幼儿园夏季保健知识范文

导语：如何才能写好一篇幼儿园夏季保健知识，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

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加强各个环节的管理，平安工作贯穿每日幼儿活动，全体教职工要遵守“预防为主，防治结合，加强教育，群防群治”方针，充分利用学科教学、游戏课、课外活动等形式，针对幼儿心理特点、生理特点以及知识结构，认知能力的差别，开展平安教育，提倡让幼儿走向社会（集体活动）进行平安教育，注意车辆行驶，人靠右走，不能随便乱跑，一切听从老师的指挥，让幼儿懂得更多，增强自我维护意识。经常检查房屋、大型玩具、物品、药品等,高度重视平安工作。及时排除可能导致的不安全因素。做好幼儿园食品卫生工作，购买熟食及幼儿点心，严禁去无“三证”处购买，严把食品质量、卫生、烹调关，以防止发生食物中毒。幼儿接送严格使用接送卡，以防止发生幼儿接错、丢失现象。

培养幼儿良好习惯，美化幼儿园环境。从托班抓起，做好防病治病工作。环境卫生是幼儿园的窗口，必需天天搞，按曰常工作要求做好公共场所、各班级的卫生，做好防蝇、灭蚊、灭鼠等工作，每周卫生大扫除，定期检查随机抽查，并把不够的及时反馈进行改进，搞好本园的环境卫生工作，坚持每日紫外线消毒，确保幼儿有一个健康、卫生的生活学习环境。做好春夏季罕见病传染病的防治，按时预防接种，幼儿驱虫等。督促做好日常卫生消毒工作。稳定托班幼儿情绪，从托班做起，培养幼儿良好的饮食睡眠，个人卫生习惯，

每学期进行一次营养分析，建立合理的饮食制度和平衡膳食。保证幼儿有足够的营养摄入。定期调换幼儿位置，正确指导幼儿看书、画图画、写字等的良好习惯，维护幼儿视力。提高保肓员的整体素质，人人都说普通话，从我做起，每半月组织一次业务学习，学习幼儿教育、早期教育、学前教育、卫生保健报等有关卫生保健知识，为加快日常工作的速度，定于五月中旬组织一次保育员竞赛（中、大班保育员给幼儿梳头，小、托班保育员给幼儿穿衣服）

本学期月工作安排：

2-3月份：检查各班消毒设备(灯及消毒柜)以及常用幼儿药品的配备.

做好开学前的一切卫生消毒工作,1全园大扫除。划分包干区.

出一期卫生保健专刊2做好日常卫生工作及罕见病防治..

3进一步完善卫生保健制度、膳管会小组人员、卫生检查组人员。

4月份：

1做好春季罕见病及传染病的防治隔离工作。

2召开膳管会小组会议。

3营养分析。

4教师体检.

5月份：

1预防接种。

防暑降温，2做好夏季肠道污染病的预防。

6-7月份：

1召开爱卫会小组会议。

篇2

20xx幼儿园大班卫生保健工作计划一卫生保健工作在园工作中具有特别重要的意义,因为幼儿园保健工作的对象是正在发育和成长中的幼儿。关心和注重每个孩子的健康成长,是我们的首要职责。有人说,世界上许多事情都可以等,唯独孩子们的事情不能等。我园教职员工怀着对幼儿的高度责任感,发扬不怕苦、不怕累、敢攀登,创一流的精神,积极倡导“求实、创新、无私奉献”的园风,以“面向未来、追求卓越、服务社会”为办园宗旨、以“创一流的设施设备、形成一流的师资队伍、保证一流的保教质量”为阶段奋斗目标,以的管理为保证,来全面提高保教质量。学前期儿童正处在生长发育的关键时期,他们生长发育迅速,然而身体尚未发育完善,适应环境的能力和对疾病的抵抗力不足,容易受外界各种疾病因素的干扰,从而影响幼儿的身体健康。所以,保证供给幼儿全面合理的营养,加强体格锻炼,落实扎实有效的防病措施等,是提高幼儿健康水平的重要环节,也是幼儿园工作的重点。

一、在生活方面:根据幼儿的年龄特点,我园首先建立了科学有序的一日生活制度。做到动静交替,集体活动与小组活动、个别活动相结合。幼儿一日生活的内容和时间安排做到既有限定又有弹性,保证幼儿在原有水平上都能得到发展。其次,注重培养教师形成良好的卫生保健常规。在幼儿园一日活动中,教师始终把安全工作应该放在首位,不仅在一日活动各环节中注意安全,而且通过各种活动对幼儿进行安全教育,增强安全意识,学会自我保护。设计了《小心烫伤》、《地震怎么办》、《水灾的危害》《灭火器的使用》等话题让幼儿展开讨论,做到人人讲安全,事事讲安全。平时,教师都注重加强幼儿体育锻炼,利用周围环境中一切有利的自然因素,结合季节特点开展各项体育活动,以保证幼儿每天户外活动不少于二小时,户外体育活动不少于一小时。平时在室内注意开窗通风,保证室内空气清新洁净。

二、在保育员和炊事员方面:我园定期组织他们进行思想修养方面的学习,注意对她们进行岗位培训,在此期间还进行了保育员梳辫子比赛,通过比赛不仅提高了她们的服务意识,还提高了她们的服务技能,培养她们对幼教的无私奉献精神。同时,我们坚持制度化管理,组织她们学习了各项卫生保健的规章制度,定期召开由园领导、炊事员、保教人员及组成的膳管会会议。做到个个职责明确、各司其职。平时注重随机检查,发现问题及时解决。尤其是手足口病流行期间,我们更加严格执行环境卫生制度,坚持每天一小扫,每周一大扫;严格执行消毒制度,做好日常消毒和防病隔离工作,做到餐具毛巾天天消毒,活动室、午睡室每天进行紫外线消毒,玩具、图书定期消毒。在春季传染病多发季节,我园严格采取隔离消毒措施,被褥一周晒一次,一个月清洗一次。我园不断增强检查的实效性和力度。上学期,我园坚持开展定期检查,本学期把重心放在随机检查上,同时增强了检查的密度,特别是做到了检查有记录,查中有指导,指出问题复查促提高,对幼儿个人卫生和班级卫生检查进行评比,让每一次检查都成了促进教师或幼儿发展的契机。同时,我园注重加强食堂管理,严把炊事员购买关,挑选新鲜的荤、素菜,每天过称检查,发现不符合卫生要求的及时退换。

三、保健方面:在工作中,注重做到以下几点:

1、开学初请区妇保所医生来我圆对幼儿进行入园前的健康检查,五月份配合防保组的医生对幼儿进行了“六一”前的体检,并通过晨检午检及时发现和处理患病幼儿。特别是“手足口病”的高发期间,晨检老师由原来的两个变成了四个,加大了晨检的力度和密度,不让一个有幼儿漏检。

2、经常组织保育员开会学习,工作,布置任务,明确搞好保育工作的重大意义,及时解决保育员的工作困难。

3、每天对保育工作进行巡视检查、记载、了解情况,发现问题及时指出,并作好记录。

4、每周末进行一次环境卫生大检查。

5、经常向家长老师了解幼儿的饮食爱好,变换食物的种类,每周提前定好食谱。

6、到各班观察幼儿进食情况,观察饭菜的数量是否恰当,通过检查调节菜谱,使之充分满足幼儿生长发育生活活动等所需热量及各种营养素的量。

经过大家的努力,本学期我园的卫生保健工作虽然上了一个新台阶。但是这其中也存在着一些问题,例如:保育员的卫生常识、班级管理与本班老师配合默契等方面还没有过关,炊事员的操作方法不到位……在以后的工作中我会再接再厉,使卫生保健工作更上一层楼。

20xx幼儿园大班卫生保健工作计划二1、入学初,抓好新入园和其他园所转入儿童的体检、及预防接种登记工作,坚持“凭卡入学”,使入园儿童体检率达100%.

2、定期对幼儿进行身高体重的测量.对超重的幼儿进行追踪记录,做到每月测体重一次,并作好评估分析.

3、认真、仔细地做好晨检工作,通过一摸、二看、三问、四查,了解每位幼儿的各方面情况,发现异常及时处理.特别是在夏季传染病多发季节,如果发现有发热的幼儿及时劝其回家或去就疹,并做好异常幼儿的全日观察记录和登记工作 .

4、做好幼儿的五官保健工作.本学期对幼儿的视力、龋齿各进行一次检查,发现视力不合格者落实矫治措施. 儿童营养 营养是决定儿童健康成长的最重要的因素之一,要使幼儿机体和智力发育正常,长得强壮,就必须注意幼儿的合理营养.

1、管理好儿童膳食,每周修订好带量食谱,食物品种多样,注意营养成分的搭配,保证按量供给,使其满足幼儿生长发育的需要. 2、严格把好食品验收关,拒收变质食品、冷冻肉制品及半成品,坚持每天留荤菜样250克,置于冰箱冷藏柜48小时,并做好留样记录.

3、注重食品的色、香、味、形,促进幼儿食欲.

4、每月进行一次营养分析,对不足之处提出整改措施.

九月份：

1、认真做好全园卫生、消毒工作,迎接幼儿入园.

2、制定新学期工作计划.

3、组织新生入园体检、并做好预防接种登记.

4、加强晨检,消毒、预防传染病的发生.

5、召开膳管会会议.

6、为幼儿测视力并做好统计和矫正工作. 十月份： 1、为幼儿测身高、体重 2、做好秋季流感知识宣传.

3、整理幼儿健康卡.

4、严格把好晨检关,做好手帕、指甲的检查工作.

5、进行每月一次的卫生大检查. 十一月份： 1、做好全园幼儿身高、体重评价分析. 2、组织营养员、保育员进行一次业务知识竟猜活动.

3、严格把好晨检关,做好手帕、指甲的检查工作.

4、组织教师与幼儿学习卫生保健知识.

5、组织保育员、炊事员学习卫生保健知识.

十二月份：

1、做好食品验收工作.

2、进行每月一次的卫生大检查,加强幼儿园卫生工作的管理,保持园内干净、整洁.

3、做好体弱儿的管理工作.

4、指导好保育常规工作,特别是卫生消毒工作.

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以《幼儿园教育指导纲要》为行动指南，以“为幼儿的终身发展奠基”为指 导思想，以“保教并重求生存，优质教育促发展”为办园思路，打造优秀的教师团队，促进幼儿全面健康、和谐发展，把幼儿园办成家长、社会满意的幼儿园。

二、工作目标与措施

（一）创新管理理念，提高管理质量

（1）树立“精心、精细”的工作观念，严格执行“计划、落实、监督、反馈”的四环运行方法，把细节管理与幼儿园发展紧密联系起来，进一步健全各项规章制度，把各项监督机制落实得更细更实，提高办事效率。

（2）实现园长负责制下民主管理。通过“园务会决策制”、“教职工参与制”等发挥教职工的自主性，形成教职工自我管理的新格局。

（二）加强队伍建设，促进教师发展

（1）通过园本教研对教师进行培养，实行“一年入门，二年熟练，三年成才”的培养战略，通过教学能手及骨干教师带教、定期培训、强化训练等形式，本学期以体育课、音乐课为切入点，促进各教师教学水平发展。

（2）以园本培训为抓手，促进教师专业化发展。完善学习制度，组织多种形式的学习。每位教师要养成自觉阅读的习惯，本学期组织全体教师深入学习《指南》，同时广泛阅读各类报刊杂志，幼教书籍及网络信息，将学习过程中获得的信息、知识、技能及时转化为自己的教学实践行为，以达到学习与实践的完美结合。

（3）通过师徒结对，加强教师队伍建设，加快青年教师的专业成长。认真做好“师徒结对”工作，激发师徒之间积极互动、合作的内驱力，真正发挥“师徒结对“作用。师徒之间共同研究制定“师徒结对”计划，使“师徒结对”工作更具有明确的方向和合理的进程；导师应根据徒弟的学习特点或实际水平确立带教指导方式及程序。

（4）定期派出优秀教师参加学习、培训，不断获取幼教新信息，将新知识、新信息传递给其他老师，并用在实践工作中，不断探索科学管理的方式方法，提高管理水平。

（三）加强常规管理，提高保教质量

1. 加强教学“五认真”管理

（1）进一步规范一日活动流程。引导教师明确一周逐日活动的设计思路：主题统领，领域平衡，精心设计课堂教学活动，每天保证一小时体育活动，开展丰富的桌面游戏、角色游戏和区域游戏，并创设课程化环境。要求教师从基本的活动常规入手，组织好常态活动，提高一日活动质量。

（2）加强课堂教学研究。积极开展“教学有效性”的探索，努力寻找和总结“有效提问”、“有效活动”、“有效探究”等教学方法和模式，全面提高教学活动的有效性。

2. 开展扎实有效的教研活动

（1）有目的、有计划地开展园本教研活动。开展各类实践课、研究课及评议活动，对日常教育教学中急需解决的问题或困惑建立研究专题，进行有重点的针对性活动，用行动研究解决教师实际问题与困难。

（2）积极开展听课评课活动。通过园本培训、自我学习、现场评析等相结合的方式，不断提高教师的课堂教学评价能力，开展互相听课、组内研究课等活动。每位教师必须参加听课，听课后及时评课。

（3）开展丰富多样的节日活动，利用“三八节”、“植树节”、“清明节”、“母亲节”、“端午节”、“六一儿童节”等节日开展主题活动，善于利用周边人文资源对幼儿进行尊老爱幼、爱国、爱家人等教育，陶冶美好情操。

（四）以课题为抓手，做好课题申报的准备工作

（1）本学期我们要结合我园的实际情况，从实践中的问题入手，申报集体课题，积极寻找新思想和新策略来尝试解决问题，

（2）鼓励教师积极参与教育科研，营造浓厚的科研氛围。凭借领导支持、政策倾斜的良好教科研平台，建立并实施一系列切实有效的教科研活动，鼓励教师积极参与教育科研，逐渐使教师们的观念从“不懂科研”向“了解科研”、“爱科研”过渡，使教师认识到投身教科研工作是教师自身成长的需要，在教学活动中，做个有心人，多观察、多思考、多实践、多总结。从而促使幼儿园内的教科研研讨气氛逐渐浓厚起来。

（3）做好课题的指导。加强理论学习，提高教师教科研能力，形成融教学型、学习型、研究型为一体的教师素质结构。鼓励教师申报个人课题，指导她们正确填写课题申报表，了解课题研究的方法、过程，有效保证课题研究的正常进行。通过理论学习、参与课题、课堂观摩、课后评说、撰写论文等多种形式促进教师教科研能力提高。

（五）正式实施教师个人成长档案袋，教师将课题计划、课题总结、教育心得、课题实践、说课评课、个案分析、论文证书等资料归集入袋，到学期末以其作为考评各位教师工作的依据。

（六）做好卫生保健，确保幼儿健康成长

1．重视校园安全，增强教职工责任意识

（1）细化日常卫生保健工作，严格执行幼儿卫生保健制度与标准，做细、做实日常卫生保健工作。严格执行晨检制度与幼儿用药登记、喂药制度。组织全体教职工认真学习、严格执行《幼儿园卫生保健制度》，坚持预防为主的原则，制定各项突发事件预案。落实各种消毒制度并加强检查、指导，提高保育人员的保育及安全意识，离园前必须对水、电及各种开关进行巡视，并承担相应责任。

（2）健全幼儿在园安全常规，重视安全、卫生保健常识的教育，并在日常保育、教育教学活动中进一步落实，以培养幼儿的自我保护意识。

（3）加强校门安全管理工作，严格执行幼儿园准入制度，家长坚持使用接送卡，做好幼儿的安全接送工作。

2. 加强卫生保健工作管理，提高保教质量

（1）根据春、夏季节流行病特点和信息认真做好流行病预防工作。

（2）严格执行幼儿园卫生消毒制度，做好各类物品、用具的消毒工作。

（3）把好晨检关，做好全天观察与记录。

（4）定期向家长进行卫生保健知识宣传，定期在卫生知识宣传栏向家长介绍卫生保健、科学育儿的有关知识。

（5）关注幼儿健康教育。培养幼儿良好的生活卫生习惯，除了做好日常生活中的养成教育以外，我园还将有计划、有主题的开展健康教育活动，如保护视力、保护牙齿、安全演练等。

（6）科学、合理安排幼儿点心、食谱，以上墙公布、发校信通的形式告知家长，做到营养搭配合理又美味，让幼儿吃得开心，让家长放心。

（七）认真做好财产管理工作。所有添置物品都要进行采购登记、使用情况登记。认真执行电教设备使用规章制度，对电教设备定期检测维护，并做好维修记录工作。为每台电教设备编号，认真做好电教设备借还登记，保障电教设备不流失，不损坏。

（八）加强家园联系，促进幼儿和谐发展

1．有计划地开展家长工作，通过家长园地、家长学校、家长会、家长开放日等各种形式，帮助家长树立良好的教养观念，掌握正确的教子方法。另外，各班还将灵活运用家访、电话访、QQ群、校信通平台、家长接送孩子的时间等，多渠道与家长交流，从而进一步增强幼儿园工作的服务性。

2. 开展形式多样的家长活动。通过亲子运动会、半日开放活动、家长体验活动（充分家长资源，请家长当老师、当保育员），加强与家长的互动，增进家

园合作。

三、逐月工作安排

二、三月

1．做好开学工作，整理、美化班级、园内环境

2．组织召开园内各类人员会议

3．幼儿报名注册

4．制订各类计划

5．编排新操

6．规范教师备课笔记，指导一日活动安排

7．保教常规检查

8．幼儿测查评估

9．做好师徒结对相关工作

10．园本培训。

（1）体育标准口令培训

（2）课题研究培训

（3）“春季传染病预防”讲座

11．师徒结对

12．角色游戏环境创设

13．青年教师弹琴检查

14．伙委会

15．家长开放日（结合三八妇女节）

16．家长委员会

17．防火预案学习及逃生演练

18. 植树节活动

19．学雷锋活动

四月

1．康桥“小百灵”幼儿歌唱展示活动

2．保育员自制游戏材料比赛

3．春游

4．家长体验活动

5．教师基本功竞赛：手指游戏

6．园本培训：

（1）有效教学

（2）体育教学

7．园本教研

8．晨间体育体育活动组织观摩、评比

9．青年教师弹琴检查

五月

1．亲子运动会

2．开展学前教育宣传活动活动。

3．筹备庆“六一”活动。

4．体育教研课观摩

5．汇报课

6．教师申报个人课题

7．青年教师弹琴检查

8．园本培训：音乐教学

9．家长学校讲座

10．伙委会

11．六一幼儿体检

六月

1．庆“六一”文艺演出活动。

2．音乐教研课观摩

3．汇报课

4．夏季卫生保育抽查

5．青年教师弹琴检查

6．创意点心竞赛

7．“快乐十分钟”大家谈

8．“我的最爱”点心及食谱评选

9．家长问卷

10．财产清点

11．各类总结

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一、加强卫生保健工作，预防各种传染疾病，保证幼儿健康成长

一学期来，我班能做好每天晨检和午检工作，每天密切观察幼儿的健康状况，并做好记录，积极开展各项户外活动，提高幼儿身体的抵抗能力，增强幼儿的体质。同时加强对幼儿自理能力的培养，使幼儿学会了自己穿脱衣服、鞋袜，自己整理床铺，教会幼儿端菜、端饭、擦桌子等。让幼儿掌握更多的卫生知识，坚持保证每周两节健康教育活动，使幼儿掌握更多的安全知识，如上楼下楼不推不挤、不在马路上玩耍。还结合夏季幼儿喜欢玩水的特点，教育幼儿一些玩水的安全知识。

二、认真按计划开展班务工作，保证完成教育教学任务

1.加强常规教育，建立良好的班级常规习

幼儿的一天生活都是学习，教育教学也贯穿于幼儿一天的生活中，幼儿一天生活是否能有序进行，当然取决于幼儿一日常规的建立。因此，作为班主任，我注重加强常规教育，把建立幼儿的良好常规放在管理班级的首位，在幼儿的一天生活各个环节中都提出具体的要求，并不断地提醒、督促幼儿按要求去做，同时还要求本班老师采取一致的要求去组织幼儿一天的生活，在本班老师的共同努力下，我班幼儿的常规纪律、学习习惯、生活习惯都较好，形成了良好的班纪班风。

2.认真按计划组织活动，保证教学质量。

在教学上，我能认真制定各项教学计划，并按计划准备教玩具，认真实施计划，做到以游戏为主，想方设法组织好幼儿每天各个环节的活动，使幼儿每天都过得愉快而充实。在教学方法上，我更多地采用直观教学、启发式教学，引导幼儿多看、多想、多说、多动手，调动幼儿的多种感观参与活动，从而调动幼儿的参与积极性。因此，我班幼儿对学习的兴趣越来越浓，活动中爱动脑筋，积极发言，思维特别活跃，智力水平明显提高。

二、本学期教学目标和教学内容

(一）健康领域

1.学习控制、调整自己的情绪。

2.独立进餐、盥洗，穿脱衣裤、鞋，学习整理床铺，管理自己的物品。

3.知道必要的卫生保健知识，认识身体的主要器官及基本功能，学习对自己的身体进行适当的保护。爱吃各种食物，养成主动喝水的习惯。注意生活环境卫生。

4.了解不要的安全常识，对陌生人和危险事物有警觉。

5.积极参加体育活动，提高身体承受气温变化的适应力，动作自然、协调。

(二)语言领域

1.学习注意倾听、理解日常用语。

2.学习用普通话大胆、清楚地说出自己想说的事。

3.学习欣赏文学作品，乐意表达自己的感受。能口齿清楚地朗诵儿歌和学习复述故事。

4.学习有顺序地看图书，乐意与同伴交流图书的主要内容。听广播，并乐意将熟悉的内容与同伴进行交流。

(三)社会领域

1. 关爱并尊敬父母、长辈、老师，接触与自己生活有关的社会工作人员，了解他们的职业与自己的关系，尊重他们的劳动。

2.学习结伴、轮流、请求、商量、谦让、表达主张等交往方式，分享群体合作中产生的欢乐和成果。

3.觉察他人的快乐、悲伤、生气等情绪表现，并尝试做出适宜的反应。

4.学习简单评价自己及别人的行为，对自己能做的事表现出自信。

5.初步辨别是非，遵守集体生活中的基本规则。

6.乐意接受成人的指令，完成力所能及的任务。

(四)科学领域

1.对周围的事物、现象感兴趣，有好奇心。

2.喜欢用多种感官探索周围环境。喜爱提问，愿意收集感兴趣的信息。

3.常识用适当的方式表达自己的探索过程。

4.能从生活和游戏中学习简单的数、形、时空等概念。学习使用比较、分类、排序、测量等方法。

5.关心周围环境，爱护动物、植物，萌发初步的环保意识。

(五)、艺术领域

1.能发现和感受周围环境中的美。喜欢、欣赏美工作品 及音乐作品，能感受它们的明显特征，能表达自己的感受。

2.学习表现物体的基本部分和主要特征，会选择颜色初步有目的地调色、配色，能围绕主题大胆安排画面。常识使用各种材料、工具、方法进行拼装、拆卸、制作。

3.学习用自然的声音较有表情的唱歌，能完整地唱几首歌曲。喜欢模仿创编歌曲和动作。喜欢随音乐的节奏和情绪做模仿动作、跳舞和做游戏。喜欢用打击乐器和身体动作来表达音乐节奏。

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经济发展、民生改善、社会和谐――2011年，兵团经济社会发展总体保持良好态势，为“十二五”开局之年画上圆满“句号”。

过去一年，是贯彻落实中央新疆工作座谈会精神的关键之年，是全国对口援疆工作全面组织实施的第一年。

一年来，在中央新疆工作座谈会精神鼓舞下，兵团各级干部群众意气风发，凝心聚力开展各项工作。发展经济，着力加快推进“三化”进程；改善民生，让发展成果惠及职工群众；开拓就业，让职工找到生活的梦想和希望；弘扬兵团精神，推动文化发展繁荣；维稳戍边，牢记兵团职责使命……兵团在推进跨越式发展和长治久安的新征程上迈出了坚实的步伐。

在全国“两会”召开之际，本期“特别观察”推出《“十二五”开局巡礼》系列报道，从城镇化、新型工业化、农业现代化、水利建设、就业政策、医疗卫生体制改革等方面展示兵团“十二五”开局之年的新举措、新进展、新成就，回顾2011年兵团发生的巨大变化，展望2012年美好远景。

结构调整惠民生

基层故事

尽管室外天寒地冻，可位于乌鲁木齐市头屯河工业园区西侧的农十二师三坪农场蔬菜二站，一大片颇为壮观的蔬菜大棚内仍是绿意盎然、温暖如春。

这片大棚共有489座，总面积约1600亩，由承包职工自由种植。

2月16日，笔者走访了职工张明明。他原本在头屯河工业园区一家企业打工。2010年，张明明和妻子承包了6座大棚，分别种了西红柿和辣椒，当年收获蔬菜24吨，年收入7万多元。

走进张明明的蔬菜大棚，笔者看到的是无土栽培的西红柿和辣椒，在这里，滴灌技术也得到充分运用。新技术的使用，使大棚种植既省工又省力。

张明明骄傲地对笔者说：“俺们站上的大棚有20多个蔬菜品种。除了西红柿、辣椒、黄瓜等蔬菜外，我们还种了樱桃和各种花卉。如今，‘三坪’牌蔬菜在市场上颇受消费者青睐，不愁销路，客户自己会找上门来批发。”

怕笔者不相信，张明明一再地说：“俺可没有说大话呀，不信，你问我们站长。”

“大棚蔬菜的销路确实很好。为了帮助职工致富，每建一座大棚农场要投入7万多元。”站长赵文礼介绍说，为了鼓励职工发展大棚蔬菜，三坪农场统一规划建设，还负责技术指导，承包职工只需支付自己大棚的水电费。

“俺种地讲信誉，大棚菜一律不用化肥和农药，为的是让消费者吃上放心菜，当然也为了自己的‘饭碗’。”说完，张明明笑了。

近几年，三坪农场依托城市、服务城市，初步形成了种植业、果蔬园艺业、畜牧业“三足鼎立”的农业格局，新建温室大棚510座，标准化奶牛基地两个。最近，三坪农场党委提出，要做大做精蔬菜一站、二站的温室群，把新建的“农家乐”与温室大棚融为一体，逐步扩大农场观光农业、旅游农业的规模，促进农场产业结构调整，加快职工增收致富步伐。

产业结构调整正让越来越多的三坪人过上幸福生活。(范青磊)

职工心声

农一师南口农场十四连职工

黄凯：农一师大力调整农业结构，结合国家退耕还林政策发展特色林果业，将沙化较重的地块作为红枣栽培场地。同时，对职工进行红枣种植技术培训，给了我们很大帮助。我希望农一师今后能开辟更多这样的土地，让更多的职工在产业结构调整中受益。

农三师五十一团二连职工

司马义・吾斯曼：2011年，我的15亩棉花地都套种了小茴香，当年收获小茴香675公斤，每公斤卖了14.5元，仅这项就为我增收9787.5元，这对我们家来说，算得上一笔很可观的收入，让我享受到了产业结构调整带来的实惠。今年，我希望团里继续加大产业结构调整力度，让我在种植农作物方面能有更多的选择。

农五师八十四团四连职工

胡洪亮：去年我种植的100亩和制种玉米，收入了10万元，今年我还要扩大种植面积，继续走特色订单之路，争取再打一场丰收仗。

农七师一二四团三连职工

邓明军：随着产业结构的大力调整，三连职工与领导干部们心往一块想，劲往一处使，尤其是在初春特殊气候条件下，通过多方努力，连领导终于找到了产业创新的新路径，引进了制酒高粱、油脂花生等订单作物，为职工种地有稳定的收入提供了保障，从而为达到职工增收、团场增效的长远目标创下了有利条件，我很欣慰。

“水到渠成”润民心

基层故事

2月25日一早，农十师一八一团十七连职工杨永生开车从团滴管带厂运回了滴灌用毛管。

2011年，杨永生种植的80亩打瓜为他带来了近7万元的纯收入。现在，他已经开始提前准备今年生产用的农资。

“若不是团里扩容了连队防渗渠，又开挖了排减渠，我的收入不会这么多。”杨永生告诉笔者。

提起以前给庄稼浇水，杨永生有一肚子的苦水。因为自己的地处于水渠下游，轮到他浇水时几乎到半夜了，有时水还没到地头，人就睡着了。无奈，他就脱了鞋，把一只脚放在水渠里，水来了就能激醒他，不过这也让他患上了严重的关节炎。

在一八一团，流行着一个说法：谁家的地距离大渠近、渠系好，产量就有保障，收入就高。

这些天，该团十四连职工赵阿力刚买回了一辆小轿车。前几年，他一直种植打瓜、哈密瓜等经济作物，但由于渠系不畅，且地边的水渠是一条没有防渗措施的土渠，虽然较早就使用了加压滴灌，但作物产量始终上不去。

自从团里去年加强了桥涵、闸、防渗渠和排碱渠等农田水利建设后，赵阿力的滴灌设备彻底发挥了作用。当年，他种植打瓜和哈密瓜纯收入10万元，还到团里交了5000元购置楼房的订金。

2011年，一八一团围绕农田水利基础设施建设大做文章，全力推行灌区标准化建设。在中央财政资金的支持下，投入2562.54万元，对中型灌区配套设施进行改造和完善农田基本建设，做到多引水、多配水、配好水，年供水6500万立方米，有效保障了14.4万亩耕地的灌溉用水。

农业大面积丰收，给职工带来了实惠。2011年，一八一团农业增加值预计实现1.1亿元，比上年增长22.3％；预计农牧工家庭人均纯收入8900元，增长28.9％。

生产上去了，职工腰包鼓了。为方便照顾女儿读高中，今年，杨永生在北屯市买下了距离学校较近的一套楼房。和他一样，一些连队职工也搬进了团场新建的保障性住房，实现了住楼房的愿望。(朱新宁)

职工心声

农十师一八一团十六连职工

秦良：记得2006年夏季的一天，我下午接的水。但是，因为渠道老化水流量小，都到傍晚了，水还没进地。‘我在地头睡着了，得了重感冒，打针吃药一个多月，遭罪死了。去年，团里的渠系扩容升级后，水很快就能到地里了，浇水方便了，作物产量也提高了。

农十师一八一团十四连职工

袁建新：去年，团里对连队支渠的两座水闸进行了维修，还新建了两

座。以前水闸压到底，水位还是升不上来，一部分水就从闸门上下或两边“溜”了。改造和维修后，密封特别好，轻轻落下闸门，一切都解决了。还是要多搞一些这样的工程，把以前的老闸门、老桥涵都换了，职工们喜欢!

农二师三十六团二连职工

秦德禄：以前，我承包的25亩地旱时难浇水，种植效益一直不好。自从团场修建了防渗渠、排碱渠后，这块地成了高产田，去年我种植的20亩红枣收入15万元。

农六师奇台农场六连职工

张立坤：以前都是土渠，每次接水时，看着水挺大的，可流到地里后就少了许多。没办法，每年只得多浇几次水。自从团里修了防渗渠，庄稼长得旺，收成也好了，还省了水费。去年，我种植的小麦、玉米和打瓜，纯收入5万余元，小麦亩产高达500余公斤。

廉租房圆住楼梦

基层故事

“已经不记得有过多少次，我和妻子一起站在团里的楼房前想：什么时候我们也能住上楼房?”2月15日，面对笔者的采访，农七师一三0团三连职工刘飞如是说。

今年39岁的刘飞是河南省项城人。1993年，刚满20岁的他来到农七师一二五团十九连工作，在那里结识了当地姑娘李新华，1995年两人结婚后，一起来到一三0团三连承包土地。

没有婚房怎么办?当时连队领导给他们分配了两间土坯房，夏天漏雨，冬天冻人。那时，三连的职工惊奇地发现，刘飞家房顶上有一口锅，原来是房顶上有一个洞，刘飞无奈，只能扣一口旧锅挡雨。每年秋季刘飞都会和妻子一起上房泥，这是他们为了冬天房屋保暖必须要采取的措施。就这样，刘飞和妻子在土坯房里生活了7年。

2002年，一三0团出台了危旧房改造政策，刘飞第一个报了名。不久，他和妻子一起住进了三室一厅砖木结构的平房。但是高兴了没几年，新问题又出来了：儿子要到团部上幼儿园，但三连离团部有20多公里，怎么办?

这时，连队已经有不少职工在团部购买楼房，刘飞和李新华每次站在楼房前都特别羡慕，心里谋划着什么时候自己也能在团部买套楼房?

2008年，一三0团开始全面推行土地承包费用全额自理，刘飞夫妻俩的劳动积极性一下子被调动了起来，从这一年开始，他们承包了120亩棉花，每年都有不错的收入，购买楼房的梦想又浮上刘飞心头，但是刚刚富起来的他，一下子还拿不出那么多钱。

后来，听说团场将要建设廉租房，刘飞夫妻俩就坐在了电视机前，每天等着团里廉租房建设的电视新闻。2010年过完新年后，他们终于等来了廉租房报名的消息，刘飞第二天就来到团机关报了名。

2011年10月10日，刘飞与一三0团的400家新楼房住户同时拿到了钥匙，一家人高兴地抱作一团。已经13岁的儿子刘昭最心急：“爸爸妈妈，我今天就要住进楼房!”

2月15日，当笔者来到刘飞家采访时，只见房间干净明亮，摆设着新购置了液晶电视、冰箱等家用电器。

刘飞的妻子李新华说：“住进楼房的感觉真好，干净、暖和、方便，团场的廉租房建设改变了我们的生活方式，让我们夏天在连队住‘别墅’，冬天回团部住楼房。”(吴云香　常青)

职工心声

农七师一三0团三连退休职工

韩炳义：我是第一代军垦战士，刚来新疆的时候，就想着能吃饱饭，有间土坯房住就不错了。谁能想到，我退休了还能享受到团场的廉租房建设政策，还能住进宽敞明亮的楼房。

农七师一三0团宾馆服务员

张向红：我一直没有正式工作，没有钱住楼房，以前特别羡慕别人家住进楼房，现在团场给补贴2.5万元钱，我们家也买了一套，住进楼房感觉好幸福。搬进来以后，真是感觉生活处处都方便了，不用烧火墙、掏炉灰，每天打扫卫生的劳动量减少了一多半。

农七师一三0团十连统计员

李恒庆：我在连队住了很多年的平房了，每年冬天都要为买煤的事发愁。煤买回来了，还得烧火墙、掏炉灰，一个冬天下来，总感觉没有干净的时候。而且因为天气冷，每天上厕所都变得特别难受。

以前特别羡慕别人家住进楼房，今年我家也买了一套。房子里有暖气、有卫生间，我买了崭新的电器和家具，打扫卫生也变得很轻松了。每天看着干干净净的房子，别提心里有多舒服了。

从农田走进工厂

基层故事

李宁一边熟练地操控配料按钮，一边得意地告诉笔者：“这个月我的工资又可以超过6000元了，估计能拿到8000元。这在以往我连想都不敢想，很多人都很羡慕我这个兵团的新工人。”

李宁所在的单位一八八团，与农八师一五二团合股经营的白杨海川预制砼混凝土搅拌站，也是该团招商引资17家工业企业其中之一。2010年企业实现当年建厂、当年投产、当年见效益。2011年企业生产混凝土突破11万立方米生产大关，超出计划1倍。企业一度呈现出产销两旺且供不应求的大好局面，员工的月工资最高收入上万元，平均也有8000元左右。而在这个企业工作的40多名员工中有30多名都是一八八团本团职工子女，他们从大田走出来走进工厂，成为团场新型工业化成果的直接惠及对象，心里别提有多高兴了。

近几年团场加大新型工业化建设力度，政策亲商、服务活商的理念使各地工业企业纷纷加盟团场建设，职工子女的就业问题已经不再是难题。可是，种了那么久的地，进现代化工厂到底行不行?李宁心里没底。抱着试试的态度，李宁开始了他的工人生涯，没想到这一进去他就再也不愿离开。

李宁笑着告诉笔者：“我们搅拌站每年5月份开始生产，11月份就停工。工作期间按劳取酬公平合理，工资普遍较高，福利待遇也好，企业还定期对所有员工进行综合素质培训。停工期间生活费照常发放，员工们还可以到团内海川建材厂、海川大地农用物资有限公司、海川电杆厂以及海川制粉有限公司、阿勒泰银桥乳业有限公司等工业企业去打工创收，一年下来收入好几万，比到外面打工强多了。”

如今像李宁这样享受到一八八团新型工业化实惠的本团职工及子女共有286人，他们中已经有一大批人成为了企业的骨干和人才。(王梅)

职工心声

农七师130团15连职工

徐合军：“团场办工厂，田间连车间。门口有工厂，两头都赚钱。”这是我编的顺口溜。我希望团场能有更多的企业出现，延长农业产业链，让我们种的农作物都变成“宝贝”。

哈密东盛钢结构公司总经理

仝忠辉：我曾是农十三师的下岗职工，依托农十三师的贷款政策，我的钢结构建造企业发展不断壮大，现在已吸纳下岗职工30多人。我希望今年厂子效益更好，更加壮大，能再招一些下岗职工，帮助他们就业。

农十师一八八团海川制粉有限公司员工

颜国：企业原来拉运面粉都是靠力气干活，一到过年过节我们尤其忙碌，面粉的摆放、装车都要靠人背肩扛，一天干下来，汗流浃背，疲惫不堪。装

个垛子也需要拉出去倒到车上，比较麻烦。现在开上叉车码完了就出去了，轻松多了，新型工业化让我们工作越来越轻松。

农五师八十九团加工厂职工

李奇：目前，我办起的8家废旧地膜回收加工再生塑料颗粒工厂，已形成年处理10万亩棉田废旧地膜能力。加工厂不仅提高了废旧地膜回收利用率，为农作物的生长提供了适宜的生长环境，也使团场走上资源循环发展之路。通过回收加工废旧农膜，让很多从事废旧农膜加工的职工走上了点“废”成金的发财路。今年，我希望能将厂子办到其他团场去。

李翠兰快乐挣钱

基层故事

今年45岁的李翠兰是农八师一二一团三连的一名职工。从18岁就开始种地，她在连里算是“老把式”了。

2011年，她种植的110亩机采棉虽然遭受了开春晚、播期迟以及前期风灾、后期低温等不利天气的影响，但亩产籽棉仍然达到了360公斤，纯收入11万元。

到了当年年底，她算了一笔细账：按照人工采摘棉花平均2.2元的价格估算，每公斤机械采摘棉花只需花费0.5元，比人工采摘省1.5元左右，单产籽棉360公斤，机械采收比人工采摘每亩节省400多元，当年仅拾花费一项就省下了3万多元。

2005年以前，李翠兰种植的棉花全是人工采摘，一到秋收前，她和丈夫就要早早地去内地接拾花工，不但要承担拾花工的路费，还要按人头给联系人支付“好处费”，接10名拾花工就要花费两万多元。

“不仅要雇人给拾花工做饭，还要有专人过秤、记账、装花，真是费时又费工。”李翠兰说，秋收时，每晚回到家都到次日凌晨了，累得连饭都不想吃。倒头就能睡着。

如今，地里种上了机采棉，李翠兰再也不用去内地接拾花工了。“我只要负责采摘质量就行，110亩地只需短短8个小时，棉花就采摘干净了。”

李翠兰漂亮，平时喜欢打扮。可往年一到秋收季节，她都是头戴大围巾，穿着旧衣服拾棉花，还要做十多人的饭，根本没时间打扮，更没有时间逛街。“种上了机采棉，连队很多女职工都有空闲时间了。我们就约好，一起逛商场、去美容院、上网购物!”李翠兰高兴地说，第一遍棉花采摘结束后，她便能换上新衣服，打扮得时尚美丽，尽情地享受幸福生活了。“轻轻松松劳动，干干净净出门，快快乐乐挣钱!”李翠兰高兴地总结道。(李建荣)

职工心声

农十师一八四团三连职工

高方祥：人在千里之外，通过智能控制系统，用手机就可遥控灌溉棉田；日夜工作的农田监测信息系统，实时监控各项指标，按需施肥、打药，作物缺啥补啥。

农八师一四八团十六连职工

王爱国：往年我必须提前一个月联系30多名拾花工，花两个月才能把棉花拾回来。2011年，我试着用采棉机采棉，一天就采摘完所有的棉花，我还用省下的时间外出打工增收。

农二师二十五团农试站职工

张开文：作为生产一线的职工，要想依靠种植业增收，就得不断学习育苗移栽、双膜覆盖等农业新技术，提高田间管理水平，提高作物产量，实现增收致富目标。

农四师七十六团五连职工

徐江：原先到了播种的时候，由于机车少，每次我都为不能及时播种而发愁。现在有了新型免耕播种机，不仅播种速度快了，质量好了，还省了一笔劳务费，特别划算。

农十师一八四团三连职工

高方祥：刚开始，我还不肯接受加压滴灌技术，但看到连里别的职工使用加压滴灌技术节水节肥、丰产增收，我动心了。前些年，我在自己承包的100亩地里安装了加压滴灌设施，当年种植的棉花籽棉单产达到300公斤，比过去足足提高了100公斤。尝到甜头后，近两年我连续承包了150亩土地，并且全部使用了加压滴灌。

团场就业天地宽

基层故事

2月14日，农五师八十一团16名高校毕业生走上了工作岗位。该团政工办负责人告诉笔者：“2012年，八十一团以公益性岗位的方式在全团职工子女当中招聘了一批高校毕业生，他们将以文化管理员的身份充实到基层文化建设当中。”

这只是该团在“十二五”之初进一步促进高校毕业生、职工和就业困难群体就业的举措之一。近年来，八十一团通过实施“春风行动”、公益性岗位、一连一生等途径，增加就业岗位。

饶慧鹏就是受益者之一。

2006年，饶慧鹏毕业于石河子机械电气工程学院。由于当年就业形势十分严峻，他回到了生养自己的团场。饶慧鹏和家人找到团领导，通过多方协调，团场根据其专业特长将他招聘到了棉花加工厂。

上岗以后，饶慧鹏兢兢业业，几乎年年获得先进。由于工作突出，他现在已经成为车间班长。“饶慧鹏有学问，有技术，工作也特别卖力。”八十一团棉花加工厂党支部书记杨凯富对饶慧鹏赞不绝口。

和饶慧鹏一样的毕业生还有很多，2011年毕业于长江大学作物遗传育种专业的研究生何建君，从遥远的甘肃来到了八十一团。

事情还得从3年前说起。

2008年，何建君的男朋友大学毕业后到八十一团当了一名连官，在来探望男友时，她被八十一团优美的环境和经济发展潜力深深吸引了。2011年7月研究生毕业后，何建君放弃了在内地工作的机会，来到八十一团。考核合格后，何建君被正式聘用到八十一团良繁站工作，主要负责棉种繁育。

“研究生毕业后，可以到大城市去发展，但是这里平台更加宽广，更加需要我们这样的人来建设。我相信我一定会在这里干出成绩……”何建君信心满满地说。

据统计，近年来，八十一团先后引进选派生、大学生连官22人。2011年，该团新招职工子女和再就业人员251人。(李小洲　马东旭)

职工心声

农四师七十二团七连职工

屈江宏：我原来在七十二团奶粉厂工作。2010年，由于厂子不景气，我成了一名下岗职工，加上妻子常年待业在家，生活非常困难。后来，七十二团与山东丽鹏股份有限公司共同组建了新疆军鹏制盖有限公司，团场把我介绍到了这家公司上班，从事废料粉碎工作。现在，我一年能拿到2万多元工资，家里的困难都解决了，日子也越过越好!

农九师一六三团七连大学生

连官　王玉莲：2008年我毕业于石河子大学。毕业后我参加过多场招聘会，但是很难找到适合自己的工作，于是我来到了一六三团。今年，我被任命为一六三团团委书记。这是团党委对我们大学生的认可，也是对我过去几年工作的肯定。我要在今后的工作中为团场职工群众更多地办实事、办好事，发挥好一名大学生的聪明才智。

农十三师红星二场技术员

朱钰龙：我是兵团第二代，由于父亲身患重病，家里经济条件很差。在团场和连队的关怀下，2010年，我顺利从四川农业大学毕业。毕业后，我主动请求留在团场工作，成了红星二场园艺场的一名技术员。今年年初，

我在团部购买了新楼房，并与恋人喜结良缘。美满幸福的生活更让我对团场、连队充满感激之情。我一定要好好工作，用所学的知识报答团场对我的恩情。

职工看病门槛低

基层故事

早春，阳光虽然明媚，可是寒气依然袭人。

2月10日，农十三师红星二场80岁的退休职工谭兴成和老伴陈子红来到二场医院住院部，结算住院费用。在问清了费用明细之后，老人高兴地对工作人员说：“自从医院医保进一步改革后，看病费用比以前低了不少。虽然我和老伴都是老病号，但如今看病的负担却减轻了不少，心里甭提多高兴了。”

谭兴成老人今年72岁，老两口的退休养老金加在一起有4000元，这在团场来说已经不算低了。可是，由于年纪大，病痛总是隔三差五“找上门”来，平均每年老人要进医院三四次。

辛苦了一辈子，原本想着退休了，可以拿着退休养老金过上清闲的日子，可是，谁知各种大病小病让两位老人一直不消停，日子过得格外紧巴。

“唉!钱都花在看病上了!”看病难、看病贵像一场难醒的梦魇，多年来纠缠着老人。

2011年，红星二场医院深化医药卫生体制改革，深入开展新型农村合作医疗、城镇居民基本医疗保险、城镇职工基本医疗保险建设、提高医保报销比例，进一步降低团场职工群众住院费用，让更多的困难群体受益。

红星二场医院降低了医院住院给付限额(即门槛费)、提高了医保报销比率、扩大了医保参保人员覆盖范围、降低了自付药品和自付检查费比例。医院住院给付限额由以前的400元降至200元。退休职工医保最高报销比率由以前的80％提高到99％。职工医保最高报销比率由过去的70％多，提高至95％左右。此外，对参加居民医保的人群，医院住院给付限额为200元，在一年中如果多次住院，只交付一次住院给付金。医保报销比率由医改前的68％提高至80％。

医保改革制度实施以后，谭兴成和老伴每次住院看病的花费比以前大大降低了，老人感觉手头明显宽裕了不少。(柴雪琴　梅花)

职工心声

农五师八十三团退休职工

王秀英：我患偏瘫已经25年了，常年与医院打交道。现在工资在涨，医疗费用在下降，不用为因病致贫而担忧，我们在团场的生活越来越幸福了。

农七师一二八团退休职工

陈紫惠：今年，团里为我们职工建立了健康档案和生殖保健档案，有了这些健康电子档案，现在去医院看病，不仅节省了看病时间，还让医生对病人的病例和病史有了更深的了解，看起病来越来越方便了!

农十师一八七团七连退休职工

黄延存：我今年72岁，患冠心病十多年了。前些年，收入低，医疗费也贵，不敢住院治疗。现在好了，我的退休养老金有2000多元，身体一不舒服，就赶紧去医院，我办了慢性病、老年病健康卡，医生都熟悉我的病情。头一次住院“门槛费”是200元，下次住院连“门槛费”都不要了，报销比例也大。办理手续也方便了，不用我们先垫付再报销，一出院直接就能报销了。

农九师一六三团电视站站长

胡勇江：去年6月我不小心摔断了脚踝骨，在团医院做手术住院共花了1000多元。看到医疗费用单的时候，我还纳闷怎么会这么少。问了医生才知道，原来我们团医院取消了15％的药品加价，现在使用的药品都是零差价。加上我投保的医疗险，这次住院花的1000多元，还能报销85％呢。

唱歌跳舞家常事

基层故事

2月15日一大早，农一师八团四连“农家书屋”已经来了不少人，管理员侯秀英正忙着为前来借书的职工办理借阅手续。

侯秀英是该连职工，承包了40亩棉田。去年，连队“农家书屋”建成后，一直就喜欢看书的她主动向连队领导要求当“书屋”管理员。

侯秀英一边忙碌着一边对笔者说：“自从‘农家书屋’建起以后，来这里借书、读报、看书的职工越来越多。尤其是一些科技类、种植类的书籍最受职工欢迎……”

除了是“农家书屋”管理员，侯秀英还是连队女职工的健身操教练。“三八”妇女节快到了，为了让女职工欢度自己的节日，她专门编排了一套全新的健身操。

每天下午，伴随着充满激情的“加油歌”，配上动感的舞步，健身操队都会成为连队一道亮丽的风景线。

队列中，女职工们跟随着音乐，兴致勃勃地舞动着；队列前，教练侯秀英流着汗给大家示范着。

“我没有学过舞蹈，动作比较僵硬，不过热情还挺高的，跳健美操让我的精神状态特别好。”女职工鲁红阳说。

侯秀英一直是连队的文艺积极分子。在2011年八团举行的“红歌大家唱”活动中，侯秀英又当起了指挥，带领大家合唱歌曲《精忠报国》。“狼烟起，江山北望……”党员干部们嘹亮的歌声响彻整个连队。因为没有扩音设备，侯秀英只有提高嗓门教，两个小时下来，侯秀英的嗓子都哑了。

侯秀英就是这样在多姿多彩的文化活动中寻找快乐。近年来，八团和连队的文化活动越来越丰富，形式越来越多。

侯秀英兴致勃勃地说：“以后我们职工的业余文化活动会更丰富，唱歌跳舞成为家常事，生活也就更快乐了!”(姜红)

职工心声

农一师七团九连指导员

杨华：我们连队地处偏远，以前职工的文化生活很单调。去年，师里成立了流动电影放映队，每个月都会来连队放一场电影。放映队不仅会放映主旋律影片，还会放映科普、安全教育科教片等，既丰富了我们职工的业余生活，还让我们学到了许多科学文化知识。我真是没想到，不出连队就能看上精彩的电影，真过瘾!

农四师七十七团八连职工

努尔古丽(哈萨克族)：现在团里的文化设施建设真是越来越好。以前冬天牧工住在冬窝子里，一天到晚看到的除了雪还是雪。现在搬到连队后，想学习的时候就到连队的“农家书屋”看书，关于农作物栽培、种植和畜牧业养殖的哈萨克文书籍应有尽有。而且，现在团里的各种文艺演出也越来越多，冬天演出地点在团文化活动中心；农忙时，团里还经常组织文艺演出队到田间地头表演。我们少数民族职工的日子也和现在的文化建设一样，精彩纷呈。