计划生育承诺书范文

导语：如何才能写好一篇计划生育承诺书，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

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1、带头学习贯彻《中华人民共和国人口与计划生育法》和《福建省人口与计划生育条例》等政策法规，教育亲属模范遵守法规条例。

2、积极配合村计生管理员，利用传统节日和农闲季节，采用黑板报、会议演讲、设置咨询台、登门走访等形式，开展计划生育相关政策的宣传贯彻，保证群众知情率达95%以上。

3、对村组和计生员抓计划生育的情况进行监督;做好信息跟踪和反馈工作，发现计划外怀孕、超生等情况，应立即向村组和乡镇计生主管部门报告，并协同做好调查处理工作。

4、本承诺书一式两份，一份本人留存，一份本支部留存。

以上承诺事项，敬请大家监督。

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一、做好基础台账工作

认真学习计划生育工作平台管理系统，掌握操作技能，对社区育龄妇女信息和流动育龄妇女信息完善输入电脑，做好台账，我们社区现有居民1113户3823人，有已婚育龄妇女703人，流动人口育龄妇女369人，出生新生儿21人。

二、做好计生服务宣传工作

社区加大以《人口和计划生育》为主要内容的计划生育宣传力度，开展了多样式的宣传活动。

1、3月5号社区开展了“庆百年三八展女性风采”社区妇女联谊会活动，邀请社区妇女和流动人口妇女代表共同欢庆节日，用丰富多彩的文娱演出开感受节日的快乐。

2、3月16号社区开展了计生咨询和生殖健康活动，进一步在广大居民群总和新市民中宣传计划生育政策法规和生殖健康知识，大力弘扬晚婚新风尚，接待三十多人次，并想他们免费发放计划生育宣传资料150多份，发放避孕药具60盒。

3、5月29号社区在锡沪市场地板管举行了“迎六一家庭教育进市场”活动，邀请崇安区家庭教育讲师团的五位专家，走进市场对市场职工和流动人口家长进行家庭教育方面的讲座，提高了家长家庭教育技能，倡导了健康的生活理念。

4、开设莫家庄社区青少年国学堂。邀请苏州评弹团的一级演员把中华民族的传统文化，如三字经、四书五经、礼义廉耻等编写成书，说给社区内的青少年听，使他们接受中华传统文化的熏陶，提高他们的爱国情感和朴素感情。

5、9月4日，开展了我眼中的无锡——新市民子女征文活动。通过征文，以青少年的视角，表达对第二故乡无锡的认识和感受，对社区、家庭未来的美好憧憬和期望，以增强他们对无锡的感情，更好地融入无锡的社会生活当中，促进他们的健康成长。

三、开展好新市民综合服务中心的工作

20**年11月份，我社区在锡沪装饰材料市场成立了无锡市的首家“市场新市民综合服务中心”，同时成立了市场计生协会，通过一年来的工作，对所有商户进行上门服务，摸清摊位人员的基本情况，并登记造册，及时更新。现已登记摊位585家，无锡市非本地户籍人口信息采集表1182张，在上门的同时和摊位业主签订了《劳动用工社会责任承诺书》420份，和摊位务工人员签订了《公民文明守法承诺书》966份，发放新市民综合服务中心宣传手册多份。

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—家庭承诺书

一、爱党爱国，遵纪守法。家庭成员要自觉加强爱国主义、集体主义和社会主义教育，拥护党的领导，遵守社会的公德和职业道德，爱岗敬业、奉献社会；自觉学法、懂法、守法，不参与**×及其他非法宗教活动，拒绝“黄、赌、毒”进家，以家庭平安促进社会稳定。

二、诚实守信，倡树文明。家庭成员要注重家庭美德建设，树立诚信立身观念，遵守公民道德规范，自觉增强城市意识，保护公共设施，爱护公共环境；注意家庭文化建设，开展家庭读书活动，创建学习型家庭；建立健康、科学、文明的生活方式，改变不良生活习惯，争当文明家庭。

三、家和邻睦，尊老爱幼。家庭成员男女平等，讲求民主，正确处理家庭成员间的关系，互谅互让，不闹矛盾；尊敬老人，科学教子；邻里和睦，遇事相帮；无不赡养老人，遗弃子女、打人骂街行为。

四、移风易俗，计划生育。家庭成员崇尚科学，反对迷信，积极参与文体健身活动，提高居民生活品位，严格执行计划生育政策，提倡晚婚晚育此文来源于：、优生优育。

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坚持以科学发展观为指导，以自觉实行计划生育的群众和家庭为中心，改革创新服务管理机制，进一步强化诚信道德，强化服务意识，强化制度建设，扩大群众参与，增强社会自治功能，实现行政管理与群众自治的有效衔接和良性互动，切实维护广大群众的合法权益，全面提升人口计生工作法治化水平。

二、工作目标

坚持分步实施、以点带面、逐步推进的原则，年，在去年、、三个村试点的基础上，力争年底前所有行政村基本达到阳光诚信计生评估标准，提前一年完成目标任务，有效建立计划生育群众自治长效工作机制。各村要根据目标，结合本村工作实际，按照年度创建目标，开展阳光诚信计生示范村创建活动，有序推进阳光诚信计生的各项创建工作。

三、时间安排及工作步骤

第一阶段：年2月至3月，为宣传发动阶段。各村要结合工作实际制定推进“阳光诚信计生”工作计划，组织学习省、市、县相关文件，熟练掌握阳光诚信计生工作标准，召开动员会，全面启动诚信计生工作，掀起推进阳光诚信计生工作的。

第二阶段：在全镇范围内选取基础较好的3-6个村先试先行，并结合计划生育“双述、双质、双评”和群众自治工作进行试点，并总结好试点经验。

第三阶段：为全面推行阶段。各村要借鉴试点村工作经验，规范运作程序，全面推行阳光诚信计生工作。

第四阶段：为考核评比阶段。镇要对各村推行实施情况进行考评验收，县阳光诚信计生领导小组组织对各镇进行考核验收。

第五阶段：为总结提高阶段。总结经验，建立进一步推进阳光诚信计生工作的长效机制，形成完善的人口计生管理体系、服务体系和保障体系。

四、工作要求

（一）强化组织领导，保证有序推进。各村要充分认识推进诚信计生工作的重要意义，科学制定计划、明确职责分工、实行目标管理，做到有组织、有计划、有实效，促进阳光诚信计生工作扎实有效。

（二）坚持以人为本工作理念，动员群众参与。深入了解群众的计划生育需求，广泛征求群众意见建议，帮助群众解决实际困难和问题。各村要在充分自愿、相互信任的基础上，完善和签订阳光诚信计生承诺书，明确政府、村委会的职责和群众的权利义务，尊重和维护群众的避孕方法知情选择权、生殖健康权以及获得规定的奖励扶助待遇的权利，动员组织群众参与诚信计生工作。

（三）坚持分类指导，突出工作重点。镇计生办要根据开展阳光诚信计生工作的总体要求，按照不同的发展水平和工作基础制定具体指导方案。要坚持分类指导、因村而宜、分阶段地确定工作目标和重点，积极稳妥地推动诚信计生工作。

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浙江省海宁市硖石街道办事处 浙江省海宁市 314400

【摘　要】计划生育避孕药具是落实计划生育基本国策和实施避孕节育的有力保证。对避孕药具的管制在落实基层的计划生育工作是件极为重要的事情，此举可为育龄人群提供避孕措施、落实计划生育的重要物质保障。近年来，避孕药具的供应与管理，在满足广大人民群众优生优育、避孕节育等生殖健康需求方面发挥重要角色。本文主要简介基层避孕药具管理中存有的相关问题和解决对策。

关键词 基层地区；避孕药具；管理工作；对策

在目前状况下，我国的计划生育政策对基层避孕药具的管制工作下达光荣的任务，同时也提出了更高的要求和标准。因而，为符合计划生育事业要求，避孕药具管理工作必须要有新对策、新思路，坚持“以人为本”的服务理念，端正工作态度，不断提升计划生育服务水平，真正落实避孕药具的免费供应，不断提高群众获取避孕药具的便利性，提升群众对避孕药具发放工作的满意度，进而促进我国计划生育工作健康、持续、有效地开展。

1 我国基层避孕药具管理现状及问题

1.1 获得育龄信息存有困难

依据我国农村人口情况来看，普遍存有较多流动人口、思想观念落后、综合素质低问题，在加上生育行为、就业行为存在隐蔽性和随意性，因而基层计划生育工作者在获得育龄人群的真实信息工作中存有困难，进而使得避孕药具发放、管理的工作难以顺利实施。

1.2 领导不重视

在基层计划生育工作中，相关领导普遍未对避孕药具管理工作的重要性缺少认识，对此不重视，普遍认为避孕药具的发放、管理都是计生指导站的工作，是他们的责任，并没有亲自开展落实工作，导致避孕药具在管理方面，普遍存在着“走形式、图应付”，走马观花的现象。因此，避孕药具难以在落实计划生育工作中发挥应有的重要力量。

1.3 管理水平参差不齐

从当代社会的发展情形来看，现行的避孕药具的管理体制不健全，基层避孕药具管理队伍普遍存在素质能力低下、缺乏责任心，工作态度不积极等问题，而且计划生育服务随访工作落实的不到位，极大地制约了避孕药具发放、管理工作的发展。

2 对策与建议

2.1 提高认识

应当认真重视提高乡（镇）政府对避孕药具管理工作的认知水平，把这项工作纳入落实科学发展观的高度来认识，使乡（镇）的主要领导，特别是分管领导深刻理解领会国家计划生育的有关精神，端正工作态度，合理制订工作计划，确保计划生育避孕药具管理发放工作落到实处，从而发挥避孕药具的应有的重要作用。

2.2 解放思想，积极创新避孕药具管理机制

当下的基层计划生育避孕药具管理工作相关人员，应当端正工作态度，清晰自己的思想，明确为基础人民群众的服务意识。与此同时，在避孕药具管理体制改革中，更重要的是应让广大人民群众参与进来，积极听取群众的意见，采纳群众建议，通过群众对相关人员进行有力监督，从而提升育龄群众对计划生育药具管理工作的满意度。此外，还应依据基层育龄人口的实际情况，制定避孕药具改革、管理方案，从育龄群众的实际需求出发，实事求是，使得他们能够真正的享受到适宜的、安全的、免费的避孕育服务，逐步建立、完善避孕药具管理机制。

2.3 完善法律法规，提高避孕药具管理的法制化程度

在我国，避孕药具是医疗器械、医疗药品的主要组成成分，因而避孕药具的管理应当遵守《药品管理法》的法律守则。由于避孕药具本身特殊的缘故，所以避孕药具管理与普通药品管理是不同的。避孕药具管理应当以《药品管理法》为基础，结合联系自身的特殊性，形成一套完善严密的法律法规体系，使得避孕药具管理有法可依。

2.4 对避孕药具零售市场加强监管

对出售避孕药具的不同部门个人等加强监督力度，挨个进行检查、登记，增强免费避孕药具发放宣传，不允许个体经营药店、商店销售免费避孕药具。对违反相关法律法规的销售免费避孕药具的部门、店面、个体，依法处理，增大处罚力度。

基层计划生育指导部门，要求商家必须签署“不销售国家免费避孕药具”承诺书，定期对医药零售市场进行走访处置，计划生育指导部门在每一季度应当联合卫生、公安、药监局、工商部门，对医药零售市场实施统一管理处置，在不同部门的相互监督制约下，综合治理，确保避孕药具零售市场的规正，为免费避孕药具供应、管理扫清障碍。

2.5 对广大人民群众加强宣传、引导基层计生委应当利用不同方式宣传计划生育，例如街道宣传、进行避孕药具相关知识讲座、向村民发放避孕药具宣传资料、举办避孕药具宣传专栏等。

2.6 提高避孕药具管理、供应的现代化水平在计划生育避孕药具管理工作中，应当引进现代化管理措施跟理念，构造集避孕药具采购、发放、效果评估的科学信息系统，逐渐形成高效能、高质量、高标准的避孕药具管理运行机制，从而提高避孕药具管理与供应的现代化水平，使得避孕药具管理起来便利高效，科学准确。

3 结束语

计划生育避孕药具管制是落实人口计划政策的重要物质保证。搞好避孕药具管理工作，应当转变思想，不断创新完善避孕药具管理机制，不断完善有关法律法规，提高避孕药具管理的法制化程度，同时还要加大广宣传、指导力度，提升避孕药具管理的现代化水平，以适合现代社会发现，满足育龄群众需求。

参考文献

[1] 陶新芳. 加强避孕药具管理措施的探讨[J]. 中国医药科学,2012(14):155+168.

[2] 吴立群. 浅析避孕药具管理的思路与对策[J]. 求医问药( 下半月),2011(08):41.

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当前，人口计生工作正经历一场以行政手段为主向以依法行政手段为主的嬗变，由于受传统思维习惯的影响和长期以来以行政手段为主的工作惯性的束缚，这个过程注定是长期艰难的，其直接表现为人口计生工作依法行政在基层遭遇现实困境。生育政策执行难，基层计生干部处于依法行政和完成任务的“两难”境地，老办法不敢用，新办法不会用，相当一部分干部对人口计生工作产生畏难情绪，基层计生工作人员普遍感到任务重、责任大、待遇低，这是一个无法回避的问题。但是，福建省漳浦县六鳌镇却能独辟蹊径，走出计生依法行政的困境。2011年，该镇被省人口计生委授予福建省人口和计划生育依法行政示范乡镇，而之前，六鳌镇还只是一个总人口不到3万、人口计生工作基础薄弱、群众法制意识淡薄的沿海乡镇。本文就此谈谈从六鳌镇成功创建人口和计划生育依法行政示范乡镇中得到的几点启发。

启发一：着力一个“早”字，打造政策支撑点

计生依法行政不能只是纸上谈兵，这项工作应该抓紧抓早，耽误不得。有些地方只喊口号，却不见实际行动；或弄虚作假，使计生依法行政流于形式；或浅尝辄止，在年终检查时敷衍了事；或阳奉阴违，在工作中继续我行我素。这些行为不仅损害了计生依法行政的严肃性和权威性，也退回到明举依法行政大旗、暗走行政强制手段的老路子，最终也必将成为这些地方人口计生工作的障碍，不利于人口计生工作的可持续发展。作为一种科学的管理理念，依法行政理应贯穿于人口计生工作的全过程，这是建立社会主义法治社会的必然要求，也是新时期新形势下人口计生工作转型的内在要求和必然结果。因此，这项工作开展得越早越好，不能等，更等不起，否则就会陷入被动的局面。

六鳌镇在人口计生工作落后的情况下，勇于尝试，把人口计生工作的突破口转移到计生依法行政示范乡镇建设上来，率先在全县开展创建计生依法行政示范乡镇活动，通过典型引路、抓常规、打“两非”、兑奖惩，逐步推动人口计生行政执法工作的制度化、规范化。六鳌镇党委、政府先后召开了三套班子扩大会、计生工作专题会和两个单列村的单兵教练会，正视问题、创新思路，力求举全镇之力，集中领导、时间、力量，把创建计生依法行政示范镇作为全年的一个工作重心，加快推进人口计生工作走上法制轨道。

启发二：着力一个“活”字，找准宣传切入点

作为计生工作者，应该主动学习，强化依法行政意识，依托现有的人口计生 “大联合、大宣传”格局，找准宣传计生依法行政的切入点，有效宣传。

六鳌镇主要是用活老办法，探索新途径，以基层人口计生工作为切入点，分层次、有步骤地开展宣传。如充分利用宣传栏、广播、电视、报刊、宣传车等一切宣传资源，改变过去单一的墙壁文字宣传变为现在的宣传车下村巡回宣讲、广播定时播放、宣传画版四处可见的图文并茂、声形同在形式，分别在龙美、鳌东、鳌西、下寮、店下等村制作6幅大型公益广告画，每村悬挂3条以上宣传计划生育依法行政等政策的永久性标语牌，构建全方位、立体化、大规模的计生依法行政宣传教育网络。同时，充分发挥计生协会“五有”小组、村级计生管理员和计生女组长的作用，利用上门服务访视的有利时机进行一对一的宣传，并给计生户答疑解惑。

在加大宣传力度的同时，六鳌镇还重视反馈信息的收集工作。如走进农户、走入企业开展“六鳌人民评计生”活动，并采取发放调查问卷、召开座谈会等形式，从中了解群众对计生干部在办证、双查、四术、执法等方面的满意度，以此推动基层工作作风转变，改善服务态度，提高服务质量。

启发三：着力一个“严”字，狠抓管理关键点

依法行政是一项系统工程，必须有计划、有步骤地推进。在依法行政的大前提下，要结合当地的实际情况制定务实有效可操作性强的措施，把依法行政贯穿于人口计生工作的方方面面，让依法行政的观念深入人心。同时，要依法严抓人口计生工作，如规范各种法律文书，依法征收社会抚养费；开通“12356”计生热线，着力构建诚信阳光计生；推行村务公开制度，增加人口计生工作的透明度；严格计生执法，对那些违生超生、恶意拖欠社会抚养费的对象要依法惩治，特别是要从严治理名人、富人违生超生问题；完善目标管理责任制，对那些弄虚作假或知法犯法的单位和个人要坚决执行“一票否决”制度，严重的要依法追究其刑事责任。总之，要通过各种严厉的措施营造计生依法行政的浓厚氛围。六鳌镇又是如何通过依法行政来狠抓管理的呢？

一是建立和完善工作机构，为依法行政提供人力保障。六鳌镇成立以镇党委书记为组长的“人口和计划生育依法行政领导小组”，设立计生依法行政办公室，制定《依法行政工作实施方案》，建立《依法行政责任制》；召开三套班子成员会议讨论落实新一轮干部职务调整，优化部门干部配置，实现人员“配全、配齐、配优”；着眼于促进各村人口计生工作平衡发展，调整班子、干部驻村制度，确保每村至少有一名计生干部；采取自上而下指导及自下而上反馈双向工作体系，完善基层计生女组长推选制度，配齐79个计生女组长。通过调整队伍、明确责任，形成工作有人抓、有人管、有人促的格局。

二是建立和完善部门联动机制，形成依法行政的强大合力。采取部门联动、责任分工的原则，与法院等司法机关创建依法行政共建单位，落实社会抚养费征收。对违法生育对象事先下达征收决定书，按标准足额征收，督促有经济能力者立即履行义务，无能力缴纳的，申请分期缴纳。对家庭条件好、社会影响大、有能力缴纳而拒不缴纳社会抚养费的“重点户、难缠户、钉子户”，联合法院强制执行，确保了足额征收。六鳌镇还充分利用网络信息平台，开通门户网站，实行人口计生信息实时通制度，实现部门间信息联通，资源共享，提高计生依法行政的有效性和效率。

三是建立和完善执法监督机制，维护依法行政的严肃性和权威性。六鳌镇制定了《计划生育行政执法公示制度》，规定每月四日公布上个月人口计生工作基本情况；公布人口计生行政执法范围、执法依据和执法程序、人口计生行政许可、生育证发放、奖励优惠政策落实、社会抚养费征收等办事程序和服务承诺，并广泛宣传，自觉接受群众监督。同时，把依法行政纳入人口计生工作年终责任目标考核内容，不定期组织人员进行依法行政工作考核验收，强化督查，发现问题，及时整改。

启发四：着力一个“实”字，突出工作侧重点

依法行政是一种工作方式的转变，说到底更是一种工作作风的转变。这就要求人口计生工作者不仅要从思想上深刻认识到人口计生依法行政的重要性，更要从行动上体现依法行政的本质，严格要求自己，以身作则，立足常规工作，狠抓特色成效，以务实的态度推进计生依法行政示范乡镇建设。同时，计生依法行政建设需要在扎实推进的基础上不断地创新和完善，寻求适合开展基层计生依法行政工作的最佳切合点。让依法行政渗透到人口计生工作的方方面面，更好地发挥计生依法行政示范乡镇的导向和辐射作用。六鳌镇在抓好常规工作的基础上着力创新，在转变工作作风的前提下狠抓成效，在“实”字上做足了文章。

一是扎实开展依法打击“两非”专项行动。通过卫生、人口计生、公安等部门的密切配合，对“两非”案件进行严厉打击，特别是打击查处龙美村的陈燕鸿非法进行节育手术一案，对全镇乃至全县都起到了打击一个警示一片的作用。

二是扎实开展生育关怀活动。自开展创建人口计生依法行政示范镇活动以来，六鳌镇以五大工程为切入点、以关爱奖扶为着眼点、以健康讲座为创新点，继续深入贯彻落实生育关怀政策。2011年，全镇发放幸福工程贫困母亲救助款8万元，惠泽15位贫困母亲；帮助8位计生二女户母亲获得妇女创业贷款和小额贴息贷款；与镇关工委配合为大澳村两名贫困学子发起爱心助学倡议，帮助两名学子顺利踏进大学之门；落实2户安居工程；通过举办生殖保健健康讲座，发放宣传资料近千份。

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三八妇女节活动简报一

为了更好地展现社区妇女的风采，以健康向上，充满活力的精神面貌树立社区妇女形象，并培养妇女团队合作精神，以健康的身体素质和心理素质投身于生活和工作中，黄草营社区党支部、居民委员会、团支部于3月6日开展了以“塑全新面貌，展巾帼风采”为主题的妇女节庆祝活动，充分把节日的喜悦在社区渲染开来。

3月6日中午十二点，活动正式开始。此次活动过程主要分为两个部分，“好婆婆、好媳妇”颁奖和趣味比赛。主持人对广大妇女同胞们的节日问候和祝福刚结束，欢快的音乐便响了起来，活动在黄草营社区姐妹花广场舞队表演的《火火的姑娘》和《跳到北京》中拉开了序幕。接着镇和社区领导为获得社区20xx年度“好婆婆、好媳妇”荣誉称号的妇女同胞颁发奖品，以资鼓励，进一步弘扬中华民族孝老爱亲的传统美德。

趣味比赛紧跟颁奖活动之后开始。此次趣味比赛包括有拔河、集体跳大绳、踢毽子、“背媳妇”接力赛和“摸石头过河”等多项趣味浓厚的比赛。比赛期间，现场人声鼎沸，村民们一个个兴致高涨，不时传来呐喊声、欢笑声，整个活动洋溢着热闹喜庆的气氛。

各项活动圆满结束后，进行了轻松愉悦的颁奖仪式，每个参与人员都获得了精美奖品，大家有说有笑，畅谈活动中的趣事，都希望以后社区能继续举办这样有意义的活动。

通过这次活动，不仅提高了居民对生活的热情，放松了身心，增进了女性、家庭之间的交流和感情，更增强了社区的凝聚力，丰富居民的精神文化生活，得到了居民的广泛好评，在社区营造了良好的社区文化与文明氛围。

三八妇女节活动简报二

20xx年3月8日上午，广州红丝带牵牛花工作组7名志愿者在广州白云山举办了迎三八妇女节“爬山郊游暨外展宣传”活动。本次活动由广州红丝带牵牛花工作组的娟子策划，参加此次活动的均来自本工作组的7名感染者，其中5名为女性，1名新自愿加入该小组的广州市男性感染者。此次活动除宣传材料和安全套，其余所有开支均为7名参与活动的小组成员aa制，并自愿参加原则举办。

虽然今天广州的天气有些不尽人意，连续几天的阴雨天气直到今天一直没有停止，气温也只有12度左右。原本计划小组成员20多人参加的活动，最终因为天气寒冷有雨等自然原因，只有7人按时参加此次活动。但是丝毫没有打消大家的热情和积极性，如约按照原定时间早9：30于广州白云山索道集合，胸前佩带着小组自己亲手制作的红丝带、工作胸牌开始全天整个活动。整个活动以爬山锻炼身体和意志为原则，病友聚餐的形式庆祝20xx年三八妇女节，同时在广州白云山山顶广场进行艾滋病相关预防知识的宣传并免费发放宣传资料和安全套。此次活动共合计发放免费宣传材料约500份，安全套约1000只，。下午16：00返回驻地，大家一起讨论此次活动感受、评估活动结果、产出活动报告，并共同制定下次五一活动计划，讨论持续到下午18：00大家一起共做晚餐，活动结束并圆满完成原定活动计划。

此次活动不仅对于广州地区的感染者是一次积极参与性、脱敏性的外展活动，也是对社会各界对预防艾滋病的相关知识了解程度及其认知情况的随机调查。调查过程及小组讨论中发现以下几点问题：1、广州地区对艾滋病预防知识宣传极度缺乏，公众意识不够;2、社会对艾滋病的恐惧，多数人表现在拒绝接受免费宣传材料和安全套;3、小组志愿者没有经过外展培训，缺乏外展经验，不能用简单扼要的语言充分表达活动目的;4、愿意积极参与、配合相关外展活动的年龄段主要集中在18—25岁左右在校大学生及其青年人群，其它年龄段接受能力较差，意识淡薄，抵抗力大。

虽然不能通过这次简单的外展宣传起到更多、更好的效果，但也能让小组内的部分感染者亲自感受社会外界对自我的接受和认知能力，并锻炼他们参与活动的积极性，爬山锻炼身体的同时相互倾诉，排除心理障碍，让小组内的部分成员一起渡过了一个开心、愉快的节日，彼此之间感受到小组成员之间的和谐、融洽的气氛。

三八妇女节活动简报三

**年是“三八”国际劳动妇女节**周年，我镇党委、政府高度重视，为了进一步深入贯彻市、区妇代会精神，大力宣传我村今年活动的主题思路，以庆三八、强服务、升素质、展风采为主题;和认真落实中国妇女十大目标要求，推动落实男女平等基本国策，激励广大妇女积极投身社会事业，为和谐社会建设多做贡献，我村根据本村实际情况，由群众代表、协会会员精心组织“三八”节活动。

我村本着“活跃、简朴、实效”的原则，**年3月8日组织了妇女500多人开展相关活动。活动时间是下午2：00-5:00，活动地点在豹子山村民组，活动内容如下：

一、活动开始前由村计生办主任李成英宣传计划生育双诚信双承诺的相关内容，并签订《计划生育双诚信双承诺书》。

二、通过计生知识问题抢答赛的方式，使村民在欢声笑语中学到了计划生育知识，并宣传了计划生育惠民的相关政策，为我村的计生工作打下了坚实的基础。

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通过专场招聘会、省外招工、校企合作，用工信息等途径千方百计为企业解决招工难、留人难问题。今年初，成立了区首个“东郊街道企业用工俱乐部”QQ群，50多家企业人事经理和人力资源相关部门的专家加入，为企业用工余缺自助调剂、探索企业团队建设和人力资源管理发挥了积极作用。

1、新春专场招聘会和赴省外招聘方式依然深受企业欢迎。2月16日，街道企业用工俱乐部在市人力资源市场举办了全市首场街道举办的专场招聘会，137家企业进场，推出岗位921个，招聘7180人。当天入场求职人数约5000余人，与用人单位达成意向653人。石浦大酒店等企业到安徽宿州埇桥区参加专场招聘会，46人当场签订就业协议，并有近100人达成就业意向，企业还与当地两家技师学院进行了校企对接交流。

2、努力探索校企合作方式。新春招聘会上俱乐部为近百家企业发放了《市校企合作部分学校信息汇编》手册。在QQ群中多次校企合作大型活动信息，推动企业进一步探索校企合作人才培养模式。轿辰集团、华晟轻工和维科家纺等企业先后参加了市第二届“百校千企”人才培养合作交流大会和“智汇和丰”中高级紧缺人才和创意设计人才对接洽谈会，收效喜人。

3、技能培训再次展现东郊实力。街道企业用工俱乐部今年继续联合区人社局为企业开展政府买单的职工培训和各类技术辅导10多场，600多人参训，为解决“技工荒”做出积极努力。俱乐部还在2013年区“人力杯”首届技能大赛中勇唱主角，再次展示东郊的实力。企业用工俱乐部不但在一定程度上减轻了企业用工的压力，也为街道再就业工作拓宽了渠道。今年街道开发岗位807个，完成指标的122%。

4、主动介入规范企业用工。俱乐部自成立以来，多次主动介入规范企业用工。今年8月再次举行人力资源实务论坛，邀请大学商学院和区人社局专家为辖区106名企业人事经理培训《社会保险法》和《劳动合同法》等法律法规政策。并依托QQ群积极推动企业建设留人文化，鼓励企业积极思考如何留人、育人。

（二）社区建设稳步推进，社工队伍建设明显加快。

认真贯彻执行《市和谐社区动态管理办法》，组织实施群众满意度测评和社区服务管理考评，结果良好。开展社区社会组织服务民生大行动，积极开发社区公益项目“仇毕外来务工者之家”，建设“周末影院”、“职工书屋”。做精“家院互融”社会化养老服务，提升为老服务水平。街道现有家院互融对象114名，享受80岁高龄补贴104人，享受90岁以上高龄补贴90岁5人。全面落实低保和社会救助、企退人员社会化管理等基本公共服务。深化困前预警、困中救助、脱困跟踪、诚信承诺等社会救助链机制，完善社会救助信息平台，提高救助服务水平。做好区域内的居民家庭经济状况核对工作，落实人员和职责。加强社工队伍建设，努力推进学习型、职业型、奉献型社工队伍建设。重视社工职业能力培养，鼓励社工参加职业水平考试和社会工作案例征集工作，积极参与社工风采展示活动，保障落实社工工资福利待遇。

（三）扶贫帮困措施有力，社会救助广泛开展。

辖区内困难群体得到及时有效救助和就业保障，残疾人托安养和外来务工人员管理服务到位。一是救灾工作及时到位。2013年海葵台风中，为社区受灾群众和福利企业申请救灾款10万元，受灾群众得到及时救助。二是专项救助有序进行。今年共发放各类助医助困卡48张，其中卫生局提供的"心贴心"助医卡5名，慈善常年助医卡10名，常年助困卡5名，残联康复助医卡28张，真正让有需要的困难群众得到实实在在的帮助。三是主题爱心活动成为有效补充。街道针对不同的主题开展形式多样的爱心行动。今年元旦春节期间，开展了"爱心东郊、情暖万家"爱心圆梦系列活动，为困难家庭圆梦。四是为老服务有序推进，助老氛围有效营造。大力丰富老年人的业余生活。春节期间开展“冬日送关爱情暖老人心”活动，为21户独居、纯老、家庭送上爱心大礼包，街道和社区精心组织了游园活动和足浴保健、医疗、维权等服务，让老人们过上了一个幸福安康年。重阳节为60周岁以上748名老人送去12万元礼物。2013年街道残联工作各类考核指标完成情况良好，残疾人各类权益保障到位，顺利完成社区残协和街道残联换届工作，完善各级组织网络。

（四）劳动监察工作扎实推进。

今年以来，签订无欠薪承诺书1168家，占街道企业总数的92.1%。成功调解个体劳动纠纷42起，成功率97.7%。两项指标继续全区领先。专项检查小微企业劳动合同签订784家。先后开展了农民工劳动合同签订“春暖行动”、小微企业劳动合同签订检查、劳务派遣摸底调查、建筑（装饰）施工等劳动纠纷多发企业的专项检查，圆满完成任务。

（五）在求质和服务上狠下功夫

圆满完成省221政策的落实，较好地完成城镇居民医保参保工作和社保卡更换工作。两社区应参保人员2735人，参加基本养老保险2316人，参加土保312人，其他28人，参保率达97.1%。城镇居民医保参保750人，其中老年人和6周岁以下婴幼儿参保率达98.5%。为辖区内退休人员、灵活就业人员和失业人员办理社保卡个人信息确认和申领手续，分两批共办理774人，首批办理社保卡申办人数587人。就业率达99.5%，（其中就业困难人员就业率100%），达到充分就业街道96%的考核标准。2013年街道社保站被评为市城乡居民养老保险先进单位。

（六）积极推进敬老院建设。

为区为老助老机构建设打下扎实基础。东郊敬老院设计有63张床位，计划以残疾人集中托安养为主。主体工程2月份揭顶，已完成空气能热水、监控、背景音乐和呼叫系统的安装，绿化工程也可在年底前完成，下步将着手进行残疾人设施设备改装。

（七）顺利完成街道红十字会的组建成立，完成无烟单位创建、努力创建食品药品安全街道。

顺利完成80名无偿献血任务，顺利召开红十字会成立大会。病媒生物消杀坚持市场化运作，今年又支出5.5万元用于专业消杀。街道办事处成功创建市无烟单位，争创省级卫生先进单位，宁丰社区创成市级卫生先进单位。积极开展“食品安全整治百日大行动”，街道对社区的餐饮食品药品行业进行地毯式排查，从源头上保障餐饮服务和公共场所的卫生安全，对辖区内“五小行业”经营户业主进行集中式卫生法规知识培训，签订诚信经营承诺书。积极筹备食品安全示范街道药品安全街道创建工作。加强食品药品安全网格化管理，对辖区15个网格协管员进行业务培训，依托网管员在社区开展食品药品的宣传、排查和信息上报工作，2013年街道办事处荣获市食品安全大整治百日行动先进集体。

篇9

一、指导思想

以科学发展观为统领，全面贯彻落实党的十七大精神以及市委、市政府关于社会管理创新方面精神，紧紧围绕建设一个“更加和谐、更加秀美、更加幸福”的新龙伏的工作目标，有效整合资源，创新工作机制，为维护社会稳定，保障群众利益，方便群众办事，推进工作落实，促进全镇经济社会加快发展、跨越发展创造优良的社会环境。

二、工作目标

在全镇广泛开展“三五连心工程”主题活动（即：落实“五个一”、当好“五个员”、注重“五结合”），搭建党员、干部长期与群众联系的载体，全面推进社会事务网格化管理，努力提高群众工作实效。通过干部走进联系点和联系户，深入了解村情民意，解决基层组织和广大群众的实际困难，做到知民情、解民忧、暖民心；通过建立干群经常性的联系，干部与群众结亲戚、交朋友，调动广大人民群众积极性，推动各项中心任务的落实。

三、组织机构

成立龙伏镇“三五连心工程”主题活动领导小组。

组长：

副组长：

成员：镇机关各站、办、所负责人；各驻镇单位负责人；各村（居）书记、主任

领导小组下设办公室，办公室设龙伏镇群众工作站，由同志任办公室主任，邹甘霖同志任办公室副主任，为成员，具体负责各项日常工作的组织、安排和考核。

四、活动形式、内容及要求

（一）活动形式

实行群众工作站站长负责制，采取镇村干部、驻镇单位职工、群众工作站成员联组联户的形式进行，每名干部或职工至少联系30户以上农民家庭，联户名单由各村（居）根据本村实际确定，报活动领导小组办公室存档。

（二）活动内容及要求

1、要认真落实“五个一”制度。一是填好一张民情信息登记表。准确记录包联农户的基本信息、经济收入和产业项目等。二是发放一张便民服务卡。将印有联户干部姓名、岗位、电话等基本信息的便民服务卡发放给所联农户，便于随时联系、及时服务；三是开展一次惠农政策宣传。逐户分发由环境卫生、烤烟生产、全民绿化、计划生育、综治维稳、安全生产、禁毒禁赌、涉农法规、办证须知等与群众关切的知识汇编成的惠农政策宣传手册，通过广泛宣传，深入宣讲，让群众知晓和明了，稳固好各项工作的民调基础。四是记好一本《民情日记》。包组联户干部对包联工作、重点工作和业务工作，做到日记录，月小结，活动领导小组将逐月进行考核评比通报。五是完善好工作督办卡。活动领导小组办公室根据中心工作安排，给各联户干部发放工作督办卡。接到督办卡后，联户干部要认真下村开展工作，并及时反馈工作信息。

2、要积极担当好“五个员”：一是当好民意调查员。要认真收集群众的意见和建议，记好《民情日记》，成为社情民意的“直通车”。二是当好政策宣传员。要将党的农村政策送到包联农户，做到户户知晓，人人明白，成为惠农政策的“小广播”。三是当好纠纷调解员。要深入了解和排查问题，主动化解矛盾纠纷，成为促进农村社会和谐的“稳压器”。四是当好群众服务员。要帮助包联农户排忧解难，发展产业，增收致富，成为服务群众的“好公仆”。五是当好工作指导员。要在各项中心工作实施过程中，深入做好包联农户的思想动员工作，指导、帮扶和协调农户积极配合工作开展，成为推动中心工作任务完成的“加速器”。

3、要统筹注重好“五结合”。一是与群众工作站相结合。此次活动是群众工作站工作的补充和延伸，活动的开展要紧密结合群众工作站工作进行，让活动成为今年我镇社会管理创新的“实践渠道”。二是与城乡环境整治工作相结合。各联户干部要认真督促农户搞好房前屋后、院内院外的环境卫生清扫，让活动成为美丽龙伏、清洁家园的“提升渠道”。三是与全民绿化行动相结合。广泛动员和指导所联户对房前屋后空闲地实施绿化美化，让活动成为净化环境、美化家园的“保障渠道”。四是与促进民生工作相结合。要通过加强与农户的联系和沟通，认真宣传惠农政策，广泛收集社情民意，深入了解群众疾苦，让活动成为提升群众幸福指数的“延伸渠道”。五是与农民增收相结合。要通过结合创业富民项目的选择和争取工作，认真抓好培训就业信息的宣传、创业扶持和困难家庭的帮扶工作，让活动成为农民增收的“促进渠道”。

五、活动步骤

（一）宣传动员阶段（2月6日—2月14日）

1、制定实施方案（2月6日）。根据全镇实际情况，制定龙伏镇“三五连心工程”主题活动实施方案。

2、召开主题动员会（2月9日）。召开群众工作站成员、全体镇村干部、各驻镇单位负责人会议，动员和部署各项工作。

3、层层召开动员会（2月9日—2月14日）。各村必须层层召开各片区、村民小组、农户的动员大会，将活动的目的、内容以及要求等层层传达给每家每户，在全镇营造浓厚的活动氛围。

（二）组织实施阶段（2月15日—12月30日）

1、确定联组联户对象（2月15日前）。摸清各村（居）所辖村民小组及各组住户姓名、家庭成员、家庭住址、经济状况等基本情况。以有利于镇村干部发挥作用为原则，落实联组联户对象，镇村干部、群众工作站成员不少于30户；驻镇单位职工按属地原则和就近原则领办活动示范点。干部联户以及单位办点情况在村（居）范围内进行公示。

2、分层实施，有序推进。一是签订联户工作承诺书（2月29日前）。各联户干部必须与所联农户签订工作承诺书，并将承诺书上交活动领导小组办公室存档。二是向包联农户发放便民服务卡。联户干部必须在2月29日前将便民服务卡发放到包联农户，要求一户一卡。三是召开党员、村民组长、农户等各个层面的动员会，广泛征求意见、建议（2月29日前）。四是联户干部按照“五结合”的工作要求，履行“五员”职责，入户开展工作。

（三）总结提升阶段（12月）

活动领导小组根据干部日常联户情况，对联户工作实施“一线”考核，对其中好的做法和经验予以总结、推广，并对先进典型予以表彰。

篇10

大家好，20*年7月4日,对我来说是特殊的一天。我由一个刚走出校门的学生来到延庆县××××镇担任“村官”助理。新的工作、新的环境，对我来说又是一次新的世界。根据县人事局的统一安排我被分到××××镇××*村担任村主任助理，这期间我先后兼任了××*镇村官助理联络员、信息员；××*村团支部书记、法制宣传员。现对这三年的工作情况作如下述职。如有不妥之处请各位领导、同事批评指正。

一、村级工作。

我多次联系××*学院和××*村党支部开展支部共建活动，并在村建立了葡萄试验基地。协助××*村两委筹备该村蔬菜生产基地，现已建成。参加××*村各类会议并做会议记录。撰写该村村规民约、计划生育管理办法、各类计划总结可行性报告等文字材料200于篇。整理我村各类文字、实物档案。彻底改变了我村“材料平常都乱丢全靠镇里年底凑”的局面。参加村里组织的各项文体活动。组织××*村、××*村、××*村村民完成全国第二次农业普查的调查工作。20*年5月协助村两委组织我村党员群众为汶川灾区捐款。2007年协助村选举委员会筹备××*村两委换届选举工作。并在选举过程中担任工作人员。在村工作期间多次迎接市、县、镇各级管理部门对我村的工作检查。

二、镇级村官管理办公室工作。

协助镇有关领导管理本镇村官管理。工作包括档案、考勤、培训、撰写各类相关材料、组织各类文体活动等等。具体内容有，迎接07、*届村官助理到镇的一些列活动并组织他们培训。丰富村官助理业余文化生活，组织开展摘比赛、演讲比赛、知识竞赛、中秋联欢会、爬山比赛、与其他兄弟乡镇联谊等活动。做好全镇村官助理的后勤保障工作。整理村官助理档案，建立镇村官助理管理、考勤、工作等各类档案并建立全镇55名村官助理的个人档案。创新性的在我镇创办了××*镇村官报，每季度一期，刊登村官助理的工作经验心得体会为村官的交流创建了一个良好的平台。向县村官办、镇宣传部门上报村官助理信息上百篇。协助镇党委与新到村官助理签订了《安全管理责任书》和《承诺书》，下发并督促他们学习《××*镇村官助理考核办法》和《××*镇村官助理管理办法》，协助村官办领导修改或制定了《××*镇村官助理突发事件应急预案》、《安全管理办法》、《大学生村官助理工作职责》、请销假制度、考勤制度、交流制度、培训制度、日志制度、信息上报制度、卫生制度，宿舍管理制度、接受媒体采访制度、出行制度、建立健全了个人档案和村官个人电子业绩档案，使村官助理日常管理工作日趋规范。在奥运会期间还特别制订了《奥运期间安全工作应急预案》。撰写各类××*镇村官助理的文字材料及各种数字统计报表。奥运期间组织我镇村官助理开展了“奥运安保村官有责周末值班义务巡逻”的活动。多次迎接县人事局对我镇村官助理工作的检查。

三、镇级其他工作。

党委办交办的临时性工作。如：会议通知、会议筹备等。完成大榆树镇全体机关党员信息采集录入工作。完成××*镇07年以前所有档案目录的微机录入工作。到××*镇25个行政村宣传延庆县双创建工作。完成镇、村领导交办的其它各项临时性工作。

四、工作中存在的问题。

思想观念保守。在村官助理管理工作上还有些观念守旧，境界还不够高，眼界还不够宽，总是打不破条条框框的约束，工作有时缩手缩脚，不敢闯，不敢试，有的安于现状的心理。与同事沟通少。由于平时工作比较多，所以就放松了这方面的要求，作为村官联络员，不能与村官沟通，或较少沟通是工作大忌。公文写作能力有待提高。

五、工作感受

学习成长、坚持。经常有人问我，当村官感觉怎样么？我的回答一般是，比同龄人加速成长。来到基层，来到农村，看到了很多以前没有见过的事情。这些对于选择在大公司、机关的同龄人来说是不可能知道的。他们就像是温室里的花朵。而我们则是长在山边的小草。我们虽然没有他们艳丽，但是我们比他们顽强。

不要想“如果当初”。人生是一条有无限多岔口的长路，永远在不停地做选择。如果只是选择吃炒面或炒饭，影响似乎不大，但选择读什么科系、做什么工作每一个选择都影响深远，而不同的选择也必定造就完全不一样的人生。人生没有重来的机会啊。所以任何选择都要认真把握。在工作中是没有后悔药的，如有错误，只能快速的思考弥补办法。或者不让自己后悔。