婚育证明格式范文

时间:2023-05-05 18:17:10

导语:如何才能写好一篇婚育证明格式,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。

婚育证明格式

篇1

根据《国家计划生育委员会流动人口婚育证明管理规定》

第二条 凡同时符合下列条件的公民,外出前须办理国家统一格式的《流动人口婚育证明》(以下简称《婚育证明》)

(一)离开户籍所在县(市)的行政区域(离开地级以上市的区是否需要办理《婚育证明》,由各盛自治区、直辖市根据实际情况自行确定);

(二)拟异地居住30日以上;

(三)年龄在18周岁至49周岁之间;

(四)从事务工、经商等活动(探亲、访友、就医、上学、出差等除外),如何办计划生育证明。

第三条 《婚育证明》由流动人口户籍所在地的县级计划生育行政部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处(以下简称发证机关)办理。

第四条 申领《婚育证明》,应当填写《办理〈流动人口婚育证明〉申请表》,并向发证机关提交下列证明材料:

(一)本人的《居民身份证》;

(二)村(居)民委员会或者所在单位出具的婚育情况证明;

(三)本人近期一寸正面免冠照片两张,计划生育证明《如何办计划生育证明》。

已生育子女的,还应当提交由施术单位或者计划生育部门出具的避孕措施情况证明;计划外生育的,还应当提交处理执行情况证明。

第五条 发证机关在接到申请人和有关证明材料后,对于证明材料齐全、有效的,应当即时予以办理《婚育证明》。

证明

兹有我单位职工某某,男,出生日期:XXXX年X月X日,身份证号:XXXXXXXXXXXXXXXX与配偶XXX,女,出生日期:XXXX年X月X日,身份证号:XXXXXXXXXXXXXXX,系(初,再)婚、未育、未抱养小孩情况属实,无违反计划生育。

单位盖章

篇2

行政手续繁琐、办证难的情况,早就是老百姓抱怨多年的老问题。应该说,经过多年的改革,我国行政审批的事项和手续都已大幅简化,但无论从老百姓的感受,还是与国际上其他国家相比,我国的审批次数还是太高。

有些证,本不需要办;有些证,本不必规定如此繁复的手续;有些证,被执法机关作出了超出规定的要求;有些证,在技术上本可以实现异地办理,却仍被要求回家乡办……在某些情况下,公务人员有着过多的自由裁量权:手松则成,手紧则不成。正是以上因素成就了一个终极问题――“中国式证难办”。

张女士为办一个准生证4个月内跑近20趟,从小肚子跑成大肚子愣是没把准生证“跑”下来,这足以把“中国式证难办”问题凸显得淋漓尽致。

目前,准生证在各地仍被视为一种控制计划生育的“行政许可”,如果没有事先办下准生证,即便在实体上符合生育条件,也将承担巨额的生育抚养费,除此之外,它还和新生儿上户口挂钩。现实中,准生证被单独列出,不仅耗费巨大的办证成本,客观上也可能导致权力“寻租”现象。

让人不能容忍的是,在张女士的案例中,当地执法部门并没有对法定要求予以公示,更没有完全依据规定办事,徒增程序。他们要求张女士提供所在地街道办事处开具的初婚证明等一系列资料,而张女士居住的居民楼被划进新建小区,开发商并没有跟办事处对接,这使得该楼成了无人管的区域,开具初婚证明难上加难。

其实,协查、核实夫妻婚育情况本是执法部门的义务,怎就成了办理准生证的必要条件?河南省从2013年2月开始对此实施承诺制,受理地经多次核实仍不能掌握夫妻婚育情况的,或在规定期限内得不到协查信息反馈的,可以由夫妻写出书面承诺书。

然而,直到张女士提出“夫妻自己写承诺书,不用开婚育证明”时,才拿到了格式表格。执法机关事先并没有对“承诺书制度”进行有效公示,也没有从便民的角度主动提出相关规定,反而列出诸多要求。对此,我们不禁要问,夫妻双方的承诺书,与所在社区有何关系?这是不是变相的“证套证”?张女士所在的居民楼缘何成了没有对口街道办事处的“真空地带”?

篇3

一、门诊电子病历格式及内容要求

1、门诊病历书写的基木格式和项目

(1)、就诊日期、科室。

(2)、主诉:

(3)、现病史;

(4)、婚育史;

(5)、既往史;

(6)、体格检查:

(7)、初步诊断或印象诊断。(与处方诊断一至)

(8)、处理意见;

(9)、辅助检查结果:

(10)、医师签名。

2、初诊病历记录要求

(1)、一般项目:要求有就诊日期年、月、同(根据病情记录具体时间)、科别、患者性别、年龄。

(2)、主诉:患者就诊的主要症状及持续时间。要求精练。

(3)、现病史:全面记录病人此次就诊的主要病史。内容应包括:发病情况,主要症状、体征的特点及演变情况,伴随症状,发病以来在外院的诊治情况及结果。因何来门诊就诊。要求突出重点和特点。

(4)、既往史:记录与本病有关的各系统的疾患。

(5)、体格检查:一般情况,血压,体重,浅表淋巴结,心肺、肝、

脾情况。与主诉有关的常规查体不能漏项。

(6)、诊断:

a、临床诊断的书写,对已明确诊断的要写出中文诊断全称,己明确临床病理分型也要写出具体内容。

b、不能明确诊断的应在写出症状诊断,在待查下面写出临床上首先考虑的可能性诊断。如:诊断难定时可在病名后因“?”号,如“慢性胃炎?”

(7)、处理意见:

a、处方应有药物名称、总剂量及用法;

b、出具诊断证明书等其它医疗证明书时,要将其内容复写记录在病历里;

c、记录向患者交待的重要注意事项。

d、如病情需要请求及时会诊时,会诊的科室医师要将会诊后的检查情况及处理意见写在病历上立即转回。

(8)、辅助检查:

a、记录所开各种化验及影像学检查项目;

b、记录所采取的各种治疗措施;

(9)、医师签名:要求医师签出能辨认的全名。

3、复诊病程记录要求

一般项目:就诊同期、科别。主诉:简要的主诉。对本专业组、诊断明确且此次就诊为复诊的病历,可在主诉的位置写;“病史同前”。现病史:重点记录经过治疗后的效果及病情变化性况。体格检查:根据病情变化记录必要的体格检查。辅助检查:将阳性和重要的阴性检查

结果抄写在记录中。诊断:如无变化,可以简略;如有变化或换了医生,则应写出即时的诊断。处理意见:余栗求同初诊病历。 医师签名:要求医师签出能辨认的全名。

二、医院对于门诊电子病历的基本功能要求有哪些。

1、门诊电子病历的书写符合医生的操作习惯,系统自动提供标准术语查询、疾病分类编码查询等进行辅助书写病历,应实现电子病历结构化存储。提供多种方式输入病历。

2、提供门诊电子病历安全性保障功能,电子病历修改者及修改痕迹的所有记录;并且提供门诊病历本打印功能。提供操作安全、数据传输安全、数据存储安全。

3、涵盖门诊病卡主要内容处理,包括病人一般情况查询,历次门诊就诊情况查询、主诉、病史、体格检查信息、辅助检查信息、入院诊断、最后诊断。

4、支持医生按照疾病标准名称下达诊断;支持疾病编码、拼音、汉字等多重检索。

5、各项检验、检查报告结果可以在门急诊记录中直接调用,并和病史记录进行有机关联,以确保电子病历卡的完整性。

6、 病程记录续打功能、选择性打印功能(选择某句话或某段文字打印)支持病程记录和护理记录的连续打印(续打)、重复打印、按页码打印。

。。

电子病历系统提供的多种规范化的模板及辅助工具,通过模板书写的病历更加完整、规范,提供了完整、权威、规范、严谨的病历模板病历模板库

快速复制功能

支持修改痕迹保留,保留各级医生的修改痕迹。

篇4

1、构建齐抓共管平台,促进综合治理。成立了以由市长为组长,分管副市长、市人口计生委主任为副组长,相关部门分管领导为成员的乌海市人口计生工作领导小组,将流动人口计划生育服务管理工作纳入目标管理,落实“一票否决”。通过签订目标管理责任书、召开综合治理联席会议、签订信息共享协作协议等措施,形成了“党政总揽、部门配合、社区管理、多方联动、群众参与”的综合治理格局。

市、区都设有专门的流动人口工作机构,编制人员均落实到位。各镇、街道办事处均有流动人口计划生育专职计生干部,各村(社区)也配备了流动人口计划生育兼管员,流动人口计划生育工作经费足额纳入各级财政预算,确保了流动人口计划生育服务管理工作的正常运行。

2、构建村(居)民自治平台,促进民主监督。建立了“区指导、乡督促、村为主、社常抓、户落实”的计生基层群众自治工作机制,将流动人口服务管理纳入村(居)民自治活动中,依托村(居)民自治,开展流动人口计划生育“六个一”服务管理,即:建立一套完整的流动人口计生档案、对流动已婚育龄妇女签订一份《计划生育合同》、与出租房屋户主签订一份《出租房屋协议书》、为流出人员办理一份《流动人口婚育证明》、为流动已婚育龄群众送一份关爱,为流动人口落实一项优先优惠政策。

在流动人口较多的村(居)、集贸市场建立计生协会,使流动人口服务管理逐步形成“自我教育、自我管理、自我服务、自我约束”的新格局。在实际工作中,将具体工作量化,实行定任务,定措施,定奖罚,分片承包,分工到人,联系到户,落实责任。为详细掌握流动育龄妇女的婚、孕、育、避孕节育和持证情况,在全市建立流动人口计划生育生殖健康免费服务机制和流动人口生殖健康普查档案,使流动人口服务管理走上了规范化轨道。

3、构建人口文化平台,促进生育文明。我市坚持在广播、电视、报纸和互联网上开办人口计生专题栏目;在人流和车流量较大的火车站、农贸市场和高速路口设置永久性人口计生宣传牌;在市中心电子屏幕滚动播放人口计生法律法规;开通人口计生门户网站和“12356”阳光计生咨询服务热线;在村(社区)流动人口聚集地设置心语箱,张贴温馨提示牌,刷写固定标语,发送手机短信;利用新家庭文化屋、人口文化大院、生育文化长廊、人口文化广场等进行阵地式宣传;印制针对婴幼儿期、青春期、新婚期、孕产期、更年期等不同年龄层的个性化宣传品;为流动人口家庭制作全家福照片、挂历;依托孕育康乐园使0~3岁婴幼儿早期教育现居住地人口全覆盖。

实施计划生育“七进工程”(进社区、进农区、进市场、进军营、进学校、进企业、进工地),组成计划生育生殖健康宣讲团举办知识讲座。在全市开展大规模的流动人口计划生育“关怀关爱”专项行动,通过为流动人口送宣传、送技术、送服务、送温暖,切实帮助流动人口贫困家庭解决生产生活中的困难和问题。

我市先后开展了流动人口“十送”活动、同沐阳光共享欢乐“结对子手拉手行动”、巡回展映电影《马东的假期》、“给爸爸妈妈的一封信”征文大赛、“孩子你在家乡还好吗”演讲比赛和“情系农民工―关爱留守儿童”文艺汇演等。同时,为留守家庭0~6岁独生子女购买爱心保险,走访慰问留守儿童,为他们送去了书包、护眼灯、运动衣等学习及生活用品,在全社会形成关怀关爱、共创和谐的良好氛围。

4、构建优质服务平台,促进生殖健康。充分利用各级计生服务站、服务室和社区医疗保健机构,为流动人口提供“七免服务”,即免费提供生殖保健指导、免费落实各种节育措施,免费提供避孕药具、免费查环查孕服务、免费发放《流动人口已婚育龄妇女服务手册》及《药具发放卡》、免费办理《流动人口婚育证明》、免费提供就业信息。积极为农民工及留守儿童开展健康体检、咨询服务活动。充分发挥计生服务车的作用,深入农区和边远矿区,组织技术人员定期开展流动查环查孕活动。

全面实施《乌海市孕育康乐全程服务》工程,面向0~3岁婴幼儿家庭(包括流动人口)普及早教常识,免费发放一书、一卡、一图等教材和工具,并免费为婴幼儿进行潜能开发测试、跟踪测评指导。在计生服务站设置优生咨询门诊,为现孕、待孕的育龄妇女发放“优孕通”个性化咨询卡、叶酸,开展优生“八项”检测、唐氏综合症筛查,配备具有计划生育专业执业医师资格的出生缺陷预防咨询指导员,制作并发放预防出生缺陷知识的宣传折页。

启动《孕前风险评估系统》,为待孕夫妇给予“一对一”优生指导和个性化优孕建议。建立了“七库一平台”数字计生系统,让包括流动人口在内广大育龄群众享受到更加优质的计划生育、优生优育、生殖健康服务。

成立了流动人口、农民工计划生育便民维权工作领导小组,与工会联合设立了流动人口、农民工便民维权岗,公布维权电话,畅通流动人口计划生育和生殖健康诉求渠道。向流动育龄群众公布辖区内指定的计划生育技术服务定点机构及医疗保健机构的地址、服务项目及联系电话,为流动人口提供方便、高质量的计划生育和生殖健康服务。落实流动人口、农民工便民维权十项措施,切实保障流动人口、农民工计划生育合法权益。

5、构建信息交流平台,促进科学管理。建立了流动人口计划生育信息化管理长效机制,统一了流动人口信息采集、登记和统计上报制度,依托全员人口信息系统,认真做好PADIS流动人口子系统的信息交换和反馈工作。

按照“五及时”(及时登记、及时建卡、及时访视、及时跟进、及时服务)、“八清楚”(流动人口底数变化清楚、户籍地清楚、婚姻状况清楚、生殖健康情况清楚、避孕节育方法清楚、流动时间清楚、现居住地清楚、服务过程清楚)的要求,健全流动人口信息档案资料,对辖区内的流动人口基本动态进行日常汇总分析,并通报其户籍地,对重要信息,由现居住地直接与户籍地进行交流。纸质信息反馈均使用国家人口和计划生育委员会统一格式的《流动人口已婚育龄妇女生育信息通报单》和《流动人口避孕节育情况报告单》。

海勃湾区人口计生局与移动通信集团乌海分公司合作共同开发了移动信息化平台,在WIS个案信息库的基础上建立移动信息化系统,通过移动信息平台为不同需求的育龄群众适宜于自身的环孕检通知、科普知识宣传、随访通知、节日祝福、生日祝福等信息,育龄群众还可以随时向海勃湾区人口计生局提供更加有意义的工作意见,并可以实时接受人口计生局发来的科普知识互动问答,促进了人口计生系统服务管理质量的提高。

6、构建区域协作平台,促进“一盘棋”。建立协作联动机制,强化双向互动、上下联动、区域协作,不断增强流动人口计生“一盘棋”工作合力。发挥市人口计生部门指导、协调的作用,加强与各部门、各区、镇(办)的联系沟通,帮助解决在流动人口计生服务管理工作中遇到的困难和问题。人口计生部门每年都与各相关部门开展联合督查活动,清理清查流动人口,对发现的问题及时整改。各有关部门及时向人口计生部门提供流动人口相关信息,强化信息交换和通报工作。同时,构建计生系统内部信息共享机制,提高工作效率。

篇5

基于人性化、保护公民隐私的良好初衷,新的《婚姻登记管理条例》于2003年10月1日开始正式实施,新条例一大变化就是取消了强制婚检。然而新的《婚姻登记管理条例》施行以来,不仅引发有识之士质疑不断,还导致各地婚检率大幅下降和新生儿缺陷率大幅上升。事实证明,婚检自由的结果已经走向“人性化”的反面。为了解群众对婚检及取消强制性婚检的认识与评价,鄂尔多斯市妇幼保健院信息科于2007年12月~2008年4月对鄂尔多斯市部分居民对婚检的认识进行了抽样调查及个别访谈,本文拟就调查结果进行分析。

1 对象与方法

1.1 调查对象:年龄在20周岁以上的鄂尔多斯市居民,以中青年为主。

1.2 调查方法:①定量研究:问卷调查;定性研究:个案访谈。②调查地点:东胜区、杭锦旗、伊金霍洛旗、达拉特旗、鄂托克旗、鄂托克前旗、乌审旗、准格尔旗,8个旗区的部分社区、厂矿、公司和村镇。③调查方式:对自愿配合者进行问卷调查,个别健谈者经同意后进行10~60min的录音采访。

1.3 资料处理:在微机处理前先对调查资料进行审核,预先剔除具有明显逻辑错误的问卷。定量调查:利用epiDATA软件进行双录,SAS软件进行资料分析。定性访谈:对个案访谈录音资料进行整理和深入分析,与定量资料相互印证,相互补充。

2 结果

此次调查共发放问卷1800份,回收1735份,有效问卷1678份,有效问卷率96.71%。

2.1 调查对象基本情况:性别:男性占47.65%,女性占52.25%;年龄构成:20~25岁占27.88%,26~30岁占22.65%,31~40岁占29.14%,41~50岁占16.66%,50岁以上占3.67%;文明程度:小学及以下占6.92%,初中占27.62%,高中或中专占32.24%,大专及以上占33.22%;地区分布:主城区占58.26%,旗县县城占11.05%,农村占30.69%;婚姻状况:已婚占66.84%,离婚占2.64%,再婚占1.12%,丧偶占0.96%,未婚占28.44%.

2.2 婚检知晓情况:调查发现,人群对婚检的知晓率比较高,达91.88%。并且其知晓的广度与深度与其文化程度密切相关,见表1。同时,家庭居住地也对婚检知晓情况有着重要的影响。城市和旗县的知晓率较高,且两者较接近,而农村较低,见表2。

2.3 已婚者的婚检情况:被调查的已婚者中,做过婚检者占大多数。但是有38.26%的人表示婚检不仔细,另外有20.65%的人根本没做过,两者相加超过半数,表明过去婚检中仍然存在许多问题,婚检所起到的婚育相关疾病初筛作用未得到充分发挥。同时,不同年龄婚检的情况也有所不同,见表3。随着被调查者年龄的增加,未做过婚检者的比例趋于减少,反映婚检工作在10多年的实践中,向着不断完善,高质量的方向发展。而20~25岁年龄段,根据《婚姻法》规定的法定结婚年龄推算,大多是强制婚检取消后结婚的,因此未作婚检者比较较高。

2.4 对婚检必要性的认识:被调查者中,有81.65%的人认为婚检“有必要”,仅有18.35%的人认为“没有必要”或“没想过”,见表4。不同居住地的被调查者对婚检必要性的认识有较大差异。相对于农村来说,居住在城市和旗县者,有更多人选择“必要”。调查发现,绝大多数人都认为婚检必要,超过半数的人认识到婚检对于夫妻双方和后代的重大意义,然而实际的婚检率却很低。为此,笔者对婚检中存在的问题进行了调查,被调查的633人中,有35.44%认为费用昂贵,12.86%认为耽误时间,17.22%认为侵犯隐私权,13.69%认为检查人员责任心不强,14.26%认为走形式,5.56%认为担心暴露自己的疾病,0.95%为其他。

2.5 对《婚姻登记管理条例》的评价:新《婚姻登记管理条例》取消强制婚检的举措在社会上引起了广泛争议。调查发现:认为国家取消了强制婚检“不合适”者占40.35%,“合适”者占30.93%,“未考虑”者占28.72%。不同婚姻状况者对国家取消强制的看法也不相同,见表5。

2.6 对恢复强制婚检政策的态度:调查发现,有超过半数的人(58.55%)认为“国家应该恢复强制婚检”,有23.93%的人认为“无所谓”,仅17.53%的人认为“不应该”。

2.7 未婚者婚检意愿:在接受调查的276名未婚者中,表示“愿意”接受婚检的超过半数,达65.36%,“不愿意”的仅为10.36%,另有24.29%的人未表态。可见,婚前检查在未婚者中的接受程度还是比较好的,以后开展婚检工作仍具有相当好的群众基础。调查还发现,不同年龄段、不同性别、不同居住地及不同专业的未婚者在婚检意愿上均无太大差别,但不同文化程度的未婚者却具有不同的选择,见表6。

2.8 婚检方式的选择:不同婚姻状况对婚检项目的选择各有不同,见表7。

3 讨论

3.1 加强宣传力度,改变宣传思路:重点宣传自觉婚检对家庭、对人们切身利益的重大意义,能提高人们对婚检的认识。对年轻人不去婚检的原因进行有针对性的重点宣传,加强对农村地区的宣传力度,通过计划生育网络,对即将结婚的男女进行婚检教育,让更多的农村青年认识到婚检的必要性,采用多种形式、多种途径的宣传,如电视、报刊、广播、路牌。

3.2 加大政府的投资力度:政府应设立婚检专项基金,着重加大两方面的投入:一是加大对婚检医疗单位设备的投入,特别是设备条件差的乡镇级医院;二是逐步在全市范围内实施部分免费直至全部免费的婚检,特别是在偏远经济落后的地区,政府投入的资金要落实到位。

3.3 对婚检检测指标的改善:一方面,对在有效时间内持有单位或县级以上医院体检证明者,某些婚检相关项目可酌情不查;另一方面,应增加艾滋病和生殖功能的检测。我市2002年就已发现艾滋病病毒携带者164人。但直到今天,艾滋病检查仍未纳入婚检的必检项目。目前,全国约有10%的夫妇发生不孕不育,鄂尔多斯市不孕不育的发病率也相当高,而目前的婚检项目中并没有关于生殖能力(如的数量是否达标、形态是否正常)的详细检测。加入相关检测项目(如常规)对以后的预防和治疗都有积极的意义。

3.4 提高婚检服务人员素质:提高婚检医护人员的业务素质,加强责任心。对婚检宣传人员进行医学和语言表达能力等方面的系统培训,并专门在婚姻登记所对办理结婚登记的男女进行宣传教育。卫生行政部门也应不定期的检查定点婚检医疗单位的婚检服务。婚检医疗单位也应随时接受监督,建立投诉热线,接受群众的意见,防止服务质量的倒退。

3.5 增加定点婚检医院的数量:一个区县可设立多家定点婚检医疗机构,一方面可方便即将结婚的男女就近检查,另一方面对婚检医疗机构也形成了有益的竞争环境,促进其改善服务质量。同时,对婚检者或动员即将结婚的男女婚检的单位或个人进行奖励,以刺激更多即将结婚的男女婚检。

总之,婚前检查是一项长期而艰巨的任务。政府在婚检工作中起关键作用,妇联、民政、卫生、计生等政府部门要密切配合,各司其职,让自觉婚检成为群众普遍的意识。

[收稿 2009-04-14]

篇6

第一条

为了保证沈阳荣达北方橱柜厨具城持续健康的发展,树立良好的企业信誉,不断地提高服务质量,根据国家和省、市有关规定,结合本商城的实际,特制定本管理手册。

第二条

本管理手册适用于沈阳荣达北方橱柜厨具城(以下简称“商城”)所有的商户员工。

第二章商户员工的聘用及管理

商户员工要符合营业人员的基本条件,需在商城人事、管理部门办理备案手续,并纳入商城的统一管理,所聘员工由本商城进行培训,经考试合格后方可上岗。

第三条

商户员工的录用

(一) 入场人员需要提供和具备以下证件及相关条件

A 本市人员:个人简历、身份证复印件、健康证、学历证明及本人1寸免冠照片4张。

B 外市人员:除A所例证件外,须持务工证、担保人提供的担保函,流动人口婚育证明(原则上不录用外地人员)。

(二) 入场员工年龄及身高要求

年龄:18-35岁 身高(女):160cm 以上 /(男):170cm 以上。

(三) 学历要求:高中以上学历。

(四) 商户员工需经人事、管理部门面试合格,经培训后方可上岗。

第四条

商户员工岗位培训及管理

(一) 各商户自聘员工必须经过岗前培训,经考核合格后,方可上岗(所发生费用由员工自理)。

(二) 商户员工如中途辞职或调换,必须提前十天以书面形式通知商城人事、管理部门,经批准后,方可离职,否则,按辞退处理。新入职人员,必须按入职规定,办理相关手续,并进行岗前培训,合格后方可上岗。

(三) 商户员工上岗前,需向沈阳荣达北方橱柜厨具城交纳300元/人的服务质量保证金,工作期间,如有违纪扣款,则于三日内将扣款补齐。本人离职时,除违纪扣款,则原数返还本人。

(四) 商户员工领取《沈阳荣达北方橱柜厨具城管理手册》后,应随身携带,必须严格遵守该规定。商户员工离职时,该手册及相关资料必须交还商城人事、管理部门,否则,每本手册扣罚人民币50元。

(五) 商户员工在工作期间或业余时间如发生任何意外伤害或生病,均由商户及员工自行负担。

第五条

沈阳荣达北方橱柜厨具城代招的员工,商户在每月30日之前将工资总额交给商城财务部,由商城财务部统一代为发放。

第三章 商户员工工作规定要求及服务规范标准

第六条

商户员工的工作要求

(一) 商户员工应遵纪守法,严于律己,尽职尽责。

(二) 商户员工应一视同仁的接待每一位顾客,做到文明经商,礼貌待客,保持谦虚和诚恳的态度,不优亲厚友,不以貌取人,不对顾客评头论足,不得怠慢顾客。

(三)

商户员工应严守商城商业机密,维护商城利益及信誉。无论在任何场合都不得损害沈阳荣达北方橱柜厨具城的形象。不得以商城名义在外诈骗、滋事或接受馈赠。

(四)

商户员工应尽职尽责地做好本职工作,不得利用工作之便,损公肥私,谋取私利,不得接受与业务有关的钱物回扣等,不得在其他公司兼职及从事同种业务。

(五)

商户员工应爱护公物,不得浪费、损毁、更换公物,如有丢失损坏,无论是否故意或过失导致,均应按价赔偿。

(六)

同事之间应团结协作,服从领导,平等待人。

(七)

工作时间应着统一制服,佩带胸卡,仪容仪表要符合规定标准。

(八) 商户员工实施统一考勤,不得迟到、早迟、旷工,不得擅离职守。

第七条

商户员工的基本素质要求

(一)

具有良好的仪容仪表和语言表达能力,有相关销售经验者优先。

(二)

具有基本的商业知识和推销技巧。

(三)

具有勤奋好学,忠诚老实,团结同事,积极向上的进取精神。

(四)

具有健康良好的身体状况及充沛的工作精力。

第八条

商户员工仪容仪表规范

(一)

头发-梳理整齐,男员工头发不过颈部、耳部,不留鬓角、胡须。女员工不得h彩发,不许化浓妆,女员工留有披肩发的,必须用发夹或发带系好,不得影响工作。

(二)

眼镜D上班时间不允许配戴有色眼镜。

(三)

制服—小心清洗,熨平使用,不允许私自更改,任何时候都保持整齐。

(四)

胸卡—必须配戴在工作服的左胸上,不可粘贴标签。(注:遗失或损坏,立即申请补发)

(五)

首饰—只允许带一枚戒指,不允许带大耳环。

(六)

指甲—保持清洁并作适当的修剪,严禁涂染有色指甲油或留长指甲(0.3厘米以下),指甲内不得留存污垢。

(七)

|子—女员工穿裙子时必须穿与肤色接近色的长筒|,员工工作时间不得赤脚上岗,须穿黑色布鞋或皮鞋,不准穿施鞋。

(八)

站姿—站姿端正,双手自然垂放于身体两侧,精神集中,定岗、定位,不拖腮、不抱肩、不叉腰、不插兜、不背向顾客、不倚货柜。

(九)

卫生—经常洗澡修面,经常换洗衬衣、鞋、|,身体无异味,确保整洁。每日要漱口,班前要洗手,保持手的清洁。

第九条

商铺及货柜,做到商品洁,货柜洁,服务设施洁。

商品陈列要做到整齐、美观、丰满、卫生、规范。地面无杂物、无痰迹、无瓜果皮核、无纸屑、烟蒂。货柜上不得摆放暖瓶、水杯、餐具、{布、面盆、卫生用品等与营业无关的物品。

第十条

商铺内一切广告、宣传标志按照统一规定的格式摆放,保持良好的场容场貌。

第十一条  商户员工柜台服务用语规范

顾客进入商铺后,应主动与顾客打招呼,面带微笑,表情要真诚、自然,并使用轻柔自然的规范用语。如:“您好!欢迎您光临!我能为您做些什么?对不起!让您久等了!谢谢您!欢迎您下次光临!”等。

第十二条  商户员工服务程序规范:接待任何顾客要精神集中,举止大方,言语文雅,真诚热情,随时体察顾客心理。介绍产品时要客观、实际、耐心。

第十三条  柜台纪律十不准

(一)

不准靠、趴、蹬、踏货柜;

(二)

不准在商铺内吃东西、聊天、嬉笑、打闹、大声喧哗、看书、看报、哼歌曲、吹口哨、带小孩;

(三)

不准擅自离开工作岗位、串岗、购物;

(四)

不准顶撞顾客或坐着接待顾客及因忙于其他工作而影响接待顾客;

(五)

不准代顾客收存货物及存款;

(六)

不准挑拨是非,聚众闹事以及与顾客争吵,打架斗殴;

(七)

上班时间和吃饭时间不得空岗,以及做任何与工作无关的游戏活动;

(八)

上班时间不准会客待友;

(九)

上班时间不准打私人电话及吸烟、喝酒;

(十)

不准做任何有损商城形象的行为。

第四章 商户员工行政管理制度

第十四条  胸卡

(一)

商户员工在面试及培训合格后,需向商城财务部门交纳胸卡成本费,并凭收据领取胸卡。

(二)

商户员工需按成本费10元支付胸卡费,在进入商城时,应主动向保安人员出示胸卡。

(三)

胸卡若丢失,本人申请并经商城人事、管理部门审核确认后,立即补办,并交胸卡补偿费20元。

第十五条  所有员工上下班必须走商城指定的员工通道。

第五章 消防与安全

第十六条  商户员工必须严格遵守商城制定的有关消防安全规章制度,熟悉消防知识,掌握消防器材和 设备的使用方法。

第十七条

商户员工对易燃、易爆物品必须妥善保管,爱护消防设备。不得擅自动用、挪用各种消防设施、设备和消防器材。

第十八条  商户员工严禁私自安装各种电器设备,乱拉电线。

第十九条 商户员工均有义务积极参加安全保卫工作,敢于同贪污、盗窃等违法犯罪行为做斗争,发现 违法行为及时报告主管部门。

第二十条  发生火警,必须采取以下措施

(一) 先通知商城消防人员;

(二) 电话报警(沈阳火警电话号码:119)

(三) 利用现场灭火器材积极灭火;

(四) 积极疏导有关人员从防火通道撤离现场,切勿使用电梯;

(五) 失火区域必须关闭所有门窗;

(六) 听从消防人员和有关领导的指挥。

第二十一条

在商城内发现任何遗失的财物,必须迅速呈交主管部门或值班人员,顾客的财产未经批准 不得善自或变相处理。

第二十二条

商城如遇停电时,保安人员应立即把守商城出入口,必要时将所有出入口封闭,只留一至二个用于疏散顾客离开商城并保持镇定及时返回自已的工作岗位,利用商城内应急照明设备,对附近顾客加以安抚并小心引导顾客按指定出口离开商城。

第二十三条

任何岗位的员工下班离岗前,必须进行安全和消防设施检查,关闭电源,封存机密资料及重要物品(不得存放现金及其它贵重物品),清除易燃物,锁闭门窗,确认无安全隐患后方可离去。

第六章 奖惩细则

第二十四条

奖励的种类:口头表场、书面通报表扬、嘉奖

(一) 商户员工有下列事迹之一者,予以口头表场:

1、 维护商城及荣达集团的荣誉,有具体事实者;

2、 拾金不昧者;

3、 为商城经营、管理及服务质量工作提出合理化建议或可行的改革方案;

4、 对商城或公众有益的行为,确有事实证明者;

5、 其他应当给予口头表扬的事迹者。

(二) 商户员工有下列事迹之一者,予以书面通报表扬:

1、 遵章守纪,热情为顾客服务,受到市级以上宣传媒体和社会公众表扬,为商城争得良好信誉者;

2、 保护商城公物和财产,防止或避免事故发生,使商城财产及公众利益免受损失的;

3、 其他应当给予书面通报表扬的事迹者。

(三) 商户员工有下列事迹之一者,予以嘉奖:

1、 遇有意外事件或灾变,奋不顾身,极力抢救并减少商城的损失者;

2、 同坏人、坏事做斗争,为维护正常的经营秩序或工作秩序有显著功绩者;

3、 其他应当给予嘉奖的事迹者。

第二十五条

商户员工受到奖励,按下列方式进行:一个月内,受到两次口头表扬者,予以书面通报表扬;受到两次书面通报表扬者,予以嘉奖;嘉奖一次,奖励20元-100元。

第二十六条

惩罚: A类………口头警告

B类………记小过处分

C类………记大过处分

D类………辞退

(一)商户员工有下列行为之一者,予以A类处罚:

1、 在经营场所内喧哗,初犯者;

2、 上岗不按规定带胸卡;

3、 站立姿势不规范;4、 员工制服未及时清洗或破损未修补者;

5、 言行有失检点,情节尚轻者;

6、 违犯各项规章制度情节轻微且是初犯者;

7、 商铺内卫生不清洁,杂物随意摆放;

8、 占用公用通道者。

(二)商户员工有下列行为之一者,予以B类处罚:

1、

在非指定吸烟区吸烟且是初犯者及顾客在商铺内吸烟员工未加制止的;

2、

员工之间互相口角情节轻微者;

3、

在经营场所喧哗、吵闹而妨害他人正常经营者;

4、

迟到、早退一次者;

5、

在经营场所内睡觉,娱乐及其它与工作无关的行为;

6、

因疏忽以致商城遭受经济或形象损失,情节轻微者;

7、

上班时间聊天、嬉戏;

8、

上班时间戴有色眼镜;

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第一条根据《中华人民共和国母婴保健法》(以下简称母婴保健法),制定本办法。

第二条在中华人民共和国境内从事母婴保健服务活动的机构及其人员应当遵守母婴保健法和本办法。

从事计划生育技术服务的机构开展计划生育技术服务活动,依照《计划生育技术服务管理条例》的规定执行。

第三条母婴保健技术服务主要包括下列事项:

(一)有关母婴保健的科普宣传、教育和咨询;

(二)婚前医学检查;

(三)产前诊断和遗传病诊断;

(四)助产技术;

(五)实施医学上需要的节育手术;

(六)新生儿疾病筛查;

(七)有关生育、节育、不育的其他生殖保健服务。

第四条公民享有母婴保健的知情选择权。国家保障公民获得适宜的母婴保健服务的权利。

第五条母婴保健工作以保健为中心,以保障生殖健康为目的,实行保健和临床相结合,面向群体、面向基层和预防为主的方针。

第六条各级人民政府应当将母婴保健工作纳入本级国民经济和社会发展计划,为母婴保健事业的发展提供必要的经济、技术和物质条件,并对少数民族地区、贫困地区的母婴保健事业给予特殊支持。

县级以上地方人民政府根据本地区的实际情况和需要,可以设立母婴保健事业发展专项资金。

第七条国务院卫生行政部门主管全国母婴保健工作,履行下列职责:

(一)制定母婴保健法及本办法的配套规章和技术规范;

(二)按照分级分类指导的原则,制定全国母婴保健工作发展规划和实施步骤;

(三)组织推广母婴保健及其他生殖健康的适宜技术;

(四)对母婴保健工作实施监督。

第八条县级以上各级人民政府财政、公安、民政、教育、劳动保障、计划生育等部门应当在各自职责范围内,配合同级卫生行政部门做好母婴保健工作。

第二章婚前保健

第九条母婴保健法第七条所称婚前卫生指导,包括下列事项:

(一)有关性卫生的保健和教育;

(二)新婚避孕知识及计划生育指导;

(三)受孕前的准备、环境和疾病对后代影响等孕前保健知识;

(四)遗传病的基本知识;

(五)影响婚育的有关疾病的基本知识;

(六)其他生殖健康知识。

医师进行婚前卫生咨询时,应当为服务对象提供科学的信息,对可能产生的后果进行指导,并提出适当的建议。第十条在实行婚前医学检查的地区,准备结婚的男女双方在办理结婚登记前,应当到医疗、保健机构进行婚前医学检查。

第十一条从事婚前医学检查的医疗、保健机构,由其所在地设区的市级人民政府卫生行政部门进行审查;符合条件的,在其《医疗机构执业许可证》上注明。

第十二条申请从事婚前医学检查的医疗、保健机构应当具备下列条件:

(一)分别设置专用的男、女婚前医学检查室,配备常规检查和专科检查设备;

(二)设置婚前生殖健康宣传教育室;

(三)具有符合条件的进行男、女婚前医学检查的执业医师。

第十三条婚前医学检查包括询问病史、体格及相关检查。

婚前医学检查应当遵守婚前保健工作规范并按照婚前医学检查项目进行。婚前保健工作规范和婚前医学检查项目由国务院卫生行政部门规定。

第十四条经婚前医学检查,医疗、保健机构应当向接受婚前医学检查的当事人出具婚前医学检查证明。

婚前医学检查证明应当列明是否发现下列疾病:

(一)在传染期内的指定传染病;

(二)在发病期内的有关精神病;

(三)不宜生育的严重遗传性疾病;

(四)医学上认为不宜结婚的其他疾病。

发现前款第(一)项、第(二)项、第(三)项疾病的,医师应当向当事人说明情况,提出预防、治疗以及采取相应医学措施的建议。当事人依据医生的医学意见,可以暂缓结婚,也可以自愿采用长效避孕措施或者结扎手术;医疗、保健机构应当为其治疗提供医学咨询和医疗服务。

第十五条经婚前医学检查,医疗、保健机构不能确诊的,应当转到设区的市级以上人民政府卫生行政部门指定的医疗、保健机构确诊。

第十六条在实行婚前医学检查的地区,婚姻登记机关在办理结婚登记时,应当查验婚前医学检查证明或者母婴保健法第十一条规定的医学鉴定证明。

第三章孕产期保健

第十七条医疗、保健机构应当为育龄妇女提供有关避孕、节育、生育、不育和生殖健康的咨询和医疗保健服务。

医师发现或者怀疑育龄夫妻患有严重遗传性疾病的,应当提出医学意见;限于现有医疗技术水平难以确诊的,应当向当事人说明情况。育龄夫妻可以选择避孕、节育、不孕等相应的医学措施。

第十八条医疗、保健机构应当为孕产妇提供下列医疗保健服务:

(一)为孕产妇建立保健手册(卡),定期进行产前检查;

(二)为孕产妇提供卫生、营养、心理等方面的医学指导与咨询;

(三)对高危孕妇进行重点监护、随访和医疗保健服务;

(四)为孕产妇提供安全分娩技术服务;

(五)定期进行产后访视,指导产妇科学喂养婴儿;

(六)提供避孕咨询指导和技术服务;

(七)对产妇及其家属进行生殖健康教育和科学育儿知识教育;

(八)其他孕产期保健服务。

第十九条医疗、保健机构发现孕妇患有下列严重疾病或者接触物理、化学、生物等有毒、有害因素,可能危及孕妇生命安全或者可能严重影响孕妇健康和胎儿正常发育的,应当对孕妇进行医学指导和下列必要的医学检查:

(一)严重的妊娠合并症或者并发症;

(二)严重的精神性疾病;

(三)国务院卫生行政部门规定的严重影响生育的其他疾病。

第二十条孕妇有下列情形之一的,医师应当对其进行产前诊断:

(一)羊水过多或者过少的;

(二)胎儿发育异常或者胎儿有可疑畸形的;

(三)孕早期接触过可能导致胎儿先天缺陷的物质的;(四)有遗传病家族史或者曾经分娩过先天性严重缺陷婴儿的;

(五)初产妇年龄超过35周岁的。

第二十一条母婴保健法第十八条规定的胎儿的严重遗传性疾病、胎儿的严重缺陷、孕妇患继续妊娠可能危及其生命健康和安全的严重疾病目录,由国务院卫生行政部门规定。

第二十二条生育过严重遗传性疾病或者严重缺陷患儿的,再次妊娠前,夫妻双方应当按照国家有关规定到医疗、保健机构进行医学检查。医疗、保健机构应当向当事人介绍有关遗传性疾病的知识,给予咨询、指导。对诊断患有医学上认为不宜生育的严重遗传性疾病的,医师应当向当事人说明情况,并提出医学意见。

第二十三条严禁采用技术手段对胎儿进行性别鉴定。

对怀疑胎儿可能为伴性遗传病,需要进行性别鉴定的,由省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门指定的医疗、保健机构按照国务院卫生行政部门的规定进行鉴定。

第二十四条国家提倡住院分娩。医疗、保健机构应当按照国务院卫生行政部门制定的技术操作规范,实施消毒接生和新生儿复苏,预防产伤及产后出血等产科并发症,降低孕产妇及围产儿发病率、死亡率。

没有条件住院分娩的,应当由经县级地方人民政府卫生行政部门许可并取得家庭接生员技术证书的人员接生。

高危孕妇应当在医疗、保健机构住院分娩。

第四章婴儿保健

第二十五条医疗、保健机构应当按照国家有关规定开展新生儿先天性、遗传性代谢病筛查、诊断、治疗和监测。

第二十六条医疗、保健机构应当按照规定进行新生儿访视,建立儿童保健手册(卡),定期对其进行健康检查,提供有关预防疾病、合理膳食、促进智力发育等科学知识,做好婴儿多发病、常见病防治等医疗保健服务。

第二十七条医疗、保健机构应当按照规定的程序和项目对婴儿进行预防接种。

婴儿的监护人应当保证婴儿及时接受预防接种。

第二十八条国家推行母乳喂养。医疗、保健机构应当为实施母乳喂养提供技术指导,为住院分娩的产妇提供必要的母乳喂养条件。

医疗、保健机构不得向孕产妇和婴儿家庭宣传、推荐母乳代用品。

第二十九条母乳代用品产品包装标签应当在显著位置标明母乳喂养的优越性。

母乳代用品生产者、销售者不得向医疗、保健机构赠送产品样品或者以推销为目的有条件地提供设备、资金和资料。

第三十条妇女享有国家规定的产假。有不满1周岁婴儿的妇女,所在单位应当在劳动时间内为其安排一定的哺乳时间。

第五章技术鉴定

第三十一条母婴保健医学技术鉴定委员会分为省、市、县三级。

母婴保健医学技术鉴定委员会成员应当符合下列任职条件:

(一)县级母婴保健医学技术鉴定委员会成员应当具有主治医师以上专业技术职务;

(二)设区的市级和省级母婴保健医学技术鉴定委员会成员应当具有副主任医师以上专业技术职务。

第三十二条当事人对婚前医学检查、遗传病诊断、产前诊断结果有异议,需要进一步确诊的,可以自接到检查或者诊断结果之日起15日内向所在地县级或者设区的市级母婴保健医学技术鉴定委员会提出书面鉴定申请。

母婴保健医学技术鉴定委员会应当自接到鉴定申请之日起30日内作出医学技术鉴定意见,并及时通知当事人。

当事人对鉴定意见有异议的,可以自接到鉴定意见通知书之日起15日内向上一级母婴保健医学技术鉴定委员会申请再鉴定。

第三十三条母婴保健医学技术鉴定委员会进行医学鉴定时须有5名以上相关专业医学技术鉴定委员会成员参加。

鉴定委员会成员应当在鉴定结论上署名;不同意见应当如实记录。鉴定委员会根据鉴定结论向当事人出具鉴定意见书。

母婴保健医学技术鉴定管理办法由国务院卫生行政部门制定。

第六章监督管理

第三十四条县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的母婴保健监督管理工作,履行下列监督管理职责:

(一)依照母婴保健法和本办法以及国务院卫生行政部门规定的条件和技术标准,对从事母婴保健工作的机构和人员实施许可,并核发相应的许可证书;

(二)对母婴保健法和本办法的执行情况进行监督检查;

(三)对违反母婴保健法和本办法的行为,依法给予行政处罚;

(四)负责母婴保健工作监督管理的其他事项。

第三十五条从事遗传病诊断、产前诊断的医疗、保健机构和人员,须经省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门许可。

从事婚前医学检查的医疗、保健机构和人员,须经设区的市级人民政府卫生行政部门许可。

从事助产技术服务、结扎手术和终止妊娠手术的医疗、保健机构和人员以及从事家庭接生的人员,须经县级人民政府卫生行政部门许可,并取得相应的合格证书。

第三十六条卫生监督人员在执行职务时,应当出示证件。

卫生监督人员可以向医疗、保健机构了解情况,索取必要的资料,对母婴保健工作进行监督、检查,医疗、保健机构不得拒绝和隐瞒。

卫生监督人员对医疗、保健机构提供的技术资料负有保密的义务。

第三十七条医疗、保健机构应当根据其从事的业务,配备相应的人员和医疗设备,对从事母婴保健工作的人员加强岗位业务培训和职业道德教育,并定期对其进行检查、考核。

医师和助产人员(包括家庭接生人员)应当严格遵守有关技术操作规范,认真填写各项记录,提高助产技术和服务质量。

助产人员的管理,按照国务院卫生行政部门的规定执行。

从事母婴保健工作的执业医师应当依照母婴保健法的规定取得相应的资格。

第三十八条医疗、保健机构应当按照国务院卫生行政部门的规定,对托幼园、所卫生保健工作进行业务指导。

第三十九条国家建立孕产妇死亡、婴儿死亡和新生儿出生缺陷监测、报告制度。

第七章罚则

第四十条医疗、保健机构或者人员未取得母婴保健技术许可,擅自从事婚前医学检查、遗传病诊断、产前诊断、终止妊娠手术和医学技术鉴定或者出具有关医学证明的,由卫生行政部门给予警告,责令停止违法行为,没收违法所得;违法所得5000元以上的,并处违法所得3倍以上5倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足5000元的,并处5000元以上2万元以下的罚款。

第四十一条从事母婴保健技术服务的人员出具虚假医学证明文件的,依法给予行政处分;有下列情形之一的,由原发证部门撤销相应的母婴保健技术执业资格或者医师执业证书:

(一)因延误诊治,造成严重后果的;

(二)给当事人身心健康造成严重后果的;

(三)造成其他严重后果的。

第四十二条违反本办法规定进行胎儿性别鉴定的,由卫生行政部门给予警告,责令停止违法行为;对医疗、保健机构直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法给予行政处分。进行胎儿性别鉴定两次以上的或者以营利为目的进行胎儿性别鉴定的,并由原发证机关撤销相应的母婴保健技术执业资格或者医师执业证书。

第八章附则

第四十三条婚前医学检查证明的格式由国务院卫生行政部门规定。

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教育部部长袁贵仁日前透露,教育部将出台考试招生制度改革的“总体方案”和关于高考及外语一年多考、高中学业水平考试、综合素质评价、考试招生违规处理等5个配套“实施意见”。各省份要根据“总体方案”,结合本地实际,于今年上半年出台改革“实施方案”。

1.2亿名小学生将接受网络安全教育

2014“青少年网络安全教育”工程日前在京启动。据悉,该工程有望让全国1.2亿名小学生接受网络安全教育。“青少年网络安全教育”工程是2013年由团中央网络影视中心发起、360公司承办的校园安全教育公益项目。

全国中小学生学籍信息管理系统启用

教育部近日通知,部署各地从2014年1月10日起,使用全国中小学生学籍信息管理系统,试运行办理跨省转学等日常学籍管理业务,省内转学也按此办理。学生转学仅需向转入学校提出申请,其它流程均在网上进行。

苏州中小学校长职级“四级六等”

苏州市教育局今年将在市教育局直属中小学校试行中小学校长职级制,职级分为“四级六等”,即特级、高级(含一等、二等)、中级(含一等、二等)、初级。教育局力图通过这一制度完善校长考核管理,为校长的任用、考核、奖惩、晋升、待遇提供依据和管理标准。

广东缩短学制惹争议

近日,广东政协委员黄艳儒提交提案,建议将现行小学到高中的12年学制缩短为9年。他认为整体学制太长导致学生毕业太晚,造成适应社会慢、婚育压力大等诸多不便;缩短学制有利于学生更早地规划人生。此举引起各方争议。

陕西首个安全体验教室落成

中国儿童少年基金会儿童安全教育工程西安市安全体验教室日前落成,该安全体验教室是让孩子们通过有趣、互动的方式学到终生受益的安全知识,并通过对孩子们进行系统性的安全教育,为孩子们的生命和健康增加保障。

重庆探索取消中考联招

重庆市2014年教育工作会近日召开,会议指出重庆将全面启动教育改革,将适时取消“中考联招”,研究直属普高指标到校的办法,严格执行高中“三限”政策,探索高中学业水平考试和素质综合评价工作,为高考“三合一”改革创造条件。

重庆南开中学去年考了四十几个清华北大,二十八个香港一流大学。校长在新生家长动员会上提出了四个观点:第一,所有南开的学生都必须保持强健的体魄,虽然霍金坐在轮椅上可以服务人类,但远远比不上可以用自己的双腿丈量世界来得痛快。第二,每个人都要努力成为精神贵族。第三,要为“人人生而平等”奉献自己的力量。第四,只要你能用诚实和汗水换取报酬,你就配称南开校友。

——重庆市江北区教师进修学院院长李大圣,最近在四川大学举行的“川大论教”教师研修发展会上提到这样一段话。

一进校门心惊肉跳,二位主任按时来到,三顿校饭吃得烦恼,四面围墙插翅难逃,五名保安面带狂傲,六天一到爬起就跑,七节正课节节难熬,八门功课门门重要,九个老师一一强调,实(十)在不行回家改造。

——摘选自某校长(要求匿名)

开学典礼发言稿

“钱学森之问”不是问大学,而是问社会。

——复旦大学教授、图书馆馆长,全国政协常委葛剑雄近日在齐鲁大讲坛发表演讲时指出:教育需要社会提供发展空间,中国教育存在的问题,更多是社会问题。

说教教不出一个高情商的学生来,必须让学生去体验、参与。

——北师大附属实验中学校长蔡晓东,在接受采访被问及学生的情商培训时表示,情商对于学生的成长很重要,但只有在人与人的交流活动中的情商培养才是有意义的。

有些招生办公室一手遮天,最容易出现高考“黑幕”的问题。

—— 南方科技大学校长朱清时在广西南宁接受媒体采访时认为,南科大运用考分指标加上群众式集体监督的招考制度,可以避免一般高校招生办公室独揽大权、暗箱操作的问题。

没做什么有意义的事——妈的,这些混蛋教授,不但不知道自己泄气,还整天考,不是你考,就是我考,考他娘的什么东西!

——近日,有网友发微博称季羡林曾在《清华园日记》里写过以上一段话;且据称,在文集整理时,相关人员曾征求季羡林意见,是否摘录这段不那么“高雅”的日记,季羡林给出了“一字不改”的建议,更显示出大师的做人境界。

中小学教师编制应该更新了。

——武汉市政协委员谭艺琴认为,武汉2003年制定的中小学教师编制标准已经越来越不符合教学需求。她指出,“随着新课程改革的推进、电子信息技术的快速发展,试点学校、年级数和班级数不断增加,但老师却还是原来的数量。”

2013年我不是一个读书人,很惭愧地告诉大家,这一年我几乎没读一本书。

——诺贝尔文学奖得主莫言这样说。这位得奖后一直“火”到现在的作家无奈地表示,他去年到处开会、演讲,“做些乱七八糟的事情”,“坐回书桌前很难”。

都有一座“逸夫楼”

2014年1月7日,邵逸夫先生在香港逝世,这位影响了世界华人的娱乐大亨和慈善家,以107岁的高龄走完一生,引发各界华人追思哀悼,其中多为曾受惠于他教育援助的、如今的或“当年的”学子。

教育部资料显示,自1985年以来,邵逸夫通过邵逸夫基金,与教育部合作,连年向内地教育捐赠巨款建设教育教学设施,迄今赠款金额近47.5亿港元。捐款与项目单位资金相配套,建设各类项目6013个,涉及内地31个省份。有网友在百度地图上搜索“逸夫楼”,发现相关建筑有近3万座,密密麻麻,遍及大半个中国。

在中国,来自不同地域的年轻人常常可以找到一个不变的共同点——他们曾就读的某所小学、中学或者高校里都有一座“逸夫楼”。“逸夫楼”就像人们心中的一个青春图腾,隐藏着成长和记忆。

然而在一片感慨赞叹声之中,也不乏异样的声音,有人指出逸夫楼并非完全由邵逸夫出资建造,他只是提供了“冠名费”,即“花钱买名声”,逸夫楼真正的最大出资者其实是政府和学校。

学校“冠名楼”到底是怎样一种资金构成和操作流程?

20世纪90年代,高校冠名吸纳助学资金出现第一波热潮,当时大学就业由分配改为自主就业,高校管理也开始打破行业部门界线,教育产业化思想初现端倪。但为加强管理,学校的冠名权都需要教育部门审批。在1997年,国家教委还专门下发通知,原则上不允许以企业或个人名字冠名,特殊情况要报经上级部门批准。但教育改革很快冲破了这些“禁令”。1999年,高等教育法正式实施,学校办学主体地位得到确认,部分行政审批被取消。到了2004年,国务院又取消了一批行政许可权,其中就包括对于学校校舍和教室命名的审批权。

从此,冠名捐赠学校便由学校自主依据《中华人民共和国公益事业捐赠法》来具体执行。

《中华人民共和国公益事业捐赠法》第十四条规定:“捐赠人对于捐赠的公益事业工程项目可以留名纪念;捐赠人单独捐赠的工程项目或者主要由捐赠人出资兴建的工程项目,可以由捐赠人提出工程项目的名称,报县级以上人民政府批准。”

虽然法律陈述是指“捐赠人单独捐赠的工程项目或者主要由捐赠人出资兴建的工程项目”,捐赠人有冠名权,但是在逸夫楼的规划建设过程中情况却并非如此。

据某校知情者透露,邵逸夫曾经向学校捐赠500万元用以建设一座逸夫楼,由于邵逸夫及逸夫楼巨大的社会影响力,学校和当地政府自然对这一项目十分重视,立刻开始筹划动工,并且为了让最后建成的逸夫楼不失同类水准,学校和当地政府可谓尽心竭力。但最后逸夫楼建成却花了近2000万元,除了邵逸夫捐助的500万元,剩下的一千多万元只能由学校和当地政府承担。

这并非个案,另有一学校学生透露,他们学校的一座逸夫楼造价10.8亿元,其中邵逸夫只出资800万元。

众说纷纭,是非难断,但仅从客观效果来看,邵逸夫47.5亿港元的巨额投资,最终建成的6013个教学项目、3万座逸夫楼,对于一向贫穷局促的中国教育来说总是一件好事。

一个乡村教师的《追忆似水年华》

“这是中国乡村版的《追忆似水年华》。作者用亲身经历和遭遇,展示了1958~1980年间武陵山区一个民办教师的心路历程,是中国乡村教育的缩影。”

2013年成为过去,一年一度的文化盘点成为媒体热点,一本《雨打芭蕉:一个乡村民办教师的回忆录(1958~1980)》进入了不少年度榜单,获得了评论界及读者的热评。而这本书的作者——71岁的恩施退休教师吴国韬,提及此事便哈哈大笑:“没想到这书会有这样大的影响。”

“1961年5月6日,我离开恩施高中,踏上芭蕉侗族乡的道路。此后,我一直生活、劳动、学习、工作在芭蕉这块土地上。在这19年中,有16年的时间都是当民办教师。我讲芭蕉的故事,其实大多讲的是一个芭蕉民办教师的故事。”

吴国韬写那时候的农村教师,由衷地想让孩子们多学点知识,使他们能够认字、看书、有文化,能打算盘、学技术。书中写道:“学生中,有一个男生,站在那里,比其他学生要高,让他背书,却直翻白眼,似乎好蠢,好笨,也因此被有的同学笑话。但是,一次走访,到了他家,看见他在编撮箕,编得非常漂亮,这使我十分诧异。当我称赞他心灵手巧时,他的父亲拿出他编的一个小背篓来。这一下使我的眼睛亮了——原来他是这样一个有才艺的娃!”

吴国韬说,2010年,自己突然就有了写书的想法:“就是想让后人知道,我们这一代人是怎么走过来的?农村教育是怎么走过来的?”

《新京报》曾经这样评价《雨打芭蕉》:“此前,尚没有一本书能如此客观详尽地记录中国20世纪60~80年代的乡村教育,书里有许多当年的教育现场实景记录,那时的教育方式和教育理念,跟现在的教育方法理念相比,有不少是值得当下的教育界反思甚至借鉴的内容。”

北京东城区学校抱团组优质联盟破“小升初”难题

以品牌校为龙头,捆绑一个或几个邻近学校组成九年一贯制联盟学校——北京市东城区率先做出举措,计划于2014年以九年一贯制实验、深度联盟校、建优质资源带等措施破解日渐突出的“小升初”难题。

据东城区教委主任冯洪荣介绍,该区将通过两种方式建立九年一贯制学校。其一,品牌初中校联合普通小学组建九年一贯校,这意味着2014年9月入学的小学一年级新生,6年后将全部直升到对口的优质初中;其二,优质品牌小学上延3年增设初中形成九年一贯校。

东城区今年计划建立的7所九年一贯制学校(联盟)分别是:171中学—青年湖小学;史家小学—曙光小学—二中分校—55中;166中学—校尉小学;文汇中学—文汇小学;东直门中学—雍和宫小学;五中分校—方家小学;广渠门中学—龙潭中学—花市小学。

举例:小李2014年9月入读青年湖小学,由于该小学与同学区的171中学构建九年一贯制学校,2020年9月,小李毕业后可以直升171中学初中部。

通过这样的调控,家长无需在小学阶段挤破头往优质小学冲,即便就读普通校依旧可以直升优质中学。

此次改革的亮点无疑是优质资源带的打造,其实质是品牌校为龙头,捆绑周边两个临近学校,形成一个优质资源带。资源带上的学校,将在招生、师资配置、课程设置、质量评价上逐步一体化。“形象地说,就像一个连通器,学生可以在普通校读低年级,然后‘走读’到优质小学的高年级。”

今年东城区将建设4条优质资源带,涉及11校次。具体是:和平里四小—和平里二小—东师附小;灯市口小学—灯市口小学低部—北池子小学—东高房小学;府学小学—府学小学低年级部—美术馆后街小学—什锦花园小学;史家小学—史家小学低年级部—遂安伯小学。

2014年东城区还将建立14对深度联盟校,包括:分司厅小学—北锣鼓巷小学;史家小学—史家分校;广渠门中学—龙潭中学等。深度联盟校将推行大年级组制,在这里学生和教师将实行双向流动。

东城区这一教育改制,本质上是对优质教育资源的一次扩散和延伸,但愿能成为化解我国教育不均衡顽疾的一剂良药。

浙江高中要取消班级?

从幼儿园到中学,中国的孩子会换一个个教室,但入学时编的班,会跟着自己起码3年以上。班级成为我国教育的一个基本单元,学校里的知识传授、活动组织都在班级这个小小阵地上开展。也许没有人能想象如果取消了班级,教育该如何进行。班级是我国教育的一个基本单元,而浙江教育界近日透出风声,将在今年高中取消班级。

无风不起浪,浙江高中真的会取消班级吗?浙江教育界到底有何教改动作?瞬间引发各地教育人关注和猜测。

4所高中已在试点走班教学势在必行

最近,浙江一位老师曾在微信朋友圈说:一次课题结题会上,杭州市教研所透露,浙江要推行“无班级管理试点”。追求自由是人的天性,但愿“无班级管理”给孩子们带来个性解放的春天。

浙江省教育厅基教处一位负责人称,所谓“无班级管理试点”在高中阶段其实是“必修课走班教学试点”,目前全省高中选修课已经开始自主选课、走班教学,现在试点的是必修课。

传统的班级授课制,将几十位学生编入一个班级,每天学习同样的课程,做同样的作业,考同样的试卷,用同一个标准评价学习。走班教学就是要打破这个传统,允许学生在选修科目中有不同的选择,按不同科目到不同教室上课,组成新的教学班级。

据教育厅基教处透露,2013年全省已有4所高中(杭州绿城育华学校、浙师大附中、青田中学、义乌中学)自发成为必修课走班试点;2014年,教育厅准备将试点扩大到11所高中,这些学校包括浙师大附中、杭州二中、杭师大附中、杭州绿城育华学校、鄞州中学、温州中学、嘉兴一中、春晖中学、义乌中学、天台中学、青田中学。

“浙师大附中高一年级,部分试点必修课分层走班教学,部分按老办法教学,哪种更适合学生,未来会更明确。”

那么在部分高中试点之后,未来会进一步推广吗?

教育厅副厅长韩平曾表示,必修课分层走班教学改革势在必行,但要谨慎、稳妥,各个学校要建立完善有效的实施方案和管理制度。

走班制度改革 灵感源自欧美

浙江深化高中新课改时,教育厅厅长刘希平在很多场合经常提到一个词:“选择权”——把更多的课程选择权交给学生,更多的课程开发选择权交给教师,更多的课程设置选择权交给学校。这也是素质教育的要求,提高学生的综合素质和主动学习能力。

这个“选择权”的直观刺激来自一次出国考察。几年前,刘希平带领宁波、温州、金华等地的教育局长到芬兰考察基础教育改革,走访到一所只有20多名教师、200多名学生的中学,发现这所学校每学期开设了200多门课程,刘希平和几名教育局长大为震惊。这么小的学校,开出了这么多课程,相比之下,我们中学开设的课程实在太少了,学生几乎没有选择课程的自由。

后来,浙江高中校长、老师和教育研究部门等相继去欧美等国家考察。当地的教育理念和授课方式,在浙江教育人身上留下了痕迹。采访中,教育部门和学校都不讳言选课走班里有欧美高中教育的影子。

曾到芬兰考察的程老师回忆说:“芬兰的学校,为每个高中生配套了很多服务,学生刚进高中会发到一本《学生选课指导手册》,高二、高三的老生会给高一新生当学生顾问,这个当顾问的经历可以折算成学分;学生根据选课组成学习小组,学习小组由指导员负责。”

“每个学校还有一个总的学生顾问,地位比较高,办公室就在校长办公室旁边,负责解答学生学习、生活中遇到的各种问题,对学校管理、课程教学、学生学习情况有着全面的了解。芬兰高中基本没几个行政管理人员,大多就一个校长、一个校医、一个学生顾问。”

“目前我们的必修课选课,还有年级划分,在芬兰已经完全没有班主任,也没有年级之分了。”

“新生入学一开始就没有固定的班级,学生被分为25个人左右的不同学习小组,每组有指定的指导员。指导员类似我们的班主任,一个老师负责几十个学生,管学生的日常事务,组织例会,向学生传达学校的教学计划,安排集体活动等。”

推行“无班级授课制”以后,芬兰所有的高中教师都必须具备硕士以上学历,并通过教师资格考试。目前浙江高中教师达到这个硬件条件的不少,这也是必修课走班推行的一个保障。

虽然“走班教学”在中国教育界并非首例,如北京十一中学就早已实行并运行良好,但像浙江这样在多所高中同时大规模推行仍算“先行者”,而教育改革正是需要这样的勇气和力量,我们也期待浙江教育走班改革的成功能够为中国教育开辟出更大的空间和更多的可能性。

上海闵行区:校园医生来了

身心健康是孩子快乐成长的基础,而由于我国教育资源短缺,生多师少,老师对学生们的关怀照顾往往力不从心,在专业方面也常常捉襟见肘,对此上海闵行区推行了“医生进校园”机制,为孩子们的健康成长找来了一个个“贴心卫士”。

截至目前,闵行区共有383所中小学、幼儿园纳入“医生进校园”范畴,19.8万余名学生、儿童拥有属于自己的电子健康档案。

杨薛芳和胡杰是闵行区华漕学校的校园医生,杨薛芳是医院病房负责人,在医疗救治方面经验丰富。医教结合之前的常见病检测,只是对体检后有问题的个体和群体进行评价,并将结果反馈给家长。自从有了校园医生后,健康体检能更有针对性地提出干预建议,如对健康体检中发现的有营养不良、贫血、肥胖、视力不良、肢体发育异常、心脏杂音等情况的学生,逐一分析原因,对家长给出实用性指导。更难能可贵的是,能做到定期跟踪随访,对每一名肥胖、营养不良学生进行干预后的效果评价。

校园医生还会利用学生午间休息的时间与学生零距离接触,交流健康的生活方式,了解学生的心理是否也符合健康标准。校园医生的名片被发放到每一位学生手中,让他们也成为家庭医生,方便忙于上班的家长有问题可以直接与校园医生取得联系。

华漕学校还和社区一起,将真实的青春期教育制作成了微电影《safe的花季》在学生中播放,展示他们最真实的青涩校园生活,也告诉他们如何正确度过青春发育期,微电影的播放效果远远超过了老师在课堂上死板的讲授。

此外,校园医生每月会抽出一天时间,用来接待全体教职员工,答疑解惑、诊断开药。对于整天忙于教书而没空跑医院的老师来说,这样的方式他们也乐于接受。

2012学年,闵行区校园医生共进校2.5171万人次,满意度达99.93%,这些深受孩子、老师喜爱的健康卫士,用他们的专业和细致,用心护卫孩子们的童年。

石室中学 商标保卫战

石室中学,垂名已久,这所具有2000多年办学历史的学校,起源于西汉景帝末年蜀郡太守文翁创建的“石室精舍”,是我国第一所由地方政府兴办的学校。如今,“石室”已成为了四川教育的标志性品牌。

也正是这样,在市场竞争激烈的今天,“石室”品牌屡受侵犯。

一些企业采取不正当的竞争行为“傍名牌”,冒用“文翁”、“石室”品牌从事经营活动,一些社会机构以“石室”名义宣传招生,注册虚假网站,甚至恶意抢注“石室”商标等,“这些行为都侵犯了学校的合法权益,损害了石室的社会声誉”。

面对侵权行为,石室中学早在1996年,就向国家工商总局申请注册了“石室”、“文翁石室”、“文翁”、“成都四中”等商标,从法律层面对其品牌进行保护。

石室中学校长田间说:“通过法律维权是很有必要的,例如不久前,石室中学旁就新开了一家洗脚房,取名为‘文翁浪’。学校发现后,就及时给该商家发去了律师函,要求其停止使用‘文翁’字样,于是商家最后进行了更名。尽管学校一直都在积极维权,但‘石室’目前仍已被瓷砖、马桶、餐饮等各行各业抢注了二三十项。‘石室’两个字,作为石室中学的无形资产,如果任其被滥用、盗用下去,最后的结果,‘石室’就变成了通用名称,2000多年传承下来的优质品牌,就将毁于一旦。”

对于“石室”这一次被认定为省市著名商标的意义,天策商标专利事务所党支部书记谷岩表示,作为一个非市场主体、一个公益性质的教育机构,石室中学是四川省第一家获得著名商标认定的机构,它为所有非市场主体、公益性质的机构,保护自己的合法权益,保护自己的知识产权开拓了一条道路,这个意义远远超出了石室中学自己的维权。

而石室中学之所以能取得著名商标认定的主要原因,是学校在无法提供很多经济技术指标的情况下,加强了学校历史、品牌荣誉、行业内知名度和影响力等材料的补充和完善,“在四川省著名商标认定委员会对石室中学的讨论中,是全票通过的,这种不同于传统的认定模式,也是省市工商行政管理的重大创新,是商标保护领域的突破”。

首师大:变质的学历

本科宣传实为培训班学生

2013年12月30日,首师大针对学历事件给出回应。校方表示,这批学生均未达到当年本科录取线,是北京致远东方教育科技有限公司与首师大高等教育美术研究中心合作招收的职业培训学生,致远公司在招生上存在虚假宣传。

根据媒体报道,2011年,约70名学生被首都师范大学美术学院高等美术教育研究中心录取,当时他们大多通过了艺术类考试二本分数线,并被承诺颁发全日制本科学历。入学后,这批学生在大学期间遭到不公平对待:住校外公寓,不能在图书馆借书,不能担任学生干部等。

对此,首都师范大学美术学院党委书记常建勇表示,事件中所涉及学生是招收的职业培训学生,不是通过国家教育部组织的普通高校招生考试、并按计划被省级招生部门审批录取的学生。这批学生是首师大高等美术教育研究中心(简称高美中心)与一家公司合作招收的。高美中心是一家向社会公众提供美术类职业教育培训服务的专业机构,其性质为非学历教育培训机构,自身并不具备颁发任何性质的高等院校学历证书和学位证书的法定资格。高美中心于2011年7月21日与北京致远东方教育科技有限公司签订“职业培养课程班培训协议”。协议中规定,高美中心“负责联系课程的师资,并支付师资课酬费;负责学员的教学、教学管理、课程实施及协助乙方安排学员在校内的住宿”。公司乙方负责所有前期推广及招生咨询工作。

录取通知书造假

学生小李表示,此前并不知道自己所上的是培训班,2011年高考录取时,有自称“首师大教师”的人打电话表示,首师大美术学院扩招,学生入学后为大学统招本科4年的学生。小李说:“我所收到的录取通知书上印发着本科字样,并有首师大美术学院和首师大高美中心的章。”对此,首师大表示,该录取通知书中本科字样为招生公司虚假宣传、擅自添加。首师大美术学院不知情,首师大也不知情。学校是今年11月份通过学生反映才得知此事的。另外,通知书上美术学院公章也并非原章。

校方现场出示了统招生和涉事学生的录取通知书,首师大统招录取通知书是横版红色,并印有首师大招办录取专用章,而涉事学生的录取通知书为竖版,并不包含首师大招办专用章。

学生获赔

2011年该培训班一共招收了71名学生。如果按录取时的承诺,这批学生应在2014年毕业。首师大负责人表示,该班只是培训班性质,因此2014年这批学生只能拿到职业培训结业证,他们还需要参加继续教育培训。

校方负责人表示,对于此事件,学校和学生都是受害者。但校方从维护学校稳定、维护声誉的大局出发,先行解决学生诉求。通过和学生的沟通,于2013年12月27日达成最终协议。这批71名学员中,有3人选择离开高等美术教育研究中心,他们每人获得8万元的补贴。其余68人每人获得7万元补贴,学校为其提供继续教育至2015年,他们可于2015年1月获得正式的成人教育专科学历。如果想拿到本科学历,这批学生还需参加专升本考试,顺利的话,将于2018年拿到成人本科学历。

首师大强调,校方将对此事一追到底,彻底追究致远东方公司虚假宣传给学校带来的经济上、声誉上等方面的损失。

在这一事件中,学校支付的7万元赔偿金是否足以赔偿71名学生四年迷误青春的损失?而又是谁真正该为学生们“最好的时光”埋单?除了直接违法的致远东方公司,国家相关的法制也存在疏漏。此外学校在与公司合作时对公司操作流程缺乏监督了解,而作为学生和家长,对于违背常理的录取通知书及入学后异于常人的特殊待遇是不是也太过“后知后觉”,如果早一点起疑查证,情况是否会乐观许多?当然在这一切的背后,应试教育、“唯学历论”恐怕是潜藏的罪魁,由此可见,我们的教育改革是一个漫长的社会过程。

北京学生放学组织活动政府出资埋单

在基础教育界“减负令”的号召下,很多学校尤其是小学纷纷响应,从课业课时多方面减轻学生负担,学生放学时间也大多提前到下午3点半。而这也引发了诸多问题,因为多数家长受制于工作,无法及时接学生回家,让大量的学生滞留在学校。有的学校打着组织活动、管理学生的旗号行补课之实;而有的学校则放任各种托管班横行,这些托管班多为私人创办,大多没有任何资质,学生的安全问题成为一大隐患。

针对这一问题,北京市教委在日前的“北京教育地图”会上给出了一个有效的解决方案。

北京市教委将于今年上半年出台课外活动计划。从9月份开学起,学校可以在下午3点半至5点间组织体育、文艺、科技等兴趣班或社团活动,所有活动经费由政府买单。而一些家长表示担忧,3点半到5点这一段课外活动时间会成为补习班的温床。对此,北京市教委表示将坚持减负政策,课外活动计划严禁搞成学科竞赛形式,也不会变相成为补课班。

武汉市光谷五小“正能量存折”

这里每个孩子都有一张“存折”,学习进步,助人为乐,才艺表演获奖,甚至捡垃圾都能换取相应的虚拟币,并在学期末找老师兑奖。

武汉市光谷五小向五、六年级400余名学生每人发放一本“五行存折”,分为“学习”、“生活”、“卫生”、“助人为乐”、“为校争光”五大类,学生每次单科测验90分以上奖励5分,将地面垃圾捡到垃圾桶奖励1到2分,帮助低年级学生打扫卫生奖励2分,乱扔垃圾则扣除5分。当奖励或扣罚“五行币”时,由班主任老师在“存折”上盖上相应的印章。

每天上午,一群学生拿着“五行存折”,排队到政教处换回属于自己的奖品。五年级(2)班学生付霞高兴地说,自己这学期积攒了300个“五行币”,成了班里的“土豪”,刚刚换得了一个卡通图案的暖手宝。

“‘五行币’创新了对学生的奖励方式。”学校校长孔德勇表示,这学期学生的自律性明显增强,校园环境也焕然一新。下学期,“五行存折”制度将逐步向全校各班级推行。

这一新颖有趣、摆脱了生硬说教的德育引导激励机制,让孩子们兴致高昂地完善自己的行为和心灵,争做“五行好少年”,而这“五行存折”也可称作是一种教育的“正能量存折”。

城北小学:照片里的读书人

在学校的文化墙上应该悬挂什么?

不同的学校也许有不同的答案,有的也许是学生守则,有的可能是学生光荣榜,还有的是校园安全注意事项……然而在江苏靖江市城北小学,这里的答案就是“老师阅读的美丽瞬间”。

在城北小学的校园里,你可以在随处的墙上看到一张张老师们的“专属阅读照片”。阳光下的青绿草坪上,朱老师身穿一件红色衣服,头发扎成一个简洁的马尾,她手捧一本名为“清欢”的书,面带微笑……这是众多照片中的一张,照片的旁边还有朱老师的阅读心语:“书籍,生命的能量;书房,生命的禅堂。”

原来,城北小学开展了“读幸福书籍,做最美教师”专题活动,引领教师读书,提升教师专业素养,净化教师心灵。学校不仅“制定读书制度”,从读书队伍、阅读书目、阅读时间、读书沙龙、成果展示、激励措施等十个方面促进老师阅读,还制作“教师阅读照片墙”,定格教师的最美瞬间。学校邀请摄像师为全校教师拍摄读书艺术照,悬挂在学校各处走廊墙壁上。

读书的老师最美,自从读书艺术照悬挂上墙后,欣赏的学生络绎不绝,来访的贵宾、家长也赞叹不已,照片墙渐渐成了学校一道靓丽的风景线,而老师们的阅读积极性也被激发,一个个都踊跃参加学校各种读书活动,还常常发表读书心得、向学生推荐好书。

照片里的读书人,像一种文化的召唤,飘荡在校园,飘荡在孩子们眼中,也飘荡在老师们心里。

湖北武昌实验中学“放养式”学生管理

这个故事发生在湖北武昌实验中学高二(11)班。班主任徐建军介绍,班里的学生全部是学校录取的200名以后的学生,起点明显落后。特别是辉辉,能进入湖北武昌实验中学就已经非常勉强。

然而一学期下来,徐建军发现辉辉虽然成绩不算特别优秀,但学习习惯特别好,很有计划性和自控力。“他课后完成作业和复习功课的效率极高,从不拖拉。而且从高一开始,每天在掌握当天所学内容之后,还会拔高,有计划地做高考真题。所有科目的学习,都会制订详细计划,按步骤完成。”

徐建军决定尝试“放养政策”,让他拥有更大的自——上课可以不听讲,按自己计划学习,甚至可以翘课去图书馆或者打球,认为没有难度、重复低效的作业可以不做。

作出这个决定后,徐建军找到学生、家长及其他任课教师谈话,他们均表示愿意尝试。

最近一次考试,辉辉进步迅猛,考了年级第五名,震惊了全校,也证明了徐建军“放养式”学生管理实验的成功。

教师们备课、上课考虑的是绝大部分学生的接受能力,而对于成绩特别突出的学生这无异于是在“炒冷饭”。拥有优秀自主学习能力的学生,不应被日常的课程和作业禁锢,应该让他们按自己的进度安排学习时间和内容,拥有更大的发展空间。

这学期的期中考结束后,辉辉以黑马的姿态在全年级做了一次学习经验的分享。除了介绍自己的学习方法和计划外,他特别感激徐老师给予他的“放养政策”。“我拥有了更自由的时间规划学习,各任课老师也相当支持我,遇到问题随时能够得到解答。在这双重作用下,我的成绩才有了较大的进步。”

也有人质疑,“尖子生”的“放养”会对高压下的普通学生产生什么样的影响呢?这种“宽松政策”能否扩大覆盖对象?

徐建军认为,适合“放养”的学生需要具备四点素质:目标坚定;内心纯净,能静下来;完整的计划和强大的执行力;较好的心理承受能力。

把课堂还给学生,让学生成为学习主体是教育改革一直呼唤的口号;而如何落实,如何让学生真正实现自主,仍然没有公断,尚需探索。

冯老汉的新发明——“时间坐标习字格”

冯子恒今年58岁,只有初中文化,现在在重庆侄儿的物流仓库打工,平日生活中提笔书写的时候很少,只是记个账,开个收据。冯老汉有一儿一女,在儿子上高中的时候,一次他偶然发现儿子握笔的手法错得很夸张,于是产生了发明习字格的想法。

冯老汉觉得,现有的田字格、米字格、回宫格等,在汉字书写时宽松度大,落笔主要凭感觉,让书写者对汉字的结构法则缺乏系统的理解。于是,经过长时间的琢磨,他发明了“时间坐标习字格”。

“时间坐标习字格”就是在原有的田字格里套了一个时钟的表面。冯子恒拿出一支签字笔边写边说:“具体方法很简单,用时间坐标格写汉字,先仔细观察字帖中每一个笔画的位置,然后精确落笔临摹。比如,写这个两点水,它的第一点在10点的横线与11点半的垂直相交点朝下一点,第二点在9点的横线与11点垂直的坐标点朝上一点,就完成了。”

冯老汉认为,他的发明最大的优点是,能准确告诉习字者,汉字的起笔点,笔画的长度、比例和角度,使大家在短时间里掌握汉字的结构和书写的规律性,迅速提高书写水平。

冯老汉的“时间坐标习字格”发明已经通过国家专利申请。为了推广,冯子恒从自己微薄的收入中拿出几百元,自费印刷了200本。他还在谋划出一本教授“时间坐标习字格”的教材《数字化书写教学概述》。

冯子恒说,他最大的心愿是“让启蒙学写汉字的孩子和想练书法的普通人,无论学历高低,是不是很有文化,都能写好字”。

南岸区文联书法家协会主席章文灿从事少儿硬笔书法教育20余年,在他看来“时间坐标习字格”的发明虽然有些标新立异,但5到7岁刚刚开始学写汉字的孩子,理解上下左右的概念勉强可以,而对“角度、弧度、长度”等知识基本上不能掌握,所以用这些创新的字格练字,可以提高初学者笔画的精确度,但不适合孩子。所以“时间坐标习字格”推广并不现实,市场前景并不乐观。

成都 教师退出机制

教师职业,这一传统意识里的“铁饭碗”,在近来各地兴起的竞聘上岗浪潮中正遭受冲击。从优化师资角度来看,这无疑有助于提高学校的教学效率,而成都近日推出试行的“教师退出机制”更是对教师竞聘上岗制度的一次强化和完善。

2014年1月8日,成都市教育局出台了《关于教师退出教学岗位的实施办法》(以下简称《办法》,对不能竞聘上岗、考核不合格或因其它原因等不能胜任(坚持)教学岗位工作的教师,要求其退出教学工作岗位。

其中不能胜任教学岗位工作的原因包括:教师经学校同意提出转岗、未能竞聘上岗、年度考核不合格;连续两年年度考核为基本合格;或是违反《成都市中小学(幼儿园)教师职业道德行为准则》。

《办法》指出:从今年2月10日起,只要有以上情形之一的成都市公办中小学(含中等职业学校)、公办幼儿园的在编教师,都应予以待岗培训或转岗。

《办法》包括了制定宗旨、适用范围、退出渠道、退出程序等。其核心内容是退出渠道和退出方式。退出渠道包括了转岗、待岗培训、解聘和辞聘四类。

渠道一:转岗。

是指在校内或校际竞聘转至非教学工作岗位。校内转岗由所在学校统筹安排,校际转岗由教师管理服务机构统筹安排。有以下情形之一的教师,都应当予以待岗培训或轻岗:当教师提出转岗请求,并经学校行政会研究同意;未能竞聘上岗的教师;年度考核为不合格等次;连续两年年度考核为基本合格等次;违反《成都市中小学(幼儿园)教师职业道德行为准则》,按照有关法律、法规、规章或其它依法制定的规范性文件的规定不符合担任教学工作的。

渠道二:待岗培训。

是指对教师暂不安排独立的教学工作,由教师管理服务机构指导学校安排其进修学习、跟岗培训。待岗培训期累计不超过12个月。在待岗培训期间,学校应配合教师管理服务机构为待岗教师提供不少于两次的竞聘上岗机会。待岗教师待岗期间的日常管理由教师管理服务机构和相关学校共同组织实施。待岗当年年度考核不能评为优秀等级,不能参加高一级专业技术职务(职称)评聘和各级各类评优。待岗教师应承担学校或教师管理服务机构安排的临时性工作任务。

渠道三:解聘。

是指解除人事聘用关系。不愿意转岗、待岗培训,或待岗期满仍然不能竞争上岗的,由聘用单位予以解聘。

渠道四:辞聘。

是在聘期内教师主动提出解除人事聘用关系。

《办法》还首次提出了将退出方式采用“合同退出机制”,将教师退出教学岗位的相应条款和内容格式化为合同内容。

退出教学岗位的教师转入新岗位的,按照新岗位类别重新确定岗位工资、薪级工资和绩效工资,不再享受原教师职务工资相应待遇。待岗期间,发放基础工资和一定比例的基础性绩效工资,但不得低于当地当年最低工资标准。

“退出教学岗位教师对转岗、待岗培训、解聘有异议的,可以协商解决,不愿协商或协商不成的,也可以向单位上级主管部门申请调解;不愿调解或调解不成的,可以按照有关规定向当地人事争议仲裁机构申请仲裁。”成都市教育局人事处处长郭伟忠介绍说,如果退出教学岗位教师对仲裁裁决不服,还可以依法向法院提讼。

据了解,成都在全市推开教师退出机制前,已先在青羊、郫县、温江和双流等区县试点。市教育局初步统计,从2012年至今,全市已有约200名教师进入退出程序,其中11人待岗、15人转岗、164人被解聘或辞聘。

“教师退出机制”看似打破了老师们的铁饭碗,断了老师们的后路,但实际上却是“置之死地而后生”,它能激发有志于教育的老师们的潜力和创造热情;而对把教书当“糊口营生”、对教育并没有足够兴趣的老师也提供了一次重新选择的机会;从社会着眼,这也是劳动力配置的优化。教育界大概会因此而更加纯净,教师队伍也会因此更加精良。

考试变形记

浙江江滨小学 考试变身“闯关游戏”

“这学期孩子们取消笔试考试,采用‘玩游戏’闯关进行测验。新的考试分成口算关、图形关、思维关、实践关,每一关都由老师和学生互动进行,并且只按照星级打分,没有具体分数。”

这是江妈妈收到学校老师发来的一条短信,她的孩子在江滨小学读一年级。江滨小学取消了一年级孩子们期末考试,取而代之的是一些融合了教学知识的闯关游戏。

江滨小学章颖副校长介绍,这样边玩边考试,从专业来说,叫做模块化考核。“这是学校首次做的尝试,就是希望孩子们喜欢上考试。让孩子们通过闯关模式去经历两个科目中需要考核的知识,发挥孩子们的综合能力。老师们也喜欢这样的考试,虽然工作量比书面笔试更大,但充满趣味,氛围很欢乐。”

章校长说,如果一年级试行效果不错,江滨小学将计划取消所有一、二年级学生的书面笔试。

汝河路小学 “游园式”考试

教育改革风势已定,而探索考试创新的学校也并非江滨小学一家,河南郑州汝河路小学一年级的孩子们也在近一期的考试中体验了一次“另类考试”。

考场用桌子围成一个半圆,监考老师有近20名,同学们手里没有试卷,而是在里面跑来跑去,通过参加各种活动完成考试。

“计算小能手”考运算,要求学生在电脑上敲出加减算式的答案;“生活小行家”考观察力和语言组织能力,学生需要挑选一张水果卡片,用语言表述出一道完整的试题,随后列出算式,给出答案;“实践小高手”是观察钟表,需要把老师要求的时间拨到正确位置;“小鬼当家”是品德与生活考试,共有系红领巾、叠裤子、系扣子、递剪刀、整书包、装文具等6个选项供学生选择……学生每完成一项活动都可以得到相应的星级评分。