企业会计记账方法范文

导语：如何才能写好一篇企业会计记账方法，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

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摘要：加入WTO后，随着我国会计准则与国际会计准则的接轨，进一步加大了企业会计人员进行会计核算工作的难度。在日常会计核算工作中，由于各种原因导致会计人员在经济业务账务的具体处理上难免会出现失误或偏差。为此，掌握一些会计错账处理的方法对会计人员而言亦是必不可少的。

关键词：工业企业 会计错账 调账方法

会计错账，是指会计人员在会计核算中非故意的过失造成的账务处理错误。由于多种原因，业务再熟练的会计人员在经济业务的账务处理上也难免发生这样或那样的错误或偏差。如为会计人员故意行为造成的错账，则有可能是假账，在本文中，笔者仅就工业企业会计核算中会计人员非故意行为造成的错账及其处理方法作简要阐述。

一、会计业务处理中错账的类型

（一）一般分类

1、登账数据错误导致的错账

登账数据错误，主要包括对单据、原始凭证、记账凭证、帐簿、报表相关数据核算处理时，由于各种原因导致数据计算或登记入账错误。如在提取固定资产折旧时，由于折旧方法掌握不熟练，致使折旧金额计算错误；原始凭证数据模糊不清，致使误判误填等。

2、记账科目适用不当导致的错账

记账科目适用不当，主要指会计人员由于疏忽大意或误解而产生的错误。如将本应记入“应付账款”的金额由于概念理解偏差而记入“其他应付款”等。

3、会计政策误用导致的错账

会计政策误用，主要指对国家会计、税收等经济政策、法规、制度误解或误用而导致记账错误。如对存货发出的计价方法，新会计准则颁布后，取消了后进先出法，而会计人员仍然采用，导致存货入账成本不实等。

（二）按是否对当期利润产生影响进行分类

1、当期结账前发生的错账。当期结账前发生的错账，主要指业务发生的当期会计处理在结账前发生的错误。这类错账有可能影响当期利润发生变化，有可能不影响当期利润发生变化。

2、当期结账前发生的错账，当期结账后不影响当期利润增减变动的错账。这类错账，主要指当期结账前发生，当期结账后进行调账时对当期利润不产生影响的错账。

3、当期结账前发生的错账，当期结账后影响当期利润增减变动的错账。这类错账，主要指当期结账前发生，当期结账后进行调账时对当期利润产生影响的错账。

二、会计错账处理的方法

（一）会计错账处理应注意的事项

1、注意观察错账发生时间与错账发现时间是否为同一会计期间，两者在同一会计期间（同月）和不在同一会计期间（跨月、跨年），调账方法各异。

2、注意发现错账时，当月是否已结账。错账发生后，当月结账前发现和当月结账后发现，调账方法亦有所不同。

3、注意错账的发生是否为技术因素所致，还是违反企业会计核算制度、还是对经济政策、法规、制度误解或误用所致？

（二）调账方法

1、当月结账前发生的错账

对于当月结账前发生的错账，一般可采用红字更正法（直接冲销法）、补充登记法直接调账，不必考虑是否影响利润的增减变化。

2、不影响当期利润增减变动的错账调账方法

对于当期结账前发生，当期结账后进行调账时对当期利润不产生影响的错账，一般也可采用红字更正法（差额冲销法）、补充登记法进行调账，不必考虑业务发生时间和发现错账调整时间。

3、影响当期利润增减变动的错账调账方法

对于当期结账前发生，当期结账后进行调账时对当期利润产生影响的错账。通常有两种情况：第一，如果属于决算年度内发生，而在年终决算日前某月进行调账（跨月调账），一般通过“利润分配”账户进行调账，利润调增在该账户贷方，利润调减在该账户借方；第二，如果属于决算年度内发生，而在年终决算日后进行调账（跨年调账），一般通过“以前年度损益调整”账户进行调账，利润调增在该账户贷方，利润调减在该账户借方。在上述两种情况下，调整利润的同时，还需调整相关账户，如“应交税费——应交所得税”、“盈余公积”、“应付利润”或“应付股利”等账户。

三、会计错账处理方法的具体运用

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【关键词】银行会计 核算方法 特点

随着我国会计改革的推进，行业会计制度逐渐被取消，取而代之的是适用于各行各业的、与国际会计惯例接轨的企业会计准则体系，行业间会计核算的差异逐步缩小。银行会计是专门针对银行这一特殊经济组织的会计，作为财务会计体系的组成部分，其遵循的会计一般原理，如基本职能、目标、前提假设、记账基础、基本的核算程序以及会计信息的质量要求等与一般企业会计都是相同的。但由于银行是经营货币信用业务、从事资金融通的经济实体，各项业务均以货币资金形态存在，其经营业务的特殊性决定了其在会计科目、记账方法、会计凭证、综合核算等方面，有别于其他企业会计，具有自身的特点。

一、会计科目的特点

会计科目是对会计对象进一步分类的标志或项目。它是会计人员设置账户和登记账簿的依据，它为编制财务报表提供了条件。与非银行会计相比，银行会计中使用共同类科目和表外科目是普遍现象。

（一）大量使用共同类科目

我国财政部在2006年颁布的《企业会计准则应用指南》“附录——会计科目和主要账务处理”中，按照归属的会计要素，将会计科目分为六类：资产类、负债类、所有者权益类、成本类、损益类和共同类。资产类、负债类、所有者权益类、成本类、损益类会计科目是所有企业在会计核算中都会使用的，而共同类会计科目则是针对银行等少数金融企业设置的，涉及面很小。它反映银行等金融机构的债权、债务，具有资产负债双重性质，其性质视科目的期末余额而定。对于银行而言，共同类科目主要用于核算银行间往来、系统内联行往来、同城票据结算等业务。比如，清算资金往来就是银行专用的一个典型的共同类科目，用于核算银行间业务往来的资金清算款项。另外，采用分账制核算的银行，通常会设置“货币兑换”这个共同类科目，来核算由于外币交易所产生的不同币种之间的兑换业务。

（二）普遍设置表外科目

银行为了准确地反映其经营活动中发生的，可能导致银行在未来某个时期发生损失或收益的、不确定的会计事项和其他不影响会计报表相关科目的业务，通常都设置了表外科目进行核算并加以披露。银行的表外科目反映不引起银行资金增减、但需记载实物库存数量变化和备忘登记的重要业务事项，其余额无需纳入资产负债表进行资金平衡。比如，由银行印制、无面额的、经银行或单位填写金额并签章后即具有支付效力的空白凭证，包括空白支票、银行汇票、不定额本票、联行报单等，需要通过设置的表外科目“重要空白凭证”来核算。而银行待发行的、印有固定面额的存单、票据，如未发行的国库券、定额本票等，则通过设置的表外科目“有价单证”来核算。非金融企业也可能会设置一些表外科目，譬如已摊销完毕的低值易耗品、担保等，但不如银行设置表外科目那么普遍。而且相比之下，银行表外科目隐藏的潜在风险较大，所以必须自成体系单独核算。表外科目的记账金额一般为业务实际发生额或凭证票面金额。

表1 银行会计科目的分类

二、同时采用复式记账法和单式记账法

记账方法是指经济业务发生以后，如何将其记录在账户中的方法。按照发展轨迹，记账方法分为单式记账法和复式记账法。单式记账法对发生的每笔经济业务只在一个账户中进行登记。而复式记账法则对发生的每一笔经济业务以相等的金额，同时在相互联系的两个或两个以上的账户中进行登记。非银行企业在日常会计核算中采用的是以“借”和“贷”为记账符号的复式记账法。而银行会计在日常核算中则同时采用单式记账法和复式记账法。对涉及表内科目增减变动的业务事项采用借贷复式记账法，对涉及表外科目增减变动的业务事项则采用单式记账法。银行会计中的单式记账法以“收入”和“付出”为记账符号。“收入”表示表外科目涉及的业务发生。“付出”表示表外科目涉及的业务注销或冲减。余额则反映结存或未结清的业务事项。因为银行普遍设置了表外科目，所以在银行会计中使用单式记账法很常见。

例：某商业银行受理客户王红代保管有价单证业务，票面金额为100万元，已按规定办理各种手续。该商业银行登记代保管有价单证表外科目的会计分录为：

收入：代保管有价值品——王红户 1000 000

王红到期提取代保管有价单证时，应办妥各种提取手续。同时，该商业银行应销记相应的表外科目。此时的会计分录为：

付出：代保管有价值品——王红户 1000 000

三、会计凭证的特点

会计凭证是记录经济业务发生和完成情况、明确经济责任，作为登账依据的、具有法律效力的书面证明。银行的分工细、柜组多，业务种类复杂，在手工处理业务的情况下，一笔业务必须通过会计凭证在有关柜、组和人员，甚至在异地不同银行之间传递和处理才能完成。所以在银行内部，会计凭证俗称“传票”。银行的会计凭证不同于非银行企业，主要体现在以下几个方面。

（一）会计凭证的种类多，格式各异

从凭证分类来看，银行的会计凭证除了按照凭证用途分为原始凭证和记账凭证，以及按照凭证形式分为单式凭证和复式凭证之外，还有一种特殊的分类标准，即按照凭证的使用范围分为基本凭证和特定凭证。基本凭证又称为通用凭证，是银行根据有关原始凭证及业务事实自行编制，并具有统一格式的凭证。该类凭证仅适用于银行内部，不对外销售和传递，适用于未设专用凭证的一切现金收入、付出和转账业务。基本凭证按格式和内容又分为：现金收入传票、现金付出传票、转账借方传票、转账贷方传票、特种转账借方传票、特种转账贷方传票、表外科目收入传票和表外科目付出传票等10种。其中，现金收入传票、现金付出传票属于复式凭证，其余8种属于单式凭证。特定该凭证又称为专用凭证，是银行根据特定业务的需要统一印制的，具有专门格式和用途的凭证。这类凭证有些是由客户填交或联行寄来，比如支票、现金缴款单、存款凭条、各种结算凭证等。有些则是由银行填制凭以办理业务，比如联行报单、定期储蓄存单等。

（二）以单式凭证为主，兼用复式凭证

由于国家要求各单位、各部门只要经营就必须将其货币资金存入银行，需要的时候再到银行支取，这就使银行集中了社会上大部分货币款项。而单位之间的支付结算清偿也必须通过银行办理转账结算，使得银行与社会上所有单位都有密切的联系，是国民经济的综合部门。银行业务的涉及面广、量大，岗位分工比较细，这就要求会计凭证能及时传递，便于记账和分类汇集。在银行会计采用手工核算，甚至人机兼用的情况下，采用单式凭证可以方便会计凭证的传递和按照会计科目汇总轧账，能提高会计工作的效率，而且还有利于凭证的装订和保管。银行使用的基本凭证中除了现金收入传票、现金付出传票属于复式凭证，其余8种均属于单式凭证。

（三）大量采用原始凭证代替记账凭证作为记账依据

银行的业务量大，会计凭证的传递环节多，会计凭证填写得正确与否直接涉及到银行和客户之间的经济利益。因此，银行为了分清经济责任，减少重复劳动和在凭证复制过程中所造成的差错，提高工作效率，银行的临柜业务大量采用由银行统一印制的、具有记账条件的原始凭证代替记账凭证，作为登记账簿的依据。这些原始凭证有的是银行对外办理业务时所受理的，比如支票、现金缴款单、存款凭条、借款凭证等；有的是银行根据业务事实自行编制的，比如银行汇票、银行本票等各种结算凭证、利息存款通知单等。银行在审查无误后直接用其代替传票并据以记账。

四、综合核算的程序不同

会计账务处理程序是指一个会计循环中各种会计凭证、会计账簿和财务报表之间的关系以及与记账程序相互结合的方式，包括明细核算和综合核算两大系统，二者根据同一会计凭证进行平行登记、分别核算。明细核算对综合核算起着补充作用，综合核算则对明细核算起着统驭作用。根据登记总账的依据和方法不同，即综合核算的依据和方法不同，会计账务处理程序分为记账凭证账务处理程序、汇总记账凭证账务处理程序、科目汇总表账务处理程序和日记总账账务处理程序等。

银行会计综合核算的具体程序如下：1.根据同一科目的传票编制科目日结单，轧平当天所有科目的借方和贷方发生额；2.根据各科目日结单借、贷方发生额的合计金额登记各科目总账，结出当日总账余额；3.根据总账各科目当日发生额和余额编制日计表。从上述程序可用看出，银行会计的总账是根据科目日结单编制的。科目日结单是反映各科目每日传票张数和借贷方发生额的汇总记账凭证，类似于非银行会计核算中的科目汇总表。所以，银行会计的综合核算类似于科目汇总表记账程序，但它多了编制日计表的工作。日计表是反映当日全部业务活动情况的会计报表，也是轧平当日全部账务的重要工具，而且需要每日编制。银行综合核算通过当日记账、当日结账、试算平衡制度、按日提供报表等，做到账平表符，保证了银行会计账务核算准确无误，避免银行资金安全遭受损失，防止差错和舞弊，大大提高了银行会计信息的及时性。

参考文献

[1]张凤卫.金融企业会计.清华大学出版社.北京交通大学出版社[M].2008.10.

[2]温红梅，马俊，刘毅.银行会计（第三版）.东北财经出版社[M].2010.7.

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(一)新设行政单位经济业务。1．相关能力。包括判断科目性质能力，识别原始凭证能力，判断经济业务类型并正确使用收、付、转记账凭证能力，登记日记账能力，运用划线更正法更正错账能力，核对现金和银行存款账簿能力，对日记账结账能力，根据记账凭证逐笔登记账簿能力。2．知识目标。包括掌握会计假设、行政单位会计要素、行政单位会计等式、科目与账户之间的关系、收付实现制、借贷记账法的记账规则、记账凭证账务处理程序。

(二)商品流通企业12月份经济业务。1．相关能力。包括判断购销业务能力，登记数量金额式明细账能力，登记三栏式明细账能力，汇总记账凭证能力，核对总账与其所属明细账能力，运用补充登记法和部分红字冲销法进行更正错账能力，年度结账能力。2．知识目标。掌握企业会计要素、会计等式;熟悉增值税一般纳税人的应纳增值税额的计算;掌握权责发生制的含义;掌握销售过程中所涉及账户的性质和用途;掌握账簿分类、平行登记的要点;汇总记账凭证账务处理程序;错账更正方法。

(三)工业企业1月份经济业务。1．相关能力。包括新会计年度启用账簿能力;正确使用通用记账凭证能力;登记多栏明式细账能力;编制科目汇总表能力;运用企业会计等式和借贷记账法的记账规则登账能力、对账能力;运用红字冲销法更正错账能力;月份结账能力。2．知识目标。熟悉工业企业的业务流程、企业筹集资金过程、生产过程、利润计算过程中涉及的账户及其用途;利润计算过程;科目汇总表账务处理程序。

二、子项目和能力分解

(一)“新设行政单位经济业务”项目。划分为建账、填制和取得原始凭证、编制收款凭证和付款凭证、登记现金日记账和银行存款日记账、逐笔登记现金总账和银行存款总账、对账和错账更正、日记账和总账的结账(日结和月结)、编制报表等8个子项目。各子项目的能力目标与相关知识阐述如下:1．“建账”子项目。能力目标是会给新设单位建账。需要掌握的知识是账簿的种类，启用账簿规则，账户的性质和结构。2．“填制和取得原始凭证”子项目。能力目标是能规范地书写数码字，能正确填制支票、缴款单;需要掌握的相关知识是《会计基础工作规范》的要求、票据的种类和支票的填制要求、会计主体假设，原始凭证的分类。3．“编制收款凭证和付款凭证”子项目。能力目标是正确填制收款记账凭证和付款记账凭证。需要掌握的知识是“库存现金”科目和“银行存款”科目的用途;专用记账凭证的填制要求。需要学习的理论是借贷记账法的记账规则。4．“登记现金日记账和银行存款日记账”子项目。能力目标是会登记日记账各栏目，需要掌握的知识是账簿记账规则。5．“逐笔登记现金总账和银行存款总账”子项目。能力目标是会逐笔登记总账，需要掌握的知识是记账凭证账务处理。6．“对账和错账更正”子项目。能力目标是会现金日记账与现金总账核对、银行存款日记账与银行存款总账，会运用划线更正法更正错账。需要掌握的知识是错账种类和错账更正方法的类别、账实核对;银行存款余额调节表的编制。7．“日记账和总账的结账”子项目。能力目标是会对现金日记账和银行存款日记账结账。需要掌握的知识是日记账的“日结”和总账的“月结”的结账方法。8．“编制报表”子项目。能力目标是能读懂行政单位的资产负债表和收入支出表的结构。需要掌握的知识是凭证、账簿和报表的关系。

(二)“商品流通企业12月份经济业务”项目。划分为分析处理11月份账簿记载、填制原始凭证、编制记账凭证、登记登记数量金额式明细账和三栏式明细账、根据汇总记账凭证登记总账、对账和错账更正、结账、编制会计报表等8个子项目。各子项目的能力目标与相关知识阐述如下:1．“分析处理11月份账簿记载”子项目。本子项目的能力目标是解决相邻月份数据关系，需要掌握的是企业会计要素、企业科目、账户和会计等式、账户的性质和结构、各种账户期末余额的计算、期初余额试算平衡。2．“填制原始凭证”子项目。本子项目的能力目标是会填制发票、进账单、商品入库单;需要掌握的相关知识是熟悉发票制度和增值税的计算;商业企业的业务流程、支票结算方式、委托收款结算方式和商业汇票结算方式。3．“编制记账凭证”子项目。能力目标是熟练地使用收、付款记账凭证，会使用转账记账凭证。需要掌握的理论是权责发生制、收入与费用的配比原则。需要掌握的知识是“主营业务收入”账户、“主营业务成本”账户、“库存商品”账户、“销售费用”账户、“应交税费———应交增值税”账户、“本年利润”账户的用途。4．“登记数量金额式明细账和三栏式明细账”子项目。能力目标是登记数量金额式明细账和三栏式应收账款明细账和应付账款明细账、主营业务收入明细账。需要掌握的知识是总账与其所属明细账的平行登记。5．“根据汇总记账凭证登记总账”子项目。能力目标是会根据收、付款记账凭证编制汇总收款、汇总付款和汇总转账凭证，会根据汇总记账凭证登记总账。需要掌握的知识是汇总记账凭证账务处理程序。6．“对账和错账更正”子项目。能力目标是总账与其所属明细账的核对，能对“记账凭证上科目运用正确而金额错误情况下发生的错账”进行错账更正。需要掌握的知识是总账与其所属明细账的平行登记，补充登记法和部分红字冲销法更正错账的技术要点和适用范围。7．“结账”子项目。能力目标是会数量金额式明细账的“月结”和“年结”。三栏明细账的“月结”和“年结”。需要掌握的知识是结账的方法、期末试算平衡。8．“编制会计报表”子项目。能力目标是会利用企业会计等式查看资产负责表和利润表的构成，能在查阅资料的情况下，填列资产负债上的存货项目、货币资金项目、应收账款项目、预收账款项目、应付账款项目、预付账款项目、应收票据项目、应付票据项目;填列利润表的营业收入项目、营业成本项目、销售费用项目、营业利润项目、利润总额项目。需要掌握的知识是资产负债表的编制依据和资产负债表结构。

(三)工业企业1月份经济业务项目。划分为“年初建账”子项目、“填制原始凭证”子项目、“编制通用记账凭证”子项目、“登记多栏明细账”子项目、“根据科目汇总表登记总账”子项目、“对账和错账更正”子项目、“结账”子项目、“编制会计报表”子项目、“会计资料的整理子项目。各子项目的能力目标与相关知识阐述如下:1．“年初建账”子项目。本子项目的能力目标是会正确启用新会计年度账簿，需要掌握的知识是账簿的启用规则，企业账户的性质和结构，“实收资本”账户、“短期借款”账户的性质和用途。2．“填制原始凭证”子项目。能力目标是会熟练填制“发票”、“领料单”、“收料单”、“工资结算汇总表”、“固定资产折旧计算表”;能识别资金筹集过程中涉及到的原始凭证。需要掌握的相关知识是工业企业的资金运动过程，各部门之间的内部牵制关系。3．“编制通用记账凭证”子项目。能力目标是会判断经济业务性质、会使用通用记账凭证，需要掌握“制造费用”、“生产成本”、“管理费用”、“应付职工薪酬”、“累计折旧”、“原材料”、“财务费用”等账户的性质和用途，了解“其他业务收入”、“其他业务成本”、“营业税金及附加”、“营业外收入”、“营业外支出”、“所得税费用”、“应交税费———应交城市维护建设税”、“应交税费———应交所得税”等账户的用途，了解企业利润形成和分配过程。4．“登记多栏式明细账”子项目。能力目标是会使用多栏式明细账，能根据“制造费用”明细账编制“制造费用”分配表，会按照“品种法”计算产品成本，会填制“产品入库单”“产品出库单”、“已销售商品成本计算表”，会编制产品入库、出库业务的记账凭证;需要掌握的知识是产品成本计算程序。5．“根据科目汇总表登记总账”子项目。能力目标是会根据记账凭证定期编制“科目汇总表”，会根据“科目汇总表”登记总账。需要掌握的知识是发生额平衡;科目汇总表账务处理程序。6．“对账和错账更正”子项目。能力目标是会采用“账证核对”、“账实核对”来对账，会对“记账凭证上科目错误而产生的错账”进行错账更正。需要掌握的知识是财产清查的意义和财产物资的盘存制度;错账的种类、错账更正方法和各自的适用范围。7．“结账”子项目。能力目标是会“月结”，需要掌握的知识是结账的种类、结账前的准备工作。8．“编制会计报表”子项目。能力目标是在查阅资料的情况下，能对简单经济业务编制会计报表、填列利润表的“本期金额”栏。需要掌握的知识是编制资产负债表的理论依据;编制利润表的理论依据;营业利润、利润总额、净利润的关系;收入、费用、利得、损失的关系;利润表要素与资产负债表要素的关系。9．“会计资料的整理与归档”子项目。能力目标是会装订会计凭证、账簿和报表。需要掌握的知识是会计档案保管期限。

三、结语

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一、高职会计专业实践教学真实记账模式

（一）高职会计专业实践教学真实记账模式理论依据 理论依据为陶行知的教育理论，生活教育理论包括三个方面：生活即教育；社会即学校；教、学、做合一。生活教育理论始于晓庄师范时期，发展于普及教育运动和国难教育运动时期，成熟于民主教育运动和战时教育运动时期。什么是生活教育？陶行知曾在不同时期作过不同解释。1936年，他在《生活教育之特质》一文中说： “生活教育是：生活的，行动的，大众的，前进的，世界的，有历史联系的。”1946年，他在《大众的艺术》一文中说：生活教育“即民主的、大众的、科学的、创造的”。他在《生活即教育》一文中说：“生活即教育，就是社会即学校”。陶行知主张教育与实际生活相联系，反对死读书，强调培养学生的生活能力、独立工作能力和创造性，在我国教育界和教育理论界产生了广泛影响。

（二）高职会计专业实践教学真实记账模式教学目标 高职会计专业实践教学真实记账模式的教学目标主要包括五个方面：练就会计技能，为未来职业做好准备；能账务处理，精准核算；懂税法，合理避税；懂管理，严格内控；懂法律法规，规避企业风险；懂经济环境，决策投资。发展会计知识，为职业发展奠定基础：固化、检验、深化、广化所学本专业各门知识。统一会计知识于工作，提高知识应用能力：通过记账实践教学可以将高职会计专业学生所学各门课程，统一于某项具体工作中，从而实现从抽象到具体的飞跃。学会会计工作：通过记账实践教学，使高职会计专业学生掌握各项会计工作的具体目的、内容、任务、流程、规范、要求、所用资源、内外联系。掌握会计工作一般流程：咨询、计划、决策、实施、评价、控制。培养社会能力：McFall（1982）指出，社会能力是一种评价性术语，这种评价是以一个人能够完成一项任务的判断为基础的，这些判断的依据来自于对自己有重要影响的人的看法；同时，这些判断也有明确的衡量标准，包括与某种标准有关的正确完成社会性任务的数量，或参考某个规范性的例子。社会能力是个体对社会环境的适应能力，与其他社会成员之间进行交往和协调的能力，调整、控制和改变社会成员之间关系的能力，以及从事各种社会活动的能力的总和。社会能力是社会成员生存发展所必需的能力，对于组织团体、促进人际关系、人际交往和信息沟通有重要的作用。

（三）高职会计专业实践教学真实记账模式操作程序 包括：（1）真实记账模式中校企之间的联系程序。由学校或者老师充分利用社会资源，联系需要记账的企业，学校接受企业的会计咨询，双方商谈合作事宜，在互利互惠的原则下，签订委托合同，结算委托费用，最后学校承接会计记账业务。（2）真实记账模式下的实践教学程序。在整个实践教学程序中，专门邀请企业财务主管和会计师参与其中，利用丰富的实践经验指导学生做账，学生参与到每一个实践教学环节中，必须在指导老师的严格指导下完成各种操作。要求学生按企业员工标准，严格遵守企业的规章制度、会计职业道德和财经纪律。操作程序的最后一个环节是该模式下实践教学效果的评价，主要包括评价目的、评价内容、评价指标、评价方法、评价主体（主要是社会性的业务委托企业的评价）。

（四）高职会计专业实践教学真实记账模式实施条件 包括：（1）成立财税服务公司，取得营运资格学校具体实际情况，申请成立记账机构——财税服务公司，从事记账业务，学校教师是财税服务公司的股东和员工。但必须符合财政部的《记账管理暂行办法》中的关于从事记账业务应具备条件的规定。财税报务公司根据委托，代表委托人办理相关会计业务。（2）记账业务获得机制以人为本，认真研究师生的需要体系，对其需要进行理性导向，同时学院要有针对性地设置各种外在诱因，研究设计合理有效的企业会计业务引入的固化方法，比如将企业会计业务引进同教师的年度考核挂钩等，从而激发、维持、强化师生引入企业会计业务的动机。（3）健全高职会计专业实践教学资源平台包括引入财税服务公司所承揽的业务、内部控制制度及相关操作规范等，让企业和财税服务公司有章可循，有法可依，在机构的业务管理中发挥应有的作用。通过这个平台使学生能顺利地完成实践教学任务，并取得良好的效果。（4）拥有高水平专业实践技能的教师。学校财税服务公司有高素质的“双师型”教师团队，教师既是学生实践教学的指导老师，又是学校员工，还是学校财税服务公司的股东和员工。（5）健全记账保密机制。关于实践教学中的记账保密约定。保密是个难题，要求教师和学生都必须有良好的会计职业道德，还必须将学生保密诚信记入其课程成绩，并与所考取的职业资格证书、毕业证书、各种评优评奖、就业推荐、个人档案记录直接挂钩。对于教师就合作企业经济业务的保密，可以仿照高职学生的行为约束条款。特别是要同教师的年度考核挂钩，这也作为教师评优、评职称等的依据。

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事业基金是事业单位拥有的非限定用途的净资产，分为一般基金和投资基金两部分：①一般基金：是指事业单位滚存的结余资金，主要有两个来源，一是从本单位当期期末分配结余转入;二是从拨入专款结余中按规定留归本单位使用的金额转入。例如，甲事业单位年末“结余分配”科目贷方余额200000元，应转入事业基金;拨入专款结余60000元，可全部留用本单位。账务处理是：

将“结余分配”中的有关数额转入“事业基金”：

借：结余分配 200000

贷：事业基金DD一般基金 200000

将专款结余转入事业基金：

借：拨入专款 60000

贷：事业基金DD一般基金 60000

②投资基金：是事业单位对外投资形成的基金，有两个来源，一是用货币资金、材料和无形资产对外投资时，从一般基金转入;二是用固定资产投资时从固定基金转入。前者是事业基金的一增一减，事业基金总额不变;后者从固定基金转入事业基金，事业基金增加，固定基金减少，但基金总额不变。

事业单位会计实习日记今天同样是在补习事业单位会计的理论知识，实习一次不能无聊中度过，我要多多的学习，争取将理论与实践相结合，因此又在网上搜集关于事业单位会计的相关资料，对事业单位会计有了更深一步的了解，虽然没有企业会计那么复杂，但是也是会计的一个分支，也是作为会计专业学生应该掌握的专业知识，所以我搜集了如下知识点：事业单位与企业会计核算，其会计核算基本原理是一样的。但在核算上，也有很多差异：

(l)会计核算的基础不同。事业单位会计根据单位实际情况，分别采用收付实现制和权责发生制为会计核算基础。企业会计均以权责发生制为会计核算基础。

(2)会计要素构成不同。事业单位会计要素分为五大类：即资产、负债、净资产、收入和支出。企业会计要素分为六大类：即资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。即使相同名称的会计要素，其内容在预算会计与企业会计上也存在较大差异。

(3)会计平衡原理不同。事业单位会计的会计等式为：资产=负债十净资产;企业会计的会计等式为：资产=负债十所有者权益

(4)会计核算内容及方法有其特殊性。事业单位一般不实行成本核算，即使有成本核算，也是内部成本核算;没有利润及利润分配的核算等，而企业要进行成本核算。

事业单位会计实习日记今天我打算将前两天学习的理论在实践中检验一下，我和赵姨要了会计凭证，我要自己动手做账，自己根据原始凭证登记记账凭证，记账凭证和企业的差不多，也都是收，付，转三种凭证，登记的方式也基本上一样，但是原始凭证要审核，只有审核无误的原始凭证才能登记记账凭证，然后在记账凭证后粘贴相应的原始凭证，然后再根据记账凭证登记明细账和银行存款日记账和现金日记账，再根据明细账登录总账，其基本步骤和企业会计基本上一样，只是对应的会计科目不同。

事业单位会计实习日记今天又学到了一些专业知识，关于事业单位对固定资产的核算： 定资产核算(1)除了融资租入固定资产之外，事业单位固定资产的账面余额与固定基金的账面余额应当是一致的：事业单位在取得固定资产时，应当相应增加固定基金，并视资金来源的不同列作当期支出或者减少专用基金中的修购基金;在处置固定资产时，应当相应减少固定基金。

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关键词：国有企业；会计核算管理；重要性；困难；对策

国有企业是我国国民经济的中流砥柱，在国民经济中处于支配地位，直接关系到我国国民经济的发展，社会主义制度的巩固；国有企业是国家财政收入的最主要来源。它的存在和发展，对于壮大国有经济，促进我国经济发展和社会进步有重大的现实意义。因此，做好国有企业既是重大的经济问题，也是重大的政治问题。所以，准确地进行会计核算对于国有企业的健康发展和加强国有企业内部管理的具有十分重要的意义。例如，随着社会主义市场经济体制的全球化趋势的不断推进，国有企业发展面临的内外部环境发生了巨大的变化，为了积极推进国有企业市场化和股份制改革，中央又提出了“抓紧建立健全以产权制度为核心，以股份制为主要形式的混合所有制经济，加快产权制度改革，发展产权交易市场，形成国有资本进退有序，合理流动的市场机制。要加快股份制改造，鼓励国有资本、集体资本和非公有制资本相互参股，实现投资主体多元化”的要求，促进国有企业改制的过程。可见国有企业财务会计核算必须不断完善与时俱进。

一、国有企业会计核算的重要性

会计核算也称会计反映，以货币为主要计量尺度，对企业的资金运动、财务预算执行情况进行连续、系统、准确、完整地记录，并对企业经营目标、经营结果进行数据分析，为下一阶段经营决策的制定提供重要依据。会计核算的基本方法是设置会计账簿和会计账户、审核原始单据、编制记账凭证、登记会计账簿、编制会计报表、编写财务报表说明等，形成一系列财务数据指标，以考核经营目标和经营计划的完成情况。1.通过会计核算管理，能够为决策者及其他相关方提供准确、完整、可靠的财务数据，使其及时全面了解企业发展的动向，掌握各个部门的最新动态，发现经营管理中的问题，规避风险，统筹管理，使得各项工作有序开展，对提高国有企业的发展和市场竞争能力意义重大。2.通过会计核算管理，有利于优化企业内部资源的配置，防止企业不进行有效的市场需求调查和成本回收周期的测算，盲目投资。3.通过会计核算管理，可以提高资金使用效率，优化资金配置，减少闲置资金。4.通过会计核算管理，可以建立具有预防性和前瞻性的会计监督机制，使资金运行公开、透明，确保所有资金收支都在阳光下进行，从源头上制止腐败行为，有利于企业的廉政建设。

二、国有企业会计核算管理中面临的困难

（一）公司上下对会计核算工作的认识不足

许多企业认为会计工作就是将花了的钱记个账，没有将会计工作纳入重点关注领域；会计人员本身对会计制度和相关规定不熟悉，同时对企业自身的经营活动和信息也不是太了解，为记账而记账；企业的各部门间缺少相应的配合与监督，使得财务账目混乱，造成企业整体的运行效率较低。

（二）企业内部会计核算制度不够完善

企业财务管理制度的主要内容是企业实施经营管理活动，对财务管理体系建立、维护；对会计核算与监督的制度保障。若会计核算工作没有相应的制度作支撑，存在着漏洞，无环环相扣的追究机制，会导致会计核算人为的出现一些问题。有些国有企业有财务管理制度，但是制度是个摆设，日常工作没有按制度规定去做。

（三）会计人员业务能力、素质、职业道德有待提高

1.随着现代企业经营活动的多元化及会计核算工作的复杂化，财务人员应不断更新自身的知识、提高业务能力、增强管理意识，为所管理的企业在资金使用、资金管理、投资决策等方面提出积极的建议，而国企的财务人员大多安于现状，不思进取，记账方式是照猫画虎。2.会计人员法律意识不高。财务管理人员多数由上一级领导单位直接选派，在会计核算中往往会受个别人的思想而做出违背会计职责的行为与判断。比如许多企业出于某种目的，指使会计有针对性地进行虚假核算，以至于对外提供的财务报告缺乏精确性，误导相关报表使用者，使得会计核算的职能没有得到应有的发挥。

（四）会计核算方法落后，核算不规范

随着经济的快速发展，国家对会计制度及核算方法几乎每年在完善，而国有企业的财务人员的岗位设置大多相对固定，沿袭以前的核算方式，缺乏效率性和有效性，存在不规范的核算。如：对原始单据审核不严，将一些不合规定和标准的单据入账；会计科目设置不规范；记账方法不规范；记账、报表编制不及时，财务信息缺乏时效性；不按规范核算支取现金，有些企业人人都可以收钱，人人都可以花钱，不受任何约束；白条抵库现象严重；还存在错账更正方法不规范、更正不及时的情况；对于成本费用结转存在一定的盲目性；对收入确认不及时、不准确等,不能真实地反映国有企业的经济实质。

三、进一步发挥企业会计核算的对策

（一）加强对会计核算工作的认识

会计不是为记账而记账，还可以为企业的经营方针提供预测性的、可靠性的建议。国有企业要从企业的实际出发，从领导自身出发，充分认识到会计核算工作的重要性，同时教育全体员工有配合会计核算意识。比如一项参股投资，财务人员可以通过查看被投资方的账务，从账实（库存商品的账面价是多少？实际可收回价值是多少？应收账款的账面价是多少？坏账率是多少？）、纳税额（纳税额能推算出该企业的前期的经营收入是多少？）及国家宏观政策（若该企业上年度经营的十分不错，从当前国家政策的导向看，下年度该企业的经营受不受国策的影响？收入较上年度是提高？还是下降？比率为多少？）等方面对该项投资给企业领导提供真实可靠的数字依据和合理化的建议。

（二）加强制度建设

国有企业必须完善适应市场经济发展的会计核算制度，具体如下：1.财务管理制度中应该明确会计核算的内容，完善内部监控制度，对每项业务和管理程序进行细化。如，报销的具体程序，每个环节都要责任到人，确保职责清晰不交叉；各部门和岗位相互监督，使会计核算与监督有机结合在一起，变事后监督为事前监督；确保会计信息的真实完整；并且针对企业管理部门、税务部门、财政部门、审计部门发现的问题进行恰当处理。2.财务管理制度还要规定会计核算中所涉及到的财务预算、预算执行的监督机制、财务风险预警体系等。

（三）不断提高会计人员的素质

随着企业经营活动的多元化，经营区域的扩大化，要求会计人员实现从单纯核算服务型向监督管理型转变，不仅要精专业、准确记账，熟悉企业生产经营和管理活动，参与企业的经济决策和预算编制，还要具备一定的法律意识，最大程度地避免核算业务判断上的误区及人为错账的发生。只有人的素质提高了，才能更好的发挥会计核算作用。

（四）改变会计核算方法落后、核算不规范的现象

1.根据国家政策法规的调整，企业应每年修订内部《财务核管理办法》，具体、细化、核算内容和程序，调整会计信息系统；2.配备高素质高质量的财务人员，抓好企业财务人员的业务培训工作，学习新的会计准则，使其跟上社会发展的步伐，提高专业技能。3.加大财务审计工作力度。审计质量高，能确保国有企业财务核算规范、全面，可以有效地防止核算出错，推动企业财务核算向规范化方向发展，同时防止违规操作。4.对于原单据的审核一定要把关，从源头上杜绝不合理不合法。国有企业在社会主义经济发展中发挥着举足轻重的作用，不断加强改进会计核算管理，对提高企业的经营管理效率，提升企业的市场竞争力具有重大的意义。

参考文献：

[1]徐颖.论如何加强国有企业会计核算管理[J].当代经济,2013(18).

[2]李泽.国有企业会计集中核算问题与对策[J].财经界(学术版),2016(01).

[3]邹俊.新时期加强国有企业会计核算管理的重要性及策略[J].经营管理者,2013(05).

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关键词：记账；服务；问题；解决方案

一、记账行业的现状分析

随着中国市场经济体制的进一步发展，各类型中小企业似雨后春笋般快速发展，经济结构呈现多样化及多元化。记账作为新兴崛起的社会性会计服务项目和会计解决方案，由于其符合成本效益的原则和社会分工进一步细化的发展趋势，逐渐成为中小企业会计核算的一种重要方式。记账已成为规范中小企业会计核算的中坚力量，为它们提供了一个新的契机。但是，作为新生物的记账也存在某些缺陷，怎样有效做到趋利避害，使记账能够为经济社会做出较大的贡献是一个值得深思的问题。

二、记账行业的利弊分析

1.优势

（1）委托方

①经济性

经济性即是记账最为直观的益处，可为企业节约相当大一部分的成本。在当代社会中小型企业正逐步崛起，在这样处于发展状态的企业中，若是专门配备相应的财务人员及部门，工资及日常管理等费用相对来说是一笔极大的支出。[5]但是，如果是委托记账机构来完成财务方面的相应工作，那么只需要选择较好的会计机构并支付一定的服务费，便可以得到完整的“一条龙”服务。记账机构为中小企业提供了如此物美价廉的会计服务，中小企业何乐而不为呢？

②专业性

会计工作对于企业来说应是重中之重，在大型企业中，对于财务部门有着更细、更为全面的合作与分工，正是因为这样明确的分工，才能高效率、高质量地完成全部财务工作。中小企业虽说规模不能与大企业相提并论，但所面临的会计问题却是如出一辙，但它们却是通过仅仅一两名会计人员完成所有的工作。

③规范纳税，合理避税

中小企业对于纳税这方面有一定的理解偏差，许多人都抱以偷税、逃税的侥幸心理，并未通过纳税筹划的合理方法避税，这是不合法的。相对而言，记账公司对于纳报税的工作是非常熟练的，他们可以通过经验，将理论与实践相结合帮助企业合理避税，节约企业成本。

④稳定性

企业会计师一个具有较强流动性的工作，每当有人要流动时，企业内部都会有一番人事调整，均需要做好全面的交接工作。若没有认真做好交接，将会导致账目混乱，甚至会导致人力、物力、财力的损失，影响企业整体的正常经营。而记账公司则不会出现类似的工作中断及交接不畅等情况，因为机构内部有一定的程序规范，即使出现问题，他们也可以用团队的智慧以及力量保障工作的连续和稳定。

（2）受托方

接受记账业务对于机构来说，是有益而无害的，其作用显而易见。随着业务量的增加记账机构能形成规模效益，从而可降低一定的记账成本，特别是随着网络电信的发展，软件的革新，记账成本将大幅度降低，而工作质量则更有保障。

（3）政府及第三方

当记账机构在接受业务之前应对企业有充分了解，若发现有不实或不符的内容或要求，有权给予拒绝，这正是遵守了会计准则中“合法性原则”。因为双方是委托关系，所以机构对于企业有一定的约束力。当然记账机构的出现规范了中小企业的会计工作内容及行为。提高了整体的工作质量，有利于财政部门相应工作的开展。

2.弊端

经过仔细推敲，以志成会计记账事务所为例，我们不难发现记账行业的弊端如下：

（1）受托方

①财务状况反应或有不真实

记账所接触的原始凭证全部由委托方提供，若委托方因遗漏、毁损等原因无意或有意提供不健全的会计资料，而记账行业并无法获知凭证的可靠性，极易导致记账公司所提出的财务状况反应不真实的嫌疑。

②会计人员素质及道德问题

首先，在记账行业中，几乎所有人员都具备会计从业资格。但是这仅仅只是入行的最低门槛而已，在实际从业人员中，能达到一定职称标准的却是寥寥无几。就比如，当今社会中为了私利，恶意泄露顾客的财务信息，从而导致客户的巨大损失。这种新闻屡见不鲜。会计从业人员的专业素养及道德问题偏低，还有待进一步改善。

③市场开发不完全，服务领域有局限性

记账行业的市场开发不充分，主要集中于中东部地区。例如，志成会计记账事务所拥有的市场仅限于泉州地区，因为规模较小，所以市场则较小。记账行业的服务领域虽然广泛，但其中能真正落实“一条龙”服务的却少得可怜。志成记账公司几乎也只是简单地提供会计核算和纳税等基础工作而已，并未涉及其它更为高深的业务。记账行业应努力朝着全方位会计服务的目标奋斗，打实、拓宽服务领域！

④缺乏有力的监管手段，难以做到监管合力

政府部门对记账机构的监管主要包括工商部门的登记管理和财政部门的业务管理。许多部门做事只是停留于层面，部门之间分工不明确，易导致出现责任的相互推诿，进一步则缩小对机构管理的实质约束力。同时，记账行业监管不力还体现在对于违法、违纪等行为并无严厉的处罚等。

（2）委托方

①日常业务与经营管理活动脱节

记账人员与企业是不相通的双方，记账人员不在企业工作，而只是依据原始凭证来完成自己的本职工作。他们很少深入了解企业的经营情况，则不能将会计资料的有用信息整理好向企业提出建设性意见；而企业人员对于财务提供的专业性资料及分析并不清楚，无法及时提取有价值的信息为企业所用，严重时则有可能导致经营失误。

②权责划分不明确

企业和记账公司若没有明确规定各自的责任和义务，出现问题时双方则不好划分责任，不受法律保护。许多机构虽说有签订书面合同，但是毕竟这合同是由记账机构从自身利益出发所制定的，一旦有发生责任问题，则合同便会向机构倾斜，企业难以逃脱法律责任。

三、对策

1.会计机构应构建完善的制度体系

首先，记账机构应完善质量复核制度，对于委托方提供的原始凭证应进行严密审核，对其可靠性与真实性根据一定的评判标准给予评估。对其进行严格把关。记账人员的每项工作都应由他人进行审核签字，确保工作质量。其次，应建立哦你工作反馈制度，下级对于工作应及时反馈给上级，委托方受到服务后应及时对其服务进行反馈，可相应的提出修正意见，有利于提高服务质量。最后，还应建立完善的财务管理体制，要完善会计记账机构的内部控制制度、国家和社会的外部控制制度，做到事前、事中、事后的控制全部到位。记账机构还应对企业制定的财务审批制度的合规性进行监督审核。

2.提高记账人员的素质和素养

记账人员是机构及行业发展的主心骨。机构记账人员的素质直接关系到机构在行业中的核心竞争力，所以机构应尽力优化记账人员的理论知识、专业素养及年龄结构等，以致力于整体机构实力的不断加强，在行业中有立足之地。以志成会计记账事务所为例，最重要的一点是定期对员工进行系统的培训，提高会计队伍的道德、业务和整体素质，以定期的继续教育来扭转不利的局面。相应的，我们还应建立民主、开放、公平的管理机制，为员工的发展提供良好的平台，提高员工的归属感，从而提升整体工作人员的道德意识。

3.巧妙开发市场和服务领域

志成会计记账事务所主营业务由以往的单纯的记账拓展为：记帐、代报纳税、代办企业设立、注销登记、变更以及财税咨询等。虽说有一定的突破，但是其业务规模还是受限的，很少有记账公司对其业务隐含的数据信息加以分析并推出新的服务项目，例如财务咨询等。当前，记账行业可依附互联网经济的发展，实现转型升级，推出商业新模式。例如，设置资金池，为客户间的资金调剂牵线搭桥；协同客户理财，投资适用于大额资金、收益较高金融产品；建立小微企业人才流动平台，为创新型小微企业提供人才激励方案；为有钱、有技术、有平台、有社会关系的企业强强联合创造机会；集中客户意见，以集体的呼声向政府提出合理的政策需求等。

4.强化监督管理，努力做到监管合一

首先，加强与工商、税务等部门的协作，实行分层管理。鼓励各级政府引导中小企业实行记账。其次，建立健全定期检查、复查和年度备案制度，对未通过的记账机构，采取多方式处理，以至于规范记账机构和工作人员的行为。再次，建立记账机构的信用等级管理制度，记录机构的所有有关信息，定期评价并公布信用等级，积极鼓励社会群众参与监督。最后，建立区域记账机构统一管理系统，实现网上申请及审核，与会计人员管理系统相对接，起到有效防止会计人员冒名顶替的作用。

5.加强财务与经营活动的联系密度

对于记账人员来说，在审核查看企业凭证，编制企业财务报表时应对企业经营状况、财务情况有实地调研，针对企业所特定的环境，采用多种财务分析方法，为企业提供具有专业性的价值信息及具有可行性的改进措施。对于企业来说，应该多与记账机构进行交流与学习，充分了解企业本身的财务状况，悉心听取会计机构的建设性意见，从多个角度考量是否可行。

6.尽可能详细明确双方的法律责任

许多记账机构与企业之间发生纠纷，主要问题在于没有严格明确法律责任，双方在签订合同时并未抱以严谨的态度。所以，在记账机构拟定委托协议书后，企业有权利发表不同意见，有分歧的地方允许双方进行协商，但是绝不能有模棱两可的条约。在协议中，应详细列明记账服务的范围、内容、双方的权利及义务、法律后果的承担人等条款。在正式接受委托后，双方应严格按照协议执行，这样，可以最大程度上缓和了双方的法律纠纷，降低各自的法律风险。

随着经济的发展和进步，中小企业所追求的财务控制目标为“企业价值的最大化”，而记账行业的兴起也确实为中小企业省下了不少支出，同时又能够为它们提供专业的会计服务。因此，即使记账行业在我国是一种新鲜事物，但是也是一种可信的会计服务项目和会计解决方案，它正逐步被中小企业所接受。虽然行业实施过程中存在一定的弊端，但是它的优势也是不可忽视的，只要正确地运用并改进它，相信记账在我国的发展前景将会是更将明朗。

参考文献：

[1]谢梅芳.浅谈我国中小企业记账的发展[J].发展研究，2010（1）：77-80.

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经济越发展，会计越重要。苏州市地处我国经济最发达的长江三角洲地区，是经济增长发展最快的城市之一，中小型企业发展迅速，会计服务的需求量大。随着吴中开发区、吴中高新区等区域经济的不断发展，小企业地位已逐步显著，成为社会经济生活中不可或缺的部分。

会计记账行业作为中介服务行业，对于促进小微企业加强会计核算和财务管理发挥着重要的作用，越来越受到各级部门的重视。一部分小微企业，也有很多账务需要处理。专业记账机构的出现从很大程度上弥补了这一不足，但由于还处于发展期间，记账过程中依然存在许多亟待解决的问题。

为进一步推动我区会计记账行业规范发展，更好地服务小微企业，财政会计学会《经济发达地区记账业的调查研究――以吴中区为例》课题组，进行记账市场发展情况调研活动，力争掌握我区记账的现状、存在问题，提出完善会计记账的对策和建议。

本次调查向吴中区注册运行中的29家记账公司，共发放问卷29份，回收29份，有效率100%。

调研主要采取网上问卷形式，采用问卷和重点对象访谈相结合的方法。

二、会计记账调查数据分析

（一）记账公司基本情况

1.公司成立时间

近年来，随着市场经济的不断发展，中小企业进入了快速发展时期。截至2014年年末，苏州市实有各类市场主体已达830 618户，私营企业户数295 562户，个体劳动者户数489 592户。受访记账公司的经营期限均在15年以内，与新世纪苏州社会经济大发展同步，其中处于5～10年成长期的记账公司占59%，另有27%的记账公司是在1～5年内设立。

2.记账公司注册资本

公司注册资本10万元以内的占24.14%；注册资本大部分在10万～50万元，占72.41%；50万～100万元仅有一家公司，占全部比3.45%。吴中区尚无注册资本超过100万元的记账公司。小规模记账公司（注册资本在10万元以下）众多，有一定规模的记账公司（注册资本在10万元以上）不是很多。

3.记账公司员工规模

受记账公司客户数量的限制，记账公司员工数量偏少。其中，记账公司员工规模在3人以内的占17.24%，员工3～8人的占65.52%，员工8～15人的占13.79%，员工15～50人的占3.45%，受调查的29家公司中没有一家员工规模在50人以上。总体规模不大。

4.记账公司员工年薪

目前低廉的服务收费导致记账公司业务利润很少，有的甚至亏损。因此，行业整体工资水平相对较低。受访公司员工年薪在3万元以下占24.14%，年薪为3万～5万元占48.28%，是目前公司员工的主要薪酬，由此可以推断员工平均月薪在3500元左右；员工年薪在5万～8万元占27.59%，没有一家公司的年薪超过8万元。

5.记账公司员工学历层次

公司对员工学历无要求的占6.90%，只需要中专或职高学历的占3.45%，学历层次要求最多的是“员工要具有专科学历”，占72.41%，本科学历要求的占17.24%。从数据看，从事会计工作的人员基本学历以专科为主，如学历层次过低会影响记账公司服务质量和公司持续发展。

6.记账公司员工会计职称

会计职称是衡量会计人员专业技术水平高低的标尺。对员工不需会计职称的占6.90%，要求具有初级会计职称的占75.86%，须具有中级（会计师）职称的占13.79%，高级会计职称的只有一家公司仅有1人，占3.45%。

7.记账公司专业人员流动性

工作稳定的占51.72%，较稳定的占41.38%，不稳定的占6.9%，一半左右的员工工作不够稳定。其中，新入职员工刚开始是为学技术，实现“具有一定会计工作经验”而工作，但随着业务能力的熟悉，员工往往因报酬较低、无法承受巨大的工作量和生活压力而辞职，有的也因为无法胜任专业岗位要求而被淘汰。

8.记账公司员工职业能力

员工能力的高低决定着员工对公司的贡献度和工作服务质量，作为特殊服务行业，对员工能力要求中，记账公司最看重的是“会计核算能力”和“运用财务软件的能力”，占比93.10%。列第二位的是“税法知识更新能力”，占比89.66%。其他依次为：“财务分析能力”占比72.41%，“计算机（含EXCEL）应用能力”占比62.07%，“资产评估能力”占比31.03%，“应用文写作能力”占比13.79%，英语水平占比6.90%。

（二）记账公司经营分析

1.记账公司经营范围分析

根据《记账管理办法》第十二条规定，记账业务范围包括会计核算、向信息使用者提供财务报告和税务资料，同时还可以承办委托人委托的其他会计业务。

记账公司作为现代服务业的主体，属于服务外包业务，公司服务产品所在公司业务中占比，从高到低分别是记账占100%、税务占75.86%、工商占72.41%、管理咨询服务占48.28%、清理乱账旧账占44.83%、会计人员培训占10.34%、制度建设和企业内部审计各占6.90%、融投资占3.45%。记账公司三大主营业务是记账、税务和工商，均在70%以上。其中会计核算，即账仍然是核心业务。但从长远服务企业看，管理咨询服务和制度建设会有长足的发展空间。

2.记账公司拥有客户数

29家受访记账公司中，58.62%的公司拥有客户数为50户以下，占第一；其次是客户数50～100户，占17.24%，100～200户有4家记账公司，占13.79%；200～500户有2家记账公司，占6.90%，客户数在500户以上占3.45%。

3.记账服务企业主要行业

据调查数据分析，受委托会计记账的单位，按从事行业分布看，制造业占89.66%，居首位，属于第一方阵；批发业占65.52%、零售业占58.62%，属于第二方阵；建筑业占48.28%、交通运输业占41.38%、租赁和商务服务业占37.93%、软件和信息技术服务业占31.03%、物业管理占31.03%、住宿业餐饮业占27.59%，属于第三方阵。其他如信息传输业、仓储业、房地产开发经营等行业，采用记账方式的较少。

4.协议签订情况

记账业务属于一种经济行为，小企业与记账公司实质上属于一种“承包合同”关系。按照《合同法》规定，双方应该签订有关合同明确职责，保障双方的利益和责任，避免经济纠纷。在调研中，有86.21%合作双方签定短期协议（5年以内）；有13.79%不签订委托协议，没有明确委托责任，只是口头协定。中长期协议（5年以上）签约户为0。没有合同协议约束的合作关系，其随意性往往导致职责模糊，产生经济纠纷时举证存在极大难度。这些不规范行为无疑不利于小企业和记账机构的发展。

5.记账公司经济效益分析

从记账公司销售规模看，年营业额50万元（不含50万元）以下的占58.62%，年营业额50万～100万元（不含100万元）的占31.03%，年营业额100万～300万元（不含300万元）的占10.34%，没有一家受访公司年营业额在300万元以上。按工业和信息化部、国家统计局、发展改革委、财政部等四部委制定的《中小企业划型标准规定》标准分类，我区被记账单位属于微型企业的占61%，属于小型企业的占9.3%，烧咧和即小微企业比例为70%左右。可见，小微企业已经成为被记账单位的绝对主体。

6.记账经营模式

记账公司所采用的经营模式，68.97%的记账公司对员工的分工是每人独立完成若干套账，另外有20.69%采用经理+助理联动式；还有，采用流水分工型经营模式占10.34%。小规模记账机构多采用紧密型经营模式，非小规模记账机构的流水型经营模式，即实行精细化分工、协作完成会计业务，从而实现效益最大化。

7.记账公司内部岗位分设情况

为建立现代企业制度，促进企业规范化、制度化发展，实施精细化分工合作。在公司记账专业岗位是否分为会计岗和外勤岗问卷中，没有分设占51.72%；分设的占48.28%，其中外勤岗由专职员工担任占27.59%，外勤岗一般由公司负责人担任占20.69%。

8.记账手段和业务技术

信息技术的迅速发展，由会计手工账向会计电算化、会计信息化方向发展。会计核算采用的操作工具调查中，手工记账只有一家单位占3.45%，有18家公司采用单机记账占62.07%，另有20.69%的公司采用局域网记账，采用互联网记账占13.79%。随着会计电算化的普及，采用信息化工具进行核算的占96.55%。现代化的业务处理方式，促进了会计账务核算规范化，提高了工作效率。

9.记账行业存在的问题

记账业要健康、稳步发展，需要有良好的内部环境和外部环境。从当前记账行业存在的主要问题分析，个人记账收费标准低占93.10%，位于第一，“私代”和“黑代”的恶性竞争造成服务收费价格低下，与技术服务投入、产出有落差。受社会经济发展大环境影响占62.07%，列第二，这与当前经济转型升级、城市发展有一定关联。其他影响因素分别是记账机构操作不规范占41.38%，企业管理者综合素质不高占37.93%，执法部门对记账监督力度不够占31.03%，记账行业各种税费较高占10.34%。

10.记账公司未来发展瓶颈

行业服务质量显著提高，充分的市场竞争迫使记账机构努力提升自身行业竞争力，并从价格、质量等方面作出调整，但仍需进一步优化。本次调查中，列举6个对未来记账公司发展的瓶颈，认为企业经营管理模式是发展瓶颈的最多，占68.97%；认为行业竞争是发展瓶颈的列第二，占65.52%，其他各项分别是市场供需关系占37.93%，行业监管机制占27.59%，人力资源素质占27.59%，服务质量占58.62%。

11.记账公司品牌形象树立

公司品牌形象是企业进一步拓展的“名片”，86.21%的记账公司认为提高客户服务质量很重要；62.07%的记账公司认为要加强公司制度建设，要从制度上规范经营管理；58.62%的记账公司认为要提高管理人员能力，51.72%的记账公司认为要进行服务技术创新，还有41.38%的记账公司认为要加强公司文化建设，20.69%的记账公司认为要进行广告宣传。

记账公司须加强与客户在专业方面的沟通和培训，提升服务能力；加强企业制度化建设，确保会计法律制度贯彻执行；行业企业应以积极的心态面对正常竞争，以严肃的态度坚决抵制恶性竞争。

12.政府部门在记账行业发展中的作用

记账行业的发展，与相关管理部门如财政部门、税务部门等密切相关，作为政府主管部门，要推动记账行业稳健发展，79.31%的受访记账公司认为，要加强记账行业的法制化建设，要财政、工商、税务等部门实行联合监管，正确认识记账的社会价值；62.07%的受访记账公司认为，明确监管职责、规范执业质量，控制记账行业风险；58.62%的受访记账公司认为，加大对记账行业的宣传力度；提高行业准入技术门槛，提升行业专业水平；另外也有48.28%的受访者认为，要充分发挥行业协会的作用，推动行业自律管理。

13.记账机构发展方向

记账公司要做大、做强，必须要有长远的发展规划，对于记账公司今后发展方向的构建，大部分记账公司没有长远规划，绝大部分认定的发展方向是常规记账公司，占86.21%；小部分有远见的发展方向，其中记账工厂发展方向占6.90%，记账公司争取创设条件上市占6.90%，没有一家公司认可家庭作坊型记账公司。

三、会计记账现状分析

（一）记账行业与当地经济发展相吻合

苏州作为全国第二大制造业城市，制造业体量大，乡镇经济发达，企业数量众多，实行记账的企业多为制造业，其次是批发零售业，服务业中将餐饮、住宿、娱乐、仓储、软件技术开发服务、物业管理、中介服务等综合考虑，所占地位也突显。

（二）记账机构规模小，待遇低，员工流动性大

从注册资本、员工人数、公司拥有客户数、记账公司年营业收入等指标分析，本区域记账公司规模小，尚处于发展起步阶段。

2015年苏州平均月薪6288元。记账公司为压缩记账机构成本，调查显示记账公司员工年薪酬在5万元左右，工资待遇低。工资收入与服务价值的严重失衡，导致行业专业人员流动很大，行业人才队伍很不稳定，在职员工有不少选择跳槽到企业当专职会计或者自立门户或者转行。

（三）记账行业处于成长发展阶段

调查发现，记账机构主要存在以下问题，一是机构缺乏健全的管理制度。由于行业准入门槛较低，在资金和人员力量比较薄弱的情况下，记账机构的工作重点主要放在开拓市场、提高生存能力方面，在内部制度建设方面等投入的精力不够。二是机构从业人员配置不符合要求。记账机构工资水平低，难以吸引高素质的会计人才，氖麓理记账工作的员工中学历、职称均偏低，很难有高素质的人才储备。三是委托行为不规范，受托人的法律地位不明确。国家尚未制定记账业务的相关服务标准以及指导价格，行业处于“自由”发展状态，制度约束少。四是记账业务质量难以保证。由于没有建立行业自律体系，缺乏行业指导和从业规范，未形成有针对性的记账业务培训体系，不利于从业人员业务素质和机构管理水平的提升。

四、会计记账强化管理对策建议

（一）提高记账认知度

企业对记账机构的认知度不高。许多小规模企业、小型经济组织、个体工商户对记账的相关法律认识不足，理解不够。在实际工作中，企业更喜欢聘请个人记账者从事代账工作，有的记账者兼任十多家甚至二十家单位的代账工作，“私代”或“黑代”较多。小企业对记账机构的保密性、收费的合理性等方面存在质疑，不愿意尝试新的事物。

要对记账的作用与重要意义进行大力宣传，保证记账行业健康发展。施行企业会计准则、税收法律制度改革，对记账进行大力宣传，使其法律地位充分突出，进一步增强个体工商户、小规模企业记账理念，提升记账认知度。

（二）加快记账模式转型升级

制定完善公司内部财务会计制度、内部控制制度。完善公司内部审计、财务诊断、制定企业内部财务会计制度、规范企业财务流程、落实委托合同协议等，保证记账公司在业务扩展的同时，公司管理水平、员工专业技术水平协同进步优化。

实现记账公司从传统向现代型记账公司发展，由紧密型经营模式向流水型经营模式、“记账工厂”转型。流水型记账机构在分工的基础上进行流水作业，其业务组包括外勤组、分单组、分录组、初审组、电脑组、复审组、装订组、档案组。每个业务组各司其职，分工细化，多人合作完成记账业务，前后衔接，便于内部牵制和监管。从结构分析，每个环节都制约和监督上一环节，人员能发挥最大潜能，是高效的记账模式。

（三）提升专业人员能力

记账机构客户跨及工业、商业、建筑业、交通运输业、服务业等多个行业，执行《企业会计准则》《小企业会计制度》《企业会计制度》以及多项行业会计制度，要求记账机构从业人员具有全面的会计知识和较高的业务水平。

记账公司的行业专业岗位要分为会计岗和外勤岗。其中：会计岗要求从业人员严格依照《小企业会计准则》《企业会计准则》《非盈利组织会计制度》等的规定，为不同行业、不同类型的会计主体会计核算业务；外勤岗位要求从业人员熟悉纳税征收、证照办理等业务，准确迅速地为客户相关业务。因此，记账行业的从业人员需要具备更高的会计核算技能和综合素质。从业人员不仅需要有扎实的理论基础，而且需要具备丰富的从业经验。即使是企业资深专职会计人员，要具备这样的岗位适用能力也不容易。

通过对区域记账公司现状的调查，了解记账公司经营管理模式、行业监管机制、人力资源素质等方面，更有利于加强对记账机构管理及其从业人员的业务培训，提高记账质量的监控管理。同时发现区域记账行业的发展潜力还很大，其服务质量和专业技术水平仍有较大提升空间，必须加强记账行业的管理。

参考文献

篇9

一、案例描述

2009年广东省会计从业资格考试《会计基础》科目试卷第五题业务核算题第3小题内容如下：

中远公司2009年3月30日银行存款日记账的余额为150000元，收到的银行对账单中存款余额为339000元。经核对，公司与银行均无记账错误，但是发现有下列未达账款，资料如下。

①4月28日，中远公司开出一张金额为80000元的转账支票用以支付供货方货款，但供货方尚未持该支票到银行兑现。

②4月29日，中远公司送存银行的某客户转账支票20000元，因对方存款不足而被退票，而公司未接到通知。

③4月30日，中远公司当月的水电费用1500元银行已代为支付，但公司未接到付款通知。

④4月30日，银行计算应付给中远公司的利息500元，银行已入账，而公司尚未收到收款通知。

⑤4月30日，中远公司委托银行代收的款项150000元，银行已转入公司的存款户，但公司尚未收到通知入账。

⑥4月30日，中远公司收到购货方转账支票一张，余额为20000元，已经存入银行，但银行尚未入账。

假定中远公司与银行的存款余额调整后核对相符。

要求：请代中远公司完成以下银行存款余额调节表的编制。

二、业界对该案例的会计处理方法

针对案例中资料②“中远公司送存银行的某客户转账支票20000元，因对方存款不足而被退票，而公司未接到通知”的问题，业界的会计处理方法主要有以下两种。

（一）业界的常见做法

以2009年广东省会计从业资格考试《会计基础》科目试卷中的该案例题的标准答案为代表的常见做法是：将该业务列作未达账项，并归类为企业已收款，银行未收款，编制的调节表如表1所示。

这种方法是业界的主流做法，大部分省市的会计从业资格考试试题及考前辅导资料的标准答案均采用这种做法。这种做法的理由是：案例中的业务是一笔收款业务，且企业对该业务已记录银行存款增加，而银行方未记录企业银行存款增加。但实际工作中，如果企业在进行银企对账时已获知企业日记账余额与对账单余额不一致的原因是支票因对方存款不足被退票时（本案例属于这种情况），则不能作为未达账项，更不能作为企业已收款，银行未收款的业务，因为这种做法一方面歪曲了未达账项的含义，另一方面虚增了企业银行存款实有数。根据企业会计准则和企业会计制度的规定，未达账项是指企业单位与银行之间，对同一项经济业务由于凭证传递上时间不一致所形成的一方已登记入账，而另一方因未收到相关凭证，尚未登记入账的事项。因此该笔业务并不符合未达账项的定义，案例中企业已收到进账单回单已作银行存款增加入账，但银行方不是未收到有关凭证未记录入账，而是收到凭证但未收到款项不能入账，所以该做法不符合相关定义不合理。另外，这种做法还会虚增银行存款，因为对方开出的支票是空头支票，相关款项什么时候收到或能不能收到还不清楚，所以该案例中，中远公司送存的转账支票20000元，因对方存款不足未收到的款项，不能算作企业可动用的存款数，企业实际可动用的存款是279000元，而上述做法的结果是299000元（根据规定调整后余额即为企业实际可动用的存款数），笔者认为该方法反映的结果不真实，做法不符合定义，不合理。

（二）业界的其他观点

因为上述方法明显的虚增了存款实有数，为了使调节后的余额能真实反映银行存款的实际数，?I界还有将该业务列作未达账项，并归类为银行已付款企业未付款的情况，编制的调节表如表2所示。

这种做法虽然不属于主流做法，但部分的考前辅导资料和学习者（即考生）认为应该使用此方法，这种做法的理由是：该业务中企业已作银行存款增加记录入账，但银行因未收到款项未记录入账，因此企业日记账实际多记了银行存款增加，为了使调节后余额能反映银行存款实际数，认为只有在调整时在企业日记账上调减。虽然这种做法使到调节表中调整后的余额与银行存款实际数一致，真实反映了企业银行存款实际数，但这种做法一方面与第一种做法一样歪曲了未达账项的定义，另一方面这种做法还歪曲了业务性质，因该业务实际是收款业务，而不是付款业务，把其列作付款业务歪曲了业务的性质，存在刻意调节结果的情况，严重缺乏合理性。

三、导致上述做法的原因分析

笔者认为，导致上述各种不合理、不真实的会计处理方法的原因，主要在于《企业会计制度》及《企业内部控制基本规范》等会计法规对企业资产盘盈、盘亏的会计处理方法规定不够完善，《企业会计制度》及《企业内部控制基本规范》等会计法规对企业库存现金、存货、固定资产等清查出现账实不符时的会计处理做了较为详细的规定，但对银行存款等往来款项的清查出现账实不符时的会计处理未做详细规定，一般只将问题局限于企业差错和未达账项这两种情况，所以在会计的相关教科书中，银行存款出现账实不符时都先假定银行对账单没有错的情况下去找未达账或企业的差错的，因此一旦出现日记账余额与对账单不一致的情况，就像上述案例的观点那样，必须将其或归类为未达账项，或作企业错账进行更正。但在实际工作中，银行存款等往来款项出现账实不符的原因还包括对方或第三方差错造成，如上述案例中，企业送存银行的支票，出现对方存款不足而被退票导致日记账与对账单余额不相符，其原因就是第三方（即付款方）开空头支票造成的，而相关会计法规对此情况如何处理未作规定。但这种情况列作未达账不合理，也不是企业差错造成，所以由对方或第三方导致的银行存款等往来款项出现账实不符时该如何进行账务处理，还有待法规的完善。

四、建议

目前，未达账项或企业的错账更正，《企业会计制度》及《企业内部控制基本规范》都做了详细规定，因此银行存款等往来账项清查出现账实不符的会计处理的难点在于对方或第三方原因引起的经济业务，笔者建议如果是银行或第三方差错造成的银行存款等往来款项账实不符，为了真实合理反映企业存款等情况，可参照存货等实物资产的账实不符的处理方法，一是增设一个类似于“待处理财产损溢”那样的过渡账户“待处理款项”，二是分别按查明原因审批前和查明原因审批后进行处理。如本文案例的具体方法是：在对银企对账时发现日记账与对账单余额不相符，并已知是因对方存款不足被退票的原因造成（一般银行会电话通知），先按查明原因审批前做会计分录：

借：待处理款项 20000

贷：银行存款 20000

并据此登记入账，达到了调减多记的银行存款，使调节后的银行存款余额真实反映银行存款实有数。待收到退票凭证时，按查明原因审批后的方法处理，会计分录为：

借：应收账款 20000

贷：待处理款项 20000

并登记入账。

实际工作中，除付款单位存款数额不足以支付支票票款（即空头支票）等原因导致支票退票会引起银行存款账实不符外，还有银行对账单记录错误，应收应付账款等往来款项也会出现因对方单位的差错造成己方账实不符的情况，如果不完善相关问题的处理方法，也会造成一些故意或非故意的错漏账，导致企业财产物资的不安全，为了合理进行相关账务处理，建议参照上述做法进行，不断完善往来款项的账务处理技术。

因新会计准则规定，企业的待处理财产损溢应查明原因，在期末结账前处理完毕，因此“待处理款项”科目也应在期末结账前处理完毕。

篇10

会计核算基本前提的扩展及依据

1．会计核算基本前提的扩展。前面提到会计核算的四个基本前提中，会计主体限定了会计核算的空间范围；持续经营限定了会计核算的时间范围；会计分期限定了什么时候记账、算账、报账；货币计量限定了会计核算应采用什么计量单位。我们认为，除此之外，还应限定会计核算的记账基础、核算内容和记账方法，也就是会计核算的另外三个基本前提：权责发生制、会计六要素和借贷记账法。（1）权责发生制是限定企业会计在进行会计核算时，要以权责发生制作为会计基础。之所以选择权责发生制而不选择收付实现制作为会计基础，是因为企业交易或者事项的发生时间，与相关货币收支时间有时并不完全一致。（2）会计六要素是限定我国企业会计在对交易或者事项进行会计确认、计量和报告时，应将会计对象的具体内容划分为资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润六个要素，而不能分为其他的会计要素。根据我国国情，《基本准则》将会计要素分为六个项目。对会计要素的限定和规范，可以使财务会计系统更加科学严密，为合理建立会计科目体系、设计财务会计报表提供依据和基本框架结构，便于会计信息的汇总、对比，为投资者、债权人等会计信息使用者提供更加有用的信息。（3）借贷记账法是限定企业会计在选择记账方法时，只能采用借贷记账法，而不能选择其他复式记账方法。限定采用借贷记账法记账，不仅规范了各行业企业的会计核算工作，更好地发挥会计的作用，同时也便于同世界上其他国家进行经济交往。

2．扩展的主要依据。我们把“权责发生制、会计六要素、借贷记账法”作为会计核算的基本前提，将会计核算基本前提由四个扩展到七个，虽然有悖于公认的四个基本前提，但是它符合中国会计实务的具体情况，并且能使会计理论更加完善。其主要依据是：（1）符合《企业会计准则———基本准则》（以下简称“基本准则”）。基本准则显然是对会计核算的规范，其第一章总则共十一条，是对整个会计核算过程的总体规范，第一条是制定基本准则的目的———规范会计核算；第二条是基本准则的适用范围———中华人民共和国境内设立的企业；第三条是企业会计准则包括的内容———基本准则和具体准则；第四条是财务会计报告的目标。剩下七条（从第五条至第十一条）显然是对会计核算的空间范围、时间范围、计量单位、记账基础、核算内容、记账方法的限定，也就是本文提到的七个会计核算基本前提。基本准则将这七个方面的内容作为基本准则的总则部分，显然是对会计核算全过程的总体规范。这七个方面虽然是人为确定的，但完全是出于客观的需要，符合会计实务的客观事实，有充分的客观必然性，违反其中任何一个前提，会计核算工作就无法正常进行。（2）符合公认的会计核算基本前提的定义。上述七个会计核算基本前提，不仅不与公认的会计核算基本前提的定义相矛盾，反而修正了其欠准确的部分，补充了核算内容、记账基础和记账方法，使会计核算基本前提更加完整。因此，将会计核算基本前提扩展到“会计主体、持续经营、会计分期、货币计量、权责发生制、会计六要素、借贷记账法”七个方面的内容，不仅与《企业会计准则》相适应，也符合公认的会计核算基本前提的定义，更符合我国的会计实践。

“会计核算基本前提”不等于“会计假设”

从定义上看，会计核算的基本前提不等于会计假设，会计核算基本前提是对会计核算的已经明确或不明确的不确定情况所作的限定或姑且认定，是进行会计确认、计量、记录和报告的先决条件。而会计假设是对会计核算上不明确的不确定情况，只能根据客观的正常情况和趋势，作出合乎情理的认定，这是会计假设与会计核算基本前提的根本区别。在上述公认的四个会计核算基本前提中，只有持续经营属于会计假设，因为企业能否永远持续经营并不明确，只能根据正常情况姑且认定其是持续经营的，但不能保证不会出现解散清算的情况。而会计主体、会计分期和货币计量，是对已经明确的不确定情况所作的限定，一旦作了限定，就不会出现其他情况，具体分述如下：会计主体是在会计为之服务的特定单位已经明确的情况下，限定其只能核算那些影响为之服务的特定单位本身经济利益的各项交易或者事项，那些不影响为之服务的特定单位经济利益的交易或者事项，就不能进行核算。如果是会计假设，可能还会出现核算不影响为之服务的特定单位经济利益的交易或者事项。但是通过上述限定之后，就不会出现这种情况。因此，这不是姑且认定，而是明确的限定。会计分期是将企业持续不断的经营过程，人为地、明确地划分为较短的相对等距的会计期间，这显然是对会计核算所进行的限定。如果是会计假设，将有可能出现没有会计期间的情况，但经过上述限定，就不会出现这种情况。因此，这不是姑且认定，而是明确的限定。货币计量是在货币量度、实务量度和劳动量度三种明确的量度之间，限定采用货币量度。如果是会计假设，那就有可能出现以实物量度或劳动量度作为统一的量度单位，但在上述限定之下，这种情况不会出现。因此，这也不是姑且认定，而是明确的限定。因此，将上述公认的四个会计核算的基本前提，称为会计假设，仅仅是一种习惯叫法，并不科学。笔者认为，虽然会计假设是会计核算的前提条件，但会计核算的前提条件不一定都是会计假设。

货币计量不包括币值稳定假设