纪律作风整顿心得范文

导语：如何才能写好一篇纪律作风整顿心得，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

“育人”随着时代的发展,不断有新的内容和新的要求,为了进一步提高教师队伍的整体素质，在教育系统开展今年的师风纪律作风整顿活动,通过认真学习,我充分认识到,教师这个职业不仅仅是完成自己的教学任务,而且还要在生活和工作中不断地严格要求自己,提高自己的专业水平,增强自己的道德素养和责任意识,,现将体会汇报如下:

一、提高认识，统一思想。通过学习，我深刻地认识到本次教师思想作风纪律教育整顿活动的重要性和必要性。作为一名教师，我一定做到结合学校工作实际，把整顿作风与不断推进各项工作结合起来，让教育整顿和当前工作双促进，真正做到"用心想事，用心干事"。

二、立马改进，从我做起。从现在起，从小事做起，对自己的思想作风、学风和生活作风进行认真的对照检查，发现问题，及时改进，以良好的作风、与时俱进的精神风貌为学校的发展尽绵薄之力！始终牢记责任使命，努力推进各项工作；始终牢记教育宗旨，认真落实教学常规；爱岗敬业干实事。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作热情，把心思凝集到教育事业上，把功夫下到提高教育质量上，释放出自己最大的能量，以追求一流的责任感，用自己最大的努力去争取最好的业绩。

三、求真务实,重在行动。树立务实形象，勇于治"虚"治"假"，敢于治"漂"治"浮"。崇尚实干，绝不空谈，定准目标，锲而不舍；讲求实效，少说话,多干事,干好事，让事实说话。把精力和时间全部放到各项工作的落实上。

四、加强学习，自我完善。,长期坚持学习《教育法》、《教师法》,按照《中小学教师职业道德规范》来严格要求自己,领会“三个代表”重要思想、党的十七大会议精神、科学发展观、社会主义荣辱观等,让自己为人民的教育事业奋斗,学习，是增长才干、提高素质的重要途径，是作为一名教师终身的任务。我要通过学习，增强自身工作的预见性、洞察力和驾驭力。加强政治理论学习，用科学理论武装头脑，增强贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的主动性和自学性。

五、顾全大局，服从安排。我要进一步增强大局观念、全局意识，树立"一盘棋"思想，自觉  服从校委会的统一部署和重大决策。强化主体意识、责任意识和服务意识，坚持到位要履职，履职要到位，增强执行力，做到"说了算，定了干，干就干好"。

六、改进方法，突破创新。改进工作方法、完善工作机制、创新工作思路，我要通过思想作风纪律整顿活动，进一步解放思想，更新理念，与时俱进，不断改进工作方式，讲究工作方法，特别是在教学过程中，把新的教学思想、新的教学方法、运用新教学手段的能力放在更加突出的位置，不断增强自身的综合素质。善于运用新的教学理念改进教学方法，转变学生的学习方式，以此激发学生创新活力。在学习借鉴的基础上大胆创新，逐步形成自己的教学特色，不断提高课堂教学实效，为全面提高学校教育教学质量做出新贡献。

篇2

认真查摆，深刻反思，找准存在问题，分析根源，制定整改措施。下面是小编和大家分享关于纪律作风整顿问题心得体会。提供参考，欢迎大家阅读。

通过开展纪律作风教育整顿活动，我深刻地认识到在当前公安队伍中开展纪律作风教育整顿活动的正确性，也更加清醒地感受到在我们公安队伍中存在的各种问题的普遍性和严重性，看到了公安队伍建设中所面临的严峻挑战。而教育整顿活动的开展必将有利地推动公安队伍正规化建设的步伐，特别是对各项工作中依然存在的突出问题起到了较好的督促整改的作用。

因此，我深刻的意识到在纪律作风教育整顿的过程中，我的工作、我的一言一行必须要与践行“为人民服务”重要思想有机的结合起来，要与“公正执法，热情服务”的要求有机的结合起来，要与上级部门的有关精神和规定有机的结合起来，在认真做好各项工作的同时，紧密联系个人的思想和工作实际，认真查摆，深刻反思，找准存在问题，分析根源，制定整改措施。对照这些要求，认真回 顾自已的工作，我确实感到与党和人民的要求还有一定的差距，还有许多问题和不足之处。

第一，“为人民服务”的思想观念还不够牢固。

全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，是我们所有工作的出发点和落脚点;是指导我们各项工作的思想法宝;更是公安工作必须遵守的法律准则。对于严格、公正、正确的行使自己的权利是非常重要的。而我在实际工作中，坚持的还不够。

第二，思想教育和政治理论 学习 有待进一步加强。

教育整顿活动已开展一段时间了，但由于近期各项工作任务比较多，又加上是在过节期间，没有按照分局的要求一步一步的落实，表现出自己在思想上的认识不高，认识不够，对政治理论学习的重视程度还不够高，抓得不够，资料共享平台《开展纪律作风教育整顿活动心得体会》还须进一步加强思想方面和政治方面的教育和学习，努力提高自己的思想觉悟和政治素质。

第三，工作责任心、事业感还需进一步加强。

在工作中有时存在等靠的心理，总是等着领导部署，不能自己积极主动地开展一些工作。工作责任心、事业心还需进一步加强。在工作中存在着精力外移现象。

上述这些问题的存在，在一定程度上为队伍的建设产生了一些负面影响，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是主观因素影响。在教育整顿活动中，我也利用一些时间，自 已结合理论学习，对照工作实际，对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真的反思，深刻剖析了产生这些问题的根源，从主观上找不足，针对上述问题和主要问题根源，我在今后的工作和生活中，主要抓好以下几个方面:

一是加强政治理论学习，努力改造世界观。

实际中自已要像对待业务工作一样，挤出时间予以落实，通过学习，不断提高个人政治修养，增强分析问题、解决问题和辩别是非的能力，并注意与实际结合起来，指导实际工作;要从思想上彻底清除存在的不良思想，“一切从人民的利益出发，”做到“公正执法，热情服务”。

二是加强纪律观念，提高服务意识。

在工作中我要时刻牢固树立全心全意为人民服务的思想，对待群众和办事单位人员态度热情，服务周到。

三是严格管理，真抓实干。

在工作中，我要认真履行自己的职责，狠抓各项工作的落实。

篇3

一、主要做法

1.广泛动员，提高思想认识。8月1日，制定并印发了《县城市管理局纪律作风突出问题专项整治工作实施方案》。8月2日下午，结合我局纪律作风突出问题专项整治活动，召开了局机关全体干部职工参加的活动动员大会，局长塔斯加布作了动员讲话，深刻阐述了机关纪律作风突出问题专项整治活动的目的、意义和具体要求，在我局掀起了机关纪律作风突出问题专项整治活动。

2.加强领导，强化组织保障。为加强对机关纪律作风突出问题专项整治活动的组织领导，成立了局机关纪律作风突出问题专项整治活动领导小组，局主要领导亲任组长，领导小组下设办公室，明确职责和分工，切实做好学习资料印发、活动信息编报、网站专题建设，确保任务分解到人，责任明确到人。建立了局党支部成员联系指导局各股室纪律作风突出问题专项整治工作制度，全程跟踪指导检查整治活动。

3.拓宽渠道，确保学习成效。采取自学与集中辅导相结合、对照检查与征求意见相结合、座谈讨论与撰写学习笔记、心得体会相结合，抓好学习教育，为局机关纪律作风突出问题专项整治活动奠定了思想基础。一是领导干部领学。局长亲授专题党课，班子成员结合分管工作作辅导讲座，示范带动党员干部自觉加强学习。二是调查研究深学。围绕机动车辆人行道违法停放行政处罚、户外广告规划设计及健全完善市容环卫管理、城市建筑风貌长效机制等课题，深入基层调研，撰写考察报告，做到学以致用、学用相长。三是经验交流互学。通过座谈讨论、设置学习心得宣传栏，搭建交流互动平台，做到互帮互学，共同提高。四是检查指导督学。配备统一学习笔记本，明确必学篇目、自学要求，建立学习考勤、检查指导制度，确保学习落到实处。截止目前，编发了学习资料8份，撰写了学习笔记、学习心得。五是网络平台送学。在我局qq群设置集中专项整治专题，及时上传各类学习资料，便于党员干部随时能学、学得轻松。六是警示教育助学。组织观看警示教育片，引导党员干部从反面典型中汲取教训，防微杜渐，牢固树立以人为本、执政为民的执政理念。

4.联系实际，深入查摆问题。一是广泛征求意见。从8月15日开始，局机关纪律作风突出问题专项整治活动领导小组坚持“走下去、请上来”原则，采取发放征求意见表、设立意见箱、召开座谈会、深入群众走访等形式，广泛征求县级各单位、环卫保洁人员、管理相对人对我局机关纪律作风突出问题专项整治活动开展情况、领导班子及成员的意见建议，共征求到涉及5方面8条意见建议，准确反映了当前城管工作中的热点难点问题。二是深刻自我剖析。针对查摆出来的问题和征求到的意见建议，局党支部成员结合工作分工，认真对照检查自己在贯彻以人为本、执政为民理念，坚持党的群众路线、密切联系群众，贯彻落实《廉政准则》等方面存在的问题和不足，着重从主观上、工作上深入分析问题存在的原因，制定整改措施。三是全面谈心交心。围绕征求到的意见建议和查找出的突出问题，认真开展局党支部书记与班子成员、班子成员之间、班子成员与所分管部门负责人之间“三层谈话”活动，开诚布公地交流思想，推心置腹地交换意见，相互帮助，增进了解，达成共识。据统计，谈心交心6人次，为开好专题民主生活会打牢思想基础。四是开好专题会议。局党支部在充分学习和准备的基础上，召开专题民主生活会，重点分析查找班子及班子成员在贯彻以人为本、执政为民理念，坚持党的群众路线、密切联系群众，贯彻落实《廉政准则》等方面存在的突出问题，深刻剖析原因，坦诚开展批评和自我批评，真正做到了解剖自己不怕严，亮出问题不怕丑，触及思想不怕痛。重点查找党员干部作风建设存在的突出问题，为做好整改落实工作奠定坚实基础。

5.制定方案，理清工作思路。围绕分析查找出来的问题，局召开机关纪律作风突出问题专项整治活动专题整改会，深入剖析存在问题的原因，在充分发动群众积极建言献策的基础上，进行了多次修改，形成了《县城管局纪律作风突出问题专项整治活动整改方案》，对存在的问题逐一研究确立整改原则、制定整改措施、确定整改目标、明确整改责任、完善保障措施。

6.落实整改，推动城管发展。局机关把整改方案向广大党员干部职工进行公布。明确单位主要负责人为第一责任人，切实加强对整改落实工作的组织领导，务必做到思想认识到位、组织领导到位、工作措施到位、任务落实到位。对整改落实工作的推进情况，及时向党员干部职工进行通报，自觉接受党员干部职工的监督，确保整改方案提出的目标任务落到实处。

二、初步成效

通过机关纪律作风突出问题专项整治活动的开展，取得了初步的成效：

1.思想认识进一步深化。通过开展机关纪律作风突出问题专项整治活动，全体干部职工都认识到，机关纪律作风突出问题专项整治是加强党的建设的重要举措，是全面完成今年经济社会发展各项目标任务的内在要求，也是城管科学发展、和谐发展的助推器。

2.机关形象进一步改善。这次机关纪律作风突出问题专项整顿活动对干部职工的纪律观念是一次有效的教育，精神面貌焕然一新，工作作风更加扎实，工作干劲和责任心明显增强，干部作风明显转变，遵守纪律不严、自我要求不高的问题得到有效克服，机关人员“不作为”、“乱作为”现象得到纠正，全面推行恳谈式执法、说理式处罚、首违不罚等人性化举措，依法管理、文明执法的要求得到了较好的落实，积极探索行政奖励、行政指导、行政示范在行政执法工作中的运用，不断改善执法环境，取得了良好的执法效果，重塑了城管形象。

3.服务水平进一步提升。局各股室把转变工作作风、提高服务水平作为重点，结合各自实际，不断完善了机关内部管理的各项制度，促进了机关作风转变。同时，从简化办事程序、减少审批项目、缩短办事时间、提高办事效率、实行公开承诺等方面加以完善和改进，建立健全执法人员管理、行政执法程序、行政执法公开、执法质量考评、执法责任追究等制度，使机关工作人员服务意识得到增强，服务质量得到提高，服务水平再上台阶，规范服务、高效服务进一步体现。

三、主要特点

我局在开展活动中紧密结合工作特点，坚持“四个注重”：

一是注重领导带头。我局在机关纪律作风突出问题专项整治活动中，领导坚持带头：带头自觉学习、记笔记，带头撰写心得体会，带头谈心交心，带头查摆问题制定整改措施，带头开展批评与自我批评，带头深入基础调研，带头整改提高，起到很好的示范效应。

二是注重贴近群众。我局的各项工作是直接面对基层、面对群众的，所以从活动开展，就本着请群众监督、让群众检验，请群众评价、让群众满意的原则，在查摆突出问题向群众征求意见，制定整改方案向群众问计，整改承诺向群众公开，整改落实情况向群众通报，真正做到请群众参与、让群众知情，请群众建言、让群众表达。

三是注重宣传引导。通过县政务网站反映活动开展情况，及时交流先进经验和好的做法，充分发挥信息的指导、交流和参谋作用。截至目前，编发了4期简报。

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这次全局干部作风集中教育整顿活动动员大会，主要传达贯彻2月29日全区干部作风集中教育整顿活动动员大会精神,动员全局上下集中时间，集中精力，认真开展一次干部思想作风集中教育整顿活动，切实解决在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题，有效推动安全生产工作各项任务的落实。下面，我代表局党组讲三个方面的问题。

一、认清形势，统一思想，充分认识搞好干部思想作风集中教育整顿的重大意义

党的十七大提出，要切实改进党的作风，深入开展党风党纪教育，继承优良传统，弘扬新风正气，以优良的党风促政风、带民风。省、市、区委也对加强机关作风特别是领导干部作风建设问题高度重视，去年以来就加强领导干部作风建设作出了具体安排部署。我们这次干部作风集中教育整顿活动，主要是就是贯彻落实中央和省、市、区有关指示精神。从我们本系统看，总的感觉是好的，全局广大党员干部特别是党员领导干部作风是好的，能够自觉做到政治坚定、务实创新、忠厚诚信、艰苦奋斗、埋头苦干、廉洁从政。近几年来，全区安全生产形势持续稳定，这与全局人员素质高、能力强、作风好是分不开的。这些好的作风值得在今后的工作中继续发扬。但是，我们也应该清醒地看到，我们有些干部身上还存在着一些不容忽视的问题。分析起来，可以归结为以下四个方面：一是在思想方面。宗旨观念还不够牢固，“八荣八耻”的社会主义荣辱观还没有很好地树立起来，思想解放程度还不够，观念陈旧、僵化，不能够做到与时俱进。有的盲目乐观，不思进取，自我感觉良好，沉醉于过去的业绩中；有的悲观失望、意志消沉，遇到困难不积极研究办法，要么畏难发愁、怨天尤人，要么束手无策、被动应付；还有的思想浮躁，不求有功，但求无过。二是在工作方面。有的工作方法简单，工作不扎实，不注重思考和研究问题，抓落实的力度不够，只求干完，不求干好；有的见事迟、行动慢，事业心不强、责任心不够。三是在学习方面。整体上学习氛围还不够浓厚，有的同志不想学、不愿学，满足于现有知识；有的同志不能正确克服“工学矛盾”；有的同志仅限于翻翻书、看看报，学习不系统、不深入；有的同志没有做到理论与实际相结合，学用脱节。四是在纪律方面。有的同志作风散漫，不严格遵守局机关制定的规章制度。以上这些问题和现象，我们必须以本次活动为契机，认真克服整改。

二、突出重点，强化措施，确保教育活动扎实有序开展

这次集中教育整顿活动，局专门制定下发了《关于在全局开展干部作风集中教育整顿活动的实施意见》，大家一定要认真领会文件精神，按照区委、区政府的工作部署，抓住关键，突出重点，强化措施，狠抓落实，确保整顿活动扎实有序开展。具体地讲，在整顿过程中，要重点解决六个方面问题，努力建设“六型机关”。

（一）着力解决学风不浓、学用脱节的问题，努力建设“学习型机关”。当前，已步入知识经济时代，每一名机关干部都要充分认识加强学习的重要性和紧迫性，自觉把学习作为工作和成长进步的第一需要，努力克服“工学矛盾”，自觉坚持在工作中学习、在学习中工作，边干边学、边学边干，做到学习与工作两不误、两促进。既要向书本学，也要向实践学。要坚持理论联系实际的学风，真正做到学以致用、学用结合，使我们的机关成为真正的“学习型机关”。

（二）着力解决思想保守、不思进取的问题，努力建设“创新型机关”。思想观念落后是做好安全生产工作的大敌。领导干部要带头解放思想、转变观念、放开手脚、敢闯敢干、开拓创新，要有争先创优的胆识和气魄，要有想大事、干大事、争一流的精神，要树立“干不到一流就是失职，争不到第一就是落后”的观念。要自觉增强责任意识，敢于承担风险，能够全力以赴，使我局切实成为敢于创新、善于创新、能够创新的“创新型机关”。

（三）着力解决作风飘浮、成效不高的问题，努力建设“务实型机关”。目前，我区安全生产工作任务繁重。对此，希望大家要特别用心、特别扎实，少说空话，多出实招，注重实效。年初，我局制定了全年任务目标和工作计划，每一项工作都要定标准、定时限，不仅要有安排、有部署，而且要有检查、有考核、有奖惩。要进一步增强时效观念。无论干什么工作都要立说立行、立竿见影、不推不拖。对服务对象请示的问题，能当场答复、解决的要当场答复、解决；涉及别的部门的，要立即进行协调沟通，确保尽快答复。既不能越权越位行事，也不能延时误事，确保事事有着落，件件有回音，努力建设“务实型机关”。

（四）着力解决自由散漫、纪律松弛的问题，努力建设“严明型机关”。纪律是执行路线的保证，要重点强化三项纪律。一要强化政治纪律。就我局来讲，必须与区委、区政府保持高度一致，就局机关干部来讲，就是对局里作出的部署、安排的任务，必须认真贯彻执行，确保令行禁止、政令畅通。二要强化组织纪律。要坚持重大事项请示报告制度，凡重大事项都要按程序及时报告。要认真执行民主集中制，坚持集体领导与个人分工负责相结合，凡属重大问题，都要坚持集体研究、集思广益、科学决策。三要强化工作纪律。要严格遵守工作制度，坚守工作岗位，工作时间内一律不准做与工作无关的事情，更不能想来就来，说走就走。区机关效能投诉中心经常开展明查暗访活动，大家一定要高度警觉，不要“闯红灯”。区委明确决定：对在一年内被通报批评或效能告诫两次的机关人员和单位，当年度取消一切评先树优资格；对一年内被通报批评或效能告诫两次以上的机关人员，年度考核时定为不称职等次。

（五）着力解决为政不廉、奢侈浪费的问题，努力建设“节约型机关”。当前，我局财力支出很大，需要我们齐心协力、勤俭节约。正常公务接待，严禁饮酒过量，影响正常工作，要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统和作风，要牢记“两个务必”，树立过紧日子的思想，决不允许讲排场、摆阔气，大手大脚、铺张浪费，努力建设“节约型机关”。

（六）着力解决服务意识不强、工作效率不高的问题，努力建设“服务型机关”。为企业服务、为发展服务是机关干部的主要职责。作为机关干部，拿国家俸禄，没有理由不尽心为企业、为群众办事。要强化为发展服务的意识，进一步提高办事效率，决不允许推诿扯皮。要正确处理管理与服务的关系，多服务不设卡，多协调不扯皮。要建立严格的问责制度、严格的限时办结制度和严肃的服务承诺制度，并向社会公开，接受社会监督。要努力优化发展环境，深化民主评议行风活动。从今年开始，区委、区政府对民主评议每半年组织一次，对一年两次评议满意率均达不到60%的业务科室，对其科室负责人予以免职，是后备干部的取消后备资格，并对其所在单位分管负责人进行通报批评。以此促进局机关干部进一步转变工作作风、提高工作效率，更好地为企业、群众搞好服务，努力建设“服务型机关”。

三、加强领导，精心组织，确保取得实实在在的效果

这次集中教育整顿活动，是区委、区政府的重要举措，大家一定要把这次集中教育整顿活动作为一项政治任务来看待，真正做到认识到位、精力到位、措施到位，确保取得实效。

一要加强领导，落实责任。局里对这次整顿活动非常重视，专门成立了领导小组，领导小组下设办公室，具体负责整顿活动的组织领导和督促检查工作。各分管局长要对所分管科室（大队）的整顿工作负总责，切实行动起来，具体抓好各项活动措施的落实。

二要精心组织，务求实效。要搞好学习讨论。要在认真学习有关文件和领导讲话的基础上，结合各自工作实际，组织机关干部进行座谈讨论，及时交流心得体会。要深入查摆问题。要借鉴开展“三讲”教育和先进性教育活动的做法，认真回顾总结，重点在查摆问题上下功夫，深入查找在思想、作风、纪律和制度落实方面存在的突出问题。要广泛征求意见和建议，充分利用批评与自我批评的武器，通过召开民主生活会、自查互查会及谈心交流等方式，多从思想方面分析问题，多从工作角度总结教训，多从个人职责查找不足，真正找准问题，把握症结。要突出抓好整改。要根据各自实际，重点解决影响安全生产工作的突出问题，要树立长期抓整改的思想，对查摆出的问题，要逐项分类排队，制定切实可行的整改方案，列出整改时间表，并自觉接受监督。对存在的突出问题，能解决的必须尽快解决，暂时不能解决的也要制定出整改计划，逐步加以解决。要通过集中整顿，把我局机关建设成为务实高效、团结协作、廉洁勤政的战斗集体。

三要建章立制，巩固成果。机关思想纪律作风建设必须脚踏实地，常抓不懈。要切实抓出成效，必须要有相应的制度来保证。要本着目标明确、内容充实、具体管用、便于量化考核、利于社会监督的原则，对照这次整顿活动中发现的问题，结合新形势、新规定，对原有的办事程序、机关管理、服务承诺等各项规章制度要进一步健全完善，努力实现机关工作的规范化、科学化和制度化。

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按照*风整纪工程20*年工作的总体部署，近一时期将集中力量开展“机关工作作风建设月”活动，*月*日旗里召开动员大会，对活动月开展进行了详细部署，为使这项活动更深入开展并取得实效，特召开这次动员大会。今天，会议的主要任务是：动员系统全体干部职工进一步统一思想，提高认识，扎实开展好“机关工作作风建设月”活动，促进工作作风转变，提高办事效率和服务水平，努力建设作风更实、服务更优、效能更高、形象更佳的服务型机关，推动机关纪律作风建设不断深入，为全旗经济社会又好又快发展营造良好的环境。“机关工作作风建设月”活动是20*年肃风整纪工程重要工作之一，也是春节过后，在全旗范围内开展的第一次大型活动。刚才我们观看机关作风建设教育片《小事不小》，听了王维平主席宣读《畜牧系统关于“机关工作作风建设月”活动实施方案》，明确了活动的指导思想、工作目标、主要任务和时间安排，我完全同意。下面我就这项活动讲三点意见：

一、充分认识这次“机关工作作风建设月”活动的重要意义

机关单位是党和政府联系群众，服务群众的窗口，肩负着贯彻落实党和国家路线、方针、政策的重任，机关工作作风是各部门及其工作人员精神面貌，领导水平、办事效率、服务质量的综合反映，是衡量机关工作水平的重要尺度和标准，是党的作风建设的重要组成部分。扎实抓好机关工作作风建设，是全面落实20*年旗委、政府各项重大决定部署的需要，也是提高机关工作效能和抓好干部队伍建设的基础工作，更是一次得民心、顺民意的民心工程。

去年，盟委新一届领导班子开展“环境营造、项目牵动”主题年活动，重点实施“五大工程”，旗委因应形势，把“五大工程”作为软环境建设的重点，“肃风整纪、环境营造”，全面整顿机关作风和行业行风，取得了一定的成绩。关于机关工作作风建设，可谓年年讲、月月讲，为什么这次还要有这个专项活动呢？我想原因有两条，第一是机关作风仍然存在着“庸气、浮气、暮气、邪气、惰气”的问题。主要表现在工作作风，飘浮、走形式、走过场、虚以应付、推诿扯皮。大局意识淡薄、重利忘义、部门利益至上，长官意识、衙门作风严重，有令不行，有禁不止，办事拖拉，效率低下，不作为、乱作为、慢作为的现象依然存在，工作时间缺岗、漏岗、酒后上岗、上网聊天、打游戏以及参与赌博的不良现象时有发生。这些事情，单体看来是小，不会影响大局，可要从整体上看，就会形成一股歪风邪气，就会给党政机关形象造成一定损害，就会影响党和人民群众的关系。就不会得到人民群众的拥护，更严重的可能会造成一些违法犯罪的行为发生，机关干部也会受到党纪国法的惩处。第二是企业和群众对现在机关作风的要求更高了，所以我们必须进一步转变服务理念，提升服务水平，以适应扎旗加快发展的要求。

作风就是形象，作风就是战斗力，机关干部是经济社会发展的主力军和领头人，其工作作风如何，直接关系机关工作的质量、效率，关系党政机关政府的形象，关系到建设大局。当前，在畜牧业发展的重要转折时期，各种困难和问题较多，强调加强机关干部工作作风建设意义更为重要紧迫。只有进一步加强机关工作作风建设，才能真正贯彻落实“三个代表”重要思想，做到立党为公、执政为民，才能统一思想，凝聚力量，贯彻落实科学发展观，动员广大机关干部不畏艰难、无私奉现，以良好的精神状态和顽强的工作作风投入到扎旗各项事业中，才能进一步提高党政机关的工作效率和服务水平，真正树立亲民、爱民、为民的机关新形象，营造一流的投资环境，为创造和谐扎赉特提供基本保证。

二、准确把握加强机关干部工作作风建设的重点

机关工作作风建设，说是虚功，但也是实实在在看得见、摸得着的工作。我们不要“就活动开展活动”，而要扎扎实实解决一些实际问题。

一是抓好“机关工作作风建设”为主题教育活动。开展以“讲党性、重品行、作表率”为主要内容的党性党纪教育。今天在座的都是副股级以上干部，大家都是个部门领导，我们一定要算好“为官七笔帐”，一要算好“政治帐”，不要自毁前程；二要算好“经济帐”，不要倾家荡产；三要算好“名誉帐”，不要身败名裂；四要算好“家庭帐”，不要妻离子散；五要算好“亲情帐”，不要众叛亲离；六要算好“自由帐”，不要身陷囹圄；六要算好“健康帐”，不要身心交瘁。

二是重点解决“六不问题”。一要解决思想不够解放的问题。职工干部的思想解放程度依然适应不了形势的要求，因循守旧、不思进取；不注重学习，不深入思考新问题，思想上固步自封、停滞不前；思想观念和学习方法跟不上形势发展，不敢大胆创新。二要解决大局意识不强的问题。一些单位和一些领导干部大局意识不强，没有把发展当作第一要务，只顾本单位、本部门的利益，工作不作为、慢作为或乱作为，严重影响发展环境；有的干部胸无大局，对一些问题，不调查不分析，不辩别是非，轻信谣言乱告状，等等。三要解决责任落实不到位的问题。满足于会议落实任务，作风漂浮，工作不求实、不务实，不埋头苦干，以会议落实会议，以文件落实文件，开了会、发了文，就算完成任务。工作不主动，不用心，对新、难的任务不是千方百计想办法完成，而是能拖就拖，一拖再拖，不能按时按质按量完成任务。四要解决办事效率不高的问题。有的机关干部办事不讲效率，工作效率低下，为“吃、拿、卡、要”让群众“磨破嘴、跑断腿”；有利的争着做，无利的相互推，不利的对着干，为了小团体、本部门、本单位的权力和利益，死守不合时宜的规定，该放开的不放开，该变革的不变革。五要解决服务质量不好的问题。有些单位和干部服务意识不强，服务态度不好，服务质量不高，“门难进，脸难看，话难听，事难办”，冷落、刁难、训斥、漫骂服务对象，简单从事，推而了之。六要解决纪律不严的问题。不遵守工作纪律，有的上班迟到、早退；有的擅自离岗。工作不用心、不安心，有的用上班时间办私事、打扑克，有的上网聊天、玩游戏，不务正业，工作马马虎虎、应付了事。不履行报告制度。个别单位的干部外出不打招呼、不请假。

三是实现“两好两高一满足”的目标。通过解决机关“六不”问题，促使机关干部工作作风达到“两好、两高、一满意”的目标，即政治思想好、组织纪律好、办事效率高、服务质量高、人民群众满意。

政治思想好：就是能按照“三个代表”的要求，解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，立党为公、执政为民，顾全大局、服务大局，始终保持良好的精神状态，全心全意为加快经济发展贡献力量。

组织纪律好：就是组织纪律严明，自觉遵纪守法，严格执行各项规章制度，坚决按时按质按量完成各项工作任务，坚持勤政廉政。

办事效率高：就是要坚持依法行政，在规范运作的前提下，强化工作任务完成时限要求，该办的事马上就办，真正做到贯彻快、批复快、办结快、落实快，不拖延、不推诿、不扯皮。

服务质量高：就是强化服务职能，寓管理于服务之中，增强服务基层、服务群众、服务企业、服务项目的意识，做到制度好、措施好、态度好、效果好。

人民群众满意：主要是基层满意、企业和投资者满意，人民群众和服务对象满意。

三、建章立制，虚功实做，把机关干部工作作风建设真正落到实处

旗委要求从今年2月29日到4月30日，利用两个月时间，按步骤、分阶段地在全旗党政机关集中开展工作作风活动。我们也制定相应工作方案，提出明确要求，下面我再强调三点：

首先，要抓学习。各站会后要召开各站职工大会，按照《方案》规定的学习内容，组织学习，记好学习笔记，副站长以上要有学习心得。同时结合行业特点学习法律知识和业务知识。学习的基础上自行组织开展“为加快扎旗的畜牧业发展作贡献”的专题座谈会，使大家进一步统一思想、提高认识。

其次，要抓自查。加强机关干部工作作风建设，关键是要找出问题，找准问题，加以改正。要以自查为主，每个职工对照性找出自身存在有背机关作风建设的问题，以书面形式上交本单位备案。召开“党员民主生活会”的形式开展批评与自我批评，在查摆问题时，要求同志们端正态度，以正确渠道、正当方法反映问题，不要相互攻击，恶语伤人或做出告状上访的事情。各站都要认真梳理问题，明确本单位和个别职工干部存在“六不”问题的具体表现，提出解决问题的办法和措施。

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一、扎实开展教育实践活动

按照上级安排部署，科技园及时成立了领导小组、配备了办公室、制订了活动方案、制作了标语展板、召开了动员大会，营造出浓厚的活动氛围，努力做到“规定动作不走样，创新动作有特色”。

（一）深入基层，“转作风·惠民生”。按照活动安排及要求，全体党员干部定期下访，走进田间地头，住进瓦屋茅舍，与挂联户同吃同住同劳动，及时为他们送去春耕物资，为家庭脱贫致富出谋划策，受到基层干群欢迎和好评。

（二）强化学习，虚心听取意见。根据活动安排，党委组织干部职工开展了形式多样的学习活动。一是集中学习了中央、省、市、区重要会议文件及领导讲话精神；二是党员干部自学了《论群众路线重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动重要文件选编》、《厉行节约、反对浪费重要论述》等规定内容；三是组织收看了《苏联20年祭》、《“象牙塔”里的蜕变》等专题教育片；四是邀请王国旗作了《群众路线是党的生命线和根本工作路线》专题讲座；五是全体干部职工到川陕革命根据地烈士陵园、市法纪教育基地参观学习，接受革命传统和法制教育；五是为在外地的离退休党员寄送了学习辅导资料；六是严格落实学习要求，做到人人有学习记录、自学笔记、心得体会；七是对活动资料进行整理归档、确保轨迹清晰。

为确保活动取得实效，科技园敞开大门，广开言路，虚心听取各方意见。一是干部职工对班子及领导成员进行民主评议，二是向各兄弟机关部门发送意见征求函，征求对本委工作的意见和建议，三是到基层召开座谈会，认真听取社区群众和服务对象的诉求、批评和建议。

（三）认真查摆，深入开展批评。一是班子领导成员自查自纠在“”方面存在的突出问题；二是主要领导与班子成员、班子成员之间、班子成员与科室负责人之间面对面交流，一对一谈心；三是认真召开专题民主生活会，真正做到以精神开展批评和自我批评，达到红脸、出汗、排毒、治病的目的；四是认真开展“3+2”大讨论，主讲领导作中心发言，支部书记作重点发言，党员干部自由发言，并写出讨论体会。

（四）服务群众，化解问题矛盾。自教育实践活动开展以来，全体干部职工转变观念、改进作风，把化解问题矛盾、维护群众利益作为检验活动成效的重要标准。1-6月各科室共接待来访群众73人次，回复处理各类案42件，办理市、区级初信初访案37件，加快办理“普天名都”、“文兴苑”、“柳津名都”、“东风汽车公司”、“阳光家苑”、“红星二社”等市级领导挂包案件，成功处置了三组、佛阳六组、西客站等集体上访事件，有效化解了科技园在城市开发建设过程中在用地、拆迁安置等方面积淀的问题和矛盾，最大限度地维护了群众的合法权益，确保了社会的和谐稳定。

二、全力服务重点项目建设

上半年，全体干部职工团结一心，加压奋进，积极服务城市重点项目建设，取得了显著的工作成效。

（一）依法加快房屋征收。一是完成中兴纺织厂后二、六组房屋勘丈面积锁定2.5万㎡，完成国家粮食储备库后五六七组房屋勘丈面积锁定7.9万㎡；二是依法认定六组违章建筑198户16227㎡及五六七组部分房屋；三是制定了六组棚户区改造房屋征收方案，经多次意见征求及讨论修改后已报区人民政府审定，完成五六七组房屋征收补偿方案制订，正在反复讨论修改；四是完成一社房屋征拆9户3500余㎡，原西客站宗地内房屋6户1500余㎡，北路1户350㎡，江南二环路建设用地范围内355户118572.7㎡，为城市重点建设项目的顺利实施和稳步推进提供了支撑和保障。

（二）切实加强用地服务。一是拍卖出让土地1宗，实现收益5900万元；二是加快推进二、六组和六、七组共400余亩土地整理；三是按期完成了圆包子棚改22亩用地、江南二环路建设用地沿线、北京长林瑞和“容邦国际”200亩项目用地等的安置补偿工作。

（三）稳步推进工程建设。

1.片区棚改安置房建设工程：16幢完成主体工程，完成主体建筑面积22万平方米，大部分建筑进入装饰装修及设施完善阶段，上半年完成投资1.2亿元，累计完成投资3.8亿元，预计可于7月底全部提前交付使用。

2.三组棚改安置房建设工程：全面完成主体工程，已完成投资1.2亿元，年底可全面完工。

3.三组棚改安置房建设工程：一期全面完工，完成投资4200万元；二期完成主体建筑面积11000平方米，完成投资约3800万元。

4.北路首段道路及棚改安置房建设工程：已完成投资约2.8亿元。道路建设已于元月全面完工；棚改安置房建设完成主体建筑面积82000平方米，年底可全面完工；临河景观主题文化公园建设完成规划方案审批、施工图设计，完成部分堤坎安砌和土石方开挖回填，即将进入绿化施工阶段。

5.北路二段道路及棚改安置房建设工程：道路建设已完工，房建完成主体5000平方米，场平开挖土石方8万立方米，1—4号、9号楼年底主体完工。

6．北路三段道路及棚改安置房建设工程：道路建设进入油面层施工，6月底可建成通车。棚改安置房建设受北环线施工影响，开挖土石方约12万立方米。

7.棚改安置房建设、西可城、外滩酒店等建设项目：正加紧进行项目前期工作，力争早日开工建设。

（四）项目工作成效显著。一是提前完成上半年招商引资工作任务；二是通过了国家财政部对2013年度棚改项目的专项检查验收；三是为2012年、2013年棚改项目补办了前期项手续；四是完善了2013年、2014年棚改项目融资所需资料；五是启动了圆包子棚改项目立项前期工作。

（五）安全生产保驾护航。一是制定了2014年重点项目防汛抢险应急预案，调整了值班表，修订了相关制度；二是对重点建设项目进行全面排查，将安全隐患消除在萌芽状态；三是加强日常巡查，密切防范河道堵塞和山体滑坡，对发现的问题及时督促责任方进行彻底整改；四是及时处置了北路首段建设施工致国家粮食储备库库房下沉开裂事故，确保了国家财产和人员生命安全，有力地保障了园区建设发展成果。

三、多措并举加强自身建设