廉政文化宣传教育范文

导语：如何才能写好一篇廉政文化宣传教育，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

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文章标题：纪检监察宣传教育工作总结

纪检监察宣传教育工作总结

今年以来，我们按照上级有关部署和要求，立足实际，抓住关键，集中用力，深入推进反腐倡廉宣传教育，各项工作在继承中发展、在创新中提高。现将有关情况报告如下：

一、扎实开展了“加强作风建设、促进社会和谐”主题教育活动。4月份以来，根据全市“加强作风建设、促进社会和谐”主题教育活动动员大会精神，立足县情，在党员领导干部中有组织、有领导、有计划地开展了“加强作风建设、促进社会和谐”主题教育活动。一是基础工作扎实到位。全市动员大会召开后，县纪委及时协同县委组织部和宣传部等部门就开展好主题教育活动进行了专题研究，按照市里《意见》要求，因地制宜地制发了《关于在全县党员领导干部中开展“加强作风建设、促进社会和谐”主题教育活动的通知》，并专门召开动员会议，对主题教育活动作出了具体安排和部署。二是组织领导坚强有力。为确保主题教育活动有序有效开展，把教育活动纳入党的思想宣传教育工作的总体部署和党风廉政建设责任制的重点考核内容，为此专门成立了教育活动领导小组及办公室，负责整个活动的组织领导、调度指导和监督考核等工作。同时，各单位按照教育活动的统一部署和要求，都制定了具体的实施方案，成立了专门的组织领导机构。三是保障机制务实高效。注重发挥“大宣教”格局的作用，把整合各方面力量贯穿于主题教育活动，在全县基本形成了党委统一领导，纪委和组织、宣传部门分工负责、密切配合，其他部门共同参与的教育活动领导体制和工作机制。具体操作中，纪委主要抓好教育情况的调度和督促检查，加强与各有关部门的联系沟通，做好各项工作的统筹谋划、任务分解和督促落实；组织部门把主题教育作为党员干部教育培训的重要内容；宣传部门集中强化对教育活动及进展情况的宣传报道，营造了加强作风建设、促进社会和谐的良好舆论氛围。四是方式方法求真务实。坚持自我教育、正面教育为主，合理确定教育形式、培植教育载体，努力实现良好的教育效果。结合县情和发展需要，一方面，引导领导干部牢固树立“学习就是工作”的崭新理念，系统地组织学习了政治理论、党和国家的路线方针政策和上级规定学习篇目，进一步从整体上提升了学习的自觉性和综合知识水平。另一方面，做到教育与实践相结合，积极做好教育活动与致力发展的结合文章，在学以致用、服务大局上下功夫。围绕加强和改进领导干部作风建设，县委出台了《关于进一步加强领导干部作风建设的实施意见》，进一步完善了领导干部作风建设的制度规定；围绕县党代会确定的奋斗目标，在全县广泛开展了“解放思想、创新发展”大讨论活动，进一步形成了想发展、议发展、谋发展、促发展的人气环境；围绕改进政风行风作风建设，开展了“千商百企评议部门”活动，对全县具有经济和社会管理、行政执法、公共服务职能、与经济发展和人民群众关系密切的部门和单位进行了集体评议，通过评议找出了问题、评出了正气。五是教育活动成效明显。通过开展这次主题教育活动，我县党员领导干部实干巧干的多了、形式主义的少了，热衷学习的多了、小成即安的少了，争干实事的多了、无所事事的少了，主动服务的多了、推诿扯皮的少了，勤奋创业的多了、追求享乐的少了。

二、加强和改进了反腐倡廉宣传工作及阵地建设。一是适时更新“廉政在线”网站，加大《纪检监察信息》宣传深度，形成了一网一刊、相辅相成的宣传阵地。两媒体按照“服务大局、贴近实际、推进工作”的方针，及时反映反腐倡廉工作的新情况、新动态、新举措、新成效和新经验，切实肩负起了为反腐倡廉“鼓”与“呼”的重任。二是进一步健全完善了反腐倡廉“大宣教”工作格局，在县级主要新闻媒体开设了反腐倡廉专栏和专题，准确宣传党风廉政建设和反腐败工作路线、方针、政策，使反腐倡廉宣传更加深入具体、更加贴近发展。围绕优化发展环境，县纪委积极协同县委宣传部、县广电局等部门，采取走进直播间的形式，富有成效地开展了“优化经济发展环境”主题专访活动，由各执法、管理和服务部门的主要负责人就优化发展环境向全社会作出公开承诺，进一步把“经济发展、环境先行”落到了实处，为县域经济加快发展、扩大招商引资注入了新动力。三是制发了《关于加强反腐倡廉信息宣传工作的意见》，对全县各单位的反腐倡廉宣传工作作出了硬性规定，形成了反腐倡廉宣传工作的合力。四是注重把宣传与教育有机结合。有效引导各单位总结和宣传作风优良的基层领导干部先进典型，通过举办报告会、演讲会和运用新闻媒体等形式，弘扬新风正气，树立学习榜样；与此同时，以领导干部因作风上放松要求滑入腐败深渊的典型案例为反面教材，深入开展了警示教育，使党员领导巩固和提升了廉洁从政的思想道德基础。

三、广泛深入持久地开展了廉政文化建设活动。一是加强了组织领导。出台了《关于加强廉政文化建设的意见》，成立了廉政文化建设协调小组及常设办公室 ，各单位也都成立了相应的工作机构。二是在廉政文化建设的内容上，坚持以人为本，注重把坚定理想信念、增强宗旨观念作为廉政文化建设的核心内容；把提高思想道德观念作为廉政文化建设的重要内容；把提高廉政文化素养作为廉政文化建设的基础内容。三是在廉政文化建设的形式上，创新载体，把廉政文化的内容进行多样化渗透。一方面，开展丰富多彩的廉政文化活动，吸引广大人民群众踊跃参与，使干部群众在轻松的气氛中受到廉政文化的熏陶。今年在全县进一步开展了社会主义荣辱观教育，树立了“以廉为荣、以贪为耻”的良好社会风尚。另一方面，充分利用城区宣传橱窗园地，开设廉政文化宣传专栏，通过警句格言、古今廉史、廉政漫画等内容进行宣传教育，从整体上增强了干部群众的反腐倡廉观念。同时，精心组织廉政文化作品创作，赋予廉政文化新的时代内涵，推进廉政文化在社会上的传播。四是在廉政文化建设的方法上，拓展领域，着力开展了廉政文化“六进”活动。在廉政文化进机关活动中，把廉政文化与创建文明机关、人文机关等工作紧密结合，在机关单位设置了廉政宣传栏，将廉政文化溶入到机关文化建设中；在廉政文化进学校活动中，把廉政文化纳入学生德育教育内容，使学生潜移默化地接受廉政文化的熏陶；在廉政文化进家庭活动中，开展了向领导干部家属发放“当好廉内助倡议书”活动，号召领导干部家属积极当好“廉内助”，构筑了家家把好廉政关的格局；在廉政文化进街道活动中，在城区和乡村规划建设了廉政宣传一条街，使廉政教育更具亲和力；在廉政文化进企业活动中，指导企业在企业报刊和网站中开辟廉政专栏，将廉政文化延伸到企业经营和管理；在廉政文化进农村活动中，把廉政文化作为社会主义新农村建设的重要内容，通过文艺会演等群众喜闻乐见的方式宣传党风廉政建设、普及廉政文化。

四、有重点地开展了干部教育教训工作。一是坚持“执纪先正己”，采取以会代训方式，加强了对全县专职纪检监察干部的培训。二是积极与县委党校、组织部等部门搞好配合，适时搞好党员领导干部的培训工作。在今年“全县科级干部培训班”上专门开设了廉政教育课。三是按照上级业务部门调训安排，较好地完成了学员选调任务。

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关键词：廉政文化建设思想政治素质反腐倡廉建设

任何制度的制定和有效运转,都与当时的社会发展息息相关,都需要一定的文化作支撑。制度与文化必须相辅相成,否则,就会出现需要的制度不一定能制定出来,即使制定出来了制度也难以落实的尴尬局面。党风廉政建设需要廉政文化,加强廉政文化建设,就是开展党风廉政建设和反腐败斗争的思想保障和文化支撑,也是推进反腐倡廉制度建设的文化基础。进一步发挥党风廉政建设制度在反腐倡廉建设中的作用,更需要深入推进廉政文化建设。

一、充分认识廉政文化建设的重要意义

首先,党风廉政建设不仅要求领导干部具有过硬的本领和能力,而且要求领导干部具有良好的思想作风、工作作风和生活作风,切实做到廉洁从政。实践证明,加强廉政文化建设,有助于领导干部提高思想政治素质,培育良好的思想作风、工作作风和生活作风,切实做到为民、务实、清廉。其次,廉政文化建设面向全党全社会,以党政机关和领导干部为重点,以培养廉洁价值理念为根本,以健全廉政制度和规范为支撑,以开展群众广泛参与的廉政文化创建活动和创造丰富多彩的廉政文化产品为载体,是建设社会主义核心价值体系的重要内容和文化基础。第三,廉政文化建设是反腐倡廉制度建设的基础工作。应在加强反腐倡廉制度建设、提高制度执行力的同时,大力加强廉政文化建设。通过广泛深入的宣传教育,使广大党员、干部领会制度精神、熟知制度内容,不断增强制度意识,牢固树立严格按制度办事的观念,养成自觉执行制度的习惯,把制度转化为党员、干部的行为准则,努力营造人人维护制度、人人执行制度的良好文化氛围。

二、加强廉政文化建设,重点要落实“五到位”

1.思想认识到位

明确加强廉政文化建设是实践“三个代表”重要思想、保持党的先进性的内在要求,是全面贯彻《实施纲要》、建立健全惩治和预防腐败体系的重要内容,是树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的迫切需要,将企业干部群众的思想统一到廉政文化建设的工作上来,进一步增强廉政文化建设的责任感和紧迫感。

2.组织领导到位

一是成立廉政文化建设领导小组,加强对公司廉政文化建设工作进行专门研究和部署;二是将廉政文化建设纳入到企业建设的整体规划,强化部门宣传教育职责,保证点上工作的突破和面上工作的全面推动;三是安排专人负责廉政文化建设工作,形成了党委统一领导、党政齐抓共管、主管部门牵头协调、社会各界和广大群众踊跃参加的全方位、多层次的廉政文化创建格局。

3.责任明确到位

制定出台《企业关于加强廉政文化建设的意见》和《企业廉政文化建设活动实施方案》,建立健全领导班子成员廉政文化建设工作联系点制度和廉政文化建设宣传教育联席会议制度等相关制度,把工作任务分解到相关部门和单位,并将开展廉政文化建设活动情况纳入党风廉政建设责任制考核范围。

4.督导服务到位

成立企业廉政文化建设督查领导小组,制定出台《企业廉政文化建设工作督查制度》,定期对各单位廉政文化建设工作开展情况进行督促检查、分类指导,帮助协调解决问题,总结各类典型经验,确保廉政文化建设健康顺利开展。

5.宣传造势到位

在企业内部开辟廉政文化建设专栏,创建了一个廉政文化宣传教育基地,并组织干部观看廉政电教片、有条件的到劳教所开展现身说法警示教育、编演廉政文艺节目等,营造浓厚的廉政文化建设氛围。

三、深入推进廉政文化建设关键要注重的问题

1.从实践中我们认识到,廉政文化建设是一项理论性和实践性都很强的工作,只有在理论上取得突破,才能在实践中有所发展。如何提高廉政文化建设的“理论”含量,这是深化廉政文化建设一个重要而紧迫的课题。必须加强与兄弟单位的交流与合作,及时学习先进的理论;邀请专家学者对廉政文化、廉政价值观、廉政队伍建设、廉政活动及评价机制等基本内容进行讲授,努力构建廉政文化体系,打造一个廉政文化教室、建成一个廉政文化视角、创作一批廉政文化理论文章、小品,有力打响廉政文化教育。

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新时期廉政文化建设的丰富内涵和基本特征

1.廉政文化是一种崭新的文化。廉政文化是积极内容与完美形式的统一，是一个丰富、完备、充满活力的思想和知识体系，渗透到物质文明、政治文明、精神文明各个领域，作用于党的各项工作的各个环节。用廉政文化来熏陶、夯实人们的精神支柱，就能使党员干部站得高、看得远、想得深，更明确真正价值和道德情操，从内心深处确立“不想腐败，不会腐败，不要腐败”的思想。2.廉政文化内容丰富。廉政文化内容从其纵向角度考察，可分为三个方面：一是社会廉政文化，它营造健康向上的社会廉洁氛围；二是政府廉政文化，它营造权为民所用、情为民所系、利为民所谋的政府廉洁氛围；三是公职廉政文化，它营造遵纪守法、秉公办事、廉洁奉公的公职廉洁氛围。以上三个内容相互渗透和相互影响。3.廉政文化表现形式多样。开展廉政文化活动，可以坚持行之有效的传统教育形式，又可开辟新途径，通过采取举办反腐成就览，做公益栏目，进行现身说法教育，在媒体上开辟专栏，拍反腐败专题片来加强廉政文化建设，避免空洞的说教和形式主义，因地制宜采取人民群众乐于接受、乐于参加、喜于观看的教育形式，做到潜移默化、润物无声，使人在不知不觉中接受教育。4.廉政文化教育的对象广泛。廉政文化教育对象由党员干部扩大到整个社会，延伸到领导干部的家属及亲人，延伸到学生群体及社区干部和企业员工等组织。作为新时代的党员干部，要把廉洁作为一面镜子，时刻提醒自己，抵得住诱惑、守得住清贫、耐得住寂寞，两袖清风、一身正气，坦坦荡荡为民众，留得清白在人间。从而使廉洁自律、崇廉尚廉成为清新的社会风尚。廉政文化是政治文明和精神文明相互融合的一种文化形态。具有一般文化所共有的延续性、承接性和超前性的特征，同时更具有时代性的文化特征。

当前形式下廉政文化建设的构建

廉政文化建设作为中国先进文化建设的重要组织部分，需各个部门参与并共同努力。积极调动各层面来共同参与廉政文化建设的主动性、创造性，采用生动活泼的方式、独特新颖的载体，营造一种“崇尚廉政、褒扬廉政、以廉为荣、以贪为耻”的崭新社会风尚，用健康向上、追求清廉的文化充实人们的精神世界。加强廉政文化建设，体现“大宣教”工作格局，着力做好三方面：1.要加强组织协调。廉政文化是以反腐倡廉为主题，体现时代特点的先进文化，它具有巨大的教育、激励、导向和约束功能。党风廉政建设不单是政治现象和政治行为，是一种文化现象和文化行为。各级党委、政府要切实加强对廉政文化建设的领导，把廉政文化纳入党的建设和文化建设的整体规划，统一安排，统一部署，统一落实，同其它各项工作同部署、同检查、同考核、同评比、同奖惩，特别是各级领导干部要以身作则，率先垂范，带头做廉政文化建设的组织者和实践者。纪检监察机关、宣传部门要充分发挥党风廉政宣传教育联席会议的作用，搞好组织协调，文化、广电、新闻媒体等要各司其职，加强配合，充分调动人民群众基础参与廉政文化建设的良好局面；完善激励机制，对优秀廉政文艺作品和优秀廉政文化项目、活动要进行奖励，鼓励和扶持企业、社会团体和个人从事文化产业，开展廉政文化活动。2.要突出重点。廉政文化建设是要着力开展理想信念、廉政道德、艰苦奋斗、风险意识、党纪法规等宣传教育，提高党员干部的精神境界、价值观念、人格品德、廉洁操守。重点突出，抓阵地。以清廉勤政的精神塑造人，以腐败可耻的典型案例教育人。3.要创新内容和手段。廉政文化不完全等同于党风廉政教育，它是党风廉政教育的延伸和扩大，无论是内容还是形式，都具有一定的特殊性。要我们不断创新内容和手段，不断深化和提高教育效果。一是推行网络教育形式。信息化网络具有辐射范围广和有效的信息、共享的特点，有效增强党风廉政教育工作的辐射力、感染力和说服力。二是运用新闻媒体教育形式，开设党风廉政教育专栏，做到报纸有阵地、电视有专题、广播有声音，营造党风廉政建设和反腐败斗争的良好舆论氛围。三是文化教育形式。把反腐倡廉教育题材寓于各种文化艺术形式当中，内容浅出，易于接受。如结合地方的文化背景和党员干部群众的文化爱好，创造出形式多样的文化作品，通过广场文艺晚会、表演具有乡土气息的文化节目，以廉政文化进社区、进乡镇、进企业、进校园为抓手，进行电化教育、开展“清风楼”“正气楼”评比、讲廉政故事、唱廉政歌等活动，创造出浓厚的廉政文化氛围。不断提升党员干部的精神境界。总之，廉政文化对社会政治生活产生着巨大影响和作用，建设廉政文化，对深入推进反腐倡廉工作和搞好中国先进文化建设，都是十分有意义的，我们必须高度重视廉政文化建设。

本文作者：杨龙英工作单位：浙江省云和县青少年宫

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今年以来，__县地税局结合实际，不断创新工作机制，通过编制《廉政学堂》内部专刊，打造廉政宣传教育新阵，扎实推动党风廉政建设，取得了良好的成效。该专刊内容丰富，信息量大，针对性、可读性强，设有“高层声音、廉政警示、勤廉楷模和廉政展示”四个栏目，每两月编印一期，做到全局人手一册，让干部职工在业余时间学习，并从中能够常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心，深入践行社会主义核心价值观和“三严三实”，弘扬时代主旋律，传递正能量，深受干部职工的一致好评。

（一）推进了“两个责任”的有效落实。通过学习，局党组和纪检监察部门能更加清楚的研判当前形势，把握反腐规律，加强队伍管理，堵塞管理漏洞，完善各项管理制度，建立风险防控保障机制，最大限度的规避违纪政纪现象发生。

（二）解决了廉政宣传教育资源不足的瓶颈。目前开展廉政文化宣传教育活动，大多是通过邀请纪委、检察院相关方面专家进行专题讲座或是参观当地廉政教育基地、开辟廉政文化室等方式进行，形式比较单一，讲座时间有限，满足不了干部职工日益增长的学习需求，通过建立《廉政学堂》这一平台，主动适应从严治党新常态，积极拓宽廉政宣传教育渠道，让干部职工在工作中学习，在学习中工作。

（三）增强了地税干部风险防控意识和法纪意识。由于《廉政学堂》的针对性、可读性和警示性较强，都是用身边的、本系统的人和事作为案例进行警示，通俗易懂，使干部职工深刻吸取教训，自觉纠正“”，在干部队伍中形成不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。

（四）树立了地税新形象。通过向勤廉楷模的学习，展示地税积极向上向善的工作内容，使每个地税干部能够深入践行社会主义核心价值观和“三严三实”以及总局提出的“三个服务”、“三个实在”，在队伍中不断弘扬时代主旋律，传递正能量，使遵守“八项规定”、遵守党纪国法成为每个地税干部的自觉行动，以良好的党风政风税风赢取纳税人、社会各界的信任和支持，从而不断提升地税在社会的新形象，提升纳税满意度。

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作为徐汇检察的领头人，对于如何打造徐汇特有的检察文化，我自是再三推敲。若是泛泛而论，文化可指历史地理、可指风土人情、可指文学艺术、亦可指价值观念，那清正廉洁自是包含于其中。而聚焦检察文化，廉政文化更是其中重要的组成部分，是其中与群众生活最为紧密相关的一章。琢磨至此，以廉政文化为基石打造徐汇特色检察文化，丰富廉政文化的呈现形式与宣传方式，便成为我经常思考、实践探索的一个课题。

在价值诉求多元化、思想异常活跃的今天，传统的廉政宣教方式不能适应和满足需求。因此，面向社会的廉政宣传教育，要采取更加生动活泼的形式，努力从单一的说教式、灌输式宣教向多层次、人文化、互动性宣教转变。

众所周知，徐汇区电影事业历史悠久。20世纪初就有张石川等在这里创办了"幻仙影片公司"，之后又有19家影片公司和拍摄制片场地聚集于此，并在这里诞生了上海第一部故事片和第一部腊盘有声电影。直至今日，影视仍不失为一种群众喜闻乐见的宣传方式。

2011年，我院通过与专业公司的沟通合作，先后制作了《莫让贪婪锁住你》、《天下为公》、《目光》和《权力的辩证法》这四部廉政宣传短片。在市院的大力推荐下，《莫让贪婪锁住你》被高检院选中，参加国际反贪局联合会国际廉政宣传短片比赛并获得了优异奖。

然而廉政宣传短片的制作仅仅是围绕廉政文化打造了一个产品，要实现其宣传功能，仅靠参赛得奖还是远远不够的，更需要的是面向社会，广而告之。因为只有融入社会，廉政宣传短片才能够起到推动廉政文化建设的作用，才能结合检察文化，营造社会大预防的氛围。为此，我院的职务犯罪预防部门，立足检察职能，作了一定的探索尝试，推动了“廉政公益宣传进社会”的工作，此前制作的四部廉政宣传短片在本市地铁、机场和徐家汇商圈等2万多块电子屏上滚动播放，取得了一定的社会效果。

但是廉政文化的宣传不能止步于此，公益短片的舞台还能有更多延伸的可能。当今社会已进入高速发展的信息化时代，因此，应该更注重利用快速、便捷、阅读成本低廉的网络资源进行宣传，以方便公众通过网络途径获取信息。如何占领、利用网络阵地，尤其是借用社会上被公众普遍认可的大型、知名网站资源进行宣传，这是今后工作的一个重要方面。把廉政宣传短片放到网络平台上播放，势必将得到更为合理、有效、广泛的传播。

再譬如上海最早的万人体育馆、如今承接众多演出活动的上海大舞台，譬如紧邻万体馆、承接演出活动以及体育赛事的八万人体育场，譬如作为徐汇文化重要组成部分的影院场馆，以及最为贴近群众日常生活的徐汇区文化艺术中心、宛南、园南等社区文化馆，如何在这些公共娱乐休闲场所，让廉政宣传短片能够以更为主动的形式，进入市民的视线，进而深入人心，或许是我们下一步将要进行的工作。

此外，如何营造职务犯罪的社会大预防氛围，也是我一直在思考的问题。我们在工作中深切体会到，要真正做大做强、做深做透预防工作，光靠我们一家单位是远远不够的，预防职务犯罪必须走社会化预防道路，要融入整个社会大环境，需要全党的共同努力，需要社会各阶层、各行业、各部门和单位协调动作，将检察职能优势与不同社会主体的资源优势，以及各级检察机关的工作优势进行整合，汇集成强大的预防工作合力，学会借势、借力去实现工作的深化与拓展。

从2008年起，我院与上海师范大学联合设立了预防职务违纪违法犯罪研究中心，近几年，研究中心的专家为我院相关工作的开展做了不少实事。现在我院的职务犯罪预防科也在积极推进与上海师范大学谢晋影视艺术学院的合作事宜，力求在把职务犯罪预防推向社会的过程中，找到更容易让群众接受的宣传教育形式。

当然，除了利用社会资源进行廉政文化的宣传，我院也在积极筹备、酝酿如何利用区院新大楼的相关空间，建设廉政教育基地。这项工作的开展，一方面要立足于自身的资源优势，另一方面也要联合区纪委等相关单位的力量，多方联手、共同进行，扩大预防工作的影响。

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一、建立组织、加强领导

为切实抓好我局的党风廉政建设工作，真正把党风廉政建设抓到实处，并列入我局重要工作议事日程，局成立党风廉政建设工作领导小组。领导小组全面负责全局廉政建设工作的领导实施，并健全局廉政建设工作领导网络。

二、加强宣传教育、营造防范氛围

1、加强学习，强化宣传教育。按照区委、区纪委党风廉政建设的要求，做好学习内容和文件的宣传教育，组织党员干部观看警示教育片，用正反两方面的内容，教育广大党员干部，主动铸牢思想防线，树立正确的人生观，价值观。坚持每季度一次，全员参与，全员学习。

2、搞好廉政文化进机关活动。在全局范围内开展树正气、比奉献、讲党性、重品行活动，开辟党风廉政建设文化园地。张贴悬挂勤政廉政、先进人物宣传图画等方式，赢造一个良好的廉政文化氛围，塑造一个清廉向上、无私奉献、服务于民的农机部门形象。

3、结合上党课活动，教育和引导党员干部讲党性、重品行、作表率。利用党课教育，每季度进行一次党风廉政教育，让广大党员干部自觉牢记党的宗指，保持艰苦奋斗，勤俭节约的精神，以优良作风促工作提高，促效能提升。

三、强化责任、一级抓一级

局党组与各站、校（室）签定党风廉政建设责任书。明确各单位主要负责人，是本单位的党风廉政建设工作的第一责任人。对本单位的党风廉政建设工作负全面责任。要求各站、校（室）把党风廉政建设任务分解到各工作岗位。形成上下联动，一级抓一级。

四、加强督导、狠抓落实

局党组对各站、校（室）的党风廉政建设工作，采取定期和不定期的检查督导。并将检查结果，每次作好记录，纳入年终考核的依据。对于党风廉政建设工作有成效的单位给予表扬或表彰，对于工作不力，工作差的单位将采取不得评先的否决。

五、强化纪律、确保效果

1、一律不得代签，不得无故不到或缺勤，确保学习教育的参学率。

2、坚持按照党风廉政建设的要求与规定，加强党风廉政建设的法律、法规和有关文件的学习，突出作风建设。

3、认真履行上下班制度，严格执行请事假、病假制度，严禁工作日中午不饮酒。提倡勤俭节约，坚决反对大吃大喝，搞铺张浪费。

4、坚持“以人为本、为民服务”的思想，要求全局干部，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。杜绝在工作中搞吃、拿、卡、要。如发现一起，严肃处理一起，达到教育一片的目的。

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（时长20分钟版）

片名：深入反腐败 大家来预防

题记：党的十胜利召开之后，**区委、区政府继续加大反腐败工作力度，积极推进“进机关、进企业、进乡村、进学校、进社区”活动，深入开展以“深入反腐败，大家来预防”为主题的专题预防职务犯罪活动。在**这片古老而又神奇的土地上，崇尚廉洁、反对腐败、大家预防、构筑防线的热潮正在兴起，扬正气、促和谐、谋发展的大气候已经形成！

第一部分：经济涌新潮 崛起新**

在龙城太原西南的龙山脚下，在中国北方最大的人工湖泊**湖之滨，在“唐根**”的晋祠所在，在虎踞龙盘的“龙兴之地”**古城，太原市最年轻的行政区--**正以勃然崛起的姿态，引领着太原乃至整个山西省得经济转型发展大潮。

20 年以来，是**发展史上一个具有里程碑意义的重要发展时期。在新一届区委、区政府的正确领导下，全区干部群众紧紧围绕“率先发展、强区富民”目标，以科学发展观统领全局，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，全区经济实力不断增强，社会事业全面进步，发展环境持续优化，经济结构调整日取得突破性进展，基础设施建设日益完善，生态环境保护逐步好转，社会综合管理初见成效，为今后**区的快速发展奠定了坚实基础。

昔日**古老文明，今日**与时俱进。今天的**已经成为省内领先的文化生态旅游区、高新技术产业集聚区和依山傍水靓丽新城区，成为太原一张暂新的、魅力四射的城市名片。

第二部分：构筑防线 铲除腐败

在**蓬勃崛起的经济发展大潮中，有一群人分外的冷静，也显得分外忙碌。他们殚精竭虑的为**的发展保驾护航，把检徽的光芒播撒到**的每一寸土地，全心全意的诠释着“强化法律监督，维护公平正义”的神圣职责。

2013年，党的十胜利召开之后的开局之年，**区人民检察院根据省院、市院的指示精神和区党委、区政府的要求，在全区开展以“五进”活动为载体的“深入反腐败，大家来预防”活动，不断深化活动形式和内容，力求深入人心，预防和铲除腐败，确保**区经济发展安全、平稳，不受腐败现象的干扰。

在开展预防职务犯罪“深入反腐败，大家来预防”活动中，“进机关”，目的是着力提高国家机关的预防职务犯罪能力和国家工作人员廉洁从政意识、法治思维水平；“进企业”，目的是着力促进企业依法经营、廉洁从业；“进乡村”的目的是着力促进社会主义新农村建设；“进学校”，着眼于培养青少年正确的价值观、人生观和高尚的道德情操；“进社区”，在于促进和谐社会建设，唤醒全社会反对腐败，维护**区社会经济快速发展的良好局面。

第三部分：深入反腐败 大家来预防

检察院领导：深入持久的开展反腐败斗争，是检察机关的神圣职责，也是**区保民生、谋发展、促和谐的实际需要。深入反腐被、大家来预防，我们要积极探索预防职务犯罪人民防线、大项目预防、非公领域预防、预防志愿者等好经验、好做法，搭建新的平台，创新新的机制，深化发展预防工作，努力在全社会树立“以廉为荣，以贪为耻”的观念，从源头上铲除腐败滋生的土壤和意识。那里有腐败现象，检察机关法律监督的触角就要延伸到那里。在**的转型发展进程中，我们要维护大局，服务大局，坚决不容许腐败现象的滋生。

教育局：在“深入反腐败，大家来预防”活动中，教育局与各支部从11个方面签订了党风廉政建设责任书，同时将局班子成员和各科室应承担的责任进行了分解；建立了党风廉政建设办公室、廉政教育室以及以机关楼道为廉政宣传教育场所的廉政文化教育基地。制作了党务政务公开栏、岗位监督台，廉政文化宣传版面36块，廉政字画10幅，配备廉政图书350余册；开展了廉政文化进校园、廉政文化进课堂、廉政文化进家庭活动，将廉政文化阵地进一步延伸到学校、课堂、家庭。做到了前期安排到位，中期注重管理，后期落实良好。

教育局领导：教育系统要坚决落实好关于预防职务犯罪工作的各种举措，把预防腐败犯罪的意识，根植与广大青少年学生的心中。

地税局：地税局在“深入反腐败，大家来预防”活动中，以“为民、务实、清廉”为主题，立足长远持久，不断发展，大家参与，推进廉政文化进机关。确立“聚财为国、执法为民”的服务理念为根本，将廉政文化建设与提高机关干部素质相结合，培养廉洁高效、公道正派的机关作风。以“爱岗敬业，廉洁从税”为主题，推进廉政文化进基层，通过在基层树廉政警示牌、建廉政宣传栏、张贴廉政宣传画、定期播放廉政电影、警示教育片等，营造浓厚的廉政文化氛围，将廉政文化融入到日常工作生活中，渗透到基层各个角落。以“树立廉洁家风”为主题，在党员干部家庭开展家庭助廉教育活动，将廉政文化融入到家庭文化活动中，使家庭成为反腐倡廉的重要阵地。

地税局领导：预防职务犯罪具有教育、管理和监督功能，对我们的各项工作都是有利的促进，我们要坚持不懈的落实到位。

交通局：交通局围绕各项工作任务，结合“深入反腐败，大家来预防”活动，突出建设“廉洁交通”这个主题，坚持宣传教育、制度建设、监督并重原则，狠抓了廉洁教育和反腐败工作。继续贯彻“一岗双责”制，层层签订目标责任书，把党风廉政建设工作与其他各项工作紧密挂钩，同部署、同落实、同考核，并实行“一票否决制”。

交通局领导：围绕党员干部的自身建设，我们认真开展了“学习廉政法律法规”活动，坚持定期的政治学习、座谈讨论、专题报告会、主要领导授课等教育制度，重点加强了执法队伍的廉政建设工作，有效提高了全局党员干部的廉政意识。通过深入落实查岗检查活动，严厉查处违规违纪行为。

第四部分：以廉为荣 以贪为耻

以廉为荣，崇尚清正廉洁。

以贪为耻，预防职务犯罪。

知荣辱，明得失。

“深入反腐败，大家来预防”，就是要教育广大党员干部在任何诱惑面前，要经得起考验，要坚守法律法纪。要从源头上杜绝腐败思想的滋生，从制度上铲除腐败产生的土壤，从体系上构建预防腐败的堤防。**区纪委、检察院提示人民群众和党员领导干部：关注预防职务犯罪，做到警钟长鸣！

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一、加强领导，严明工作责任。

继续按照一岗双责要求，实行党风廉政建设社会评价工作委党组书记、主任亲自抓负总责，班子其他成员按照工作分工负责制和党员干部责任包干制，确保党风廉政建设社会评价工作全覆盖。

二、创新方法，加强宣传教育。

一是结合召开全体干部职工会议，每人做到一份宣传提纲、调查问卷，并由委主任亲自讲解；同时，明确要求每位干部职工既要按本委要求做好家属的宣传教育引导工作，又要做好计生服务对象的宣传教育引导工作；二是充分利用计生委机关大厅LED屏24小时不间断播放廉政社会评价宣传提纲、评价电话及廉政标语；三是在机关大楼办公区四楼、五楼候服务厅制作了4幅大型精美廉政文化喷绘画，让廉政文化深入机关；四是充分利用计生服务群众网络优势，印制廉政社会评价宣传单利用计生服务窗口免费发放群众和向群众耐心讲解与宣传；五是充分利用计生网站开设廉政专栏、计生委党的群众路线教育平台，加强廉政社会评价宣传；六是结合进村入户开展计生服务，同时向群众宣传廉政社会评价工作情况，最大限度发挥计生行业优势引导群众参与评价工作。

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一、企业廉政文化建设与思想政治工作相结合

廉政文化建设对一个企业来说，不仅可以拓展党风廉政建设工作的内容，更重要是可以教育党员干部增强廉洁理念，使企业党风廉育工作更富有影响力，从而提升企业的核心竞争力，促进企业的更好发展。那么，廉政文化建设怎样才能更好的同企业思想政治工作相结合呢？一是要结合廉政文化建设，组织企业党员干部积极开展发挥表率作用的活动，因为党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系，切实地实现好，维护好，发展好最广大人民根本利益作为出发点。从这个目标出发，廉政文化建设渗透到党员教育之中，开展党员多种形式的表率活动，如组织党员开展义务奉献活动，组织党员干部为职工做好事活动，组织党员开展帮困献爱的活动。在这方面，我就有深切体会，我们公司有个职工是个，公司在党员申弄展了帮一个困难职工献一份爱心的主题活动中，发现了这个困难职工的家庭情况，公司党员们一方面定期到家里进行慰问，送去了慰问金，另一方面党员们又到他家帮助他解决实际困难，使这个内退职工很受感动。廉政文化建设渗透到党员的活动之中，使党员的活动增添了文化色彩，突出了主题，增加了吸引力。二是运用廉政文化建设的形式，开展了形式多样的警示教育，比如：组织党员干部职工观看录像和案例通报等材料，对党员干部职工进行警示教育，组织参观法庭职务犯罪庭审活动，开展廉政讲党课，进行专题警示示范教育等方式，通过警示教育使党员干部的思想上经常警钟长鸣，真正在党员干部思想上产生防微杜渐的效果，从而提升廉政文化建设与思想政治工作结合点，增强廉政文化建设的效果。三是廉政文化建设与思想政治工作结合，就要充分发挥廉政文化企业党建工作中的作用，用廉政文化的形式拓宽思想政治工作途。比如：通过讲党课，典型教育，述职述廉等多种形式，及遵纪守法意识，在开展创先争优活动中，我们干鲜果副食公司邀请党校教师们给讲课，使学生很受教育。总之，通过廉政考试，谈心交友等廉政文化建设的特点，化的吸引力传播工作的实效性。

二、企业廉政文化建设与廉洁从岗相结合

教育党员干部职工遵法守纪，勤勉敬业，结合廉政文化建设的特点，进行有针对性地教育，筑牢思想防线。一是开展热爱企业岗位的主题活动。运用宣传企业的先进典型进行示范教育，举办光荣事迹栏，先进典型报告会，企业事迹展览等形式，对党员职工进行廉洁从岗，爱岗敬业的教育，鼓励党员干部，职工勤勉敬业，廉荣贪耻。鼓励职工士气，增强企业凝聚力，树立好企业形象。我所在的公司多年来就是根据企业为市场冷库等服务业为主的特点，结合廉政文化建设开展了“珍惜岗位，我为企业多贡献”活动，党员干部职工把热爱企业、热爱单位作为廉政文化建设的重要内容，主动调整营业时间，增强便民措施，提高服务质量，经营效果非常好。这样做后，把廉政文化建设与爱岗敬业有机地结合起来，充分发挥廉政文化建设对岗位的渗透力和感召力。二是结合廉政文化建设对党员干部职工进行拒腐防变的教育，增强廉洁从岗意识。一方面要加强理论学习，提高党员干部职工素质和理想结合。另一方面结合廉政文化建设的特点，抓好党的路线，方针政策和法律法规的教育，遵纪守法的教育，职业道德教育，构成思想上的坚固防线，培训高尚的思想品德职业道德和社会品德，促进企业经济效益的提高，加快企业的更好发展。三是结合廉政文化建设提升企业的管理水平，企业管理水平提高了，经济效益增强了，就能促便党员干部职工更加热爱企业、热爱岗位。在这方面主要是通过多种形式廉政文化，建设活动规范企业决策机制，完善制度和监督机制，完善管理体系，从源头上加大党风廉政工作落到实处，培育与企业发展相配套，具有企业特定的廉政理念，增强廉政文化建设的渗透力，从而使廉政从岗的思想观念融入到党员干部职工的思想之中，融入到不同职责的岗、位之中，从而提升和加强企业的管理经营水平。

三、廉政文化建设与企业宣传文化相结合

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廉政文化是以廉政为思想内涵，以文化为表现形式的一种文化形态，具有时代性和现实性。在当前开展的廉政文化创建活动过程中，我们要紧紧抓住党员干部这个主要受众群体去把握和研究，既坚持廉政这个核心，又高扬时代主旋律，才能彰显出廉政文化活动的独特魅力。

一、廉政文化活动日益体现出多元化和时代感

廉政文化以“廉政”为主题，围绕“廉政”开展一系列主题文化教育活动，其目的在于引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。廉政文化作为新时期的一种文化形态，多以文化和艺术的表现手法，使得党风廉政宣传教育和文化活动互相融合、渗透，使党风廉政宣传教育更具人性化、情趣化，发挥着引导、教育、塑造、激励和鼓舞的重要作用。同时，为适应新时期反腐倡廉形势以及先进文化发展的要求，在社会主义核心价值体系的引领下，廉政文化也不断地被赋予新的时代内涵和新的表现形式，体现廉政文化的鲜明时代性。

廉政文化活动是廉政文化的主要载体，通过活动的开展来营造廉政文化建设的良好氛围，并促使广大党员干部积极组织和参与，从中获益。因此，廉政文化活动是建设性的活动，廉政文化只有深入广大群众才能使其外化于形、内化于心，发挥潜移默化的作用。近年来，各地积极探索各种新颖独特、影响广泛的廉政文化活动，使廉政理念渗透到广大党员干部思想、工作、学习、生活等领域。廉政文化活动通常借助于大众传媒的手段，营造出适合大众口味，具有时代气息，体现出活动形式和载体的多样化。因地制宜，应时而生，结合地方文化、行业文化，充分体现地方特色、行业特色，充分拓展了廉政文化活动的外延。

在实践中廉政文化活动逐步形成教育式、体验式、感悟式、惊醒式等类型。常见的有廉政党课、主题教育会、廉政理论交流、廉政文艺节目、评选勤廉先进典型、廉政文艺创作、廉政书画展示、案例警示会、廉政公益广告等等。通过形式多样的廉政文化活动让无形的廉政理念通过一定的载体外化为看得见、摸得着、感受得到的物质的、具体的、实在的东西。

二、廉政文化活动具有鲜明的层次性和实践性

根据不同的受众群体在不同岗位，职位、工作性质、文化程度都存在着很大的差异，教育对象的不同，往往需要采用不同的教育方式，承载着不同的活动载体。同时，廉政文化活动需要经过认真探索和努力实践，创新形式，不断开创出一个个丰富多彩的新载体，从而增强廉政文化的亲和力和吸引力，发挥出廉政文化的最佳成效。近年来，各单位、各部门按照中央的统一部署和要求，努力用廉政文化新的理论成果武装头脑，指导实践，不断深化内涵，创新方法，拓展领域，使廉政文化活动取得新成果，积累新经验。但与当前反腐倡廉工作和构建和谐社会的新形势、新要求还有诸多不适应、不完备的地方。

一是认识错位，缺少推动力。尚有不少干部甚至于一些领导干部，对开展廉政文化活动的作用和意义认识不足，错误地割裂经济建设与廉政建设的辩证关系，存在着“一手硬、一手软”现象，总认为经济建设是硬指标，廉政文化建设是软任务，对廉政文化建设工作组织不力、支持不够、推力不足，缺乏对廉政文化建设工作的强有力的领导。有的未将廉政文化建设作为先进文化建设的重要项目纳入议事日程，统筹安排考虑，实行齐抓共管，片面地认为廉政文化建设完全是纪检监察部门的事情，部门之间缺乏协作配合，使纪检监察部门“单打独斗”、“单兵突进”，唱“独脚戏”。过多地强调对党员领导干部的廉洁从政教育，而忽视了对普通群众廉洁意识的灌输和廉洁行为的培养，造成参与性不强，覆盖面不广，社会基础不实。

二是内容呆板，缺少吸引力。有的单位没有贴近群众、走进生活、结合实际，深入研究干部群众的实际需要，没有考虑不同岗位、不同年龄、不同层次人群的特点和教育需求，往往凭组织者的口味和想象开展教育活动，无法做到因人施教，对症下药，感化力不强。有的单位对廉政建设的理解不到位，并没有把业务工作和廉政教育有机统一起来，而是就业务抓业务，就廉政抓廉政，形成了业务工作、廉政教育“两张皮”，结果使廉政教育变成了空洞无物的口号。有的单位没有有效把握警示教育的受众面，警示教育开展偏多，正面引导相对偏少，容易造成部分群众对我国反腐败工作产生片面认识。

三是方法简单，缺少渗透力。不少单位缺少组织廉政文化活动的灵活性和时代感，廉政教育跳不出旧框框，说教味浓厚，教育的方式方法机械教条，缺乏创意，没有运用干部群众喜闻乐见的艺术形式组织活动，群众参与的热情不高，渗透性不强。有的廉政文化活动往往是局限于记在纸上、贴在墙上、停留在口头上、落实在会议上，再拉上几条标语、喊上几声口号，放上一两部廉政教育片，就这么简单的“老三套”。廉政文化活动推进的深度和广度还不够，廉政文化同地方传统、文化底蕴、民族风情结合不紧密，缺少亲和力和感染力；没有广泛进入到社区、学校、企业、单位和家庭中去，缺乏渗透力 和影响力。

四是机制缺陷，缺少生命力。廉政文化活动在实践过程中，表现形式更多的侧重于文化层面，而对制度、体制上的设计和安排缺乏系统性，不够健全和完善，刚性约束不强，超前性研究不够，制度建设显得相对滞后，特别是在廉政文化建设的激励机制、保障机制和长效机制等方面研究得不深，可操作性不强。廉政文化活动是一个课题，有的单位对其概念、内容、对象、举措等方面认识模糊，不知抓什么、怎么抓，也没有纳入整体工作部署之中，纪检监察部门的组织协调缺乏刚性机制保障，很多情况下处于单打鼓、独划船的尴尬状态。有的单位对暴露出的一些苗头性、倾向性问题重视不够，缺乏系统的、深层次的分析研究，也没有相应的防范措施和风险预警，“前腐后继”现象仍然存在，个别“问题干部”没有得到应有的惩罚，达不到惩前毖后的效果，造成不廉洁现象出现的反复性和蔓延性。

三、廉政文化活动内容和形式要不断完善和创新

开展廉政文化活动，必须贴近实际，贴近生活，贴近群众，应当在实践中不断探索与改进，突显其思想性、艺术性、创新性、特色性、时代性，这样，廉政文化才有生命力和魅力，才能被广大党员干部和群众接受，不断增强活动的感召力和吸引力。

一是要提高认识，理顺“三个关系”。处理好“整体推进”与“重点突破”的关系、“立足”与“面向”的关系、“大众餐”和“特色菜”的关系。切实加强对廉政文化建设工作的领导，把加强廉政文化建设作为文化建设和构建惩防体系的重要内容，纳入整体工作部署之中，各单位主要负责人要切实负起第一责任人的职责。廉政文化活动既要立足党政机关和领导干部这个重点，同时要面向全社会、面向基层、面向群众。既要按照上级的统一部署，完成好“规定动作”；又要充分挖掘本地区、本行业特有的教育资源和文化优势，完成好特色鲜明的“自选动作”。

二是要完善内容，实现“三个结合”。要利用现代技术，特别是网络技术和信息技术，在收集、积累、传播教育内容上的及时性、可动性、生动性优势，分别为不同年龄、不同文化、不同层次的人群设置可选择性的内容。坚持以人为本、一切从实际出发的原则，谋划廉政文化活动的各项工作任务，既要站得高、看得远，又注意切合实际；既尽力而为，又要量力而行；既要造声势、聚人气，又要抓落实、出成效；既要抓好当前工作，又要着眼长远。既要以理想信念、道德修养、价值观念、行为准则、生活情操为核心，挖掘廉政文化活动的内涵；又根据不同群体对廉政文化建设多层次的需求，有针对性地组织开展一些干部群众喜闻乐见的通俗廉政文化活动。既充分发掘廉政文化的历史底蕴和文化积淀，又要善于借鉴和吸收，做到“务虚”与“务实”相结合、“高雅”与“通俗”相结合、“借鉴”和“创新”相结合。根据形势的变化，时代的发展，赋予新的内涵、载体和形式，与时俱进，推陈出新，在继承中发展，在创新中前进。