办公空间设计要素范文

导语：如何才能写好一篇办公空间设计要素，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

关键词： 办公室 室内设计

[现代办公空间怎样设计]

办公室的布局、通风、采光、人流线路、色调等等的设计适当与否，对工作人员的精神状态及工作效率影响很大，过去陈旧的办公设备已不再适应新的需求。如何使高科技办公设备更好的发挥作用，就要求有好的空间设计与规划。以下从五点谈一下现代办公空间设计要素。

一、 对企业类型和企业文化的深入理解

只有充分了解企业类型和企业文化，才能设计出能反映该企业风格与特征的办公空间，使设计具有个性与生命。

二、 对企业内部机构设置及其相互联系的了解

只有了解企业内部机构才能确定各部门所需面积设置和规划好人流线路。事先了解公司的扩充性亦相当重要，这样可使企业在迅速发展过程中不必经常变动办公室流线。

三、 前瞻性设计

现代办公室，电脑不可缺。较大型的办公室经常使用网络系统。规划通讯、电脑及电源、开关、插座是必须注意其整体性和实用性。

四、 勿忘舒适标准

办公室设计，应尽量利用简洁的建筑手法，避免采用过去的造型，繁琐的细部装饰，过多过浓的色彩点缀。在规划灯光、空调和选择办公家具时，应充分考虑其适用性和舒适性。

五、 倡导环保设计

作为环境设计者的室内设计师，应在工作设计中融入环保观念。

[新的办公室空间概念主张]

过去，在办公室里，最舒服的理应是老板，最理想的位置当然非他莫属，然而在考虑到可能对员工效率、士气以至利润带来的影响，老板坐在那里还重要吗？

伦敦金融时报报导，英国航空公司（BritishAirways）新落成的综合办公大楼大胆地把最好的景观保留给一天到晚坐在座位上工作的后勤人员，因为他们认为，这样做，才是提升工作士气的好办法。

新的办公室空间概念主张，秘书没有必要再做顶头上司的“门神”，这样高级主管才能更为接近其余广大的员工。此外，办公室应该设计符合“新的工作方式”，不再以某人办公室的大小、景观好坏判断一个人的身份地位而是以其工作表现判断。

专家指出，办公室依据其开放程度可以分为四型，

第一种是 蜂巢型（hive），属于典型的开放式办公空间，配置一律制式化个人性极低，适合例行性工作，彼此互动较少，工作人员的自主性也较低，譬如电话行销、资料输入和一般行政作业。

第二种是 密室型（cell），是密闭式工作空间的典型，工作属性为高度自主，而且不需要和同事进行太多互动，例如大部分的会计师、律师等专业人士。

第三种是 鸡窝型（den），一群团队在开放式空间共同工作，互动性高，但不见得属于高度自主性工作，例如设计师、保险处理和一些媒体工作。

第四种是 俱乐部型（club），这类办公室适合必须独立工作、但也需要和同事频繁互动的工作。同事间是以共用办公桌的方式分享空间，没有一致的上下班时间，办公地点可能在顾客的办公室、可能在家里，也可能在出差的地点。广告公司、媒体、资讯公司和一部分的管理顾问公司都已经使用这种办公方式。俱乐部型的办公室空间设计最引起注目，部分原因是这类办公室促使充满创意的建筑因此诞生，但是设计师领先时代的创意在考验上班族的适应度。这类办公室没有单独的办公室，各个都以目标用途进行设计，例如有沙发的“起居间”、咖啡屋等等。除此之外，这类设计也可以节省金钱，例如安达信顾问公司把法国总部从占地一万平方米的办公室迁到占地七千平方米的新总部，一年可以节省一百万美元。

[企业办公室空间设计与整体规划]

除了美观、实用和安全，办公家具还多了一份营造情境与搭配完整环境的规划。在设计上，率先将“人体工学”理念，广泛运用于办公家具上，并协助客户进行办公室规划，充分考量OA设备的整合、环境景观的设计、动线规划及使用效率管理、网路、照明、噪音处理及搭配…。等等细节。主张是“办公室整体规划系统”，期望能结合优质的产品以及经过完整规划的环境，创造一个完美的办公空间，不仅为客户增进工作效率，更提升整体企业形象。

1、款 式 ：OA系统家具可多样式组合选择，互相搭配运用，不受空间及时间之限制，发挥组合之最高效能，使用者可依照自己喜好，而增加组合功能。

2、规 格 ：品质考量安全性、持久性等基本要求，系统家具除了制式之尺寸外，更可依现场需求去订制，不仅能充份利用空间，更能就使用性质作特定规格之选择，使系统家具富有弹性，更具有多变性。

3、颜 色 ：色系搭配选择，可依现场环境感觉、个人喜好…等等，去做整体上之颜色搭配，使办公室环境更整体更完整。

4、整体性 ：办公家具因规格、款式、颜色等等…均能统一，不会每次订购就有不同之产品产生，使得办公室搭配无法标准。多样化的组合，全功能的搭配，完美外观的设计，成就出整洁美观的办公环境。

5、扩充性 ：日后增加或搬迁，所造成零件短少，或组合上之困扰等等…，办公家具均能解决这些缺点，可任意搭配符合公司办公室之需求

[办公家具的布置]

现在许多家具公司设计了矮隔断式的家具，它可将数件办公桌以隔断方式相连， 形成一个小组，我们可在布局中将这些小 组以直排或斜排的方法来巧妙组合，使其设计在变化中达到合理的要求。

另外，办公柜的布置应尽量依靠“墙体效益”，即让柜尽可能靠墙，这样可节省空间，同时也可使办公室更加规整、美观。

1、 办公室隔断

要重视个人环境，提高个人工作的注意力，就应尽可能让个人空间不受干扰，根据办公的特点，应做到人在端坐时，可轻易地环顾四周，伏案时则不受外部视线的干扰而集中精力工作。这个隔断高度大约 在1080毫米，在一个小集体中的桌与桌相 隔的高度可定为890毫米，而办公区域性划分的高隔断则定为1490毫米，这是 VOICE壁板的三种尺寸。这些尺寸值得我们在设计中参考，借鉴。

从目前市场上销售的办公室配套设备中的隔断多数采用面贴壁毯等材料，这些材料有吸音、色彩与材质美观的效果。在办公室装饰工程中，我们如自制隔断除了注意尺寸之外，还应注意材料选用，另外还要注意办公隔断的收口问题。购置与定制较高级木质（如棒木）的术线来收口，这样可给自制的办公室隔断带来高级之感。

2、办公室天花

在办公室的设计中一般追求一种明亮感和秩序感，为此目的，办公室天花设计 有如下几点要求：

（1） 在天花中布光要求照度高，多数 情况使用日光灯，局部配合使用简灯。在设计中往往使用散点式，光带式和光棚式来布置灯光；

（2） 天花中考虑好通风与恒温；

（3） 设计天花时考虑好便于维修；

（4） 天花造型不宜复杂，除经理室、会议室和接待室之外，多数情况采用平吊；

（5） 办公室天花材料有多种，多数采用轻钢龙骨石膏板或埃特板，铝龙骨矿棉 板和轻钢龙骨铝扣板等，这些材料有防火性，而且有便于平吊的特点。

[办公室设计的基本要素]

从办公室的特征与功能要求来看，办公室有如下几个基本要素：

（一）秩序感 ：　 在设计中的秩序，是指形的反复、形的节奏、形的完整和形的简洁。办公室设计也正是运用这一基本理论来创造一种安静、平和与整洁环境。秩序感是办公室 设计的一个基本要素。

要达到办公室设计中秩序的目的，所 涉及的面也很广，如家具样式与色彩的统 一；平面布置的规整性；隔断高低尺寸与色彩材料的统一；天花的平整性与墙面不带花俏的装饰；合理的室内色调及人流的导向等。这些都与秩序密切相关，可以说秩序在办公室设计中起着最为关键性的作用。

（二）明 ：　 让办公室给人一种明也是设计的基本要求，办公环境明快是指办公环境的 色调干净明亮，灯光布置合理，有充足的光线等，这也是办公室的功能要求所决定 的。在装饰中明快的色调可给人一种愉快心情，给人一种洁净之感，同时明，快的色调也可在白天增加室内的采光度。

目前，有许多设计师将明度较高的绿色引入办公室，这类设计往往给人一种良 好的视觉效果，从而创造一种春意，这也是一种明在室内的创意手段。

（三）现代感 ： 　目前，在我国许多企业的办公室，为了便于思想交流，加强民主管理，往往采用共享空间-开敞式设计，这种设计已成为现代新型办公室的特征，它形成了现 代办公室新空间的概念。

现代办公室设计还注重于办公环境的研究，将自然环境引入室内，绿化室内外的环境，给办公环境带来一派生机，这也 是现代办公室的另一特征。

现代人机学的出现，使办公设备在适合人机学的要求下日益增多与完善，办公的科学化、自动化给人类工作带来了极大 方便。我们在设计中充分地利用人机学的知识，按特定的功能与尺寸要求来进行设计，这些是设计的基本要素。

[办公室照明如何设计]

办公室照明设计好-上班不再昏昏欲睡

一样是照明，使用得好，效果倍增；使用不当，后患无穷。要有令人舒适的照明，是有方法的……

你曾想过在虫鸣鸟叫的绿光丛林里上班是什么感觉吗？

有意思的办公室

美国一间家具工厂，利用先进的灯光技术制造了虚拟加州海滩氛围的工作环境，工作人员可以穿著海滩短裤、T恤上班，享受100％的新鲜空气和自然光。

有趣的是，根据美国《商业周刊》报导，这家公司的生产率因此增加了15％，其中，有8位被挖角跳槽的员工，在离职两星期后自动回来报到，原因竟是他们“无法忍受其他单位晦暗的工作环境”。

熙来攘往的大楼内，头顶上一排排日光灯照得透亮，工作人员铁青的脸忙上忙下，“为什么公家机关的人脸色总是特别难看？”

转贴于

难看的脸色，不只出现在机关。办公室多使用冷色系（色温大于6500k以上）的日光灯，因此常造成工作人员看起来像“每天只睡一小时”的错觉。这种现象很多住家也看得到。

一片惨白的办公室

1970年美国康乃尔大学针对产业界所做的研究发现，适当的照明可以增加生产力及工作安全性。最近，美国《商业周刊》也报导了一间地方邮局利用简单的自然光线，配合室内照明灯具的改善，将邮局生产力提高了16％的例子。

相反地，因灯光设计不当所引起的健康伤害，也时有所闻。英国剑桥大学的研究发现，光闪动率过高（超过160赫兹），会对眼睛造成伤害。当年，欧洲大量使用日光灯在办公室照明设备上，许多员工抱怨出现眼睛不适和疲劳症状，后来转换为稳定性高，不易闪烁的新灯具之后，员工的抱怨减少许多。

亮度不对，容易造成视网膜的疲惫。像作业背景灯光太强、电脑终端机萤幕反光刺眼，以及各种照明灯光设计不良的情况，使肉眼辨视度困难增加，作业时间相对加倍。

根据《康健杂志》“科学园区健康大调查”，园区有七成以上的人每天坐在电脑前超过6小时，而最常出现的身体不适症状就是眼睛疲劳，占70.9％。尤其是大量使用电脑的工作环境，更容易增加眼睛的负担。

视觉疲劳牵连其他身体的不适，曾在联合国世界卫生组织受训，临床上经常碰到因为想避掉工作环境的强光反射，造成颈部肩膀僵硬酸痛及肌肉拉伤的例子。

患者起先抱怨只有眼睛周围觉得疲惫，然后慢慢地，因姿势不良造成肌肉僵硬衍伸到头部、颈部到全身肌肉，“难怪办公室会愈待愈累，”良好的照明，有助于减少近视的发生。

而且，疲劳度与灯光热度也有关系。灯泡、卤素灯等会提高温度的照明设备，容易令人觉得累。很多人有这种经验：读书时使用灯泡台灯，昏昏欲睡。

一开桌灯读书就想睡，了解照明之后才知道，“不是想偷懒，而是温度升高造成的自然生理现象”。

要照得亮，更要照得舒服

然而，因为照明并不会对身体产生立即且直接性的伤害，时常容易被忽略。一项针对纽约办公室的研究显示，只有10％的办公室符合电脑所需的视觉环境需求。

[办公照明设计简要]

1、办公时间几乎都是白天，因此人工照明应与天然采光结合设计而形成舒适的照明环境。

2、办公室照明灯具宜采用荧光灯。

3、视觉作业的邻近表面以及房间内的装饰表现宜采用无光泽的装饰材料。

4、办公室的一般照明宜设计在工作区的两侧，采用荧光灯时宜使灯具纵轴与水平视线平行。不宜将灯具布置在工作位置的正前方。

5、在难于确定工作位置时，可选用发光面积大，亮度低的双向蝙蝠翼式配光灯具。

6、在有计算机终端设备的办公用房，应避免在屏幕上出现人和什么物（如灯具、家具、窗等）的映像。

7、理想的办公环境及避免光反射的方法。

8、经理办公室照明要考虑写字台的照度、会客空间的照度及必要的电气设备。

9、会议室照明要考虑会议桌上方的照明主为要照明。使人产生中心和集中感觉。照度要合适，周围加设辅助照明。

10、以集会为主的礼堂舞台区照明，可采用顶灯配以台前安装的辅助照明，并使平均垂直照度不小于300LX.

11、书房灯具的配置：

书房是供家庭人员读书学习的场所，应讲究灯光的局部照明效果，灯具的选择不仅应充分考虑到亮度，而且应考虑到外形的色彩和特征，以适合于书房平静、雅致的学习环境。一般工作和学习照明可采用局部照明的灯具，以功率较大的白炽灯为好。位置不一定在中央，可根据室内的具体情况来决定。灯具的造型、格调也不宜过于华丽，以典雅隽秀为好，创造出一个供人们阅读时所需要的安装、宁谧的环境。

12、写字台灯具的配置：

台灯的选型应适应工作性质和学习需要，不宜选用有色玻璃漫射式的或纱罩装饰性的工艺台灯，因为工艺台灯较少考虑照明功能，过多注重装饰效果。这里应选用带反射罩、下部开口的直射型台灯，也就是工作台灯或书写台灯，台灯的光源常用白炽灯和荧光灯。白炽灯显色指数经荧光灯高，而荧光灯发光效率比白炽灯高，它们各有优点，可按各人的需要或对灯具造型式样的爱好来选择，而节能新光源—H荧光灯，不仅兼有白炽灯与荧光灯的优点，并且外形机关报颖紧凑，节能效果显著，是制作台灯的最佳光源。

[究竟什么样的办公室，才符合视觉环境需求？]

“以前是亮就好，现在讲求的是舒服，”一语道出现今照明发展的趋势。

不反光

舒服的第一要件，首先是没有刺眼的眩光（又称反光）。可在电脑萤幕前置一面小镜子，并以正常姿势坐好，若是可以从镜子内看见较亮的物体或光源，表示有反光现象。

此时应调整位置或萤幕，让镜中看到的光线变少，减少反光对眼睛的刺激。此外，所有的光源应有遮蔽和眩光保护，避免眼睛直接或间接接触灯管或灯泡的强光。

许多办公室会使用条状或格子状的金属反光隔板来改善，但是灯管都看得见，“好的灯具应是，点灯，桌子亮了，抬头却看不到灯管。只要你看到任何一点刺眼的光，都是不合格的设计。”如覆盖著细格子状反射罩的长方形灯具，看不到灯管，光线柔柔的从上洒下。

坐在窗边的时常为白天的强烈光线所扰，放下百叶窗帘又觉得室内太暗，可以在窗帘的下半部做小帘子或隔屏，阳光可以从窗户上面照进来，又不会让窗边的人受到干扰。

均匀合适照度

曾做过办公室照明研究的人士，就发现国人特别偏好“明亮冷静”的气氛，大量采用昼光色日光灯管的结果，一般照度通常超过实际需要。

美国的研究中显示，高照度会造成不舒适，尤其是照度1000Lux（照度的国际单位）以上，23％抱怨曾受到反射困扰；研究发现，大多数人喜欢400～850Lux的照度。

日本针对东方人所做的研究发现，500Lux为阅读看书写字的最低下限，照度低于500Lux以下，阅读时会很吃力。美国照明工程学会则建议，一般办公室作业面平均照度，以750Lux为及格标准。

有些人喜欢关掉天花板大灯，只留一盏桌灯工作，是错误的。“只可偶尔好玩，不可常做，”因为工作环境与视觉目标明暗对比强烈时，会造成眼睛瞳孔扩约肌收缩频繁，容易疲累，因此阅读时全面照明与工作照明必须一起使用，以免产生强烈对比。

专家建议，办公室天花板的全面照明，通常不需要太亮（超过500Lux以上即可），个人可依需要添加台灯或桌灯增加照度，是较弹性的设计。

光源稳定不闪烁

光源稳定与否，维系在一个白色塑胶外壳的“安定器”上。

从健康角度论，装电子镇流器灯具，比传统镇流器要好。通常使用的是传统镇流器，会闪烁。“

镇流器是日光灯的心脏，也是必要的装置。传统低频镇流器，灯管容易闪烁且笨重，但因价格便宜，仍常被大量使用于办公室照明。

新式的电子镇流器，可将工作频率提升至30～70kHz，并改善灯管闪烁问题，瞬间点灯、重量轻、发光率高，高安定性高，“但价钱高，是传统灯管两倍以上，”飞利浦公司产品经理指出，使用电子镇流器，但缺点是容易受到电磁波干扰。

电子镇流器灯管可节省30％的电力，使用寿命较长，价格虽比一般多出2～3倍，长期来看还是划算。

擅用暖光色

气氛的营造，可以主导光源颜色，表现光线质感的色温（K值）是主角。色温数值愈高（超过6500K），光愈偏向蓝色，会营造较冷静的氛围；色温愈低，愈偏近烛光的黄红色，较舒缓情绪。

但是，并无研究证实，黄光或白光，会影响人体健康，其实愈接近自然光愈好。一般接近自然光的色温约在2700～3500K之间。

“暖色光论调”刚开始遭遇到很大的阻力，常有人认为暖色光会造成工作效率不佳等。

“不失真是暖色光另个优点，像欧美办公室使用演色性（还原物体的本色）较佳的三波长灯管（利用红蓝绿三种基本色混合而成的光源，最接近自然色），是一种潮流。”就像拿做彩色电视颜料做灯管，物体看起来很逼真。“

因地适宜，选择光线亮度

根据不同地点，选择光源的亮度比例是室内照明的趋势。因为年龄对明暗的需求不同，最好是每个独立空间有开关，大型办公区域可分隔成若干区域，以利单独控制。德国灯具商欧斯朗的办公室内，就装设自动光源感应器，可依照室外光源的强弱，自动调整室内的光源。

利用自然采光，可节省30％以上的夏季用电量。现今许多会议室采用的多重灯光设计，也是为了因应多功能的会议室运用。

定期维修保养

除了省电、舒适之外，照明的保养工作也不可少。一般加装反光隔板的照明灯具至少每半年擦拭一次，电脑萤幕、玻璃也应定期擦拭。

评估灯管的使用寿命，适时更换新灯管。通常一天上班8小时者，两年内灯管必须全部换新，24小时上班，8个月即需更换。

篇2

关键词：办公空间；秩序；人性化

办公空间是工业革命后人类生活所必不可少的一种场所，办公空间的营造也成为人类文化活动必不可少的一环。自从西方工业革命以后，社会化大生产需要社会上大量的劳动力。工业化的一个影响是社会分工的细化，人们要到统一的场所去工作，以提高社会生产率。随后的全球经济一体化将各大洲纳入一个大市场，再加上产业结构和信息革命的升级，人们对办公空间的要求也越来越高。办公空间的设计，除了实用的考量之外，也更多融合了美学、科技、心理学的要求，让办公场所更好地为人的生活服务。

办公空间设计的要素包括以下几个方面：

一、空间的秩序营造

人在一定的环境中会有一定的心理感受和反应，办公空间设计的过程中就要围绕着这种心理来合理安排。人都有一定的空间需求，即他需要占有一定的空间来维系自己的安全感，不想让别人打破这种隐私空间。同时，他又需要一定开放的空间，“环境心理学家认为，人们希望从禁锢中解放出来，假如在一个空间中从一个区域往外看的时候能觉察到其他人的活动，将给人精神上的自由感。”①所以办公空间在做区隔的时候，应当充分考虑这种封闭与开放的辩证关系，这样才能设计出让人有舒适感的空间效果。在分配空间时要给每位员工安排一个小的空间，作为依托给予他安全感。但是这个小空间又不能完全封闭，它在视野上应当是开阔的，让员工还可以自由与他人连通，因此我们可以多采用一些小的辅助手段来帮助分割空间，但是不能封死空间。比如隔扇、矮墙、镂空等手段可以让空间有所隔离，又适度地保持了连通性，也可以采用灯具、陈设、绿化等小的细节来更加巧妙地作以区隔。整体上的空间又越宽敞越好，我们可以采用玻璃、镜面等来延伸空间。

二、色彩的协调搭配

色彩也能对人的心情造成影响，如红色、黄色等暖色调，和阳光、火焰的颜色类似，让人产生喜悦、积极、兴奋等的情绪，并且感觉到温暖；蓝色、紫色等冷色调，和大海、天空等广阔的空间有关，让人产生神秘、忧郁等的心情，并感觉到寒冷。同时，明度高的色彩让人有前进的视觉效果，明度低的色彩让人有后退的感觉。办公空间的设计过程中应当对这些色彩加以合理利用。在人们的一般习惯中，办公空间往往在色彩的使用上比较保守，给人印象最多的就是黑白灰的常用色系，这几种颜色很容易和其它任一种颜色搭配，本身不具有太多情绪，因而让人感觉到严谨，符合工作空间色彩设计的陪衬属性。然而久而久之，这种搭配也让人产生厌倦感，有种提不起精神的感觉。因此办公设计可以适当引入色彩的搭配，基本的原则就是保持整体的和谐一致，在门框、桌椅、陈设、地板的色彩选择中要注意保持大体和谐，如使用了过多色系的用具会让人产生一种不适，或是觉得太花哨，整体的统一让人觉得舒适。而且这种统一中要稍微有所变化，引入纯度不是很高的色彩，让人感觉平衡中稍微有一点的点缀，这样就使整体的稳重和局部的丰富统一起来了。

三、声光要素的辅助

声音和光线的设计在环境设计中起到辅助的效果，但是不要小看这种效果，它对于整体空间的营造往往能产生奇效，一点点的修补也许就挽救了整个空间。既然是工作空间，当然不希望被各种杂音所打扰，而且安静的环境才能让人专心工作。所以办公空间应当首先考虑噪音的控制。通常的噪音水平应当控制在42—48分贝间，过低的分贝会让人产生紧张感，过高也会影响人的专注状态。由于办公空间内经常会有电话、公务交谈等环境干扰音，因此办公空间设计的过程中应当尽量采用隔音效果良好的设置。特别是一些专门为高层商务人士设计的办公室、会议室等，要把隔音放到一个更高的级别上去考虑，为了防止商业机密被泄露，这些地方最好是安装性能优越的隔音设备。

传统设计往往对光线没有做过多安排，通常利用自然光或一般照明就够了。现代的办公空间设计应当根据工作人员的不同职能，以及不同工作需要来分配照明。总体上可仍然采用一般照明来满足环境空间的基本光线需求，在个别地方可以采用可调光的灯具来控制光线。而光线的色调也可以在原来基本是冷色调的基础上，适当加入一些暖色调，来形成一个张弛有度的空间。总之，设计者可配合前面对空间的不同安排，调动不同的光源方向和色调等手段，充分利用自己的匠心进行局部照明的设计。

工业革命对人的生产生活方式带来了巨大的变革，经济全球化让这种影响扩大到世界范围。人们的日常生活已经和工作环境深深地结合在一起了。我们对现今办公空间的设计作以考察，发现存在着环境密度大、形式主义、缺乏生态保护等缺陷。因此我们应当对它有所改变，首先要在设计过程中了解企业职能、文化和品牌的背景，然后再确定部门面积与工作流程，最后进行空间的细节配置和点缀，同时对于空间设计中的秩序营造、色彩搭配、声光要素的辅助等基本环节也要做好安排，运用巧妙的构思为整个空间增添活力，而不是再让它成为过去那种单调乏味的空间。最后也是最重要的，是引入现代化的设计理念，让环境保护的理念、办公和生活的一体化、人性化设计等观念融入设计的整个过程。

办公空间的设计，应以人性化和维护生态平衡为重要诉求。这是现代化生产和科技条件下，人们按照人本主义的观念进行工作的必然要求，也是我们建设和谐社会，建设“资源节约型”和“环境友好型”社会的必然要求。④①

参考文献

篇3

【关键词】办公室设计；办公空间；理念；设计要素

随着时代的发展，经济的腾飞，城市化进程也逐步加快，人们对办公空间设计有了更高的要求和期望。室内设计要创造出安全、卫生、舒适、优美、生态的室内环境，以满足使用者的物质功能需要和精神功能需要。当今室内设计中强调以人为本的设计理念，因此对人们心理环境因素的关注尤为迫切。

1现代办公空间设计的重要性及创意理念

1.1流动性强

办公室以前是静态的、久坐工作的地方，人们始终在固定的位置、在上级不断监视的目光下端坐着，管理控制和技术限制都将办公人员锚定在固定位置。但是，现代办公环境则鼓励人们从一处走到另一处，在楼内或园内任何地方以任何方式工作。新的无线技术有助于人们这样工作。流动性工作的概念容许把工作变成一系列的旅途，创造机会让人们偶然相遇，随意会面。由于这些都是自发产生的，并没有事先计划，因而更具创造力，更能提高工作效率。

1.2更具灵活性

以前的办公室设计如同造纸工厂，致力于不断重复的工作过程。那样的办公室是信息储藏室，而不是信息交流处。严格的分工将知识和思想的交流排除在外。但是在现代办公空间中，传统公司里的流水作业让位于更具流动性、更先进的工作方法，在这里知识就是力量——知识要由人们去促进、增长、交换、共享、转换。在这种鼓励知识交流的精神指引下，办公环境逐渐带有大学校园的特色：通过发展机构内的空间和设备，使其充满学习气氛。

1.3提高团队协作能力

办公室的设计曾经是为了把人隔开，以无情的等级和地位的分隔为基础。20世纪早期的办公室甚至禁止同事间相互谈话。但在现代办公空间中，却体现了集体合作的重要性，集体解决问题，不再依靠偶尔利用的缺乏个性的会议室或私人办公室。提供有利于人们连续合作的地点和空间，已成为办公空间设计的组成部分。使多种不同学科相综合的工作集体拥有一个鼓励交流与合作、刺激创新思维的办公空间。

2现代办公空间与环境设计的要素

2.1领域感与个人空间

个人空间不一定是球形的，各个方向的延伸也不一定是相等的。有人把它比作一个蜗牛壳，一个肥皂泡，一种气味和一个‘休息室’”。与传统的单间办公室不同，在开放式办公空间和景观式办公空间中，员工们在开敞的空间中一起工作，并没有单间办公室中由隔墙所形成的“实体边界”，这时个人空间的范围无形中形成了一个“虚体边界”，由此获得了个人领域感的最小范围。更大范围领域感的获取则是通过室内空间界面装修形成实体边界而得以实现的，办公空间中常以墙体或者隔断和办公家具以及绿化陈设来实现。这些实体边界不仅提供领域感和私密性，还表明了占有者的身份。如单间办公室则多为上级领导所使用，通过墙体分隔的单间办公室其领域感和私密性就比隔断分隔要强，隔断本身的长度高低也可以反映领域感和私密性的大小及强弱程度，因此把握办公空间中各个领域的度便成为设计的关键。

2.2办公设施的配置协调性

现代化的办公家具可被区分为三个部分：（1）系统家具，（2）0A（OFFICEAUTOMATION办公自动化）办公桌，（3）人体工学座椅。尤其是0A办公家具，必须与自动化理念相结合，才是真正的0A办公家具。对办公空间（包括设备）来说，最关键的就是人与机械的关系问题。在人性化的现代办公空间设计中，应该以给工作人员创造优质的办公环境为宗旨，以实现人与机器的有机协调为目的。因此，人性化办公空间的设计，要充分考虑并处理好办公设备、办公家具、信息管理等与人的关系。其中办公家具是办公室中最重要的设施之一，一个人要在8小时内与之发生接触，如果桌椅设计不当，使用者就会感觉不舒服、易疲劳甚至产生疾病。因此，办公家具的设置，应充分考虑使用者的业务性质，注重人体工程学原理，并采用富有人情味的工艺造型及色彩。

2.3人与人的关系

人性其实是最难把握的，人与人之间要靠经常性的接触、交流才能产生互动。因此，办公空间应成为一个同事间碰面、汇集资讯并在和谐的气氛中交流协作的场所。

2.3.1私密性与公共性。私密性与公共性是一对矛盾的辩证统一体，是相互依存的。在办公空间的设计中，应注意在办公建筑公共空间中对人的私密需求的关照，可以以不同的空间分隔手法为人们提供不同功能需求的个人空间，分隔手段可以将封闭式、半封闭式和开敞式等多种处理手法结合使用。现代办公空间中常常设置有公共交往空间，如休息室、茶水间、酒水吧等。这类空间是具有高情感，高凝聚力的办公空间所必需的，同时也是办公空间是否人性化的重要标志。交往空间的多种多样，使办公形态也呈现出灵活多变、丰富多彩的局面，而且能同时满足人们对私密性及公共参与的需求。现代办公空间室内设计中求得私密性和公共性这两者的平衡，其表现形式就是提供给人们选择的多样性，人们可以方便地选择独处与参与，这就涉及到对办公空间中封闭与开敞的处理、创造多功能的可供选择的交往空间，因此办公空间中还应该保持私密空间与公共空间的有效过渡或柔性接触。

2.3.2交流与协作。众所周知，在传统的办公大楼上下班的人们很少相互交流，除非他们坐在一起。有研究表明，两个在同一幢大楼不同楼层上班的人在任何一个工作间相遇的机会仅有百分之一，而现代的办公空间设计为这种偶然相遇提供了场所。以前使人处于某个固定位置，在一个单独的地方进行重复劳动所产生的效果，即原有那种仅为了把人隔开，以平面设计把等级地位分隔的设计已不合适宜，取而代之的，是集体合作性的办公空间。

2.4人与环境的关系

2.4.1人对环境的感知。空间尺度的运用在设计中是非常重要的，办公空间的大小与形状、办公设置物的位置、甚至办公环境中的气氛，都会给在这一环境中的人以不同的感受。只有合理运用整体空间尺度与人体尺度的关系，才可以使办公环境更符合其内涵，人才会感到安全与惬意。因此，人对空间的感知，是人性化设计中不应忽视的。色彩本身没有绝对的美或不美，它的美是在色彩之间的相互组合之中体现的。当配色反映的情趣与人的情绪产生共鸣时，即当色彩配合的形式与人的心理形式相对应时，人就会感到和谐愉悦。国外的许多办公空间在走道、厕所等人们不经常停留的地方，采用明快的颜色以解除人们在工作后的疲劳感，使人能够在这些地方得到一个良好的缓冲。人性化正是通过这些局部的空间得以体现的。光在室内气氛的营造上也起着独特的、不可替代的作用，它能修饰形与色，使本来简单的造型变得丰富，并在很大程度上影响和改变人们对形与色的视觉感受；它还能为空间带来生命力，创造环境气氛。

2.4.2人对环境的需求。人是环境的主体和服务对象。因此，当代的环境设计以人对环境的需求为创作目标，从而满足人的生理需求、心理需求以及人对大自然的需求。在对待空间的需求中，人们的生理需求较容易得到满足，而心理的需求却是广泛、具体而细致的。总之，要从人出发，从人的心理需求出发，才能创造出一种有机的整体性的办公氛围，人与机、人与人、人与环境，这三组关系，就是现代办公空间的设计要素。

3声音环境

声音环境也是环境心理学中非常重要的方面。人处在工作状态时，总是希望自己所在空间是安静的。所谓安静，是追求声音环境的舒适化。屏风工作站布置起来的半开放式的办公空间给人带来了空间舒适感，同时也出现了噪声问题，因此，必须采取有效手段解决。

3.1控制噪声源

营造理想的声音环境，首先应该降低或防止噪声的产生。但是电话铃音、办公设备发出的声音是客观存在的，而工作人员之间的交谈有时是必须的，所以在办公空间中通过控制噪声源来削弱噪声收效甚微。

3.2声音掩蔽

采取积极的手段加上一些声音，形成声音掩蔽，可以有效地消除噪声的不良影响。声音掩蔽现象很常见，例如在地铁车厢中，如果说话声音小，对方就听不见，因为说话的声音（信号音）被地铁的轰鸣声（掩蔽音）掩盖了，这就是声音掩蔽现象。环境音乐是积极利用声音掩蔽的一种方式，但是在办公室中实际应用不是很多。合适的背景音乐，可以在心理上对办公室工作人员产生良性作用，减少对噪声的影响，从而产生安稳感和放松感。另一种是安装声音掩蔽系统。在天花板中设置用来掩蔽声音的扩音器，发出工作人员感知不到（与环境音乐不同）的宽带域音作为掩蔽音，可有效地消除周围噪声对个人带来的影响。

3.3吸音屏风

选用吸音材料，也能有效地消除噪声。常见的有吸音地毯、吸音壁毯以及吸音天花板等。屏风工作站本身也可以成为吸音降噪的载体，如果屏风在原来隔音的基础上运用声学科技增加吸音功能，就能更好地消除周围噪声的干扰。因此，采用具有吸音功能的屏风工作站应该是现代办公空间设计的新动向。

4结束语

篇4

绪论

1.办公空间的形成与发展

办公空间在我国封建朝代时期就有，只是它们的名称及空间形式有所区别而已，在封建社会时期有衙暑、会馆、商号等各种名称的办公空间，那时的办公空间简单、单调，只是处理事务的功能性空间；随着人类物质的充沛和科学技术的发展，现在的办公空间，在满足功能性要求的基础上，更加追求人在空间中的舒适度及精神享受。

2.现代办公空间的基本类型

（1）独立式办公空间

此种类型主要是用建筑材料来围合空间，围出一间一间小的空间，空间的使用人数少，私密性高，对于像级别高的领导层非常的适用，它有利也有弊，在具体实践中要结合办公的性质及建筑的结构来平衡利弊，合理使用。

（2）开放式办公空间

此种类型是在空间中不运用隔断的方式，全部敞开，让空间宽敞明亮，一般5个人以上在此空间中办公，它有利于企业管理层的管理及工作人员的相互交流，空间的灵活性可以极大的提高工作人员的工作效率。

3.现代办公空间设计中存在的问题

（1）对人的舒适程度不够重视

由于现代企业市场竞争大，利润空间小，企业在对办公空间规划设计时，预算低，在这样的前提条件下，空间设计时往往更加重视功能的建设和成本的控制，从而忽视了人的舒适程度，已受到了大多数人的诟病，亟待解决。

（2）对绿色生态环境的建设不够重视

目前大多数办公空间都忽视了绿色生态环境的建设，只是在异型的，不好利用的空间处种植少量的盆栽，而没有具体合理的规划，由于现代白领生活、工作节奏快，压力大，在办公空间中迫切希望引入绿色生态来缓解他们身心的疲惫。

（3）对设计的原创性要求不高

有些企业在办公空间规划设计时，对空间的原创性要求不高，导致目前市场上很少出现新颖的，有吸引力的空间，这样的简单套用，不利于设计行业的发展和人类社会的进步。

人性化办公空间的创造

1.人体工程学的应用

要想设计出人性化的办公空间，一定要娴熟的运用好人体工程学的基本理论，把人活动的基本尺寸恰当的运用到具体践中，打造出舒适、轻松的办公环境，空间中通道、层高、家具等的尺寸都要适合人活动的基本尺寸要求，从整体出发，逐步深入细节，考虑各个功能分区的联系与区别，科学的、合理的进行规划，达到最优空间布局及尺度关系。

2.各具特色的办公空间设计

现在很多办公空间设计普遍都很传统，不敢去创新，嫌麻烦，不敢去开历史先河，永远原地踏步；时代在变，社会企业的性质也不同，有销售型、生产型、创意型、行政型等不同性质，办公空间设计时要结合不同空间的具体性质及要求来打造独具特色的空间，而不是简单的套用别人的成功经验，照抄照搬，千人一面。

3.环境心理学的应用

在不同的空间环境中会给人不同的心理感受，好的环境可以使人身心放松，差的环境可以使人身心疲惫，在静谧的空间中，人会沉下心来思考，在绿意盎然的空间中，人会享受自然生物，在闷热的室内空间中，人会烦躁郁闷，在不同的空间环境中人的工作效率不同；环境心理学是一门综合学科，只有掌握了很多综合知识后才能够深谙其中的本质特征，在办公空间设计中，一定要考虑环境给人的心理感受，塑造好的环境，提升办公人员的工作效率及生活质量。

人性化办公空间设计的方法

1.个性化的打造

个性化是人性化的重要实现手段，个性化是满足工作人员个人的特殊要求，以个人为中心，以实现个人的特殊需求为宗旨，个性化设计是人性化设计的一个非常重要的分支，它的成功打造是人性化空间得以实现的前提。

2.生态环境的融入

室内生态环境可以满足工作人员与自然近距离接触，同时也具有缓解工作压力和缓解视觉疲劳的效果，在办公空间中可以种植适宜人身心健康的绿色观赏植物及摆放自然景观，通过合理的布置，用它来表达使人身心愉悦的空间氛围，更能够突出空间的人性化，它是塑造人性化空间的重要表达手段。

3.对特殊群体的特殊设计

世界上没有相同的两片树叶，更没有相同的两个人（除运用科学手段塑造的外），有的人身高在2.3米以上，有的人身高不到1.3米，有的人体重达到150KG以上，有的人体重在30KG以下，有的人或先天或后天原因导致身体残疾等，作为这样一些特殊群体，在办公空间设计时，设计人员一定要结合他们的具体特殊情况进行考虑，对家具尺寸、通道尺寸、活动范围尺寸进行量身打造。

办公空间设计的趋势

篇5

关键词：家具；室内设计；影响

随着社会的不断发展，人们的生活水平、审美意识也有了显著得提高，现代室内设计也在不断创新和进步。作为室内空间构成的基本要素之一，家具在室内设计中的应用最直接也最广泛。无论怎样的室内空间形式，无论何种装饰风格，都离不开家具。无论在公共空间装饰，还是在室内空间装饰之中，家具的作用都是至关重要的。

一、 家具在室内设计中的作用

1.识别空间。在室内设计中，家具能够起到有效识别空间的作用。如果室内空间环境中尤其是那些公共空间环境中没有陈设任何家具，人们就无法正确区分每个空间的属性，明确判断各自具有的功能。我们可以想象一下，在一个集客厅与餐厅于一体的室内空间中，若是没有陈设必要的家具（如茶几、橱柜、餐桌以及沙发等），根本无法判定客厅与餐厅各自属于哪个空间；而对于公共空间环境来说，更是如此，公共空间环境的功能属性更为复杂多样，需要依靠相应的家具摆设进行准确判定，比如有餐桌餐椅的空间一般为用餐区域，有办公桌椅的空间一般是人们办公的地方，有休闲类家具例如茶几、咖啡吧台、趣味性桌椅的空间通常就是供人休息闲聊的区域了。

2.组织空间。在室内设计中，作为空间组织方面最为行之有效的元素，家具毋庸置疑还能够起到组织空间的作用。室内空间的大小是有限的，这也就决定了家具必须要在这个有限的空间中进行科学合理地组织与安排，确保整个室内空间设计井然有序、功能齐全、意境优雅。在室内空间设计之中，不同人的生活工作需求是有差异的，也就需要通过不同风格、式样、功能的家具组合来组织安排出不同的室内空间，也就是说通过家具陈设使得室内空间能够灵活变换，来适应各种户型。例如运用吧台、吧椅以及酒柜的有机组合就可以构建出一个小小的休闲空间；运用床、床头柜以及衣柜的有机组合就可以构建出一个私人卧室；运用书柜、电脑桌椅、台灯的有机组合就能够构建出一个办公空问；运用茶几、躺椅、沙发、DV柜以及其他影像设备的有机组合可以构建出客厅以及休闲的区域。

3.分隔空间。在室内设计中，家具还能够起到分隔空间的重要作用。现代建筑的结构框架复杂多样，户型大小不一，内部空间更追求通透性和轻巧型，传统运用墙体或者隔断来分隔空间会使得整个空间设计变得呆板，或者造成空间的浪费，显然已经不太适。越来越多的公共空间设计以及居住空间设计选择用家具来完成分隔空间的任务。例如居住空间里的厨房与餐厅往往是一体的，常常会陈设酒柜、吧台以及橱柜等家具进行分隔，既节省了空间又保证了设计的美观度；而居住空间中的玄关与客厅可以运用鞋柜或者屏风等家具进行分隔；商场、超市、卖场等这些商业性的公共空间里常常运用展览柜、展览台、以及展览架等家具进行空间分隔。当然，运用家具分隔出来的空间实际上并没有明确的空间界限，需要依靠部分家具特有的形体来进行划定和区分，因而具有一定的虚拟性。

4.调节色彩与营造氛围。家具在室内设计时还能够起到调节色彩、营造氛围的作用。不同的室内设计风格必然要求有合适的家具进行匹配，而家具自带的造型、质地以及颜色对室内设计是非常重要的，家具选择恰当能够让室内设计蓬荜生辉，彰显整个设计的氛围情调，因而，在选择家具的时候必须要与室内空间环境匹配吻合。而进行室内设计时，不同性别、不同年龄、不同性格、不同职业的人群往往会有不同的偏好习惯，就需要根据人们的差异化需求进行相应的搭配，营造不同的空间氛围。在公共空间中，家具调节色彩和营造氛围的作用也是不能够忽视的，不同的家具设置能够营造出全然不同的氛围，给人不同的情感体验。

二、 家具对室内设计的影响

1.家具的尺度对室内设计的影响。家具的尺度在很大程度上也影响着其与室内空间之间的关系。作为家具，必须要具有符合人体工学的常规尺寸来保证其使用功能的实现，但家具的体积尺寸也会给室内空间以及人们的心理空间带来较大的影响。因而，家具首先要具有适宜的尺度，否则无论外观多么精巧，功能多么齐全，都不能将其运用到室内设计之中。例如，在一个15平米大的书房里，放置10平米的书柜，仅剩下5平米放置电脑座椅等一些其他物件，肯定是不合适的；酒店大厅空间格局宽敞，配置的沙发座椅也是大尺寸的，舒适性强，但是将这些沙发坐椅照搬到日常起居的客厅之中，就会显得拥挤不堪。此外，家具的空间摆放形式、位置差异也会造就出不同风格的室内空间。

2.家具色彩系列对室内设计的影响。室内设计中的家具色彩选择上主要有类同色和对比色这两种搭配方法。其中，家具色彩跟室内色彩类似或者相近，是较为保险的一种色彩搭配方法，这样更容易达到色彩协调的效果。类似或者相近的色彩配置主要有木本色的黄色、红棕色以及褐色系列等。但这种色彩搭配运用不当时，也容易造成室内设计的呆板笨拙，失去生机与活力，因而需要适当加入一些对比要素，并且注意室内明亮度的合适分布。而运用对比要素（也就是在家具配置中采用高纯度的色彩或者对比色）使得家具色彩与室内色彩形成鲜明的反差和对比，能够使得整个室内空间的色彩越发鲜明、亮丽，有助于凸显个性，增强时尚感。当然，运用这种色彩搭配法的时候要注意面积的配比，一般来说，需要有大面积的中性色作为室内环境的基础色。

3.家具风格对室内设计的影响。家具的造型风格决定了它在室内空间中的属性。例如在中式餐厅或者中式空间的室内装修设计当中，除了适当添入一些中国特色的图案、纹样、符号之外，还需要购置一些古典家具，其中明清时期风格的家具最受人们的青睐。而在崇尚简约风格的室内空间设计当中，一般会选择淡色系列、做工精良、造型简洁以及收纳功能强大、线条简练鲜明的家具。当然，“简约”风格的室内设计中有时候也可以添置几件精致典雅的古典家具，增加了风格的对比，别有一番风味。

小结

家具是构成室内空间的基本要素，其应用最为直接也最为广泛，家具的尺度、家具的色彩系列以及家具的风格都会深深影响现代室内设计。家具设计和室内设计的基本点都是建立以人为本的理念，根本目的都是满足人和人际的需要，作为家具设计者，必须主动向室内设计靠拢，充分掌握室内设计相关的专业知识，不断探索新技术、新材料以满足人们越来越高的需求。（作者单位：海口经济学院）

指导老师：吴胜泽

参考文献：

[1]周波.当代室内设计教育初探[D].南京林业大学.2004.

[2]李|.我国室内设计特色的思考与探索[D].太原理工大学.2005.

[3]何依航. 家具在室内设计中的作用[J]. 美术大观.2007.

[4]朱海宁.家具尺度与建筑室内空间设计的关系[J].家具与室内装饰.2009.

篇6

导入区域

导入区域即前台、门厅、接待区，这是来访者最初进入的地方。这些区域可谓是企业的橱窗，是企业形象第一印象体现，因而也是办公空间设计的重点之。从功能上考虑，只发挥交通道功能的门厅，一般来说只需符合人流疏散要求即可，通常的门厅都兼有交通和接待功能，设计时便须考虑交通动线的流畅及休息区域的安静需求。

具有咨询及接待功能的前台，通常是企业形象的具体表现。设计时结合CI系统，利用专体色、LOGO宣传等展现企业特色的元素打造前台表现，除此还应考虑造型、材质、灯光。造型是视觉效果的要素之一，前台的造型需要与企业性质、定位、文化特色相匹配。材质的质感则是视觉效果的细腻表现，需视造型及企业品位、精神体现的具体要求，选择匹配的材料，如：IT业可采用钢、玻璃等硬朗化材质来体现科技感：传媒业可运用多色镜面板、玻璃及镜面等多变材质体现其时尚感等等。而灯光是视觉效果的聚焦点，作为营造气氛的高手，灯光的合理配置能加强前台的设计表现。

导入区域作为进入办公室的起点，既担负组织交通枢纽作用，也是企业形象展示的良好开端。作为空间起始阶段，其空间形态除按本身功能要求设计外，还应纳入整个办公空间序列设计进行考虑。

通行区域

通行区域包括了走廊、过道及楼梯，是办公空间各个功能区域重要的联系纽带，人行过往的交通要道。走廊一般分两种设计形式：静态走廊与动态走廊。静态走廊的特点是稳重、大气，色彩偏灰色系，如灰黄、灰绿等，灯光以柔和、悦目为宜，墙面不设尺度过大的挂画和壁饰。动态走廊的特点是造型独特、色彩明快，多以曲线墙面制造强烈的方向感和透视感。日益偏向“自由”形式的办公模式，也为走廊、过道带来新的功能延伸，即非正式交流功能。即有别于会议室的严肃，在这里，人们可以随时随地进行交谈，自由地表达，而这里也成为信息互换的重要场所。

走廊是水平通行区域，楼梯则属于垂直通行区域。楼梯的功能和多种多样的表现方式，使其在办公室空间中有着特殊的造型装饰作用。楼梯一般可分为开敞式和封闭式两种。开敞式楼梯可在空间中创造多层次的韵律感，带给空间丰富的节奏感。现在很多公司，尤其是创意型公司，会采取扩大开敞式楼梯的方式，打造多功能的楼梯平台。增设诸如图书阅读区、休息区、交流区、培训区等等功能区。封闭式的楼梯除了发挥联系通道的功能外，还会作为隐蔽的储存空间存在。可塑性极强的楼梯以多变的尺度、体量，丰富多样的结构形式联系着不同区域，现在也发挥了汇集人群、交流思想的功效。

工作区域

工作区域是办公空间的核心部分。这里是个人能力发挥、团队协调合作的重要生产空间。空间形式以开敞式为主，依据工作种类、模式分为四种形态：蜂巢型、密室型、小组团队型、俱乐部型。

蜂巢型办公空间采用在大开放空间里，设置一字排开，呈规律的田字型的简单屏风工作站，同事间互动较少且自主性较低，属传统的办公室规划，如银行、客服中心等。密室型办公区形式为一间间独立办公室或大空间中以到顶的隔断划分个人化的独立工作间，其自律度高、互动度低，属个人、专注及较少互动性的工作形态，例如会计、律师等行业。小组团队型通常为全开放空间或是独立的群组空间，自律度低互动性高，适合如设计团队、研发团队等。空间设计灵活，以交流功能为主，员工有固定的工作位置，彼此之间的工作区域互相穿插，会设置较低隔断或不设置隔断，其间会规划共享的洽谈桌或会议桌等讨论交流空间，增强团队合作的便利性。

俱乐部型办公空间适合必须独立工作，但也需要和同事频繁互动的工种及企业。空间采用“分享”的规划观念，个人座位或不固定，但仍具有私密性，使个人工作时不受干扰，并会设置多个会谈区可容纳少数或多数人进行交流讨论或休闲聚会。此类会谈区不限定会议室等固定式的区域，甚至可以在休闲区工作，适用高自律性也高互动性的知识工作者。这种办公形态的显著特点是办公与公共休闲区域交叉或相融，自由度极高。网络公司、广告公司、媒体等多采用这种办公方式。

工作区域的设计侧重于生产性、效率性和舒适性，符合工作活动的规律和办公工作的要求是其基本要素。另外，空间内的人流动线规划也非常重要，繁复的动线往往会影响员工的工作效率，也会增加干扰其他同事的几率。

篇7

关键词：经济发展现状 室内外空间设计趋势 更新协调与发展

中图分类号：F224.3

文献标识码：A

文章编号：1004-4914（2013）03-055-02

随着我国经济的迅速发展，城市化正以迅猛的速度和难以估量的规模成为现代城市发展史上一个非常独特的现象，城市化进程的加快，居住空间环境越来越受到人们的关注。居住空间是关系到每个公民社会生存的基本要素，与城市社会结构密切相关，是衡量城市是否可持续发展的一个主要的社会与经济指标。

室内外空间设计以室外空间环境和室内空间环境为两大主体内容，包括了空间的构成、空间的风格和空间的表现等内容。根据经济现实环境，室内外空间设计要由关注空间的“场所精神”来展开设计，解决对地域环境，即自然条件、文化社会、建筑环境等因素的分析，并在此基础上，展开空间的功能特征、结构特征、形态特征等因素的研究，从而确定空间主题风格，然后根据明确的设计立意，按设计思路逐步进行空间的全局设计。近年来，我国经济的快速发展对室内外空间设计有了更多、更高的新要求。

一、以人为本的经济发展理念对室内外空间设计的影响

空间设计的成因是以研究人为前提的，在商业、住宅、办公、展览等一系列功能需求的目标中，寻找对应的空间设计物化形式，使某一类型的建筑在特色的空间中表现出来，服务于人们。对空间设计的探求不但要在功能需要上来展开，还要在人情、人性的拓展上实现设计的物化，使空间更具实用性、情感性和个性化。

随着我国经济快速发展，人民生活水平提高，对生活空间的要求达到一个新的高度。设计者要有意识地将以人为本的设计宗旨运用在空间设计上，强调功能上的合理、便捷，视觉上的清新、愉悦以及心理上的安全舒适。同时，在设计中要力求与地方文化相结合， 适应当地社会习俗，促进邻里交往，创造以人为本，追求人与自然和谐、体现文化特色的空间环境。

1.室内空间设计更注重人性化需求。室内空间设计体现人对环境的要求分为生理环境要求和心理环境要求，生理环境要求除了对物理环境，如居室空气环境、声环境、光环境、热环境的质量标准的硬性要求之外，更加注重个性发展需求，突出性别分室、年龄分室等个性化需要。

本着以人为本的设计理念，在室内空间设计中，对心理环境的要求也越来越受到重视，安全感、健康感、自主性、私密性、灵活性成为综合考虑的要素，方便度、舒适度是考核室内空间设计合理与否的重要指标。

在室内空间的功能划分中，首先，通过内外分区、动静分区、洁污分区，确保室内空间质量；其次，通过对居室空间的组合变化，可创造出新的空间形态，获得良好的空间品性，实现更多的人性化需求。

随着人们生活水平的不断提高，在满足基本生活需求的同时，更倾向于注重室内空间的组织艺术，利用对空间秩序、形态、构图进行合理组织的艺术手段，合理安排流线，把握各空间内部尺度以及大空间小空间的综合运用，从而获得层次丰富、清晰完整的空间形式。

城市化进程的加快，空气污染与生活压力都在不断增加，便捷的现代化服务使得办公生活娱乐都可以让人做到足不出户，封闭的空间会导致人们在生活和工作上压力无法得到释放。为此，对室内空间“透明性”的需求就显得更为紧迫和重要，传统设计方式下的“通透设计”在新的时代背景下有了新的含义。以“透明”手法可以营造开敞、通透、流动的室内空间，不仅能够增大空间划分的自由度，也能加强室内空间的连续性以及室内外空间的交融渗透性，打破空间局限，从而有利于人们缓解压力，实现空间设计更好地服务于人的最终目的。

2.室外空间设计更注重人与自然的和谐与邻里的相互交往。高速发展的现代社会，在带给人们繁华热闹生活的同时也带给了人们不少的困扰，快节奏的和竞争激烈的现代生活，大大减少了人们共同娱乐的时间。室外空间是建筑实体之间存在的开放性空间，是居民进行公共交往的开放性场所，也是人与自然进行物质、能量及信息交流的重要场所。我国经济的快速发展，对外开放程度的日渐增大，不仅促进了国人经济收入的大幅提高，同时也逐步提升了人们对社区室外环境宜居、开放性的要求，室外空间设计开始日益注重人与自然的和谐与邻里的相互交往。

不同的使用人群对室外空间的属性要求也不尽相同，人性化的室外空间设计就是创造条件让人置身其中能有愉悦的心理感受，在布局合理、环境良好的室外空间，人们通过各种活动行为，得以展示自身价值，与人分享同乐，获得安全、自由、轻松的心理体验。

以人为本的人性化室外空间设计，要从构成室外空间的各要素、空间表现特征及空间美学意义的诸层面入手，通过对这些因素的综合考虑及有机结合，使得室外空间的布局与利用更加合理，由传统室外空间设计中单纯的绿化及设施配置，步向营造全面满足人的各层次需求的生活环境转变，以此达到为居民创造经济上合理，生活上方便、舒适的优美环境。当代室外空间设计，力求表达人类更多的内在精神需求，从而体现对大众公共生活需求的人文关怀。

3.室内外空间的过渡与融合。城市化过程导致城市人口大量增长，在住宅大量刚性需求的背景下，其生产方式与工业化生产方式结合，住宅内容也就被以适应工业化大量性生产的标准、指标来加以描述和规定，而不是与每个居住者相结合的复杂需求。由此，空间成了客观的实在，建筑成了功能逻辑的装置，居住者和住宅分离、对立，居住空间成为功能完备的封闭容器，人为造成了室内外空间的完全分离。而建筑和环境空间的隔断会诱发甚至激化一系列的社会问题，人们一边抱怨孤独、寂寞，邻里关系冷淡；一边却又不愿走出家门，宁可在封闭的住宅内享受便利的物质生活，任由被严格的功能划分隔离开的过道、楼梯间、院落等公共空间成为无人关注、可有可无以致被人为浪费的消极空间。

近年来，社会和经济的发展给室内外空间设计带来了深刻的变革。室内空间的立体化、复合化及系统化，使得室内外空间设计的联系日益增加，室外空间和室内空间设计的界限日益模糊，二者之间的渗透和融合也越来越多。

在城市可开发用地越来越紧缺，地块容积率越来越高的情况下，室内外空间之间的相互联系必将更为紧密，在设计中注重其过渡与融合，更有利于在有限的土地上尽最大可能为居民营造舒适宜人的居住环境。

二、全面协调可持续发展理念下的人居空间设计

全面协调可持续发展，从根本上体现了人与自然之间和人与人之间关系的总协调。伴随着现代科技和文化的迅猛发展，人们的生活发生着巨大的变化，不同于以往的生活需求和方式不断出现，面对复杂多变的现实情况，除了从功能化、人性化、科学化和技术化四个基本方向把握空间设计的整体发展趋势之外，科学发展、可持续发展的理念也对现代空间设计提出了更现实的要求。

1.全面协调可持续发展是我国当代社会发展阶段客观现实的要求。在未来相当长的时间里，我国经济快速发展中所积累的结构性矛盾和粗放型经济增长方式只能逐步改变，而制约我国社会发展的人口、资源、环境的压力还将进一步加大。

经济发展与人口资源环境的矛盾将是我国发展长期需要面对的突出矛盾。科学发展观要求调控环境与发展的平衡，不赞成单纯为了经济增长而牺牲环境的容量和能力，同时亦反对单纯为了保持环境而失去开发利用自然资源的能动力。科学地把握二者相互关系，在达到在经济发展水平不断提高的同时，也能相应地将环境能力保持在较高的水平上。

为此，在室内外空间设计中，更注重环保、强调人与自然和谐的设计理念也越来越受到高度的重视，构造“循环经济”、“生态补偿制度”、“绿色化学体系”、“全过程无害化控制”等等，其根本目的都在维系人与自然之间的协调与可持续发展。

2环保与可持续设计风格是大众的客观需求。随着社会物质财富的丰富，人们对自身居住环境品质的新认识，对居住空间的理解不断变化着、提高着，人们向往自然，希望更多使用自然材料，希望住在天然绿色环境中。人们已不会将更多的钱投入高档材料的盲目堆砌上，而更为关注居住环境本身的绿化指数、空间结构、采光状况、通风状况、环保程度等实质性的问题。

近年来，随着人们环境意识的日益加强，可持续发展理念得到了大众的广泛接受和深入理解，人们对居住舒适性和持久的健康卫生水平的要求越来越高。在生活中越来越注重主体与客体环境的协调与平衡，使环境质量在自然生态和人文生态两个方面都能得到可持续的发展。融入环保与可持续理念的空间设计风格日益成为大众的客观需求，良好的空间设计可以让人们重新审视生活的空间，步入与自然和谐共处、远离喧嚣、静谧安宁的生存状态。

希望生活回归自然的现实需求决定着室内外空间设计的发展趋势，为此，北欧的斯堪的纳维亚设计流派也在兴起，在空间设计中注重创造田园的舒适气氛，更多地强调利用自然色彩，同时结合采用许多民间艺术风格，运用多种设计手法来使人们在生活中更多地体现人与自然的和谐共存。

三、室内外空间设计中文化性的表述

经济建设是人类社会发展的物质基础，文化建设则是人类社会进步的主要标志，在基本满足吃穿住用行的物质需要之后，人们会更注重追求真善美、追求人生价值和生活意义的需求。在室内外空间设计中，如果只一味强调高度现代化，人们在提高了生活质量的同时，又会感到失去了传统与过去。为此，室内外空间设计的发展趋势需要既讲现代又讲传统。

文化性的表述是室内外空间设计不可缺少的组成元素，由此决定的空间艺术效果与内在表现方式，可极大满足人们对生活品质的提升需求。好的空间环境可以成为沟通现代与历史的桥梁，同时作为传承历史文化的重要载体，唤起人们对历史的感知和追忆。

我国传统建筑的空间设计风格，清晰地反映了我国传统文化的思想价值体系，其文化意识，在建筑空间之中表现得非常充分，无论是空间的表现形式，还是空间的节点造型，都反映了我国古代人民的高深智慧及独特的空间观念。

近20年来，随着我国经济的快速发展，外来多元文化对我国传统文化设计理念也带来了极大的冲击，怎样在时尚、风靡、前卫的设计大潮中找到自我的空间设计方向，如何实现本土设计意识与外来设计理念的融合，是值得好好思索的问题。无论如何，最终的目的，就是要充分发挥以人为本的核心思想，这是室内外空间设计的核心。

另外，室内外空间设计也要尽量避免设计手法的雷同，这就要求设计者更多注重地域文化特色，充分挖掘建筑属地的历史文化底蕴，有明显的地域文化特色才是真正意义上做到人性关怀的空间设计。

综上所述，室内外空间设计所表达传递的是自然世界、社会经济、科学技术和人类生活的综合产物，是社会经济发展现状的真实写照，也是一种综合的文化产物。目前，我国已进入改革发展的关键时期，经济体制、社会结构、利益格局、思想观念都在发生着极为深刻的变化，这种空前的社会变革，在给我国社会发展进步带来巨大活力的同时，也必然带来这样那样的矛盾和问题。面临巨大的社会变革，室内外空间设计也必须在观念与手法等各方面与时俱进。以人为本、富有人性化及文化内涵、注重可持续发展的室内外空间设计，才是设计服务于优化人居环境目的的真正回归。

参考文献：

文言.全面建设小康社会的科学发展观.中国发展，2004（3）

篇8

关键词：环境与办公气氛； 采光与照明； 材料和色彩

1.绪论

办公空间可以说是一个相对较新的名词，虽然“办公”这种活动最早可以追溯到古埃及，但是纵观整个办公空间的发展历程，它缺乏的一致性，也没有连续性，真正将把办公空间加以重视和研究的还是从才近代开始的。从工业革命后，伴随着19世纪20年代商业的发展，人们的工作场所和生活场所逐渐开始出现分离，办公空间得到了较快的发展，它对经济发展、文化和生活方式都产生了重要影响。随着产业结构的调整和经济的发展，越来越多的人进入到了办公空间中工作，办公空间的设计变得十分重要。

目前，办公空间的规模和数量都在日益扩大，并且在社会生活中扮演着越来越重要的角色。对新型办公空间的研究，发达国家已逐渐形成一门重要学科，重新对现代办公空间的性质和特征做出科学的判断与定义，并用来指导新型办公空间的设计工作，这对于适应信息时代的发展要求与人性办公空间具有重要意义。

2.我国办公空间设计现状分析

2.1 办公空间环境与办公气氛认识的淡薄

我国对办公空间的研究发展得比较晚，从开始就是沿着国外的模式做，到现在都无法完全的摆脱国外设计的影子。现代开放式的办公空间在20世纪的70年代末由国外的跨国公司引入国内，我们在办公空间设计中使用的人体比例尺寸也是国外数据。国内很多办公场所仍然用单元式办公室，并且不注重室内环境与办公气氛。我们在设计办公空间的时候更多考虑的是，如何实现快节奏的、高效率的办公环境，却很少考虑在满足使用者的物质需要的同时，如何能够满足他们的精神需求。

2.2 办公空间关系拘于传统

我国办公空间拘于传统的固定空间，而办公空间需要满足员工随时随地地进行工作的要求，办公空间具有复合性的特点，在不同的时段应该转换成不同的类型。目前大多数的办公空间还是划分为接待区、经理室、公共办公区、会议室等，划分的比较细致而繁琐，这样打破了办公空间的连续性、交流性。

2.3 办公空间采光照明设计单一

我国办公空间设计往往对在光线没有做过多安排，通常利用自然光或一般照明。办公空间的设计没有根据工作人员的不同职能，以及不同工作需要来分配照明。传统办公室是明亮清净的气氛，大量采用昼光色日光灯管，一般照度通常超过实际需要。一般照只是满足环境空间的基本光线需求，没有采用可调光的灯具来控制光线，导致光线的色调无法形成一个张弛有度的空间。

2.4 办公空间色彩运用保守

我国办公空间往往在色彩的使用上比较保守，给人印象最多的就是黑白灰的常用色，这几种颜色很容易和其它任一种颜色搭配，本身不具有太多情绪，因而让人感觉到严谨，但是反殃出了空间的保守和单调，不符合工作空间色彩设计的原则。这种搭配也让人产生厌倦感，有种提不起精神的感觉。

2.5办公空间人文精神的缺乏

我国现阶段的办公设计，由于受社会经济和文化发展阶段的制约，还没有形成有鲜明时代感的设计风格，普遍出现照抄西方欧式或中国古代建筑样式的情况，这就是社会上公认的以拼凑代替设计的现象。很多人性化的因素都没有加以考虑，造成了大量冷漠、雷同的办公空间。

3.办公空间未来发展的趋势

3.1 重视办公空间的环境设计

随着经济的发展，办公环境的好与坏不但成为向人们展现公司文化和形象的窗口，同时对于人才的吸引也起到了一定的作用。一个好的办公环境应该既满足办公效率的需求，又满足人的精神需，这样不但能实现企业的可持续性发展，还可以使员工在工作中体会到归属感和幸福感。所以，为了实现企业的发展，新型的办公空间应更加注重办公的环境。

3.2 强调办公空间的秩序营造

在信息时代，社会、技术的变化对办公空间中各功能区的设计提出巨大的挑战。各功能区需要满足新型办公的交流性和流动性的特点，同时，还需要具有灵活性和可变性来满足未来的可能变化。这和传统的办公空间设计具有质的差别。现有的办公空间强调的是，人员流动路线的便捷以便来节省工作时间，且不干扰其他部门，而新型办公空间设计师要使流动路线迂回以增加员工们交流的机会。

人在一定的环境中会有一定的心理感受和反应，办公空间设计的过程中就要围绕着这种心理来安排。从心理方面来说，每个人都需要占有一定的隐私空间来维系自己的安全感，同时，他又需要一定开放的空间与他人交流，所以办公空间在做分隔时，应当充分考虑这种封闭与开放的关系，这样才能设计出让人舒适的空间。在分配空间时，每个区域之间在视野上应当是开阔的，不能完全封闭，因此我们可以多采用一些辅助手段来帮助分割空间，比如采取隔扇、矮墙、镂空、玻璃、镜面等手段来分隔，并适度地保持连通性。

3.3 提高办公空间采光与照明的灵活运用

科技时代的到来预示着办公方式的多元化，目视终端显示的广泛使用，对现代办公环境的照明技术提出更高的要求。现代办公室照明不仅要满足全体员工的视觉要求，更要营造出一个舒适、高效的工作环境。

（1） 根据美国相关机构的调查，办公空间中的照明所消耗的电力占总电力消耗的30.6％。因此充分利用自然光是有效节能的途径之一。此外，自然采光更适应人的生物本性。

（2） 创造高效的人工照明环境，需要将一般照明(背景照明)与局部照明(工作照明)相结合，照度分布均匀，能使空间使用者的视觉疲劳度降低。

（3） 信息的传递在办公空间中将越来越明显，采用智能照明控制系统，可以使照明系统工作在全自动状态下来自动调整到工作最合适的水平。

3.4 突出材料与色彩的协调搭配

材料是空间界面的具体承载物，材料运用能够营造空间的气氛。色彩是创造环境气氛的一种手段，它能营造氛围。色彩使办公空间的形式更加多样化，变幻的环境、多变的色彩能激发员工的思维。在办公环境中，材料与色彩是最直接的元素，它的使用的好坏、恰当与否直接关系办公空间的舒适程度。

3.5 加强办公空间的出人文精神

办公空间在如今的信息时代的发展过程中，对人的因素的考虑逐渐增多，人性空间的比例逐渐增大，此时的人性空间需要突破传统的工作环境，建立科学的的广义人性空间，其中包括了社会学、经济学、心理学等多个层面。科学与人性不再是矛盾的，而是一种相互联系的关系，这种关系就构成了科学主义精神和人文主义精神的。

4.结束语

新时代人们的生活和工作环境已经结合在了一起，我们对现今办公空间的设计研究后，不难发现其中存在着环境氛围淡、空间秩序弱、人文精神缺乏等缺陷。因此，我们应当对它进行适当的改变，首先在设计过程中解企业的文化，然后设把握其中的秩序营造、色彩搭配、声光要素，最重要的是要引入现代化的设计理念，让办公环境的理念与办公生活变得一体化与人性化。

总之，办公空间将向着更新的方向发展，这不再是过去单纯的办公空间，而是更加多元化的办公空间。随着对新办公空间的不断认识，它将会被更多人所接受与喜欢，使得工作效率更大的提高，更多的满足人们对办公空间的需求。（作者单位：武汉纺织大学）

参考文献：

［1］ (美)玛丽莲?泽林斯基.黄慧文译.新型办公空间设计［M］.北京：中国建筑工业出版社.2005．7

［2］ 管家晶、张辰生.解构空间?办公空间［M］.北京：中国计划出版社，2006．2.

篇9

1.室内空间设计更注重人性化需求。室内空间设计体现人对环境的要求分为生理环境要求和心理环境要求，生理环境要求除了对物理环境，如居室空气环境、声环境、光环境、热环境的质量标准的硬性要求之外，更加注重个性发展需求，突出性别分室、年龄分室等个性化需要。本着以人为本的设计理念，在室内空间设计中，对心理环境的要求也越来越受到重视，安全感、健康感、自主性、私密性、灵活性成为综合考虑的要素，方便度、舒适度是考核室内空间设计合理与否的重要指标。在室内空间的功能划分中，首先，通过内外分区、动静分区、洁污分区，确保室内空间质量；其次，通过对居室空间的组合变化，可创造出新的空间形态，获得良好的空间品性，实现更多的人性化需求。随着人们生活水平的不断提高，在满足基本生活需求的同时，更倾向于注重室内空间的组织艺术，利用对空间秩序、形态、构图进行合理组织的艺术手段，合理安排流线，把握各空间内部尺度以及大空间小空间的综合运用，从而获得层次丰富、清晰完整的空间形式。城市化进程的加快，空气污染与生活压力都在不断增加，便捷的现代化服务使得办公生活娱乐都可以让人做到足不出户，封闭的空间会导致人们在生活和工作上压力无法得到释放。为此，对室内空间“透明性”的需求就显得更为紧迫和重要，传统设计方式下的“通透设计”在新的时代背景下有了新的含义。以“透明”手法可以营造开敞、通透、流动的室内空间，不仅能够增大空间划分的自由度，也能加强室内空间的连续性以及室内外空间的交融渗透性，打破空间局限，从而有利于人们缓解压力，实现空间设计更好地服务于人的最终目的。

2.室外空间设计更注重人与自然的和谐与邻里的相互交往。高速发展的现代社会，在带给人们繁华热闹生活的同时也带给了人们不少的困扰，快节奏的和竞争激烈的现代生活，大大减少了人们共同娱乐的时间。室外空间是建筑实体之间存在的开放性空间，是居民进行公共交往的开放性场所，也是人与自然进行物质、能量及信息交流的重要场所。我国经济的快速发展，对外开放程度的日渐增大，不仅促进了国人经济收入的大幅提高，同时也逐步提升了人们对社区室外环境宜居、开放性的要求，室外空间设计开始日益注重人与自然的和谐与邻里的相互交往。不同的使用人群对室外空间的属性要求也不尽相同，人性化的室外空间设计就是创造条件让人置身其中能有愉悦的心理感受，在布局合理、环境良好的室外空间，人们通过各种活动行为，得以展示自身价值，与人分享同乐，获得安全、自由、轻松的心理体验。以人为本的人性化室外空间设计，要从构成室外空间的各要素、空间表现特征及空间美学意义的诸层面入手，通过对这些因素的综合考虑及有机结合,使得室外空间的布局与利用更加合理，由传统室外空间设计中单纯的绿化及设施配置，步向营造全面满足人的各层次需求的生活环境转变,以此达到为居民创造经济上合理,生活上方便、舒适的优美环境。当代室外空间设计，力求表达人类更多的内在精神需求，从而体现对大众公共生活需求的人文关怀。

3.室内外空间的过渡与融合。城市化过程导致城市人口大量增长，在住宅大量刚性需求的背景下，其生产方式与工业化生产方式结合，住宅内容也就被以适应工业化大量性生产的标准、指标来加以描述和规定，而不是与每个居住者相结合的复杂需求。由此，空间成了客观的实在，建筑成了功能逻辑的装置，居住者和住宅分离、对立，居住空间成为功能完备的封闭容器，人为造成了室内外空间的完全分离。而建筑和环境空间的隔断会诱发甚至激化一系列的社会问题，人们一边抱怨孤独、寂寞，邻里关系冷淡；一边却又不愿走出家门，宁可在封闭的住宅内享受便利的物质生活，任由被严格的功能划分隔离开的过道、楼梯间、院落等公共空间成为无人关注、可有可无以致被人为浪费的消极空间。近年来，社会和经济的发展给室内外空间设计带来了深刻的变革。室内空间的立体化、复合化及系统化，使得室内外空间设计的联系日益增加,室外空间和室内空间设计的界限日益模糊，二者之间的渗透和融合也越来越多。在城市可开发用地越来越紧缺，地块容积率越来越高的情况下，室内外空间之间的相互联系必将更为紧密，在设计中注重其过渡与融合，更有利于在有限的土地上尽最大可能为居民营造舒适宜人的居住环境。

全面协调可持续发展，从根本上体现了人与自然之间和人与人之间关系的总协调。伴随着现代科技和文化的迅猛发展,人们的生活发生着巨大的变化,不同于以往的生活需求和方式不断出现,面对复杂多变的现实情况,除了从功能化、人性化、科学化和技术化四个基本方向把握空间设计的整体发展趋势之外，科学发展、可持续发展的理念也对现代空间设计提出了更现实的要求。

1.全面协调可持续发展是我国当代社会发展阶段客观现实的要求。在未来相当长的时间里，我国经济快速发展中所积累的结构性矛盾和粗放型经济增长方式只能逐步改变，而制约我国社会发展的人口、资源、环境的压力还将进一步加大。经济发展与人口资源环境的矛盾将是我国发展长期需要面对的突出矛盾。科学发展观要求调控环境与发展的平衡，不赞成单纯为了经济增长而牺牲环境的容量和能力，同时亦反对单纯为了保持环境而失去开发利用自然资源的能动力。科学地把握二者相互关系，在达到在经济发展水平不断提高的同时，也能相应地将环境能力保持在较高的水平上。为此，在室内外空间设计中，更注重环保、强调人与自然和谐的设计理念也越来越受到高度的重视，构造“循环经济”、“生态补偿制度”、“绿色化学体系”、“全过程无害化控制”等等，其根本目的都在维系人与自然之间的协调与可持续发展。

2环保与可持续设计风格是大众的客观需求。随着社会物质财富的丰富，人们对自身居住环境品质的新认识，对居住空间的理解不断变化着、提高着，人们向往自然，希望更多使用自然材料，希望住在天然绿色环境中。人们已不会将更多的钱投入高档材料的盲目堆砌上，而更为关注居住环境本身的绿化指数、空间结构、采光状况、通风状况、环保程度等实质性的问题。近年来，随着人们环境意识的日益加强，可持续发展理念得到了大众的广泛接受和深入理解,人们对居住舒适性和持久的健康卫生水平的要求越来越高。在生活中越来越注重主体与客体环境的协调与平衡,使环境质量在自然生态和人文生态两个方面都能得到可持续的发展。融入环保与可持续理念的空间设计风格日益成为大众的客观需求，良好的空间设计可以让人们重新审视生活的空间，步入与自然和谐共处、远离喧嚣、静谧安宁的生存状态。希望生活回归自然的现实需求决定着室内外空间设计的发展趋势，为此，北欧的斯堪的纳维亚设计流派也在兴起，在空间设计中注重创造田园的舒适气氛，更多地强调利用自然色彩，同时结合采用许多民间艺术风格，运用多种设计手法来使人们在生活中更多地体现人与自然的和谐共存。

篇10

近年来，厦门理工学院土木工程建筑学院建筑学二年级建筑设计㈠课程实行以空间设计为发展线的教学改革取得了初步的成效。本文以此为重点研究对象，从调整学生的设计方法出发，在教学过程中注重提高学生创造能动性、想象的物化能力、强调建筑的整体性和空间设计的概念；并通过对最终的考核方式和教学成果反馈进行整理分析，对教学思路和教学方法进行提出体会和思考，以培养学生的创造性思维能力为目标,探索设计启蒙教学与专业设计课教学衔接的新途径。

关键词：

建筑设计㈠；空间设计；空间尺度；创造的能动性；模型教学法

建筑设计课是建筑学专业主干课程。对于建筑设计创造思维方法的研究，是建筑设计的重要课题之一，其中空间创造思维是培养过程中非常重要的一部分，它贯穿了五年的建筑学教学环节。

1.存在的问题

在建筑设计课程中，是学习如何从初步构建空间创造思维训练转向建筑空间设计训练的重要环节。然而在教学过程中我们发现，学生的学习主要出现以下的问题：(1)从一年级的基本功训练进入到二年级真正的建筑空间设计，学生起初无所适从，无从下手。如何引导学生们进行设计知识结构、思维方法与操作能力的过渡十分重要。(2)大多数二年级学生设计方案停留在口头表达的层面上,创造性思维物化能力差。(3)三年级教研组反映，许多学生在三年级阶段仍然将建筑平面布局与建筑形体塑造分离成两个独立的过程，空间设计的概念薄弱。(4)同时，三年级教研组也反映学生普遍人体尺度与活动空间尺度感较差。分析以往的二年级建筑设计㈠的课程教学，在完成了一年级下学期传统的三大构成内容之后，由二年级组教师选择适当的建筑类型，学生按照一草、二草、三草对建筑方案进行设计，学生很容易先从平面入手，然后再升起平面形成立面，这是一种单向、线性将平面立面造型分离的训练方式，这样的设计失去了设计的能动性、互动性和创造性。虽然教师们也努力改变学生的这种设计方式，但是收效甚微。因此在建筑设计㈠课程作业的设置上，应打破传统的教学模式，调动同学们的学习的能动性，强调学生的整体与空间设计的概念，并能引导学生们想象的物化能力，我们在教学改革过程中做了积极的探索。

2.加入空间设计内容的课程体系

为了将空间设计理念与方法和建筑设计教学紧密结合，提高学生们的能动性和想象物化能力，我们在2013年学习了同济大学和东南大学的课程教学。一方面对教学过程进行了调整（见表1），另一方面在教学环节的一开始先从空间设计入手，并引导学生认识建筑室内外空间尺度，将空间设计的理念和方法渐进地带入到设计教学中，力图让学生们回归到建筑设计的原点来重新审视设计的最基本问题—空间。建筑设计㈠教学改革的着力点：（1）打破原有的教学模块进行重组，以空间设计概念为先导,使教学内容构成更加有机。强化空间设计意识，突出创造性思维能力培养。（2）运用模型教学法提高对空间、环境的设计与表达能力，锻炼了想象物化能力。（3）通过体验式教学法，让同学们体验到空间尺度、空间设计的真实感。（4）将空间、尺度、人居三大教学模块环环相扣，层层递进，教学内容设置体现了较强的整体性。（5）将基础能力的培养拓宽到建筑室内外整体环境的范围,探索专业基础课程的教学新途径。（6）开放的任务书制订，在游戏中进入设计状态的教学过程，调动了学生的积极性。通过以空间设计为发展线的建筑设计㈠为主干课教学系统的改革，特别是在运用了建筑模型教学法为辅助引导建筑设计启蒙教学,完成与高年级专业教学的衔接方面,取得了很好的效果,成为我校建筑学二年级专业课教学的特色,为之后修专业课的教学奠定了坚实的基础。

3.建筑设计㈠的课题选择的优化

我们将教学分为三大模块，A模块为空间模块，B模块为尺度模块，C模块为人居模块。虽然是分成三个独立的模块，但这三个模块环环相扣，摒弃了传统教学一上来二年级就一草、二草、三草进行小建筑设计，而是“工欲善其事，必先利其器”。强调了空间设计概念，从一开始就以空间设计和认知入手。但是光有空间设计概念和方法还不够，必须认知空间室内外尺度，才能真正做好设计，在B模块中通过测绘的形式，提高室内外空间尺度的认知。A模块和B模块为C模块的小型设计做好了准备。课程的每一个课题选择设置都贯穿了空间设计思维与方法，体现了课程改革的整体性和针对性。

3.1强调空间设计概念A组模块主要是以空间为研究对象，教学目的是为学生们在进入设计学习初期建立空间设计概念和空间设计意识。此模块分成“空间生成”和“空间组织”两个单元，“空间生成”是在给定画作中选择部分线条和色块，利用板块、杆件和体块三大模型材料生成空间。此单元的训练目的在于掌握研究空间生成的基本方法，学习建筑空间的画法系统（见图1）。“空间组织”提取经典案例的空间组织模式，分析提炼其空间组织方法并将其抽象为图解和模型。课题通过解读案例图纸、制作建筑模型、绘制分析图纸三个步骤完成。此单元的目的在于掌握建筑空间分析的方法，深入学习理解优秀建筑的空间设计，并通过直接对大师们作品的描红，更加深入地理解大师们作品意义与价值，学习其创新精神（见图2）。这两个单元除了让学生们学习空间设计的方法，认识空间设计的概念，让学生们感知空间，还要求同学们将模型放置于灯光下，观察不同灯光射入角度下模型内部空间的不同光影效果；并在空间中分两次添加大小不同的“尺度人”，选取角度，绘制铅笔速写记录下来，体验随之产生的空间尺度变化，并绘制成图。

3.2提高室内外空间尺度的认知在以往的教学中，发现学生设计的功能空间经常过大或过小，如设计住宅的客厅比酒店客厅还大，设计的办公室空间狭长，椅子紧贴着桌子，人无法坐下办公等。这些不理解空间的使用功能的设计，归根结底在于没有认识人体尺度和家具尺寸的关系，以及特定活动所需要的空间尺寸，造成空间尺度感差。为了提高室内外空间尺度的认知，我们紧接在A模块之后设置了B模块——尺度认知模块。B模块分为室内测绘模块和室外测绘模块。室内测绘要求学生测绘建筑学办公室以及家具尺寸，并分析其人特定活动所需空间。室外测绘要求学生测绘微爱小木屋餐厅的室外场地布置，绘制成图并制作模型。此模块的目的在于研究场地设计的要素和人居环境的室外空间尺度。此模块试图培养学生在将来的设计中不会仅仅通过查询建筑设计资料集而进行设计，而是在遵守规范的前提下，本着人本主义精神，将自己想象成使用者，主动为使用者思考、为使用者设计，理解设计的本源。

3.3提高创造能动性A模块与B模块为C模块（即人居模块）奠定了坚实的基础，有了前两个模块，设计变得更容易入手，学生也更理解设计的意义。在接下来的C模块进入了设计主题，如何提高创造的能动性显得尤为关键。C模块也被分成两个部分，一个作业是“建筑师工作室”，一个是“院宅设计”，由小到大，由浅到深进行课程作业设置。“建筑师工作室”更多的是针对体量设计和建筑内部空间设计，学习如何运用活动空间尺度知识和空间设计手法进行小型建筑空间设计。而在“院宅设计”要求掌握整合使用、环境、技术和形式等问题的过程，将这些问题彼此协调、互动发展。（1）在游戏中进入设计状态“建筑师工作室”设计作业要求一个单层的建筑师工作室，供3-4位建筑师共同使用。在各个小组内为每位同学指定一个基地及其相应的原始建筑体量，限定其轮廓尺寸，可以根据需要添加一至两个限定尺寸的体量，且满足以下要求：建筑物轮廓不超出建筑红线，建筑总高度不高于4800mm，新添加的体量须符合格网，并对内部空间和家具进行了简单规定，使得学生有更大的空间对建筑师工作室的家具及其摆放进行设计,这些设置决定了内部空间的形态，以及建筑的体量变化（见图6）。我们为学生们联系了厦门地区知名的建筑师工作室，学生纷纷深入到各个建筑师工作室中,了解建筑师们的生活工作习惯,从而提出自己对建筑师工作室这个设计课题的理解，积极性高涨。此外，在教学上利用一个星期的时间通过二十四块孔明锁、索玛魔方、伤脑筋十二块等类似立方体构成的成人智力木质玩具，让学生们从游戏中感受到一个立方体有无限设计的可能性。然后在接下来的设计中让同学们用泡沫、纸盒、竹子等模仿木质玩具的特征，采用旋转、贯穿、拼装等方法去构建推敲建筑的形体。这种在游戏中把同学们带入设计状态的教学方法，充分发挥了学生学习的主观能动性，而且还增强了学生学习设计的自信心。（2）开放的任务书制订此设计作业要求学生自拟任务书，设计一宅邸及其院落。我们没有详细规定各个房间的内容和面积，而是提出总面积和几个重要的功能分区，至于设定什么活动内容,面积如何确定，则由学生通过调研自行完善任务书。课程安排学生到厦门市海沧区新垵村科井社调研，学生们分组自行选地测绘制成基地图。并组织学生们与村民们进行座谈，了解村民的生活习惯以及对自建宅院的要求，由学生自行拟出内容丰富的任务书（见图4、图5、图6）。比起在教室里的封闭式学习，学生们更容易真实地体会到设计的整体运作流程和设计具体细节，这种方式不仅推进了对学生创造力的培养，更重要是使学生创造的能动性在任务书制订过程的提高，而且让学生们认识到设计不是天马行空不切实际的创造，而是要本着人本主义精神进行创造设计。

4.教学方式的优化

教学环节和课程设置已经进行了很大的改进，我们对教学方式也应该进行相应的改革，让二年级建筑设计㈠课程教改得到最优化。我们在教学方式上也采取了以下改变：4.1模型教学法传统教学认为模型是最直观、有效的表达方式，但是模型却也是最有效的设计推敲手法。在二年级的整个教学设置中，我们增加了大量的模型制作环节（见表1），尤其是构思模型和分析模型环节，这在提高空间思维能力方面有很大的帮助。在A模块中我们就以模型作为设计辅助手段。学生们一个想法出现，就迅速制作简单的模型将其展示出来，模型形象通过眼睛反馈到大脑中，新的想法被激发，又重新制作模型或修改模型，让学生们从一开始就利用构思模型进行设计。在B模块的测绘作业中，通过要求学生制作分析模型，可以直观地感知真实空间的直观性。对比真实的空间，使设计者更了解客观对象的真实比例和空间组合以及与缩放模型的差别。习惯了构思模型的方式，带着这些能力进入到C模块中，学生们做设计更得心应手、“有从下手”。模型教学法很大程度上引导学生设计思维的拓展与深入。

4.2阶段考核法以往的评定是以最终图纸和模型为考核的内容，这样往往形成学生更注重最后的表达方式，设计过程松懈，时间安排不合理的问题。但此次教改中强调重视设计过程，采取阶段评分法与成果评分相结合。要求学生每个作业都制作阶段性工作手册，将设计的阶段性成果和设计构思记录在工作手册上，教师给每个阶段的工作手册打分。阶段性成果在总评成绩中所占比例60%以上，以此促进学生对于设计过程的重视，调动了学生们的积极性。

4.3小组互动教学法在建筑教学综合模块中,我们重点采用了带有建筑师工作室特点的设计小组的方式开展教学。学生在组内以分工协作的方式集体开展设计研究、模型制作、图示分析与表现的工作。大家集思广益,博采众长、相互带动,取得了在等时效的前提下,方案设计与表达练习在量与质两方面都较传统教学方式更为突出的成效。

4.4展示教学法展示与观摩是教学的延展环节。学生在各个教学模块结束后，在校内举行作品展,及时将自己的课题练习作业公开展出,形成了相互学习与交流的氛围,同学之间、师生之间、教师之间增进了了解,教学过程也得到了拓展与延伸。特别是在“院宅设计”作业，我们将作品在当地村委会中设置展览，由“甲方”（当地村民）来点评作品，让学生们真正体会到形成一项建筑方案的全过程。

5.结语

当前二年级建筑设计㈠课程教改已经进行了3年了,取得了很好的效果。教改提高了二年级学生们的空间思维能力和空间认知，学生们学会了如何进行空间设计，提高了设计的能动性。三年级教研组反映二年级与三年级达到了比以往更好的衔接。但是仍有一些不足之处，比如学生的图示分析能力和图纸表达能力较弱，需要在继续探讨课程设置与教学环节的改革。

参考文献：

[1]何苗，许勇铁.“玩转立方体”——建筑设计课程改革的尝试与体会[J].福建建筑2009,08:142-144

[2]陈静勇.“建筑构成基础引导设计启蒙的教学探讨”[J].建筑学报,2000,6:39-4.