任务完成情况汇报范文

导语：如何才能写好一篇任务完成情况汇报，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

一、狠抓责任落实，消防安全责任体系进一步完善。各级政府、各部门高度重视消防工作，将其纳入平安建设和社会治安综合治理考评体系，作为履行公共管理和社会服务职能的重要内容，推动消防工作与经济社会协调发展。2010年5月，市政府出台了《市人民政府关于印发市构筑社会消防安全“防火墙”工程意见的通知》（汴政〔2010〕85号），与各县区政府、25个市政府部门和52个社会单位签订了消防工作目标责任书，先后4次召开会议安排部署消防工作，5次组织开展专项督查和考评，对消防工作目标完成不力的县区下发督办通知书，加快消防工作目标完成进度，落实消防安全责任。鼓楼区、金明区、通许县、县、新区主要领导高度重视消防工作，亲自安排部署火灾隐患排查治理，及时研究解决消防装备建设、经费投入等重大问题。顺河回族区、县、杞县在各类专项整治和消防安全保卫活动中都分别成立了由主管县（区）长为组长的领导小组，制定切合实际的实施方案，精心组织实施，确保了专项整治措施的落实。

二、强力推进消防队、站装备建设，公共消防保障能力明显提高。各级政府坚持把消防基础设施建设作为保稳定、保发展的大事，始终保持与经济发展、城市建设同频共振，在财政比较困难的情况下，不断加大对消防工作的投入，切实改善公共消防设施和消防装备，着力筑牢消防安全屏障。2010年，市、县（区）两级政府累计投入消防经费3366．23万元，较上年同期相比增长28．7％。开工建设了消防应急救援指挥中心、消防战勤保障大队、特勤消防中队和县消防大队扩建工程；建成了尉氏县、金明区消防大队；完成了通许县消防大队营房改造工程和杞县、禹王台化工园区消防站征地任务。采购了充气、排烟、供水类消防车辆11台，特勤类、攻坚类、普通类及防护类器材3000余件（套），全市消防器材装备类型进一步齐全，车辆性能结构进一步优化，灭火救援能力得到有效提升。

三、突出火灾防控重点，社会单位“四个能力”建设深入开展。我市全力筑牢火灾防控前沿阵地，全面部署开展社会单位“四个能力”（检查消除火灾隐患、组织扑救初起火灾、组织人员疏散逃生和宣传教育培训能力）建设，单位消防安全责任主体意识和自我管理、自我防范水平明显提升。消防部门印制2万份社会单位“三会三化”（会检查消除火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散逃生和管理标准化、标识明细化、宣传常态化）建设及宾馆饭店、商场市场、公共娱乐、桑拿洗浴等场所消防安全管理标准，高标准打造65家样板单位。向社会发放2万份“四个能力”宣传挂图，推动全市769家人员密集场所达到“四个能力”建设标准。分系统、分行业举办消防安全重点单位“明白人”培训班6期和消防控制室人员培训班2期，培训人员1200余人，大大提升了社会单位的消防安全自防自救能力。

四、全面加强基层消防管理，社会火灾防控根基逐步夯实。各县、区将乡镇、办事处网格精细化管理工作纳入社会治安综合治理体系的重要内容，统筹安排，同步推进。各级综合治理、公安、发展改革、财政、住房城乡建设、民政、农林等部门把农村、社区消防工作纳入本行业、本系统重要内容，部门间密切配合，通力协作，形成推进农村、社区消防工作的合力，推动全市116个乡镇（街道办）、1259个行政村和104个警务室正常开展消防工作。大力开展“五有”农村、“四有”社区创建活动，完善社区区域联防和行政村“户户联防”机制。进一步发展壮大多元化防控力量，全市建成4个乡镇政府专职消防队，近万名巡防队员、保安人员接受消防培训，承担起隐患排查、初起火灾扑救和消防宣传职能。积极推行消防标牌化管理，50％以上的“九小”场所达到建设标准。

五、持续开展消防安全专项治理，火灾隐患整治成效明显。紧盯影响火灾形势稳定的难点和“乱点”，动员社会各界力量，全方位、高频次地开展火灾隐患排查整治，有效改善了全市消防安全环境。围绕上海世博会、广州亚运会、火灾多发季节及重要节日期间的消防安保工作，组织实施了人员密集场所、建筑消防设施、高层地下建筑等9次专项治理和8次“守护中原”系列消防安全专项行动，集中开展了15次大规模夜间清查整治，共检查单位16669个，督促整改火灾隐患14000余处，警告627人，罚款410余万元，责令“三停”344家，临时查封299家，依法行政拘留81人，始终保持惩治消防违法违规行为的高压态势。尤其是针对省政府挂牌督办的6处重大火灾隐患，相关县、区严格落实责任捆绑制，实行隐患整改“倒计时”，定期进行督办，累计投入整改资金100余万元，确保了6处重大火灾隐患按期销案。

六、着力打造多元化宣传教育平台，全民消防安全素质显著增强。始终坚持“全民消防”理念，积极构建消防大宣传、大教育、大培训工作格局，提升全民消防安全素质。先后组织开展“防火墙”工程建设宣传“凌厉行动”、“5．12”防灾减灾活动日、“119”消防宣传“全民总动员”、《省消防条例》宣传贯彻等12次集中宣传活动，在全社会形成了浓厚的消防宣传氛围。不断巩固新闻媒体宣传阵地，在广播电台、电视台分别开辟了《一周消防警示》、《百姓消防》专栏，录制节目61期，播发消防公益广告18余万条（次），发送消防公益短信50余万条。大力实施消防橱窗工程，打造固定消防宣传阵地，在城区繁华地带、旅游景点、集贸市场、社区、农村等地方设置1100余块消防宣传橱窗（标牌），悬挂5000余条消防宣传条幅，建成12条“消防安全示范街”。积极开展宣传“五进”（进社区、进学校、进企业、进农村、进家庭）工作，全市配备12辆消防宣传车，成立12个宣传小分队，新注册召募5万名消防志愿者，经常深入辖区开展消防宣传。进一步加大消防安全培训力度，成立义务消防培训宣讲团，主动上门，开展消防培训127场次，培训单位496个，培训人员达50余万人。

七、大力加强综合应急救援队伍建设，消防部队灭火和抢险救援能力大幅攀升。市政府常务会议研究通过了依托公安消防部队组建应急救援队伍的意见，市、县（区）两级成立了12支应急救援队伍。全市消防部队紧紧围绕率先打造中原消防铁军战略目标，按照“灭大火、打大仗、抢大险”的要求，全方位加强灭火和应急救援工作，对47个大跨度大空间建筑实地演练63次，组织战例研讨5次，先后对辖区489个重点单位开展“六熟悉”326次、实战演练430次。2010年，全市消防部队共参与灭火救援807起，出动车辆1123辆，出动警力7245人，抢救被困遇险人员149人，疏散被困人员759人，抢救财产价值1600余万元，保护财产价值数亿元，成功处置了“4．12”巨力玻璃有限公司玻璃溶液泄漏、“6．14”苏豫精细化工厂火灾、“9．9”尉氏县洧川镇20吨硝酸槽车泄漏、“9．20”居民区燃气管道泄漏等重大事故，圆满完成了中国第十届展览会、第五届豫商大会消防保卫任务。

篇2

今年以来，我局坚持以人为本，创新工作理念，转变工作作风，切实抓好国土资源部门矛盾纠纷排查化解工作，认真解决国土资源管理中的突出问题，建立妥善处理预案，有效化解了社会矛盾，大力维护了社会稳定。我们的具体做法是：

一、强化制度建设，为做好维护稳定工作提供保障

做好矛盾纠纷排查化解工作是一个单位的形象窗口，通过这个窗口，可以了解和掌握群众的呼声以及国土资源管理工作中的薄弱环节，从而推动整体工作的有效开展。因此，我局建立规范了一套行之有效的矛盾纠纷排查化解工作制度。一是把矛盾纠纷排查化解工作列入岗位责任制，实行矛盾纠纷排查化解一票否决制。把矛盾纠纷排查化解工作纳入目标管理考核，并认真抓好落实。二是加强组织领导。成立矛盾纠纷排查化解工作领导小组，由政府寇县长任组长，统一领导我局的矛盾纠纷排查化解工作。同时，对涉及国土资源突出问题及工作根据各股室的工作性质进行了分工，责任到人。做到组织、机构、人员、经费四落实。三是建立矛盾纠纷排查化解工作分析报告制度。定期或不定期召开>文秘站:

二、加强业务培训，建立一支合格的维稳队伍

做好维护稳定和矛盾纠纷排查化解工作，关键在人。只要不断提高工作人员的素质，依法办事，就能妥善处理矛盾和纠纷，为群众排忧解难。我局在认真抓好矛盾纠纷排查化解工作的同时，对内注重加强法律法规的学习。一是今年年初对全系统人员进行了为期一周的业务培训。重点进行了《条例》、《行政许可法》等法律知识和各项业务知识的培训。二是积极参加省、市、县组织的培训班，领导带头，全员参加。通过经常性学习培训，接待和处理工作的能力和水平有了明显提高。实际运用能力进一步增强。在处理违法案件和土地矛盾纠纷中，严格按法律程序操作，该答复的及时答复，该查处的及时查处。有效避免了不作为或乱作为的现象。例如今年,对我县高其军、杨贵有因土地权属问题的上访，我局快速反应，认真对待，查清事实，对照政策及法律法规，给予澄清答复，有效化解了矛盾。

三、加强宣传工作，夯实维稳工作的群众基础

国土资源法律法规的宣传教育，是国土资源管理的基础性工作。抓好国土矛盾纠纷排查化解就要想方设法提高群众的法律意识，使群众对矛盾纠纷问题有正确认识，从而避免群众因对法律、政策的误解越级上访，重复上访，有效降低上访的“成本”。今年我局一是充分利用“4.22”、“6.25”等宣传日开展多种形式的宣传活动；二是及时编印国土资源法律法规政策汇编发放到各阶层人士手中，共发宣传资料0多份，供学习留存；三是公开办事。公开查询法规政策、规章制度、业务流程、收费依据和标准等一切事项。通过宣传，不断增强了广大群众的国土资源法律法规政策意识。在项目建设中，土地征用多、房屋拆迁量大，矛盾纠纷比较突出。对此，我局坚持做到法律宣传在先，并根据政策，结合实际，编写“问答”式宣传材料，逐一上门宣讲有关法律法规，坚持做到依法征用土地。在旧城改造中，加强对城镇土地级别、基准地价及划拨出让相关政策的宣传，化解了社会矛盾，避免了上访。而且，群众举报违法用地的积极性明显提高，近年来，我局共受理办结涉及国土资源的矛盾纠纷案件51起，有力促进了国土资源管理工作的开展。

四、严格依法办事，大力维护社会稳定

篇3

今年以来，我局按照委、政府对经济工作的部署，根据发[]1号文件《招商引资目标责任制实施意》（发[]1号）和《关于印发〈招商引资目标管理工作考核细则〉的通知》（招［］11号）文件精神，进一步解放思想，抓住机遇，以发展工业为主线，突出招商重点，扩大对外联络，强化内部管理，提高服务质量，加快项目进程，取得了良好成效，我局从去年6月份以来共引进经济项目7个，其中在建项目5个，待建项目2个，在谈项目3个。合同计划投资总金额亿元；已完成固定资产投资亿元。其中，完成万元。全面完成了委、政府确定的万招商任务。对照目标和考核内容自查自评，结合我局的工作实际，现将一年来的工作情况汇报如下：

一、加强队伍力量，强化内部管理

今年，我局调整充实了招商引资工作小组，组长有由党组书记、局长担任，副组长由副局长、、纪检组长、副科干部担任。抽调、等同志具体负责招商引资工作，我局在年初制定了招商引资计划和一系列招商引资奖罚制度，将招商引资任务量化到人，使全局干部人人身上有重担，个个肩上有压力，充分调动了全局每位干部参与招商引资工作的积极性和主动性。明确了招商引资办公室的职责，加强了以下几方面的工作：一是及时向委、政府汇报工作情况。我局经常深入投资企业调研，了解落户企业的进展情况，综合分析后，以建议和情况汇报形式写成书面材料，及时向委、政府汇报，做领导决策的参谋。二是以简报形式反映情况，利用《半月一报》的形式，全面反映我局每一阶段招商引资的情况，通过信息传递交流，发挥信息资源共享和宣传我局全员招商的良好局面，三是完善数据资料库。我局按期每月定时上报1— 月份利用外来投资项目（省外）主要指标统计报表，及时提供招商信息和招商任务完成情况。

二、狠抓跟踪落实，推进项目建设进度。

今年是我开展粮食产业园建设的攻坚年”，委、政府明确要求：今年入园项目要全面动工，我局在加大签约项目的跟踪落实力度的同时，深入重点项目单位抓督办、催进度，现场办公，分析原因，制定措施，明确具体责任人，实行跟踪服务责任制。年初，我局继续委派了一名有经验的副局长和副科干部对各入园项目的建设作全面的协调、疏导、监督、指导。帮助协调解决用地规划、土地报批、工程报建、项目立项和环评等建设相关手续。有效地推进了项目建设进度。目前，我局引进的7个项目有5个已 动工建设，已投产的项目一个。同时我们主动协助购销公司筹划粮食产业园核心域物流和仓储规划和招商工作，仓储工程已完成招标工作，即将动工建设。

三、协调服务到位，为投资者排忧解难。

今年以来，我局积极主动协调、督促有关职能部门切实改善服务态度与作风，提高工作效率和质量，努力为企业办好事，办实事。接受和解答各类咨询。10月份我们利用半个月的时间完成了个企业宗地土地报批手续，由于服务工作到位，赢得了投资者的一致好评。

四、积极配合上级对口部门，做好落实工作。

篇4

一、州迎国检倒计时工作领导小组

州“两基”迎国检倒计时工作领导小组下设综合协调、接待、文秘资料、经费核算、督导检查、宣传报道6个工作组，州“两基”迎国检倒计时工作领导小组综合协调组统一组织领导，统一协调实施。州迎检办负责对各工作组倒计时工作进展情况的督办和情况通报。各工作组要根据本方案明确的职责和倒计时安排，细化分工，职责到岗，责任到人，既要各司其职，保质保量按时完成工作任务，又要互相配合，相互协调，全州一盘棋，确保顺利通过“两基”国检。

二、分组及工作任务

1、综合协调组

组员：州政府办公室、州教育局、州发改委、州财政局相关工作人员。

工作任务：

1、综合协调，组织实施全州“两基”迎国检工作；负责向省政府、省教育厅上报有关文件；制定《州接受国家“两基”督导检查工作手册》，统筹安排国家督导检查组在期间的工作安排，时间表、路线图。

2、与教育厅、省政府办公厅、州“两基”迎国检领导小组成员单位衔接，联络迎国检工作相关事宜。

3、协调安排“两基”国检汇报会、总结会等会务具体事项；负责协调有关单位落实国检过程中安全保障事项。

4、协调安排国家督导检查组、省上领导来检查工作过程中州内陪同领导和工作人员等。

5、落实国检组工作、警务用车；综合协调其他五个组的工作。

2、接待组

组员：州政府办公室、州教育局相关工作人员。

工作任务：

1、按照综合协调组的统一安排，负责制定国检专家组接待方案，按程序及规范要求对礼仪、服务及工作人员进行培训。

2、落实国检组成员的接站、住宿、餐饮、宴请、参观、送站等具体事项；安排国检专家组工作室及国检过程中活动安排等具体事项。

4、统筹安排接站、检查、参观考察、送站等国检过程中的车辆。

5、落实国检组工作用品、纪念品，预订返程车票等事项。

6、国检组专家安排一一对应的联络员，提供周到及时服务，做好安全保卫工作。

3、文秘材料组

工作任务：

1、按照综合协调组的统一安排，负责拟定我州“两基”工作情况汇报稿等，安排落实财政、发改、人事、审计等部门“两基”工作情况汇报。

2、草拟迎国检期间有关文件、请示等文稿。

3、安排专人负责“两基”国检汇报会及检查过程中质询问题的记录整理等，按国检组要求及时提供所需的相关材料及表册。

4、审查各地“两基”工作报告及“两基”情况统计表，指导各县(市、行委）做好迎检工作。

5、准备国检所需档案材料、编印材料清单、州情介绍等有关材料。

6、7月15日前编印完成“两基”工作画册。

7、7月15前完成“两基”工作展板。

8、安排专人负责国检组材料文稿打印。

9、编印《州“两基”迎国检领导小组成员单位“两基”工作情况汇报》、收集和编印《州中长期教育改革和发展规划纲要》等相关材料的单行本。

4、经费核算组

工作任务：

1、按照综合协调组的统一安排，负责协调财政、审计、发改、税务等部门做好教育经费投入。

2、协调财政核算—年义务教育经费“三个增长”情况；核算全州教育费附加和地方教育附加征管用情况；预算内教育经费占财政支出比例、明确农村税费改革转移支付资金用于教育的比例；落实义务教育经费保障机制改革政策的情况等。

3、协调审计提交—年教育经费审计报告，督促各地补齐欠拨教育经费或作出补拨承诺。

4、落实国家、省政府、州政府各项教育工程资金的情况，实施中小学校舍建设和学校布局调整工作的情况。

5、督导检查组

工作任务：

1、按照综合协调组的统一安排，草拟《州“两基”工作自查自评报告》、《基本普及九年义务教育、基本扫除青壮年文盲情况登记表》。

2、拟定“两基”迎国检工作实施方案。

3、制定“两基”迎国检倒计时工作安排。

4、召开“两基”迎国检培训会及督导人员会议。

5、组织对各地落实整改情况的检查，指导各地做好学校校园整治、常规管理，校园文化建设等。

6、督促指导各地自查自评和整改达标工作。

7、督促指导各地做好“两基”工作汇报材料、接待及检查线路、展室、专题片等工作。

8、督促检查各地“两基”迎国检宣传工作开展情况。

9、教育项目实施，改善办学条件等方面接受国检组质询和有关问题的答复。

10、提出促进义务教育均衡发展，解决大班额问题的思路，办法和措施。

6、宣传报道组

组员：州委宣传部、州文体广电局、州教育局、电视台、柴达木报社相关工作人员。

工作任务：

1、按照综合协调组的统一安排，制订“两基”国检期间宣传方案。

2、协调落实日报、教育、柴达木报及相关门户网站等媒体上的宣传报道；指导各地做好迎国检宣传工作。

3、编印州“两基”国检专题简报”；协调德令哈市做好市区、车站、广场等重点场所悬挂“两基”工作宣传标语。

4、协调落实电视台播放“两基”工作专题宣传内容。

5、协调落实新闻媒体及记者对国检汇报会、总结会、督导检查等重要活动的宣传报道；制作国检组专家在工作专题相册。

三、建立“两基”迎国检工作联系制度

为充分发挥州“两基”迎检办作为州委州政府在“两基”迎国检工作中的参谋助手作用，指导、督促各地认真做好“两基”迎国检工作，建立“两基”迎国检工作联系制度，州迎检办负责人定点联系全州各地，相关联点单位抓好工作落实。

州人力资源和社会保障局、团州委、州工商局、州教育局、州监察局、州妇联等联点单位抓好工作落实；

州地税局、州住房和城乡建设局、州编办、州财政局、州委宣传部、州扶贫办等联点单位抓好工作落实；

篇5

县人民武装部：

在县委县政府、县人民武装部的正确指导下，我镇第三季度武装工作有序推进，根据武装报告制度要求，现将XXX2021年第三季度工作情况汇报如下：

一、工作完成情况

（一）征兵工作。一是狠抓征兵宣传，“四到位”模式突出宣传实效。即:宣传手册发到位、政策解读讲到位、调查摸底记到位、干部入户走到位；最大限度调动了家属支持参军的热情、青年涌跃报名参军的激情、村邻乡亲对参军青年的羡慕之情。征兵宣传工作展开以来，共发放宣传手册300余本，张贴征兵海报悬挂横幅24条；二是“双合格”人员得到新突破。今年秋季，我镇应征网上报名人数27人，其中大学生16人，大学毕业生10人；上站体检总人数19人，其中大学生12人，大学毕业生8人，均达到计划任务数。通过体检政审，最终定位入伍新兵共3名，均为大学生，全力为部队送去优质兵源。

（二）民兵工作。一是积极组织我镇综合勤务排18名基干民兵到县武装部参与集合点验和检查，并于本季度8月组织优秀民兵骨干共8名到县人武部参加为期12天军事训练，为我镇民兵综合素质提升奠定牢固基础。二是组织我镇普通民兵和基干民兵对疫情防控、抗洪抢险随时待命，并积极参加我镇环境卫生治理等工作，助推我镇乡村振兴进程。

（三）持续抓好民兵整组工作。做好民兵应知应会抽问检查工作。通过电话抽问、微信群相关知识公告、一对一电话辅导等方式对民兵应知应会理论水平进行培训，进一步提高我镇普通民兵和民兵干部的综合理论水平。

（四）拥军优属工作。一是协调民政足额发放各类优抚金，努力解决复员退伍军人的就业问题；二是结合“八一”建军节日，召开退伍军人座谈会，使他们有了归属感，荣誉感。增强了“铁锄为剑、敢于亮剑”的民兵血性豪气，使我镇军民一家亲的良好环境得到营造提升。

（五）助推乡村振兴。为巩固拓展我镇打赢脱贫攻坚战成果，持续改善脱贫村生产生活条件，助推乡村振兴，镇武装部积极向凯里军分区请求加大对我镇帮扶单位（五河村、五河民族小学）的帮扶支持力度，争取帮扶资金13.94万元用于五河村文化中心修建和五河民族小学教育设施提升。目前项目正在有序实施推进中，确保国庆后取得竣工验收。

二、存在的问题

一是受疫情和学校放假因素影响，征兵政审环节带来一定考验，但均已克服。

二是完成征兵任务数3名虽已达标，但仍然还有上升突破空间。

三、第四季度工作计划

一是继续跟进应征青年入伍后综合动向，及时了解他们入伍后身体、心理状况，部队生活适应等方面情况。

二是完成第三阶段迎检工作任务。

篇6

***县农业和粮食局

根据市人民政府的部署，我县采取有力措施加强蔬菜储备工作，本着“依托城市，服务城市，突出重点，形式多样”的原则，不断加强中心城区蔬菜市场的供应。现将情况汇报如下：

一、强化领导，明确三项责任，增强蔬菜储备工作责任感

1、明确领导责任。成立***县蔬菜储备工作领导小组，由县人民政府县长担任组长，分管农业副县长任副组长，相关部门和乡镇的负责人组成成员，从而保障了蔬菜储备工作的顺利进行。同时对蔬菜储备工作实行“一月一调度、一季一督查、半年一验收、一年一考核”。

2、明确工作责任。县政府对四个蔬菜储备乡镇下发责任书，签订了责任状。四个蔬菜储备乡镇今年种植储备蔬菜面积达1.16万亩，产量达万吨,圆满完成市下达给我县蔬菜储备8.15万吨的工作任务。

3、明确监管责任。县、乡两级对蔬菜储备的面积、品种、质量等进行层层监管，确保储备工作任务的完成。

二、合理规划，大力发展蔬菜产业

我县因地制宜实行梯度规划，分类管理，以点带线，以线带面。将蔬菜储备工作任务分解在中心城区的梅林、江口、储潭、五云。同时，立足“点”，建好基地。

     1、大力储备常规菜。保障常规蔬菜、青菜、冬瓜、茄子、辣椒、黄瓜、豆角、西红柿、萝卜等常规菜的储备。

2、发展反季节蔬菜基地。积极培育早春（中）、小棚、地膜栽培等蔬菜生产基地，确保蔬菜市场供应7天内不断档、不脱销。

3、积极建设新基地。今年我县蔬菜生产重点是：引进种植大户，改造老基地、建设新基地。目前有意向的蔬菜种植大户有4家，种植面积约2000亩。

三、加大技术服务，确保储备工作任务完成

1、不断引进新品种及新技术

引进了番茄、南瓜、水果黄瓜、茄子、卷心菜等80多个蔬菜新品种，并无偿提供给农户示范种植，应用地膜种植、竹架大棚、水泥滑架大棚等高效反季种植模式，提高复种指，增加了土地产生率。

2．加大科技培训工作                  

在五云镇、江口镇、梅林镇、储潭乡等蔬菜主要生产乡镇开展了新技术的培训与推广。编印了蔬菜生产科技书籍8000余份发到菜农手中，通过协会、专家、网络等培训菜农2万人次。

       四、存在的问题

1、蔬菜应急储备工作所必须的工作经费不足。

2、蔬菜生产的服务体系有待健全。

3、蔬菜价格不稳定，投入风险高、风险大。

4、蔬菜质量检测设备较落后。

五、工作建议

1、加大蔬菜储备的政府资金投入，保障必要的工作经费。

2、大力开展科技培训，提高商品蔬菜的品质。

    

篇7

针对近期连队管理教育实际，结合自身这半年来的思想及工作现实表现情况。将自己的思想情况向党支部汇报如下：

一，思想方面。近期自己思想上比较稳定，能够端正服役态度，将自己的思想行为与支部保持高度一致，积极参加各级各类教育，认真听讲、课后及时写出心得体会。作为一名党员，积极学习党的创新理论知识，用党的理论武装自己的头脑。认真执行和落实上级的各种指示精神。存在的不足：对党的理论知识宣传工作做的还不够，平时考虑个人问题较多。

二，工作方面。作为一名班长骨干、日常工作中能够带领本班人员积极完成好连队赋予的各项任务，切实按照自身的工作职责来抓管理，认真对照自身职责，抓好班内的各项建设。使班排建设稳步发展。参加各类大型活动积极。对各类大型活动做到积极参加主动请缨，在抗震，抗雪等活动中，都能积极带领本班人员完成，存在的不足：工作标准把握还不够好，存在标准不高的现象，自己的工作方法及思路不够清晰，有时在完成任务过程中有打折扣，搞变通的现象。

三，模范作用。作为一名班长骨干，一名党员。在日常工作中，在专业技术及军事技能方面能够很好的为班里人员做好模范带头。积极带领全班开展好军事及专业训练。存在的不足：自身形象树立还不够好。对于自身存在的一些固僻的坏习惯改正不及时，影响了自己的带兵形象。没有给其他同志树立良好的榜样，

四·作风方面。在作风方面，能够坚持好军容风纪，树立工作作风，坚持良好的精神面貌，高昂的士气，振奋的精神来参加日常工作。存在的不足：在一些细节方面自己做的还不够到位，比如边走路边抽烟，不注意自身形象等，时有一些与自己身份和形象不符的现象发生。

以上是我个人结合自身实际，从四个方面将自己的情况向支部做了汇报，为克服问题，改正不足。更好的搞好下部的工作，制定改进措施如下：

1、加强理论学习，增强理论素养，进一步对党的理论知识，路线，方针，政策进行学习，切实做到学用结合，做好宣传工作，带动身边人。

2、改进工作方法，转变工作作风。积极学习请教工作中的方法技巧，扎实开展好各项工作，以灵活的工作方法，务实的工作作风，踏实的工作态度，较高的工作标准完成好上级赋予我的各项工作。

3、增强干工作的事业心，责任感，以时不我待的紧迫感干好工作，提高工作标准，做到让首长放心，让同志满意。

4、加强自身作风养成，改进自身不足，切实以一名班长骨干，党员的身份来要求约束自己，为下面的同志树立好榜样，发挥好模范作用。

篇8

大家好！我竞选的学生会职务是生活部部长。

首先，优势有以下几个方面：

第一，我对于生活部工作具有极高的热情，能够积极地投入该项工作，精力充沛、严谨认真地为大家服务。

第二，进入十七中，我已任班级生活委员、组长等职近一年，具有了一定的经验，在组织能力、判断能力、解决问题能力方面，得到了老师和同学们的认可。这为我从事生活部的工作打下了良好的基础。

第三，我的学习成绩良好，能够合理安排学习与班级工作，可以工作、学习两不误。

其次，如果我竞选成功，我将勤于工作，为学校在生活方面尽自己的一份力：

一、服从校领导及老师们的安排，认真履行职责，积极完成各项任务。

二、合理安排好各项事务，带领各班生活委员做好工作，如积极配合值周人员检查校内环境卫生，确保大家学习生活有一个整洁、舒适的环境，积极配合医务室，做好保健工作等。

三、做好检查、联系督促工作，定期检查或抽查生活部各项任务完成情况，加强沟通联系。

四、做好总结、汇报工作，及时利用板报等进行总结、通报，并将有关情况汇报学生会、教育处等。

篇9

我叫XXX，XXX年入伍，现服役于XXX支队XXX中队，现担任XXX班班长，现我将近期思想工作汇报如下：

一、思想方面

近期自己思想上比较稳定，能够端正服役态度，将自己的思想行动与支部保持高度一致，积极参加各级各类教育，认真听讲，课后及时写出心得体会，作为一名正式党员，积极学习党的创新理论知识，用党的理论武装自己的头脑，认真执行和落实上级的各种指示精神，存在的不足：对党的理论知识宣传工作做的还不够，平时考虑个人问题比较多。

二、工作方面

作为一名班长，日常工作中能够带来本班人员积极完成上级赋予的各项任务，切实按照自身的工作职责来抓管理，认真对照自身职责，抓好班上各项建设，积极参加各类大型活动，对各类大型活动做到积极参加主动请缨，存在不足：工作标准把握还不够，存在标准不高的现象，自己的工作方法及思路不够清晰，有时在完成任务的过程中有打折扣搞变通的现象。

三、作风方面

在作风方面，能够坚持好警容风纪，树立工作作风，保持良好的精神面貌，高昂的士气，振奋的精神来参加日常工作。存在不足：在一些细节方面自己做的还不够到位，比如边走边抽烟，不注意自身形象等，有时一些与自己身份和形象不符合的现象发生。

以上是我个人结合自身实际，从三个方面将自己的情况向党支部做了汇报，为克服的问题，改正不足，更好的搞好下步工作，制定了改进措施如下：

一、加强理论学习，增强理论素质，进一步对党的理论知识、路线、方针、政策进行学习，切实做到学用结合，做好宣传工作，带好身边人。

二、改进工作方法，转变工作作风，积极学习请教工作中的方法技巧，扎实开展好各项工作，以灵活的工作方法，务实的工作作风，踏实的工作态度，较高的工作标准完成上级赋予的各项工作。

三、增强干工作的事业心、责任感，一时不我待的紧迫感干好工作，提高工作标准，做到让领导放心，让同志们满意。

四、加强自身作风养成，改进自身不足，切实以一名班长骨干、党员的身份来要求、约束自己，为下面的同志树好榜样，发扬模范带头作用。

以上是我个人近期的思想情况汇报及下步努力的方向，如有不足之处，请领导和同志们给予批评指正。

篇10

针对近期连队管理教育实际，结合自身在军队里的这半年来的思想及工作现实表现情况。将自己的思想情况向党支部汇报如下：

一，思想方面。近期自己思想上比较稳定，能够端正服役态度，将自己的思想行为与支部保持高度一致，积极参加各级各类教育，认真听讲、课后及时写出心得体会。作为一名党员，积极学习党的创新理论知识，用党的理论武装自己的头脑。认真执行和落实上级的各种指示精神。存在的不足：对党的理论知识宣传工作做的还不够，平时考虑个人问题较多。

二，工作方面。作为一名班长骨干、日常工作中能够带领本班人员积极完成好连队赋予的各项任务，切实按照自身的工作职责来抓管理，认真对照自身职责，抓好班内的各项建设。使班排建设稳步发展。参加各类大型活动积极。对各类大型活动做到积极参加主动请缨，在抗震，抗雪等活动中，都能积极带领本班人员完成，存在的不足：工作标准把握还不够好，存在标准不高的现象，自己的工作方法及思路不够清晰，有时在完成任务过程中有打折扣，搞变通的现象。

三，模范作用。作为一名班长骨干，一名党员。在日常工作中，在专业技术及军事技能方面能够很好的为班里人员做好模范带头。积极带领全班开展好军事及专业训练。存在的不足：自身形象树立还不够好。对于自身存在的一些固僻的坏习惯改正不及时，影响了自己的带兵形象。没有给其他同志 树立良好的榜样，

四、作风方面。在作风方面，能够坚持好军容风纪，树立工作作风，坚持良好的精神面貌，高昂的士气，振奋的精神来参加日常工作。存在的不足：在一些细节方面自己做的还不够到位，比如边走路边抽烟，不注意自身形象等，时有一些与自己身份和形象不符的现象发生。

以上是我个人结合自身实际，从四个方面将自己的情况向支部做了汇报，为克服问题，改正不足。更好的搞好下部的工作，制定改进措施如下：

1、加强理论学习，增强理论素养，进一步对党的理论知识，路线，方针，政策进行学习，切实做到学用结合，做好宣传工作，带动身边人。

2、改进工作方法，转变工作作风。积极学习请教工作中的方法技巧，扎实开展好各项工作，以灵活的工作方法，务实的工作作风，踏实的工作态度，较高的工作标准完成好上级赋予我的各项工作。

3、增强干工作的事业心，责任感，以时不我待的紧迫感干好工作，提高工作标准，做到让首长放心，让同志满意。