计算机行业创业方向范文
时间:2023-12-25 17:44:10
导语:如何才能写好一篇计算机行业创业方向,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
关键词:计算机专业 创业能力 专业嫁接
一、专业嫁接的背景
1.电子商务发展趋势
随着时代的发展,互联网技术及渠道在社会经济各领域广泛覆盖和普及应用,使电子商务在信息社会中成为企业经营的重要平台。由于其具备的宽口径、高平台的运营优势,越来越多的中职毕业生将电子商务作为获取创业“第一桶金”的渠道。
社会经济网络化进程的加快,使得电子商务专业人才需求急速增加,而且主要需要多样化、综合性的人才。电子商务融计算机科学、市场营销学、管理学、经济学、法学和现代物流于一体,中职学校作为培养服务于生产建设和管理一线的应用型人才的“大后方”,计算机专业作为电子商务的基础专业之一,应该抓住难得的发展机遇,使学生毕业后能够在繁荣的电子商务市场占得一席之地。
2.地理区位与人才需求的双重优势
浙江省是电子商务起步最早、发展最快、业态最全的省份,杭州市是全国电子商务试点城市之一。浙江省机电技师学院地处义乌,比邻浙江杭州,既有培养电子商务人才的地理区位优势,又与计算机专业、电子商务专业等大量人才需求契合。随着越来越多的计算机专业学生渴望通过“触网”实现创业、走向就业,将电子商务模块嫁接到计算机专业的各个层面,是满足学生创业需求的重要举措。
3.专业嫁接势在必行
当下的电子商务,其行业格局处在不断演变的过程中,其对计算机网络技术的依存关系加强,计算机专业人才在该领域有着较大的生存和发展空间,从企业网络的规划与组建到电子商务平台的搭建,再到网站的运行与维护,以及网络的安全管理等相关岗位,都离不开计算机专业人才的直接参与。而该行业的不断发展,将传统商务活动中的参与方――买家、卖家、物流、金融等全部用网络连接在一起,其交易过程对网络的依赖性也逐渐增强,其网络信息安全和维护成为该行业得以发展的重要保证。两个专业的相互关联性,促进了计算机专业与电子商务模块的融合。
然而,中职学校计算机专业现有的人才培养模式存在专业定位的局限性,大多数中职学校的计算机专业与电子商务专业相对独立,这在一定程度上窄化了计算机专业学生的就业和创业宽度。而在越来越多的中职学生利用电子商务平台创业的趋势下,中职计算机专业的学生希望既能发挥本专业特长,又能在网络电子商务领域创造价值、体现优势,因此积极利用信息化经济时代下的电子商务发展势头,在计算机专业嫁接电子商务模块,让学生具备多专业的知识储备势在必行。
二、专业嫁接的途径
1.重构专业定位
一方面,电子商务人才的需求缺口大,这无疑为计算机专业的学生创造了良好的就业和创业机遇;另一方面,中职学校计算机专业的学生对电子商务存在知识盲区,这对计算机专业学生毕业后创业产生了一道知识的屏障。因此,对中职计算机专业人才的培养,需要重构计算机专业定位。
计算机专业定位应该以是否具备系统性和有效性为标准,既培养学生的专业能力,又拓展学生的综合职业能力。对计算机专业嫁接电子商务模块的知识和体系,具体而言主要从两个方面着手,一是注重培养面向中小企业电子商务应用的网店管理人员、网站维护员和网上业务员,二是注重培养面向电子商务应用的专门技能人才,主要包括网站制作、网页制作和各种广告文案的策划执行等。为此,应该科学细分计算机专业的知识领域,按照培养一般网店工作人员和专门技术人才的两个方向,有重点、分层次地进行专业细分定位。
2.嫁接课程体系
传统的计算机专业对人才的要求是,能从事计算机技术的研究和应用,硬件、软件和网络技术的开发,以及计算机的管理和维护,重视专业化的技术培养。为提升学生的创业能力,就要扩大专业建设内涵,从培养学生的综合能力出发,实行专业课程嫁接。
首先,在课程设置上,实行多样化课程模式构建。一方面,在继续教授计算机专业技术的同时,对计算机专业知识进行调整,按照“学生需求本位”,设置计算机与电子商务融合的方向、网络开发的技术性方向等;另一方面,延展计算机专业的知识面,有选择地挑选电子商务专业课程,根据学生对知识的接受递进规律,将电子商务的客户服务、营销推广等内容合理安排进计算机专业课程表。
其次,课程内容以电子商务岗位和电子商务创业的具体需求为导向,配置针对性和综合性强的内容。在调研学生利用其平台创业最需要的综合技能后,有针对性地将该行业所需的技能以课程内容的形式呈现,让计算机专业学生也能同时跟进,学习与创业最相关的网络营销、网络推广等电子商务知识。与此同时,学生还能在两种专业知识碰撞的过程中,学会将计算机专业知识与电子商务专业知识有机融合。
再次,以引导学生积极参与课堂的“混合式教学法”为主,充分锻炼学生的创新思维能力。将电子商务模块嫁接到计算机专业,必然涉及不同专业教学方法的应用。因电子商务专业知识教学方式的灵活性,可根据计算机专业的具体特点实行“混合式教学法”,即把传统学习方式的优势和数字化、网络化学习的优势结合起来,既要发挥教师引导、启发、监控教学过程的主导作用,又要充分体现学生作为学习主体的主动性、积极性与创造性。
3.拓展实践模块
学生在创业过程中学会的综合技能,不仅包括专业知识模块的内化,更重要的还有创业必需的其他一些技能:沟通能力、团队意识、创新思维、将理论活用为实践的能力等等。这些综合能力的锻炼只有在实习阶段才能由理论变成现实,良性、完善的实习过程才能使学生零距离过渡到创业阶段,尽最大限度降低电子商务创业实战初期的沉没成本、机会成本,顺利实现角色转换。
因此,首先,应扩大实践在人才培养过程中的比重,将“重理论轻实践”的模式变成“理论内化为能力,以实践检验能力”的过程。在电子商务行业内进行网络运营、网站安全维护、网站广告设计等实际步骤,不仅可提高学生的计算机专业能力,还可养成以创业能力为诉求的综合职业能力。其次应拓宽学生的专业实习渠道,注重实践中创业能力的塑造和强化。校内实训和校外实习,能够塑造学生的创业能力,将创业的愿望和创新的思维变成实际行动,在前期获得实战的成就感。在校内实训中,通过给学生真实或模拟真实的实践环境,以理实一体化的模式进行实践教学;在校外实习中,需满足市场需求,合理规划计算机专业学生实践训练的目标,加强计算机专业学生与电子商务行业企业的合作力度,让计算机专业的学生到各类电子商务企业实习,在实践中进一步理解课堂所学知识,同时弄清知识在应用中的内涵和外延,成为真正的“理实并重”人才。
在计算机专业学生的实践阶段,尤其应重视从范围和层次上做出改进:在范围上,突破原有的技能型企业和岗位的“圈子”,将学生能够实习的范围扩大到电子商务行业,保证学生学到的电子商务基础理论有一个实际的“练兵场”;在层次上,将实习过程阶段化,涵盖实验、实训和实习三个层级,重在层层递进。
4.创新培养模式
将“供给为主要导向”变成“构建供给与需求双驱动”的人才培养模式――既要满足市场的供给,又能体现学生发展的需求。
在满足市场供给方面,电子商务行业是一个科学与技术相互渗透的行业,网络与计算机技能是其重要的组成部分,并且发挥着越来越重要的作用。中职计算机专业要培养可以满足电子商务行业网络安全、网站维护等岗位技术支撑需求的学生,但仅仅做到这一点是远远不够的,还必须满足学生发展的需求。
在满足学生需求方面,越来越多的中职学生不仅要求多样化就业,而且有创业诉求。因此,中职计算机专业人才培养还应该重视对学生最需要能力的锻炼,从基础能力、专业能力到核心能力逐级养成:基本能力是针对某一行业一线工作的通用知识技能,专业能力是能满足相关职业岗位需要的代表性知识和能力,核心能力是针对某一职业特定岗位所必需的专有能力和技术。通过逐步培养,让计算机专业的学生能够在信息化经济时代的电子商务领域实现理论与能力的有效对接。
三、小结
在中职计算机专业嫁接电子商务模块培养学生综合技能的过程中,浙江省机电技师学院以“培养综合性实践型技能人才”为最终目标,不仅意识到计算机专业建设创新的必要性,而且以实际行动走在很多中职学校的前面。学校从学生入校开始就在学生心中树立“人人可创业”的意识;在日常学习和成长的各个阶段,又为学生提供平等的多样化技能锻炼平台,使计算机专业的学生有针对性地练能力、长本领;并且通过专业课程建设革新、师资融通等方式,积极将计算机专业与电子商务专业的要素相结合,使计算机专业的知识体系得以优化,打好学生综合专业知识基础;还通过“集约式”培养竞争意识、创新思维、团队合作意识、沟通能力等无形能力和综合专业知识融合的有形能力,为计算机专业学生创业创造条件,扫清障碍,使学生的综合能力上一个新台阶,使学生就业和创业的前景更加广阔,越来越多创业成功的实例相继涌现。
参考文献:
[1]何克抗.从Blending Learning(混合式教学法)看教育技术理论的新发展[J].中国电化教育,2004(3).
[2]高魏,孙秀玲.中职计算机专业学生的就业现状思考[J].才智,2012(6).
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那么,计算机相关专业的大学毕业生的就业方向有哪些呢?除了当程序员以外,是否还有其他出路,收入究竟怎么样呢?面对越来越严峻的就业形势,大学毕业生是选择直接就业还是继续深造呢?
实际上,上述问题就是大学毕业生的职业发展路径以及对应的待遇问题。本文在调研基础上归纳而成,可供有意愿报考计算机相关专业的学生参考。
一、直接就业
计算机相关专业本科生毕业后近70%选择直接就业,而他们中的大部分人通常会选择去企业(国企、民企或者外企)。而这些人常见的职业发展方向可以分为两类:一类是从事游戏开发、技术支持、软件测试类工作,统称为技术类工作;另一类是产品运营、产品管理、产品销售类工作,统称为非技术类工作。根据调查所得,本科应届毕业生的起薪平均约为5000元/月。(见表1)
二、继续深造
计算机相关专业本科生毕业后后有26%选择继续深造,选择国内读研或者国外留学,有些人会继续往IT类专业深造,但也有些人会选择转向其他专业,尤其是转向经济类和管理类专业居多,他们实现了IT技术与经济、管理知识相结合,让自己不断成长为一个复合型人才。工作起薪大约在8000元/月。复合型职位需求大,同时薪资也相对较高,根据调查所得,以下是一些具体职位对应的薪资情况。(见表2)
三、自主创业
受全国“大众创业、万众创新”潮流的影响,越来越多的人开始了解创业并且勇于创业。这种思想也影响到了当代的大学生,并且政府为创业者提供了良好的政策支持与帮扶措施,不断完善的投资环境以及社会对创业的积极态度等,对创业者尤其是对应届大学毕业生创业者提供了良好的环境。
笔者对2011届大学生毕业3年后的自主创业群体进行了抽样调查,回收全国样本约26.4万份。调查结果表明,2011届大学生毕业3年后自主创业群体平均月收入涨幅及月收入均高于受雇全职的工作群体,两群体的平均月收入差距拉大。2011届本科毕业生毕业3年后自主创业群体的平均月收入达到9040元,高出受雇全职工作的本科毕业生2990元,月收入过万者不在少数。2011届本科和高职高专毕业生毕业3年后自主创业群体的平均月收入区间分布,在“10000元及以上”的比例均最高,分别为39.5%与31.2%。而对比明显的是,受雇全职工作的本科和高职高专毕业生,平均月收入在万元以上的比例分别仅为13.5%和4.1%。
四、报考公务员
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关键词:中职;计算机基础课程;岗位化;教学改革
一、计算机基础课程教学存在的主要问题
(一)学生基础水平不足
不少中职学生的基础能力较低,学生的理解能力、自主学习能力和学习习惯存在着欠缺,一些学生不具备基本的信息素养,学生缺乏必要的创新意识。当前中职学校的学生大多数来自农村,学生的计算机信息技术素养与城市学生有一定的差距。虽然城市学生的计算机素养相对较好,但是也仅仅掌握一些聊天软件和工具。还有的学生缺乏明确的学习目标,沉迷于计算机游戏,缺乏正确的学习态度,因此影响教学的质量。不少学生只能掌握浅显的计算机基础知识,不具备良好的职业视野,没能形成必要的职业意识,对未来发展方向定位模糊不清,还没能找到职业发展的方向,还需要教师加强对学生的具体引导和指导。
(二)教师能力素质问题
中职学校的教师可以从事一些基础性的理论教学工作,但是对新时期中职教学改革的理念还有待提高,有些教师还没能形成促进学生职业发展的教学理论,没有对创新创业教育、职业技术教育、实践技能教学有深刻的理解,不能把理论教学与职业技能培养充分的结合起来,没能在教学过程中设置有效的教学情境,因此不利于达到吸引学生的目标,影响了职业技能培养的有效性。中职当前还未能建立双师型教师队伍。
(三)教学资源配置不足
目前中职学校用于计算机教学的资源有限,中职学校没能掌握更充分的计算机基础课程教学资源,学校与企业联合办学不足,不了解社会对岗位人才计算机基础应用能力的实际需要,没能在贯彻教学大纲的基础上更好的了解本地区各行业的发展特色,没能对学生的未来发展进行清晰有效的定位,因此影响计算机基础课程教学的整体质量,没能达到有效教学引导的目标。当前中职学校给学生提供的计算机教学实践资源相对有限,教学设备更新不足,还应当探索构建校企合作办学的新型人才培养模式。
二、计算机基础课程教学改革的创新策略
(一)优化面向岗位的教学目标
新时期中职计算机基础课程教学应当从学生的实际需要出发,强调基于学生的未来岗位设置教学目标,指导计算机基础课程教学有效的配置教学资源和科学安排教学内容。首先,应当把中职学校计算机基础课程的发展方向,把学生职业特点需要渗透到计算机基础课程教学目标当中,根据中职学生的市场就业前景,学生未来从事岗位对计算机应用能力的需要,设置有实践情境性的教学目标。其次,还要进一步兼顾学生个性化发展与社会现实需要,重点培养办公自动化人才,设置培养网页技术人才的课程,例如,把FLASH、OFFICE等软件的课程融入到教学目标。第三,基于大数据、云技术与人工智能的需要,更好的拓展学生的视野,进一步融入数据信息技术内容,强调在教学内容中融入创新思维,数据应用、智能化技术方面的教学目标,满足学生未来发展需要。
(二)采用实践型教学活动模式
为了提高学生的职业适应性,促进学生更好的达到从事岗位工作的技能要求,还要在中职计算机基础课程教学中采用实践化的教学模式和方法,在具体的职业情境中引导学生上手操作。首先,应当采用情境教学的模式,重点培养学生适应职业环境的能力,把职业情境中的典型问题融入课堂教学。其次,根据学生的学习需要,学生的能力水平差异,设置任务驱动型的实践课题,引导学生在小组互动、自主探究与合作项目的方式中进行实践化学习。强调在实践中促进学生深入理解计算机理论知识,引导学生基于完成项目自己补习知识。第三,加强学生之间讨论交流,促进学生进行思维升级,能够在微课与翻转课堂教学模式下促进学生自主学习,并且给学生提供展示自我成长的课堂教学空间。
(三)打造双师型的指导队伍
为更好的促进学生融入到职业环境当中,中职计算机基础课程教学还要打造优质的模拟实践基地,促进学生在校内实践和校外实习中更好的融入职业环境。中职计算机基础课程教学应当打造一支双师型的指导教师队伍。首先,负责计算机理论教学的教师可以指导学生参与一线企业实践,应当具备带队指导学生职业实践的能力。其次,中职计算机基础课程教师应当能够辅导学生进入企业实践,能够解决学生在企业实习中存在的具体专业问题,并且拓展学生的专业思维。第三,中职计算机基础课程教师还要培养学生的创新创业意识,能够对学生的创新创业活动进行必要的指导。这样才能促进学生不断成长进步,符合中职学生未来发展需要,引导学生真正的投入到各行业当中,为学生开辟良好的职业空间。
(四)引导学生开展岗位实践
建立面向岗位的计算机基础课程教学体系,丰富计算机基础课程教学活动的模式,还要走校企联合的道路,注重打造专业化、标准化、系统化的实践教学体系。首先,拓展校企联合办学的形式,真正把企业人才需要融入到中职计算机基础课程教学当中,能够围绕着企业对计算机基础课程人才的需要设置订单培养、委托培养的教学模式,提高教学的针对性与有效性。其次,还要组织开展丰富的师徒制教学,实现双轨制教学模式,采用2+1模式进行实践教学,增加学生每学期参与企业实践活动的比例,全面提高学生的职业意识。第三,还可以采用项目参与制或者企业专家讲学制,把企业专家请进中职计算机基础课程课堂,不断更新学生的计算机基础课程发展视野,促进学生更生动、全面、直接的学习专业知识。
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笔者拟结合此次人才培养方案的修订,提出对高职计算机信息管理专业课程体系建设的若干看法。高职计算机信息管理专业的专业定位和培养目标我院计算机信息管理专业于2002年开设,原专业名为“信息管理与计算机应用”,2004年根据《全国高职高专指导性专业目录》改名为“计算机信息管理”,隶属计算机工程技术学院(软件学院)。2012年,本专业有“ERP应用与服务”和“ORACLE数据库管理与维护”两个方向。本科层次的信息管理专业在专业目录上隶属于管理科学与工程大类,而在高职层次上则隶属于电子信息大类。对此,我们的理解是:该分类是以培养人才的层次不同为依据的。因此,高职计算机信息管理专业应将IT产业主流技术作为专业的发展内涵。通过调研行业企业对信息管理人才的需求,我们对近三届毕业生就业岗位进行了跟踪调查,确定了计算机信息管理专业所对应的职业岗位群,本专业的岗位指向如图1所示:(1)初次就业岗:ERP专员、数据库专员、IT信息服务员(IT产品销售员、客服人员、系统售前助理、系统售后服务员、系统技术支持员等);(2)目标就业岗:ERP助理工程师、数据库助理工程师;(3)职业发展岗:项目经理;(4)拓展岗:测试员、软件开发工程师等。基于高职的使命和市场背景,我院计算机信息管理专业的人才培养目标是“培养熟练掌握企业财务会计工作方法,掌握信息管理和数据库应用的基本理论、方法和技术,具有ERP系统的实施与服务、数据库应用系统的开发维护与管理等能力,拥有良好的政治素质和专业素质,适应‘珠三角’信息产业、现代服务业及先进制造业等行业的高素质高技能型专门人才”。计算机信息管理专业培养的“信息、服务与管理”型信息技术人才,既区别于普通本科信息管理专业高端人才,又区别于计算机学院下的其他信息类专业人才。
“信息”指学生掌握计算机专业知识,具备信息技术使用和信息处理能力;“服务”指学生具备服务社会、服务企业的思想理念,能够在企事业单位从事IT产品采购、IT产品营销、技术服务、IT业务咨询服务等服务型岗位工作;“管理”指学生具备企业行业的知识,熟悉一般的企业业务流程。高职计算机信息管理专业课程体系的构建原则根据高职计算机信息管理专业人才培养目标,在遵循“知识、素质、能力协调发展”原则的基础上,专业课程体系由基本素质、专业基础能力、专业核心能力、专业综合性实践、专业拓展能力、拓展素质等6个模块构成。根据专业群建设的需要,按照“平台+模块”的方式进行课程组合与课程教学组织。该构建过程如图2所示。适应区域经济发展和产业结构需求的原则要以专业调研为基础,深入分析专业面向区域内的就业岗位、岗位职责、工作内容、能力要求、任职资格等,关注“珠三角”地区未来的经济发展和信息管理专业领域的技术发展新趋势,准确定位,使课程体系既具有学校特色,又能适应区域社会经济发展和用人单位的需求。校企深度融合共建专业机制的原则课程体系的构建要紧密结合行业企业实际,突出“校企双主体”人才培养模式的办学理念,充分发挥行业、企业专家、专业指导委员会以及“教学企业”的作用,采用项目导向、任务驱动、订单培养以及“校企双主体”等工学结合人才培养的有效途径,探索校企合作的长效机制。基于工作过程(项目导向)优化课程体系和教学内容的原则要以就业为导向,以职业能力为目标,构建基于工作过程(项目导向)的课程体系。
要按照职业岗位(群)的任职要求,参照相关的职业资格标准,围绕职业岗位及核心技能培养设置课程,建立基于工作过程和任务的、具有工学结合特色的现代高职教育课程体系。同时,实现课证融通。“教学做合一”教学模式改革的原则课程设置提倡理论与实践一体化设计,融“教学做”于一体。要重视学生校内学习与实际工作的一致性,校内成绩考核与企业实践考核相结合,探索课堂与实习地点的一体化。重视现场教学、项目教学、情境教学、案例教学以及模拟教学等,改革教学方法和手段。以学生为本,促进学生创新创业能力提高的原则要注意因材施教,注重学生个性发展和创新创业能力的培养,积极创造条件,并在尽可能大的范围内给予学生选择工作岗位方向、课程模块、课程及学习进程的自,促进学生创新创业和就业能力的提高。高职计算机信息管理专业课程体系及课程设置构建基于能力培养的课程体系工作过程系统化是当前高职课程建设的最新理念。具体步骤是根据职业岗位群职责,分解该岗位包括的典型任务,分析典型任务对应的行动领域,明确学生所需的知识、素质与能力,推导出相关的学习领域。在课程构建过程中,首先确定计算机信息管理专业的目标岗位群是ERP助理工程师和数据库助理工程师,在归纳出6个典型工作任务的基础上,分别分析每个工作任务的行动领域,完成每个工作任务都需要两种以上的职业能力,细化行动领域可以得出各个岗位对应的学习领域,如表1所示。在对信息管理岗位群能力及其相关因素进行全面分析整理的基础上,可将职业能力归纳为计算机应用能力、数据库应用能力、网络应用能力、ERP应用与实施能力、系统开发能力等五大专业核心能力。
课程与职业岗位的关系如图3所示。其中,网络技术、操作系统和Office系统是各个工作岗位的行动能力基础,由学院专业群“平台”模块课程组成,软件开发是计算机信息管理专业的核心课程,在课程体系结构图的最上端,由ERP技术和数据库技术组成,对应信息管理专业的两个方向,这些课程模块分别支撑相应的职业能力培养。以专业群为依托进行课程组合和教学组织专业群是高职院校教学组织的新形式,根据职业岗位群设置专业群是职业教育人才培养的重要特点。计算机信息管理专业和另外两个专业“软件技术”和“游戏软件开发”共同组成“软件与应用”专业群,专业群中的软件技术专业2010年是国家骨干高职院校重点建设专业。专业群背景下学习领域的课程体系是高职院校以重点专业为龙头,面向工作过程、典型工作任务和岗位节点的课程体系,是理论与实践教学一体化的现代职业教育课程模式。我们依托专业群进行课程组合和教学组织,建立了“平台+模块”式的专业群课程体系,如图4所示。该课程体系建立了学院平台课、专业群平台课、两个专业方向的核心能力模块课程和两个专业拓展能力模块课程(选修)。每个专业核心能力模块包括5门课程,每个专业拓展能力课程模块包括3门左右的课程,基本素质课程模块(必修)包括军训和入学教育(含军事理论)、政治理论、体育、大学英语、计算机应用基础、就业指导等课程;素质拓展课程模块(选修)包括人文、艺术、创业方法与实训、现代信息技术、学生职业生涯规划、各种特长类项目、各种竞赛类项目、各种技能训练项目和各种社会服务项目等内容。
我院计算机信息管理专业建设定位紧扣地方经济社会发展需求,立足珠海,遵循高职教育的办学规律,坚持以培养学生岗位职业能力与素质为重点,坚持改革创新,坚持“订单班”的特色教育,坚持教学质量的全程监控,旨在全面提高学生的综合素质。本专业课程体系的特色主要体现在以下方面:依托国际合作的课程体系建设2009年,我院的计算机信息管理专业进行了国际合作教学的探索与实践,首先,与ERP业界市场排行第一的德国SAP系统服务商合作开设了“SAPBusinessOne订单班”。其次,积极与世界上公认的、最有影响力的企业软件供应商Oracle联系,成功加入甲骨文公司的OracleAcademy教育培训合作项目。“SAPBusinessOne订单班”共育复合型信息管理人才,课程体系由双方商议确定,解决了“订单班”学生100%企业实习和80%从事SAP工作(SAP相关岗位是业界广泛认可的高薪、职业发展前景良好的岗位)的问题,实习学生受到企业认可和好评。在合作过程中,计算机信息管理专业负责ERP基础理论知识和技能课程教学,企业负责学生在实践中学习软件应用,进行项目管理和软件实施等课程教学。实习环节由企业工程师直接指导和管理,学生以员工身份接受任务,按照工作岗位的工作要求开展工作,最终完成合乎企业标准要求的系统定制开发或实施任务。Oracle公司与计算机信息管理专业开展合作,赠送给计算机信息管理专业的Oracle数据库、中间件、开发工具等软件价值约二百万元,同时,为计算机信息管理专业免费提供了大量信息技术相关课件、教师师资培训资格及学生认证考试优惠券(OCP在欧美业界属于年薪10万美金以上的顶级IT证书),双方在教学资源国际化、教学过程企业化等方面开展了合作。系列化的实践平台计算机信息管理专业积极与ERP生产与服务企业、ERP应用企业和现代服务企业等合作,校企联手设计了课程体系并开发了课程。
篇5
通信工程专业培养目标
培养目标:重点培养具有应用现代通信技术与广播电视技术方面的基础理论和专门知识解决科学研究或工程技术相关问题的能力,具有在通信技术与广播电视技术相关领域跟踪和发展新理论、新知识、新技术的能力,具备团队合作、创新创业和国际竞争意识,具备人文素养、职业道德和社会责任感等综合素质,能够成为在通信技术与广播电视技术领域中从事研究开发、工程设计、设备制造、网络运营和技术管理等工作的高级专业人才。
通信工程专业就业方向
本专业学生毕业后可研究、设计、制造、运营及在国民经济各部门和国防工业中从事开发、应用通信技术与设备的工作。
从事行业:
毕业后主要在通信、新能源、计算机软件等行业工作,大致如下:
1 通信/电信/网络设备;
2 新能源;
3 计算机软件;
4 通信/电信运营、增值服务;
5 电子技术/半导体/集成电路;
6 互联网/电子商务;
7 计算机服务(系统、数据服务、维修);
8 其他行业。
从事岗位:
毕业后主要从事通信工程师、硬件工程师、项目经理等工作,大致如下:
1 通信工程师;
2 硬件工程师;
3 项目经理;
4 网络工程师;
5 无线通信工程师;
6 技术支持工程师;
7 嵌入式软件工程师;
8 射频工程师。
主要课程有:电路分析、低频电子线路、脉冲与数字电路、高频电子线路、电磁场理论、信号与系统、微机原理及应用、单片机技术、微波技术与天线、通讯原理、程控交换技术、移动通讯、计算机网络通讯、光纤通讯等。
篇6
教育部长袁贵仁在2010年全国职业教育与成人教育工作会议上的讲话中指出:“职业教育作为一种类别,根本上和普通教育区别在于以服务为宗旨,以就业为导向,因此决定了衡量职业教育的标准是什么?唯一的标准就是学生的就业、创业能力。”[1]这句话为职业教育指出了一个明确的目标,那就是学生就业和创业能力的培养。学生只有具备了就业和创业能力,才能更贴近就业市场,实现与就业市场零的接轨。而学生就业和创业能力的培养,离不开所依托的场所——生产性实训基地。
那么什么样的实训基地才是生产性的实训基地呢?
本人查阅了大量的资料,认真体会实践教学中所见、所做、所思,学习了一些专家学者对有关生产性实训基地的分析介绍。从理论上讲,实训基地通常有校外实训基地和校内实训基地。校外实训基地通常是指工学结合、校企合作企业、能定期和不定期接收顶岗实习学生的企业,这些企业单位都是营业性的企业,以营利为目的。而所谓生产性的实训基地通常是指校内的实训基地,即校内生产性的实训基地。
对于校内实训基地的内涵目前学界尚无公认的界定。《2007年度国家示范性高等职业院校建设推荐预审标准(试行)》指出,校内生产性实训是指“由学校提供场地和管理,企业提供设备、技术和师资支持,校企合作联系设计和系统组织实训教学的实践教学模式”。该定义认为,校内生产性实训是校企双方利用各自的优势联合在校内建设的适用于实践教学的一种教学模式。该模式尽管在一定程度上反映了校内生产性实训的基本特征,但还缺乏对其本质内涵的反映。校企联合共建并非是校内生产性实训的本质特征,校内生产性实训所强调的:一是实训教学的生产性特点,二是要校内进行的实践教学。[2]
校内实训基地要做到生产性实训,必须要实现“八个合一”:(1)生产车间与教室合一;(2)学生与学徒合一;(3)教师与师傅合一;(4)教学内容与工作任务合一;(5)教学用具与生产工具合一,教学设备就是生产设备,教学素材就是生产的原材料;(6)作业与产品(作品)合一;(7)教学与科研合一;(8)育人与创收合一。[3]
针对上述普遍性的生产性实训基地定义、本质及内涵的阐述,本人对计算机及相关专业实训基地的开发利用进行了认真思考。
计算机及相关专业实训基地与一些生产性很强的二产类专业如数控、机加、焊接等专业不同,其生产性特点不是生产出有型的与企业对接的产品那样突出、明显,但与二产类专业存在共同的上述“八个合一”的生产性特征。
我校计算机及相关专业主要有硬件及外设、网站设计、动漫制作、广告设计等。实训基地硬件设施大体如下:6个多媒体机房;1个动漫实训室;1个硬件实训室;1个综合布线实训室;1个路由交换实训室。有教学用计算机518台,有专业级的三层交换机10台,路由器14台。学校光纤接入国际互联网,搭建了校园局域网,开设了门户网站。我校这些良好的硬件设施,在开发和使用上都体现了实训基地“生产性”的特征。
一、设备及规模的生产性
所谓设备及规模的生产性,是指学生实习实验所用的设备及规模与实际工作中的设备及规模相一致或能真实地模拟实际工作。做到这一点,相对有些计算机相关专业只要保证每人一台微型计算机就能满足实训教学需要。如,广告专业、动漫专业等。我校微机型号多数为联想扬天T6900V和联想启天M8200,具体配置为CPU,四核Q8200;内存4G;硬盘320G;显卡ATI Redoon HD 3800。这些计算机设备无论从实践性还是生产性都完全能够满足广告、动漫等专业的生产性教学需要。
我校的路由交换实训室配置为30想品牌电脑,企业级路由器12台,企业级交换机23台。实训室采用岛式结构,方便学生之间的沟通,能完全模拟局域网、广域网等企业实际工作环境,使用的是锐捷公司研发的LIMP网络实训教学产品。该产品完全以硬件设备为依托,能真实模拟各种网络环境,使学生如同在进行实际工作一样进行网络技术专业的网络构建、网络管理和安全、网络测试、服务器设置等实训项目和网页设计专业的网站设计与测试等。
学校的综合布线实训室采用开放式结构,方便学生实际操作。其中北京华域公司研发的综合布线实训墙能够模拟真实的3层楼宇综合布线施工环境,可以同时满足36名学生进行楼宇综合布线实训项目。西安西元公司研发的配线端接、光纤熔接设备与实际工作中所用设备完全一致,可同时满足20名学生进行配线端接、光纤熔接实训项目。
学校现在采用的各种网络实训设施设备及工作环境与企业完全一致,有利于学生在未来实际工作中进行网络搭建和网站程序及网页开发技能的训练,达到学生在学校的实训环境与企业环境及学校的实训设施设备与企业使用的设施设备的完美对接。
二、专业方向和课程设置的生产性
专业方向和课程设置的生产性要求职业学校紧跟当地产业市场,根据市场需求及时调整专业设置和专业方向,使其与产业对接,与职业需求对接。职业岗位需求哪方面的知识,就设置哪个专业方向和专业课程。
前些年,计算机热刚刚开始的时候,大量的计算机购入,很少有人会用,不能充分发挥计算机的优势。缺少计算机普通操作员,如办公自动化人员、专业文字录入员、简单的计算机操作和维护人员等。中职学校的计算机专业方向为计算机基础及应用专业,开设的主干课程有Windows操作系统的安装与使用、硬件的安装与调试、Office办公自动化软件(word、excel、point)、文字录入等。
篇7
关键词:高职 国际金融 实践性教学 构造
国际金融专业是对专业技术能力要求很高的一门学科,所以实践性教学是一个必不可少的教学方法。而且高职教育的主要目标是为了适应社会建设发展的需求为国家培养在毕业时拥有较高实际工作能力的应用型人才,这就对学生的实践能力提出了更高的要求。在国际经济大环境日益复杂的当今社会,只有具有较强的职业素质和拥有能解决职业问题的能力,才能在如今竞争非常激烈的金融岗位上有所作为。所以为了培养学生的专业技能和能力,实践性教学实在是一个非常重要的环节,值得我们去研究和探索。[1]
一、明确高职国际金融专业的培养方向
高职国际金融培养本专业人才的职业方向主要有银行金融、证券保险、企业财务管理等岗位群,就业方向非常广泛;本专业毕业生可到各证券、期货、基金公司,信托担保公司等从事投资顾问、基层管理等岗位,到保险公司从事理财顾问、专业销售、客户服务工作等等。各就业岗位对计算机能力、英语水平、金融专业能力也有着全面但不同高度的要求。在财务管理方面,有些岗位就要求有营销管理师资格证、会计从业资格证、财务管理师或者助理会计资格证等等;而银行金融方面则对银行从业资格证、营销管理证、基金从业资格证和助理理财规划师等职称有一定的硬件要求......但不同专业方向对实践能力的要求上,都务求达到一定的熟练程度,以求培养出适应能力强而且能快速融入工作的环境的应用型人才。所以我们要先明确国际金融专业的培养方向,再来制定我们的教学方案。
二、根据本专业培养方向,制定实践型教学方案
1.国际金融专业基本技能训练
高职国际金融专业要求比较全面的知识掌握和实践能力,因此在常规课本知识教学之外,还应有大量的对专业知识技能理解的实践性操作。如在学习证券投资方向要求掌握的计算机基础技术、个人理财规划、金融营销实务、会计统计技能、证券投资分析等等专业知识时,以计算机网络为平台,让学生学习处理一些简单的基础商务并分析金融问题等等,通过课堂演示和网络信息运用,培养学生的国际金融专业知识的运用能力。以比较直观简洁的方式来引导学生快速学习本专业的基本专业知识并训练学生的实践操作技术能力。
2.国际金融专业能力训练
本专业主要培养能具有国际金融学方面知识以及业务技能,能在证券、投资、保险、银行等金融管理部门和企业从事相关工作的专业人才。当然,在培养实践能力的同时,专业知识能力的掌握也是不可或缺的。通过计算机网络平台以及模拟的实务技能操作来引导学生对专业知识的进一步理解和消化,并熟练的进行实践操作和理论分析。消除学生对国际金融行业专业知识和专业技能的模糊了解,让学生清晰的认识国际金融专业技能的正确合理操作和流程。应该规划合理的教学时间模拟教学所需要的商务环境让学生来熟悉操作流程,或者依靠网络平台让学生扮演不用的角色来进行商务训练,用来提高学生对国际金融专业知识的理解和处理实际问题的工作能力。
3.创业性实践训练
现在大学生自主创业也渐渐的流行于大学校园之中,而国家的政策也是非常鼓励大学生自主创业的,如今的这个时代需求的是素质全面的人才,而自主创业也是加强学生实践能力、交际能力等等社会生存能力的有效方式。当然,我们绝不强制要求学生都去自主创业,不过学校在这方面确实有许多的优惠政策,但前提都是在不影响学业的情况下,不能因小失大。创业性实践训练一般就是在寒暑假或者规划的教学时间期限内,学生运用专业知识能力进行社会实践报告和对一些社会现象的独立分析,以及在力所能及的范围内,给予学生小规模实践工作的机会,或者教师给予一些金融方面的社会现象和问题让学生以小组为单位去做课题研究,这对学生的实践能力是很多好处的,也为下一步的实习和毕业设计做好了铺垫。
4.国际金融专业综合能力训练
这一阶段的训练主要是毕业课程设计和实习,是对学生对在校期间所培养的知识能力以及专业能力的检验和提高,同样也是培养学生实践工作能力的一个重要环节。要求学生进入国际金融行业相应事业单位进行实习工作,对岗位上产生的实际问题进行独立的思考分析,并运用自己所学的专业知识合理的处理并解决问题,这以阶段的工作经验无论对学生专业知识的积累加深以及学生实践工作能力的进一步提高都有着积极而深远的影响。而在课程设计方面,学生分为几个小组,在专业老师的指导下,从实习的经验中选取毕业设计的课题与方向,共同设计课题基本纲要和工作计划,学生在实习过程中结合设计方向收集信息,实习完毕后,整理成一个完整的毕业设计课题。这一阶段的训练对于学生是极其重要的,非但不能如期完成不能毕业,在学生对自己三年学习生涯的总结和自我提高过程中,也是最重要的一步流程,不能忽视。
三、实践性教学的经验总结
实践性教育方法是高职教育的重要组成部分,高职教育并不是为国家培养研究型的人才,而是需要培养具有较强实际工作能力的应用型人才;而实践性教育模式可以大幅提高学生的实践能力和培养学生一定的职业素养,使学生能在相应的工作岗位上迅速的适应并融入工作环境之中,对于应用性较强的国际金融行业也是尤为重要。作为提高学生实践能力的直接手段,实践性教学的构造也值得我们来进一步的完善,这对提高教学水平和学生在相应岗位的竞争力也是很重要的。我们应该在合理运用有限教学资源的情况下,充分培养学生的实践能力,适应社会人才市场需求,让学校、学生以及相应行业的发展达到三赢的局面。
参考文献
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[3].宁华;;论电子商务实验课程体系构建[J];旅游学刊;2005年S1期
篇8
是坚持,也是一种幸运
“为了能够在宿舍里面看球”。看似漫不经心的一句话却道出了PPTV创始人姚欣的创业初衷。
高中毕业后,姚欣被保送至华中理工大学计算机本科专业。作为一名德甲、意甲的忠实球迷,在课余时间,看球就成了姚欣必不可少的安排。
在2002年韩日世界杯期间,由于宿舍没有电视、电脑又不能观看视频,使得姚欣不得不去校外看球。久而久之,让姚欣觉得不胜其烦。这时,他就在想能否通过电脑来看电视呢?当他把这个想法告诉朋友们的时候,朋友们却泼了他的冷水。他们说:“美国人都没有做出的东西,我们是不可能做出来的。”
为什么美国人不能做的,我们也不能做呢?显然朋友们的说法,刺激到了姚欣。就这样,在外界刺激和内在动力的双重影响下,姚欣开始着力研究P2P技术的应用和发展。为此,他还选择了休学创业。
“创业时,我就是想让周围的同学、朋友们一起分享电视节目,能在线看电视。与电视紧密相联是PPTV最大的特点。”姚欣回忆道。
2005年4月,姚欣创办了上海聚力传媒科技有限公司。创业伊始,姚欣也和其他的创业者一样,经历了一段灰色时期。那时,他们七个人挤在几平米的小房子里,在经过一轮轮的技术攻关之后,他们发明了适合大规模网络视频传输的ALM流媒体技术和核心算法。正是这项技术,不仅使得姚欣用电脑来观看电视的想法变成了现实,同时,也让他们有了立足于行业内的资本。
俗话说:“是骡子是马,拉出来溜溜”。姚欣决定在网络直播领域来一次牛刀小试。2006年PPTV网络同步首播冯小刚导演的大片《夜宴》,并大获成功,从而开启了国产电影网络发行的新时代。接下来,PPTV的发展一发不可收拾。分别开通了“网络超女”、“快乐女生”、“快乐男声”的直播平台。其中,2007年,承载“超女”总决赛50万人同时在线收看,创下当年最高网络在线收看纪录,2010年更是创下累计超过千万的观看人数,打破此前同等直播节目的网络收视纪录。
姚欣在一次春节晚会之后,收到了一封来自国外的信。信是由一名老华侨所写。他在信中说:“自离开祖国之后,就再也没有看过春节晚会,这一次通过网络看到了,真是非常激动。”这样一封信深深打动了姚欣,直到现在,他也没有忘记这件事,还时不时的拿出来与人分享。
此外,PPTV还参与了2008年北京奥运会的直播,并创造了同时在线人数超过500万的全球最高纪录。在同年的汶川地震中,PPTV与成都电视台合作播出的寻人启事,帮助许多人找到了失散的亲人。
当被问到PPTV为何会取得这样的成功时,姚欣总是把他的“八字真经”放在嘴边。这“八字真经”就是激情、坚韧、信任和实干。不过,任何一家创业公司的发展都不是一帆风顺的,PPTV也不例外。
“当时用户高增长,融资也很顺利,公司就盲目扩张了,自己又只关心技术,并不看重商业推广,其实,危机已经埋下。”姚欣总结道。
2008年的金融危机波及到了姚欣的创业公司。“记得2008年年底的时候,财务告诉我现金流只够发四个月的工资,后来我才知道这个数字还是安慰我,当时的情况可能更糟。”姚欣说道。
当姚欣鼓起勇气去找风险投资人,却得到了这样的回复:“连我们自己都没有钱了,哪里还有钱来投资。”这种恶劣的环境,对于缺少广告收入,又没有资本投资的PPTV来说,该如何应对呢?“我们每年年底都会在年终总结大会上放一部当年最火爆的影视剧,我记得2008年年底的时候,放的是《士兵突击》,片中的那句不抛弃、不放弃,也成为了那时大家说得最多的一句话。”
这段时期,姚欣总结出了一系列的经验教训,并及时改变了公司策略。“我那时还为自己印了一张客户经理的名片,亲自跑到客户那里谈合作。”姚欣说。
在“不抛弃,不放弃”精神的激励下,以及在调整企业策略的基础上,PPTV逐渐恢复了元气。2011年初,获得了日本软银投资的2.5亿美元的巨额资金,创当时互联网视频行业的融资纪录。2013年10月,苏宁云商和弘毅投资宣布向PPTV投资4.2亿美元,其中苏宁投资2.5亿美元,成为PPTV第一大股东。由此,公司又开始拓展视频购物、家庭互联网等新领域。
按照姚欣的话说就是,改变人们的娱乐生活这件事,还没有做完。在经过这两轮融资之后,姚欣和他的PPTV可以说是满血复活,并且有了足够的资金进行新领域开拓。
现在,目前公司已拥有超过两亿用户群,软件累计下载超10亿次,活跃用户高达8000万,并占据了互联网视频直播市场超过60%的市场份额。
“我觉得,当我们选择视频领域作为创业方向,就已经获得了巨大的机会,机会太多也是烦恼的事情,要专注于自己擅长的东西;威胁来自于不专注,不要停留在过去。”
的确,在互联网的浪潮之下,有太多的企业崛起,又有太多的企业倒下。之间的差距也许仅仅在于一种心态,又或者像姚欣所说,十年做一件事情,是坚持,也是一种幸运。然而,无论是坚持,还是幸运,企业的成功终究离不开专注。对于创业型公司而言,在羽翼尚未丰满之前,低调、专注是如此重要。做到了这些,也就掌握了生存的主动权。
不忘初心
视频行业在经历了一段时期群雄争霸的局面之后,逐渐的沉寂了下来。不过,沉寂并不意味着行业的纷争会就此结束,这只是由于战略的调整而造成的暂时性的偃旗息鼓。等到时机成熟,新一轮的行业竞争就将拉开序幕。
优酷与土豆的合并打响了行业内合并重组的第一枪。紧接着,爱奇艺和PPS也是不遑多让,宣布合作。身处乱世之中,如何寻求自保,就成了行业内企业的必修课。在如此咄咄逼人的阵势之下,其他的视频企业又将何去何从?是坚持到底,还是步他们之后尘。
“和互联网企业的并购无法改变商业模式,而只是生产资源的整合,特别是可能还会陷入同质化的竞争。淹没了创业者1000多人团队的价值。”姚欣这样看待之前的行业整合。
另外,姚欣还提到:“网络视频走到今天,已经具备媒体基因和内容发展的能力,PPTV聚力和技术不弃不离,通过技术创新发展成长,不应就此止步。”
听这些话的意思,姚欣并不打算改变PPTV现在的发展之路。在这期间,坊间也曾传出PPTV要被阿里、搜狐或者湖南卫视收购的言论。面对满天飞的传言,姚欣并没有急于去否定。他坦承,没有一个是真的,至少还没有真正发生。
这种模棱两可的回答,让人觉得有点糊涂。姚欣到底要怎么办呢?其实,要猜透姚欣的意思并不难。“你们都在变,而我想不变”。
“PPTV的梦想远远没有结束,管理层的想法是坚持独立发展,现在都仅仅是一个开始。”姚欣说。
虽然姚欣并不会卖掉PPTV,但是他却没有关闭与他人合作的大门。他一直在寻求一个最佳的合作伙伴。最终,他看上了苏宁。
当谈到为何选择苏宁时,姚欣说:“两个团队有很多共通之处――都不甘于现状,都认为未来5-10年内互联网和生活都有很大的改变。未来几年互联网不再是纯粹的互联网,需要和线下结合。传统行业也需要和互联网集合,O2O里面蕴含巨大的金矿和能量。”
在选择苏宁时,姚欣还是有一些担心的。然而,当听到苏宁董事长张近东说出“苏宁转型不成功,我就不退休”的话后,他悬着的心彻底放下了。
“这点使我们对苏宁有了全新的认识,这依然是家创业企业,改革决心与行动速度兼备。是值得我们携手前行的‘小伙伴’”。姚欣对两家的合作充满信心。
最后,两家的合作以苏宁联合弘毅宣布投资4.2亿美元入股PPTV的方式结束。然而一个阶段的结束就是意味着另一个阶段的开始。对于两家志在改革转型的企业来说,合作只是迈出了一小步,接下来,还会有更多措施付诸实施。
儿时兴趣
“大家爱玩游戏,我想写游戏给大家玩。”这是姚欣上小学时说的一句话。
姚欣小时候,流行一款名叫“小霸王”的游戏机。自己没有,又热别想玩,怎么办呢?每次都是姚欣跑到同学的家里去玩,同学的家长怕他们沉迷于游戏而影响了学习,就把游戏卡藏了起来。
没有游戏卡,又想玩游戏,姚欣只能自己想办法。他发现说明书的背后有一串稀奇古怪的符号。于是,他就试着在游戏机里输入这些看不懂的符号。第一次尝试的时候,他用了半天的时间才把5000个编码输入进了游戏机里。结果奇迹出现了,在没有游戏卡的情况下,他们又可以玩游戏了。这对于姚欣来说,无异于发现了新大陆。之后,为了节省时间,他开始尝试去背这些编码。直到现在,姚欣还能够说出这组编码的前几个数字。
六年级时,姚欣就抱着父亲的电大教材,自学BASIC语言。自学的效果很快显现了出来。那时,他们寒假作业里边总是有一些不少于两位数或三位数的运算。姚欣为了偷懒,就根据自学的知识,利用计算机编码在学习机上编写出了一个四则运算程序。这一举动,在同学之间可是引起了轰动,一到放假姚欣的家里就会聚集很多他的同学。他们进行分工合作,有人报题目、有人输入、再有人报数,最后大家把答案誊写在作业本上。
这一下,姚欣彻底迷上了编程。有一次,他利用学习机的发音功能,通过编写程序写了“黄河大合唱”和“两只老虎”,当歌声从学习机里传出来的那一刻,姚欣成了同学心目中的神人。
姚欣曾说:“计算机可以唱歌,可以画图,我唱歌不行,画画也不行,但我有了计算机,能画画、唱歌,还能打游戏!”
就这样,姚欣带着对计算机的兴趣进入了中学。在这里,他获得了初中组河南省计算机奥林匹克竞赛三等奖,并在高中时连续两年获得全国青少年计算机奥林匹克竞赛河南省一等奖。
篇9
关键字:计算机;应用型人才;导师制;本科生;动态培养
中图分类号:G420 文献标识码:A 文章编号:1009-3044(2015)23-0076-02
Exploration on the Tutorial System of Undergraduate Students in the Cultivation of Computer Applied Talents
LI Zhao-cui, YIN Xiao-feng, WANG Li-qun
(Shandong Xiehe University Computer College, Jinnan 250100, China)
Abstract: Tutorial system is a kind of effective personnel training mode.In order to train the application type talents of computer specialty, we develop the service condition, job responsibility, appointment and the examination of the supervisor, implementing the tutor system in the undergraduates. Tutors guide students' living, learning, planning professional learning direction, guide students to take part in the entrance exams for postgraduate schools, practice, obtain employment.The implementation of the tutorial system is conducive to the communication between teachers and students, improves students' practice, scientific research ability and students' employment.
Key words: computer; applied talents; tutorial system; Undergraduate; dynamic culture
1概述
本科生导师制是英国高等教育制度的特色之一,自14世纪在英国许多大学特别是牛津大学与剑桥大学实施以来,对于培养学生独立分析问题和解决问题的能力效果显著。中国最早实施导师制始于1938年,由著名科学家竺可桢在浙江大学倡导实施,在当时也取得了一定的效果。20世纪80年代,中国的一部分高校曾经尝试实行专业班导师制,由于本科生的数量开始逐渐增多,导师制因为缺乏足够的指导教师而逐渐淡出。近几年来一些高校开始尝试实行导师制。
我院现有专任教师45人,其中,教授、副教授9人,讲师14人,助教22人;博士、硕士研究生及在读硕士研究生占专任教师的92%;专任教师的学历结构、职称结构、年龄结构和学缘结构都较为合理。目前学院有计算机科学与技术、物联网工程、网络工程3个本科专业,每个专业1个班级,学生数量相对较少,较易开展导师制教学。
2 应用型人才培养
应用型人才[1]就是把成熟的技术和理论应用到实际的生产、生活中的技能型人才。我院为将本科生培养成计算机专业应用型人才,采取了以下四种措施。一是推行了“2.5+X”多方向动态人才培养模式,二是实施了“学历证书+职业(行业)资格证书”的多证书培养,三是构建了“实验-实训-实战”分层次实践教学体系,四是大力实施产学研合作。导师制是成功实现应用型人才培养的有力保障。
2.1 基于计算机行业技术发展,构建了“2.5+X”分方向动态培养体系
将学生的培养过程分为两个阶段,在学生入学后的两年半时间里,重点进行人文社科类、外语、数理类和专业基础课程的教学,为以后学习专业课程以及进一步继续学习奠定基础,使其具有较大的发展空间,即“基础扎实”。随后的一年半时间里学习“分方向专业教学动态课程”,突出专业特色和学生个性发展。即“专业知识面宽”。
每个专业设置了两个应用分支方向,每个方向都确定4到5门核心课程并配以项目实训,再根据学科发展和市场变化,在教学计划中规划了2到3门动态选修课,从专业教学、实践实训、就业创业的实践出发,培养学生,使不同的专业方向形成一个有机联系的课程体系。
本体系使专业教学改革实现了“三个转变”,一是从侧重专业知识理论教育向加强综合应用能力培养转变;二是将单一规格的培养要求转变为理论知识扎实、专业知识面广、实践能力强、综合素质高的人才培养要求;三是将注重传授知识的教育转变为注重创新和实践能力培养的教育。
2.2实施了“学历证书+职业(行业)资格证书”的多证书培养
实行多证书培养[2],将学历教育与技能学习无缝对接,学生毕业后不仅能获得大学本科学历学位证书,还能通过考取获得国家劳动部高级职业技能认证证书。同时在校四年在老师的指导下,参加各种计算机类竞赛,获取比赛获奖等级证书。多证书教育模式使学生专业能力更强。
2.3 构建了“实验-实训-实战”分层次实践教学体系
计算机专业课程实验课时占的比例较高,大部分课程理论课时和实验课时比例为1:1,有的课程实验课时占的比例更高。我院除理论性强的课程在教室采用多媒体教学,其他课程均在专业实验室采用边学边练的模式教学,实验课采用“小组讨论+教师指导”模式,该模式能较好地提高学生的动手实践能力。
每个学期的期末会有一至两周的课程实训时间,在这段时间内,对相关专业课程进行课程设计、项目实训,提高知识的综合掌握能力。并且在每年的暑假,学院组织选拔学生到山东大学齐鲁软件学院参加为期一个月的企业暑期实训,通过企业实训更好地了解现在软件公司的研发环境、研发过程、项目组织实施等情况,在项目的研发过程中,更好地运用将所学到的知识,也能更好的体验职业环境,提高职业综合素质。
在大四的最有一个学期学生将要到企业里进行“真刀真枪”的实战,通过在实际生产、研发、管理等现场的实战,是学生在知识、能力、素质、综合职业技能等方面得到全面系统的提高。“实验-实训-实战”分层次实践教学模式充分提升学生的实践能力和综合素质。
2.4 大力实施产学研合作
学院注重与行业和企业的联系,与多家公司进行长期合作,建立了校外实习实训基地,为学生提供生产性实训和顶岗实习的场所,在真实的职业环境中完成产品的开发、测试和安装,体验企业文化,培养职业态度和习惯。学生毕业后可称为这些公司的正式员工,实现学校、企业和学生三方受益。
3 导师制的实施
为更好地培养计算机应用型人才,我院对计算机专业本科生实施导师制教学模式,导师从学生的思想、心理、生活、学习都要进行实时的引导,进行全方位全过程育人。同时导师还要尊重学生的个体差异性,因材施教。
大一学生主要适应大学生活,学习基础课程,由班主任和辅导员进行引导和管理。从大二开始,学院组织导师和学生进行双向选择,导师组教师向学生介绍自己讲授的课程、学习的专业和研究方向,学生根据自己的学习兴趣或特长选择导师。对双向选择结果不满意的学生和导师,可由学院导师制工作小组领导进行统一的协调。
3.1导师的任职条件
为了保证导师制的顺利实施,我院担任导师制的教师都是优先选的,具有硕士研究生及以上学历或中级及以上职称。热爱学生和教学工作,明确本专业培养目标,熟悉本专业的人才培养方案,保证具有较高的思想道德修养、丰富的专业知识和教学经验,科研学术水平高。
3.2 导师的工作职责
导师要关心学生的思想、生活,以身正示范,帮助学生树立正确的世界观和人生价值观。关心学生的学习,帮助学生了解专业发展方向,并根据学生的实际能力,帮助学生制定学习计划。了解学生学习兴趣,在专业分方向培养中,帮学生确定专业方向。对准备考研的同学,进行考研方向和专业复习指导。指导学生积极参加各种专业技能大赛、大学生创新创业项目,参加导师的课题研发和学术论文的书写发表,培养学生的实践能力和科研能力。指导学生的实训、实习以及毕业设计、毕业论文乃至学生就业。
导师的指导工作既要关注本小组集体发展,又要关注个体发展。每个学期的集体指导次数不少于5次,每个月个体指导不少于2次,期末对每个学生进行生活学习评价,及时调整指导计划。
3.3 导师的聘任
新学年开学后,学院组织大二学生和导师进行双向选择,每个导师不超过5名学生。为保证导师的师生比例,学院适当聘请校外导师,由我院助教职称的教师担任外聘导师的助理指导老师,有效协调师生之间的联系。导师制实施后,导师和学生无特殊情况,不得随便更换,任期为三年,直至学生顺利毕业工作。为保证教师的权益和导师制的顺利施行,教师在担任导师工作之后,由学院发放一定的津贴补助[3],纳入学院年终考核指标,并与学院评优和岗位聘任结合起来。
3.4导师的考核
每位学生一本《导师指导记录册》,用来记录导师指导工作情况,由学院导师制工作小组进行定期检查,督促导师指导工作的有效进行。导师工作每学期考核一次,根据学生的评价、导师组学生学习或参加各种比赛获奖情况,对导师进行等级评价。成绩突出的导师,学院给予表彰和奖励;对工作失职,未能认真履行导师职责的导师,加强教育管理。
4 导师制实施意义
4.1本科生导师制有利于师生间充分沟通
本科生导师制的建立,使导师与学生可以通过多种方式,经常进行一对一的交流,较易形成自由平等的师生关系[4]。导师可以及时了解学生的生活、学习状况,发现学生的爱好和兴趣,及时指导学生的生活和学习方向,为学生提供系统的学习计划,挖掘学生的学习潜能。学生在参与导师课题研发、讨论过程中,不仅学习知识,还学习导师的科研精神、工作态度和思维方式。导师在指导学生过程中,也能更好地了解这一年级学生的学情,实现教书育人相结合。
4.2本科生导师制有利于提高学生实践和科研能力
大二大三学生们在导师的指导下主要进行专业基础课和专业核心课程学习,同时跟随导师参加各种技能大赛、专业实训或暑期到企业实训,提高动手能力。大三学生们基本要参与国家大学生创新创业项目、导师的课题中,学生可以根据导师的研究方向或自己感兴趣的课题向导师请教、和导师进行探讨。导师根据学生的特长,因材施教,制定不同的指导计划,安排好学生的科研活动。学生参加导师的科研课题,能推动学生自学能力的培养和促进学生专业方向的发展。同时导师担任
毕业论文[5]与设计的指导工作,有利于学生写出高质量的毕业论文或毕业设计。
4.3本科生导师制有利于学生考研和就业
学生从大二开始跟随导师学习,明确专业学习的方向、目标和发展前景。大三开始考虑自己的学业发展,是继续学习考研还是准备就业,在指导老师的指导下,选择发展方向。如果选择考研,指导老师从大三下学期开始和学生一起制定复习计划和选择学校,一路扶持指导考研结束。如果准备就业,要在导师指导下,考取职业资格证书。指导老师可帮学生选择实习企业,推荐到相关企业,有利于学生就业。
5 总结
我院对计算机本科生施行导师制人才培养模式,是我院教学改革的一项重要措施。导师制的施行既提高了教师的教书育人水平,又提高了学生学习积极性,培养了学生的专业素质和职业道德修养,也增强了学生的实践和科研能力,提高了学生的综合素质和就业能力。本科生导师制对计算机专业应用型人才培养具有重要意义。
参考文献:
[1]应用型人才百度百科EB/OL].http:///link?url=cJO3ntZB7J-HLAYT4z9JzJbhCHYH7mY77Dr_ITY5s-ZK8LU dk9kaztuCAYoY5EPgC3Vj5ZsGcw1k3-szdLBqCK .2015-07-21.
[2]李兆翠.浅议软件测试课程教学[J].电脑知识与技术,2012(10).
[3] 陈友荣. 本科生中导师制的时间与探讨[J].浙江树人大学学报,2010(6).
篇10
(岭南师范学院 信息科学与技术学院,广东 湛江 524048)
摘要:结合岭南师范学院计算机科学技术专业及东软睿道软件学院的建设过程,介绍地方师范院校在办学过程中协同创新改革的有效解决方案及实施过程中需要注意的若干问题,提出建立一系列质量保障机制。
关键词 :计算机专业;人才培养;协同创新;师范院校;地方院校
基金项目:广东省高等学校教学质量与教学改革工程项目(粤教高函[2013]113号);教育部人文社科一般项目(14YJCZH161);广东省教育科学“十二五”规划教育信息技术研究项目(11JXN026)。
第一作者简介:吴涛,男,副教授,研究方向为智能信息处理,wutao@whu.edu.cn。
0 引言
当前,我国高等教育竞争日趋激烈,地方师范院校的生存空间面临前所未有的挑战[1-4],迫切需要以协同创新为驱动,进行新型应用工科人才培养模式的改革。随着信息产业的迅速持续发展,目前计算机人才市场呈现伪饱和状态[5],即社会对人才的需求由粗放式向集约式发展,这是一种典型的供求结构性失衡。在这样的背景下,地方师范院校计算机专业人才培养需要把握自身定位,在分析地方实际的基础上,改革人才培养方案,建立能适应地方经济社会发展需求、反映地方院校特色、拥有制度保障并能促进建立师范和非师范方向共赢的、有特色的人才培养模式,新模式的建立在按需调整专业结构、拓展学生就业市场、辅助地方经济产业转型、保障国家经济社会可持续发展等方面具有重要意义。
1 创新特色改革的目标与思路
学院采用国际通行的计算机专业通识教育模式,在现有基础上,根据学生毕业时的流向分为师范教育类、工程技术类、理论研究类3个类别,以培养基础厚、能力强、特长突出的创新型人才为目标,积极研究高等教育和信息技术的发展趋势,以强化学生的创新精神和实践能力为核心,走产学研合作发展道路,从课程体系、教学体系、实践体系、评价体系等4个方面探索创新改革的方案,从学习环境、工程能力、师资队伍等方面保障改革顺利进行,从而实施“宽口径、厚基础、有特长”的创新特色教育。
2 创新特色改革的方案
据调查显示,2009届毕业生认为高校教育最应该改进的3个方面分别为实习实践不够、课程内容不实用或陈旧、培养主动学习能力不够[6],地方师范院校也应从上述几个方面展开创新特色改革。
2.1 课程体系改革
在课程体系的设置上,学院采用“2+2”的培养模式[7]。考生在高考时报考计算机学科,入学后前2年不分专业,只进行学科大类培养,第4学期末开始专业分流,在最后2年接受专业培养。课程以专业限选课为主,按照师范教育类、工程技术类、理论研究类等方向拓展学生知识面。
1)兼顾基础性与前沿性,保证教学与科研协同创新。
计算机专业具有理科和工科交叉的特性,表现出科学与技术并重、理论与实践并存等特点。计算机本科教育人才培养计划必须具有超前性,学院要设置一些当前计算机行业发展前沿的课程,以便学生毕业工作时能够迅速适应行业的发展,如计算机前沿知识讲座、物联网概论、云计算、计算机游戏开发技术、手机开发等。
2)兼顾科学性与技术性,保证专业与学科协同创新。
作为典型的应用型工科专业,该学科需要较深的理论基础,也具有极强的实践背景。以数据库系列课程为例,从基本的数据库原理到实用的数据库技术,再到商用大型数据库技术以及高级数据仓库和数据挖掘,甚至是最新的大数据,内容深浅不一、繁简有别。
3)兼顾师范性与综合性,保证师范与非师范协同创新。
地方师范院校的一个鲜明特点就是在同一专业中,既有面向传统教师教育的师范类方向,也有面向工程教育的非师范方向。以人工智能新技术为例,中小学信息技术课程培养学生对信息技术的兴趣和意识,让学生了解和掌握信息技术基本知识和技能,了解信息技术的发展及其应用对人类日常生活和科学技术的深刻影响,因此,师范教育类学生主要开设机器人课程,阐释与人工智能有关的新技术,同时也有非师范类技术课程讲授。与此对应,软件工程类的课程以人工智能算法设计与软件应用为主,网络工程类的课程以云计算、物联网等智能应用为主,同时,也要兼顾地方师范院校的特色,增加与师范教育有关的部分课程。
4)兼顾地方性与区域性,保证高校与企业协同创新。
粤西是广东省信息化产业发展相对落后的地区,隶属于泛珠三角的边缘,IT企业较少,信息技术人才缺乏,信息产业发展缓慢。岭南师范学院地处粤西,主要培养应用本科人才,服务粤西的地方经济发展。随着广东省新一轮产业转移,大批重点项目开始启动,计算机专业迎来了新的发展契机。新的人才培养模式将把学生培养成为具备较高的信息技术素养、能够服务于各行各业信息化建设、参与和推动粤西IT信息产业快速发展的高级计算机技术人才,为泛珠三角地区同类高校的计算机人才培养提供示范作用。
2.2 教学体系改革
学院将学生按照教学体系定位分成师范类和非师范两种,建立灵活的选课机制。在师范类学生的培养中,我们强调以实习基地为载体,加强与中小学或职业学校的协同创新;在非师范类学生的培养中,强调以实训基地为载体,加强与企业的协同创新。针对珠三角等发达地区中小学广泛需要机器人足球、机器人灭火竞赛方面指导教师的情况,我们新建了机器人实验室,并建设有软酷卓越实验室、奥翔湛师实验室、湛江市软件研究所专业实习基地以及湛江市档案局大学生实践基地;加强与湛江市教育局、科技局以及信息产业局合作,建立若干个中小学信息化示范基地。针对非师范类软件外包服务方向学生的需要,我们以广东省示范性软件学院的建设为契机,进一步加强与东软公司的协作;培养方案的制定以企业(东软广州基地)为主、学校辅助,教学人员由校企双方共同提供;学生在大学四年级进企业进行顶岗实习和项目实践,在校企双导师指导下完成毕业设计。
2.3 实践体系改革
学生应用能力培养主要来自于实践教学环节,本专业在加强学科基础和专业基础教育的同时,增加实践教学环节的比例,强化实践教学与创业教育,设立创新学分和创业教育学分;构建课程实验—综合设计—实习实训—第二课堂4个层次的实践教学体系,将学生的实习实训和毕业设计与产业发展及企业岗位需求进行适应性融合。同时,学院从计算机学科专业实践教学和培养工程实践能力强的软件人才需求出发,引进东软集团、东聚电子科技集团、广州传智博客有限公司、广州拓胜科技有限公司等知名业内企业的实训人才培养体系、教学管理以及质量保证体系,利用正常教学学期的期末和寒暑假结合,每学年构成4~8周的实践小学期,基于专业基础实践能力、专业单项实践能力、专业综合实践能力、专业实践创新能力4个不同层次能力,建立包含实验教学、工程实训、课程设计和课外科技实践活动在内,覆盖计算机类基础课和专业基础课的多层次开放式的模块化实践教学体系;由公司和企业独立实施专业课程的教学,确保实践上实现零距离就业;此外,成立大学生创新基地,为学生搭建创业及创新发展平台。在开展通识教育的同时,更加注重拔尖学生的个性化教育,努力为拔尖学生创造精英型人才的培养环境与实践条件,积极培养精英型人才和特色人才。
2.4 评价体系改革
学生评教已经成为当前高校教学管理的主要方式之一[8],这既是学生作为教育受众的权利,也符合学校提高教学质量的管理要求,但却与教师教学的自由存在内在关联与矛盾。因此,学院需要改革现有评价体系,将学生分为师范教育类、工程技术类、理论研究类,对于不同的培养定位,采取不同的评价体系。以工程技术类为例,针对非师范应用工科人才的特点,我们在现有的专业培养方案基础上,以学生为主体,以能力为主旨,以职业规格要求为指导思想,以企业需求为根本,以就业为导向,学习借鉴国际软件人才的培养经验,按照产业发展的需求设置灵活的课程体系,更新教学内容,重组和优化软件服务外包专业的课程结构;建立科学的教学监控和保障机制,建立有效的教学管理、评估与激励体系,规范教学工作,提高教学管理水平,保障人才培养质量。
3 创新特色改革的实施
岭南师范学院与东软集团共建广东省示范性软件学院,在计算机科学技术专业中开设软件服务外包新方向,2013年9月正式招收首届学生,试图实施校企联合办学,推进学校计算机专业转型,加快新型应用工科人才培养。在建设过程中,学院以信息技术产业的市场需求为导向,以校企合作、协同创新为切入点,探索和构建新型人才培养模式,保证基础理论教育和专业知识教育,强化校企联合实践培养,将校企合作引入人才培养的全过程,重新赋予理论、实验、实践、实训、毕业设计等各个教学环节以新的内涵。
3.1 保障学习环境的构建
学院以信息学院大学生创新实践基地和被评为全国优秀校园活动的IT科技节为载体,强化计算机科学与技术专业学生能力与特长的培养;依托广东GDICPC软件设计大赛、中国软件设计大赛、国际ACM程序设计竞赛等学术科技活动以及国家计算机软件水平认证,提升学生创新能力与团队意识,建立专业素质拓展体系;在现有实验条件的基础上,将软件工程、信息安全技术、通信技术等专业实训基地建设成融科研、教学、创新活动、培训、技能鉴定与技术开发和服务功能于一体的示范性开放性实训基地;新建软件开发校内实训中心,按实际软件开发流程对学生进行实际软件开发训练;加大校企合作力度,与东软集团等共建一批校外实习、实训基地以及研发中心,通过订单式培养使人才培养的规格和质量贴近岗位的要求。
3.2 保障工程能力的培养
学院大幅度增加企业实际应用内容和实际案例课程,摒弃过时落后的标准化的教材与课件;按照校企合作、工学结合的人才培养模式,以计算机科学与技术专业建设为核心,扎实推进人才培养模式、教育教学改革、课程体系、教材建设、实训条件、师资队伍、专业教学资源及社会服务等工作并达到一个较高水平,实现计算机科学与技术专业教学资源与专业群内其他专业的共享,计算机科学与技术专业的发展对相关专业的建设与发展起到辐射与带动作用。
3.3 保障师资队伍的建设
学院大量兼职聘请在工业界一线资深工程师作为教师授课和指导,构建专兼结合、校企结合、内外结合、多元结构的师资队伍,不断加大人才培养和引进力度,优化专职师资队伍结构,通过有计划地安排教师到企业参加工程培训和软件项目开发等方式,不断提高专职教师的工程知识和工程实践能力,逐步建设具有双师型特长,学历结构、职称结构、学缘结构、年龄结构合理,能与兼职教师相结合满足计算机人才培养需要的高水平教师队伍;聘请国内外的专家学者以及企业工程技术人员作为兼职授课教师或兼职指导教师,使兼职教师的比例达到要求。
4 创新特色改革的成效
在协同育人方面,学院通过举办IT科技节引入企业,进一步丰富校园科技文化生活,推动IT前沿知识的学习和传播,树立正确的校园IT理念,促进学生与IT产业的沟通,营造良好的产学研氛围;使大学生理解科技内涵,了解科研规律,感悟设计智慧、激发创新思维,不断提高综合素质,为实现零距离就业奠定坚实的基础。此外,协同育人的实验教学特色鲜明,提高了学生在实验、实训、设计等实践环节的动手能力、创新能力,效果显著,科技创作与竞赛成绩优良。近年来,学生考研率明显增长,就业率稳步上升,就业质量逐年提高,在校生在各项科技作品竞赛中取得了良好成绩,领先于同类院校,其中省级以上竞赛获奖80余项,如全国电子设计大赛、全国蓝桥杯Java/C/C++软件开发本科组竞赛、全国多媒体大赛、全国软件专业人才设计与创业大赛、广东省挑战杯竞赛、广东机器人大赛等。
5 结语
伴随着地方师范院校办学质量的提高、办学规模的扩大、办学内涵的延伸,学院努力建立并完善能适应地方经济社会发展需求、反映地方师范院校人才培养特色、拥有制度保障并且能促进师范和非师范专业和谐共赢发展的创新性专业人才培养模式。我们结合岭南师范学院的实际,探索了计算机专业人才培养方面若干行之有效的解决方案,对一般的地方性本科师范院校计算机专业人才培养模式具有普遍性的参考意义。下一步笔者将以建设岭南师范学院东软示范性软件学院为契机,以软件服务外包方向为载体,探索校企合作为基础、实践主导的特色人才培养模式,为其他专业方向人才培养提供示范。
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