保密工作责任书范文

导语：如何才能写好一篇保密工作责任书，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

一、本责任书保密主管部门为XXXXXX；保密责任单位为XXXXXX；保密的内容为国家有关法律法规确定的涉及国家秘密、商业秘密或个人隐私的资料、信息、图件及相关技术资料等。提供单位为XXXXXXXXX。

二、保密责任单位已被告知并承诺按照上述法律法规的规定，对XXXXXX提供的资料有责任进行有效管理，切实做好安全保密工作。

三、保密责任单位所申请使用的资料或资料的秘密等级为：XXXX机密级。保密责任单位声明已具备获取相应密级资料的条件，并对本单位所提供信息的真实性负全部责任。

四、资料仅限于本单位使用，不得擅自复制、转让或者转借。未经批准单位的书面许可，保密责任单位不得以任何形式向包括承担单位在内的第三方提供副本。

五、资料存放设施与条件应符合国家保密、消防及档案管理的有关规定和要求，建立完善的保密管理制度，并提供相应的证明材料。

六、申请使用单位被撤销或合并时，应当将资料移交给承担其原职能的机关、单位或上级机关，并履行登记、签收手续。

七、保密责任单位向承担单位提供资料，应比照本保密责任书与承担单位另行签订安全保密责任书。

八、保密责任单位有责任和义务进行经常性的保密教育和检查，落实各项保密措施，使有关人员知悉与其工作有关的保密范围和各项保密制度；支持、配合保密主管部门做好资料的保密检查工作。

九、本责任书自签订之日起生效。

十、本责任书一式三份，分别由保密主管部门、资料分发管理单位、保密责任单位存档备查。

申请使用单位（签章）

负责人（签字）：

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一、基层检察院保密工作存在的问题

(一)人员保密意识不强。近年来,各级检察机关高度重视保密工作,保密认识不断提高,保密措施不断加强,失泄密事件不断减少。但在基层检察院,仍有少数部门和干警对做好保密工作缺乏认识,思想麻痹,警惕性不高,对哪些内容和事项属于保密范畴认识不清,对失泄密后引起的后果料想不足,不论什么场合,不论该说不该说,当讲不当讲,只为一吐为快,常常在无意识中涉露了案件秘密。

(二)法律文书保管不善。近年来,在基层检察院由于法律文书保管不善出现失泄密问题,最终导致案件当事人上访的事件时有发生。究其原因,主要是个别办案人员认为,法律类文书大多数保密期限较短,很快就会过了保密期,不会出现大的保密问题,心中存在侥幸心理,便疏于对此类法律文书的保管。虽然有的重点部门配备了专门的保密文件专柜,但也形同虚设,他们并未将的法律文书入柜,只是随意地将其堆放在办公桌上,这给保密工作带来了极大的隐患。

(三)移动存储介质管控不严。随着检察机关信息化建设的不断创新发展,计算机、复印机、传真机等现代化的办公、办案设施设备被广泛使用,互联网、局域网相继被开通,这给检察保密工作带来了前所未有的挑战和压力。虽然基层检察院局域网安全方面出台了严格的规定,计算机实行专机专用,但对互联网却难于管理和掌控。为提高工作效率,几乎每个基层检察院都为科室负责人、内勤配备了专用U盘或移动硬盘用于处理业务信息,由于对U盘和可移动硬盘没有统一集中保管,个别干警在工作中常常交叉使用,公私混用,内外兼用,极易留下泄密隐患。

(四)保密管理水平不高。要做好新形势下的检察保密工作,必须不断完善保密管理的各项规章制度,推动保密工作法制化和保密管理规范化进程。但基层检察院在保密管理制度和保密管理水平方面尚存在欠缺之处。各院虽然都成立有保密委员会,但保密委员会人员责任笼拢,不明确。如,在定密方面应由哪一部门、哪个人负责没有明确,科室自行定密发文现象普遍存在。虽然主要领导与分管领导、分管领导与部门负责人、部门负责人与本部门干警层层签定了保密责任书,但在落实保密措施、强化保密责任方面还存在诸多薄弱环节。如责任部门在工作中强调的多,督促、检查的少,发现问题多,惩戒手段少,管理中存在失之过软,失之过宽。

二、做好检察保密工作的对策

(一)加强保密教育,努力提高检察干警对保密工作重要性的认识。做好新形势下的检察保密工作,检察干警必须在思想上要有良好的保密意识,保密意识的树立,离不开一以贯之的保密教育工作。因此,基层检察院保密教育工作要常抓不懈,要经常组织干警学习《保密法》及保密工作的各项规章制度,要通过举办培训班、专题辅导、集中教育等多种方式,对检察干警开展保密教育工作,使检察干警全面了解和掌握保密法律法规知识,用知识武装头脑,丰富头脑,从而形成强烈的保密意识。在开展保密教育中,要高度重视以人为本的原则,积极引导干警在充分认识保守国家秘密和检察工作秘密重要性的基础上,在思想和行动上筑牢保密的防线。

(二)加强学习培训,努力提升保密人员的综合素质。检察保密工作是一门综合性的专门学科,是集知识、技术、管理为一体的重要工作,这对保密工作人员的政治、文化、业务素质提出了新的更高更严的要求。从目前基层检察院保密工作人员的综合素质来看,虽然政治思想素质比较过硬,对传统保密知识和方法了解得比较熟悉,掌握运用得较好,但对新情况、新知识了解得还相对较少,还难以适应新形势对检察保密工作的新要求。解决这一问题的有效办法,一方面,保密工作人员要加强自身学习。另一方面,要加强对保密人员的业务培训。要通过自身学习和培训,提高保密工作人员的专业知识和技能,使其成为检察保密工作的行家里手,成为复合型人才。

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**成立保密办公室，由书记担任保密办主任，下设保密专责。保密保障组织机构且人员配置齐全。

本单位涉密人员数量为*人，其中主任*名、书记*名、主管*名。涉密人员严格履行上岗审批，同步开展涉密人员岗前培训，严格涉密人员离岗、出国（境）审批。

本单位按要求逐年签订保密“四书”及保密相关协议（各单位签订《保密工作责任书》；凡人资部核定的涉密人员签订《涉密人员保证书》；全体员工均签订《员工保密承诺书》；离岗涉密人员签订《涉密人员离岗保密承诺书》）

本单位按照公司保密保障工作部署，结合中心实际，增强保密规范化、标准化管理，以制度执行、关键业务管理为重点，以综合开展专项检查为措施，切实履行保密工作的职责，彻底消除失泄密事件。

通过大讲堂、专题会等形式宣贯公司保密委员会专题会议精神，将要求不折不扣地传达到每一名员工。

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加强宣传教育，着力提升保密意识。保密宣传教育是保密工作的重要组织部分，是做好保密工作的基础。工作中要突出重点，提高保密宣传教育的针对性。不断深化人员保密教育，把保密教育与人员分类确定、资格审查、日常监管等管理措施有机结合，根据核心和一般人员岗位特点和管理要求分类培训，增强保密意识和防范技能。不断深化保密干部保密培训。坚持综合培训和专题培训相合、专业培训和素质培养相结合，提高保密干部的政治素质、理水平和业务技能，增强保密工作的责任和荣誉感。要注重方式创新，增强宣传效果。如，运用网络泄密典型案例剖析、邀请保密部门专家进行保密专题讲座、现场模拟窃密演示等形式，引导员工破除网络安全“无密可保、无关紧要、与己无关”的思想，使员工认清网络安全的严峻性和重要性，增强安全保密意识和责任意识。同时，要进一步加强保密法制教育，做好正面典型和反面案例两方面教育。通过宣传先进典型，强化示范作用，通过以案说法、以案释法，强化保密法治意识。

健全保密制度，推进保密工作规范化。要根据保密工作所面临的新形势和新任务，不断规范和完善保密管理制度，确保保密工作规范有序进行。要在建章立制上下工夫，根据保密管理需求和现状，建立健全相关的法制体系和管理条例。加强人员管理，逐级签订保密责任书、承诺书，进一步明确保密责任。建立和健全部门和单位的信息公开工作制度，理顺流程，制定审查方式和程序，完善审批制度、检查制度和保密责任制度，指定相关人员负责本部门单位的信息公开日常工作。在公开相关信息前，要严格按审核标准确定信息保密级别，制定保密方案。采用“谁公开谁审查、谁公开谁负责”的方法，责任到人，相关人员要熟知本部门、本岗位工作管理制度和相关的法律法规制度，确保保密工作管理到人，落在实处。进一步明确职责，理顺关系，统一标准，规范程序，使各项工作有章可循。

科学规范定密，提升保密工作水平。定密是做好保密工作的源头和基础。首先要科学确定保密范围，工作中发现，对保密范围对象把握不准、界定不清，保密工作普遍存在无的放矢、无所作为的问题。这也是许多基层单位普遍认为无密可保的重要原因。一般而言，基层单位的内容主要是三个方面：上级单位下发的各类密件；本单位业务工作中产生的各类事项，包括本行业规定的事项，本单位工作中产生的不属于国家秘密但又不宜公开的工作秘密、敏感信息等；其他业务部门渗透在本单位各项工作中的和敏感信息。在此基础上，要进一步做好“三定”工作：一是确定保密要害部门部位。保密要害部门部位按照“最小化”的原则确定。将涉及核心秘密和一般秘密的机构确定为保密要害部门，如办公室、业务部门等；将集中制作、存放、保管秘密载体的专门场所确定为保密要害部位，如保密室、档案室、文印室等。二是确定岗位和人员。日常工作中产生、经管或者经常接触、知悉国家秘密事项的岗位，应被确定为岗位，在岗位上工作的人员确定为人员。三是定载体。主要为涉及计算机信息系统及信息设备和文件资料的定密定级工作。

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一、高度重视，加强领导，认真指导开展保密工作

（一）强化组织建设，健全保密组织机构。中心党委从强化组织领导入手，建立健全了工作机构和工作机制，成立了由党委副书记任主任，办公室主任、科技处处长任副主任的保密委员会。同时成立了保密委办公室。保密委成员由各部门负责同志和重点人员组成，并由各部门安排1名同志为兼职保密员，从上到下形成了一个严密的保密工作网络，使上级的保密工作精神能及时得到贯彻落实，各部门的保密工作信息也能及时反馈上来。为加强计算机及其信息保密工作，我中心还成立了信息领导小组及领导小组办公室，由党委书记、中心主任任组长，分管业务的副主任任副组长，科技处处长任办公室主任，由领导小组直接负责指导计算信息系统的更新、开发、维护及保密工作，制订人员的培训计划，从总体上加强了对计算机及其网络的保密工作。

（二）领导高度重视，落实领导责任制。中心党委在年初研究工作要点时，明确要求各部门在抓业务工作的同时抓好保密工作。要求中心保密委员会，根据市委保密委的规定，与各部门签订了《保密工作目标责任书》，严格规定了保密工作的内容、措施、责任及奖惩内容，对保密工作责任制进行了层层落实。在保密工作中，主要领导和分管领导经常听取工作汇报，分别在主任办公会议、保密委员会议等不同场合采取讨论、文件批示等形式研究保密工作的重点和难点，积极帮助解决保密工作中出现的新问题、新动向，解决了保密工作中的经费、设施等问题，为保密工作的顺利开展提供了有利的政策保障。

（三）落实上级指示，指导开展保密工作。一是及时传达上级保密工作要点，研究部署保密工作。根据市委保密委的部署，认真召开保密委员会，研究制定保密工作要点，强调了计算机和论文、刊物、科技成果保密的重要性，并将会议精神传达到各部门主要人员。二是积极参与上级保密部门组织的各项活动。按要求参加了市级以上保密部门组织的会议和各项活动，主要参加了全市保密工作会议、区域性保密工作联席会议及协助组组织的各项活动，积极报送保密成果展的图片资料，开展了计算机信息系统和网站检查工作。

二、加强制度建设，建立健全了保密工作长效机制

根据保密工作要求，我中心加强了对保密工作的管理。中心保密委分别从工作规范、人员管理、使用载体和重点部位等方面作了严格规定，制定了相应的管理制度，形成了较系统的制度体系。

（一）加强人员管理，制定人员管理制度。制定了《领导干部保密守则》、《人员保密守则》、《保密工作规定》等制度，从制度上加强了对重点人员和全所工作人员的约束。印发了《领导干部保密守则》、《手机使用保密规定》等宣传材料，对领导干部履行保密职责进行了有效提示。各部门领导干部在具体工作中认真履行保密职责，严格落实保密工作要求，没有出现任何失密、泄密情况。

（二）加强载体管理，制定秘密载体管理制度。一是制定了《关于加强保密工作的若干规定》，对与文件材料有关的纸介质、与计算机有关的磁介质、与通信有关的通讯设施等保密载体加强了管理。二是制定《秘密文件管理办法》，对秘密文件的范围、制作、管理、传阅、清退、归档及销毁做出了明确规定。三是加强对计算机及网络的管理，制定了《关于加强计算机信息系统保密工作的意见》、《计算机网络与信息安全管理办法》、《计算机室工作管理规定》、《网站管理制度》、《信息管理规程》等制度，从场地、人员、业务规范等方面对计算机管理做出了严格规定。

（三）强化重点部位，制定业务交流保密规定。根据我中心业务活动比较频繁的情况，加强了对业务交流活动的管理，对业务交流活动中的保密内容、业务人员的保密义务等做出了规定。禽流感、猪病等的动物流行病学调查材料，均按照保密工作要求，通过密码传真和机要邮件向上级部门传递，

杜绝了文件材料泄密事件的发生。三、加强保密宣传教育，进一步提高了职工的保密意识

我中心保密委员会主要从学习、宣传、培训等方面着手，开展了保密宣传教育活动。一是深入学习保密知识。结合单位实际，组织领导干部、科技人员、人员，学习了《保密专报》、《保密工作》等刊物和市委保密委有关文件。二是根据市委保密委的部署，开展了学法宣传活动，宣传了《保密法》、《党政领导干部保密工作责任制的规定》等法律法规，营造了保密工作的良好氛围。三是根据部门比较分散的特点，分部门开展了保密知识培训工作，对有关保密常识做了介绍，进一步提高了保密干部队伍的业务水平。

四、明确工作要求，全面落实了保密工作的各项措施

（一）加强了对保密工作的管理。一是严格定密工作，按照保密局的要求，保密委制定了密级材料的定密范围。二是加强对保密场所、设施和设备的管理。重点部位完全符合保密要求。所有密级材料均在办公室集中印制，保存材料的地方均配备保密柜、保密箱，加固了保密材料储存设备。重点保密部位，如文件存储室、财务室、档案室均有保险门、保险锁，有的地方还有报警设施。三是对秘密载体的复制、销毁做出严格规定，不许任何部门和个人复制、抄录或私自销毁秘密载体，不许用外置设备随意拷贝秘密材料，所有密级材料均交由机要交通处处理。对于磁介质的管理，我中心规定，凡是磁介质均应由中心保密委审核后，集中保存，联系市保密局帮助指定销毁地点进行销毁。

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公司保密自查自评报告【一】 我公司坚持以三个代表重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻上级关于做好保密工作的要求，认真执行《保密法》及其实施细则的有关条款，加强对保密工作的领导，严抓各项制度建设和落实，开展了多种形式的保密宣传教育，使我公司保密队伍的政治素质和业务素质明显提高，全公司没有发生失、泄密现象，确保了国家秘密在我公司的安全。现将自查情况汇报如下：

一、强化政策理论学习，提高对保密工作的认识

领导班子非常重视领导班子的自身建设，认真坚持中心组学习制度，及时对保密工作的方针、政策、法规，制定了落实措施，使公司的保密工作始终和上级要求保持一致，确保了公司保密工作的受控状态。在指导基层单位的保密工作上，公司在年初就把保密工作作为全年工作中的一项重要内容列入全公司工作的议事日程，对一年来的保密工作作出了具体安排。

二、优化完善组织机构，加强对保密工作的领导

为加强对保密工作的领导，公司适时根据公司领导班子变动情况和部门调整情况，及时对公司保密工作领导小组进行了调整，对各级保密组织机构进行了进一步的完善，明确了各级保密组织机构成员，并进一步加强了组织领导。公司领导班子坚持把保密工作列入全年的工作计划，并根据形势变化和上级要求及时将其列入重要议事日程，保密领导小组多次组织召开会议学习落实上级有关精神，听取有关人员对保密工作汇报，认真分析当前公司的保密工作状况，确定重点保密部位，指导全公司的保密工作。为加强对全公司保密工作的领导，凡是有可能接触和产生国家秘【企业保密工作自查自评报告】

密的部门我们都设置了保密工作人员，确保业务工作拓展到哪里，保密工作就延伸到哪里，使保密工作和全公司业务工作同部署、同考核，确保了国家秘密和企业秘密的安全受控状态。

二、完善保密制度及设施，切实保证密级文件及信息的安全 为确保密级文件的安全，公司里专门为取文件的专职人员随

时提供车辆，从而杜绝了文件在取送过程中失密的可能。保密工作人员均配有保险柜或密码保密铁柜，档案室、复印室、保卫部、生技部、信息中心等部门均专门装置了防盗门、报警器等防盗设施。公司保密工作制度明确规定载有秘密信息的计算机不得联入互联网，在手机通讯中不得谈论涉及国家及企业秘密的问题。同时还对涉密部门的涉密部位进行经常性的检查，对全公司计算机进行普查，制定了相应的计算机管理制度，严禁把涉及国家秘密的事项联入互联网，对需要进行网上的内容需严格经过部门考查或组织鉴定，确认不涉及国家秘密后方可网上。在公文处理中，公司保密工作人员对涉及国家秘密的公文进行慎重处理，保证了密级公文在公文流转的各个环节上的安全。

三、加强对保密工作人员教育，切实提高新形势对密级事项

的运用和处理能力

为加强保密工作力度，公司以加强密级文件管理为重点，每

年对涉密人员进行教育。根据各部门工作特点，公司同形势相结合，同抓重点部门、重点人员相结合，同重大节日活动相结合，同企业管理责任制相结合，同表彰先进、查处失泄密事件相结合，认真落实上级对保密工作的指示精神，积极做好保密教育工作。

公司积极组织保密组织成员进行学习，利用每年3月份法

制教育月的机会，举办法律、法规学习班，并有侧重地组织保

密组织成员对《保密法》进行学习，认真学习《保密知识读本》，利用《保密工作》中的典型事迹和典型案件，对涉密工作人员进行新时期的保密教育，使保密组织成员受到了较为全面的、系统的保密知识教育，增强了保密工作人员的保密意识，提高了业务素质，为公司保密工作的顺利开展提供了人员保证。

总之，公司在上级单位的正确领导和公司党政领导班子关心

指导下，保密工作顺利开展，圆满完成了各类保密工作任务，确保了国家秘密事项和企业秘密的安全，为推动企业的健康发展做出了贡献。

****年**月**日

公司保密自查自评报告【二】 一、加强保密教育，提高思想认识

为认真做好保密工作，我公司高度重视，切实把保密教育工作贯穿于日常工作中，在平时的学习例会上，多次强调做好保密工作的重要性，组织涉密人员认真学习了《中华人民共和国保密法》，并根据《保密工作》杂志刊登的典型泄密案例和保密工作部门提供的宣传教育材料，对公司领导干部和涉密人员进行保密警示教育。及时传达，组织学习，领会省、市保密工作的有关文件和会议精神，加强办公室档案管理、文书收发等工作的保密教育。按照要求组织涉密人员签订了《2013年保密目标责任书》、《涉密人员承诺书》，督促保密工作的监督检查，提高保密工作人员思想认识，增强做好保密工作的责任感。同时，进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能，使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正实现制度化、规范化、科学化。

二、落实各项措施 ，确保机密安全

1、严格文件资料管理。办公室是文件资料的处理、储存场所，为确保文件不随意外流，我公司由行政办公室安排专职人员，统一负责公司纸制文件和电子文档的管理。各部室和基层单位也设立专人，具体做好文件资料的收发、整理、归档、销毁等。对涉密的文件资料，只准在机关办公室由具体办理人员阅处，未经主要领导批准，不得带出机关;做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，确保电子文档安全。同时加大对档案室的日常管理，非工作人员一般不准进入档案室，防止机密外泄。

2、严格计算机管理。按照上级有关部门的要求，我公司对涉密计算机进行加密，实行物理隔离，严禁上网，做到涉密信息不上网，上网信息不涉密，并指定专人负责加密计算机和涉密信息的管理工作，全年未发生计算机泄密事件。公司对上网计算机进行登记造册，在管理上做到心中有数，并安装了防火墙和杀毒软件，定期进行清理，删除与工作无关的信息和软件，防止信息流失或遭受外界恶意攻击。

3、严格会议管理。对于公司党委、行政各类会议，尤其是对涉及人事、财务商议等涉密的会议，严格落实保密措施，遵守保密纪律。对于各类会议，一般指定有关人员参加，并指定专人作会议记录。会议讨论的内容，未作出决定待定的、需要保密或一段时间内保密的，不得随意扩散传播。

4、严格公章管理。公司指定专人负责公司各类印章的保管和使用工作，所有需加盖公司印章、公章的文件材料，严格按照制度填写印章使用登记表，通过审核，经得经办部门负责人、主管部门负责人、主管领导同意后方可加盖;任何人不得随意使用、加盖公司印章。

2013年我公司的保密工作制度严格，措施到位，管理规范，全年未发生违规、泄密情况。

三、下一步工作方向

1、保密工作的宣传教育力度需要不断加大。近年来开展保密工作的实践使我们认识到，加强干部职工保密教育，提高涉密人员的保密意识十分重要，我公司需要不断加强宣传力度，增强保密意识，提高做好保密工作的主动性和自觉性，并制定出相应的规章制度，使公司保密工作得到规范，消除可能发生失、泄密事件的隐患，以确保公司和社会安全。

2.加强保密工作的业务培训，提升工作人员综合素质。公司开展的保密工作专题培训相对较少，涉密人员的业务知识水平还有待提高。在今后的工作中，公司将加强保密工作的业务知识培训，提升保密工作人员的专业知识和综合素质，以适应新形势下保密工作的实际要求。

今年，我公司在市委保密办的正确领导下，进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密内容的管理，改进和创新保密工作方式，巩固和发扬已取得的成绩，积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题，力争保密工作取得新成绩，确保我公司保密工作的顺利进行。

公司保密自查自评报告【三】 按照文件精神，我公司结合实际工作，对照集团公司保密工作目标考核细则，逐条自查，现将自查情况报告如下：

一、加强组织领导，完善规章制度

为严格保密纪律，堵塞漏洞，消除隐患，我公司成立了保密工作领导小组，总经理为组长，党委书记为副组长，相关部室负责人、档案管理员、保密工作人员为成员，做到分管领导负责抓，经办人员具体抓。对保密工作所需设施、设备和经费，我公司领导班子都能够给以重视和支持，保证了日常工作顺利开展。

为保证公司保密工作稳定，我们修订完善了保密工作制度，坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散，保密工作人员及时调整和补充，做好工作交接。我们的保密工作队伍基本素质较高，大部份管理人员具备大专以上学历，且都能熟练掌握保密法规和保密技术基础知识，熟悉本单位业务工作和保密工作基本情况。按照集团公司要求，我公司组织了全国保密承诺书签订人员知识竞赛活动，参加了公司公文档案培训班，接受了保密工作专项培训，切实提高专职保密涉密人员业务素质。

二、保密管理工作开展情况

(一)对保密重点部门、要害部位加强检查督促工作。我公司领导小组对总经部、档案室等保密重点部门和部位的保密工作进行不定期的检查督促，并对检查中发现的隐患进行专题研究，有效地防止了失密、泄密。

(二)加强计算机网络管理工作。按照上级有关部门的要求，我公司对现有涉密计算机网络的安全保密情况进行了监督检查，找问题添措施，促进管理的改进和完善，多年来无发生计算机泄密事件。加强对计算机上网检查工作，对上网计算机进行登记造册，在管理上做到心中有数。加大对违规上互联网的监管力度，严格按照上网不涉密、涉密不上网的工作要求，加强计算机信息网络安全管理，坚持谁上网、谁泄密、谁负责的原则，切实加强计算机信息系统保密管理。严禁保密资料并入互联网中，禁止储存保密信息资料的计算机上网，确保涉密计算机网络和信息的安全。在保管好办公室内各种秘密载体的同时，加强对外出携带手提电脑、涉密光盘、U盘等秘密载体的管理，采取技术措施，严防因丢失造成涉密信息的泄露。

(三)我公司建立了完整的涉密载体登记台帐，由保密工作人员登记并管理，涉密载体存放在专门场所，定期进行统一销毁。

篇7

一、加强领导，完善制度。

领导高度重视，及时组建工作专班，进行了专项清理自查工作。本单位日常保密、信息审查、网络管理、公文处理等工作由单位主要领导亲自抓，单位保密领导小组具体负责保密工作，由办公室工作人员承办文件、载体的管理，由专人及相关部室负责计算机和办公网络的管理。同时，根据人员变动情况，及时调整、充实了保密与定密工作领导小组、党政信息公开及电子政务工作领导小组、宣传信息工作领导小组等。先后制定、修改完善了重新修订完善了《县总工会机关保密工作制度》、《公文处理与档案管理制度》、《信息公开保密审查制度》等一系列制度，规范了全员干部职工的行为准则，提高全员干部职工的保密意识。

二、全面清理，严格自查。

对照清理检查目录，县总工会逐条逐项进行了排查，做到不漏环节，不留死角，不走过场，确保自查工作落到实处，有实效。

（一）规范文件制发管理，严防文件泄密。

一是在起草、印发内部文件资料时，按照知悉范围最小化原则执行；对涉及国家秘密的文件资料依法定密，明确密级、保密期限和知悉范围，并作出密级标识；

二是对需要传达的文件资料明确传达范围、传达方式和保密纪律；

三是对各部门下发的标密文件等进行专人管理、专柜存放，其中对绝密级发电做到单独保管，按时清退；复制、转发文件时，必须经制发单位或者其上级单位同意；不擅自变更文件密级、保密期限，扩大知悉范围；

四是对不属于国家秘密但不宜公开的文件资料，标明“内部使用”，明确发放范围；未经本机关、单位负责人批准，不得擅自扩大知悉范围；对可以部分公开或者一段时间后公开的文件资料，明确公开的内容、时间和方式。

（二）理顺计算机网络使用管理，堵塞网络泄密漏洞。

一是禁止在非计算机上存储处理信息；禁止计算机与互联网或者其他公共信息网络连接；禁止移动存储介质交叉使用；

二是禁止电子政务内网等网络与互联网或者其他公共信息网络连接，电子政务内网在使用管理过程中采取身份鉴别、访问控制等技术防护措施，杜绝违规操作、违规下载审计监控功能；禁止通过电子政务外网、互联网邮箱、即时通信工具等处理、传递、转发或敏感信息。

（三）抓好网络信息审查工作，防止信息公开泄密。

县总工会建立了一套严格的信息公开审查制度，成立了信息公开审查工作领导小组，落实领导分管、部门负责并专人实施；信息公开做到先审查后公开、做到一事一审、保证全面审查；不得将或不宜公开的信息通过政府门户网站、电视、报纸等各种渠道公开。

（四）严密监控社会网站，防止社会网站泄密。

组织相关人员，采取定时和不定时的方式，浏览监控可能泄密的门户网站和社会网站，对发现泄密的网页信息采取果断措施，进行立即清理。

三、强化管理，务求实效。

在此次清理检查工作中，针对暴露出的薄弱环节，将进一步完善制度，建立长效管理机制。

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一、加强领导，成立了网络与信息安全工作领导小组

为进一步加强全局网络信息系统安全管理工作，我局成立了网络与信息系统安全保密工作领导小组，由局长任组长，下设办公室，做到分工明确,责任具体到人。确保网络信息安全工作顺利实施。

二、我局网络安全现状

我局的统计信息自动化建设从一九九七年开始，经过不断发展，逐渐由原来的小型局域网发展成为目前与国家局、自治区局以及县区局实现四级互联互通网络。网络核心采用思科7600和3600交换机，数据中心采用3COM4226交换机，汇集层采用3COM4226交换机、思科2924交换机和联想天工iSpirit1208E交换机，总共可提供150多个有线接入点，目前为止已使用80个左右。数据中心骨干为千兆交换式，百兆交换到桌面。因特网出口统一由市信息办提供，为双百兆光纤；与自治区统计局采用2兆光纤直联，各县区统计局及三个开发区统计局采用天融信VPN虚拟专用网络软件从互联网上连接进入到自治区统计局的网络，VPN入口总带宽为4兆，然后再连接到我局。横向方面，积极推进市统计局与政府网互联，目前已经实现与100多家市级党政部门和12个县区政府的光纤连接。我局采用天融信硬件防火墙对网络进行保护，采用伟思网络隔离卡和文件防弹衣软件对重点计算机进行单机保护，安装正版金山毒霸网络版杀毒软件，对全局计算机进行病毒防治。

三、我局网络信息化安全管理

为了做好信息化建设，规范统计信息化管理，我局专门制订了《*市统计局信息化规章制度》，对信息化工作管理、内部电脑安全管理、机房管理、机房环境安全管理、计算机及网络设备管理、数据、资料和信息的安全管理、网络安全管理、计算机操作人员管理、网站内容管理、网站维护责任等各方面都作了详细规定，进一步规范了我局信息安全管理工作。

针对计算机保密工作，我局制定了《计算机管理制度》，并由计算机使用人员签订了《*市统计局计算机保密工作岗位责任书》，对计算机使用做到“谁使用谁负责”；对我局内网产生的数据信息进行严格、规范管理。

此外，我局在全局范围内每年都组织相关计算机安全技术培训，计算站的同志还积极参加市信息办及其他计算机安全技术培训，提高了网络维护以及安全防护技能和意识，有力地保障我局统计信息网络正常运行。

四、网络安全存在的不足及整改措施

目前，我局网络安全仍然存在以下几点不足：

一是安全防范意识较为薄弱；

二是病毒监控能力有待提高；

三是遇到恶意攻击、计算机病毒侵袭等突发事件处理不够及时。

针对目前我局网络安全方面存在的不足，提出以下几点整改办法：

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一、认清形势

高考、中考是国家和地方的抡才大典，直接关系到考生个人的前途命运，关系到千万个家庭的切身利益，是全市社会生活中的大事。两考的安全顺利进行，关乎教育公平和社会公正，关乎政治安定和社会和谐，对实现全市“坚持教育优先发展，全面提高教育质量”目标任务，保障基础教育和高中阶段教育健康发展意义重大。当前，家长对子女接受更高层次教育的需求日益迫切，人民群众对教育公平的诉求日益强烈，高考、中考所承载的社会责任越来越大，任务越来越重。今年的形势不容乐观，主要体现在：高科技、有组织、团伙化、产业化作弊越来越猖獗，考生容易被诱导作弊；安全保密设施陈旧、管理不规范，涉考队伍良莠不齐，内部管理隐患压力大；虚假宣传和非法牟利的行为混淆视听，屡禁不止。这些关键问题的解决对保障今年的高考中考工作顺利开展都是一场重大考验。今年，党的十即将召开，社会稳定压力增大，各级各部门一定要高度重视当前考试管理面临的困难和挑战，重视自身存在的问题和不足，进一步增加对招生考试工作艰巨性、复杂性的认识，坚定不移的把思想和行动统一到全省、全市的重大部署上来，坚决克服麻痹侥幸心理，增强信心，加强配合，扎实工作，以高度的政治责任感和使命感完成高考中考各项工作任务。

二、突出重点

在今年的特殊形势下，各级各部门、各学校必须按照国家考试安全年的部署，围绕实现“平安高考”、“平安中考”的总目标，居安思危，严防死守，认真落实中、省的各项规章、制度、措施，确保两项考试万无一失。

（一）坚决杜绝失泄密事件发生。试题试卷的安全保密是招生考试的生命线。高考试题是绝密材料，中考试题是秘密级材料，任何部门、任何人、任何时候，都不能有一丝一毫的麻痹大意和侥幸心理。各级招委会要把试题试卷的安全保密工作作为“一把-3-手工程”，主要负责同志要亲自抓、负总责，在资金、技术、管理、人员配置上要给予充分的保障，按照有关规章制度，认真检查，消除安全隐患和漏洞。要抽调精干力量，确保试卷运送、存放、使用安全。所有存放高考试卷的保密室要确保监控时间不中断、监控范围不留死角。中考试题在乡镇考点过夜的，要严格按标准建成保密室，建立健全和落实各项规章制度。对参与试题试卷保密工作的人员，要进行保密教育和岗前培训，提高保密意识，落实保密责任。

（二）全力维护考风考纪。今年的高考、中考，要把严明考纪、严防舞弊作为整个考试管理的关键和重点。严密防范和打击请人代考、利用现代通讯工具作弊和涉考人员参与舞弊等严重违规行为，特别是要坚决杜绝群体性舞弊事件发生。要杜绝地方保护主义和外紧内松的不良现象发生，加强监考队伍建设，把好选拔关、培训关、奖惩关。完善电子监控、人工监考、多重监督相结合的考场现场监管机制。加强对考生的考风考纪宣传教育，继续保持对考试违纪舞弊行为的高压、强压态势，对违纪考生，要根据事实，按照规定从严处理，触犯法律的，移交公安机关，追究法律责任。

（三）全面加强安全防范。今年6月初到月末，不到二十天的时间里，全市近5万人参加高中考，加上组考人员和家长，必将成为规模庞大的社会性活动。同时，6月份也是治安、刑事案件高发时期和我市的主汛期，各县区一定要树立安全第一的意识，把考生、群众和涉考工作人员的人身安全摆在重中之重，提高警惕，未雨绸缪，制定切实可行的应急预案，组织各相关部门，预防为先，果断应对。要组织开展考场周边地区、考生住宿地点的社会治安整治工作，加强治安巡逻和安全保卫。同时，要加强涉考车辆检查，规范涉校车辆司机规范性管理，保证考生、涉考人员、考点周边良好交通秩序和安全。近期，要持续开展对考点、考生居住区域餐饮业的食品卫生检查，抓好饮食安全，严防群体食物中毒事件发生。

三、强化保障

招生考试工作涉及面广，工作量大，针对今年的新情况、新问题，各县区、各部门要统筹兼顾，科学安排，健全机制，落实任务，夯实责任，共同构建“全覆盖、无缝隙”的工作体系，实现考务管理“零差错”，确保高考、中考工作顺利进行。

（一）加强领导，明确责任。各县区要按属地管理原则，将两考列入政府的重要议事日程，进一步建立健全由分管县区长牵头、相关部门组成的招生考试工作领导机构，对难点、重点问题，加强组织协调，明确工作职责，督促落实到位。两考期间，各县区招委会主任、教育局长、招生办主任、考点主考一律不得外出，必须现场办公，及时应对和处置重大突发事件和问题。今天市政府与各县区政府签订了目标责任书，会后，各县区政府也要同各考点主考签订目标责任书，将责任分解到人，落实目标责任管理。

（二）加强配合，协作联动。各级各部门要各司其职，各负其责，通力协作，为“两考”工作的顺利进行保驾护航。教育部门作为主要责任单位，要认真做好今年高考、中考的组织实施工作，确保在考试组织、考风考纪、试卷保密等方面不出问题。保密行政管理部门要加强对试卷保密工作的监督、检查、指导，确保试卷安全保密万无一失。宣传部门要掌握舆论导向，营造和谐、积极、宽松的舆论氛围，对新闻媒体上发现的有关高考和中考的不良信息，立即采取必要的措施。广播电视等新闻媒体要加大正面宣传力度，加强对社会关注的招生考试热点、难点问题的正确引导。组织人事部门要重视招生考试管理部门的机构设置、人员配备，为高考、中考工作的开展提供人力资源保障。部门要会同教育、招生考试管理部门做好有关事件的妥善处理。纪检监察部门要加强对招考部门和考试的全程监督检查，坚决制止各种违纪违规行为，维护考试的严肃性和招考队伍的良好形象。财政部门要对招生考试工作的经费保障和标准考点建设提供大力支持。公安和武警部门要搞好试卷的领取、分发、运输、回收、保管等环节的安全保卫和考点治安工作，严防不法分子破坏考场秩序，危害考生和涉考人员的人身安全。消防部门要加强对保密室、考点、考生住宿地的防火安全检查，及时排除隐患。交警部门要做好交通管理工作，对重要交通路口和考点附近的交通进行疏导，确保考试工作车辆畅通无阻，行车安全。通信管理部门要加强对网上有害信息的监控，及时清理、整顿和关闭虚假、有害及诈骗信息的网站，保证通信联络，保证电子监控系统信息畅通无阻，保证填报志愿时互联网的正常运行，并加强手机短信管理，及时封堵不良信息。无线电管理部门要积极协助教育和公安部门，加大对利用无线通讯设备作弊行为的监测、防范和打击。卫生和防疫部门密切注意公共卫生方面的动态，严防重大疫情、群体性食物中毒等事件的发生，要配合教育部门做好考点及周边饮食卫生和防疫工作，保障考生饮食卫生安全。供电部门要负责高考期间的电力供应，考前要加强对供电线路的检修，排除隐患，确保考试期间供电正常。环保部门要提前做好噪声污染源的整治工作，为考生提供安静的应考环境。工商和物价部门要强化对市场的监管，加强对非法兜售高科技作弊工具行为的查处。气象和地震部门要做好考试期间极端天气情况和地震、地质灾害的监测和预报，做好防范性指导。应急管理部门要加强考试期间公共突发事件的应急管理工作，指导教育、招生考试部门和学校妥善处置涉及考试的公共突发事件。

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大同专升本考试时间及科目

（一）大同专升本考试科目、内容及时间：考生根据所报招生专业参加三门课程考试，其中两门公共基础课、一门专业综合课，两门公共基础课满分均为150分，专业综合课满分为200分，总分为500分。体育教育、音乐学、音乐表演、舞蹈学、舞蹈编导、播音与主持艺术专业另加专业测试，英语专业另加口语测试。英语口语测试要求合格，不计入总分。非英语专业的英语学科不考听力。各专业考试科目及时间见附件2。

今年专升本考试时，考生需将各科试题的答案全部涂写在答题卡上，答在试题上的一律无效。各市招生考试部门及确认点负责指导和培训考生正确涂写答题卡。

大同专升本选拔考试时间：

2019年6月9日

上午8∶30－11∶00专业综合（科目一）

下午2∶00－4∶00英语（科目二）

5∶00－7∶00大学语文等（科目三）

色彩科目的考试时间为3小时（8∶30－11∶30）。考生所用画具、马扎自备，作画须用水粉、水彩颜料，不得用油画颜料。

（二）考生的考场号和座位号，由省招考中心和市招生考试部门使用计算机按专业随机编排，在考试前一周统一公布，任何单位和个人不得提前公布或泄露。每考场安排30名考生，尾数可设混合考场。

英语听力考场要配备好放音和电源设备，考试时间不超过1小时。

市招生考试部门负责打印考生《准考证》。确认点负责通知考生考试的有关事项。

（三）各市招生考试部门和高职高专院校要加强考生的诚信教育。考试前一周，考生到确认点认真阅读《中华人民共和国刑法修正案（九）》有关*处理规定、《国家教育考试违规处理办法》，签订《考生诚信考试承诺书》后，领取《准考证》。考生凭《准考证》和二代《居民身份证》参加考试。

（四）加强考试管理，确保考风考纪严明有序。各市招生考试部门作为本市组织专升本考试的责任主体，主要负责同志为第一责任人。要严格执行《国家教育考试考务安全保密工作规定》，加强安全保密设施建设，完善安全保密规章制度。市招生考试部门、考点、工作人员要实行严格的岗位责任制和责任追究制，层层签订安全保密责任书，切实做好试题、答题卡在运送、交接、保管和施考等各个环节的安全保密工作，确保安全保密万无一失。要选派专门的工作人员，设立专门的保密室，配备专门的运输车辆；保密室必须符合规定要求，考前验收合格方可使用；试题、答题卡保管、收发现场必须有视频监控，实时录像；考试必须在标准化考点进行，配置金属探测仪、无线电信号屏蔽仪等设备，视频监控要做到全覆盖、不留死角，并要做到实时监控、录像（所有和考试有关的视频录像至少要保存半年以上）；要加强考试队伍建设，做好考试工作人员的选聘和考前培训工作，认真组织学习《山西省普通高校专升本选拔考试考务工作手册》，熟练掌握各工作环节操作规程，职责分明，责任到人；要严格执行考试工作人员回避制度，实行随机抽派监考员办法；要加强考风考纪建设，进一步细化操作规程，提升考试实时监控的能力，着力抓好考试实施和考场管理，严格执行备用试题、备用答题卡的使用和管理办法，切实保障考场秩序；所有工作人员和考生须接受安全检查后方可进入考点，严禁监考员携带对讲机、手机等无线通讯工具进入考场，考生携带的手机等考试规定以外的物品，须放置在考场设置的“考生物品存放处”，不按规定存放的，按作弊处理；严禁任何人在考试时将试题和答题卡带出或传出考场，重点防范和打击有组织、有预谋的团伙舞弊、替考以及利用现代化通讯工具作弊等违规行为；进一步完善和落实突发事件应急保障机制、值班制度和第一时间报告制度，认真进行应急演练，提高应急处置能力,妥善处理突发事件，确保专升本考试安全、顺利实施。

考试期间，省招考中心向各市派出巡视检查团，监督检查所到市专升本考试情况，各市要积极支持和配合省派巡视检查团的工作。