公司节能降耗管理范文

时间:2023-11-02 17:35:49

导语:如何才能写好一篇公司节能降耗管理,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。

公司节能降耗管理

篇1

1、定期对公司内用水、用电、用油、办公耗材、技术改造等方面的节能降耗工作进行考核总结。继续推进有效的节能措施,对不完善的地方要进行改进,对疏忽的地方要强化管理,为以后节能工作更好的开展提供可靠依据。

2、为了更好的落实各类节能降耗措施、满足能源管理方针,成立节能降耗工作领导小组,落实、检查节能降耗工作开展情况,并进行指导监督,以全面完善、推进节能降耗管理工作迈上新的台阶。

3、修订节能管理制度。为了使节能降耗工作真正落到实处,根据我公司的生产经营现状,进一步修订各类节能管理办法,对其进行梳理,使节能措施更符合我公司实际情况,确保节能措施执行到位。

4、制作节能降耗宣传标语、横幅,在公司内张贴、悬挂,为节能降耗工作开展创造良好的氛围。同时在公司宣传栏,开辟节能降耗专题栏,做好舆论宣传的节能降耗导向工作。

5、抓好节能监察和监控。通过限制消耗定额,对水、电、油、车、办公耗材等方面严格执行管理办法和节约措施。加强可用资源重复的利用。

6、根据公司部要求,利用空余时间,组织员工进行学习、讨论,不断强化员工的节能意识。

7、加强班组学习,并鼓励广大职工利用自己的聪明才智为我公司节能降耗工作献计献策活动,结合本公司特点,对节能降耗工作提出合理化建议。

8、开展节能降耗讲座、培训,让在节能工作中有突出表现的员工或生产专业技术人员,组织相关的节能技术、节能优秀事迹讲座,并组织交流。

9、建立节能目标和评价考核制度,将节能降耗的目标任务细化分解到班、组、个人,重点能耗岗位,签订责任书,严格进行考核。

10、积极挖掘身边节能降耗的典型员工、典型事例。对平时在节能降耗方面有突出贡献的员工、项目、以及节能降耗工作较突出的事迹,进行发掘,在公司内进行宣传。

11、制定鼓励政策,严格奖惩。制定节能降耗、建设奖惩办法和措施,评选节约型部门、节约型个人等先进典型,给予表彰奖励。

12、搞好节能降耗宣传和教育。积极开展形式多样的宣传活动,广泛宣传国家关于节能的法律政策,宣传节约能源的好经验、好做法,普及节能知识,推广节能技术,带动全公司职工加入到创建节约型企业的活动中来,努力营造浓厚的节约能源的社会氛围。

总之,我们将密切配合市建委等上级领导,进一步抓好节能,全面落实各项目标任务,努力提高我公司经济效益。

篇2

今年以来,我局就推进节能减排工作的思路、方法、目标、措施进行过系统安排。为进一步强化责任,抓好落实,结合省、市节能减排精神,召开重点能耗企业节能减排工作动员大会,贯彻落实全国、全省、全市节能减排工作精神,进一步明确节能减排目标任务,强化责任,狠抓落实,切实做好节能减排工作。按照省节能减排目标责任要求,并结合我市具体情况,经我局党组研究决定:20__年全市乡镇企业节能减排重点单位是:紫云县恒华硅业有限责任公司、平坝县白云镇天马水泥厂、紫云县宏泰化工有限责任公司、紫云县呈祥水泥厂、关岭县佳昌中水电化工业有限公司、普定县嘉琪水泥有限责任公司、普定明达水泥有限责任公司和平坝县磷化工厂八户企业。并与企业签定了单位产品能耗比上年度下降4以上的目标责任书。现将今年以来,我市乡镇企业节能减排工作总结如下:

一、认真学习交流经验

开展节能降耗活动以来,市县(区)认真组织目标责任企业到去年开展节能减排的试点单位进行学习,请试点单位介绍节能降耗的经验和技术改造取得的成果。通过企业间相互交流和学习,重点节能减排企业结合本企业生产经营实际,成立节能降耗办公室,按照目标分工合作,由分管生产的厂长牵头负总责,领导协调,监管推进;做好规划纲要和年度目标,落实技改、节能项目,适时淘汰落后,用政策激励调动各生间部门和一切有利于节能减排工作开展的积极性,明确专职人员抓落实。紫云恒华硅业有限责任公司、平坝天马水泥厂还拨出节能降耗减排专项经费,按照生[!]产环节制定操作规程,对从业人员分批次进行了节能降耗培训,从基础管理上将节能减排具体工作要求落实到实处。着力于加强生产工艺、质量提升、现场管理,降低原材料和动力消耗,特别是在电、原煤和水消耗上把握好各个环节,做到增产节约。

通过采取有效的节能降耗措施,资源综合利用水平得到提高,资源消耗总量呈下降趋势。元至七月节能降耗试点单位,综合能源消费量分别下降了6至4.5个百分点;工业总产值分别增长17和21。

二、开展节能减排工作的主要措施

在开展节能降耗过程中我市重点节能减排单位主要采取了以下几点措施:

(一)明确目标积极推行节能降耗工作。

企业明确了节能降耗目标后。主动与科技、环保等有关部门联系。对治污减排给予了有力指导,监管控制,推进落实减排技术措施;规范节能减排技术标准,指导标准化作业,推进技术进步的节能减排;突出高耗能设备的监管淘汰,应用新技术、新设备促进工艺装备的节能减排。研究提出企业开展节能降耗的主要工作方向和措施。解决生产工作中的重点问题,进一步完善企业部门各工艺之间的协调机制,加强了生产工作的相互协调和组织领导。同时,通过对生产一线工人的培训指导,确保节能降耗工作落到实处。

(二)重视现场管理,提高产品合格率。

从现场管理着手,无论是在生产领域和流通领域还是在消费领域,节能管理都存在薄弱环节。开展节能降耗以来,企业在每一个生产环节上加强了物耗、能耗台帐登记制度,对生产班组实行考核与效益、工资挂勾。同时,着重确保生产线安全,做到连续运行,减少停工检修损失;积极探索改进工艺,杜绝跑冒滴漏现象,降低原材料,能源消耗。今年开展节能减排工作以来,水泥行业以小技改为主,提高单位产量,减少能源消耗,降低设备停产检修率;化工行业以科学合理地组织生产和调配人员,充分利用能源,降低消耗,加强生产过程的原材料消耗控制,做好生产巡查和质量跟踪;铁合金行业以引进先进环保设施和资源整合对陈旧设备进行彻底更换,减少煤、电和水的用量。依靠先进技术节能减污增效;注重源头控制,重视工序节能,不断完善计量设施,初步构建节能减污增效的统计、监管、考核体系,各节能减排目标责任加强了原材料采购环节的管理,千方百计提高原料的品质,降低加工能耗使用,提高单位产量,增加了企业效益。

(三)加大企业自主创新力度,促进循环经济发展。

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以推进节能降耗工作的开展,促进企业提高经济增长、质量提高和效益增长。在节能减排技术改造上,企业加大了对自有技术应用的投入,自有创新技术对传统产业的改造和升级起到了明显的效果。淘汰落后装备和生产工艺,提高企业竞争力,从源头提升上节能减污增效。促进了企业加大自有技术的创新能力和先进适用技术的引进应用力度,提高了主要耗能设备能源使用效率,降低单位产品能耗。

为使重点消耗物品得到合理资源综合利用,企业对一些符合资源综合利用和原材料进行了目录分类认定,从源头降低能源消耗减少污染物的产生,加强资源的综合利用,合理促进产业链延长,促进产品共生整合,最大限度利用各废弃物和再生资源,提高资源利用效率。特别注重加强冶金炉渣、余能余热的综合利用,配套进行声势浩大的优化、绿化、美化环境活动,实现污染物减量排放,区域人居环境得到明显改善。循环经济建设取得阶段性成效。

三、存在的问题

我市节能降耗形势仍不容乐观。企业节能降耗工作困难多难度大,一方面,虽然大部分高能耗企业节能降耗工作开展得较好,企业经 营者也相对重视,但企业在节能降耗上应采取什么措施还找不到合理的方案,特别是在对老设备的改造上企业几乎还没相应的技术能力和资金保障。经营者虽然也想引进先进技术来降低用电量、用煤量和用水量,提高产量增加效益。但却苦于缺少资金,造成企业在节能技术上的投入明显不足,另一方面,对于市场上推广的节能技术由于没有专家的指导,企业在应用推广上也缺乏热情。同时,企业往往还存在生产管理水平不高、员工技能低下等问题,这都对企业节能降耗带来了一定困难。这些问题给节能降耗工作的进一步推进带来了很大的困难。

篇3

为确保效能监察工作取得实效,我们认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察实施方案,明确了效能监察的工作目的、工作方法和步骤,采取部门自查和效能监察工作小组进行检查的方式,重点对生产经营管理的主要经营指标、各项消耗性指标进行专项效能监察。督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低成本、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。

一、认真制定“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案

在项目立项后,我们依据集团公司关于开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作要求,认真制定了“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案。

(一)明确了工作目的及意义,即:通过开展“节能降耗”和“成本控制”效能监察,督促检查节能降耗和成本控制方面的责任落实情况、推动全面可靠性管理和质量控制分析管理,优化设备运行状态,降低煤耗及热值差,采取管理节能、科技节能的有效措施,促进企业低收入、低消耗、低排放和高效率生产节能方式,堵塞管理漏洞,提高企业经营管理水平和经济效益。

(二)确定了工作方法和步骤,即:宣传阶段(3月1日-4月1日)由各部门组织召开专门会议,学习动员;监察审计部人员深入分场、部门,作具体宣传和要求;自查阶段(4月2日-6月30日)由各部门按实施方案要求“对标、对表、对照”进行认真自查自纠,对自查情况写成书面自查报告报效能监察办公室;检查整改阶段(7月1日-8月31日)在自查基础上,效能监察小组对各部门进行认真检查,对自查不到位和自查中发现问题但没有自我整改的进行重点检查,发现问题和不足,监察审计部发《监察建议书》,限期认真整改。总结提高阶段(9月1日—11月30日)巩固整改成果,总结经验,制定和完善“节能降耗”和“成本控制”相关经济指标,加强管理,工作取得效果。

二、节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施情况

根据“节能降耗”和“成本控制”效能监察工作实施方案,在公司效能监察工作领导小组的领导下,效能监察工作小组深入各部门认真开展了此项监察工作。

(一)组织各部门围绕节能降耗和成本控制主题,认真学习和宣传,提高全员认识,引导全员自觉参与“成本控制”和“节能降耗”工作,增强了全员节能意识。在此基础上,提高了搞好效能监察工作的主动性和自觉性。各部门都围绕实施方案认真开展了自查工作。

(二)在公司各部门自查的基础上,监察小组定期或不定期的对各部门进行了检查。检查发现生产部门对节能降耗各项考核指标,进行了层层分解,将主要指标落实到每个岗位、每个人和工作的每一个环节,形成了节能降耗“事事有人抓、件件有落实”的有利局面。

(三)重点对燃料管理工作进行了检查。监察小组深入现场到煤场磅房、燃运分场、化学分场煤化验室及燃料管理部就煤场管理、煤磅、采、制、化程序管理、燃料制度建设、落实和燃料成本控制等方面进行了认真检查。

通过对现场考察、资料查阅和座谈,发现燃料部门工作中能严格“对标、对表、对照”进行,磅、采、制、化过程严格管理,重视做好对燃料管理人员行为规范的教育和监督等工作。

(四)对非生产用能和用材进行了检查,倡导从节约一度电、一滴水、一张纸做起。无论在生产上还是在办公室和生活方面都要厉行节约,严格控制各项成本,反对浪费。

三、“节能降耗”和“成本控制”效能监察整改工作情况

效能监察工作小组在经过认真检查后,对检查结果认真汇总、分析,针对存在的问题和不足,提出了监察建议:

1、加强运行经济活动分析,及时调整和优化设备运行方式,保证机组运行的经济性。

2、妥善处理好与供煤单位的关系,调整购煤策略,严格控制燃料成本,做好来煤的检斤、检制和查假工作。做好配煤和掺煤工作,提高燃烧效率和燃烧稳定性,减少重油消耗量。

3、根据煤炭市场形势,及时调整购煤结构,提前做好燃料冬储工作

4、加大设备改造力度,提高设备健康水平。

5、加强资源综合利用,深入搞好清洁生产。继续以粉煤灰为重点,推进工业废物综合利用。

6、加强节电、节水工作,努力降低厂用电和一次水耗量。发扬勤俭办企业的优良传统,努力降低非生产用能和用材。

四、总结提高工作情况

在效能监察工作小组检查发出监察建议后,公司各部门认真进行整改,制定和完善管理制度,规范各项工作程序,组织召开专题会议,认真落实了各项监察建议,及时进行了整改。

1、“以小保大”抓落实。对大指标(煤耗、厂用电率、油耗、水耗)的变化情况日监督、周分析、月核算;对小指标进行分场、班组层层细化分解、逐级落实,以小指标促大指标完成。

2、加强煤场管理,保持合理的库存,及时烧旧存新,减少热值损失,降低热值差;严格执行煤场分类储煤规定及配煤管理措施,按照安全、经济适炉的标准,科学计算掺混比例,确保锅炉经济、安全燃烧。

3、以“以热定电”,合理安排运行方式,在确保石化公司大乙烯供热的前提下,继续抢发电量;最大限度拓展热力市场,提高供热量,确保机组高效运转。

4、树立“零违章、零非停”理念,以星级评定为契机,全面加强安全生产基础管理;着力实施现场标准化作业,强化设备检修质量管理,实施动态对标,提高设备的可靠性指标;加大反事故演习力度,提高运行人员正确操作能力;科学制定锅炉四管防磨防爆措施及防灭火措施,提高机组的等效可用系数。

5、加强对设备的巡检,有效整治跑、冒、滴、漏,综合治理设备的内外漏泄;合理调控锅炉连排流量,做好疏水、凝结水的指标控制与回收,严格控制水汽损失率,全方位减少热损失。

6、优化机组运行方式。将一厂电量成功地向二厂进行置换,充分发挥大机组的优势,降低了供电煤耗;坚持锅炉运行参数压红线运行,提高机炉的负荷率;加强燃烧调整、强化煤粉细度监控及一二次风量风速的配比,提高锅炉效率;加强对凝结器的定期清洗工作,降低端差,提高真空度。

7、对公司非生产用水、用电进行检查,对长明灯、长流水的现象进行检查和考核;

8、充分利用经过变频改造的节能设备,降低厂用电率和供电煤耗,努力增加上网电量;

9、继续加强燃油管理,减少锅炉启停次数,严格执行锅炉升压曲线,对启停炉和稳燃用油实行定量管理,努力降低重油消耗。

经过公司各部门的努力,以对煤、水、油、电消耗量进行控制和节约,使各项指标同比取得全面好转,煤耗、发电厂用电率达到或接近历史最好水平,有力促进“节约年”各项工作的开展。

1-9月份:

1、发电量实际完成231965万千瓦时,同比多发电29598万千瓦时;

2、供热量完成1283.2万吉焦,比去年同比增加359.2万吉焦;

篇4

根据办《关于印发节能降耗应急方案的通知》(署办传发号)精神,末节能目标单位万元GDP为1.8060吨标煤,五年累计降速16%,年均降速3.4%,年度万元GDP能耗同比下降2.5%。为确保完成节能降耗目标任务,特制定本节能应急方案。

一、节能预警调控目标及发展形势

按照规划确定的GDP、人口分别达到330亿元和30万人的发展目标,经统计部门初步测算,到2015年,全社会综合能源消耗量为595.98万吨标煤,其中,第一产业能源消费量为23.36万吨标煤,增速51.47%;第二产业能源消费量为294.82万吨标煤,增速为115.13%;第三产业能源消费量为197.04万吨标煤,增速为144.02%。居民能源消费量按照2015年达到30万人计算,能源消费量为80.76万吨标煤,单位万元GDP消费能源量为1.8598吨标煤,较2010年下降13.5%,与行署下达下降16%的任务相差2.5个百分点,完成节能降耗目标任务艰巨,压力较大。

年万元GDP能耗由2010年的2.15吨下降到2.096吨标准煤,降低0.054个百分点。年节能降耗目标任务万元GDP为2.096吨标准煤,而市年预计GDP为170亿元,因此全社会总能耗应控制在356.32万吨标准煤以内。截至三季度末,已消费能耗总量为266.41万吨标准煤,距目标任务有89.91万吨标准煤,因此,第四季度各月能耗量和用电量控制在29.97万吨标准煤和1.2亿千瓦时以内。完成全年节能降耗下降2.5个百分点目标任务存在一定困难。

二、应急处置原则

(一)坚持局部服从全局、发展协调稳定原则。坚持大局原则,认真落实节能降耗预警调控措施,即促进经济快速发展和实现节能降耗目标任务相协调,在制定节能降耗应急处置措施和实施过程,要结合行业、企业实际,分类处置,突出重点,努力降低节能降耗应急处置工作所波及的影响范围和程度。既要实现节能降耗目标,同时也要充分考虑经济、社会情况,严格按照法律程序和规定办事,确保完成年度节能目标。

(二)坚持超耗先限、预防为主及适时启动原则。对水泥企业,林热电厂、华油二连公司、盟热电公司、通力锗业等企业开展强制清洁生产。大力推广粉煤灰、煤矸石等资源综合利用,减少实心黏土砖的使用量。

(三)坚持分级管理原则。市政府对节能降耗工作负总责,各有关部门单位根据工作职能做好节能降耗工作。市发改局负责全社会节能降耗的协调、监督和汇总工作。

三、预警调控内容及要求

(一)对铁合金实行限产。按照《人民政府关于印发年节能降耗方案的通知》要求,年铁合金产量为3000吨。市将严格执行铁合金限产计划,对华东铬矿能耗情况进行按月统计,确保产量控制在3000吨以内。

(二)建立健全社会用能报告统计分析、用电量控制制度。加强用电管理制度,根据全盟后3个月用电量控制在12亿千瓦时预警线以内,第四季度用电量控制在3.6亿千瓦时预警线以内。市发改、经信、统计等部门应会同盟电业局每月向上级单位报送全社会用电量及增速,确保不超过预警线。

(三)加强对重点用能企业节能监管。进一步加强对能耗的统计和管理工作,统计部门要配备专门的统计人员,对能源消费总量、万元GDP能耗等主要指标进行核算,要求年耗能3000吨标准煤以上的企业按月上报能耗情况。

(四)严格执行固定资产投资项目节能评估审查项目。要严格贯彻落实《固定资产投资项目节能评估和审查暂行办法》(国家发改委2010年6号令)精神,将固定资产投资项目节能评估审查作为项目审批、核准或备案的前置性条件,对未进行或未通过节能评估审查的固定资产投资项目不得审批、核准或备案,建设单位不得开工建设,已建成的项目不得投入使用。

篇5

目前,我国正处于经济转型和城市化发展的重要阶段,能源短缺是制约我国经济发展的重要因素。而在进行油田工程项目的管理建设时,其项目本身具有周期长、能耗量大等特点,使油田建设需要大量的资金投入,给国家的能源供应造成了巨大的压力。因此,在进行油田项目的施工过程中,必须采取相应的节能降耗措施,以降低企业的资金投入量,从而提高企业的经济效益。

2油田工程在节能降耗中存在的问题

2.1缺乏合理的燃料生产结构

在我国油田的生产过程中,施工所用的加热炉和锅炉多使用天然气和煤,而煤的开采较难,使燃料的后备储量不足,且随着时间的推移,煤的产量不断降低,造成了油田的生产结构和能源使用结构不合理的现象。因此,我国油田缺乏合理的燃料生产结构,这对油田工程的节能降耗造成了不小的负面影响。在我国的油田企业中,普遍存在对能节能降耗工作的重要性认识不足的现象,导致节能降耗工作无法有效落实,没有将发展思路转移到调整存量和进一步提高经济效益上来,这在很大程度上阻碍了我国油田工程的进一步创新和发展。

2.2缺乏有效的节能设备

油田工程是一项需要耗费大量资金的工程项目,资金投入不足将导致油田工程的生产设备落后、生产效率不断下降和能耗不断上升的情况。虽然部分油田在整体上对能耗量起到了一定的控制作用,但机泵设备过多却进一步加剧了资金短缺现象,使我国油田工程项目中的节能降耗效率一直处于较低水平。

3改善策略

对油田的施工阶段进行有效的节能降耗,是实现整个油田项目节能降耗目的的决定性步骤。必须依照油田工程的施工管理经验,通过科学的施工组织进一步设计相应的节能降耗方法,实现环境与资金的结合,从而做好油田施工中的节能降耗管理工作。

3.1合理布置施工设备和施工电路

在进行节能降耗的油田工程项目施工时,必须根据施工现场的实际情况,对油田工程的施工技术和用电标准进行合理规范,并要求其根据不同施工阶段的具体施工情况制订不同的用电措施,避免因用电高峰而造成现场线路负荷过大的现象。同时,要求其将主体工程施工与相应的土建基础施工进行有效调配,依照施工所在地的用电标准对施工的班次进行合理安排,并对用电低峰时段加以利用,将耗电量大的工程项目安排在用电低峰期,从而进一步降低能耗。在进行施工现场的线路布置时,必须采取科学、合理的布置手段对电路进行规范,避免因乱拉电线而产生能源损失和埋下安全隐患。

3.2均衡化管理施工水电

油田工程是一项需要耗费大量水电资源的工程项目,因此,在进行油田工程的项目施工中,必须对施工现场所用的水和电进行严格控制,降低项目工程中的用水量和用电量,这是实现油田工程项目节能降耗的重点。这就要求油田企业必须在施工现场进行水电计量设备的安装,并通过与各施工单位签订有效的用水用电协议,进一步明确施工现场中各个单位的水电使用条件,做到均衡用水,使施工中的用水电总量符合标准,并对施工现场中所配备的工程机械进行检测和调控,使用与工程进度相匹配的机械,从而有效避免能源浪费现象。

3.3规定节能降耗额和能源消耗额

为了更好地达到节能降耗的目的,应要求油田企业明确规定各个施工部门的节能降耗额和能源消耗额,并要求工程的项目经理和相关的项目负责人对项目进行严格控制,在按时完成项目工程的同时,还必须达到节能降耗额所规定的数量要求。根据以往的施工经验,可依照实际施工中所用的施工材料制订科学的施工定额,进一步降低工程在施工中的能源消耗额,从而保证每一名施工人员和管理人员都能在油田工程的各个环节中做到最大程度的节能降耗。

4结束语

篇6

关键词:钻井设备 节能降耗 节能措施

一、钻井现场的能量来源及转化

油田现场的钻井设备按照动力来源主要可以分为原动机和驱动机两大类。原动机泛指通过对其他能源的利用来产生原动力的所有机械,主要包括热力发动机、风力发动机、水力发动机和电力发动机。而驱动机则是一种进行能量转换的设备,可以将其他形式的能量转化为机械能或者进行能量动力的传递。具体到油田钻井现场,原动机主要包括钻井设备中的柴油机和发电机,而其他诸如联动机、转盘、泥浆泵之类的设备都属于驱动机的范畴。因此钻井作业现场的能量消耗也表现在柴油机中燃料的化学能和驱动机的转化效率上。原动机中化学能的燃烧效率及驱动机的转化效率都将直接影响钻井设备最终的能耗情况,而这些效率的大小与钻井设备、技术、环境和作业人员的操作水平都有着密不可分的关系。

二、钻井节能中存在的问题

1.钻井设备低效率高耗能

目前我国钻井现场所使用的钻井设备相对国外先进设备来说老化程度高,在钻进过程中效率低耗能高。现场对钻井设备的使用没有一个确切的期限,绝大多数是以安全生产为限,即只要钻井设备不影响安全钻进及作业人员的人生安全,为了节约成本就不对钻井设备进行维护和更新换代。虽然利用这些老旧的钻井设备能够实现正常钻进,但是在燃料的燃烧和能量的传递上效率都非常低,同时低效率又使得钻井需要更长的作业时间从而耗费更多的能量。在钻井作业过程中,设备工作环境恶劣、轴承性不好、齿轮啮合过紧或过送、设备上粘上的泥浆、油污、岩屑等杂物,这些因素都将影响原动机的内燃效率和驱动机的能量传递效率。

2.技术落后导致高耗能

作为油气田勘探开发的关键环节和主要手段,钻井技术的优劣、恰当与否不仅直接影响油气田勘探开发的效益,并且直接关系着钻井现场的能耗情况。由于地质勘探的不确定性,倘若选择了不恰当的钻井技术不仅妨碍了油气田的正常勘探开发流程,破坏储层,并且增加了钻进时间和钻进的困难程度,增加了钻机的耗能。先进的钻井技术不仅能够合理保护油气田,而且有助于缩短钻进时间、减小钻进难度,在安全顺利钻井的同时达到节能的效果。此外,钻井作业现场的供电系统采用传统的柴油发电机,不仅增大现场的能量符合,而且效率低能耗高,不利于钻井作业队节能降耗。在偏远寒冷地区实施钻井作业,这种低效率的供电供暖技术更是加剧了作业现场的能耗情况。

3.缺乏有效的管理和节能意识

由于节能降耗并不能直接明显地给作业人员个人带来经济效益,很多作业人员的节能减耗意识严重不足,致使钻井现场上利用作业照明进行日常照明和取暖的现象时有发生,并且在生产过程中仅仅是为了完成钻井作业而进行钻井,并不考虑钻井过程中的能耗问题,思考节能方案,整个现场缺少节能降耗的意识。在管理监督上,很多钻井作业公司关注的更多的是按时按质完成钻井作业,而很少对钻井过程中的节能降耗问题进行研究探讨。在钻井作业的监督管理上也没有做到对节能降耗进行监督管理,很少将作业队的能耗情况考虑到经济效益当中。这些薄弱的管理监督环节和落后的节能降耗意识都导致了钻井作业过程中的高能耗。

三、钻井设备节能措施及建议

1.采用先进钻井设备、加强设备的维护管理

替换老旧设备、采用先进设备,从源头上增加柴油的燃烧效率和能量的传递效率,利用配套的能耗监控和分析软件,让管理人员能够实时掌控能量的消耗途径和大小,一方面有助于掌握整个钻井作业的能耗情况,同时也能够通过机器设备能量的异常变化来判断设备的非正常工作情况。针对机械钻机动力过额匹配的现象可以利用剩余动力带动发电机,以此满足日常用电。在柴油机的选择上可以选择配备了电控调速器的电喷式柴油机,通过对转速、喷油量和喷油时间的精确控制来达到燃油充分燃烧的效果。对于井场的电气设备,可以通过在感性负载两段并联电容器和优化电动机接线绕组方式来提高电动机的功率系数,增大工作效率。

2.依靠先进技术和科技创新实现节能降耗

利用先进合适的钻井技术提高钻进效率,缩短钻井时间,这是利用先进技术技能降耗的首要途径,这就要求通过技术研究不断提高水平井和定向井的施工速度,利用复合钻井技术克服高压地层下钻、钻进缓慢的问题。在供电方面,可以采用供电线网代替柴油发电机对钻井作业系统供电,即达到了降低噪音、保护环境的目的,也有助于节能降耗的实现。

3.增强节能意识、加大管理力度

作为一个需要长期坚持的艰巨任务,节能降耗不仅需要在设备硬件上进行更新换代、技术上进行优化,还需要所有作业人员的参与配合和有效管理监督制度的制约。在完善的节能规章制度之下,公司应当自上而下将节能降耗的任务落实到每一个工作人员身上,根据钻井现场实际情况制定切实可行的措施方案,将节能降耗落实到实处,同时将节能降耗实施情况与作业人员的绩效考核评估联系在一起,实行相应的奖惩措施,利用工作人员切身利益来提高节能的积极性。对不同岗位的工作人员进行具有针对性的节能培训,通过系统的节能理论知识讲解和具体的现场实例分析来增强员工的节能意识。

作为一个高耗能行业,实现钻井作业过程中的节能降耗是我国实现资源节约型社会的一个重要环节。作业设备、钻井技术水平、作业人员的节能意识和政府企业监督管理力度都直接影响着钻井过程中的能耗大小,只有做好这四个方面的节能工作,才能将钻井作业节能降耗这项长期而艰巨的任务落实到实处。

参考文献

[1]卢周芳.浅谈石油钻井节能减排的途径与对策[J].探矿工程,2010,10:82-84

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煤炭行业是我国能源行业的重要组成部分,并且在其中发挥着不可替代的作用,但随着煤炭的大规模开发,也加剧了能源的消耗和环境的污染,做好节能降耗工作,已经成为当今煤炭企业所面临的重任务之一。

一、从源头入手,加强节能降耗管理

在煤炭开采过程中,浪费现象最为严重的就是地下资源的浪费,而能最大限度的实现节能的措施是提高煤炭回采率,所以煤炭企业要从源头入手,加强节能降耗的管理力度。首先要以煤炭工业发展规划、矿区总体规划、煤炭生产开发规划、煤炭安全生产规划为依据,合理、有序地开发和利用煤炭资源;其次,要严把设计关,要将先进的煤矿设计理念引入到管理中,对井田的范围进行科学、合理的规划,对各类煤柱进行合理的留设处理,这样就能够在一定范围内减少煤矿设计的损失。同时还要尽可能地选择那些资源回收率高、污染排放少的新型生产技术、工艺和设备,为节能降耗的实现创造条件。另外,我国目前面临着煤炭资源短缺的情况,但是在建筑物下、水体下、铁路下却积压着大量的煤炭资源,但是开采这样的资源却存在着一定的难度,实施起来比较困难,所以要提倡采用先进的开采技术,在保证安全的前提下大力推广“三下”采煤技术。

二、对企业能源进行定额管理,建立节能监督管理机制

若想判断能源消耗是否正常,企业能源消耗定额是不可或缺的一个重要依据。企业要在完善耗能计量设施的基础上,以国家下达的定额指标、能源消耗标准为依据,结合企业设备状况、产品结构、工艺流程、能源利用现状、能源品种和质量等情况,制定具体的节能目标。同时还要建立完善的节能监督管理与政策激励机制,这样才能促进节能消耗工作顺利进行。煤炭企业要设立相应的奖金和罚金,对于完成节能指标且表现优异的部门或个人给以一定的物质奖励,对于未完成节能指标的要进行罚款处理,通过这种方式能有效调动各个部门、各个员工的积极性和工作热情,进而从整体上提高节能降耗工作的氛围。在此过程中,煤炭企业要遵循“三原则”,即:公平原则、平衡原则、连续原则,所谓的公平原则就是对于各个部门之间、个人之间要做到不偏不倚,对其工作成果要以同一标注去衡量;平衡原则是指激励机制在激励企业自身利益的同时,还要平衡大集体与小集体之间的利益;平衡眼前利益和长远利益;平衡企业经济效益和环境、社会之间的利益,做到统筹兼顾。连续原则是指,要使节能监督管理与政策激励机制长期有效的维持下去,并且在实践中不断将其完善,以保证节能工作的持续和稳定

三、制定节能规划,加强节能降耗工作的组织领导

通过节能规划的制定,能有效加强企业用能统计和分析,煤炭企业要以国家及煤炭行业提出的节能奋斗目标为依据,认真编制企业节能规划,同时为了确保节能规划的顺利实施,企业还要深入了解节能目标和重点,这样才能有针对性的制定有效的节能措施,才能为节能降耗工作在实际中的落实创造可能。而且,最重要的是有了节能规划作基础,企业就能通过能源消耗统计,定期对本企业的用能状况进行分析,这样就能在第一时间发现问题,并及时解决,也能借此挖掘企业的潜力,提出切实可行的节能技术措施和项目,并提出落实的时间进度安排。除了制定节能计划外,煤炭企业还要加强节能降耗工作的组织指导,认识到节能工作的重要性,并将其纳入到企业议事日程中,主要领导要亲临节能工作第一线,亲自督促节能工作的开展,同时还要自上而下建立公司、煤矿到基层各区队、车间三级节能降耗管理网络,层层落实节能目标责任制,并且要对各部们的责任进行明确划分,以确保责任到位、措施到位、投入到位,与此同时,煤炭企业还要与各基层单位签订目标责任书,以确保节能降耗目标能够顺利完成,并且要把能耗指标作为各基层单位年度业绩的参照标准。

四、提高全员素质,促进节能降耗

对节能降耗工作影响最大的因素莫过于人为因素,只有工作人员意识到节能降耗的重要性,才能使节能降耗工作在实际中得到有效落实。所以,煤炭企业要定期对工作人员进行培训,并且要保证全员参与,这样才能真正提高节能降耗工作队伍的整体素质,同时对于不同层次的工作人员,在培训上要区别对待,比如说:重中要岗位人员要进行特殊的外委培训,只有这样才能使培训有针对性的进行并且行之有效。培训过后,全体员工的思想认识、技术技能以及综合素质都会有所提高,最终要达到的目的是使全员工想节能降耗、会节能降耗并且能节能降耗。除了要加大培训力度外,煤炭企业还要采取多种形式组织开展经常性的节能宣传与培训,让每一位员工都熟知我国的最新能源形势和节能降耗的重要意义,并以在节能降耗工作方面有突出贡献的人物为宣传典型,为全体员工树立榜样,对于那些能源消耗现象严重的行为予以曝光,为广大工作人员敲响警钟,提高其资源忧患意识和节约意识。同时也可以围绕节能进行科普方面的宣传,大力倡导健康、文明、节俭、适度的消费理念,形成与煤矿实际情况相吻合的节约型消费模式。另外,宣传过程中也要保证参与的广泛性,要求全体人员特别是管理层和决策层务必参加,使每个部门、每个员工都意识到节能降耗的重要性和不达到节能指标的严重后果,并且明白自己该做什么不该做什么,做到思想到位、认识到位、措施到位、责任到位、行动到位,将节约降耗理念内化到每一位员工心里,使员工养成节约和保护环境的良好习惯。

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1火力发电企业节能降耗的意义

1.1治理环境污染

由于能源消耗所造成的环境污染有温室效应、雾霾、酸雨等等。其中,在能源消耗的过程中会产生许多的二氧化碳,受该气体的影响导致温室效应污染;在能源消耗的时候会有大量的粉尘、烟尘出现,从而造成雾霾污染;能源消耗的时候还会有二氧化硫气体产生,这就造成了酸雨污染;对于火力发电企业推行节能降耗可以有效的治理这些环境污染问题。

1.2缓解国内能源紧缺

随着经济的不断发展,各行各业不在不断的消耗着能源,现下能源资源越发紧张。我国对能源的实际利用率较低,而且对环境也产生了污染,引起社会广泛的重视。中国地理面积较大、矿产资源比较丰富,然而中国人口较多,能源平均值在世界排名非常靠后,这就给中国经济的发展带来一定的影响。在这样的情况下,推行节能降耗可以有效的改变传统经济发展模式,有效的缓解国内能源紧缺问题,促进国内经济飞速发展。

2火力发电企业节能降耗的高效措施

2.1电气节能降耗

电气系统是发电厂调度作业的指挥中心,负责对锅炉、输料机、磨煤机、风机等设备实施自动化控制。与此同时,电气控制系统运行需要的能耗投入也很大,持续作业条件下将形成一笔不小的成本费用。未来火力发电企业的主要发展方向就是节能降耗,将电气控制模式的能量消耗系数控制好,使企业的所有设备都在比较稳定的环境下开展生产工作,电气节能降耗主要表现在三个方面,即器具、电机和变压。首先,器具节能。制约发电厂能量消耗系数的主要因素就是器具,不一样材质的器具会产生不一样的能量消耗问题,要想降低能量消耗,提升器具的使用寿命就要使用最先进的生产材质,最好使用非导磁性材料,严格按照设计图纸的要求来安装所有的器具,不可以随意改变器具的位置,防止出现耗损量多大的问题。其次,电机节能。发电设备正常工作的核心装备就是节能电机,它是所有工作阶段消耗电能最厉害的设备,以往的电机应用功能短缺,这就造成电气控制的能量消耗增大,使用高效电机取代低效电机是最有效的措施,它可以有效提升运行效率。最后,变压节能。发电厂处理电压值时经常使用到的设备就是变压器,它可以有效控制电荷的升降,预防用电设备受到高压的危害。火力发电站在使用变压器的时候,一定要注意用电的安全性,要在规定的范围之内使用,使用中心方式接线的方法来处理低压厂用电接线。

2.2提高用煤质量和锅炉燃烧率

对于火力发电企业,成本的70%都用在煤炭费用上,提高煤炭质量存在以下三方面优势:第一、减少燃料消耗量、提高燃烧效率;第二、高质量煤炭会减少对设备的磨损,增长了设备使用寿命;第三、能保证锅炉稳定可靠运行。若燃煤质量不好,不仅能源消耗量大,还会造成燃烧不稳定。锅炉是火力发电企业里能量损耗最高的机器设备,它所造成的损失包括以下三点:第一,燃料未能燃烧充分造成化学能未能全部转化成热能;第二,锅炉燃烧结束时的剩余热量未能全部实现发电;第三,燃料燃烧时排放的烟雾带走了一些热量。综上所述,就会发现锅炉运行的时候会造成一些能量损失,因此对锅炉运行开展节能降耗是大势所趋。锅炉节能降耗可以从以下五个方面着手进行:第一,控制好空气预热器的漏风现象,使换热面积加大,从而使空气流入锅炉后拥有较高的温度;第二,调节空气系数和煤粉细度,这样燃料就会完全的燃烧;第三,将排烟温度控制好,这样就会有效控制热量的损耗;第四,锅炉内按时放入吹灰器,这样锅炉内就不会存积大量的灰,可以使传热效率得到明显的提升;第五,锅炉和冷水壁使用先进材料包裹好,这样锅炉的热量就会损耗较少。

2.3创新改造传统管理模式

在进行火力发电管理过程中,必须改变传统只重视生产安全的管理理念,在火力发电生产的时候,不光要重视安全生产,还要注重企业节能降耗。首先,建立专门的节能降耗管理部门,企业高层领导作为该管理部门的主要负责人,配置相应的专门管理工作人员,这样才能确保节能降耗管理工作落实到实处;其次,组织专业知识培训,让火力发电企业的所有工作人员综合素质都提升到一个新的层次,光倡导节能降耗不进行专业知识培训是起不到良好效果的,光喊口号只能是从形式上节能降耗,不会起到实际的作用;最后,注意宣传好节能降耗理念,提升工作人员的感官认识,这样他们在工作中就会有意识的开展节能工作,给高效推行节能降耗环保的推行打下坚实的基础。

2.4建立健全节能管理机制

要想推行高效节能管理,光靠宣传节能理念是起不到任何作用的,一定要建立健全节能管理机制,确保节能降耗工作顺利的进行。首先,不断完善节能降耗管理机制,这样工作人员就会有明确的工作目标,可以依规办事;其次,建立健全节能管理机制可以引起工作人员的注意,推进企业朝着节能环保的方向发展;最后,建立健全节能管理制度,可以明确企业员工的职责和义务,培养他们爱岗敬业精神,这样可以高效的提升节能降耗成果。

3结语

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关键词:油田;输配电系统;电力;问题;节能降耗管理

1油田输配电系统电力运行中的存在问题

一是由于油田供电范围广,所以输电线路长,符合节点也较多,这就导致油田当中的一些输电线路供电半径很大,存在极高的线损,增大了线路电压,致使线路难以保持在额定电压状态下工作。二是油田井距很大,对变压器需求量较大,而油田企业处于经济性方面考虑,通常不会配置较多的变压器,导致变压器台数过少不能满足油田钻采需求,往往一台变压器需要供应多口油井,这就增加了变压器损耗。三是油田中的机采系统和注水系统在油田电力耗能中占比较大,其中机采系统中抽油机设备耗能较高,直接影响着系统运行效率;注水系统中电潜泵耗能较高,主要原因是电潜泵额定扬程不匹配油井扬程,使得配泵极数增大,从而加大了电潜泵损耗。

2油田输配电系统电力的节能降耗管理

2.1加强油田电力能源管理

油田电力能源管理的主要内容就是对油田电力能源的计划、输送、使用和监督等环节采取有效手段进行管理,以便实现油田电力能源效益最大化。为了达到这一目的,油田企业应结合自身电力能耗,并参考国内外同行电力能耗情况,以节能降耗为目标,构建科学的油田电力系统能源管理机构,建立完善的油田电力系统能源管理体系,从而合理安排油田钻采过程中每一阶段的能源消耗,以此真正实现油田电力系统节能降耗的目标。

2.2实现节能降耗精细化管理

为了实现油田企业输配电系统电力节能降耗精细化管理,油田企业就应根据国家政策,行业和市场需求以及自身实际情况来合理调整企业未来发展思路,科学制定企业未来发展目标,转变传统思想观念,在基于油田企业经营情况以及油田钻采运行情况下,采取精细化管理措施对油田企业输配电系统电力节能降耗进行管理。要实现节能降耗精细化管理,具体应做到以下几点:一是油田企业应积极引进、学习并借鉴国内外先进管理理念,以便更好的符合市场发展需求,进而结合企业实际情况建立完善相的管理体系、管理制度以及相关标准要求。油田企业结合自身各环节电力耗能情况和需求,制定科学、合理的电力节能降耗计划。二是油田企业管理人员应加大电力能耗监督力度,通过采取科学的检测手段,对电力能耗情况进行检测,以便为电力节能降耗改造提供参考依据。三是油田企业应积极开展有关节能降耗方面的培训活动,加大宣传力度,要求企业全体员工都必须参加,通过这样的方式,增强企业员工的节能降耗意识,从而为节能降耗计划方案的顺利落实以及取得让人满意的成果提供良好的保障。

2.3增强企业内部管理水平与能力

油田企业要想获取更好的经济效益与社会效益,增强企业的市场竞争力,就必须淘汰传统的管理模式和方法,积极学习国内外先进经验,加以借鉴并结合自身实际情况创新出适合企业发展的新管理模式和方法,增强企业内部管理水平与能力,从而为企业内部管理工作的顺利进行及圆满完成奠定坚实的基础。具体可表现为以下方面:一是油田企业应在油田生产运行管理处建立内部资源管理中心,由生产部门的主管领导同时担任内部资源管理中心的负责人,以此确保油田生产工作与资源管理工作相互组织协调,共同有效的开展。二是油田输配电系统电力节能降耗管理工作是一项系统性的工作,除了电力管理部门外,企业其余相关部门也应参与其中,通过多方综合管理,采取多种科学优化手段,有效提高油田输配电系统电力能源利用效率,实现电力的节能降耗。三是油田企业应建立健全的责任机制并贯彻落实,促使企业全体员工都明确自身岗位职责,做到分工明确,这样一旦油田输配电系统中出现电力能耗过大情况,就能够在短时间内清楚是哪个岗位、哪个员工的责任,进而追责到底,不论是任何员工都必为自己犯下的错误承担后果。

2.4电网结构优化

电网结构优化的具体措施有:对电网结构设计进行优化,避免绕线,使传输线路距离处于最短距离。对于电网中的长距离输配电线路,其截面宽度必须符合相关要求,这样能够降低传输时电能的损耗,从现阶段看,这会增加一定的成本,但是从长远角度来看,绝对是利大于弊,不仅能够有效提高电能输配效率,还能使得电能利用率得到提升。

2.5提高功率因数

在输配电系统中或多或少会存在电感性负荷,这会导致滞后电流产生,进而使得电能传输受阻,从而增加线路传输中电能的损耗。因此,应采用提高功率因素的措施。通过在输配电系统中设置静电容器装置,无功补偿系统设备,这样不仅有效消除了输配电系统中存在的滞后电流,同时还使得功率因数得以提高,从而有效提高了电力在传输中的利用率。

2.6谐波抑制技术

在电力传输时,若是产生谐波电流,就会对线路电流产生抑制,并使得输配电设备受到一定程度损害。因此,利用谐波抑制技术遏制谐波电流非常有必要,这是降低输配电线路损耗的重要内容。通常是采取在变压器低压部安装滤波器的方法,以便对产生的谐波进行抑制,从而有效降低线路损耗,提高电能传输效率。

3结语

综上所述,油田企业必须加强油田电力能源管理,积极开展培训活动,加大宣传力度,增强企业节能降耗意识,积极学习国内外先进经验,积极引进各种先进设施与设备,创新管理模式与方法,实现电网精细化、智能化的管理,从而促使油田输配电系统电力的节能降耗达到最优。

作者:任述飞 朱晓健 单位:长庆油田分公司第九采油厂

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2015年,安徽华茂荣获“中国纺织工业联合会可持续产品开发 ― 卓越能效奖”,该奖项是“中国纺织工业联合会产品开发贡献奖”在棉纺行业首次设立的单项奖,旨在鼓励棉纺企业重视节能降耗和绿色发展,树立能效管理创新的先锋企业形象,建立和推广可持续发展的产品开发创新管理模式,促进中国棉纺行业转型升级。并且,该奖项还得到了总部位于瑞士的立达集团的特别支持。立达集团作为全球领先的纺织机械供应商,不仅在纺织机械的研发制造领域一直致力于节能科技创新,同时也积极在全球纺织产业深入推广其节能理念。4月15日,为了推广企业卓越能效管理经验,由中国纺织信息中心科技信息部主任陈宝建带队对安徽华茂进行了采访调研。

安徽华茂是一家以纺纱、织造为主的生产经营性企业,公司围绕持续提升企业创新能力的理念,制定了《安徽华茂集团有限公司技术创新发展纲要》来指导企业的创新、持续发展。企业依托国家级技术中心的优势,取得了一大批创新成果。目前公司拥有国家授权专利138项,其中发明专利17项,实用新型119项,外观专利 2 项。作为中国纺织工业“排头兵企业”和“十大品牌文化”企业,安徽华茂已经连续多年跻身“中国企业信息化建设500强”、“中国棉纺织行业竞争力20强企业”和“安徽省节能先进单位”。

近年来,公司始终把节能减排作为企业降低成本、提升管理的自觉行为和基础工作来抓,通过建立健全能源管理体系、研发生产工序及辅助工序的节能技术、能源综合利用等措施,提前 4 年完成国家“十二五”节能任务。

建立节能管理体系 以信息化实现卓越能效

长期以来,安徽华茂不断完善能源管理的体系建设,坚持走管理与技术相结合的创新道路。为了做好节能降耗工作,公司建立健全了节能三级管理。首先,公司建立了节能领导小组,节能办公室设在设备处,具体负责节能降耗日常管理和协调工作。各分厂和子公司也成立相应的节能小组,把节能纳入日常的重点工作之一。其次,公司制定了“节能降耗管理规定”、“节能奖惩制度”、“用电考核制度”、“用水考核制度”和“用汽考核制度”等一系列管理制度,在节能降耗工作中发挥了有效作用。另外,设备处和动力分厂每月组织进行水、电、汽、气等能源的节能情况专项检查和分析,并及时通报,对查出的问题进行督促整改。公司将节能任务落实到具体部门及个人,从而保证了节能降耗工作的持续有效开展。

值得一提的是,安徽华茂建设了企业能源管理中心,实现能源管理的自动化、信息化和集中化。通过改造企业电力、动力、水能等能源监控系统,实现了系统性节能降耗的管理一体化。据安徽华茂设备处处长姚文红介绍,该能管中心能够实现实时采集企业的相关能耗数据进行分类分析处理、建立信息处理和能源预警系统、掌握各重点耗能环节实时的能源利用情况、对重点耗能工序进行能效评价等诸多功能,提高集团对部门用能情况监督管理的能力,加强节能监察工作的时效性和针对性。

另外,公司还通过举办各种竞赛,在提高员工的节能意识的同时,积极推广节能技术、改革工艺方法、改进设备操作和应用节约型设施,降低产品能耗和万元产值能耗。为充分表彰企业员工在节能降耗方面作出的成绩,以及进一步推进节能减耗工作,公司每年拿出20万元对在节能降耗方面取得突出成绩的个人进行了表彰、奖励。

研发节能技术 降低能源成本

近年来,安徽华茂通过创新技术、管理手段找短板,从技术、管理上挖潜力,通过优化生产工艺、合理调配管理,在降低能耗方面取得了明显的成效。在生产及辅助工序的节能技术研发方面,公司也走在行业的前列。据安徽华茂副总经理胡孟春介绍,节能研究团队除了自主研发适合企业的技术外,还以合作的方式同生产节能专件、能效风机等的公司进行联合开发,采用低成本的合作研发模式,实现了“投入小,效果佳”的经济效益。

在细纱机改造方面,安徽华茂更换了节能型吸风电机,从而提高了风机效率;另外,通过对产品能耗的研究,更换了节能型锭子、锭盘和锭带、新型的钢领和钢丝圈等专件器材,大幅度降低了细纱工序的能源消耗。

在空调节能改造方面,公司将陈旧的高耗能风机、水泵、冷冻等设备全部淘汰,对空调系统大面积应用变频技术,为不同季节的空调系统实现风量调节,空调电耗可降低20%以上。另外,还对纺部生产线除尘系统排风和细纱车头散热排风进行回用改造。在冬季充分利用除尘回风和细纱车间的设备散热排风的热能,解决了前纺车间冬季采暖问题。

在绿色照明方面,公司全面推广使用 LED节能灯。它在同样照度的情况下,比白炽灯节能90%,比荧光灯、高压钠灯节能50%。作为绿色节能照明光源,其显著的节能、回报快、维护率低、功率因数高等优点,受到越来越多企业的信赖。公司率先进行LED节能灯的调研和逐步推广,目前使用LED节能灯两万余只,年节电277万kW・h。

在能源综合利用方面,安徽华茂在厂区建立了太阳能光伏电站,实现电能的自发自用。目前,公司第二、三工业园和工业城等现有厂房建筑面积16万m2,华泰、织染已建装机容量为1.08 MW的屋面太阳能光伏电站。据姚文红介绍,公司正在与有关科技公司积极研发彩色壁挂式光伏发电技术,既可以节省空间,起到装饰厂区的效果,又能实现能源高效利用。