节能减排的创新想法范文
时间:2023-10-13 17:37:42
导语:如何才能写好一篇节能减排的创新想法,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
国家、公司都制定了一系列的节能减排法规和措施,而具体落实的却是我们一线工人,特别是化工行业的一线员工,更是保护环境的主力军。作为车间的设备员,如何在自己的岗位上做好节能减排工作?我认为可以从以下几个方面入手:
一、设备及时维护,减少跑冒滴漏。
由于生产车间有许多连续运转的泵体,时常会出现物料的滴漏现象,而流失的物料不是风干了,就是进入了下水道,形成污水排放出去。这样不仅加大了水处理的难度和强度,更是提高的生产成本。对于车间内所有的泵体,我都建有维护保养记录。在每天的上班前进行全面巡回检查,并注意询问各岗操作人员设备的运转情况。对于一些微漏、微滴的泵体及时进行维修,对于那些跑料冒料的泵体进行更新。减少物料的跑冒流失,日积月累,天天勤以维护,便会减少物料的漏跑,从而达到节能减排的效果。
二、对维修原材料,及时归整,节约利用。
车间经常日常社会维护,设备维修,所用原材料诸如镙丝冒、镙丝杆、焊条……每次维修设备都有所剩余,对于这些剩余的原材料及时回收、归类、储藏,下次再利用,一改往日的随用随丢,随丢随弃的浪费毛病,行成节俭的良好习惯。
三、自测、换配件、重新组合二次利用。
由于车间设备配件较多,时常维护更新,对于更换下来的配件,可以进行优化整合再次利用,达到利用的效果。如有的阀芯坏了,有的是压盖坏了,在卸阀门时把坏掉的阀芯去掉,把能用的零件用到别的阀门上。这样,两个或三个废件就组成了一个新配件,可以继续利用。其实这样的组合想法随时都可以利用,是一个值得推广的好办法
四、自主创新提高效能。
篇2
王乙丞的节能之路始于观察生活。2010年,王乙丞在网上看到第三届全国大学生节能减排大赛,开始痴迷上节能减排技术的研发。他利用暑期社会实践,和几个志同道合的同学,冒着近40℃的高温,挥汗如雨,走遍郑州的大街小巷,收集到大量一手资料,撰写了3万字的调研报告。完成报告的那一刻,他的心情既喜悦又沉重,喜悦来自调研的完成,沉重来自调查的现实。水电的浪费深深刺痛了他的心。
在校园里每天早晚、周末,同学们集中洗刷的时候,便会出现一个让人苦恼的问题:人多水少,楼高水小。每每看到同学们为洗刷而楼上楼下东奔西走的时候,王乙丞开始思考一个问题:学校一直在鼓励和支持同学们进行创新实践,部分学生依托创新成果已成功创业,能不能有一项发明,从根本上解决这一现实问题,或者说使这一问题在一定程度上得到缓解呢?带着这个想法,他心中的创业萌芽开始慢慢生长。
坚持不懈成就创意发明
通过长期不断地细致观察,他发现,多数学生无论用水多少,总会将水龙头开到最大,且没有养成一个随手关闭水龙头的良好习惯。这样,不但浪费了大量的水资源,而且随着楼层的升高,高层的水压也就因为低层大量消耗而降低,进而出水流量减小甚至断流,不能满足使用需求。
看到墙上“请节约用水”的提示,再看看那一个个长流水、拧不紧的水龙头,他又皱紧了眉头。他意识到“要改变同学们这种不良用水习惯”,教育引导的作用是有限的,因为节水习惯的养成不是一朝一夕的事情,只有从技术上改进才能从根本上解决问题。他决心以一种更为有效的方案或者是产品来缓解这种浪费的现象。他想到了废弃现有水龙头,发明一种新型龙头。
“要设计一套更为简便的方案,适合公共场所的改造安装。”因此,他放弃原有的设计思想,重新构思、设计。无数次的拆装,无数次的绘图……困难重重,阻力重重,但是他前进的脚步依旧坚定。
功夫不负有心人。终于,在经历了近两年的构思、设计和绘图,凭着自己的执着和自信,凭着不服输的劲头,一款具有调节功能的节水龙头终于出炉。经过测试,该龙头节水率可达60%以上,低成本和高兼容性的设计,使它轻松应用于各种公共用水场所,特别适用于学校等用水集中场所。节水龙头不仅缓解了水资源浪费的现象,更能够完成根据设定的流量自动调节水流水压,达到均衡管网压力的目的,“人多水少,楼高水小”的问题不再出现。
自主创业成于坚持理想
设计成功了,产品做成了,新的问题又出现了。
当王乙丞兴冲冲地把自己的设计免费送给企业的时候,却没有人信任他,推广成了大问题。
怎么办?一个想法划过他的心头:自主创业,开办一家企业,既能为社会贡献力量,又可以为下一步的研究积累资金。他的想法得到了学校的大力支持。老师的鼓励,给了他信心和勇气;学校的创业指导,弥补了他经验的不足;学校设立的大学生创新创业孵化基金为他解决了第一笔资金;学校一个个创业典型给了他很大的激励,为他走创业之路增添了无限的动力。
篇3
2005年,吴良杰携管理团队从福建整厂迁至上海,再次引发业内热议。对此,吴良杰说:“富山要做真正的国际化品牌,就要有适合这一定位的立足点,从人才资源、配套资源等层面考虑,上海无疑更为适合。”
2012年,富山正式将品牌定位为“专注高端电脑缝纫机 电脑包缝机的领导者”,并完成了与其定位相匹配的软硬件落地。自此,富山完成了华丽转身,开始了企业发展的新征程。
改进工艺 引入精细化生产
在上海富山精密机械科技有限公司生产车间的墙上,有句话令人费解:“品质――我们的耻辱”。原来,富山流传着一个“砸机台”的故事。那是在富山创建初期,一批不能符合上海富山品牌品质要求的产品被砸碎销毁,这一事件成为了“富山”品牌缝纫机恒久的警钟。这看似疯狂的举动,让我们看到了富山的决心和持续发展的后劲。
当前,中国服装产业面临着人力成本大幅上升、能耗成本重压、生产环境亟待改善等服装企业普遍面临的问题。作为服装产业的上游行业企业代表,富山时刻把握客户需求,将“节能环保”作为企业的创新DNA。
“公司从福建迁至上海后,各项支出成本大幅上升,因此创新管理模式、开展节能减排工作,成为摆在富山面前最直接也最现实的问题。”吴良杰说,富山仅有7年的企业历史,但“节能减排”却始终是全员上下自觉践行的理念,“绿色生产”也是富山始终坚持高起点发展的出发点。
节能减排不是一个口号,而是一项细致的工作。“为更好地落实节能减排各项工作,富山引入了精益化生产模式,从根本上为节能减排提供了现代化生产制度和模式。”吴良杰介绍,在富山,前处理车间精益生产的成果集中在各机型工艺改善方面。H8800流水线压套机的引入,使生产效率由原来的5人8小时60台提升至3人8小时80台;喷涂车间着重对现场管理及品质稳固方面进行了改善,所有同事的全局意识和工作主动性明显提高。
而富山引进的SAP系统,则是一套品检站电子单据系统、服务部品质反馈系统及计划推进部物料计划系统,该系统具有如下优点:1.将检验结果及时反馈至采购部门,加快与供应商的联系速度;2.服务部品质反馈系统可提供给公司内部准确的参考数据,随时掌握反馈信息的全面性和及时性,更好地收集国外客户对品质问题的反馈。
据介绍,富山在未来还将引入自动化流水线,这样喷涂车间能够创造更好的绩效,产能方面也将有巨大的提升空间。
福建到上海,七年的时间,富山完成了一次蜕变,资本和技术均快速积累。如果说这七年是富山故事的“第一季”,那么从现在开始,富山已开始进入提质增效、又快又好的“第二季”。
提质增效 践行6S管理
近年来,随着对生产管理工作的理解不断加深,富山人的节能观念也发生了根本性的转变。尤其2012 年受全球宏观经济的影响,富山的经营也受到了一些冲击,在严峻的市场环境当中,富山要求“严抓质量,精益生产”,进一步推动节能减排意识在全厂普及深入。
富山人已深深意识到,节能管理工作若仅仅停留在过去“节约一滴水、一度电”的固有思路上,已经远远无法解决实际工作中能耗居高不下的难题。要想彻底解决这一问题,必须从管理上下功夫。由此,6S管理进入了富山的生产实践中。
6S管理是现代工厂行之有效的现场管理理念和方法,富山的6S管理内涵包括:整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全六个方面。富山实施目标导向的绩效管理体制,指导富山人有条不紊地积极工作,“严格的6S”管理,不仅强化了员工素质,也让企业的生产流程更专业更顺畅。其作用非常明显,使企业释放出了新活力,吴良杰认为,6S的本质是一种执行力的企业文化,强调纪律性的文化,不怕困难,想到做到,做到做好,作为基础性的6S工作落实,能为其他管理活动提供优质的管理平台,可以提高公司整体运作效率,使工作环境整洁有序,保证生产安全,最终提高产品质量。
在富山,每一个刚入职的员工都要进行6S培训,从自己的岗位做起,从而提升整个企业的6S规范水平。在富山的员工条例中,记者看到了这些话:“整理,在于区分要与不要的东西,工作场所除了要的东西以外,一切都不可以放置;整顿,透过3定原则(定位、定品、定量),使任何人想要什么东西时,都可以随时取到想要的东西……”可见,富山的6S管理已经做到了相当精细的程度。
正是这种在日常管理上的认真态度,为富山营造出一种毫不含糊的工作氛围,这种态度自然也就延伸到品质管控和品牌塑造中去。“富山对品牌的要求非常严格,从上游零配件供应商开始就进行严格把控,全部采用与世界一流品牌相同的供应体系。”吴良杰告诉记者,富山的部分品牌噪音在速度相同时甚至低于国际品牌1~2 分贝,别小看这细微的差别,这份成绩与日常的6S精细化管理密不可分,成就了“富山”这一品牌良好的声誉。
“我们坚信,唯有精细化管理,才能保证产品的品质,才能使得品牌和企业及时拥有它的活力和生机,获得长足的发展。”吴良杰坚定地说道。
投资员工 最大的节能减排
近年来,随着人工成本的大幅上涨,企业将提高劳动生产率的重心放在了技术改造、购买自动化加工装备上,这当然是提高劳动生产率的有效途径之一。但与此同时也应该考虑到,员工作为一个有生命和情感的“人”,他在职场中所感受到的幸福度和投入感,对提升工作质量和效率同样具有决定性的作用。
“虽说人才是个老生常谈的问题,但在缝制机械这个相对不算大的行业里,优秀人才的储备还不够丰富,因此,缝制机械企业的生命力很大程度上源于自身的‘造血功能’。”吴良杰说,富山在企业文化建设中,始终围绕着“人”这个根本,以提高员工在职场中的幸福度和满足感,使他们能够更有动力和热情去投入工作。所以,当你走进富山,感受到那种快节奏、高热情的氛围之后,你会很想知道富山究竟是怎样的一套人才管理体系。
“富山注重员工实际的能力,鼓励一大批在市场一线深度了解用户和国际品牌的技术人员不断实践。”吴良杰介绍说,为了让研发人员敢于实践、试验、创造,富山尽最大努力为他们提供一个宽松的环境,在研发中所遇到的障碍和失败,富山都以宽容的态度去鼓励他们,使得研发团队可以无任何顾虑地进行技术创新。
在培养内部员工的同时,富山还不断从外部引入高端人才,使公司的研发团队总有新的思路、新的想法汇入,永远保持着思维的活跃与新鲜,为企业的创新积蓄着正能量。“对于高校毕业生,我们敢于给他们机会参与到创造性研发的项目中,不断将理论知识与实际认知有机地结合起来,通过实践不断提高研发水平;同时还会带他们去直观了解用户,提供互动的机会,提高他们对实际工作情景的感知。”
此外,富山还打造学习型组织,努力为员工创造学习平台,给予每个部门申请培训的权利。企业人力资源部还会规划全员性的培训课程,让每个员工都有不断进步的机会。“我们给予了人才成长最宽广的舞台,人才也赋予了‘富山’品牌源源不断的正能量,这肯定是相辅相成的。我始终认为,投资员工就是最大的节能减排,它往往能创造奇迹!”
吴良杰还以实证研究来为记者“算账”:员工的幸福度和投入感,是一个现代企业在竞争中所能获得的最大优势,它能使组织的生产率平均提高31%,销售人员的销售额平均提高37%,CEO的效率平均提高15%,企业的客户满意度平均提高12%。
篇4
朱彬彬个子不高,有一点腼腆,看上去斯文秀气。没钱时,给同学做过保安经理;赚钱时,他却转身从医疗行业转到了“叫好不叫座”的环保行业。
人生起落磨炼出商人性格
1998年,朱彬彬父亲远在新疆的朋友让他到新疆投资加油站,身为医生的父亲拒绝了,但是一直想出去闯闯的朱彬彬央求着父母,揣着父母和朋友资助的15万元到了大西北,当年就赚了15万。这是朱彬彬赚到的人生第一桶金。
对于在沿海长大的朱彬彬来说,西北绝对不是个好地方。方圆百公里内荒无人烟,碰到龙卷风时加油机都被卷走了,牛羊满天飞。
同学让朱彬彬到东北投资医院。对于学医的朱彬彬来说,医疗行业是本行。1999年,他卖掉了加油站来到了东北,“当时我很爱玩,没把全部的心思放在事业上,整天就是吃喝玩乐,不挣钱才是应该的。”
年少轻狂的朱彬彬被失败磨得一点脾气都没有了。没钱了! 2000年,朱彬彬到上海投奔同学,当保安部经理,月薪2000多元。日子过得没有盼头,2001年,朱彬彬去了珠海。
在珠海,朱彬彬看到一个地理位置不错的诊所转让。朱彬彬就回家动员亲朋好友投资,条件是:亏了算他的,赚了对半分。
就这样,朱彬彬融资了50多万。但是半年后,没挣着钱不说,连本钱也所剩无几。连广告费都是今天打了广告,明天赚了钱再结账。“没有资金,我就把自己不擅长的科室转租出去。这在当时的民营医院中是允许的。房租便宜,但押金很高,收了一百多万。我就拿着这些钱来打广告。”朱彬彬说。
三八妇女节,朱彬彬策划了一个活动――免费为妇女检查身体,治疗还有优惠,并且明码标价,效果相当不错。从此,朱彬彬开始翻身,当很多医院开始复制时,生意已经有了质的变化――为病人和陪护亲属提供电脑、电视、咖啡厅,以及温馨的背景音乐,朱彬彬的珠海九龙医院成了一家五星级的平民医院。
为买卖双方搭桥多方共赢
朱彬彬之所以这么做,跟2009年的哥本哈根世界气候大会有很大关系。朱彬彬琢磨:环保重要,机遇不少,怎样能做成事业,既有公益又有收益?
深入市场,朱彬彬发现:环保领域确实机会众多,伴随着我国节能减排政策的不断出台,节能服务企业也应运而生, 2009年至今有3000多家企业注册。但“赢利”一直困扰环保企业。如果没有国家补贴,直接推向市场,多数环保企业无法存活。
做什么,如何做?朱彬彬带着队伍进行了2个多月的调研,环保生产和需要环保的产品的企业,朱彬彬跑了很多家。在调研中,朱彬彬发现一个问题,那就是买方和卖方的信息往往脱节:卖家不知道谁要买;买家也不知道去哪买到自己需要的产品、方案,也不知道买谁的更好。
业内人士举了这样一个例子:在深圳国际高新技术成果交易会上,不少耗能企业反映,现在国内EPC(合同能源管理)公司的技术力量不够,还不能提供全方位的节能服务。一家参会的制造企业代表无奈:“我今天在现场问了好几家企业,有的只能进行建筑节能改造,有的只改造中央空调。但我们企业较大,各种生产设备多,想找一个有实力的综合节能公司,很难。”
于是,节能超市这个想法慢慢成型:提供一个平台,大家像在超市购物一样,可以很方便地进行买卖。节能超市就是整合国内外节能服务领域的优质资源,打造一个综合性平台,提供节能产业、技术、项目、资金、方案、人才、服务等全产业链条的供应。为节能企业提供销售渠道;为能耗企业提供技术解决方案;为投资机构提供合作机会;为节能服务提供商提供投资融资支持。降低交易成本,多方共赢。
2010年5月,理想伟业正式成立。朱彬彬安排团队到全国各地参加与节能减排相关的展览和论坛,和诸多厂家、学者、金融机构,以及同类的节能公司进行交流,邀请他们加盟到理想伟业的平台。中国节能环保集团、北京爱国者、台湾佰鸿等多家企业纷纷加盟。
2011年7月,中美能效联盟和理想伟业正式签约,对接中美两国节能减排优势资源。许多“洋产品”因遭遇“水土不服”的尴尬也在“节能超市”迎刃而解。了解到安徽正在办“自主创新要素对接会”, 朱彬彬认为这里面有商机。在这次会议上,理想伟业签了38个项目。
目前,节能超市已整合国内外近50 家节能减排厂家的600 多项节能产品,覆盖LED 灯、无极灯、白光钠灯、中央空调智能节电器、智能节电系统、自动扶梯节电器、水泵风机专用节电器、智能灯光(室内)节电器、智能路灯专用节电器等领域,形成了以城市路灯照明、公共场所室内照明、建筑节能、电机系统优化及其工业节能为特色的产品线。并在光源泉与照明、电力节能等多领域自主知识产权。这些产品可分别用于工业节能、建筑节能、照明节能、动力节能等行业。这些行业的节能市场容量又占据整个我国节能市场的一半左右。
篇5
北外滩绿色建筑项目开发建设的领军人―方兴地产执行董事兼副总裁、上海国际航运服务中心开发有限公司董事总经理贺斌吾先生简要介绍了项目的区位优势:位于虹口区南部滨江区域,坐北朝南,面水朝阳,西向外白渡桥与老外滩相连,南面与陆家嘴金融贸易区相望,与外滩、陆家嘴共同构成“黄金三角”。
北外滩是老港区和老码头集聚的地段。近10年来,通过上述几大重点项目的建设,完成了城市功能的转型。擅长商业运作、富于创新精神的贺斌吾在其中起到了领军作用。
在北外滩功能转型过程中,绿色低碳、节能环保是贯穿其中的一条重要原则。贺斌吾说道:“为积极响应国家和上海市政府的号召,我们的项目从一开始就追求人与自然的协调,从开发设计到建设过程中全盘考虑绿色建筑理念,细致落实绿色建筑技术,旨在改善滨江地区自然生态环境,创造绿色的办公休闲环境。”对于具体的绿色措施,他是如数家珍,娓娓道来。
如集中式能源中心,利用江水源热泵与冰蓄冷技术相结合的热源方案实现区域的统一供冷/供热。夏天,利用黄浦江水作为空调的冷却水,可以高效地达到制冷目的,大幅度降低空调能耗,节省能源;而冬季,用黄浦江水则作为水源热泵热源,为建筑室内供暖,节省能源。采用冰蓄冷技术,利用夜间低谷负荷电力制冰储存起来,白天用电高峰时溶水,与冷冻机组共同供冷,可以减少白天用电高峰时的用电,达到城市用电削峰填谷的作用。
在这寸金寸土之地,大气而精致地建设了两公里超长观景岸线和9万平方米的超大滨江绿地,为业主和市民创造了亲水和宜人的滨江休闲场所。对这一大手笔之作,贺斌吾的想法是:“我们是国企,理应为改善城市环境,提升市民生活质量,承担更多的社会责任。”
在规划设计中,将防汛岸线与建筑相结合,合理开发城市地下空间。还运用了双层玻璃幕墙设计、地板送风、地道新风降温系统、人工港池与游艇码头设计、中庭采光设计、地下空间自然采光设计、港池水及雨水中水综合处理与回用技术、建筑智能系统等多项绿色措施。
项目的开发建设得到了政府管理部门的鼎力支持,贺斌吾指出,推进绿色建筑行动,政策支持是关键;此外,还须向全社会大力推广绿色建筑理念。
上海国际航运服务中心是国内第一个“三证齐全”(美国LEED、英国BREEAM绿色认证和中国绿色建筑三星认证)的绿色建筑项目。北外滩项目区域内入驻几千家国内外知名航运、金融及经贸企业。一些有意向入驻的跨国企业会对绿色认证提出要求;而不少国内企业因为缺乏绿色建筑理念,对绿色措施将信将疑。
篇6
“低碳基金”正在升温。
3月31日,浙江省首个以“低碳经济”为投资主题的私募股权投资基金――浙商诺海低碳基金正式成立。首期实到资金规模为2.2亿元人民币,共有27个有限合伙人,人均投资额度超过800万元。
无独有偶。由深圳产权交易所、中国风险投资公司、澳银资本合作日前成立的PE机构华澳资本或将成为国内PE界首支减排基金的发起人,该基金估计规模将达到5亿至10亿元,其中40%将用来做碳交易,60%用来做跟减排相关的股权投资。
浙商备战低碳基金
“低碳不仅仅是概念,金融危机的爆发促使它成为全球经济再次起步的发动机,这是一个全新的增长点。”浙商创投行政总裁华晔宇表示。
“低碳经济”热潮正在创投和股权投资市场蔓延。据了解,浙商诺海低碳基金由杭州市政府进行主导,浙江浙商创业投资股份有限公司成为其中的合作方。
诺海基金将按VC、PE的模式操作。华晔宇透露说,他们从基金合伙人中选出代表成立了一个类似股东会的投资委员会,他们的职能相当于一般创司的投资经理、风控师,集体的意见决定对某个项目是否投资、投多少,监管投资风险和运营,方式非常灵活。
“接下来马上就有两个项目要上马了,一个是新能源设备制造,另一个是电动汽车的电池储能项目。”华晔宇表示,浙商诺海低碳基金成立后,将主要投资于低碳经济领域的节能、环保、新能源等行业具有自主创新能力、自主知识产权的高成长性企业。
与其他普通基金不同的是,此次募集基金明确投资方向为“低碳经济”,华晔宇表示这一想法早在哥本哈根会议之前、去年年初就已经形成。“基金管理公司董事长陈越孟在接触项目的过程中开始关注低碳环保企业,并且从2009年6月份就开始储备项目,为筹备基金做准备;哥本哈根会议之后低碳概念的火热,说明了我们之前的判断是正确的。”华晔宇称。
首只“低碳基金”的背后,是浙江民间资本难以抑制的投资冲动。低碳基金显然切合了投资人的关注。从投资的路径上来看,浙商创投遵循这样一个逻辑,即“从高碳改造到低碳升级再到无碳替代,减能、降耗、回收、废物利用再到新材料、新工艺、新装备、新能源与再生能源,这是一个完整的投资路径”。在投资规模上,从几百万元到上亿元都会投,但比较偏好一单投资在2000万元到3000万元的项目。
据了解,浙商创投总部所在地的杭州市,也正在筹备一个与低碳经济相关的大型产业基金,预计规模将达50亿元。
300多个细分领域
在创投和股权投资行业中,环保概念的基金早已不鲜见。比如青云创投这样专注于清洁能源与技术的专业基金,而属于环保概念细分之下的低碳是否有重复之嫌?“环保概念早已存在,而低碳概念的内涵更广。”华晔宇表示,低碳基金的投资并非只要和环保相关就可投资。
据介绍,低碳经济主要分为三大类,为高碳改造、低碳升级和无碳替代。高碳改造包括节能减排,比如企业高排放锅炉的改造;低碳升级包括以新材料、新装备、新工艺等升级原有设备的;无碳替代则包括以新能源,比如核能、风能、太阳能或生物能直接替代原有火力发电方式等。将这三大类若继续进行细分,则包括300多个细分行业。比如节能方面,就包括建筑节能、绿色照明、碳捕获封存、低碳公益装备等。
如今,投资“低碳”产业是前瞻之举,且目前国内已存在一些较为优质的“低碳”项目,如“桥联风电”、“合加资源”等。“低碳”风投的盈利模式也十分清晰:募集资金,投资成长型且具有上市可能性的“低碳”企业,再培育企业上市,最后让基金认购者在资本市场卖出股票后退出。
盈利模式还有待探索
尽管“低碳”前途光明,但并不意味着创投基金就可以一本万利,进行碳交易还面临着许多的风险。
“首先是有一些国内的碳交易项目在国际上并不被认可,认为是在套取减排资金,这个风险需要把控。在政策、机制的把握方面,我们加盟的团队在过去的碳交易上有许多成功的经验。”华澳资本创始合伙人刘宇透露。
就资金成本来说,创投投资以拟上市企业为主,从筹备上市到规定上市一年后才能退出,周期一般为3至5年。这里就有两个成本,一个是时间成本,另外一个就是该企业未能上市带来的退出成本。值得注意的是,创投基金不承诺保底。
对此,业内人士提醒,投资者必须要有风险意识,在入股基金时,必须对基金的管理者进行认真调查、评估,对行业的运作模式和投向作深入了解,同时考虑自身的风险承受能力,瞄准利润的同时要注意潜在的风险。
除此之外,许多减排的项目会面临回报周期过长的问题,而一只PE基金存续期有限,如何平衡这当中的矛盾也是关键。
刘宇说,减排的项目应该是微利的,因此我们会投一些节能减排创新技术的公司,或者第三方的检测公司,如已经上市的碧水源这样的企业;另一方面,我们之所以做混合基金,也是利用碳交易来进行资金的增值,这样碳交易的部分可以较快给股东带来回报,因此基金的存续期初步设计7年至10年的时间,因此基金可以投一些相对规模不大的企业,对于股权投资的回收期也不会要求太短。
篇7
更为可喜的是,不仅黄宝父子搞科技创新,黄宝的孙子、孙女都参加到科研行列,他们研制的多用途电热棒和多功能电熨斗,获省青少年科技创新大赛三等奖。黄宝一家三代共筑科技梦,百折不挠从事科研活动,并取得喜人业绩,在海陆丰老区成为美谈。
创业精神励后人
在汕尾市,提起黄宝,很多人都知道他是个“老科研”。50多年前,中学毕业的黄宝由于家贫,便与大人乘船出海,参加渔业生产。渔业队队长见这位十四、五岁的小后生聪慧好学,便安排他负责船上机电设备的维修工作。从此,黄宝迷上了机电修配这门技术,他每次利用修配时拆下来的各种机电设备进行反复琢磨研究,并查阅有关机电方面的资料,还把国产与进口设备拿来对比,从中找出设备之间的优缺点。
1983年,黄宝研制了“电子捕鱼海标闪光灯”,渔业队拿去试验,结果成功捕到了近200斤马鲛鱼,而利用传统防风煤油灯具捕鱼仅捕到10多斤,相差巨大。他的第一个科技产品大获成功,这对他进一步研制机电产品增添了更大的兴趣和决心。接着他又先后独立完成了交直流灭蚊灯、新磨刀机、交直流节能光管和起鱼机等机电产品。
黄宝的科研成就引起了当地党政和水产渔业部门的重视。1969年,他被海丰县水产局选送到福建厦门市电子厂进修学习,接着又派往湛江水产学院捕捞系电子专业班深造,四年专业学习,使他学到了更扎实的理论知识和技能。
1979年,恰逢经济体制改革,集体渔队解散,黄宝决心自己闯一番事业,他向亲朋好友借了些资金,创办了一间小型的船电修配厂。由于修配技术娴熟,服务优良,深受渔家欢迎,生意蒸蒸日上。
黄宝的创业经历和创业精神,一直激励着在他身边学艺的两个儿子,他们初中毕业后,成为他科研攻关的左臂右膀和得力助手。1997年8月,父子仨人毅然注册成立了汕港船电设备有限公司,黄宝亲任董事长,并立下“自主创新铸品牌”的经营理念。
黄宝谆谆告诫两个儿子:公司的发展一定要靠科技创新,而科技创新要有百折不挠、坚韧不拔的钻研精神,要耐得住寂寞,要受得住苦。他特别强调说,汕尾市管辖的海陆丰是彭湃开创的革命老区,彭湃的儿子彭仕禄能成为核动力的开拓者,当选为中国工程院首批院士,就是有这种坚韧不拔的钻研精神和自强不息的老区精神,我们要认真学习和继承这种精神,搞好企业的科技创新。
父子同心攻难关
公司首先成立了科研攻关小组,黄宝亲任组长,两个儿子和公司骨干都是攻关小组成员。遇到技术难关,父子同心协力一起研究攻关。2008年,大儿子黄伟谊经过几年的摸索,发明了船摆动力自动水泵,利用海浪簸动作动力自动泵水,不需电能和机械能就能自动泵水。完成了这个项目后,他又继续研制出微电子自动水泵,这种水泵是用直流电源12-24V,用电省,使用2个蓄电池就可以带动水泵泵水。这一产品获得国家新型发明专利。小儿子黄伟民也不甘落后,他研制了渔船冰舱温度指示仪、船上机房观察仪等一批渔船仪器设备。
急渔民所急,想渔民所想,是黄宝父子科技创新的动力。1997年公司成立后,投资了100多万元添置生产模具等先进设备。为解决渔民急需的潜水泵,黄宝父子仨经过反复试验,成功生产出全自动潜水泵。这种潜水泵,采用的是电子感应头,一次可以将水泵完,而日本产品用的却是机械点开关,自动泵的探头线易断,难以一次将水泵完。产品投产后,黄宝又改进了自动水泵的泵叶易被杂物绞死的问题,做到自动离电,保证马达不会烧坏。有的渔民拿了日本产全自动潜水泵与黄宝研制的全自动潜水泵进行现场“PK”,结果日产的一小时只泵8吨水,黄宝研制的潜水泵一小时却可泵到15吨水。接着,他又开发了雷达电源、多用电源、大功率对讲机电源等产品,如大功率50A大电源在香港买需3700多元,他研制的产品售价仅600多元,深受渔民欢迎,目前供不应求。2009年,黄宝父子又研制出5个新项目投入市场:节能减排仪、柴油机节能减排锅轮仪等,可以节省柴油13%,减排黑烟28%,柴油机功率提高37%。
前几年,黄宝考虑到自己年岁增长,也为了给年轻人加压锻炼,便卸下董事长重任,将公司交给大儿子黄伟谊经营管理。小儿子则另开船电公司,同样与科技开发有密切关系。作为一家科工贸企业,他们一直把科技创新摆在首位,在抓产品质量的同时,还注重科技创新工作的信息收集和资料积累,一旦发现有这方面的线索,便找父亲研讨。
谈到科技创新,大儿子黄伟谊说:“这是我一辈子的追求,我要向父亲学习,百折不挠搞科技创新。目前,主要精力还是用在经营管理上,同时多挤时间加强科技知识的学习,多吸收各种营养,练好内功,争取以后在科技创新上有更大的发展。”
雏鹰展翅任翱翔
黄宝的孙子黄德万、孙女黄泊思,作为黄家的第三代,对科技创新也有浓厚兴趣,自小深受爷爷的熏陶,爱好科研。
孙子黄德万读初中三年级的时候,学校号召学生制作各类科技产品,参加省青少年科技创新大赛作准备,在老师的激励下,有一天他突然想到,要把吹风机改装成一种多功能熨衣斗,实行一机多用,既可熨衣物,也有吹干头发和加热食品等作用。他把这个想法首先告诉了爷爷,爷爷听后大为赞赏,鼓励他大胆尝试,并要他把一些细节考虑周全。他经过了一段时间考虑,拿出了具体方案。制作过程中除了学校老师的辅导外,爷爷和父亲都给予他具体的帮助,终于使多功能电熨斗制作成功,并由汕尾中学申请参加第27届广东省青少年科技创新大赛,获得三等奖,获市青少年科技大赛一等奖。
13岁的孙女黄泊思在家经常看见爷爷用药油抺脚和腰部,知道是爷爷的关节和腰部酸痛。她想爷爷只考虑发明渔船上的机电产品,为渔民生产排忧解难,却不会为自己的身体考虑发明一点东西,我何不为爷爷的病痛想一点办法呢?她想来想去,决定做一支电热棒加热关节,为爷爷解除病痛。
于是小泊思每逢假期都到厂房的零件堆里找来找去,找到一些低压的电热丝和绝缘材料,父亲问他找这些东西做什么,原先她不肯说,后来才告诉父亲要为爷爷做一个电热棒。父亲听后很高兴,便积极配合为她提供材料。遇到了难题,她又请爷爷指导。爷爷知道孙女是为治自己的病而操心,十分感动,对她进行具体的指导,终于制作成一种多用途电热棒,可用于治疗关节病、皮肤病等,还可以辅助医生作医疗仪器。该产品参加第28届广东省青少年科技创新大赛获三等奖、市青少年科技创新一等奖。
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关键词:建筑工程;项目施工;节能技术;应用
中图分类号:U676.3 文献标识码:A
建筑行业作为一个高能耗的行业,在发展过程中过于重视经济效益,忽略了环保节能的重要性。随着不可再生能源的不断减少,有限的不可再生能源已经到了严重匮乏的地步,能源浪费、能源污染已经非常严重,节能减排的意识逐渐地被人们所重视。因此,大力发展高效的节能技术已经成为目前我国的重要目标。近年来,随着建筑工程项目的不断发展,节能技术被广泛的应用到建筑工程项目的各个技术环节中,有效的降低了能源消耗量。本文通过对建筑工程项目施工中节能技术应用意义的研究,重点介绍了几种节能技术的应用,希望能在具体的实践中促进节能技术的全面发展,从而促进新型节能建筑工程的快速发展。
一、建筑工程施工中节能技术应用的意义
在国家和相关政府部门的鼓励和推动下,目前我国建筑工程的施工过程中,节能技术已经得到了广泛的运用,并取得了较为明显的成果。据相关部门统计,2008年相对1996年比较全国建筑节能能耗大约每年足够吉林省冬季三个月供暖煤炭总能耗相当。建筑工程施工节能技术推动了建筑行业技术的创新和发展,并有效的提高了建筑行业的技术应用水平。也促进了国民经济可持续发展;节能技术也降低了施工成本,节约了不可再生能源。
二、建筑工程施工中节能技术的应用
(一)太阳能技术的应用
太阳能属于天然能源中的一种,其具有无污染、来源广以及可循环使用等优点。目前,在工业以及农业生产中已经得到了极其广泛的应用,并且在各类功能建筑物中的使用也比较常见。太阳能技术在建筑工程项目施工中的具体应用是实现太阳能的收集、散热、遮阳一体化。例如在建筑楼顶安装太阳能电池发电系统,能将太阳辐射的热能转换成电能,由配备的蓄电池组将电能储存起来,并将相关线路连接到相应的供电设施上,基本满足建筑物楼内的动力和照明系统的用电量需求;太阳能技术的采暖和供热功能,能很好的满足建筑物日常供热需要;太阳能技术还可控制建筑物的采光,有利于建筑物的日常节能利用等。
(二)建筑物表面采光技术的应用
建筑物表面采光技术在建筑工程项目施工中的具体应用是充分利用自然光线。采光技术可以分为两种方式:直接利用和间接利用。由于传统的侧面采光概念是建筑工程项目对光线的直接利用所产生的,这样的方式在一定的程度上限制了采光的空间,因此,在当下建筑工程项目节能技术的具体应用中,极其重视对光线的间接利用。实现对光线的间接利用可以在很大的区域范围内将采集的光线提供给建筑物,并且在光线的质量以及视觉的舒适度方面得到了很大的提高,例如 “聪明窗” 这种含有光敏叠层的“聪明窗”正在被开发中,在这些具有微叠层的玻璃上可以积极响应环境的变化,主动地控制进入建筑内部的日光和热量的强度变化。从而可以有效的减少白天的建筑物对供热能源的消耗。
(三)隔热技术的应用
在一般情况下,太阳的光照作用可以使热能直接照射到建筑物的顶部,因此,必须做好楼顶的隔热节能的处理工作。隔热技术的应用不但可以有效的控制建筑物内部的温度,还可以在保护楼顶的基础上起到预防火灾以及节约能源的作用。要充分利用空气层隔热原理来对楼顶进行隔热处理,这种方法不但可以起到很好的隔热效果,而且成本低廉,在北方和南方地区得到了广泛的使用。仍有部分地区使用架空型的设计来实现楼顶隔热,通过在楼顶使用高效保温材料以及浮石砂保暖材料,可以有效的起到隔热节能的效果。
隔热技术现今得到广泛应用的是中空玻璃节能技术和low-e玻璃节能技术。如下表:
普通中空玻璃vslow-E中空玻璃
由数据可以看出中空玻璃节能技术和Low-e节能玻璃技术降低了玻璃的传热系数,low-e节能玻璃技术在建筑工程中的大量使用,极大的节约了建筑能耗。
(四)结构性节能技术的应用
建筑工程项目维护结构主要是指其外墙结构,外墙结构不但能够对工民建工程项目的整体起到有力的支撑作用,还能起到一定的节能和保护作用。由于在工民建工程项目的施工过程中,墙体所占据的面积较大并且使用的施工材料较多。因此,在墙体的施工中应用节能技术是目前专业人士的目标。结构性节能技术在目前的工民建工程项目施工中的具体作用是节省建筑材料并控制室内室外的温度。要想实现室内的保温,必须在墙体的施工过程中在内侧使用保温层材料,要实现室外的保温,则必须在墙体的施工过程中在外侧使用防水和保温材料,从而减少阳光的辐射能量的传导,在两层保温的作用下实现室内室外温度的平衡。此外,通过在墙体中使用保温材料,有效的减少了墙体原结构中实体砖的使用量,在降低施工材料成本的同时,也减少了墙体的应力作用,节约了大量材料的使用。该技术包含保温层、抗裂防护层和抗渗保护面层(或是面层防渗抗裂二合一砂浆层)。该施工技术简便,不仅可以减少劳动强度,提高工作效率,还不受结构质量差异的影响;对有缺陷的墙体施工时,墙面不需修补找平,直接用保温料浆找补即可。该施工技术解决了外墙保温工程中因使用条件恶劣造成界面层易脱粘空鼓、面层易开裂等问题,从而实现外墙外保温技术的重要突破。
(五)采暖节能技术的应用
由于我国北方的冬季以气温极低,寒冷干燥为特点。因此,为了避免室外空气中的寒流进入到室内以及室内的暖流流出室外,必须采取室内采暖节能技术来控制温度的流通。目前我国的节能环保采暖方法比较多,其中热泵系统得到了广泛的使用。在实际应用中,根据热泵系统换热设备中进行热量传递的载能介质,可以将热泵设备归纳为四种类型:1.空气-空气热泵:在这类热泵中,热泵和供热的介质都是空气,这是最简单和普通的热泵形式;2.空气-水热泵:在这类热泵中,热源为空气,供热介质为水。一般冬季按制热循环,可以供热水进行采暖;夏季按制冷循环运行,供冷水用于空调。制热与制冷循环的切换通过换向阀改变热泵工质的流向来实现;3.水-空气泵:在这类热泵中,热源为水,供热(冷)介质为空气。4.水-水热泵:无论是制热还是制冷运行时,均以水作为介质。一般可用切换热泵工质回路来实现制冷或制热,有时更方便的是用水回路中的多向阀来完成切换。如果水质较好,可允许水源水直接进入蒸发器,在某些特殊场合,为了避免污染,常采用中间换热器来实现水源与进行过水处理的封闭冷水系统的热交换。
热泵系统冬季可以代替锅炉为建筑供热,夏季可以代替制冷机组和冷却塔为建筑供冷,同时该系统还可提供生活用热水,不需另外配置专用洗浴锅炉或热水器而能得到持续不断的热水供应。
三、节能技术发展的相关建议措施
(一)加强建筑工程项目施工中节能技术的理论研究
近年来,随着国家不断地加强对建筑施工中各项技术的重视,对各项技术的理论研究也成为极其重要的环节,并且在实践中取得了较高的成果。但是,对建筑工程项目施工中节能技术的理论研究相对比较落后。因此,构建完善的理论研究体系,已经成为目前急需解决的问题。
(二)不断地借鉴世界上先进的节能技术
由于我国在建筑工程项目施工中应用节能技术的时间不长,只是在近三十年的时间内节能技术才逐渐兴起。但是世界上很多发达国家,在建筑工程节能技术的研究和应用问题上接触的较早,经过日益累积经验,目前在整体技术水平上已经取得了非常大的成果。我国在不断地提高建筑工程节能技术的创新和发展的过程中,如果只将希望寄托在国内的技术人员身上是不切合实际的想法。
(三)合理利用现有资源
相关专业人士可以对我国目前已经被研究出来以及可利用的节能技术进行整理收集,并进行科学的研究,在研究过程中学习其中的精髓。这是目前各个建筑工程项目相关单位必须加以重视的问题。要对目前现有的技术资源进行全面深入的了解,并要掌握好不同节能技术的应用效果。只有充分的利用这些现有的技术,并以此为基础再进行不断地创新和研究,提高节能技术的整体水平,从而使建筑工程项目的施工快速稳定的进行,在提高施工效率的同时,也能有效的保障工程质量。
四、结论
综上所述,随着我国国民经济和科学技术的快速发展,建筑工程项目也在不断的增长。随着自然能源被无限制的过渡利用,人们的节能减排意识也在不断地加强。近年来,节能技术被广泛的应用到建筑工程项目的施工中。节能技术的推广应用不但大大降低了施工成本,也有效的节约了能源的消耗。
参考文献:
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关键词:科技实践; 创新; 合作
中图分类号:G640 文献标识码:A 文章编号:1006-3315(2014)07-013-002
十报告指出:“科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑,必须摆在国家发展全局的核心位置。”科技创新对国家的发展和社会进步起着关键性的作用,是社会进步的动力源。我们认识到,一个国家要振兴,就要培养大批科技型人才。科技型人才的培养,很重要的一个条件就是让青少年接受科学启蒙教育。
一、创设科技氛围――构建完善的人生观、价值观
高素质的人才必须有很高的科学素养,其中科学精神和人文精神是非常重要的品质。国民的科学素养,是指公民了解必要的科学知识,具备科学精神和科学世界观,以及用科学态度和科学方法判断及处理各种事务的能力。我校加强校园文化建设,凸显学校青少年创新科技教育特色。如举办每年一度的“科技节”活动,组织全体学生参与到科学幻想画和科技制作中来,努力在校内营造出浓厚的科技艺术氛围。注重开展各种形式多样的科学科技探索活动,让学生参与新的科技领域的探索,展开千姿百态的科学幻想,画色彩鲜艳的幻想画,以及开展各种发明、科技制作、生物、物理和化学创新实验等,让学生带着实事求是的精神去动脑筋、动手、多思、多做,从中受到激励、启发,产生联想、灵感,增添创新的意识,训练和培养创造性思维的才能。校园里充满了科技馨香,一个个饱含灵性、充满创意的作品,一幅幅奇思妙想的科幻绘画作品,一项项学生科技研究的成果在校内遍地开花,成为学校一大特色。当学生置身校园,就会被学校浓郁的科技氛围所感染,体验到探索与研究的愉悦,学生们在耳濡目染中陶冶着情操,完善着人格,成长着能力,发展着自我。
二、丰富创新实践――激发学生的科技兴趣
人民教育家陶行知先生曾说:“人人是创造之人,天天是创造之时,处处是创造之地。”所有学生可以通过学习、强化和提高,成为创新人才。创新精神主要包括好奇心,探究兴趣,求知欲,对新事物的敏感性,对真知的执着追求,对发现、革新、开拓、进取的百折不挠的精神追求,这是进行创新的动力,也是培养创新能力的基础。先贤孔子说:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”这就指出了兴趣对学习的重要作用。真正的“乐之”才会创作出优秀的科技作品,真正享受创造过程。
1.从科学幻想画到科技制作
幻想是学生们在生活中的奇思妙想,是他们纯真心灵的一种大胆的无拘无束的表露,也是一种聪明聪颖的反映。人生的起飞,理想的腾跃,往往都是心灵彩翼在翱翔。科学的幻想世界是一个多彩的万花筒,是一首壮丽的人生梦幻曲,是一扇天真的聪明窗。在参加江苏省科技创新大赛中,学生的科学幻想画体现他们对未来世界的无限向往,如画的《太空电梯》,使我们去太空的探索变得便捷。《细菌也是宝》体现学生对新型能源的幻想,《中国低碳空间站》更是对外太空的探索画出了蓝图,我校的学生获得了很多奖项,这些是对学生的莫大鼓舞,也成为学生们从科学幻想迈向科技制作的动力,如有位同学就把自己曾经画的《可伸缩公交车》,做成了可伸缩的公交车模型,可以节约能源和交通空间,获得了市级的奖项。
2.从变废为宝到节能减排
在科技主题活动中,以“天地是一幅画,画里有你我。描画生活风景,风景中生活。天地是个园林,人在桥上过。”园博会的主题曲,我带领同学进入先进的从“变废为宝”到“节能减排”的优秀例子,先让同学领略北京园博会是将垃圾填埋场,经过3年建设,1200多万株灌木、花卉已将原来的垃圾填埋场变为城市园林景区,原先的深坑被打造为下沉式花谷“锦绣谷”,在那里可以观赏“晴雪、叠翠、趵突、晓月、秋波、春荫、夕照、烟树”的“燕京八景”。此外,园博园40公顷的湿地也为水源净化、修复永定河河道、调节城市热岛效应作出了贡献。重点介绍科学技术为生态园林的建设提供了有力支撑。园博会建设广泛采用了透水砖、节水浇灌、垂直绿化、地源热泵系统等新材料、新技术。单是地源热泵系统这一项,每年就能节约标准煤1519吨、减少二氧化碳排放2840吨。在听完介绍后,同学们意识到生态文明对“美丽中国”的重要性。在科技实践环节中,都采用了低碳环保的材料,如在科技制作《初识太阳能》中,采用废旧的手机电池蓄电及旧风扇运行,充分体现了“变废为宝”,并把可再生的太阳能成为主要的电力来源,又升华了“节能减排”。同学们把生态文明的理念带入他们能宣传的范围中,落实到今后的实际行动中。
3.培养创新意识
初中科技活动可以突破课本内容和形式的局限,密切联系实际,反映最新技术成果,最大限度地唤醒学生的创新精神。心理学表明,青少年时期学生的抽象性思维开始占主导地位,出现了思维的独立批判性,表现出思维的独创性。这个时期,青少年学生已经积累了一定的科学知识,他们愿意独立思考,提出一些新的设想和见解,乐于去尝试新的方法。我们应珍惜学生的创造意识,培养学生良好的意志品质,帮助他们树立积极的心理素质,使他们有主见、有耐心、有毅力。培养他们的创新精神和实践能力;引导学生树立科学思想、科学态度;帮助他们逐步形成科学的世界观和方法论。
创造性思维是一种主动地、独特地发现新问题,提出新见解,具有创见的思维,具有求异性、独特性、主动积极性等特点。它是人类思维的高级水平,是一切创造活动的主要源泉,是创造能力的核心。培养学生创新能力的关键是发展学生的创造性思维。在科技活动中作为探索未知的实践活动,必然要求学生在活动中能联系实际、发现问题、广泛联想、大胆想象、灵活独特地解决问题,从而进一步培养创造性思维。创造性解决问题的成功喜悦和由之激发的浓厚兴趣又会起到巨大的“内驱力”,产生强烈的创造意识,推动创造思维的形成和进一步发展。因此在科技活动的学习中要注意激发学生的认识兴趣,鼓励学生探索求异,对于学生在教学过程中所表现出来的点滴富有创造性的言行,要及时进行鼓励、引导、赞扬,对于学生的好奇心要尽量满足和保护,形成人人讲创新,人人参与创新的创新氛围,从而很好地培养了学生的创造性思维能力。
三、利用社会资源――传递科技正能量
1.科技协会的总引领
每年大丰科学技术协会都积极组织各种科技大赛,包括科技制作、科普征文和科学幻想画等等,我校积极参加各类省市级的科技比赛,在多年的江苏省青少年科技创新大赛中,有很多学生获得大奖,在此基础上,大丰科协的领导对我们辅导教师提出了更高的要求,鼓励我们多参加省市级的培训和聆听专家的讲座,为我们专门请来了省级专家面对面交流,通过学习交流,科技辅导员的整体素质得以提高。既而我们的学生更加了解比赛的规则、科学原理、制作上有所创新,向更高的层次的比赛发起挑战。
2.学校社会实践活动
家乡大丰有着丰富的湿地资源,还有珍稀物种――麋鹿。我校在普及湿地知识、探究湿地保护及稀有物种保护等教育活动的基础上,又成立了湿地保护志愿者队伍,既增强了学生的社会责任感,又着意地将活动向社会延伸,有效地促进了当地的生态环境和人文环境的建设,体现了作为接班人的青少年在创造新文化、传播新文化中自觉承担的特殊文化使命。
每年三、四月是学校的“学雷锋”系列社会实践活动月,在每个实践点积极宣传环保、节能减排以及科普宣传,社会反响很好。联系社会实际开展研究活动,培养学生的社会责任心和使命感,形成积极的人生态度。为进一步提升学生参与热情,学校组织进行了科技知识竞赛、每月一次的科技知识讲座、科技征文等系列活动,大大激发了全校学生开展科技训练的热情。学校德育教育中有很多工作是与科技教育有关联的,如每月的星级评议环保节能星级班级的评议。每年六月与十二月确定科技教育主题月,黑板报、校园广播、手抄报等活动,能有利于激发学生爱科技的热情,树立正确观念,落实到行动中去。
3.关注科普教育基地
运用社会科普教育基地如:大丰未来科技馆、东方创意产业园和海洋科技馆等地方,以东方创意产业园为例,学生一进门就被“大黄蜂”吸引了,这个变形金刚展示了环保铁艺――用废旧金属制成的“变形金刚”,传递了“变废为宝”的环保艺术理念和创造价值。可别小看“变形金刚”上的零部件,有大丰的阀门废旧配件,有空压机废旧配件,是真正具有大丰元素的环保作品。学生通过参与、体验、互动等手段,以激发科学兴趣、启迪科学观为目的,延伸了课堂的科技教育。科技参观活动丰富了学生的感性知识,扩大了学生的知识面,为学生创造力的培养起到了直接的促进作用。学生在丰富多彩、富于创造及想象的科技学习环境中感受到自主发挥的心理气氛,更能激发他们的创造想象能力。这样润物细无声的学习,让很多科技环保的理念深深的留在学生的脑海里,也落实到他们今后的生活中。
四、合作自主探究――提升学生综合素养
1.增强团队意识
合作的意识和能力,是现代人所应具备的基本素质。现在的独生子女多以自我为中心,缺乏合作的意识和能力,平时学习竞争激烈,也使部分同学比较自私。课堂教学中,培养学生合作精神的机会并不多,且较多停留在口头引导鼓励的层面。在科学实践中通常以小组为单位,小组的每一个同学都有不可替代的作用。在一组中,也许有的同学知识面特别广,思维活跃;有的同学实验操作能力特别强;有的同学计算机特别好,口头表达能力强。如果每个同学都能扬长避短,那他们的潜能就会被最大程度地激发。要达到这样的效果,就需要他们具有很好的合作意识和能力。必须尊重他人的想法,敢于承担责任,发展乐于合作的团队精神,学会交流和分享研究的信息、创意和成果。现代科学技术的发展都是人们合作探索的结果,社会的人文精神弘扬也把乐关于合作、善于合作作为重要的基石。
2.激发自主探究能力
确立以学生发展为本的观念,着眼于让学生有个性地发展、可持续地终身发展。与之相应的研究性学习、探究性的科学实践活动在学校中广泛开展。在这样的探究活动中,学生从生活中发现问题的能力,以及通过搜集材料、整理、加工、应用各种信息解决问题的能力得到加强。学生的主体意识被唤醒,学生在活动中的自主性大大加强。他们在活动中大胆地尝试、探究,从而获得一种适应知识经济时代需要的探求态度、批判与创新能力,以及开放而多维性的知识的集合。自主探究不仅课内要进行,而且要延伸到课外。教师要认真组织学生课外后继性研究,将课内课外结合起来,这也是培养学生创新精神和实践能力的重要一环。如根据同学们兴趣爱好,组建“生物小组”、“物理小组”、“科技创作小组”等等,结合教学内容,指导他们运用所学知识,积极开展实践活动,把观察到的现象、新的发现及时记录下来,定期开展小组汇报交流活动和创新小制作进行展评,这对学生的激励是不言而喻的,不但能促使学生将研究活动内化为乐于从事的日常生活内容,而且创新素质也将在自觉活动中得以培养和提高。
综上所述,科技教育着重引导和帮助学生在接受、理解知识的基础上,培养学生创造性思维,塑造创造性人格,创新能力、创新思维、创新人格得以逐渐形成,创新活动才能得以完成,促使学生整体素质得到全面发展。以上是我在初中科学课堂教学中对提升学生综合能力的初步探索,加强课堂上的科技教育是时代的需要,是培养学生科学素养的需要,也是教师提高自身修养的动力。多鼓励学生参加科技竞赛,开阔眼界,希望通过我们的努力,使新一代的中学生能够热爱科学,并运用到平时生活中。只要坚持不懈地把青少年科技教育工作做实、做细,学校就一定能够为孩子们提供一片更美丽、更广阔的创新发展天空,让学生在体验科学、发展能力、成就自我的天空中自由翱翔!
参考文献:
[1]齐小兵.青少年科技教育的彩虹――科普活动创新与实践,武汉大学出版社,2013年版
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产业升级
提升品质保证质量
新厂址占地面积1万多平方米,两侧办公楼宽敞明亮,办公楼往后走是生产车间,工人忙碌,成品摆放整齐。“别看现在是夏天,理论上是淡季,但是咱们的产品冬夏都畅销,有些商怕到冬季销售旺的时候断货,所以现在就有很多订货的。”
凤阁产品受到越来越多的客户和商的青睐。原来的生产规模已经适应不了市场的需求,凤阁采暖决定采用代加工的方式,即利用专门的企业为其生产零部件。例如:智能控制器、发热板及制作采暖器的铝材,这些都在外地制作或采购回来,这样就有效的解决了人手不足的问题,从而使产品的产量能够有效的满足市场的需求。刚开始的一段时间这样做的效果的确很好,但是时间一长就有商或客户要求退货,理由是:控制器质量不好;发热板在运输的路程中,受到颠簸然后在加热过程中致使一些接触点开焊;铝材质量差,采暖器的喷漆经过加热就容易脱落。这些问题着实令马总头疼,但是他并没有灰心也没有放弃,他开始查询这些问题的来源。他发现在自己的车间里生产出来的控制器、加热板以及铝材等质量都很好,几乎没有客户要求退货。而出现问题的产品,绝大部分是外地的代加工商生产出来的。问题找到了,马总当即决定与这些出现问题的代加工商停止合作,并把已经安装这些有问题零部件的成品,全部换成自己生产的合格零部件。
经过此事之后马总决定:一定要找些为大品牌做代加工的商家,即使成本增加那样也会保证质量;产品的市场扩大了,需求也就增加了,那么就应该扩大生产规模,增加机器设备,毕竟在自己眼皮子底下生产出来的产品,自己才会放心。
为此,马总带着自己采暖器的样品亲自到了湖北省武汉市一家发热板制造厂,该厂专门与美的公司合作,为其加工发热板。马总又到了中山找到了控制器的代加工商。在鞍山找到了本地最大的铝材加工商铧峪集团,为其代加工。“铧峪可是我们鞍山市最大的铝材供应商,以前我们总是主动找他为我们加工。现在,他们主动找咱们合作的,并且铧峪集团现在只为咱们一家企业做代加工。”
生产环节不断完善,监管不断加强,故障率也就逐渐降低。现在凤阁采暖产出的采暖器质量可谓是绝对敢保证,马总承诺:如果出现质量问题可以退货并且承担往返运输费。正是对自己的产品拥有绝对的信心,才会有如此郑重的承诺。
新产品新思路
马羿董事长获YBC和银行首肯
两年前才刚刚大学毕业的马羿,如今已经扛起父亲肩上的重担。现在与客户洽谈,出门应酬已经全靠这位初出茅庐的马董了,马总则退居幕后指挥。
YBC(中国青年创业国际计划)全国巡诊来到辽宁凤阁采暖。YBC是由团中央全国青联发起的一个旨在帮助青年创业的国际项目,动员社会各界,特别是工商界的力量为青年创业提供咨询、资金、技术以及网络支持帮助青年成功创业。该组织一行约有十三、四人,他们来自全国各地,有成功创业的企业家、也有专门指导大学生创业的导师。一行人参观了生产车间、检查了生产设备又看了新生产出来的产品,看后都大加赞赏。
来自北京创业培训的杨老师说:“你们这个项目非常好,有专利、政策好,围绕节能减排来发展,未来不愁没有客户和市场。”总结会议大约也开了两个小时,凤阁产品和马羿的经营思路,充分得到了与会专家导师的肯定。YBC导师刘云鹤说:“凤阁采暖抓住了产业政策,以政府为主导,企业为主体,很有发展前景。马羿刚刚毕业就承担起这么大的家业,可谓是年轻有为符合我们扶持的目标。凤阁采暖项目好获得国家专利,有其核心技术。另外在创富先锋2011中国邮政储蓄银行创富大赛上,凤阁采暖摘得冠军,奖励一台轿车并获得邮政储蓄银行700万人民币的信贷支持,这些都说明凤阁采暖有绝对的实力和良好的市场发展前景。”
2012年7月5日,辽宁银监局局长李林、鞍山银行董事长方允明参观了凤阁采暖生产流水线,高度认可凤阁采暖节能减排电采暖产品,表示将加大提供贷款支持,促进凤阁采暖快速成长,成为领军企业。
鞍山电视台新闻和直播频道反复播报凤阁采暖。“媒体的关注度非常重要,但也不是所有的产品都受媒体的认可和关注,产品质量不合格,用户买到家里出现问题,这样的产品媒体也不会为其宣传。凤阁采暖器就不一样,质量绝对敢保证,出现问题马上就退换并且报销运费,而且这次电视报道都是免费的,是他们主动找上门来的。”马羿董事长说。
质好引商常年合作
精巧又招政府连续采购
如今的凤阁采暖器主打家庭实用型和商业型两种系列。经过公司技术研发部门的研究现已将原来的低功率分别提高。例如:原来180w的采暖器提高到250w。记者有些不解的问:“功率提高了电量不也消耗了吗?这样一来采暖的成本不就增加了吗?”马董笑着说:“功率提高的确消耗了电量,但是升温时间短了,也就是说功率虽然提高但是加热的时间变短,这样一来不仅让用户可以消耗与原来相同甚至更少的电量,同时又提高了加热的速度,让用户早点感受到温暖,但是一定要控制在合理范围内,不然就不节能了”马董接着说:“北方因为冬季时间较长,因此采暖器设计走实惠路线。而南方正好相反,他们走的是精巧路线。凤阁采暖之所以南北方都有较好的市场,就是将这两条路线合二为一,既精巧又实惠。鞍山市原来有十多家采暖器公司,现在就剩我们一家了。原因就是我们有自己的科研部门,根据市场发展的需要随时更新设备研发新产品,从而满足用户的需要。”
辽宁省海城市的李延喜与凤阁采暖已经合作了多年。之所以能和凤阁采暖合作这么多年,李延喜有其自己的想法:“首先,凤阁采暖有其独自的核心技术并且申报了国家专利。其次,马家父子做生意诚实守信,与他们合作我放心。再次,虽然凤阁采暖器曾经出现过代加工商生产次品的现象,但是公司加大监管力度,解决了这一问题,并且回收了出现问题的产品,我们商没有受到损失。看着凤阁采暖一天比一天的做大做强,我们商也高兴,我相信我会一直和凤阁采暖合作下去的。”
来自江苏省的张兴、张凤鸣兄弟俩,原来在鞍山有服装厂做全国的服装生意,使用凤阁采暖器3年,认准了这个产品,决心弃厂回江苏老家做。当年非常好,第二年由于加工商管理不严,质量出现点问题,哥俩亲自到加工厂把关装货,有问题的都给予很满意的解决,哥俩听到今年马总的承诺后更有信心说:“这个项目我们坚决做定了。”
沈阳市和丹东市的电业局主动找上凤阁采暖。两家政府部门看过产品之后分别订了200台,就在凤阁采暖抓紧制作这两百台的时候,沈阳市电业局又打电话过来追加200台。马总说:“政府部门采购采暖器一般都是通过招标而且企业也得达到一定的规模,像这样主动找上门的还真是少见啊!我问过,他们采购咱们的产品主要有两点原因:一是,在他们单位工作的人员有用过的。感觉使用效果非常好。二是,咱们产品的价格公道合理,质量有保障。”
鞍山羿凤阁电器制造有限公司
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