班级情况总结与建议范文
时间:2023-08-23 16:12:18
导语:如何才能写好一篇班级情况总结与建议,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
2.及时传达班主任和任课老师关于学习方面的任务和要求,提醒同学按时完成作业.
3.平时做好一些必要的记录工作如个人的会议记录等,及时传达给同学们.
4.与本班同学多交流,了解大家的需要和想法,采纳他们提出的一些关于学习方面的建议和意见,采取措施,改善同学们的学习环境.
5.认真总结计算班级成绩,让同学们尽快获得学习成绩的信息。
6.努力配合老师的工作,成为老师与学生沟通的纽带,同学有意见可通过我传达给各位老师;
7.积极的去了解同学们的学习情况、生活状况,帮助学习上有困难的同学。
8.主动搜集同学们对教学管理方面的建议或意见,并把好的建议及时传达给任课老师。
9.无论何时何地,只要同学们有疑问或困难的,我都会积极解答与帮助,如果我的能力有限,我也寻求其他人帮忙。
10.深入广大同学中,认真听取同学的建议、意见和要求,为同学服务。
11.积极同班委进行交流,商量班级学习工作对策,争取提高每位同学的成绩,保证班级同学考试的及格率。
12.纪律是搞好学习的重要基础、是学习的保障。建议班级各班委能够起到带头作用遵守班级各项规章,营造一个良好的学习氛围,让我们的班级在学习上不断提高。
对于高数和英语这两门重要的课程,下学期我会重点抓好这两门课的出勤率,争取在下学期提高这两门科目的成绩。在下学期里我们会新开设物理和计算机课程,由于我班文科生较多,我计划在班级成立一个互帮小组,及时帮助物理上学习有困难的同学,整体提高班级的物理学习效率。
篇2
我校拟定于5月17日(星期四)晚上7:15召开一至五年级家长会。总结学段情况,旨在加强家校联系,交流育子心得,提出下半学段学习工作要求,共商教育良策。
一、活动时间:2018年5月17日(星期四)晚上7:15
二、活动地点:一至五年级的各班教室
三、参加人员:一至五年级学生家长、班主任、主科教师及全体班子成员。
四、活动主题:总结过去 践行明天
五、家长会程序与建议:
1. 老师6:45到教室,准备签到表,做好待见工作
2. 7:00家长签到。进入教室自己孩子座位坐(三到五年级)
3.7:15会议开始,校长讲话,
4.班主任作工作汇报
5.学生代表发言
6.家长代表发言(交流育子心得)
7.家长浏览学生信件,成绩(成绩,问就告诉,不通报)三至五年级班主任布置学生写好信件(留言,我的学习,我想对妈妈(爸爸)说……等内容),放在桌面或抽屉里(要求学生告诉家长信件放在什么位置,自己座那个位置)
8.听取家长对学校、任课教师的意见与建议
9.科任老师与家长交流(建议作简短时间安排)
10.班主任作会议总结
六、分工安排
1、主持:政教主任
2、欢迎标语、指示牌:黄老师
3、学生家长签到表、各班期中检测成绩表
4、广播设备调试:林老师
5、值勤(校门口):当天值日人员
6、照相:落级领导
7、车辆管理
①小车(校外):门卫同志(穿好警卫服6:35到校门口)
②摩托车(校内水泥校道和篮球场)组长,总指挥
全部佩戴值日标志6:45到操场。
③教学楼维持秩序(车辆不得在教学楼前停放)8、家长会巡查、教师考勤:蹲级领导
七、工作要求
(一)会前
1、班主任下发通知并在班中强调,要求学生家长或其他监护人务必抽空参加本次家长会。
2、做好发言准备工作,对班级整体和学生个人要事前做出中肯的总结分析,确定下半学期班级目标,对家长提出家校互动要求,提早写好发言稿,制作好课件。会前班主任选好家长代表发言,交流育子心得。
3、三至五年级班主任要布置学生及时写好信件(留言,我的学习,我想对妈妈(爸爸)说……等内容),放在桌面或抽屉里(提示学生要告诉家长信件放在什么位置,自己座那个位置)
4、后天(周四)下午放学后,各班主任要做好本班教室布置工作:①教室、阳台、护栏清洁卫生(窗明几净);②桌椅、清洁工具摆放(整齐);③教室黑板要有家长会主题或欢迎标语;④教室后面板报内容如有脱落的要补完整。
5、总务处安排人力清洁好楼梯和卫生间。
6、参加人员要在开家长会当晚6:45时前到校各就各位,做好本职工作。
(三)会后
1、班主任将家长对学校提出的意见建议上传到学校公共邮箱。
篇3
年级______ 班级:_________ 姓名: _____ 学号:____
实践单位: xxxx有限公司
实践时间: XX 年--月--日 至 XX 年--月--日 共 --天
实践报告正文
一、实践目的:介绍实践的目的,意义, 实践单位或部门的概况及发展情况, 实践要求等内容。这部分内容通常以前言或引言形式,不单列标题及序号。
二、实践内容:先介绍实践安排概况,包括时间,内容,地点等,然后按照安排顺序逐项介绍具体实践流程与实践工作内容、专业知识与专业技能在实践过程中的应用。以记叙或白描手法为基调,在完整介绍实践内容基础上,对自己认为有重要意义或需要研究解决的问题重点介绍,其它一般内容则简述。
三、实践结果:围绕实践目的要求,重点介绍对实践中发现的问题的分析,思考,提出解决问题的对策、建议等。分析讨论及对策建议要有依据,有参考文献,并在正文后附录。分析讨论的内容及推理过程是实践报告的重要内容之一,包括所提出的对策建议,是反映或评价实习报告水平的重要依据。
篇4
关键词 班级安全教育 经验总结 建议
中图分类号:G47 文献标识码:A
现在大学生在校园内出现死亡和受伤害的事件屡有发生并呈上升趋势,在这种情况下加强高校班级内部管理在学生工作管理中日益突显。对于如何进行班级管理,如何进行班级安全教育,以下是工作经验总结:
(1)建立特殊的病例档案,防患于未然。近年,在校大学突发死亡事件呈现上升趋势。由此在班级建立特殊学生的病例档案。新生入学初,虽然进行了例行的体检,在体检表一栏也有既往病史调查,但学生处于保护隐私等心理,大多隐瞒了个人病史,为班级的管理工作埋下了隐患。学生疾病未知,当病情发作时会由于处理不当延误学生治疗的时间,严重者让学生失去性命。班主任在新生入学时把自己的QQ号、电话号码告知学生,让有病情隐患的同学与班主任取得联系,并把自己的病情,姓名、班级、家长联系电话告诉班主任,班主任联系家长把病情弄清楚,最后登记做成病历档案,在学生出现病情时,第一时间进行处理。
(2)开展丰富多彩的安全教育:①按照系里的要求,将学生的安全教育常态化。每半个月开一次安全教育班会,教育形式主要分章节讲解安全问题,方式传统,学生没有真正接受,于是采用“取之于学生,用之于学生”的方法,把每次要讲的内容传达给各班班长,班长召开班会在班级征集不同方式进行安全教育,不同的专业采取不同的方式,比如数教班级采取的方式就是在班会上以安全知识竞赛的方式开展安全教育;会计业班级采用网络视频方法进行安全教育;计算机班制作PPT课件进行安全教育。②对于节假日的教育刻不容缓,在每次过节和放假时期,都召开大型的安全学习会议,让各班同学搜集素材,可用小品形式和录制好的微型电影形式进行安全教育,并让学生填写节假日登记表,在表中注明假期去向、联系电话、是否在校住宿等,以便动态地了解学生的安全。
(3)组建安全排查小组:由于电脑的普遍使用各宿舍用电量呈上升趋势,各类大功率电器在学生宿舍里悄然存在,火灾发生频率增加,再者学校面向社会,宿舍安全问题日益突显。针对这些情况,各班级组建了班级安全小组,安全小组的主要责任是负责日常安全排查、同学矛盾纠纷排查、同学行为异常排查等。安全排查小组分明察小组和暗察小组两个方面开展工作:
明察小组主要有各班班委员以及各个宿舍长组成,主要职责是每半个月进行一次宿舍检查,主要是检查宿舍用电安全和刀、铁棍等危险物品。
暗察小组主要是以所在的楼栋为单位进行分组,主要组成人员是爱好交际的学生,这些学生性格开朗,是很多学生的听诉者,可以在本班的同楼层的各个宿舍之间友好来往,能够发现班级同学矛盾所在,并每周定期辅导员进行交流。
(4)多渠道探查学生的内部隐患。学生内部隐患主要包括同学之间的矛盾、学生的心理问题、学生思想动态问题等,和其他的安全问题相比不容易把控,是最为头痛的问题。针对这些情况开展以下工作:①各个班级建立QQ群,班主任分别加入各班群中。QQ群的建立可以从学生在群里的各种对话和言论把握班级的整体动态,了解班级存在困难和心理问题;通过查看QQ空间好友动态和微博,能够知道每位同学的不同的思想动态,针对每个学生不同的问题可以通过私聊,解决他们的问题。对学生问题做到“知己知彼百战不殆”。②加飞信好友。飞信相比于QQ群来说它的好处在于:节约学生费用、准确到达接收方手机、最重要的是可以匿名,这是为了给一些平时不爱在班级和群里谈论的学生一个和辅导员匿名交流的平台,让这些学生有发表意见的空间。③和学生友好座谈。座谈的方式主要采用两种方式,一种方式是在系办和学生进行座谈。每当发现表现异常的学生,抓紧时间座谈,发现问题及时解决,必要时与家长取得联系,家校配合开展工作。并且做好座谈记录。另一种方式就是下宿舍和学生进行友好座谈。经常下宿舍和学生谈谈,了解学生的困难所在,帮助学生解决困难,增强班级的凝聚力。
(5)采用因材施教的安全防范措施。这里的“因材施教”是指把学生按不同情况进行分类,分类的目的是根据不同的健康情况进行安全教育,让安全教育的覆盖面更广更有效。①身心健康的学生。这样的学生占到笔者所管理的学生的60% ~80%,对于这些学生的安全教育在于常规的教育,这些学生中不乏有急于挣钱帮父母分忧解难的学生,对他们进行教育的重点是防诈骗教育,传销就是利用学生的这种心理把学生拉下水。②身体有疾病的学生。这类学生放假要安排同乡一起回家,还要和家长及时联系以免在回家途中出现问题。在参加班级活动时要同学们特殊照顾。③心理有问题的学生。这类学生更需要照顾,和他们交流要注意方法和技巧,并且劝说他们去心理咨询室做心理治疗,安排本宿舍的学生特殊关心,密切观察他们的思想动态、情绪变化,以免出现差错。
针对班级安全教育问题,下面提一些建议:(1)创设校园安全教育氛围。学校安全教育宣传到位,班级的安全教育才能得到保证。良好的校园安全氛围为班级安全教育保驾护航。(2)师生安全教育学习齐头并进。现在的安全问题层出不穷,班主任只是按照经验对学生进行说教安全问题已经不能满足学生应对身边的危险,班主任应该参与安全教育学习,最好是学校统一组织的班主任安全教育学习,班主任在获得最新安全教育情况下,学生安全教育学习才能够应对新形势的安全问题。(3)充分利用学校心理专业学生资源为各班配置心理咨询委员。虽然每个班级都有心理委员,但是心理委员真正对心理问题了解的程度并不高,几节心理咨询讲座并不能真正培养出心理委员,而对于心理专业的学生对心理方面的学习不仅专业,而且系统,通过心理专业学生和非心理专业学生采用一个学生负责一个班级的对策,类似于小先生制度,在一定程度上解决班级心理咨询形式化。
高校班级作为学校的组成单位,班级的安全势必影响学校安全,确保班级安全教育是每位高校班主任责任所在。
参考文献
篇5
一、开学准备任务:
布置课堂,在课堂的后墙上筹算了“红花朵朵”的拦目,贴上每个同学的照片,给每一张照片一定的空间,在同学们表现好的时候给他们印上红花章。
二、每周做如下任务
1、值日华诞记,值日生档案,班级日记。
2、自习课的筹算,为养成学子自觉学习的风气,我树立了班委相互看管制度,非常在每星期一教师进行政治学习的时候我让学子进行独立的筹算班级,初步的时候有些乱,工夫长了慢慢的班委学会了筹算班级。
3、作业的布置,咱们每天都有作业,作业的形式多种多样,无意是向家长汇报一天的学习情况、无意是给家长唱一首新学的歌曲或向家长讲一件在学校里发生的诙谐的事故。
4、检查学子的行为规范与集团卫生,由学子自己检查,并指出不足。值日生小结,总结当天的值日情况,提出标题并建议更正步伐。
5、小组评选,每周评出一个后代小组。
6、每周布局班会,由班大众找班会主题,独霸班会来渗透实质教育。
7、统计一个月来作业全交名单。
8、给班大众首建议,给班主任提见解。
9、创建永争第一的决定信念,积极参加学校的各类活动。
在这个学期里咱们班参加了学校布局的“六.一”文艺演出,咱们班的小独唱“小雨沙沙”失去一等奖,张敏同学的批示博得了师生们的称许。咱们班的赵冰花与张小梦同学参加了卡拉搞定竞赛,别离失去二等奖与三等奖。
一学期以来我以:1、以人为本,教育学天生为一个端正,仁慈,伶俐,健康的人。
2、构筑一个和煦,谐与,人造的学习情况,让学子到了班里就像回到了家里一样。
3、教会学子学会生存,学会与人相处,学会收入与爱。
4、独霸各类活动增强班级的凝固力,让每个学子都为班级而自豪。
5、爱护每个学子,走进每个学子的心里,成为学子的真正含意上的朋友,为学子排难解纷,创建决定信念。
6、上好每一节课,禁受抓好讲堂纪律,让班级永恒满盈活力,积极,向上,永争第一!作为我的任务思绪,爱护存眷每一位学子,不停以不让任何同学落后为努力偏袒。
篇6
关键词:班级管理; 家长参与
中图分类号:G459 文献标识码:A 文章编号:1006-3315(2015)04-013-001
一、班级管理的相关研究
1.班级管理的现状研究
现代美国等国家的中学并没有班级以及班主任的概念,他们更多地实行选修课制度。学生上课时教师固定、学生是流动的“走班制”。国外的班级管理现状研究更多地反应教育公平和机会均等。而有学者则认为我国的班级管理存在着班级组织松散、目标管理不明确以及常规管理不到位的现象,班级组织松散主要表现为班主任一言堂,目标不明确主要表现为班主任抓眼前利益,没有中期和远期目标,管理的计划性较差,常规管理不到位主要表现为班主任精力有限,无法管理到学生日常学习和生活的方方面面,往往顾此失彼或者班主任做了很多耐心细致的工作,但其反响并不好。也有学者认为班级管理目标的单一性、评价的片面性以及人本意识和法治意识的缺失,扼杀学生的个性,甚至导致厌学情绪,评价的片面性表现为把工作的绩效性和终结性评价指标作为衡量班级工作管理水平高低的主要指标,忽视了班级管理的复杂性、多样性和学生的差异性,不仅有失公允,而且学生和家长的评价也得不到应有的重视,人本意识和法治意识表现为遇到“问题学生”,部分班主任缺乏调查的能力和耐心,不尊重学生人格,动辄训斥、甚至体罚学生。
2.班级管理问题的原因分析
针对上述学者阐述的问题,相关研究也对此给予了分析。有学者认为没有发挥家长的建议和指导的作用,家长对学生的个性了解更甚于班主任,也更希望子女在学习成绩优异的同时能够全面发展,在一定程度上代表了学生的需求,家长的参与是解决管理目标单一或目标不明确以及学生个性被束缚的有效途径。有学者认为这是因为班主任没有发挥家长分担日常管理任务的作用,家长参与有利于降低班主任管理工作的强度和难度,使其走出班级管理苦与累的困境。还有学者则认为,班主任的“一言堂”、人本法治意识的缺失以及评价的片面性是由于未能充分发挥家长的监督与评价作用,家长从不同于班主任的角度对班级管理制度的设计、班级管理措施的执行情况进行评价,更全面地评价班主任的管理工作,激发起工作热情和工作效率。总之,在班级管理中与家长进行合作,有利于形成立体的管理体系,一定程度上解决目前班级管理中出现的部分问题。
3.班级管理的策略研究
家长参与班级管理的研究文献并不丰富,家长委员会是家长参与班级管理的主要研究方向,由不同工作,不同阶层的家长组成,负责畅通家庭和班级的沟通渠道,协调班级管理工作。其余研究多为工作的实践描述或者经验总结,如家访、利用家校通平台、制作班级网页、开展“家长日”活动、开展家长沙龙活动等建议与措施。有学者探讨了家长通过参与教学与课程来参与班级管理。
二、研究中存在的问题
1.研究学校层面的文献较多,而研究班级层面的文献较少
在家长参与这一研究领域内,更多地关注于“学校管理”层面的研究。很少有学者提及”家长参与班级管理”这一概念。
西方发达国家基于学校层面研究家长参与有其适用性,以美国为例,其以放权为特征的学校管理改革后,逐步放权的教育管理体制是家长参与力度不断增强的根基,美国联邦政府在家长参与方面的各种法律和法规以及教育计划都保障了家长逐步参与到学校管理中。
我国的教育改革还在不断的深化中,相应保障家长参与的法律法规也不完善,完全按照国外的理论和经验,可能会遇到各种阻碍而无法达到家长参与学校管理的目的。
同时,我国的教育体系中存在着“班级”和“班主任”的概念,班级是教育管理中的一个最基础的单位,班主任是一线具体实施管理的人员,从“班级”以及“班主任”入手研究家长参与我国教育管理,通过家长参与班级管理的成功,自下而上影响家长参与学校管理,甚至家长参与政策的制定,也许是另一种研究思路。
2.阐述现象的较多,而具体研究策略的文献较少
梁红梅总结了前人的研究成果,认为目前关于家长参与的研究仍集中于对西方发达国家经验的描述以及家长参与的重要性的探讨。对班级管理的研究较多是对现状和问题的阐述。
以目前的研究成果来看,研究仅指出了家长应当参与班级管理这一观点,如何参与并未提及;研究指出需要通过扩大家长参与的范围,却并未说明从哪些方面如何扩大家长参与的范围;个别学者提出深化家长参与管理的层次,例如建立监督机制,但如何建立有效的完善的监督机制,并没有学者进行阐述,人员配置、培养机制以及机构的建立,目前的研究还处于空白阶段,操作性上仍然欠缺。具体的家长参与班级管理的做法只在少量一线班主任对于自己工作实践的零散总结中提及。
3.研究家长参与日常管理的较多,而研究家长参与建议、决策和监督评价的较少
篇7
一、班级干部产生及工作原则:
a)干部由全班学生大会选举产生,一般设班长、团支书、学习委员、组织委员和宣传委员,心理委员、文体委员、组成班委会。
b)班长应定期(每周一次)召班委会会议,并可邀请非班级委员成员参加商讨班级建设工作。
班委会具体分工:
a、班长
a)每隔两周召开一次班会,不定期召开班委会,及时发现班里问题,及时解决问题。管理好整个班级地情况。
b)做好老师和同学的桥梁,及时完成院系交代下的任务。
b、副班长
a)做好班级安全教育,审查和批准班费开支
b)搜集同学各方面地意见和要求
c.团支部书记:
a)负责召集支部团员大会和支委会。
b)根据支部具体情况制定工作计划做好总结工作。
c)结合本支部实际情况认真安排上级团组织的任务和本支部的工作。
d)抓好支委会自身建设,充分发挥集体的作用,督促帮助个委员做好分管的工作。
d、学习委员
a)负责班内学风建设活动,带动全体同学积极学习
b)负责每天的出勤登记
d组织委员:
a)具体负责对学生积极分子的培养教育和考察,提出发展新团员的意见并具体办理接受团员的手续。
b)收集整理团员模范事迹,建议支委会对团员进行表扬和奖励。对违反团纪律的行为进行批评教育并提出处理意见。
e、宣传委员:
a)组织团员学习团总支转发的文件,学习理论,时事政治和团的基础知识。
b)做好各项活动的宣传发动工作。
f、文体委员
a)开展好班级地各种文娱活动
b)负责班级地各种文体器材
备注:有些细节方面没有注明,请各班委落实到位
二、出勤
a)不许无故缺席、迟到、早退、每天按时上早晚自习
b)星期日晚必须提前赶到自习教室
c)有事情者,必须按照学生请假制度严格执行
三、财务支出
a)班费必须做到公平,公正,透明
b)班级购买任何物品必须有两个以上参与,还必须得有发票或有效证明
c)每月末尾必须公布班级费用开支情况,每学年末总结班费所有开支
四、奖惩制度
a)班级活动表现突出者给予一定奖励
篇8
1.计划的含义和类型
(1)含义 班级计划是学年或学期开学前根据国家培养目标和学校要求以及班级的具体情况,为了实现某种目标、完成某种任务、达到某种状况而制定的工作安排和行动步骤。所谓"凡事预则立,不预则废"说的就是这个道理。制定科学的、切实可行的班级工作计划是班主任工作的重要内容,制定一份好的班级工作计划,是班主任的事业心、责任感和心智才力的结晶。班级工作计划是学校工作计划的必要延伸和具体补充。
(2)类型 从时间上分有周工作计划、月工作计划、学期工作计划;按范围分有个人工作计划、小组工作计划、班级工作计划;按性质分有单项工作计划,综合工作计划。其中班级学年或学期综合工作计划,是全学年或全学期的总安排,其他计划都是为实现和落实这个总计划服务的。
2.计划的结构与要求
(1)结构 一般分为三个部分,即标题、正文、结尾。
标题。应点出计划的单位、时间、内容。如XX中学初一(3)班1994-1995学年度新学期工作计划。
正文。这是计划的主体一般应包括如下内容:
基本情况分析。班级概况(男女学生数,独生子女数;团员、队员数;优等生中等生及后进生的大体比例;学生年龄、健康状况等)班级现状(学生德、智、体诸方面的发展情况;班级学生的主要优缺点及形成原因;班级舆论导向;班级干部的协调配合情况等);以及学校、家庭、社会环境对学生思想、学习的影响等。
本学期的目标要求。根据学校工作计划和班级远期奋斗目标的要求,结合班级基本情况分析,提出本学期为之奋斗的目标要求(又叫中期奋斗目标)包括思想政治工作的重点;提高学生学习质量的目标以及组建班集体的规划等等。这部分应写得简明实际、重点突出。既要注意目标要求的挑战性又要注意其可接受性和可达成性。
活动安排、时间顺序、方法步骤、具体措施。这是班级工作的施工图,是完成本学期目标要求的保障,要写得明确具体,条理清晰。
注意事项、检查办法。这部分要写得明确具体,力求简洁。结尾即计划的落款部分,要交待制定计划的日期。
(2)要求 一是标题要简明扼要一目了然。二是正文,重点要突出,安排要具体,要有长远的目光和超前意识,既不是脱离学校的工作重心,又要使班级工作有自己的特色。三要有明确的分工以便检查落实。
3.制定计划应注意的事项
(1)顾全大局,服从整体 党的教育方针、国家的培养目标、教育行政部门及党和行政的政策法规、计划要求,是制订计划的重要依据,不得唱对台戏,计划一旦成文要呈送学校审阅批准。
(2)实事求是,量力而行 班级实际情况是确定目标任务的基础。任务、指标过高了影响成果的到达度,使成员难以接受,从而会影响积极参与的行动;过低了就会失去挑战的意义,从而难以起到鼓动激励的作用。
(3)群策群力,集思广益 要把制定计划的过程作为发动群众与组织群众的过程。只有广泛听取了各任课教师的意见,尤其是班级干部和广大学生的意见,才能使计划更贴近实际、更趋于合理,也更便于实行。
(4)机动灵活,留有余地 实际情况,往往是计划赶不上变化。在保证计划严肃性的同时,如果情况确实有变,计划也可以根据实际情况加以修改,使计划服从变化。另外,还要注意留有余地。
例说1-2
无锡市梨庄中学初二(5)班1993~1994学年度第一学期计划
一、班级存在的主要问题及原因:
(一)问题:
从上学期末测试的情况归纳,班级存在的主要问题是:
1.学生为实现目标而努力的程度不够。
2.对学生干部的满意程度不够。
3.班级学生遵守纪律不够。
4.一些学生学习态度不够端正,方法不够科学。
5.身体素质存在问题:男女学生肺活量和中长跑均值均低于85年市同龄同性水平。
6.班级重视并发展学生的兴趣爱好不够。
(二)原因:
1.学生对集体目标管理的参与度不够:(1)小学时当过,而今未当主要干部者有失落感、自卑感;(2)学生参与管理的成功体验不够。
2.学生干部以身作则不够。
3.自律程度不够:(1)科任教师纪律要求宽严不一致,课堂纪律表现不一;(2)有些学生视学习为"交作业账",上课时赶做其他作业,自修课又感到无事可做,不认真自修;(3)学有余力者自修完成作业后不抓紧时间复习、预习,也放松纪律;(4)有的学生尊师不够。
4.学习方法不够科学,一些学生缺乏追求巧学的思想,预、复习工作较差。
5.一些学生不能刻苦磨炼自己的思想和意志:(1)学习满足于完成作业,完成作业后就不认真自修和复习、预习;(2)锻炼耐力时怕苦畏难,训练不够。
6.科任教师在纪律要求、预习、复习和作业布置等方面协调不够。
7.家庭教育上的问题。(1)宠爱多,对子女的学习和体育锻炼严格要求少;(2)少数家长对子女期望值低。
二、班级的主要目标及操作变量
(一)目标:
1.学生为实现目标而经常努力者由84.6%上升到90%以上。
2.学生对学生干部全满意和多数满意者由51.9%上升到60%以上。
3.学生反映班级课堂纪律较自觉者由32.69%上升到50%以上;反映科任教师与班主任上课纪律的差别没有和很少者由28.85%上升到40%以上。
4.学习态度优秀和良好者由67.3%上升到75%以上;学习方法优秀和良好者由48.1%上升到55%以上。
5.身体素质方面,男女学生肺活量均值分别由-248.39毫升、-344.20毫升上升到持平;1000米和800米跑均值与85年市同龄同性均值相比,分别由+20.19秒+4.31秒上升到持平。
6.学生班级一贯能和经常能重视并发展学生的兴趣、爱好由38.46%上升到50%以上。
(二)操作变量
分析班级存在的主要问题的原因,可筛选如下主要操作变量:
1.完善组织机构
(1)操作原因:①优化内外关系有利于协调教学行为,促使班级学生集体和教师集体逐步形成自动调节机制,具有高度的自我组织性;②设置一系列班级管理的职能机构有利于提高师生对班级管理的参与度,并为其个性发展创造条件。
(2)操作要求:①完善学生集体的自我管理机构;A.根据学生要求和班级需要,以和谐结合的原则为每个学生安排适当的班级管理位置;B.完善学生自愿参加的多样化小组并安排时间开展必要的活动,为学生提供在集体中展示特长的机会;C.试行班干部轮换制度;②完善班级科任教师集体的协调机构;A.在学校领导和年级组长的支持下,健全科任教师集体组织机构;B.根据教师特长和班级需要,统筹安排科任教师参与班级管理和组织指导学生课外活动的岗位;③完善家长集体参与民主管理机构;A.召开家长大会,建立家长委员会,明确班级共同目标及达标要求;B.依靠家长帮助,优选和组建校外辅导员队伍,建立校外实践基地;C.组织家长参与班级管理,包括推行班级家长日记、组织家长听课、举办家长报告会等。
2.完善教研会制度
(1)操作原因:①科任教师确认班级共同目标,协调教学行为,有利于形成共向合力,提高班级教育、教学和管理效能;②加强教师对于班级教学工作的共同研究,有利于增加彼此协作和交往的机会,增强交往频率,使交往主导内容积极化,促进教师集体的形成、发展和巩固;(2)操作要求:①全体科任教师每学期至少在期初和期中开2次教研会。班主任和语文、数学、外语教师2周或每月开1次教研会;②会前各科教师划分每个学生学科学习的类别并分析原因,寻找每个学生学科学习的"最近发展区",提出最近目标及达标建议;③会上由各科教师汇报交流后制定班级发展水平,认同班级共同目标及达标要求,统筹安排课堂教学、课外活动和社会实践活动,研究如何打通学科,改革课堂教学以促进集体建设;④会后分头与学生作沟通并参加学生大会、师生确认共同目标和达标要求,形成对于组织纪律、预习复习、体育锻炼及作业要求等方面的共识,并拟定积极有效的导向;⑤加强平时科任教师之间的协调与沟通,分工指导学生实施目标。
3.榜样示范
(1)操作原因:①与青少年学生好模仿的心理特点相适应;②借助具体形象说理,说服力强,易于使初中学生获得积极的情感体验;③体现正面教育为主,有利于发扬积极因素,克服消极因素。
(2)操作要求:①精选榜样,根据班级需要,拟精选组织纪律性强、刻苦学习和锻炼、讲求科学的学习方法的先进典型;②分析榜样,引导学生理解榜样形成的原因及其社会意义,帮助学生正确的思想观念,提高自觉性,防止停留在一般的表面的模仿上;③寻找身边的榜样,表扬本班在上述方面的先进典型;④组织行动,落实解决上述问题的措施。
4.集体的积极性评价
(1)操作原因:①评价是目标管理的重要环节,它不仅对班集体建设的结果做出鉴定,为评比和表彰先进提供依据,而且通过对集体教育的各个阶段和环节的活动质量的分析,明确后继活动的方向,从而改进工作,促使集体结构及其功能的发展水平的提高;②强调评价的集体性,有利于形成集体的正确舆论,充分发挥集体的教育作用;③强调评价的积极性,有利于体现评价的激励功能,调动广大师生的积极性。
(2)操作要求:①重视形成性评价,将评价贯穿集体教育的全过程,发现问题及时矫正,同时重视搞好期中性评价,对一个阶段的工作做出总结;②在自评的基础上搞好集体性评价,最后由教师做重点评价;③不仅评价目标的达成度,而且评价各自实施目标的参与度和科学性,即A.评价结果,看到在原有基础上取得了哪些进步,与预期目标存在多大差距,实施目标的方案是否切实可行;B.评价集体教育的过程,看集体教育工作是否符合教育科学规律;C.评价教和学的态度和发展趋势,看师生是否努力,集体有多大潜能。
三、主要活动安排
根据操作变量的操作要求,拟定本学期实施集体目标的主要活动为:
(一)开学常规教育(9月)
1.提出"四个一"要求:(1)上好第一天课;(2)做好第一天作业;(3)开好第一次校、班会;(4)出好第一期黑板报。
2.学习《行为规范》与学习常规,要求:(1)校内外基本一个样:(2)各课(包括自修课)一个样:(3)班主任在与不在一个样;(4)各科作业规范化一个样。
(二)健全学生集体的自我管理机构(9月)
1.班会:总结表彰先进。
2.调整班级干部队伍,小干部就职演讲。
3.完善多样化小组,安排每周活动时间。
4.安排每个学生参与班级管理的合适岗位。
(三)健全教师集体协调机构(9月)
1.在学校领导和年级组长支持下,健全以班主任牵头的,语文、数学、外语科任教师为主要成员的班级科任教师集体的协调机构,并建立相应的制度。
2.召开班级教研会:(1)在分析班情(主要分析学生各科学习类别和"最近发展区")的基础上,提出各科教学目标及达标措施建议;(2)统一学生在课堂纪律、作业规范和预习复习等学习方法上的共同要求;(3)研究如何打通学科,科际渗透;如何改革教学以促进学生集体建设;如何分工指导多样化小组开展活动及具体目标要求;(4)明确各自参与班级管理的具体岗位。
(四)制定目标(9月)
1.班会伦理谈话:如何制定和实施集体目标和个体目标。
2.制定班级、小组和个人目标。
3.制定班级管理工作计划。
4.班级师生大会,确认共同目标及教学要求。
(五)健全家长集体参与民主管理机构(9月)
1.建立班级家长委员会筹备小组。
2.召开家长会议;(1)建立班级家长委员会;(2)通报本学期班级目标及达标要求;(3)提出家长参与民主管理建议。
①试行班级家长日记;②建立校外辅导员队伍和校外实践基地;③参与听课讲课活动,初步酝酿向中学生现身说法,宣讲自己如何坚守纪律、刻苦学习和锻炼,讲求学习方法的人选。
(六)组织开展学英模活动(10月)
1.走访女登山英雄潘多。
2.夺取世界和亚洲女子中长跑之冠的"马家军"事迹报告会(学生先搜集材料宣讲,后教师补充)。
3.英雄事迹分析会,归纳他们为了实现目标而严守纪律、不怕艰苦、讲求科学等优点。
4.组织行动,重点抓好:(1)课堂学习和自修课组织纪律;(2)平时预复习;(3)组织开展好小组中长跑训练和竞赛;(4)认真复习、科学复习,迎接期中考试。
(七)班级教研会(11月)
1.期中情况分析。
2.修正达标措施。
3.研究如何围绕共同目标,协调教学行为。
(八)班级期中总结(11月)
1.期中集体素质测试。
2.评价目标达成度,表扬各自做出的努力。
3.分析存在问题及改进班级工作的建议。
(九)试行学生干部轮换制度(11月)
至期末轮换二次,每次轮换干部数的1/3。
(十)伦理讨论会(11、12月)
1.辨析:"学习主要就是完成作业,所以我要抓紧时间在上课时做作业。如果作业在课上完成了,自修课上就没啥事可做了,可以玩玩说说。"
2.辨析:"我是独苗,爸爸、妈妈、爷爷、奶奶和外公外婆都爱我。他们在我的学习和锻炼问题上常有不同的看法,有的认为要吃苦,有的认为身体最要紧,不主张我吃苦,怕吃了苦把身体搞坏了。"
3.社会实践活动:家长代表由今天的成绩追忆自己求学时如何学习和锻炼。
4.表扬身边刻苦学习和锻炼的榜样。
5.小组中长跑比赛。
(十一)元旦文艺联欢会师生特长表演。
(十二)科学学习方法介绍(1月)
1.学生科学学习经验交流。
2.教师归纳科学的学习方法。
(十三)动员期终温课迎考(1月)
(十四)班级期终,总结(1月)
篇9
怀着期盼和喜悦的心情,我与学院另外八位实习同学来到云路中学,开始了为期六周的教育实习生活。
一个多月的实习生活,让我尝到了身为一名教师的甜酸苦辣,更让我体会到一名教师肩负的责任。在这30多天里,作为一名实习教师,我一直以教师身份严格要求自己,处处注意言行和仪表,热心爱护实习学校和班级的学生,本着对学生负责的态度尽全力做好班主任工作;同时,作为实习生的一员,我一直紧记实习守则,遵守实习学校的规章制度,尊重实习学校的领导和老师,虚心听取他们的意见,并和队友们团结协作,完成实习学校布置的任务,很好地塑造了湛江师范学院人文学院汉语言文学师范教育专业的良好形象,给实习学校留下了好的印象,得到他们的一致好评。实习期间,我的主要任务是教育见习工作、英语教学工作、班主任工作、教育调查工作。下面就班主任工作情况进行详细总结:
一、班主任工作见习:主动接近、耐心辅导;准备充足、悉心辅导
首先,我能较快地了解整个班的情况、特点。第一天与学生们接触后,我认真地作了自我介绍,然后到学生中间了解他们的姓名,初步收集班委、团委名单,与班长作简单的交流。接着,我们就急着找原班主任作进一步了解,但老师并没有很直接地告诉我们,而是建议我们自己动手调查,通过细心观察去发现、寻找想要知道的答案。当时我并不是很能理解他的用意,但后来经过商量后,终于明白杨老师的用心良苦。因为实习期间就应该用自己的眼睛观察这个班,用心融入这个班,只有这样,才能真正锻炼我们的班主任工作能力。
我们知道,如何去面对学生,如何开展班主任工作,是对我们的一大考验。在这个考验中,杨老师及时给予我们很多班级管理方面的经验,让我们受益不少,如:充分发动班委、团委协助工作开展,课间多下班与学生谈心,多设法帮助后进生等等。在老师的指点下,我们第二天下午便召集班委、团委的相关成员召开了一个座谈会。
座谈会初始阶段基本都是我们在谈,经过杨老师的引导后,他们开始畅所欲言,并踊跃到讲台上作自我介绍,让我们的调查了解工作进行得十分顺利。尽管在对于班级目前存在的纪律作风、学习成绩不够理想等问题上,他们没能提出什么有效的建议措施,但纷纷向我们递交了决心书,表示日后将全力协助我们进行工作。看着那一份份语言朴实的决心书,我们都感到欣慰,也对未来的5周充满了信心。可以说,我们的准备工作是比较顺利的。
其次,我能较快地熟悉和掌握学生的基本情况。为了增进对学生的了解,我和其他实习的同学都抓住一切机会和他们交流接触。除了上课时间,我基本都坚持跟班,虽然我们是安排值周制的。刚开始时,学生都不太愿意和我说话,我显得很被动,总是寥寥几句便感到尴尬,也许是这个班70%都是男生,女生又比较腼腆的缘故吧。一时间,我有点失落,觉得自己好象很难融入这个班级,或许是学生觉得我的样子有些严肃,不是很主动与我接近吧。在这困难的时刻,十分感动的是,一起来实习的同学和杨老师都热心地给予我帮助和指导,教我如何采取主动,通过关心他们的学习、生活情况入手,逐步进入他们的视野和心灵,慢慢地与他们熟悉起来。在他们的指引下,我开始积极采取主动措施与学生接近、交流:其一是认真地抄写班级座位表,每天记住一小组学生的名字和样貌,再通过课间谈心初步掌握他们的个性特点和学习情况,特别是对那些上课比较好动的学生,要多给予指导和鼓励,既让他们感受到我的关怀,也让自己每天都心中有数。一周下来,我基本能记住所有学生了,也开始找到与学生交谈的话题。
其二是及时找班长记录每个同学的家庭住址、联系电话,以了解相关的家庭背景、学生学习生活习惯等情况,对存在不足的地方,及时提出解决建议,或是直接在空闲时间到学生家里做家访,力求早发现问题早解决。学生及家长对于我的到访十分兴奋,也很热情,更诚心接受了我提出的建议。经过几次访谈,他们精神面貌都有所改进,这让我体会到,沟通是增进理解和感情的重要渠道,彼此了解信任了,学生也逐渐放开了,都愿意主动找我交流,使得我的工作也就容易多了,效果也会越来越明显。
篇10
【关键词】班级;管理;方法;过程;策略
班级是学校教育的基本单位,班级管理如何,直接关系到学校教育教学工作的开展,以及教育教学工作的完成和学生思想素质的提高,也关系到一个学校良好校风的形成。班级作为一个群体,具有群体的一般特征和共同遵守的行为规范。由于班级的每一个学生都有自己的不同个性、思想、家庭背景。他们在思想行为上会互相影响,根据这些特点,我在班级管理中进行了大量的和大胆的摸索,获得了以下的体会。
当班主任难,要想当一名好班主任更难!因为我觉得一个好的班主任首先需要不断的加强学习,充实自己,丰富自己,多与同行交流,多实践,多反思,多总结,以增强管理经验和管理技巧。更重要的是要以身作则,对学生要有爱心,教育有耐心,还得注意教育的方法和策略,分析学习的心里动态,思想工作要做到让学生不但口服,还要心服,这样学生才会敬重你,听从你的教诲,按制定的班规去要求自己,并落实到行动上。其次是对班级的管理方法要不断的进行探索、总结和创新,因为学生是不断变化发展的,社会也是在不断进步的,如果不改进,再好的方法也必然落后,还会阻碍学生的发展和进步,甚至让学生反感你。第三,要管理好班级,还要向有经验的同行学习,并和他们多交流,他们那里有很多宝贵的经验,通过向他们学习可以让自己少走弯路,尽快掌握管理的好方法、好策略。当然在向他们学习的过程中也不能全套照搬,需要结合自身的实际(比如自己的个性、爱好、特长等),以及学生的实际以针对性的吸取和利用,还是那句老话:“适合自己的,才是最好的”。在交流中丰富自己的管理经验,在实践中不断的进行总结、探索和创新,去粗取精,这样才能慢慢的摸索出一套适合自己的管理方法。下面我把对班级管理的一些经验和体会归纳为以下十点:
一、接新班后,首先要尽快的认识学生,对全班学生做全面的细致的了解,了解的内容包括:家庭情况、性格爱好、特长以及学习态度和学习成绩等。以便今后有针对性的创造性的开展工作和进行引导教育。
二、做好入学时期的教育工作,特别是班规的宣传,培养学生良好的守纪习惯和学习习惯。
学生进入新的环境,对一切都感到新奇,都有重新做人的想法,这是教育的最佳时机,班主任要抓住这一时机进行班级管理的强化和训练。我们既要注意教育的方法(前期以谈心、鼓励、激励为主,对多次不改正缺点的学生,后期要辅以思想开导和奖励与惩罚相结合的原则),又要注意去发现他们身上的不良习惯,做到及时纠正,还要积极培养他们尚未有的良好习惯,并长期坚持下去,当学生一旦形成了良好习惯,将会产生一种自觉性的动力,让你今后的管理轻松很多,当然习惯的形成最重要的还要让学生明确良好习惯对他们今后学习生活的重要性,提高学生的思想认识,在管理中反复强调,加深学生的印象,并制定一些激励的措施(如:表扬、提醒、扣操行分,必要时加以处罚)。
三、热爱学生,建立诚信的良好的师生关系,教师与学生是平等的个体,老师不能居高临下,管理一定要民主、公平、公正。不能感情用事,走关系,即对学生的批评要讲原则,处理要按制度办事,不能主观武断,教育与管理要让学生心服口服。自己处理错了的事,要敢于承担责任,并向学生道歉。对班上的点滴的事,不要怕麻烦,要有耐心,坚持就会有成果,发现问题及时处理,不拖延。只有这样,学生才愿意给你讲实话真话,让你对全班的各种情况和问题了如指掌,从而更好的掌握学生的思想动态,有针对性的开展工作,处理好班级事务,也有利于建立融洽的师生关系。这样做的结果是:班上学生都愿意和你交流学习、生活、甚至他家庭的事,学生就会把你当成真正的朋友和良师,尊重并支持你的工作。
四、对学生的建议要认真的听取,能采纳的要及时采纳,不能敷衍了事,甚至打击,这不仅体现了平等的师生关系,而且也是对学生能力的肯定,这样以可增强学生的自信心和进取心,学生更愿意参与到班级管理中来,也是班主任对班级进行民主管理的体现,使班主任工作更得心应手。比如:有一次,宣传委员在班会上说:“个别班干部责任心不太强,不能以身作则,同学意见大,是否能定期搞一个民意测试班干部的工作情况和表率情况的调查活动。”我及时的采纳了这个建议。并认真实施,使班委成员的责任心大大增强了。
五、班主任一定要言行一致,并以身作则,起好带头作用,要求学生做到的,自己一定要先做好。对学生的积极行为要给予充分的肯定,有了优点,要及时的表扬,增强学生的荣誉感。比如:在学校的升旗仪式上,我站在学生前面,肃立并带头唱国歌。发现垃圾主动捡拾,并和学生一起打扫卫生。
六、对差生要及时的去发掘他身上的闪光点,并表扬鼓励,这样可以慢慢的消除他们的自卑心理,增强他们的自信心。
七、对犯错误的学生,教育要有耐心,批评要抓住要害,语言要中肯,做到以理服人,让学生高兴的乐意的接受你的批评和教育,不高压,否则学生是心服口不服,今后还会再犯同样的错误的。不能一口说死,要给学生改正的机会和时间,也为自己留下教育的退路,话说死了,自己又做不到,学生会认为你说话不算数,从而失去威信。教育中要用情感去感动他,要让学生认识到老师是真心的关心和帮助他。批评教育时还要注意方法,如:不发火,不全盘否定,因势利导,注意选择时机,对象不同方法也应改变,不能一个模式。批评教育时要注意场合地点,即要给学生留面子,以免损害学生的自尊心,最好以谈话的方式进行,消除学生的紧张心理。
八、对自己说的话,提的要求,要落实到行动中,不可只说不做,走形式,丧失了学生对班主任的信任。比如:我在编座位前承诺严格按照班委、组长和操行顺序进行操作,方法是班委组长为大家服了务,理应得到照顾,操行是一个学生在校的综合素质的反映,操行在前的有优先选位的资格,不以成绩编座位,并一月调整一次,严格执行。这样学生愿意为班级服务,并很重视操行分,会努力做到在学校、班级、家庭表现好。
九、对班干部要多培养,大胆用,特别要注意树立班委干部的威信,让其敢管,敢开展工作,对班干部在工作中出现的失误要谅解和鼓励,但不能袒护班干部的错误,要求上要高于普通的学生。让他们起好模范带头的作用。
十、积极开展有益的集体活动,培养学生的集体观念,以增强学生的集体荣誉感和组织纪律性,形成团结有力的班集体。
总之,班级管理的方法是多种多样的,也是灵活多变的,我们在工作中要不断的总结,这样才能使自己的班级管理的水平不断的提高。
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