公共安全建设范文

时间:2023-09-19 17:41:27

导语:如何才能写好一篇公共安全建设,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。

公共安全建设

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摘 要:公共图书馆作为公共聚集场所,其安全工作关系到国家的资源财产和人民群众的生命健康,建立健全完善的公共安全体系对图书馆至关重要。本文仅就公共图书馆的公共安全体系建设进行初步探讨。

中图分类号:G25 文献标识码:A 文章编号:1003-1588(2011)05-0060-03

近年来,人类自然灾害以及火灾等灾害的不断发生,对人民生命财产造成了严重危害,同时也暴露出了国家在公共安全建设中的缺陷和不足,为公共安全敲响了警钟,也让我们意识到建立健全完善的公共安全预防处置救助体系的重要性。图书馆是公共文化场所,其人员的流动性和聚集性,决定了公共安全隐患的存在,建立图书馆公共安全体系不容忽视。本文意在对图书馆公共安全的预防及处置等安全体系建设进行初步探讨。

1 图书馆公共安全的分类

安全是指不受威胁,没有危险、危害、损失,是在人类生产过程中,将系统的运行状态对人类的生命、财产、环境可能产生的损害控制在人类能接受水平以下的状态。从广义上讲,对安全的理解包括国家安全、民族安全、政治安全、经济安全、文化安全、国际安全、区域安全、生态安全等。

安全关系到每一个个体,安全涵盖人们工作、生活以及生存的方方面面。在全面建设小康社会的今天,当人们不断追求生活富足、家庭安康、社会和谐的目标时,也越来也感受到安全的重要性。不可否认,安全成为实现这一切目标的基础和前提。

图书馆是文献收藏、借阅、信息交流的公共文化机构。人的存在和人员的流动聚集,决定了图书馆必然是公众关注安全的重要部门。安全涉及很多范围和领域,就图书馆而言,其传统关注的往往是自身文献资源、藏书等物质方面的安全。安全以人为本,作为大众的活动场所,图书馆的安全应该上升到公共安全的高度。结合与大众安全最为紧密的环境等多种要素,图书馆的公共安全体系建设应包含公共消防安全、公共环境及卫生安全、治安安全、自然灾害预防救助等方面。

2 公共消防安全机制的建立

公共场所消防安全历来是消防工作的重点和难点。近年来,国内多起商场、娱乐场所火灾事故造成的重大人员财产损失,时刻提醒着人们消防安全的极端重要性。在我国,《中华人民共和国消防法》、《图书馆建筑设计规范》(JGJ38-99)、《公共图书馆建设标准》(建标108-2008)等法律法规都对图书馆的消防安全防范作出了明确规定,消防工作已有法可依,但关键是严格遵照执行。

图书馆消防安全一方面要确保建筑物、图书文献的安全,另一方面要确保人员的生命及财产安全。建立完善的图书馆公共消防安全机制要做好以下几方面工作。

2.1建立健全消防工作制度

一是要有充足的消防安全经费,并确保专款专用。二是要组建义务消防队,并定期组织开展消防训练,对单位内重点防火部位作到心中有数。三是要有健全完善的消防工作制度,包括消防工作职责、消防工作例会、消防宣传教育培训、防火检查和巡查、消防安全警示措施、防火公约、火灾隐患督促整改、消防器材维护管理、消防工作考评与奖惩等各项制度,并认真贯彻执行。四是要建立消防工作档案,包括单位基本情况、消防工作组和义务消防队、消防工作制度、消防会议和活动记录、消防宣传教育情况、防火检查和巡查记录、火灾隐患督促整改记录、消防器材登记册及维护保养记录、火灾事故记录等,并做到内容翔实,保存完好。

2.2 加强消防基础设施建设

一是要有现代化的消防安全监控系统和喷淋、气体等自动灭火系统,并做好安全设备的维护保养,保证各种设备运转正常。要有健全的消防水源、室内外消火栓、消防通道、疏散通道等,并有明显标志,做好消防器材的保养,使之时刻可以使用。要有专门的消防值班值守人员,做到“人防”、“物防”、“技防”相结合。

2.3 开展宣传教育培训

一是要在显著位置设置消防宣传栏、安全警示牌等,开展经常性的消防安全常识、消防法律法规、公共场所防火逃生知识等方面的教育,增强职工及公众消防安全意识和自救能力。二是定期组织义务消防队进行灭火与逃生演练,做到会报火警、会扑救火灾、会自救逃生、会疏散引导,以确保在危机时刻能及时疏散引导读者至安全区域。

2.4 做好火灾预防和初起火灾的扑救工作

一是定期开展消防安全检查,做到检查情况有记录,对发现的火灾隐患和违反消防法规的行为有纠正措施,并督促落实。二是每日进行防火巡查,提示职工注意消防安全,及时发现并扑救初起火灾。

2.5 建立健全消防事件处置预案

要有消防安全事件处置预案,并根据实践不断完善。要结合处置预案,定期开展演练,确保图书馆工作人员尤其是直接面对读者的保安、保洁、一线借阅服务人员能全面掌握火灾救助技能,在出现紧急事件时能构筑起第一道防线,确保安全。

3 公共环境及卫生安全机制的建立

2003年,世界范围内的“非典”疫情,使国人对公共卫生安全的建设有了全新的认识。图书馆的公众聚集性质,也就决定了卫生安全隐患的必然存在。所以,建立完善的图书馆公共环境及卫生安全机制必不可少。

我国关于公共场所卫生安全的法律法规主要有《中华人民共和国环境保护法》、《中华人民共和国食品安全法》、《公共场所卫生管理条例实施细则》、《突发公共卫生事件应急条例》等。这些为图书馆建立健全公共环境及卫生安全体系提供了法律依据和法律约束。图书馆公共环境及卫生安全包含环境卫生安全、食品卫生安全和重大传染病疫情防控及突发急病紧急救助等。图书馆应当设立专门的环境卫生安全管理部门和人员,健全完善环境卫生安全管理制度,确保公众在图书馆的卫生及健康安全。

3.1 图书馆环境卫生安全

环境卫生主要包括空气、微小气候(湿度、温度、风速)、水质、采光、照明、噪声等自然环境因素;为公众提供服务的卫生设施、卫生用品、中央空调通风设备等设施因素。这些因素一旦不符合标准,就有可能对公众身体健康安全造成损害。做好环境卫生安全要做到:一是场馆内的空气、微小气候、水质、采光、照明、噪声以及为观众提供的用品用具等要符合国家卫生安全标准,并按照卫生标准、规范的要求定期进行卫生检测。二是建立卫生设施设备维护制度,定期检查卫生设施设备,确保其正常运行;采用集中空调通风系统的,应当符合公共场所集中空调通风系统相关卫生规范和规定的要求,并定期进行检查和清洁消毒。三是设置醒目的禁止吸烟警语和标志,严禁在场馆内吸烟。

3.2 图书馆食品安全

随着图书馆服务范围和内容的不断扩大,诸多图书馆内增设了读者餐厅、休闲吧、文化产品商店等服务设施,为观众提供餐饮等服务。因此,食品安全也必须得到重视。一是从业人员的健康保障。从业人员须进行健康检查,取得有效健康合格证明后方可上岗。对于国家严令禁止的患有相关传染疾病的人员坚决不予聘用。二是要严格按照食品法和卫生法等相关法律法规要求做好食品的购置、加工、储存、检查等,确保出售的各种食品安全卫生。

3.3 重大传染病疫情防控及突发急病紧急救助

在这一方面,图书馆要重点做好以下几项。一是在日常工作中,要定期进行场馆环境的消毒,配备安全、有效的预防控制蚊、蝇、蟑螂、鼠和其他病媒生物的设施设备及废弃物存放专用设施设备,并保证相关设施设备的正常使用,及时清运废弃物,清理传染源。二是在发生重大传染病疫情时,要严格按照卫生防疫部门要求,做好各种监控防范,必要时关闭场馆。三是对从业人员进行必要的急救知识和技能培训,在观众突发急病时能在第一时间给予正确的救助,为后期救治争取时间。

4 社会治安安全机制的建立

图书馆社会治安安全主要指维护观众在馆期间的人身、财产安全。目前,国内公共图书馆多已实施免费开放。观众成分的复杂性,为馆内治安管理增加了难度。暴力事件、意外事故、财产损失甚至恐怖事件等都有发生的可能。因此,治安管理至关重要。

建立治安安全机制,要做好几个方面。一是加强观众准入门槛的安全防范。在入口要利用安检设备进行全面细致的安全检查,确保观众不能携带危险物品进入。二是加强安保人员业务培训和训练,能识别可疑人员并进行必要的监控。三是进行不间断的巡逻检查,同时和辖区公安部门建立联系,请公安巡警定时对馆内进行安全巡查,对犯罪分子及不法人员形成威慑。四是对馆内地面、楼梯、栏杆、电梯等读者服务设施进行安全检查,使其符合安全标准,谨防因设备原因对观众造成人身伤害。五是要有反恐意识,谨防公共场所反人道、的恐怖事件的发生。

5 自然灾害预防救助机制的建立

作为建筑物,图书馆同样面临着地震、泥石流、狂风暴雨等自然灾害所带来的安全威胁。因此,自然灾害预防救助机制的建立同样不可忽视。要重点做好以下方面的工作。

一是图书馆建筑要严格按照《图书馆建筑设计规范》(JGJ38-99)、《公共图书馆建设标准》(建标108-2008)等,做好图书馆建筑的选址及抗震等防灾设计建设。选址要远离河道、地震带等自然灾害易发地区;抗震设计要严格按要求达到相关标准,从建筑物建设源头就消除发生自然灾害的可能,最大程度的减少自然灾害可能造成的损害。二是要积极开展防灾减灾知识和救助技能的培训和教育。工作人员要掌握基本的地震等灾害救助技能,并经常开展演练,在发生地震等自然灾害时,能及时引导读者做好防护和逃生自救,最大限度的确保人员的安全。

6 图书馆安全事件的预防和处置

安全工作重在预防,但是一旦发生安全事件,就要及时进行科学合理的处置,减少灾害造成的损失和影响。主要做好以下几项:

一要建立完善的安全工作组织机构,负责安全事件的预防和处置。

二要结合各种安全事件的性质,制定周密详细的突发事件处置预案,并不断组织演练,确保发生突发安全事件时能及时处置。

三要和公安、消防、卫生、防疫等相关部门建立密切的联系,提供专业的指导,确保发生突发安全事件时各相关部门能快速介入,妥善处置。

四要建立公开透明的突发事件上报机制和报道制度,在发生突发安全事件时能及时上报相关部门,并通过新闻会等形式,及时向社会公布事件进展,避免引起不必要的恐慌和猜测,造成不良影响。

五要严格按法律办事。法律是安全工作的保障,也是安全工作的约束。图书馆各项安全工作要严格按照各法律法规要求,做到有法可依、有法必依。

7 结语

公共安全机制的建立是图书馆管理现代化、科学化、法制化,服务人性化的重要体现。图书馆公共安全机制的建立和完善将最终体现出政府对公民生命及健康的尊重。建立起完善的图书馆公共安全体系是图书馆的责任和义务,而它也将最终惠及公众、惠及百姓,为社会发展进步发挥积极作用。

参考文献:

[1] 尹伟巍.新编公共安全管理教程[M].北京:中国人民公安大学出版社,2004.

[2] 秦启文,李天安等.突发事件的管理与应对[M]. 北京:新华出版社,2004.

[3] 樊运晓.应急救援预案编制实务――理论实践实例[M].北京:化学工业出版社,2006.

篇2

[关键词] 安全风险管理 危险源 安全保证计划安全技术措施

安全监理是监理单位受建设单位委托,依据国家有关建设安全的法律、法规、批准的建设文件及其他建设工程合同,对建设工程安全生产实施的专业化监督管理。安全监理的目的是通过对施工单位安全生产保证体系的审查和实施效果的检查,消除施工现场人的不安全行为、物的不安全状态、作业环境的不安全因素和管理缺陷来保证建设工程安全目标的实现。加强施工安全监理,有利于规范工程建设参与各方主体的安全生产行为,促使施工单位保证施工安全,以实现工程投资效益最大化。我们的做法和体会有以下几个方面。

1增强责任意识,规范安全监理

《建设工程安全生产管理条例》规定:监理单位和监理工程师应当按照法律和工程建设强制性标准实施监理,并对建设工程安全生产承担监理责任。项目监理部作为监理单位、派驻工程现场全面履行监理合同的机构,将直接承担安全监理责任。由此可见,监理的安全责任是一种法律责任,它来源于法律和委托合同。我国实行总监理工程师负责制,项目总监应是安全监理的第一责任人;监理工程师的不作为和过错有可能导致安全事故的发生,也必须承担相应的法律责任。因此,增强法律责任意识,是做好安全监理的前提。

为适应安全监理业务的需要,监理单位要对从事安全监理的人员进行安全监理业务培训,提高监理水平,取得相应的岗位资格证书。同时,要规范安全监理工作,配备专业监理工程师,确定安全监理目标,明确安全监理人员职责,制定安全监理工作程序、流程、方法和措施;真正把安全监理作为监理的重要工作之一,始终贯穿于建设工程施工监理的全过程。

2实施安全风险管理,保证施工安全

安全风险管理是对施工活动和施工环境的安全风险进行识别、确定和度量,制定、选择和实施风险处理的过程。安全风险管理的目的是消除或减少风险,避免或控制安全事故的发生。监理工程师应当运用风险控制技术进行安全监理,实现事故预防,保证施工安全。

2.1建立危险源清单

危险源是产生安全事故的原因,是导致事故发生的根源,对危险源的控制是安全风险管理的核心。建设工程施工前,监理工程师应根据工程特点和施工内、外部条件,以及类似工程安全风险统计资料信息,按工程实施阶段、工程组或内容和风险因素分类,对施工作业和管理活动中的危险源进行识别和确认。对确认的危险源,按照安全事故发生的概率和损失严重程度进行评价分类,确定重大危险源,并制定安全风险控制措施,依此建立危险源清单。

2.2监测、控制危险源

施工过程中,监理工程师,应根据危险源清单跟踪检查安全风险控制措施的执行情况,如发生工程变更或施工条件改变,要确定是否需要提出不同的安全风险处理方案。此外,还需要检查是否有被遗漏的危险源或者新发现的危险源。当发现新的危险源时,就要重新识别、评价,制定相应的风险控制措施。

2.3审查安全事故应急救援预案

安全事故应急救援预案是风险管理损失控制的重要手段,它是施工单位事先编制好的,对可能发生的重大事故或紧急情况控制措施失效时采取的补救措施。实施应急救援预案就是要控制事故的进一步发展,最大限度地减少人员伤亡及对资产和环境的损害。监理工程师应重点审查救援预案目的的明确性、工作程序的可操作性、措施的可行性,以及救援组织人员和器材的合理性。

3施工准备阶段的安全监理

建设工程开工前,做好各项施工准备工作,是保证施工安全的重要前提。监理工程师在施工准备阶段实施安全监理,是从源头上消除安全隐患,体现了事前预防的主动控制,起到防患于未然的作用。

3.1核查施工单位的安全生产条件

安全生产条件是指施工单位的各个系统、设施和设备以及与施工相适应的管理组织、制度和技术措施,能够满足保障生产经营的需要,在正常情况下不会导致人员伤亡和财产损失。我国已经实行了安全生产许可证制度,对不符合规定安全生产条件的施工企业,不颁发安全生产许可证,也不得承揽工程。监理工程师应核查总承包单位和分包单位的安全过产许可证,并考查已建工程的安全生产状况。

3.2熟悉设计文件,参加技术交底

在设计交底前,总监理工程师应组织监理人员熟悉设计文件,对图纸中存在的影响结构安全、施工安全的问题提出意见和建议。专业监理工程师应参加建设单位组织的设计技术交底,了解设计构思、原则及安全、质量要求,对涉及施工安全的重点部位及环节或采用新结构、新材料、新工艺和特殊结构的工程,要求设计单位提出保障施工作业人员安全和防范安全事故的措施建议。

4施工过程的安全监理

施工过程体现在一系列的现场施工作业和管理活动中,作业和管理活动的效果将直接影响到施工安全。在施工过程中,监理工程师应当采取巡视、平行检查和旁站的方式对施工作业和管理活动进行全过程、全方位的控制,监测危险源,有效地消除安全隐患,避免安全事故的发生,保证施工安全。

督促施工单位落实安全保证计划

安全保证计划是施工项目部规划安全目标、确定过程控制,制定安全措施和配置必要资源,以消除安全隐患,保证施工安全的重要制度。监理工程师要跟踪监督检查安全保证计划的实施,重点检查安全生产组织机构是否健全且有效地运行;安全责任目标是否分解到岗、落实到人及履行岗位职责的情况;安全技术措施是否有效地被贯彻执行;总、分包单位是否按合同约定履行安全责任。

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关键词:建设工程  施工  全过程  安全监理

        0 引言

        安全监理是一个新名词、新领域,它是建设工程监理体系的一个分支。其任务是指监理单位贯彻落实国家安全生产的方针政策,督促承包商按照工程建设安全规定、规程组织施工,消除施工中的冒险性、盲目性和随意性,落实各项安全技术措施,有效地杜绝和控制各类不安全隐患、各类伤亡事故,确保工程安全目标的实现。由此可见,监理的工作范围已由原来传统的“三控两管一协调”延伸到了“四控两管一协调”,安全监理及其责任已正式提到了监理工作任务的议事日程上来。

        1 建设工程施工安全现状概述

        据统计,2009年上半年,全国发生房屋建筑与市政工程生产安全事故的数量和死亡人数,分别比2008年同期下降6.50%和2.52%。当前全国建筑安全生产的突出特征表现为总体稳定、趋于好转,但形势依然严峻。主要表现在“两个上升”:一是一次死亡3人以上事故数量上升,2009年上半年全国发生房屋建筑与市政工程一次死亡3人以上事故的数量和死亡人数,分别比2008年同期上升了5.26%和17.81%;二是部分地区事故总量上升,2009年上半年,海南、河南、贵州、宁夏、内蒙古等14个省区的事故死亡人数,均比2008年同期有所上升。高度重视和加强建设施工现场的安全管理工作,对存在的安全问题进行系统的研究,强化管理,才能构建有效的建筑现场安全保障体系。就当前形势来看,我国建筑工程施工安全管理存在很多问题,主要表现为以下几个方面:

        1.1 安全问题的事例屡见不鲜,具体原因还是归结于领导的重视程度。实践证明,领导的重视与否,直接关系到建筑施工的安全施工,直接影响着建筑工程施工质量。换句话说,在建筑项目施工中,领导注视安全施工,并以身作则,必然会使得全体施工人员时刻注意着安全隐患,并上报给领导,把安全隐患扼杀在摇篮中。安全事故的发生的客观因素相当多,但是,现场安全设施的无法落实永远都是安全隐患发生的必备条件。很多国内的施工现场安全工作都是昙花一现,追求形式。在安全工作中,必须全面落实在基层,所谓落实在基层,系指着重抓现场安全工作,着重抓全体施工人员的安全工作,着重抓技术环节的安全工作,并落实安全工作于全体职员中去。

        1.2 在建筑施工中,也存在着安全与施工之间的矛盾。安全和施工之间的问题似乎永远都不可避免,所以必须合理有效处理两者关系,保证施工和谐。必须加强在组织施工的同时深入狠抓安全。两手抓,一手抓施工一手抓安全,然而安全问题都有滞后性,所以控制安全隐患可事前抓安全,脚踏实地地进行安全管理工作,也可事后抓安全。无乱哪种方法都是有效可行的,但是建筑工程施工中,安全事故一旦发生,其损失都是巨大的,所以事前必须彻底分析安全隐患,防范于未然,施工中注重安全工作,发生事故后必须吸取教训,严禁同样事件发生两次。时刻保证安全隐患在控制中和可控制中两种过程,才能彻底避免安全事故的发生。

        2 建设工程施工全过程安全监理优化措施

        2.1 安全监理一般职责

        从安全监理的现实和发展趋势来看,监理责任范围逐步扩大,监理的质量要求越来越高。由单纯的施工阶段质量管理到“三控、二管、一协调”,发展到现在的全阶段、全过程、全方位的“四控、二管、一协调”,职责是越来越明确。要扭转工程建设项目事故多发的被动局面,必须把安全监理作为工程建设监理的一项单独监控项目来抓,具体做到以下几点:①明确安全监理的任务。安全监理的任务主要是贯彻落实国家有关安全生产方针政策,督促施工单位按照建筑施工安全生产法规和标准组织施工,消除施工中的冒险性、盲目性和随意性,落实各项安全技术措施,有效地杜绝各类不安全隐患,控制和减少各类伤亡事故,实现安全生产。②编制好监理大纲、规划。在编制监理大纲、监理规划时,应明确安全监理目标、措施、计划和安全监理程序,并建立相关的程序文件,根据工程规模、各个分项建设项目和各分包的施工队伍,在调查研究基础上,制定安全监理具体工作及有关程序。③督促检查施工企业的安全管理。施工单位是施工主体.也是现场安全管理责任主体。施工单位要搞好安全生产必须建立安全管理保证体系。监理重点是安全管理体系、管理措施和资金投入监控。

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一、指导思想

以科学发展观为指导,坚持安全发展理念和“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照“提高认识、加强领导、统筹兼备、分类指导、强化措施,全面推进”的思路,将推进安全生产标准化建设作为落实企业安全生产主体责任的重要措施,不断强化企业全员、全过程、全方位的安全管理,使企业逐步建立自我约束、自我完善、持续改进的安全生产管理长效机制,实现企业本质安全。

二、工作目标

巩固发展近年来全市各行业(领域)安全生产标准化建设取得的成果,按照《企业安全生产标准化基本规范》(AQ/T9006-2010)等相关规定,建立健全工作机制,积极推广先进经验,强化激励保障措施,逐步形成政府引导、企业落实、社会支持、市场推动的安全生产标准化建设工作格局。今后五年内,全市工矿商贸和交通运输行业(领域)全面开展安全生产标准化创建活动。其中,金属非金属矿山、危险化学品、烟花爆竹、冶金、机械等行业(领域)安全生产标准化建设要达到以下目标:

(一)危险化学品、烟花爆竹企业要在2012年底前实现安全生产标准化达标。

(二)金属非金属矿山企业要求2013年底前实现安全生产标准化达标。

(三)冶金、机械等工贸行业(领域)规模以上企业,要在2013年底前实现安全生产标准化达标;规模以下企业要在2015年底前努力实现标准化达标,尚不具备标准化达标条件的规模以下企业,在2015年前实现规范化达标。

三、主要任务和工作措施

(一)建立健全评定标准体系。结合我市产业结构特点和经济发展实际,要求重点骨干企业认真贯彻国家和省制订的评定标准,积极参与标准化达标创建,逐步推进安全生产标准化工作的规范化、科学化、系统化、法制化,使标准化建设真正成为推动企业落实社会责任、提升国际竞争力的支撑保障。要引导那些安全基础较差、一时难以达到最低安全生产标准化等级的规模以下企业,按照“先规范化、后标准化”的思路,规范和强化企业安全管理,开展规范化创建,逐步改善和提高企业本质安全水平。规模下工贸企业安全生产规范化评定标准由市安监部门另行制订。

(二)制定规划措施有序推进。各地要根据我市企业数量众多、安全基础薄弱的特点,对照标准化创建工作任务,针对性地开展调查研究,提出切实可行的实施方案,将标准化达标创建的任务量化、细化分解落实到相关部门和单位。要按照“提质、扩面、增量”的要求,要在重点行业、重点单位积极开展标准化创建,发挥典型示范引领作用,坚持质量与数量并重,稳步推进,做到成熟一批、考评一批、公告一批、授牌一批。

(三)加强动态分类管理。企业安全标准化创建是一项重要的基础工作,也是长期的任务。各地要按照属地管理和“谁主管、谁负责”的原则,有计划、有重点地组织引导企业开展标准化创建,并结合日常安全检查、安全许可证年检换证等工作,加强对企业标准化创建工作的巡检抽查和定期评估,动态掌握企业在标准化实施、保持以及持续改进等方面情况,确保企业标准化创建工作健康有序推进。要建立企业安全分类监管办法,并将企业安全生产状况纳入标准化创建总体规划,分步实施,从监管主体、监管频次、市场准入、优惠扶持、评优推荐等方面,实行分类指导。对已达到安全生产标准化的企业要重点抓巩固、抓提升,对尚未达标的企业要抓督促、抓整改。

(四)严格标准化考评工作。认真贯彻落实国家安监总局和省局标准化考评相关规定和要求,明确企业标准化评级的申请、受理、考评、审核、核准、公告以及授牌等相关工作程序和制度,申报一级、二级标准化企业由市安监局审查并逐级上报复评,申报三级标准化企业,由市安监局组织。对规范化企业达标评审工作由县(市、区)安监局组织。标准化咨询、考评要依托有一定专业技术力量的社会团体等行业安全中介机构,培育建设一批诚信守法、运营规范、技术力量过硬的安全生产标准化考评、咨询辅导的社会服务机构。加强对评审和咨询单位的监督指导,规范中介机构的服务收费、工作内容和工作程序,保证安全标准化考评工作质量与公正性,提高标准化工作考核评审效率。

(五)探索完善激励约束机制。组织引导企业开展标准化创建是提升全社会安全生产工作水平的重要载体,对预防和减少生产安全事故有着重要意义。各地要积极研究支持企业开展安全生产标准化创建的政策措施,将企业安全生产标准化考评结果作为企业安全生产诚信的重要内容,并根据企业安全生产标准化等级,分别对企业的贷款审核、参保征收费率及赔偿支付比例、电力增容扩容、竞标资格、用地、采矿权招拍挂、政府采购资格、项目核准、证照年检、评先评优等相关申请,给予相应的支持或限制。对于达标企业,要给予公共责任、社会信誉等方面的认可和一定的资金奖励,将安全生产标准化创建与企业社会形象挂钩,与企业经济利益挂钩,形成安全标准化创建倒逼机制,加快标准化创建步伐。

(六)落实责任考核制度。各地、各有关部门要建立实施安全生产标准化责任考核制度,把安全生产标准化建设列为政府和部门安全生产目标责任制考核的重要内容,定期检查、考核,及时掌握工作进展情况和保障措施建立实施情况,研究解决工作中出现的新情况、新问题,推动安全生产标准化建设目标任务的完成。

四、工作要求

(一)加强领导,落实职责。安全生产标准化建设是落实企业安全生产主体责任,实现企业本质安全的重要途径,是一项惠及企业自身及其职工生命财产安全的强基固本工程。各级政府、有关部门要将其作为关系企业长远发展和职工安全健康的“生命工程”、“民心工程”,纳入重要议事日程,加强组织领导,明确职责分工,设立专门机构,安排专业人员具体负责此项工作,确保在规定时间内实现工作目标。

(二)明确目标,制定方案。各地区、有关部门要根据本实施方案提出的工作目标及要求,结合辖区实际和行业特点制定本地区、本行业(领域)安全生产标准化建设实施方案,进一步细化工作目标、措施和步骤,建立完善相关配套政策措施,广泛发动,精心组织,积极推进,务求实效。

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一、指导思想

坚持科学发展、安全发展、健康发展理念,以《安全生产法》、《消防法》等安全生产相关法律法规为依据,紧紧围绕安全生产中心工作,贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强安全生产基层基础建设,建立健全安全生产长效机制,大力倡导安全文化,建设安全社区,促进全区安全生产形势持续稳定好转,为我区率先基本实现现代化提供安全保障。

二、工作目标

1.总体目标:通过创建工作,进一步完善社区(村)级安全生产管理网络,健全安全生产制度,落实安全生产责任,开展安全生产宣传,普及安全生产知识,不断增强社区(村)自防自治、群防群治和应急管理能力,提高公众的安全意识和安全保障水平,把安全理念逐步融合到居民的日常行为之中,培养良好的安全习惯,全面改善社区(村)生产安全、环境安全、居家安全状况,最大限度地降低和减少各类事故与人员伤害,社区(村)居民群众的安全感、幸福感显著提升。

2.具体目标:按照固本强基、以点带面、逐年拓展的原则,充分发挥社区(村)在生产经营单位、居民小区、公共场所安全工作责任落实中的基础作用,促进基层安全管理工作的制度化、规范化、标准化,用3至4年的时间,全区所有社区(村)完成安全示范社区(村)创建工作,其中:2012年安全示范社区(村)创建数量不少于社区(村)总数的20%。

三、主要内容

1、安全组织制度健全。建立社区(村)主要负责人为组长的安全生产工作领导小组,社区(村)按规定配备专(兼)职安全生产管理人员,居民小区、居民(村)小组明确安全管理负责人,企业依法依规建立安全工作管理机构,配备专(兼)职安全生产管理人员。完善安全生产责任制,建立健全生产安全、居家安全、环境安全管理等工作制度。在社区工作站办事窗口落实、人员落实、程序落实、制度落实,按要求落实社区安全工作经费和安全生产专项资金。

2、安全基础管理规范。贯彻落实国家安全生产的法律法规,落实各级安全生产有关会议、文件精神;定期召开安全专题会议,对本社区(村)范围内存在的突出安全问题,及时研究解决或报告上级有关部门,安全会议记录完整;生产安全、居家安全、环境安全基本台账记录规范科学;加强社区(村)内消防、交通、公众聚集场所、危险化学品、烟花爆竹、特种设备、公共活动和服务场所、居家场所、特定人群等重点单位、重点部位和重点人群的安全管理;组织开展有社区(村)特点的有关应急救援演练。

3、安全事故预防有力。制定事故与伤害预防目标计划,建立事故与伤害记录制度,落实和推进一批社区安全促进项目;加强社区(村)日常安全事故隐患排查和安全协管工作,定期组织各类安全排查巡查,督促企业、家庭及时整改事故隐患,确保社区(村)内无非法生产企业和经营网点,房屋出租、临街门面房等经营场所安全条件符合规定,各类公共和服务场所设施、设备、器材安全状况良好。

4、安全宣教培训扎实。重视社区安全文化建设,广泛开展群众性安全科普教育,普及安全知识,社区安全宣传、教育和培训工作有计划、有方案、有部署;积极探索、创新符合自身实际的安全宣传教育和培训活动,有条件的社区(村)可建设社区安全主题馆(广场)等传播安全知识的渠道和载体;督促各类企业从业人员参加规定的安全培训并持证上岗。

四、实施步骤

创建工作坚持层层申报、分级审查原则,采取社区(村)申报,各镇、开发区和街道初审,区安委会组织验收审定的方式进行。具体步骤为:

1.组织申报:由各辖区负责宣传发动,相关社区(村)填报《区安全示范社区(村)申报表》,向各镇、开发区和街道安委会提出申请,初审后上报区安委会安全生产办公室。符合下列条件之一的社区(村)可优先申报创建:工业总产值5亿元以上的;所属工业企业满50家的;高危行业企业满5家的;人口超过10000人的。

2.推进创建:各创建单位对照标准认真落实安全责任,开展各

项安全促进工作,强化各项安全保障措施。各镇、开发区和街道要加强对申报单位的工作检查和督促,各有关部门要依据各自职责对创建单位实施指导服务。区将适时对申报社区(村)的创建负责人和有关人员进行业务培训。

3.初审推荐:根据考评标准,各镇、开发区和街道对创建申报单位进行初审,对基本达到创建标准的社区(村)推荐至区安委会安全生产办公室(区安监局),申报验收考评。

4.现场考评:安全示范社区(村)每年考评一次,每年底由区安委会安全生产办公室牵头组织区安委会主要成员单位,对推荐的创建社区(村)组织现场考评验收。

5.综合评定:考评采取百分考核,得分满90分,认定为创建达标社区(村),从中再择优上报市政府安委会,申报“市安全生产示范社区(村)”,并接受市安委会组织的现场考评和验收。

五、工作措施

一是加强组织领导,责任到位。创建安全示范社区(村)是落实科学发展观、构建和谐社会,建设“幸福”的重要内容,是强化安全基础基层工作的重要举措。社区(村)主要负责人作为“第一责任人”,要切实履行起工作职责,扎实推进安全示范社区(村)创建工作。区安委会有关部门,要根据自身职能,对照创建标准要求,切实解决创建过程中存在的实际问题,合力推进安全示范社区(村)创建工作。

二是加强业务指导,服务到位。各辖区、区各有关部门要根据创建工作标准,深入社区(村)一线,加强对创建工作的业务指导、工作督促,对工作中出现的好经验、好做法,要及时总结、宣传和推广。申报创建的社区(村)要根据创建标准,做好自查自改,做到创建有计划、有措施、有检查、有总结,并落实一批安全促进项目,不断提高社区(村)安全保障水平。

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         工作汇报,就是把某一时期已经做过的工作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。以下是收录的一些范文,希望能为大家提供帮助。

 

 

10月15日,市平安建设意见反馈会后,王书记对全省公众安全感调查工作作了安排。根据领导要求,我们城关镇采取了以下几项措施:

一、        是动员部署,提高认识。10月18日上午我们召开了城关镇"开展'一村一警一干'进村入户'大走访'活动动员会",要求全体机关干部、村两委干部、全体派出所干部警、镇直单位全部参加这次动员会,将县政法委的精神及王书记的要求及时进行了传达,进一步统一了思想,提高了认识。

二、        是制定方案,明确目标。为确保工作落到实处,我们专门制定了《关于开展"一村一警一干"进村入户"大走访"活动的通知》,明确了活动开展的指导思想,工作目标,活动方式、内容及要求,工作制度等,同时成立了"两组",一是以党委书记杜永庆为组长的领导小组,杜书记不定期都会到各村进行突击检查;二是由我为组长、派出所长连军和综治中心专职副主任彭红勤为副组长的督查组,每天对"双干入户"情况进行督查,第二早上点名时对前一天的督查情况进行通报。

三、        是播放磁带,营造氛围。自从10月18日动员会召开后,我镇各村利用每天早、中、晚的时间播放磁带,支部书记作为这项工作的第一责任人,负责督促;包村主任负责督导;治安主任作为直接责任人,具体负责每天的播放任务。

四、        是统一笔记,入户宣传。镇党委、政府按照县政法委的.要求,统一制作了"一村一警一干"进村入户走访笔记本,发放到每位包村领导和包村干部手中,(fwsir.Com)派出所干警由派出所统一制作了走访笔记本。同时,镇党委、政府统一印制了10000份宣传单,由包村主任和包村干警在入户时,直接拿着宣传单进行入户,做到了走访与笔记同步,走访与宣传同步,走访与了解村情民意同步。

五、               是加大村级义务巡逻队巡逻力度。我镇进一步澄清了村级义务巡逻队人员底子,要求各村上报了村级义务巡逻队巡逻人员名单、联系方式、巡逻时间、巡逻路线等,为镇党委、政府督查村级义务巡逻队巡逻情况工作奠定了基础。

今天,我们和县政法委温俊明书记、杨士勋主任到镇6个村进行了督查,这6个村是:南街、南关、南关外、菜园、北街、东关。存在的问题是:一是重点户还没有排查出来;二是干警入户还不到位。

我镇下步打算重点是:

一是通过刷写标语、悬挂宣传横幅、发放宣传单等方式,加大宣传力度。

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第一章创建安全、文明“双优”工地计划...1

第一节落实组织措施、建立健全规章制度...1

第二节施工现场文明管理...2

第三节施工现场安全施工管理...3

第四节施工现场环境保护...6

第五节环境卫生管理、文娱及应急措施...6

第六节现场保安、消防制度...7

第七节做安全、文明施工资料建档工作...8

第八节安全、文明、用电、防火处罚的规定细则...8

1.生活区...8

2.施工现场...10

3.附则...11

第九节附作业区及生活区平面布置图...12

第一章创建安全、文明“双优”工地计划

【恒智天成】变电站位于【恒智天成】路与【恒智天成】路交界处,全站占地面积【恒智天成】2,总建筑面积【恒智天成】2。工程由【恒智天成】研究院设计;质量监督单位是【恒智天成】中心;监理单位是【恒智天成】公司;承建单位是【恒智天成】公司。

工程由一幢三层框架结构及站内配套组成,创建“双优”工地是我们以实际行动认真落实《【恒智天成】建筑文明施工年实施方案》举措,也是我们的责任和义务。

通过“创文明施工工地、树行业文明现象、促工程质量安全”,“加强安全教育、提高安全意识、搞好安全文明施工”等为主题的文明施工活动,进一步促进我司管理水平的提高,现制订【恒智天成】变电站创“双优”计划。

第一节落实组织措施、建立健全规章制度

1、建立以项目经理为主的安全文明施工领导小组,构成由施工、技术、安全、质量负责实施的文明施工管理网络,具体抓好每一个班组的文明施工,真正做到纵到底、横到边,在管理上消灭死角。

安全文明施工领导小组组长:【恒智天成】

副组长:【恒智天成】

成员:【恒智天成】

2、【恒智天成】变电站工地配备专职质量、安全检查员【恒智天成】名,负责工程的安全文明施工检查,以及整改措施的实施。

3、加强职工岗位培训,所有特殊工种:架子工、电工、焊工及各类机械操作工等均应持证上岗。

4、加强职工三级安全教育,工人进场由工程技术人员及安全员进行安全技术、质量要求和文明施工方向教育。施工长对各班组的具体工种进行安全交底,实行班组自我教育,将“要我安全”变成“我要安全”,真正做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。

5、各班组分项承包合同中均签订安全、质量条款及有关责任措施,建立各阶段(每周不少于【恒智天成】次)的文明措施、文明施工责任制、奖罚制度、检查制度,对平时安全文明施工记录及各阶段的检查情况建立文明施工档案。

6、制定各级管理人员及有关工种的安全生产责任制。

7、搞好班前安全活动制度,做好班组安全活动记录。

8、安全文明施工领导小组每个月定期对施工作业区进行一次全面的安全、质量及现场环境卫生检查评分,进行评比奖罚,对需要整改的立即整改。

第二节施工现场文明管理

1、根据工程具体情况,我司采用施工作业区与生活区分开布置的方式,方便施工现场的管理及管理上不会造成混乱,对施工作业区进行全封闭式管理。

2、沿路采用2高的砖砌围墙围护,外墙粉刷后做宣传标语。大门设于【恒智天成】路,大门两侧写对联“创文明施工工地、促工程质量安全”,横批为工程名称及承建单位。大门出入口挂设“五牌一图”及宣传栏,宣传栏出版各种操作规程和阅报栏。

3、制订门房保卫制度,进场管理人员必须佩戴胸卡,保安人员对进场职工“穿戴整齐”进行把关,不戴安全帽、不穿工作鞋一律不得进入场内。保安房备有一定数量的安全帽,方便外来人员进入场内使用;做好防盗工作,确保场内人员生命和财产安全。

4、大门出入口地面按市建委有关规定用砼捣制,并设置洗车沟。在出入口处设有车辆冲洗水头及污水沉淀池,保证场外路面不污染,保持路况整洁卫生,做到现场道路畅通,排水良好,地面无积水。施工材料堆放及道路作硬地化处理,保证材料的有序堆放和雨天行车方便。

5、按施工组织设计要求,规划场地材料堆放布置,有规律、有计划堆放材料。木工及钢筋的加工制作场及小型机具堆放场、钢筋堆放场对场地进行填高夯实后捣制砼,并设钢筋砼墩条来堆放钢筋,确保钢筋场不积水。做到不乱堆放、挂牌管理、责任到人。

6、生活区厨房内各洗菜池、炉灶面、地面、墙面均批水泥砂浆后镶贴瓷片,厕所采用蹲厕设置,其地面及隔位墙均贴瓷片。厨房、厕所的排污、排粪经化粪池(三级化粪)处理后排入市政管道。宿舍内搭设双层铁铺,每隔【恒智天成】个铺位设一道门,门洞尺寸为【恒智天成】×【恒智天成】,开启方向外开。做好文明卫生工作,统一安装日光灯照明,在宿舍、办公室、厨房、仓库等处均按有关规定配备消防器材并保证其有效使用。

7、按《安全技术规范》的要求对脚手架、井架及各类机械设备进行严格验收合格并得到安监站验收认可后方准使用,并做好安全操作规程的学习工作,确保上岗职工能按有关规程操作,杜绝违章操作现象。

8、工地设置吸烟区及开水供应站方便职工。加强医疗防病的宣传工作,禁止上班人员随意吸烟和随地大小便,发现违章者将予以罚款。

9、外墙竹脚手架搭设牢固整齐,采用密目式安全网,内侧搭设全封闭围护。按有关标准挂设安全、文明、卫生标志牌。每层脚手架搭设完成后应请安监站验收后方可使用。

10、工地作业区设有厕所,楼层备有小便桶,并落实专人清倒,严禁随地大小便。

11、工地各项机械设备用电及临电线路另作专项方案。井架基础采用捣制钢筋砼地梁予埋螺栓的方法,确保井架平稳牢固。

第三节施工现场安全施工管理

1、各项安全技术措施

①按《【恒智天成】建设工程安全文明施工考评办法(试行)》的要求,严格执行建设部颁布的“一标准三规范”(《建筑安全检查评分标准》、《施工现场临时用电安全技术规范》、《建筑施工高处作业安全技术规范》、《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》)及国家、省、市有关生产法令、规章制度,努力搞好安全生产。

②与各施工班组签订“工程承包协议书”,甲乙双方均应受到安全质量及文明施工的奖惩约束。

③认真做好安全教育、宣传工作。

a、各级管理人员自觉接受安全教育,学习安全法规、安全操作规程,提高安全意识和安全管理工作水平。

b、对新工人进行三级安全教育,多形式开展经常性安全教育。

c、通过宣传栏、印发宣传资料等形式开展各种安全宣传工作。

④对施工用电、外脚手架、砼现场搅拌、“三宝”及“四口”防护、高速吊安装等制订专项措施。对施工中存在不安全因素进行预先分析,制订切实可行的施工安全技术措施,确保施工安全。

⑤做好各工种、各分部工程的安全技术交底,以便更好的贯彻执行安全技术措施。

⑥所有特种作业人员均应经专门培训考试合格,持证上岗。

⑦加强施工现场的安全检查监督,总公司每月组织一次、项目经理部半月进行一次全面的安全检查,工地安全员每天进行检查,发现隐患及时整改。

⑧开展班前安全活动、班组安全日活动,从而提高工人安全意识和安全技能。

⑨建立遵章守纪、违章奖罚制度,做到奖罚分明,鼓励先进、鞭策后进。

⑩在施工现场适当位置挂设安全标语,在危险部位、重点部位悬挂安全标志,以提高现场所有人员的警惕性,减少人们的不安全行为。

2、“三宝”、“四口”及“临边”防护

①进入施工现场人员都要佩戴安全帽,进行高处作业都要求佩带安全带。脚手架外墙内側全部挂设密目式安全网。

②井架每个出入口、投料口上方均用钢管、竹笆搭设防护棚,每边挑出宽度【恒智天成】,非出入口加设围栏,井架出入口设置防护门。现场搅拌区按规定搭设防护棚,配电箱进行编号分区管理,责任落实到人。

③较小的预留洞口采用木盖板或钢筋网片进行遮盖。

④管道口采用钢筋网加设密目式安全网围护,或用合板将洞口全部封死。

⑤阳台、楼板、层面等临边,均用脚手架作临边防护,楼梯加设【恒智天成】高的临时扶手。

3、施工用电

严格执行《施工现场临时用电安全技术规范》,认真按照用电方案施工。实行“三相五线制”,设置三级漏电保护,做到“一机一箱一闸一漏电”保护。

采用厂家生产的标准配电箱、开关箱。场内干线均采用架空电缆或套管地下敷设,严禁将各层电线架设在脚手架上。

配电专职电工负责施工用电的架设和维修管理工作,确保用电安全。

现场配备的配电箱、开关箱均上锁,由专职电工保管,露天的配电箱及开关箱均加设防雨顶盖。维修设备时,切断电源,并挂“有人维修,严禁合闸”的警示牌,严禁带电工作。

夜班作业,照明由电工统一布设,并且跟班管理,不准施工班组擅自私拉乱接。

4、主要垂直运输机械

工程垂直运输主要采用平衡式井架进行运输,均为正规厂家的定型产品,产品有出厂检验制度,有安全可行的运行保证。做好防断绳、停层防护门等各种安全装置,为防止砼、砖块等杂物在提升过程中伤人,井架均挂设密目式安全网对其封闭围护。

①严格遵守该机械的操作规程,各项安全防护装置齐全,并做好垂直运输方向与建筑物进行联接。

②实行专机专人,持证上岗操作,加强垂直运输机械的检查维修和保养制度,建立检查、维修记录。处在运行和运转中的机械严禁对其进行维修、保养或调整等工作。

③当机械发生故障造成设备损坏或发生事故,及时进行抢修、抢救。发生事故,及时调集有关人员进行调查分析、追究有关人员责任,制订防范措施,对事故按“三不放过”的要求处理。

5、施工机具

本工程主要施工机具有:电锯、手持电动工具、钢筋机械、套丝切管机、砂浆砼搅拌机、高压泵、潜水泵及各种震动棒等。各种机具的防护罩、安全装置均齐全,每机一闸一漏电,并与专用保护零线进行接零保护。

6、安全防火

施工现场所有临时设施均按要求采用非燃料搭设,符合防火要求。

所有临设库房、宿舍、木工棚、办公室等处均配备足够数量的灭火器、消防桶、消防钩等专用消防器材。

配备水泵,利用地下水池水源作为楼层施工用水及消防用水。

加强消防安全意识教育,做到防重于治。组建义务消防队,搞好消防员的培训。

加强现场用电管理,对施工电焊、气焊做到按规程操作。做好防火措施,宿舍内严禁使用电炉、气炉。

第四节施工现场环境保护

①施工产生的污水及生活用水经化粪池后才排入市政下水道。

②散装水泥及砼搅拌机做好防扬尘、防噪音措施。

③散装料进场或建筑垃圾外运。均加盖封严,防止沿路散落。

④车辆出场均冲洗干净,做到不带泥出场。

⑤需要夜间连续施工而又产生噪音扰民的工序,都向环保部门办理申报批准手续,尽量减少噪音的产生。

施工现场设置排水明沟,对工地出入口进行绿化布置,均有专人管理各路道及厕所的清洁卫生工作。

第五节环境卫生管理、文娱及应急措施

1、环境卫生管理

施工现场经常清扫,保持清洁卫生,做到场地平整、道路畅通、现场无积水,四周排水沟保持无杂物堵塞。

明确划分施工区及生活区,设置标志牌,注明管理人姓名及管理范围。

办公室进行装璜(吊顶、封墙)、装饰,使办公室整洁明亮。职工休息室天天打扫,做到窗明地净、文具及生产工具摆放整齐。

职工宿舍各班组实行门前三包政策,保持宿舍干净通风无异味,不准私拉乱接,不准烧电炉。

生产、生活所产生的污水不乱倒乱流,集中处理后排向指定沟渠。

厕所有专人清洗,有冲洗水源,便后及时冲洗,禁止随地大小便。建立卫生包干责任区,责任到人分区管理。

食堂灶面铺贴瓷砖,地面用水泥砂浆压光,并有一定的流水坡向,以便经常冲洗清洁。

对炊事人员进行健康检查,持有健康证,并对炊事用具每周不少于【恒智天成】次进行消毒。

剩饭、剩菜倒入加盖的塑料桶内,不准随意乱倒。

经常打药进行除“四害”工作。

2、文娱及应急措施

①生活区设立文娱活动室、电视室,设宣传栏、阅报栏,及时公布有关形象进度及个别突出表彰等新闻新事,供职工学习、休闲。

②设立专职保洁员负责生活区、作业区的文明卫生清洁工作。

③设置医疗应急处,并配备药箱、现场事故医疗应急措施;在生活区、施工作业区放置茶水桶并加锁,每天由炊事员更换提供开水,并根据气候情况定期煲凉茶供职工解暑降温。

第六节现场保安、消防制度

1、制定落实现场保卫制度,聘用专职保安人员,加强外来人员管理。

2、成立现场防火领导小组,制定现场安全防火管理规章制度,配备各种消防器材,培训专(兼)职消防人员。

3、现场备有消防水池(地下水池贮水),安装高压水泵,以便各层消防供水使用,配备专用消防设备。

4、成立消防小组,组织定期对工人进行培训教育之后,提高职工的防火意识,使之熟悉掌握防火、灭火知识和消防器材的使用方法,隐患于未然。

5、加强现场用电管理,对施工电焊、气焊应做好防火措施。宿舍内严禁使用电炉,不准使用钨丝灯烘烤衣物。

6、所有住宿职工必须在保卫室登记花名册(身份证复印件及相片等),外来人员不得进入,如有探亲访友者必须由相关班组长或老职工在门卫处登记来访时间,出去时应办理注销手续,非相关人员一律不得了留宿。

第七节做安全、文明施工资料建档工作

针对本工程实际情况,设立专职资料员【恒智天成】人,负责质量、安全、文明施工中的技术资料收集、整理及归档工作。

及时做好各项隐蔽验收签证资料、质量保证资料等工作,对各时期奖罚情况进行登记评比,总结经验。

第八节安全、文明、用电、防火处罚的规定细则

1.生活区

1、照明用电

工人宿舍照明统一由项目部架线并设置照明灯具,同时配给每个班组长一个插座供工作照明和泡茶使用外,原则上不做其它供电,如有特殊原因确实需要,须先征得施工长同意后,由电工负责接线,班组不得私自接线。严禁使用电炉及钨丝灯烘烤衣物、电热棒烧水冲凉、电饭锅等违章电热器材,以保证安全用电。凡违反上述规定者,除没收用电设施外,可并处警告直至500元以内罚款。

2、治安管理

生活区设立门卫值班制度,项目部管理人员及各班组工人凭花名册校核出入大门,来访人员须做登记(且须在休息时间方可访友),并须于晚上22∶30前离开。各班组工人在其它班组宿舍无人情况下不得进入其宿舍内,违者以盗窃论处。除加班外,一般情况下大门开放时间为6∶00-22∶30,超出时限须先征得保卫人员同意并登记。项目部管理人员夜间检查工作,须先表明身份,正常上班时间人员出入大门的,除能证明身份证件外,均须登记造册。严禁攀越围墙及大门出入,违者罚款100元;严禁班组容留“三无”人员及盲流人员进场;严禁使用童工及携带小孩进场,对严重违章违纪的送公安机关处理。

3、文明卫生

①工人晾晒衣服均须挂到指定地点,门窗及宿舍内严禁乱挂衣物,违者以无主衣物由保卫人员或保洁员没收,面巾、衣服及其它杂物不准吊挂在电线上。

②工人宿舍内隔一小间做班组行李房,工具统一在作业区设工具房放置。日常用品集中放置,要求整齐统一,不得随意改动原搭设铺位或用杂物隔离。

③工人眠床由项目部统一供应铁铺,一人一位,原则上不准带妻(除夫妇双方都是上岗作业人员外)。各班组应合理利用床位,不能同时出现二床只睡一层现象,起床后要求折叠棉被。

④各班组应有清洁员负责所属范围(宿舍、房前屋后)的清洁工作。垃圾倒到指定卫生桶内,保持所属范围清洁卫生,公共场所由项目部保洁员负责。

⑤各班组工人有义务维护生活区的各种设施及草地绿化,爱护公物,如蓄意破坏或不正当使用造成损坏的,视其情节轻重处以1~3倍等值罚款。上厕所要做到便后冲洗。

⑥严禁赌博或变相赌博,一经发现罚款400元/人次。不准吵架、打架、斗殴或聚众闹事,发现打架、肇事者罚款400元/人次后才给予处理。

⑦班组人员使用无牌单车不准进入工地,违者追究其责任。

4、厨房、食堂

①厨房、食堂、食厅及周围环境卫生工作由炊事员负责实施,应保持洁净卫生。所有上岗人员均须做身体检查,以后按规定定期进行体检。厨房持有卫生主管部门核发的卫生许可证。

②每天采购食物必须新鲜、洁净,生、熟食物必须分开,熟食设纱罩围蔽,预防食物中毒。厨房保证供应卫生饮用水及热水供给洗澡之用。每餐锼饭菜要倒掉,不得混入下餐使用。

厨房应积极做好灭“四害”工作,定期进行卫生消毒,以免引起传染病。班组人员不得无理取闹,如有意见可及时到项目部反映,保持良好的秩序。

5、防火

不准乱丢烟头、火种或卧床吸烟,经发现者罚款100元/人次。

严禁在宿舍内私设柴炉、燃气炉、电炉生火。

机电员应定期检查线路,杜绝短路漏电现象。

使用氧气瓶与乙炔瓶距离小于5、各种气瓶放在阳光下爆晒离明火距离小于10的每次罚款200元。

2.施工现场

1、安全生产

进入施工现场均须戴安全帽、穿工作鞋,仪表整洁,严禁穿拖鞋、高跟鞋或赤脚,否则保卫人员有权不给予进入施工区。项目管理部人员要以身作则,违者分别处以如下罚款:项目经理500元/次;施工长、安全员100元/次;其他管理人员50元/次,即时处罚,整改后方可重新进入施工现场。进入作业区工人若不按规定戴安全帽的按20元/人次进行罚款。

严禁井架提升载人上落,除电工机械人员检修外,任何人不得乘井字提升架上落,否则对乘坐者及操作工处以100元/次罚款。

除固定用电设备外,其他用电机械禁用线头直接接到电源,所有电动机械均须用插头接电,违者除没收电动机械外,按50~200元进行罚款。各班组夜间加班照明灯均须在下班后熄灯拆走,否则,项目部有权没收。使用电器设备的电线不用开关或插头,而直接把导线插入电源插座或钩在闸刀开关的保险丝上,罚款200元。现场施工临时用电电缆,禁止受碾压或碰接,违者每次罚款100元,损坏者要按价赔偿。使用电器设备无按规定穿绝缘鞋、戴手套者必须立即停止操作,并每次罚款50元。

各班工人及一切管理人员上落楼层均须走楼梯,严禁攀登竹架,违者可视其态度做警告直至20元以内罚款。

工地各种安全设施及标语严禁任何人进行破坏,违者按三倍等值进行赔偿。施工过程如某些安全设施妨碍施工临时拆除,须征得安全员及施工长同意后方可拆除,并于完工后进行修复。

施工现场安全设施未落实或损坏不能满足安全要求的,工人有权拒绝作业,并通知安全员或施工长,责令有关责任人限期整改。任何人员不得强迫工人违章作业,违者承担一切责任。

机电工应坚守岗位,严禁边开机边看书报或与他人闲谈,违者罚款20元/人次;擅自离开岗位或非机电工代替操作者罚款50元/人次。

在高处向下抛落物体、废料者罚款150元/人次,损坏物体应等价赔偿,造成事故者追究其全部责任。

酒后作业或班组使用未满18周岁的童工者罚款200元/人次。

2、文明施工

进场人员三天内将身份证、相片送到项目部备案。上班均须佩戴胸卡,无卡人员进场须由班组长带领并经施工长同意,且须于三天内补齐胸卡。保卫人员私自让无卡人员进场,对保卫人员按20元/人次进行处罚。保卫房备有安全帽,以备上班或参加人员进工地佩戴。

严禁在施工现场随地大小便,随地小便者处5元罚款;随地大便者处100元罚款,并处于永久负责清理现场粪便,直到抓到第二人。查不到违章者,所有作业班组一并按罚款200元处理。

各班组均应做到工完场清,未用完材料清理到指定地点。各施工段层班组之间应做界面交接验收,以下个班组进入施工作为界面确认。施工过程各种周转材及半成品均须按指定地点堆放,并设立标牌。

各班组应负责脚手架外1范围内及材料堆放制作场的卫生清理工作,公共场所及施工道路由项目部保洁员负责。建筑垃圾应清理至场内指定地点或大门口垃圾桶内。

3.附则

各班组长是班组监护人,应教育好本班组工人遵纪守法,爱护公物。各班组工人违规未能履行责任的追究监护人履行后续责任。

欢迎各班组工人对违章人员进行举报,对举报属实者按罚金50%进行奖励,并保护举报人。

工地范围内的标语警句,合同规定属于本制度范围内容,当有矛盾时,处罚办法按较重方式进行。

工地内严禁打架斗殴,违者(参与者,不论有理无理)均按500元/人进行先罚款后调查处理,或送公安部机关处理。

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【关键词】安全 文化建设 铁路施工

安全涉及人、机器、环境、管理等诸多因素,而从历年来的事故来看,因人的因素发生事故就占据了百分之九十以上。所以要想从根本上防止事故的发生,使人真正具有安全意识,就必须加强安全文化建设。

1.从“飞鸟现象”看人类行为习惯

从铁路六次大提速我们注意到沿线飞鸟的一个有趣现象。在提速的初期,总是有一些鸟儿适应不了列车的提速,但随着时间的推移,鸟儿却能准确把握在列车到达前飞离。这种飞鸟现象其实就是鸟儿行为习惯现象。

由此可见,习惯可通过不断的刺激产生本能的条件反射。铁路员工的安全习惯就是在铁路这个特定的安全文化氛围条件下,通过科学地建立规章制度和一系列标准化作业程序,集思想教育、规章制约、经济奖惩、安全培训等逐步养成的。

2.科学确立铁路施工安全文化维度

由于安全文化具有多层次、多侧面的不可分割的整体性属性,很难对其进行面面俱到的分析研究。

总括铁路建设的整个进程,有不少经验教训。从铁路安全管理实践的经验来看,应注意把握这样几个维度,即:领导承诺的安全方针政策、奖惩公平的规章制度建设、科学有序的风险防控机制、深入班组的安全文化管理、员工互动的安全培训教育、信息流畅的安全监督平台六个维度。当然,随着铁路安全文化建设的深入,其维度会随着安全文化建设实践不断地进行增减修订,逐渐确立适合当代铁路企业特点的安全文化维度。

3.建立适合铁路企业特点的安全文化

3.1铁路特色的个性文化。在建立铁路特色安全文化的过程中,应根据铁路多年来发生的事故和发现的违章问题,通过信息沉淀和问卷调查,汇总归纳出具有铁路特点的安全维度,它的特色突出表现了对规章制度执行的严肃性和基于班组的实践性的特点。在分步骤地实施安全文化的创建过程中,应逐步构建出符合铁路特点的企业核心价值观支持系统,对铁路员工进行价值观教育,规范员工的行为规范,使之成为全体员工的共同信条。

3.2领导引领的大众文化。领导承诺是安全文化维度中最重要的一环。它体现了各级决策人对安全的重视程度,它决定了整个企业、基层站段乃至一个车间班组对安全的基调。因此,就安全文化形成未来深厚的文化积淀来看,需要领导的引领。否则,这种企业安全文化就是盲目的。这就是说,为什么几乎所有的因人的因素造成事故的原因都能归结为管理的因素。另外,这种文化是大众文化,如果脱离了车间班组广大员工的参与,就失去了它的普及性和实践性,这种文化无疑也是没有生命力的。

3.3全员共识的制度文化。规章制度、安全法规是安全文化建设中一个制度面阶段,就铁路目前的现状,正是处在这样一个阶段,靠制度、靠监督来把握安全。问题是怎样形成一种全员共识的制度文化,形成一种文化现象。形成全员共识的制度文化是需要宣传教育的。应鼓励员工参与规章制度和标准化作业的讨论以达成共识。对于违反规章制度的行为要处罚得体,使每个员工都熟悉违反什么规定将会产生什么后果。有些规章制度如加上确切的数字,将会使作业人员更容易达成共识。例如《铁路工务安全规则》中有“用锯轨机切割钢轨时,其他人应远离锯轨机两侧和前方”的条款,若在我们实际执行当中加上前方或两边多少米内不准有人,会使人更易于遵守这一条款。

3.4凸显关怀的人本文化。安全文化既不是“温情文化”也不是“罚文化”,那种平庸的简单惩罚不仅喝止不了职工的不安全行为,甚至会使员工产生对价值观的模糊认识和“自卑文化”,造成管理者和被管理者之间的对立情绪,其结果是在安全文化的建立和传承中缺少了企业安全文化最具凝聚作用的深度和文化内涵。

制度管理阶段是安全文化建设的一个重要阶段,以一定的强制性督促作业人员接受必要的安全约束,使其满足铁路安全的要求。但目前仍处于罚多于奖的阶段。这种负激励措施是规范从业人员行为的不可缺少的作用。然而,随着安全文化建设的逐渐深入和员工安全文化素养的提高,应适时增加奖励措施,这种正激励措施在安全管理中作用更大。

3.5根植班组的实践文化。班组是企业的“细胞”,是铁路施工作业的基本单位,提倡班组自主管理,就是为了提高班组的团队安全意识,这突出强调了安全文化就是以结合班组建设为基础的实践文化。根据安全文化的实践性特点,对安全文化的建设,在制度建设上要注重职工的参与和认可,形成班组每一个员工共同的安全意识和理念。只有始于车间班组的安全文化,才符合安全文化时效性的特点,在此基础上制定的规章制度和策略才能应对未来的变化,符合实事求是的精神,并为职工所接受,才能最终演变成一种普遍的文化现象。安全文化的土壤在车间班组,只有这种根植在班组土壤中的实践文化才能作为一个载体,把铁路安全规章制度和安全意识、理念、安全伦理道德在员工中传播开来并传承发展下去。

4.结束语

篇9

就目前整体大环境来说,公司、项目对安全生产和文明施工的认识感到显著提高,尤其是在上海这个特殊环境里更加明显。上海是一个几乎不抓质量、进度只抓文明施工的城市,安全检查贯穿在每一次检查中,安全管理工作繁重。检查频次之高,要求之苛刻,已经导致所有的分包队伍的一致抵触。同样,一切安全检查所发出的整改单,几乎均由项目安全部自行落实,由于社会投诉、业主、代建、监理、安监站包括海*公司自身发出的整改项目众多,而项目生产安全部实际持有c证的,真正搞过安全工作的安全人员只有我一人,其他均为长期不在岗或第一次接触安全工作不满3、4个月的无证新人。新人在工作上尽心尽力,但在文字和现场管理上的不成熟,在这个项目上上海并没有给他们学习锻炼的时间。同时,项目由于引进的分包队伍多有各种关系的原因,导致分包队伍自以为是,公开扬言不服项目管理,甚至故意制造矛盾,鉴于以上原因,给项目的安全工作造成了前所未有的困难。

项目安全管理之困难是众所周知的,我们项目的成绩不过是建立了应该说是全公司最规范的安保体系,并且得到了上海“上海第*认证中心”体系认证,而现场管理均被历次检查所批评。因此,成绩已没有提及的意义,故本年度工作总结中不再做书面汇报。

一、项目工地检查情况

项目安全检查大致分为:(按照2010年3月开始计算)

1、业主(*投)的月度固定检查(10次),季度综合检查(4次)。

2、代建月度检查每月一次,合计:9次。

3、安监站3次(开工、中途、复查各一次)。

4、驻地监理组每周一次,由于监理组自身没能坚持,故约合计:10次。

5、项目部月度(9次)、节假日专项(奥运、十一、吊装、五一、台风、防火、脚手架;至少7次)。

6、**公司安全部2次、内审1次用时3天。

7、局领导3次

8、中国**内审1次用时2天,外审12月准备外审。

9、安保体系上海内外审各1次。

初步统计共58次。(月度、季度合并检查统计为一次)

从2010年3月份至2010年12月12日止各类整改项为:

各类整改准确统计为:808项。(可查)

其中整改777项。未整改31项。

平均每月开出及落实整改项101项。

原因分析:

未能整改原因:每次整改现场管理人员除自身业务水平差导致不知如何整改外,畏难情绪,抵触情绪,分包不配合为主要原因。

鉴于上海的整改要求是限时回复的,因此整改项均由生产安全部自行落实的。甚至大部分是安全部自查自整改。因此,项目安全员无法把精力放在施工现场的安全监控上,常此恶性循环,工地不出事几乎是不可能。换句话说,安全员的工作由现场转入办公室作假资料和整改回复上,这本身就是一种重大安全隐患。

二、项目安全教育情况

我们项目一贯重视安全教育工作。除项目部自身安排了大量教育与培训外,应业主要求,还成立了“民工学校”。课程安排均为项目生产安全部搜集的视频材料及自己编制的文字材料。为了加强培训效果,项目生产安全部个人购买了笔记本电脑、外放音箱、屏幕白布;其中投影仪为项目公有财产。授课形式为先看录像同时加以讲评。

已记录的(不含临时的在工区食堂进行的专项口头教育3次约合计3小时)职工教育、民工学校与培训合计24课时。

三、安全工作会议召开情况

项目生产安全部自10年3月份正式开始施工时,安全会议为每月一次,培训为每周一次,但因各类会议太多,为了节省时间,提高效率,在近几个月改为与每周的施工例会同时召开。

累计召开安全例会(会议)(包括例会8月算起20次、专项会、临时会)不少于41次。其中存在大约2次未开,原因被其他会议合并。

四、目前所遇到的困难

1、整改落实难。

施工员现场“摆摊”,安全员现场“收摊”,是造成文明施工差的主要表面原因。视而不见,不管不问是内在原因。

2、施工队伍不服管理,公开抵触。

再有能力的项目经理也不愿遇到这种情况。

3、检查多、落实难,造成项目安全员心理负担过重。

公司招聘的具有专业学历的安全员几乎都辞职了,其中上海项目损失两名。这两名均为我的直管安全员,对他们的心理状态我很了解。具体分析得出:在此之前均在其他项目长时间“受苦”,公司的各类“提高待遇”包括节假日、恋人工作调动等待遇文件多未很好实行,导致对单位的失望。再加上上海高压政策致使心理崩溃。

4、专业知识、管理技能培训少,且多流于形式。

项目安全员多为“自学成才”,随着施工现场的大型机械、特种机械不断增加和施工工艺的高科技发展趋势,致使安全员自身的知识面已经无法适应,比如超高龙门吊已搭设完毕而没有提前发现基础存在隐患的情况。

5、缺乏人才储备

安全员不是抓个人就能干的。对于有知识,懂管理,能吃苦,愿意做安全工作的人储备不足,几乎每个项目自己职工做安全的恐怕没有超过3人的。

五、安全管理的意见和建议

1、公司出台语言明确的、强制性的职责文件,规定出清晰的安全工作的落实部门、人员。以解脱安全员的整改困扰,集中精力在现场旁站监控。   1  

2、公司加强对项目分包(尤其是有实力的分包单位)的直接控制。多听取项目经理的意见,倾向于打击不合做分包单位的主思路,避免由于管理所造成的安全管理失控。

3、公司自建安全内部管理渠道,类似财务总监制,对本单位安全管理人员的心理及工作进行指导,对于我们这些“自学成才”的安全骨干多帮助,少批评,以减轻工作以外的心理压力。

4、针对公司各项目所出现特殊工艺,如铁路、隧道双层高架,和特殊机械,组织编制具有针对性的教材分发到各项目安全部学习,有条件的可组织观摩。尽量减少“先犯错再整改”的被动局面。

篇10

一、电网现状

1999年前,县全县电网主要覆盖县域及镇周边区域,其余地方均为小水电就近供电,全县仅有一条城关至35千伏线路和城关、35千伏变电站,主变容量2×1600千伏安;10kv线路因陋就简,基本上是铁丝和木电杆。2003年全县通过农网一、二期改造,建成了至35千伏线路,县城至35千伏线路,二道桥至35千伏线路,建成了、、35千伏变电站,至目前为止全县共有35千伏线路134公里,35千伏变电站5处49.8兆伏安。10千伏线路420公里,0.4千伏线路527公里,配电台区580台140兆伏安,电网覆盖全县,除、乡之外15乡镇,实现村村通电,基本解决了全县用电问题。近几年来,电力能源有限公司不断筹措资金,结合城市市政建设重点完成了县城新区及老城和镇电缆入地改造工程,估算投资3000余万元,目前正在建设顺和至县城至110千伏输变工程,概算投资7800万元。

二、电网存在问题

县电网基本属于“孤网”运行,全县无110kv骨干网站,经过农网一、二期改造,初步建成了以35kv骨干及10kv和低压线路为配网的网络构架,但由于受当时经济条件限制,线路导线选择界面较部分档距较大,变电站保护较差,经过十多年的运行,线路陈旧老化,存在较大安全隐患,老百姓用电质量差用电难。究其主要原因:一是受地理环境因素制约,我县地广人稀,农牧民居住分散,用电密度小,农牧民用电量少,用电水平低,对gdp贡献差,电网建设投资大,收益低,甚至亏损,只有社会效益,没有经济效益,导致企业或组织投资热情不足投资力度小;二是受经济发展水平制约,地方政府财政相对困难,对电网建设改造“心有余而力不足”,电力企业经营困难,对电网只能简单维护,投入较少;三是我县电网建设起步较晚,至目前我县没有一条110千伏等级线路,与内地相比,电网覆盖面和电网等级都有较大差异;四是电网布局不尽合理,没有110千伏骨干网架,35千伏变电站布点少,35千伏线路设计等级低,10kv线路过长,部分10kv线路达到40公里严重超出国家规范标准,供电可靠性和供电质量较差;五是我县由于企业体制问题到目前仍未争取到国家农网改造升级资金及其它改造资金。2004年按照省委、省政府国企改制精神,严格执行企业改制三个百分之百政策成功完成企业改制,改制后企业对地方经济和社会作出应有贡献,但由于体制问题,国家农网资金不能到位,企业也无力自筹资金对电网进行建设,农村电网随着时间增长、人口增长、房屋增加,电网越来越陈旧、老化严重,用电质量差,安全隐患多,农牧民不能享受国家对电网改造带来的实惠,怨气非常大。作为全省旅游大县,州的一张名片,也由于企业体制问题,国家电网改造资金不能到位,目前全县基本属于孤网运行,线路陈旧老化,安全隐患众多,经常出现故障停电和拉闸限电,不仅不能解决全县群众“用电难”的问题,也严重制约了我县经济持续、快速、健康发展

三、电网负荷发展预测

随着全县经济持续快速发展,特别是旅游业的发展和国家惠农政策不断落实,农村居民收入水平不断增长,生活品质的提高,特别是近几年“家电下乡”活动的全面铺开,农村家庭对家用电器消费能力的快速增长等原因,导致用电量和用电负荷增长迅猛,据统计2002年全县最大负荷为0.7万kw,到2013年全县最大负荷增长到3.1万千瓦,年均增幅16%;2002年全县供电量0.3412亿度,到2013年增长到1.43亿度,年均增幅15.4%。购买了4700万度,据统计数据分析,随着全域发展战略实施,重大项目不断落地,如成兰铁路、高速公路开工建设,云顶、南坪古镇、中查沟开业运行,及神仙池、太平沟、甲勿池的开发和人民生活水平的提高用电需求增长,在这两年内全县用电负荷将快速攀升,出现历史上一个高峰,据保守测算,至2016年,县用电负荷将达到6万千瓦,用电量达到3亿度。缺口6400万度如果考虑在建成兰铁路火车站建成并投入使用后,火车站周边旅游小集镇的开发建设,我县电力负荷将会又攀升一大台阶,根据该火车站的相关规划数据,电力负荷需求大约在3万千瓦左右,届时,我县电力负荷需求约为9万千瓦,用电量将达到4.3亿度。

四、解决措施

1、电力公司装机容量远远小于用电需求量,县委、县政府高度重视此项工作,2014年6月3日县人民政府县长李绍友同志带领相关部门在成都与省地电公司和电力公司协调了由省地电集团从平武县往我县架设电网,来解决我县电源不足的问题。目前电力公司已与省地电集团洽谈好从平武县往我县架线,正在完善协议。

2、根据县人民政府关于解决大录乡供电及无电区电力建设和农村电网改造升级事宜的函,投资控股(集团)有限公司以函[2014]8号作回复。

(1)关于大录乡用电问题

电力公司会全力保障大录乡电力供应。建成至大录乡35kv输变电工程,为明珠公司拟在仙儿湾电站上网,公司同意双方协商解决其输变电工程投资部分。