建筑工程技术专业前景范文

导语：如何才能写好一篇建筑工程技术专业前景，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

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【关键词】建筑工程技术 特点 发展方向

中图分类号：K826.16 文献标识码：A 文章编号：

随着我国建筑行业的不断发展，建筑工程的施工技术种类和技术操作水平也在逐渐提高。由于近年来建筑行业在我国得到了迅猛发展，在很大程度上促进了建筑工程技术专业的发展而建筑工程技术在社会发展中占有重要地位，正是依靠专业的建筑工程技术和不断发展进步的专业技术手段，才能为这一行业在快节奏的社会发展中提供必要的技术支持。

现代的建筑工程技术

1、 智能建筑

综合利用最先进的科学技术，包括计算机、信息通信等方面，设计建筑物内的电力系统、安全防盗、通讯设备等，可为人们提供一个安全、高效、便利的建筑环境，实现建筑物综合管理自动化、远程通信的有效合作。

2、生态建筑

一门新的建筑工程技术，吸收现代高新科技，综合性的运用一系列学科知识，包括建筑物理、材料科学、建筑设计、气候学等。运用该项技术进行建筑工程，一定程度上可减少了建筑综合耗能，减少污染。结合生态环境，尽可能的为人类的需求提供一个健康、舒适、自然的室内环境。

3、绿色建筑

该项技术充分利用环境自然资源，在不破坏基本环境生态平衡的前提下进行建筑。特点是最大限度地节约资源，减少污染，绿色健康。为了保护环境，与自然和谐发展，技术要求尽可能充分利用各种自然资源，为人们提供一个健康、适用、自然的使用空间。

二、建筑工程技术的特点

1、专业性较强

建筑工程技术是一门专业性非常强的技术手段，所有的从业人员需要经过多年的培养，并且在学习过程中掌握相当丰富的理论基础知识，以及在实践练习时能够对所需的具体技术做出专业、准确的判断。建筑工程技术在实际工作中需要做到科学化、规范化管理，这些都不是外行人员可以轻易操作的。建筑工程技术由于涵盖领域非常广泛，从业人员需要经过多年的工作经验积累，才能由基础到高端逐步掌握各种工程技术，从而实现自身工作能力的完善和提高。目前我国建筑工程技术所需要的从业人员都需要具备一定水平的专业基础知识，以达到建筑工程施工一线技术与管理等工作对高等技术应用型人才的高标准要求。随着我国建筑行业整体水平和自身素质的不断提高，所需的建筑工程技术人才也越来越趋向于复合型人才，即除了拥有本专业所需的各种技术水平并能够解决专业性的技术问题外，还要能够应对各种技术操作过程中所遇到的其他难题。

2、更新速度较快

随着我国各行各业的快速发展，建筑工程技术的进步也在很大程度上得到了提高。随着我国建筑行业的影响力逐渐扩大，以及我国改革开放的程度不断加深和与世界其他各国的联系不断紧密，这些因素都在很大程度上促使我国的建筑工程技术不断的吸收到先进国家的高端技术手段，并引进了许多非常先进的设备、仪器，使我国的建筑工程技术行业发展速度大大提高，技术更新换代也有了质的飞跃。随着我国相关专业人才的不断优化，在建筑工程技术领域所取得的成就会更加显著。

3、覆盖面广泛

建筑工程技术主要包括土建、采暖卫生与煤气工程、电梯和消防四个方面。每个部分又都包含若干学科的理论知识以及各学科之间的交叉知识。对这一系列技术的掌握，在初学阶段需要具备扎实的理论功底。学校开设的相关主干课程包括建筑识图与建筑构造、建筑材料、建筑工程测量、建筑设备、土木工程力学、建筑结构、地基与基础、建筑施工、建筑工程造价、建筑施工项目管理、广联达、建筑CAD 资料员专业管理实务等等。专业的技术人员除了需要熟练掌握这一系列的专业知识外，还需要对与建筑工程相关的一些边缘学科有所了解，例如建筑材料学、经济管理学等等，通过对建筑施工过程的总体设计所需的所有技术有所掌握，才能在实际的工作中游刃有余的进行规划设计。建筑工程技术专业在实际运作中还需要使用一定的管理学知识，以便对于所做的设计、施工过程的具体情况有所掌握，根据实际来作出相应调整和规划，使建筑施工过程能够更加合理和完善。

三、建筑工程技术的发展前景

1、向着精细化方向发展。

城市化进程的加快，对建筑安装施工技术的精细化要求也越来越高。比如对钢结构安装工程的吊装技术、焊接技术要求增高。其中焊接技术逐渐形成了集材料控制、焊接水平控制、射线检测焊缝等多功能为一体的WMS 焊接管理技术，从而加强对钢结构安装工程质量的监控吊装技术也进行了革新，在鸟巢施工中我国独立创造了计算机控制多吊点分散载荷吊装技术，从而使得液压提升器集群作业时的控制精度有了很大的提高。很好的完成了鸟巢安装工程的要求。现代建筑工程技术的发展可谓是百花争艳，各种技术层出不穷，以上都是比较热门的建筑技术。可以得出现代建筑技术几个特点，技术种类繁多可满足各种需求，建筑的本质不再是单纯的居住要求，节能意识高，多为绿色建筑，和自然协调发展，尽量减少对大自然的生态环境破坏，技术服务的对象可以是多样化，可进行建筑家居，也可办公、观光、避险等，建筑物的保存周期长，坚固性更强，建筑工程的管理更系统化，技术的发展空间更大。

建筑工程技术人才会向复合型人才发展过渡

面临日益激烈的就业环境，以及建筑工程技术行业对从业人员要求标准的不断提高，促使相关专业的人才要不断完善自身的知识储备，在熟练掌握本专业理论知识的基础之上，还要积极展开对管理学、计算机知识、外语知识的涉猎和学习，以提高自身在就业竞争中的优势地位。这种专业型人才向复合型人才的转变，会成为建筑工程技术行业从业人员的主要趋势。

3、将向着数字化和信息化的方向发展。

在建筑安装工程中，通过计算机技术模拟建筑安装的过程，并且通过科学的操作系统对安装过程进行校对，确保建筑安装工程的质量达到目标要求。通过计算机技术的运用，对安装工程施工方案进行校核，对安装过程进行动态模拟，实现了建筑安装施工技术的数字化和信息化发展方向。

4、将向着数字化和信息化的方向发展。

在建筑安装工程中，通过计算机技术模拟建筑安装的过程，并且通过科学的操作系统对安装过程进行校对，确保建筑安装工程的质量达到目标要求。通过计算机技术的运用，对安装工程施工方案进行校核，对安装过程进行动态模拟，实现了建筑安装施工技术的数字化和信息化发展方向。

5、院校会加大对建筑工程技术专业的关注

随着我国建筑行业的不断发展，房地产业在市场中的影响力不断加大，导致优质的建筑工程技术人才非常的稀缺，在就业市场上，这一行业正面临着巨大的人才缺口。这对于高校开展教学工作来说是一个非常大的动力，高校做好这一专业的人才培养工作，能够使建筑工程技术行业在未来的发展中占据更加稳固的地位。

总结

随着我国建筑行业的不断发展，建筑工程的施工技术种类和技术操作水平也在逐渐提高，而建筑工程技术行业在自身发展中，也会继续将自身所具有的特点和优势凸显出来，通过行业整体水平的不断提高和业内良性竞争机制，会使建筑工程技术的发展水平不断得到提升。

参考文献

[1] 陈利军.地板采暖系统的现状与发展前景[J]. 无锡职业技术学院学报. 2010(03)

[2] 蒋艳平,滨,刘有智.现代木结构房屋在中国的发展前景分析[J]. 山西建筑. 2011(09)

[3] 陈景涛.岩土工程中的数值方法[J]. 科技创业月刊. 2007(12)

[4] 唐岚.干混砂浆促进建筑业低碳节能发展概述[J]. 中国废钢铁. 2010(05)

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关键字：建筑工程；特点；发展

0 引言

建筑工程技术在社会发展中占有重要地位，正是依靠专业的建筑工程技术和不断发展进步的专业技术手段，才能为这一行业在快节奏的社会发展中提供必要的技术支持。下面本文对建筑工程技术的主要特点进行相关论述，并借此展望一下建筑工程技术的发展前景。

1 传统的建筑工程技术分析

1.1 从古人的建筑物，我们可以得知，建筑目的是给人提供一个可休息的地方，处于这个发展阶段的建筑工程技术必然要求不高，技术特点单一，实用性强，艺术、功能性结构单一，导致建筑物坚固性不强，保存周期短。人类社会发展的初级阶段，建筑物范本主要是一些木构、石构房子，要求建筑技术含量不高，只需要运用简单的搭建方法。

1.2 混凝土材料的应用使建筑工程的稳定性更强，建筑工程的寿命也大大延长。可是，这种施工方式也有着非常不利的影响，比如，不利于生态环境的稳定发展，使环境水平不断

的恶化。但是这种施工方式在我国建筑工程的发展史上依然占据过重要的地位，并且现今的建筑工程施工中也会偶尔采用这种技术，主要是因为这一施工工艺对于技术、原料、人员等各方面都没有很高的要求。

受到社会经济水平低、科技水平发展缓慢等因素的影响，导致我国长期的建筑工程技术都非常单一，各项施工都缺乏技术性，并且工程的节能性和环保性也不符合有关规定，建筑工程技术还需提高。不可否认，在古代建筑工程中，也有许多技术水平很高、甚至我们现今都无法破解的技术，可是这些建筑物通常都是为古代的皇室修建的，其主要功能也是为了满足人们避暑、观光等需求，或者是用作他们的陵墓，在人民群众内部很难得到推广，因此古代社会的建筑工程技术单一化特征还是极其明显的。而这种施工方式会给环境带来严重的破坏，并且资源的利用率也是很低的。

2 现代建筑工程技术的特点

目前，人们对建筑工程技术的要求呈现出多元化、多样化的发展特点，新的工程技术不断涌现，例如绿色建筑技术、生态建筑技术、智能建筑技术等，极大地丰富了人们的生活，提高了现代建筑工程技术的水平。具体说来，现代建筑工程技术的特点有以下几个方面：

2.1 建筑技术的智能化

二十一世纪是计算机信息技术不断发展的时代，先进的信息技术运用于我们生活的方方面面，包括建筑行业。建筑可以运用科学技术如计算机技术、信息技术等加强建筑物中的科技含量，使建筑工程更趋向智能化发展，比如建筑的通讯设备、电力系统、安全防盗等。计算机信息技术在建筑工程中的广泛应用使得建筑更加智能化、自动化。而人们的生活也更加便捷化、舒适化、高效化。当今时代，新型建筑工程技术下的建筑管理正在逐步朝着自动化、智能化的方向发展。

2.2 建筑技术的生态化

作为一种新型的现代建筑工程技术，生态建筑技术更受人们的欢迎。在经济快速发展的二十一世纪，人们的生活理念也在发生转变，追求生态、自然正在成为人们的新居住理念。而生态技术能够充分利用现代高新技术在建筑工程项目中综合运用气候学、材料科学、建筑设计、建筑物理等一系列学科知识服务于建筑工程项目，增加建筑工程的舒适度、健康度以及科技含量，提升建筑工程项目的生态效益、社会效益与经济效益。此外，生态建筑技术不仅追求建筑物的生态美，同时在建造过程中也追求资源的最大化利用、生态化利用，讲究因地适宜，体现建筑的自然美。故此，生态建筑是在极力降低对自然环境的污染、破坏的基础上建造的，更加契合人们的生活理念，也更符合当今社会的发展理念。生态建筑技术是一种备受青睐的建筑工程技术。

2.3 建筑技术的绿色化

建筑工程项目建造中运用绿色建筑技术能够降低建筑施工、建造等对自然环境造成的伤害，保护环境，维护生态平衡。绿色建筑技术也是在近几年经济快速发展、环境正遭破坏的大背景下提出来的，与生态建筑技术一样，绿色建筑倡导因地适宜、物尽所用、节约能源、降低污染、消耗与破坏。相比较而言，生态建筑技术比绿色建筑技术范畴更广。但二者所倡导的理念却是一致的。环境问题的频发引发人们的普遍关注，绿色建筑技术促进建筑物与自然环境的和谐发展，以此得以在建筑项目中受到推崇。绿色建筑工程技术在建筑工程项目中的广泛运用能够为人们提供一个更加健康、环保与自然的居住空间。

3 建筑工程发展趋势

3.1 精细化发展趋势

随着建筑工程技术水平的提高和完善，建筑工程技术逐渐走向精细化，建筑行业对施工设备、技术等要求越来越高，例如：建筑工程对钢结构技术的精细化不断提高，新的焊接水平越来越高逐渐成为结合多功能为一体的技术，在钢结构安装中，工程质量得到大幅度提高，监控技术得到了广泛的应用，使建筑工程技术的精细化水平得以提升，精细化的发展为提高建筑工程技术的监督、质量的达标、工作的焦虑做出较大贡献。

3.2 集成化发展趋势

集成化是指将建筑安装技术、施工技术进行有效连接，为建筑工程技术的综合效益与水平的提高进行多种技术的结合，用来满足建筑的发展需求。以前中国建筑行业技术不够完善，手工出现单一化现象，以明显不能满足社会的需求，对于大规模建筑施工设备及大量劳动力的前提下，建筑工程技术的集成化备受建筑工程的关注。建筑工程集成化成为加快建筑工程发展必不可少的条件。

3.3 生态化发展趋势

生态化建筑成为建筑工程行业中的一种新兴技术，开发新质量产品，降低浪费的现象，坚持走废弃物循环利用路线，在建筑工程中生态化充分利用了高新科技，运用物理知识、建筑设计方案、科学材料气候学等知识为建筑工程技术服务，根据建筑设计的要求，对生态环境进行充分考虑，以选取低成本，高质量，环保材料为宗旨，实现建筑物与生态环境相统一的路线，使建设工程项目的经济效益、生态效益得以提升，在避免对环境造成污染的同时，生态化建筑可以有效的降低成本浪费，降低资源的消耗。生态化建筑不仅仅为认为带来舒适、节能的环境，又最大程度的保护生态环境，是目前值得推广的建筑工程技术。

3.4 信息化发展趋势

利用计算机系统能够及时发现建筑工程中存在的弊端与错误，避免了事故的发生，发挥了实施监督、控制、校对的作用，保证了建筑施工的安全性，使建筑工程的质量得以达标，在计算机操控下，只要输入指定的程序与指示，就能对实际情况进行具体分析研究，设计出更准确、合适的建筑施工图纸，节省劳动力的同时避免了事故的发生。信息化在建筑中的应用提高了建筑工程的监督效率与管理水平。

3.5 国际合作趋势

建筑行业的不断壮大与发展，国际之间的合作也在不断增加，在世界交流的不断加深中，很多国家选择了对于重大建筑相互合作的方法，目的是为了合理利用资源，更好完善建筑工程技术的发展，提高建筑工程之间的竞争力，有利于建筑市场的壮大与聚集，通过国际间的交流，使建筑工程技术在研发与创新上取得历史性突破，因此，经过文化交流的建筑工程技术越来越受欢迎，国际合作的到来有利于建筑行业的发展。

参考文献：

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多年来，我们一直在对高职高专建筑工程技术专业历届毕卟生的就业上向进行跟踪调査，通过把这些年来的调査资料进行对比分析研究，我们得出如下结论：高职高专建筑程技术专业90%以上的毕业生主要从事建筑工程施工、监理、预算、测最、质量检验、资料整理等工作，而真正从事建筑工程设计的毕业生不足10%。

以此调査研究结果为参照依据，我们对以往建筑工程技术专业高职高专毕业设计教学进行了相关改革，毕业设计阶段，根据学生将来从事岗位情况，实行“分流制”模式，尤其特别加强了毕业生在毕业设计阶段到建筑公司、监理公司、造价咨洵公司、房地产公司、设计院等单位“进行带薪顶岗实训”从书建筑工程施工、监理、设计、预算、测量、质量检验、资料整理等岗位工作和实践的锻炼，从而可使毕业生能够熟练掌握实际工作的方法和程序，为毕业生就业打下了良好的基础。这样才真正实现高职高专所致力追求的培养闷用型人才的教育目标，即使我们的中业牛.在刚参加工作之际，就立即能胜任工作。下面就此项改革做法进行具体论述。

2改革的学方法及弊端

2.1改革前的教学方法

改革前，我系建筑工程技术专业在毕业设计阶段所运用的教学方法是：所有的毕业牛.都从事建筑工程设计，为避免抄袭，根据不同题目，分不同的小组，然后绘制建筑施工图，计算承重构件的内力、钢筋配置，最后绘制部分结构施工图。毕业设计的成果是部分建筑施工图，部分结构施工图和一部分构件的计算书。

2.2产生的弊端

在毕业设计阶段，所有毕业生都从事建筑工程设计，这种做法没有考虑到学生的就业去向，对专升本学生或毕业后到建筑设计院工作的学生，比较适合。但对毕业后到建筑公司、监理公司、造价咨询公司、房地产公司等单位工作的学生非常不利，而这部分学生数量占毕业生总数的90%以h,对于这部分学生来说，由于在毕业设计阶段没有接触到合适的工作岗位，因此，在刚参加工作之际，感到陌生，一切从头学习，工资待遇也受到了很大的影响。

另外，这种毕业设计做法既没有考虑到学生之间存在着学成绩优与劣的差别，也没有考虑到学生各自不同的兴趣爱好，从而导致部分学习成绩不好的学生和部分不喜欢建筑设计的学生，在毕业设计阶段，出现应付、抄袭现象，最后致使他们的毕业设计成绩较低，甚至不及格。

3改进方法和步骤

3.1改革的方案

针对上述弊端，我们确定改革的目的是使学生在毕业设计阶段完成了即将从事工作的实习过程，熟悉实际工作的程序、内容、方式，实现“零距离上岗”的教育目标，在刚参加工作时，即能成为一个熟练的、专业的技术人员，进而也能得到较为优厚的待遇、较高的薪酬。

基于上述改革目的，对建筑工程技术专业毕业设计阶段的内容进行重点改革：打破以社.那种不分学习程度好坏、不考虑学生就业的方向、不考虑学生的学习兴趣，全部学生都做建筑工程设计的“一刀切”模式，而是结合学生的就业意向，采用‘‘分流制”的人才培养方案，根据岗位即就业意向，采用设计、施工、监理、预算、测量、盾量检验、资料整理等方向性毕业设计题目，学生根据自己的兴趣和毕业后的工作意向，自由选择毕业设计阶段的内容。为保证此项改革起到实效，我们实行“自愿报岗，岗前培训、顶岗实训、穿插讲座、定期汇报、校企共管”。从而使每个学生的自身优势和兴趣爱好都有了施展的空间、避免了以往那种值化的“一刀切”的毕业设计教学模式所带来培养“千人一面”的弊端，实现了“个性教育”和“零距离上岗”的培养目标。

3.2具体实施步骤

(1)学生根据自己的学习成绩、兴趣以及就业方向，在老师的指导下，填报毕业设计志愿，每人允许申报两个自愿；

(2)根据学生所报情况，进行分组，分为设计组、施工组、监理组、预算组、测量组、质量检验组、资料整理组等。

(3)根据老师的特长，确定各组的指导老师，与教师签订毕业设计目标责任书。

(4)根据学生填报志愿，聘请各方向的企业专家，对各组学生先进行为期2周的岗前培训。

(5)指导老师拟定本组毕业设计的任务书，负责安排所指导学生到工作一线顶岗实训，负责本组学生的毕业设il?指导、管理工作。

(6)设计结束，组织学生参加省建设厅组织的“五大员”考试，每个学生毕业前取得相应的岗位证书。

(7)根据毕业设计的内容分组进行毕业答辩，毕业答辩组分为设计组、施工组、监理组、预算组等。

4目前改革的效果

4.1建立了一支“双师型”教师队伍

目前，建筑工程技术教研室拥有专业教师18名，其中双师型教师14名，双师型教师占72.2%。另外，我系聘请十儿家设计院、建筑公司、监理公司、造价咨询公司、房地产公司等单位的总工、技术员作为毕业生在现场实习的指导老师，为毕业设计改革提供坚实的基础。

4.2拥有十几家长期、穂定的实习地

我系与十几家设计院、?建筑公司、监理公司、造价咨询公司、房地产公司等单位签订长期合同，作为我系校外实训基地，为学生校外实训提供良好的环境。

4.3突出了特长教育

(1)学生根据自己的学习情况选择毕业设计的内容。在学习成绩优秀或专升本的毕业生中，80%的学生选择了建筑工程设计，其他毕业生，选择了施工、监理、预算、测量、资料整理等毕业设计内容。

(2)学生根据自己的兴趣选择毕业设计的内容。60%的毕业生根据自己的爱好选择了毕业设计的内容。

(3)学生根据自己的就业意向选择毕业设计的内容。70%的毕业生根据自己的就业意向选择了毕业设计的内容。

4.4达到了学校、学生、企业“三贏”的效果

在毕业设计改革中，学生的受益最大，既学到丰富的实践经验，又增加经济收入，同时又实现了“零距离上岗”：学校实现了培养“应用型人才”的目标：企业利用廉价的劳动力，完成专业技术人员的工作。因此，此项改革达到了学校、学生、企业“三贏”的效果。

4.5真正解决了学生就韭的难题

毕业设计阶段的改革，使学生掌握了即将从事工作的实践经验，大部分学生在毕业设计阶段能够遵守规章制度，不怕苦、不怕累，勤学好问，表现良好。因此，毕业后50%的毕业生留在毕业设计阶段所在单位工作，其他毕业生也很快找到理想的工作单位。

5总结

通过我系建筑工程技术专业毕业设计阶段的教学改革实践证明，建筑工程技术专业岛职高专在毕业设计阶段，打破“一刀切”的模式，采用“分流制”的培养方案.既实现了“特色教育”的教育目标，又实现了“零距离”上岗。同时达到学校、学生、企业“三贏”的效果，此项改革措施具有广阔的推广前景。

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工程管理专业学什么

工程管理主要学习：管理学、土木工程、经济学等专业，培养具备管理学、经济学和土木工程技术的基本知识，掌握现代管理科学的理论、方法和手段，能在国内外工程建设领域从事项目决策和全过程管理的复合型高级管理人才。

工程管理专业主干课程包括：工程项目管理、工程合同管理、工程造价管理、工程经济学、工程估价、施工组织学、房地产开发与经营管理、房地产投资分析与决策、管理学、会计学、统计学、运筹学、财务管理学、管理经济学、组织行为学、建筑制图、工程结构、土木工程技术、建筑设备工程、建筑法规、建设项目评估、工程项目融资、国际工程管理、工程风险与保险、管理学、经济学、应用统计学、运筹学、会计学、财务管理、工程经济学、组织行为学、市场学、计算机应用、经济法、房屋建筑学、建筑工程施工技术、工程项目管理、工程估价、建设工程合同管理、房地产开发与经营、建设工程项目融资、土木工程概论、工程力学、工程结构。

工程管理专业就业前景

工程管理专业的就业领域涉及建筑工程、工程施工和控制管理、房地产经营以及金融、宾馆、贸易等行业部门的管理工作。这一专业涉及就业领域对人才的大量需求比较普遍。从银行证券到酒店宾馆，从建筑企业到房地产开发公司都急需补充大量的工程营造管理及相关专业的人才，因此人才市场上对该专业人才的需求量很大。该专业就业领域所涉及到的工作是：综合系统地运用管理、建筑、经济、法律等基本知识，侧重于工程建筑、施工管理以及房地产经营开发，并熟悉我国相关的方针、政策和法规，进行企业工程开发建设项目的经营和管理。

本专业学生毕业后可在工程、管理、科研和咨询等领域获得广阔的就业机会，能在制作业、服务业、公共事业、科研院所、政府部门和事业单位从事教学、科研、管理及设计开发工作。

从事行业：

毕业后主要在建筑、新能源、房地产等行业工作，大致如下：

1 建筑/建材/工程;

2 新能源;

3 房地产;

4 电子技术/半导体/集成电路;

5 互联网/电子商务。

从事岗位：

毕业后主要从事销售工程师、土建工程师、项目经理等工作，大致如下：

1 销售工程师;

2 土建工程师;

3 项目经理;

4 资料员;

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[关键词]工程监理专业设置 课程体系 可行性

一、工程监理专业设置的必要性

按《建设工程监理规范》的要求,凡是符合国家要求的工程项目必须设置监理机构,每个工程项目监理机构均应有总监理工程师一名,专业监理工程师若干名。且总监和专业监理工程师是国家注册的,必须是符合很多资格条件的要求后参加全国统一考试且成绩合格后才能成为注册监理工程师。这些严格的限制条件使得目前有执业上岗证并拥有签字权的监理工程师数量远远不能满足现在的监理工程量,引起工程监理现场无证且实际管理能力未经有关机构确认的监理人员上岗的现象大量存在,造成监理工作质量难以保证的局面。

同时,目前全国设有建设类专业的高职高专院校有290余所,其中绝大部分为建筑工程技术专业,而工程监理类专业由于是新型专业,为数很少,其毕业生数量远不能满足建设事业的发展需要。

由此可以看出,由于建设监理制度在我国实行时间还不长,监理人才的专业化教育也是近几年才开始,工程监理人才是我国目前乃至以后相当时期的紧缺人才,这就要求我们高职院校在近期内必须要培养出大量集技术及管理于一体的复合型监理人才,以满足目前建设事业的发展需要。

二、工程监理专业人才培养的课程体系

以能力为本位设置学生的课程体系,就是要使课程结构和教学环节贴近企业对人才的需求,教企业之所需,学岗位之所用,基本实现工程监理专业的学生走入岗位的“零适用期”。根据对嘉兴五县二区及周边城市的调研,首先明确建筑市场监理行业岗位的基本能力,将这些能力设置为学生必须要掌握的核心技能;然后为了实现这些核心技能必须有一定的基本技能为依托;最后,根据确定的核心技能和基本技能,构建培养工程监理专业人才的课程体系:

1.培养学生工程技术能力

工程监理是对工程进行科学管理的技术活动,学生必须熟知建设工程状况才能进行管理。因此需开设建筑制图与识图、建筑测量、建筑材料、建筑力学、房屋建筑构造、钢筋混凝土结构、砌体结构、建筑施工技术、地基基础、建筑工程概预算等课程,使学生掌握建筑工程的基础知识为以后走向工作岗位打下坚实的基础。

2.培养学生初步工程建设监理能力

在掌握工程技术能力的基础上,更应加强学生对监理专业课程的学习,主要是三大目

标控制的学习。因此需开设工程建设监理概论与案例分析、施工组织与进度控制、工程建设质量控制、工程建设投资控制等有特色的专业课程。另外监理人员为了更好地搞好合同管理,还必须熟悉各种建设工程合同以及合同的相关内容,故还应开设建设工程合同管理。

3.加强实践教学环节

工程监理专业最重要的特色在于它的技术性与实践性――能够在解决实际工程问题的基础上,对工程进行控制、监督、管理。这也就要求实践教学环节在课程体系设置中占有非常重要的地位。因而需开设:建筑制图与识图实训、建筑测量实习、房屋建筑设计、建筑材料实验、混凝土结构设计、砌体结构设计、施工组织设计、工程项目管理沙盘模拟、工程施工实训(钢筋工、砌筑抹灰工等工种)、认识实习、生产实习、毕业实习等,使学生得到较为系统的技能训练。

三、我院工程监理专业设置的可行性

自05年我院已开设了建筑工程技术专业、工程造价专业、装饰施工技术专业、建筑经济管理专业,尚未开设工程监理专业。这些专业都属于土木工程大类,既各有专业特色又有共同之处。以已开设专业的良好发展背景为依托,我院已具备了开设工程监理专业的必备条件:

1.师资条件

只有高水平的老师,才能培养出高质量的学生。工程监理专业不同于其它的专业,它的实践性、操作性要求较高,要求讲授工程监理课程的教师首先必须是有丰富工程实践经验的工程师,这样才符合监理人才培养的要求,学生也才能够将课堂上的知识学以致用。

目前学校已有的专业教师都是硕士及以上学历,且具有良好的工程背景,专业理论知识扎实,其中部分教师正向“双师型”发展;另外学校注重教师的继续深造,鼓励教师下企业进行锻炼,同时正加大力度引进资深的国家注册监理工程师,优化组合师资结构。

2.实训基地

目前已建有材料检测实验室、建筑工程概预算实训室、建筑制图实训室、拟建的土木工程施工实训室以及校企深度合作办学的“职教集团”,如嘉兴禾城监理工程有限公司、平湖振宇市政工程有限公司。

良好的师资条件再加上正发展壮大的校内外实训基地,有理由相信能够培养出专业理论知识扎实、实际操作和动手能力强的既懂技术又懂管理的复合型工程监理人才,这类学生毕业后势必会受到建筑单位的欢迎。

参考文献:

[1]王华生,赵慧如.怎样当好现场监理工程师 [M].北京:中国建筑工业出版社,2002.

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随后，耗散结构理论、协同学、突变论、超循环论、生命系统论等非平衡自组织理论，也逐步产生和发展起来。[2]这些理论，为科学技术的发展提供了新思想、新观点、新方法，同时，也给科学技术方法论的研究带来了革命性的变化。因此，作为科学和技术研究工具的方法论，不能不注重系统科学方法的研究。系统科学是探索系统的存在方式和运动变化规律的学问，是对系统本质的正确反映和真理性认识，是一个知识体系。系统工程是利用系统科学的理论和方法研究和解决各种工程问题的技术。他也包括在系统科学这一学科群中，属于其中应用技术的层次。系统工程的重点在于探索工程规划、设计、管理的要素和过程，以创造最好效益。系统科学的理论和方法，本身就是认识世界和改造世界的手段。系统科学方法，即按照系统科学的观点和理论，把研究对象视为系统来解决认识和实践中的各种问题的方法总称。

系统思想的产生和发展来源于社会实践。系统科学方法起源于通讯工程以及运筹学等学科，它在使用模拟方法、进行复杂计算以及大量数据处理时，借助于电子计算机，并和人、财、物的管理相结合，能出色地处理规划、计划、预算技术、预测技术等复杂问题。系统工程作为一门综合性的科学技术而诞生，是在第二次世界大战期间及其以后才开始逐渐形成的。现在它已成为现代科学技术发展史上的一颗明珠。系统工程作为一门工程技术，与一般工程技术的主要区别在于系统工程是从系统角度去考察研究工程问题，具有高度的综合性。这种综合性主要表现在以下几个方面：①研究对象的综合性；②应用学科知识的综合性；③考核效益的综合性；④具有程序化、信息化、精确化、专业化和集约化的特点。系统工程原理和方法目前在建筑工程领域内的应用尚不够普及，但其在建筑工程中的应用有着广阔的前景。因为，建筑与国民经济各部门有着密切的联系，国民经济各部门的兴旺发达必然会促使建筑业的发展。无论何种形式的建筑工程，按其发展的全过程可以划分为资金筹集与工程投资阶段；工程规划和设计阶段；工程施工阶段；工程竣工验收阶段；工程投入使用及其维修更新阶段。在建筑工程发展的任一阶段中，都存在着若干系统问题需要加以研究，为系统工程在建筑工程中的应用提供了广泛的研究对象。对大型现代建筑工程项目规划、设计、施工和管理，以及对大型施工企业生产经营活动都离不开系统思想和系统方法。

此外，建筑企业正面临着建筑市场竞争的挑战，企业要生存要发展，必须加强自身的素质建设，其中包括人材素质、技术素质、装备素质、管理素质建设等。由于企业经营环境的错综复杂，要提高这些素质，其中仍存在着若干需要加以研究的系统工程问题。无论从建筑工程投资、规划、设计和施工，到建筑施工企业生产经营的全过程，都存在着大量的系统问题需要研究，需要解决。因此，系统工程作为建筑工程投资、规划、设计、施工和管理研究的一门综合技术是十分必要的。

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关键词：建筑施工；问题；措施

中图分类号： TU7 文献标识码： A 文章编号：

引言

本文通过对建筑工程管理体系内容的分析和研究、客观指出了现代建筑工程管理体系中存在的问题，并提出了合理化建议。

1.建筑工程管理出现问题的原因

1.1管理方面的因素

想要形成完善的建筑工程管理体制，需要我国建筑施工企业在进行项目的管理体制时逐渐构建了以施工总承包为核心、专业施工企业为基础、劳务作业为框架的建筑行业的项目组织结构。而建筑工程中很多组织结构没有达到这种要求。许多工程中管理专业程度和素质很低，专业技能很弱。许多工程的重点都放在社会效益和经济效益上，忽略了自身的管理水平和工作效率。质量管理体系中还有很多不完善的地方。在我国当前实行的工程质量管理体制中，还有很多制度是以往的旧制度为基础进行改善的，而旧制度仍存在许多问题，是不可以借鉴采纳的。使现代良好的监督体系的作用没有发挥真正的作用，从而导致机制的建立仍不完善。由于我国建筑工程市场在管理制度上还有许多漏洞和问题，存在一些违法行为，这些行为直接影响了建筑工程的质量。这都是上层领导疏于管理造成的。

1.2技术方面的因素

我国工程建筑业,从20世纪80年代起开始就进入了数字化、信息化的时代。这是我国在建筑行业的巨大飞跃。大部分的工程设计师已经开始用计算机画图。但是，我国的建筑工程行业发展很不平衡，许多设计师还是用手工画图，审图还沿用传统形式。相对一些发达国家有很大的差距，已经不能适应时代的发展需要，停滞不前，制约其发展。我国需要的建筑行业人员数量多，导致吸纳的技术人员素质偏低，没有技能就难以保证工程质量。从业人员的管理不足，出现很多项目业主不熟悉行业、监理人员不熟悉业务的情况。科学技术是第一生产力。这就是我们国家之所以能够一直蓬勃发展的原因。只有工程技术人员掌握先进的科学技术，才能使施工建筑高效有序的完成。目前，我们国家的优秀的技术人员比较少，许多优秀的建筑高材生都出国发展，导致我们优秀人才的流失。这是我们国家巨大的人才损失。流失的人才也带走了先进的技术。这是施工建筑中的一个弊病。我们需要理性面对这个问题。我们应该培养一些优秀人才学习国外的先进技术，应用到自己的建筑事业中，让我们的建筑业更好的发展。

1.3质量方面的因素

建筑工程质量是指在国家现行的有关法律、法规、技术标准、设计文件，对工程的安全、适用、经济、环保、美观等特性的综合行要求。施工建筑中最应该重视的就是施工质量问题。质量问题不过关是万万不可的。我们应该严格按照国家法律法规的要求建筑施工，不能有投机取巧的心理。某些建筑工地为了节约成本，牟取暴利。使用不合格的建筑施工材料，给社会和居民造成严重的损失。在建筑过程中时刻检查建筑工程是否安全，是否存在质量安全问题。如果一旦发现不合格不合法的现象，应立即停止施工，找出问题所在的原因，必须重新建筑。对相应的管理人员进行批评。有严重情节的送至公安部门处理。我国现有的建筑工程质量管理体制中，仍是延续旧体制的基础逐步改善提高的，计划体制经济对其还存在影响。而目前关于适应新的经营模式的质量管理方法尚欠缺，力度不够，进而形成了封闭式管理的局面，监督体系没有完全发挥作用，不利于制约机制的建立与执行；当今建筑工程的市场准入制度管理仍存在很大问题。一些地方及部门的建筑制度松懈，导致一些不符合要求的设计人员从事建筑行业。其中存在许多不合法的行为，这些违规行为严重影响了建筑工程的质量。这是不可忽视的问题。对于施工建设的质量有致命的伤害。

2.解决问题的措施

2.1更新体质，转变观念

要想从根本上解决建筑工程问题，我应该从根源上入手！更新体质，转变观念。

根据当前我国的建筑工程形式，需要从我国的教育方面入手，通过向广大学习建筑工程的学生反复深入进行当前形势与任务教育，促进广大学生树立市场经济新观，有强烈的竞争意识，清除计划经济影响。设立高标准，新要求。不能达到标准和要求的学生一律不准进入建筑工程行业。以此为基础，改革机构设置与部门职能，按照市场经济体制，社会的法律法规，转换项目管理经营机构。将计划管理，成本管理，合同管理，成本管理进行一体化管理。这样才能高效有制度的管理建筑企业。创新技术体质改革，既然要改变，我们就要创新。需要从技术部入手，专门设立工程技术部，以适应工程技术新、设备新、材料新、工艺新的需要，加强对重大施工技术问题的研究和科研把关，为建设一流工程和创造最佳效益提供强有力的技术支持。我们也需要创新型的人才。统筹各个方面，这样才能从根本上改变。

2.2加强管理手段

在建筑工程企业中，最重要的是管理体系。提高的管理水平，实现现代化管理。它统筹各个方面，需要上层管理人员的高质量管理。一个优秀的建筑企业必然存在一个高水平高标准的管理体系。我们需要从国内外选拔一些具有优秀管理能力的人才加入到我国社会主义的建设中。要规范建筑企业的管理体制，对管理人员进行统一化管理。加强企业管理手段，严格按照法律法规进行。为了加强管理手段，我们需要定期对各个阶层的人员和施工建筑进行严格的考核。对于不满足要求的管理人员进行处分和专业化教育，防止出现违纪违规的现象。加强对于高层人员的管理，只有将他们管理好了，才能高效合理的管理下层人员。这样才能实现一体化管理。保证施工的正常进行。

2.3强化建筑质量

不论多好的建筑企业都出现过质量问题。这些都是告诫我们的警钟。目前质量管理的有效体系尚不完善，在我国现有的工程质量管理体制存在诸多问题。这对于我们建筑施工部门有很高的要求。首先需要我们对进行施工建筑的材料严格把关。在不超过预算成本的前提下，选择质量好的材料。坚决抵制不符合要求的廉价材料。在施工进行的过程中，也要按时检查施工建筑是否符合国家要求，质量是否存在问题。对于不符合国家要求的建筑应立即停止施工，重新施工建筑。还应该对管理人员进行处理，查处建筑施工的相关人员。确保建筑施工的质量安全。在施工建筑中也要确保施工工人的安全，最近施工人员在工地出事的事件频繁发生，我们应该重视这些方面，统筹各个方面的不利因素，从全局考虑问题。

3.我国建筑工程发展前景

虽然我国的建筑施工企业存在诸多问题，但是我国的工程建筑还在蓬勃发展中。

虽然缺乏许多劳动力，管理经历被牵制，管理水平无法提高，建筑施工成本低，质量安全得不到保证。但是随着市场开放性程度提高，国外建筑投资商和承包商的进入，政策法律、法规逐渐国际化，进一步规范和完善建筑业专业分包体系，我国建筑市场发展有不断优化的趋势。对于我国建筑企业未来的发展，我们要有信心。坚定自己的管理理念，优化自己的技术人才，加强质量管理安全设施建设。从国外引进先进的科学技术和优秀的管理人才。我国的建筑工程必将蓬勃发展。

4.结语

在当今市场竞争加剧的情况下，建筑工程管理也变得更加专业化，对于质量和服务水平的要求越来越高。我们应该正视挑战，积极面对问题。提高建筑工程的技术水平，加强建筑工程的管理，培养大量的优秀技术人才。在保证质量安全的前提下，高标准高要求的完成施工。让我国的建筑施工愈来愈好，不断向前发展。

参考文献:

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人才培养模式的制定是关系高等职业院校人才的培养质量。而人才质量又是企业选择学生的关键点。建筑电气工程技术专业的人才在未来很长时间内将是市场紧缺型的，且需求量在逐年呈上升趋势。随着自动化水平的快速发展，国民经济的迅猛增长，智慧城市的兴起，以及智能社区的发展，使得建筑智能化设备得到广泛应用。进而促使企业、行业等用人单位对此专业技术技能人才的需求量不断加大。据中国发展网获知建筑电气工程技术，建筑设备与工程等专业是2001年至2016年建筑企业在整个土建大类中需求量较大的，且在不断大幅上升。建电气工程技术专业在企业紧缺热门专业的排行里一直处于前列，且毕业生就业率均达到稳定且不断上升。在调研中得出，企业对建筑电气工程技术人才的需求与学校自身的发展及社会的发展需求是有机统一的，要求掌握建筑电气基本理论知识和相应的实践操作技能，具有建筑供配电与照明，建筑设备的安装、调试、运行及维护。

二、建筑电气工程技术人才培养模式存在的共性问题

经过对全国各个职业院校该专业人才培养方案的调研与探究，可得出以下共性问题：

（一）专业理论性知识讲授比重多大，技能训练与理论知识讲授未能达到紧密结合。

（二）由于本专业实践操作性强，但很多院校的实训室条件又很差，其中包括设备工位不足，设备落后等，且达不到建筑行业对该专业的要求。

（三）该专业的课程体系设置未能充分体现行业属性、创新性人才培养目标。

三、建筑电气工程技术专业人才培养改革方向

（一）建筑电气专业工程技术人才培养目标和培养规格

1.建筑电气工程技术人才培养目标修改如下本专业培养德、智、体等方面全面发展，具有良好的职业素质，具备电工电子技术、建筑电气控制技术和理论、建筑配电与照明技术等一定范围的工程技术基础和一定的专业知识，面向建筑电气设备行业，从事建筑电气设备的安装、调试、运行与维修工作；适应生产、建设、管理、服务第一线需要的有较强岗位能力，适应现代化建筑小区电气系统安装、检修、运行维护、智能化管理等领域高等技术应用性专门人才。2.岗位适应性、学生综合素质培养要求本专业毕业生面向建筑工程公司、建筑消防工程公司、建筑安装公司、建筑设计公司、物业管理公司等企事业部门，从事电气工程一线的施工员、质量员、安全员、标准员、材料员、机械员、监理员等岗位群。

（二）建筑电气工程技术专业课程设置思路

通过教师进现场学习，教师进课堂互听，教师进企业锻炼等多种手段，扩展思路，积极思索，研究出了一条适合高职院校建筑电气工程技术专业的创新型课程发展道路。在与企业的深入学习锻炼中，针对建筑电气专业的职业岗位，并对其进行具体分析，总结提炼岗位的任务及要求，分析职业岗位的核心能力，确定出一套创新型教学思路。即：“专业基础功专业核心功职业综合功创新创业功”。再在职业素质培养要求的基础上，提炼出公共基础课与素质能力拓展课。课程目标体现专业人才培养目标和规格要求，并为学生可持续发展奠定良好的基础。根据学生职业能力培养的基本发展规律，以现场的真实工作任务要求，实际工作情景和工作过程来确定课堂教学内容，将内容分成若干个教学项目来教授。在课程设置过程中，还应充分考虑每个教学项目的可实施性、可操作性以及岗位能力的循序渐进，争取做到与工作过程相吻合，零距离接轨，切实达到增强学生的职业能力。

（三）建筑电气工程技术专业教学模式建议

高等职业教学意在培养出能够适应企业对人才技术技能需求，若在教学模式中构建出以政府、企业、学校与行业四位共同培养这种架构，即：政府、企业、学校、行业共同育人，利用学校校内实训基地为企业提供办公及教学用地，企业可以为学校提供施工图纸、设备安装等文件，行业为学校提供行业标准，以达到资源共享，培养出企业需要的技能人才。政府、企业、行业、学校三方育人的优势表现在：1.学校向企业输送廉价劳动力，定期或不定期有秩序输送学生去企业学习，实实在在参与到真实的设备安装、维护、调试的工作过程中，使得学生自身的实践技能得到提升，同时使得企业生产成本降低。2.学生在定期或不定期进入现场学习，在这个过程中出现的问题可以随时得到解决，同学也可将在学习课堂上遇到的操作问题带在实际工作中去不断体会最终得到解决，这样其教学效果就会更好。3.专业相关教师在寒暑假可在企业进行连续时间的锻炼，从而使得教师得到了很好的锻炼。4.在与企业的合作过程中，学生的顶岗实习也就融入到工作过程中。到实习时，学校安排学生去学校的电气工作室实习，在企业技术人员和学校专业教师工共指导下，学生顶岗实习的效果更显著。

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关键词：建筑施工；质量管理；因素；重点

中图分类号：F253文献标识码： A

前言

建筑产品的质量是通过工程质量管理来实现的，其中工程的施工现场质量管理是一项重要的工作，这也是工程项目经理的重要职责，项目的质量管理贯穿于整个的建筑生产活动过程，项目施工现场质量管理对工程质量起着关键作用。

一、建筑工程施工现场质量管理的重要性

建筑工程是一个耗时长的设计、施工建设、监督管理、质量验收的系统性过程，但是在这之中，对建筑工程质量有着最关键作用的就是施工的过程，了解清楚施工过程中的质量管理就需要清楚掌握建筑工程中的核心环节。但是也正是因为施工过程的各个环节繁多冗杂。有广大的覆盖面。关系纠缠不清以及质量管理都是难点内容，有个中国影响因素对其造成干扰。建筑工程的质量不是单纯的质量验收，其实是在这个过程中的任何一个工作细节都要和质量标准以及要求相符合。因此在这个过程中进行的质量把握，是非常重要的内容，也是困难度较大的一项内容。

二、施工现场质量管理的问题

1、安全意识严重淡薄

施工单位对高层建筑安全施工负有重要责任，而项目负责人则是工程施工安全管理的第一负责人。随着建筑业的快速发展，市场竞争变得日益白热化，工程施工质量不仅成为了施工单位成本控制的重点内容，而且也成为了衡量施工单位施工水平和管理能力的重要指标，这造成了许多建筑单位管理者单方面强调施工质量重要性，却严重忽视了安全施工的价值，使其流于形式，完全没有实质性的安全管理。而目前的施工人员整体文化素养都不高，也不具有基本的法律意识，更没有足够的安全意识，违反安全规范的施工行为经常发生。据相关统计显示，高层建筑中的安全事故大部分都是因违章施工造成的。

2、建筑工程质量管理不规范

建筑工程的许多质量隐患都是由于施工人员管理不到位，施工人员处理不当而造成的。其中主要包括对项目部工程技术人员的基本配置没有进行严格的要求，不按照中标标书确定人员组成管理机构，一人兼多职，造成工程技术人员的综合素质和专业能力参差不齐。工程技术人员素质较低，处理施工工序处理不当、不遵守相应的建设程序，忽视施工工艺要求。为了追求效益，不重视建筑材料质量，忽视施工过程中重点部位、关键工序的处理。

三、施工现场质量管理的问题的对策

1、明确项目质量目标和评价标准，编制建筑施工项目质量管理文件

规范施工项目质量管理目标，明晰质量管理目标，即满足设计要求、技术标准规定、合同要求、需方愿望的建筑工程的全过程实行全面的质量控制文件的编制，准确地定义各岗位人员各自职能，使每位工程技术人员各有专职，制定工程项目质量管理计划和系统活动的时间表和进程表；形成项目质量管理工作模式、管理流程、项目质量管理人员职责和权限关系。

2、组建高素质、高效率的项目管理机构

项目经理是一个工程项目能否实现目标的第一关键因素。在项目机构中，项目经理是行政负责人。作为行政负责人，要根据工程特点设置机构、配备人员，健全各项管理制度、工作程序、明确岗位职责，组建好一个分工合理、职责明确的学习型项目部。组织领导项目总工等编写项目管理实施规划（施工组织设计），指导制定作业指导书，指导项目部根据工程实际进展情况，开展、完成工作。必须注重项目机构内部人员日常性的管理、工作潜力调动、总结及评价，统筹兼顾各专业特点。专业人员的合理分工和使用，要因人员水平、能力而宜，力争充分发挥特长、扬长避短，调动工作热情和积极性。组建的项目机构必须对工程的各个环节能够控制到位，所配备的各专业技术、质检管理工作人员须有扎实的理论和丰富的工程实践经验

3、强化对建筑施工人员的知识普及程度

现如今的各个前沿建筑施工建设人员，面临的一个主要问题就是文化水平普遍偏低，综合素质能力不高，对质量管理上的各种有关知识的了解更是稀缺，因此为了更好的将质量管理工作覆盖到工作中的每一个细节，需要对各个前沿的施工工作人员开展各项管理知识的普及和教导。开展培训班对所有前沿工作人员做培训，让其始终将质量管理这一理念放在心中，进而能够在具体施工过程中保证施工建设质量。

4、加强安全管理

实现安全管理一是要提高项目经理以及管理阶层的专业素质，工程项目经理要经过严格的资格认证。充分利用其管理水平和管理知识对整个工程的安全管理做高度统筹。二是普及工程安全知识，安全管理离不开基层施工人员的安全操作，管理层应根据安全管理制度，传播安全理论知识，定期举行安全培训和演练，让施工人员了解工程安全重要性的同时用实践的手段增强安全操作及防范知识

5、加强建筑安装材料质量的监督和管理

材料是建筑工程必备的基础，是实现高质量建筑物的物质条件。可以说建筑材料的好坏直接关系到整个建筑工程的整体质量和使用年限。所以，我们应该加强对建筑施工材料质量管理的重视，这也是提高工程质量的保证。针对施工材料的管理，主要可以采取下列措施。一是采购跟踪。也就是在采购材料的过程中，工程相关人员必须一起去市场中选择材料样品，然后通过工程试验选择最佳的工程材料并经各方确定后再大批量购进。二是订料跟踪。在大批量购进材料的时候，如果没有足够的资金应该采取过后跟踪采购，这主要是为了保证所选购材料的质量，避免出现以次充好的情况。三是现场验收。当选购的材料到达施工现场以后，施工单位、业主、监理单位等人员应该进行验货，如果发现材料不合格的情况，应该禁止使用。

6、合理调配施工资源

在施工前，对于施工中所需要的一些机械设备进行确定，并根据机械特点以及施工环境，将机械进行优化组合，以使其在工程建设中的作用得到增幅。人工处理和机械施工在现场要有效的结合起来，以确保工程施工顺利进行、优质高效完成项目的重要因素。

7、重视对工程资料的的收集和整理工作

工程资料是反映施工过程和内在工程质量的重要的唯一的证明。工程大多数部位在完工后是看不到的，过程中形成的技术资料就成了唯一能说明工程内在质量的依据，因此工程资料的形成、收集、整理是工程质量管理的一项重要工作。在工程实践中发现很多施工单位在工程完工后补充资料，这样不仅不能够反映工程的真实情况，若发生质量事故，影响事故的调查的正确性。所以项目部应对工程资料保证其的同步性、真实性、准确性。建议施工企业采集工程影像资料，对施工过程的关键部位、重点工序和薄弱环节等实施摄像及数码照片采集，留取能反映施工的写真资料。

8、对后续活动开展的管控

在建筑工程后期施工中，要做好的工作就是对工程的竣工验收工作，这样不仅能够对整个工程的质量进行检验，同时也能更好的实现施工企业的经济效益和社会效益。在工程后期管理中，要对质量进行更为严格的检验，同时对施工技术也要进行非常严格的检验，这样能够更好的保证工程的施工质量。

结束语

建筑业是国民经济的支柱，在未来还有非常广阔的前景。提高建筑工程施工现场质量管理水平是现代建筑业取得阶段性发展的一个重要条件，也是现代建筑企业走向成功的关键点。

参考文献

[1]胡淦.浅析我国建筑工程质量管理现状及对策创新探究[J].美与时代城市，2013（4）：223.

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关键词：建筑工程；工程管理；要点

中图分类号：TU198 文献标识码：A 文章编号：

1 影响因素分析

1.1主观因素世界一切事物的发展与进步都是主观因素起决定性作用的，如果在人的主观意念中排斥新事物的萌发，则必将扼杀这一新事物的成长和壮大。我国建筑工程管理工作的现状不容乐观，前景也难见光明，究其根本原因，与我国建筑工程管理人员主观意识中排斥先进、科学的管理理论与方法有极大的关系。由于我国大部分建筑工程管理人员坚持传统的管理理念和方法，在他们的主观意识中认为，传统的管理方式完全可以满足现阶段建筑工程管理工作的需求，无需耗时、耗力去进行修改与完善。建筑工程管理人员主观上不支持和配合管理制度的制定、管理体制的建立、管理责任制的明确、管理任务的具体化等工作内容，我国建筑工程整体管理水平较低的现象也就不难解释了。

1.2客观因素影响我国建筑工程管理的客观因素主要是指除建筑工程单位自身以外的一些相关机构和部门的因素。首先，政府建筑行业主管部门监督与管理的力度不足。政府建筑行业主管部门具有协助建筑工程单位加强管理的权利和义务，但是由于受到多种原因的影响，政府部门的管理职能难以全面实施和落实。其次，由于我国工程监理单位及监理体制的起步、发展较晚，也无形中成为影响建筑工程管理的客观因素之一。

2 管理因素要点及其控制方法

2.1人员管控

人的因素包括两个方面：一是指承担建设工程项目策划、决策或实施的建设单位、勘查设计单位、咨询服务机构、工程承包企业等实体组织；二是指直接承担建设工程项目质量责任的决策者、管理者和作业者个人的质量管理意识及质量管理的活动能力。人的因素是首要因素，它决定了其他的因素，人的素质、管理水平、技术及操作水平的高低将最终影响工程实体质量的好坏。

2.2管理环境的重要性

一个建设项目的决策、立项和实施，受到经济、政治、社会、技术等多方面因素的影响，这些因素是建设项目可行性研究、风险识别与管理所必须考虑的环境因素。对于建设工程项目质量控制而言，无论该建设工程项目是某建设项目的一个子项工程，还是本身就是一个独立的建设项目，作为直接影响建设工程项目质量的环境因素，一般是指建设工程项目所在地点的水文、地质和气象等自然环境；施工现场的通风、照明、安全卫生防护设施等劳动作业环境；由多单位、专业交叉协同施工的管理关系、组织协调方式、质量控制系统等构成的管理环境。

2.3机械设备管理

工程建设中机械设备的性能、数量对工程质量会产生很大影响。在实施事前控制时，必须考虑施工现场条件、工程特点、结构形式、机械设备性能、施工工艺和方法、施工组织的管理能力等因素，使施工单位的机械设备能够合理装备、配套使用、有机联系，并处于完好的可用状态，使施工机械、设备的配置计划及使用能够满足工程的质量及进度的要求。施工现场必须装备整套检测试验仪器、设备，并建立有效的检验手段，以保证工程质量控制工作的顺利开展。经常对测量、计量、试验的仪器设备进行维护、检验，维持仪器设备的完好性，确保测试成果精密准确。

2.4建筑材料控制

原材料、半成品、成品的质量直接影响工程项目的质量，因此，必须对其进行监控。不仅要检查进场实物，还要检查质保书，查看它的型号、规格、性能等是否符合设计要求，对钢材、水泥、防水材料等还要根据规定做复试。对易碎、易潮、易变形、易造成污染的物品，在运输、堆放、安装过程等环节也要进行监控。

2.5方法控制要点

影响建设工程项目质量的技术因素涉及的内容十分广泛，包括直接的工程技术和辅助的生产技术，前者包括工程勘查技术、设计技术、施工技术、材料技术等，后者包括工程检测检验技术、试验技术等。建设工程技术的先进性程度，从总体上是取决于国家一定时期的经济发展和科学技术水平，取决于建筑业及相关行业的技术进步程度。

2.5.1施工质量管理体系

质量管理体系是保障工程质量的一个完整的系统，它阐明了施工单位的总体管理要求、工程项目管理机构的工作要求以及专项工作要求。

2.5.2施工组织设计方案

施工组织设计编制的好坏将直接影响工程的质量、进度、投资目标的实现。施工组织设计的主要内容有：工程特点、工期要求、工程造价、质量目标；施工部署与方案；季节性施工技术；新工艺/新技术/新材料的施工技术措施等。每一个内容都会直接影响工程质量。对施工组织设计进行审查时，要分析其工期、造价、质量三者之间关系是否合理，是否有质量预控措施以及针对质量通病的技术措施，施工部署与方案能否满足工程实体质量要求，季节性施工采用措施是否合理，采用新工艺、新技术、新材料能否符合设计和规范的要求。

2.5.3具体施工方案的制定要求

施工方案是明确工程中具体技术问题的施工步骤、控制工程质量的方法以及做出如何选用材料、如何检验材料的具体要求。在工程施工前应熟悉设计文件及规范要求，在重要或关键部位施工前及早协助和督促施工单位做好施工方案，并对其进行审查。在审查时，项目技术负责人必须结合工程实际，从技术、组织、管理、经济等方面进行分析、综合考虑，促使施工方案在技术上可行、工艺上先行、经济上合理，符合国家有关施工规范和质量检验评定标准，有利于确保工程质量，使工程质量建立在一个可靠的基础上。

3 小节

建筑工程管理反映了工程项目管理与运作之间的客观规律，是经过大量的实践、研究总结得出的结论，因此，它能作为工程实践的指导。高效的建筑工程管理能保证企业的效益，在建筑工程施工中，应该将工作中心向建筑工程管理上移，坚持以社会效益和经济效益为最终目的，实现工程管理的标准化、程序化、规范化、科学化。

参考文献

[1]严刚汉, 刘庆凡.建筑施工现场管理.中国铁道出版社; 第1版,2000-7