新四风对照检查材料范文

导语：如何才能写好一篇新四风对照检查材料，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

省国土厅、省质监局、省安监局、省地矿局、省煤田地质局、省有色地勘局、省公管办活动办：

根据省委活动办最新通知精神，现将省委活动办对各单位撰写领导班子及党员领导干部对照检查材料的几点要求摘编如下，请各单位结合实际，认真贯彻执行：

1、对照检查材料应严格按照中央、省委有关要求，开门见山、直奔主题，重点突出、内容实在，剖析深刻、触及灵魂，不要写成工作总结或述职报告，不要评功摆好，不要讲套话、官话和虚话，自我肯定的话尽量不说。

2、对照检查材料的主要内容包括四个部分：一是遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定、省委十项规定精神和转变作风方面的基本情况，二是“”方面存在的突出问题，三是产生问题的原因分析，四是今后的努力方向和改进措施。第一部分要精炼，重点放在后三个部分。

3、对照检查材料要聚焦反对“”，对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的突出问题及具体表现进行逐一检查，对群众反映和上级点明的突出问题实事求是地作出回应，对用车、住房和办公用房、人情消费、职务消费、“三公”经费开支、配备秘书等问题作具体说明。

4、对照检查材料既要紧密联系工作实际，更要紧密联系思想实际，从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和政绩观、权力观、世界观等方面深刻剖析产生这些问题的根源。要把自己摆进去，多讲自己的问题，多讲自己的不足，不要以工作问题代替“”问题、以班子问题代替个人问题、以共性问题代替具体问题、以形式主义和官僚主义问题代替享乐主义和奢靡之风问题。

5、在查摆形式主义方面的问题时，对学习不深、不系统等问题可不多阐述，也可不写。

6、对照检查材料要紧密围绕反对“”问题提出整改的思路、措施和办法，要具体实在，切实可行。

请各单位认真贯彻落实《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》（黔组通〔2013〕78号）要求，再次对正在撰写或已完成的对照检查材料进行调整修改和充实完善，为召开一次高质量的专题民主生活会打下坚实基础。

 

篇2

一、开展自查情况

（一）认真组织了学习。我局组织全体党员干部集中学习了在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神，中央“活动办”《关于河南兰考县委专题民主生活会情况通报》，省委书记强卫、省委常委、市委书记史文清、省政府副省长朱虹、县委书记温庆锋等同志在相关会议上的讲话精神，组织观看了央视“焦裕禄访谈”栏目的专题节目《一次红脸出汗的民主生活会》、《一场心灵洗礼，一次党性的升华——史文清全程指导兴国县委常委专题民主生活会侧记》以及县人社局领导班子专题民主生活会等栏目专题节目的视频。共集中学习18场次，讨论交流8场次。

（二）开展了谈心交心。为做好民主生活会前的充分沟通，我局主要负责同志与班子每名成员之间、县委督导组与每名班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管口负责同志之间完成深入谈心，班子成员之间每次谈心时间不少于30分钟，并将谈话结果体现在对照检查材料中。

（三）撰写修改了对照检查材料。我局班子成员先后3次碰头商讨班子对照检查材料，并修改完善。在群众提、自己找、互相帮的基础上深入查摆“”问题，深入剖析原因，制订整改措施。对班子对照查检材料，进行了6次修改，做到了重点聚焦“”，反复查摆了问题，实行了层层审核把关。

（四）列出了问题清单。我局根据民主生活会查摆出的“”问题，对领导班子及党员干部个人列出了问题清单共89条，其中领导班子21条，班子成员个人共68条，平均每个班子成员17条。

（五）认真开展了批评和自我批评。在领导班子专题民主生活会上，每个副科级干部结合自身思想、工作、作风、生活实际，聚焦“”逐一做了自我批评，深刻对照检查，每个班子成员“”问题均达15条以上，做到了开门见山，直奔问题，见人、见事、见思想。同时，开展了相互批评，做到了一针见血、直言不讳，对其他每个班子成员直提“”实质性问题2条以上，起到了“红脸、出汗、排毒、治病”的效果。

（六）认真开展了民主评议党员工作。我局按照县委“活动办”关于召开专题组织生活会和民主评议党员工作有关文件要求，7月21日，我局召开了专题组织生活会和民主评议党员工作，参加评议党员13人，参评率100%，经过自评、互评和民主测评，全体党员一致被评为“好”。

二、“补课”情况

通过自查，我局开展了第二环节的查缺补漏和“补课”工作。主要体现在以下三个方面：

（一）对对照检查材料进行了修改完善。

我局根据新查摆到的“”问题，对班子和个人对照检查材料进行了修改完善，做到了层层严格把关。

（二）对问题清单进行了完善。

我局对班子及个人问题清单进行了完善，进一步查摆了“”实质性问题5条，如：班子成员之间互相推诿，缺乏团结协作精神；上班精神萎靡不振，缺乏朝气与活力；缺乏争创一流、争当优秀的思想等。

篇3

一、统一思想，深入动员

为了使第二阶段即对照检查阶段的工作收到良好效果，院党组在第一阶段即学习培训阶段结束后，及时召开党组会及全院干警大会，认真学习、领会了《伊春市检察机关社会主义法治理念教育活动对照检查阶段工作意见》，检察长结合本院的实际情况，对本院对照检查阶段的工作提出了具体的要求。一是要提高认识。对照检查阶段是这次教育活动的关键环节，全院干警在对照检查阶段中要端正态度，统一思想，以认真的态度搞好对照检查。二是有什么问题就查什么问题，什么问题突出就解决什么问题，一定把问题查深找准，为下个阶段整改奠定基础。三是查找问题的方式要灵活。要采取自查、互查、征求各方意见、领导点等方法把各自存在的问题全部查出来，以便整改。通过学习、动员，全院干警对开展好对照检查阶段工作的意义有了进一步深刻的认识。

二、坚持原则，认真查摆

按工作方案的要求，依据社会主义法治理念教育的具体内容，院党组采取有效的措施，认真地开展了对照检查活动。一是进行了自查，全院干警按院党组的要求，形成文字材料后在全院大会上分别进行了自查，每个干警从存在的主要问题、存在问题的原因及下步打算入手，进行了深入的对照检查，全院干警共自查65条问题。二是领导点。主要是主管领导对本战线的科室工作、干警个人的工作情况等进行点评，从认真负责的角度提出诚恳的意见、建议。三是广泛征求区委、人大、政协领导的意见、建议。院党组书记带领班子成员分别征求了区委领导、人大、政协领导对本院在社会主义法治理念中存在的突出问题。区委领导、人大、政协领导对检察院的工作提出宝贵的意见和建议。四是向社会各界广泛征求了意见和建议。采取发征求意见单的形式，分别征求了55位人大代表、政协委员、机关和企业等代表的意见和建议。截至目前，共征求各方面意见、建议15条。五是召开人民监督员征求意见会。会上，向人民监督员介绍了此次教育活动的意义以及开展活动的基本情况，同时以诚恳的心情向他们征求了意见。这次征求意见会共征求到“检察机关要增强法律监督意识”等两个方面的问题。六是党组进行了自查。根据以上各方面的自查、征求意见，院党组觉得收集上来的意见不够深刻，有些问题还没有查出来，所以及时召开了院党组会，对干警自查和征求意见的情况在会上进行了通报，同时党组成员按方案要求，从更深的层次查找了本院在社会主义法制理念五个方面的问题中存在的突出问题。经院党组深入的查找，共查出五个方面的突出问题。政工科按院党组的要求对上述五个方面86条问题进行了梳理。

三、坚持标准，边查边改

篇4

根据会议要求，本人通过学习、查摆、对照，现作如下对照检查：

一、基本情况

作为管理单位副职，很好协助主要负责人抓好全面工作，一年来，本人积极转变工作作风，恪尽职守、勤勉敬业，基本完成了各项分管工作，现时也露出一些问题和不足。

二、存在的问题

1、思想政治方面：学习形式比较单一，

2、工作作风及需转变，创新能力有待加强，一方面在工作中循规蹈距程序化的多，另一方面工作缺乏创造 性。

三、原因剖析

一是对政治理论理解有偏差，把学习理论 当作软指标，没有处理好工作与学习的关系 。

二是思想认识和工作方法存在一定的片面性，超前 意识不足，从局部的角度 分析处理问题做得不够。

三是放松了对自己的严格要求，艰苦奋斗精神有所淡化。

四、整改措施

1、加大学习力度，提升学以致用能力。

2、提高自己的思想觉悟，

篇5

一、提高认识，统一思想

局领导对这次集中教育整顿工作非常重视，专门召开会议对开展此项工作的精神、要求、措施和所要达到的目的在全局干警中进行了深入地学习，统一思想，统一认识，尤其是对这次集中教育整顿工作的必要性和紧迫性，局领导班子形成了共识，充分认识到，目前政法队伍总的情况是好的，但存在的问题也不容忽视，思想作风、工作作风、学风、领导作风、生活作风等方面存在的一些问题还待解决，否则就不能保证改革、发展、稳定的大局。均表示要突破思想障碍和模糊认识，保持清醒的头脑，克服厌倦情绪，扎扎实实地将此项工作开展好。领导班子思想统一，认识明确，为我局集中教育整顿工作开了好头。

二、高度重视，周密部署，深入动员

按照集中教育整顿的要求，局领导对此项工作做出精心安排部署。成立了以局长××为组长，副局长××*为副组长的集中教育整顿领导小组，领导小组下设办公室。领导小组成立后，积极开展工作，制定了周密的工作计划，并根据上级的要求结合我局工作实际制定出集中教育整顿实施方案和计划安排及有关制度，从人员上和制度上保证了集中教育整顿工作的顺利开展，为今后的工作打下了良好的基础。

按照计划安排，我局召开了全局干警动员大会，深入进行思想动员，进一步提高对开展集中教育整顿的重要性和必要性的认识。在动员大会上，局长××作了动员讲话，宣布了实施方案，并对此项工作提出了具体要求。副局长××*组织全局干警学习了市政法委《关于在政法部门开展作风转变年集中教育整顿的实施意见》及《××市司法局关于开展“作风转变年”集中教育整顿的实施意见》等文件，明确了开展集中教育整顿的重要意义，提出了开展这项工作的基本要求和必须遵遁的原则，要求干警高度重视，充分认识开展集中教育整顿工作的重要意义。在每一阶段转段时我局都召开动员会进行转段动员。

三、学习培训阶段的情况。

集中教育整顿学习教育阶段，我局严格按照上级有关要求认真组织学习，注重学习效果，较好地完成了学习阶段的各项工作任务。

根据学习教育阶段的有关要求，我局集中教育整顿领导小组对学习教育活动进行了安排部署，并制定了详细的学习计划，对学习的时间、内容、要求等作出了明确的规定。在学习期间组织学习了江总书记“七一”讲话、党的十五届六中全会《决定》、《公民道德建设实施纲要》等必读篇目；同时，积极组织干警自学，全局干警联系实际，认真思考，边学习边做好读书笔记，并写出了心得体会，读书笔记均达到6000字以上。局领导针对学习的内容，通过专题辅导、座谈讨论、观看电教片等形式提高学习效果。学习教育阶段，我局集中培训11次，播放电教片2次，每人写心得体会9篇。局领导及干警的参学率达到了100%。

在学习和讨论过程中，我局领导班子和全体干警自觉联系班子及个人实际，做到学习、思考、作笔记与思想交流相结合，边学习，边进行深入地思考。同时，针对“八坚持八反对”的要求，联系在思想作风、工作作风、纪律作风、学风等方面存在的问题，敢于把自己摆进去，使学习真正成为了发现和解决问题、提高和超越自我的重要武器，学习气氛浓厚，学习效果显著。学习结束后，在干警中进行了考试测试，巩固了学习成果。

四、对照检查阶段的情况。

在对照检查阶段，按照“自己找，群众提，互相帮”的要求，我局采取多种形式，广泛征求各方面的意见。向市委、人大、政府、政协、机关工委、纪检委监察局、行政执法部门、乡镇街道办事处及其它相关单位发放征求意见表20份；由局教育整顿工作领导小组分别找中层干部、一般干警征求对班子、领导和中层干部的意见；设置了征求意见箱1个；召开了基层、法律服务、老干部等三次座谈会。对征求上来的意见和建议，由局教育整顿工作领导小组分类梳理并进行了公告。

我局领导班子和干警结合思想实际，依据征求到的意见和建议及教育整顿要解决的问题，进行深刻反思，认真查摆。领导班子突出班子整体作用的发挥，民主集中制，团结队伍、思想作风、工作作风、纪律作风、学风以及廉政建设方面写出了班子的对照检查材料。领导班子成员突出政治态度、政治立场、思想作风、工作作风、纪律作风、生活作风、学风、廉洁自律等方面写出了对照检查材料。一般干警结合自己的思想、工作作风实际，在理想、信念、宗旨意识、世界观的改造，工作责任心、学习自觉性、遵纪守法的意识等方面写出了思想汇报材料。领导班子和班子成员对照检查材料上报了市政法委领导审阅，一般干警对照检查材料，由局领导审阅并签署了意见。

在以上工作的基础上，我局开展了广泛的谈心活动，召开了思想交流会，勾通了思想，统一了认识。经市政法委批准，我局于20*年7月11日召开了民主生活会。全体干警均参加了民主生活会。会议还邀请了政法委、组织部、纪检委的领导参加。

会上，组织干警学习了同志关于开展批评与自我批评的重要论述，通过学习，进一步明确了开展批评与自我批评的意义、原则和方法，端正了态度，消除了顾虑。会上，局领导班子成员带头进行了批评与自我批评。干警们按照教育整顿的有关要求，本着对组织负责，对同志负责，对自己负责的态度，对班子成员存在的问题进行了深层次的反思和分析，并在此基础上认真进行了批评。综合领导班子成员的批评与自我批评意见和干警的意见，我局领导班子存在的问题主要有：（一）政治思想、理论学习方面。平时的理论学习方面做的是很不够的，业务工作抓得紧，放松了政治学习，学习不刻苦，不钻研。存在的原因是：1.有自满的思想，认为自己所学的知识足够工作需要。2.轻视理论学习，认为理论学习是虚的，是“慢功”，不能立竿见影。3.存在主观主义，对待学习没有科学的态度。4.有经验主义的东西在作怪。由于理论学习不系统不深入，导致政治上洞悉事务的能力不强，政治敏锐性不高。（二）在解放思想、开拓工作方面。虽然近年来我局的各项工作虽然有了显著的发展，但与兄弟县市相比司法行政工作的发展还有差距，从根本上讲还是思想解放不够，开拓精神不强。（三）工作作风、为人民服务意识方面。工作作风不够踏实，在工作方法上、工作作风上、创新意识上、为人民服务的意识上离党的要求还有差距。（四）民主集中制方面。1、重大问题的决策上，充分调查研究不够。2、广泛听取意见不够，在一些重大问题的决策上没有广泛地征求意见。

会上，市政法委副书记××*同志对我局的民主生活会给予了较高评价，认为我局班子成员在思想认识上是到位的，态度上是真诚的。

通过民主生活会，我局达到了既明辨了是非，又增进了团结的目的。通过在会上深刻的检查反思，我局领导和干警看到了存在的不足和负面影响，找到了整改努力的方向。

五、整改提高阶段的情况。

在集中教育整顿整改提高阶段我局首先自查了转段应符合条件：（1）找准影响本局稳定、发展的突出问题；（2）对对照检查工作进行总结；（3）对整改提高工作进行动员。通过以上工作提高对整改工作重要性的认识，讲明整改提高的方法，广泛动员了干警群众参与整改方案的制定。

我局经集体讨论决定后制定出了整改提高方案。局领导班子和班子成员都制定出了整改承诺书。整改提高方案和承诺书主要从以下几个方面制定：（1）对照检查

中反映出的问题（2）加强思想政治建设；（3）加强对法律服务市场规范化管理；（4）增强服务意识，改进机关作风；（5）加强党风廉政建设，纠正不正之风；（6）密切干群关系，树立良好的机关作风；（7）加大“四五”工作力度，促进工作全面发展。司法局班子和班子成员的整改承诺书，采取召开会议宣读的方式向干警和群众公开。我局还与市广电局联系将向社会公开承诺内容通过电视播出。

篇6

各位领导、同志们：

根据我市《关于在全市市级领导干部中开展三严三实专题教育实施方案》要求，按照省市相关安排部署，经过精心筹备，今天，我们召开市委常委班子专题民主生活会。

出席今天会议的领导有：

三严三实专题教育开展以来，我们深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神和党要管党、从严治党的各项要求，严格按照中央、省委、*市委的统一安排部署，深入查摆常委班子和每名常委存在的不严不实问题，坚持边学边查、立行立改，扎实开展学习研讨、广泛征求意见建议，特别是市委常委班子以身作则、率先垂范，多形式听取群众意见，共发放征求意见表*份，收回*份，经过认真梳理汇总，共征求到对市委班子的意见建议*条，其中肯定性意见*条，意见建议*条;涉及我本人的意见建议*条，其中肯定性意见*条，意见建议*条。其他常委大都在*条左右。我作为班长，将征求到的意见建议原汁原味、如实地反馈给了每名常委。班子成员之间也进行了广泛的谈心，坦诚了思想，增进了团结，各位常委对照此次民主生活会主题，结合征求到的意见建议，主动查摆自身存在的不严不实问题，认真进行党性分析，深刻剖析问题根源，提出整改的具体措施，认真撰写了发言材料，并几易其稿。经*市委组织部批准，今天正式召开这次专题民主生活会。

这次会议会期半天，具体安排是：首先由各位常委作批评与自我批评，最后由*作点评讲话。

下面，专题民主生活会正式开始。首先，由我代表市委常委会作对照检查发言;

下面，由我作个人对照检查发言;

我的发言就到这里，请同志们打消思想顾虑，大胆直言，对我提出批评意见;(按常委排序依次进行批评)

下面，由*同志作对照检查发言;

请同志们对*同志提出批评意见;

请*同志作简要表态，之后，常委们以此类推。

各位领导、同志们，*个人对照检查发言和批评与自我批评到这里就全部结束。下面，请*同志作点评指导，大家欢迎!

刚才的民主生活会上，大家聚焦对党忠诚、干净干事、敢于担当，突出政治纪律和政治规矩，自我批评不留余地、互相批评不留情面，谈到了许多平时不能讲、不愿讲、不敢讲的问题，既红了脸、出了汗、排了毒，又握了手、交了心、鼓了劲，体现了从严从实要求，让同志们又经历了一次严肃的党性教育和党内生活锻炼，醒脑清神，终生难忘。每位常委要带头把整改落实好，把工作安排好，把任务完成好，以经济社会发展的成效检验三严三实专题教育的成果。特别是，*的讲话语重心长、发自肺腑，会后，我们一定要贯彻落实好*的重要讲话精神，切实增强角色意识和政治担当，把三严三实的要求融入方方面面、长期坚持下去，把全面从严治党各项任务落到实处。市委三严三实专题教育领导小组要严格按照*的讲话精神，从严要求各单位尽快召开专题民主生活会。同时，市委常委班子要带头弹好钢琴，将搞好专题教育与推动经济社会发展有机结合;将全面贯彻十八届三中、四中、五中全会、省委十届七次全会、*市委三届七次会议精神，同做好稳增长、惠民生、保稳定、防风险、促和谐等中心工作结合起来，合理摆布好时间和精力，统筹协调，扎实推进，确保实现两不误、两促进、两提高。

篇7

根据本次主题教育要求，对照作风建设中存在的问题，结合本人思想和工作情况，深入开展自查，认真剖析原因，并明确整改方向，形成个人对照检查材料，现将有关情况汇报如下：

一、存在的问题

（一）思想认识不到位，工作中缺乏大局意识，考虑问题不全面，自身素质有待提升；

（二）工作一多就容易产生畏难心理和抵触情绪，缺乏攻坚克难和勤奋敬业的精神；

（三）部分工作比较被动，存在“多一事不如少一事”的想法，从而敷衍了事，马虎应付；

（四）工作中创新意识不足，未能充分发挥主观能动性，有时产生新的想法停留于心动而无行动的状态；

（五）在一些日常性工作中存在自我放松、松弛散漫的现象，偶尔会出现开会时走神、交头接耳、随意走动这类情况；

（六）虽然能够严格遵守相关规章制度，做到有令就行、有禁就止。但工作之余对自身要求仍不够严格，制度执行不是很到位。

二、产生的原因

通过深入剖析、细致研究发现产生诸多问题的主要原因有以下几个方面：

（一）理想信念不够坚定，自身思想作风教育仍需加强；

（二）党性修养不够强，放松了对自己的要求，满足于现状；

（三）担当作为不够积极，导致干劲不足，出工不出力。

三、整改的措施

为了切实解决自身在作风建设方面存在的问题，我决定从以下几个方面进行扎实整改：

（一）提高思想认识，加强教育学习。在日常工作中面临的状况多变且复杂，因此要保持昂扬的工作热情和坚定的信念，不断提升自身素养；

篇8

为了推动委机关干部以更加昂扬向上的精神风貌投入工作，为实现追赶超越、加快“四区”建设提供有力的几率作风保障，开展了“五对照五排查”活动。在此次活动中，本人能认真对照标准，查找自身存在的问题和不足，坚持在工作中学习，在学习中提高，不断改进工作方式、方法，提高自身能力素质，现将自我对照检查情况汇报如下：

一、对照遵守党的政治纪律是否严格排查执行决策不坚决不到位的问题。

存在差距和不足：一是对中央以及省市区委的相关决策部署还不够了解，还存在被动学习的现象，尽管机关组织的学习都能参加，但私下学习的较少，存在重业务不重理论学习的情况。二是在日常办案谈话，询问过程中存在着在对相关法律法规，执纪规则等党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题，具体来讲有重实体轻程序的现象，有些材料案件后补。

二、对照行政效能人民群众是否满意排查慢作为不作为乱作为的问题。

存在差距和不足：通过认真对照检查自己，认识到自己对中央和省委的规定和要求的重要性认识不足，对领导安排的部分工作有畏难和敷衍的情绪。主要表现在认为不重要，不紧急的事情，不够认真细致，在落实上不够认真，具体在办案中对各项表格填写，没有能细致询问相关人员，爱推理，缺少多问一句话，多操一份心的责任感。

三、对照工作状态是否饱满排查慵懒散慢虚问题。

存在差距和不足：一是发散思维不够，对于具体的工作方式方法创新不足;二是工作上还是或多或少存在畏难情绪。

四、对照是否敢于担当负责排查不愿为不敢为的问题。

存在差距和不足：责任意识不够强，因为大局意识不够，往往只管自己职责范围以内的事情，其他的事情就很少过问，有时本该今天干完的事情，也会有拖延的情况发生。

五、对照纪律作风是否扎实排查“”隐形变异问题。

形式主义方面：学风不够端正，学用时有脱节;有时写材料重形式弱实效，为了创新而创新。

在官僚主义方面：对案件中发现的群众普遍关心的问题，至留在查办案件上，对问题的解决思考不够、办法不多。

在享乐主义方面：有时安于现状，缺乏较强的忧患意识和创新精神。思想上存在 “干累了，歇口气”的想法。

在奢靡之风方面：艰苦奋斗精神有所弱化，勤俭节约意识不够强烈

六、产生问题的原因分析

1、学习的自觉性不高。缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神，同时存在以干代学的现象，认为学习是“软指标”，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，不能有效地把理论与实际工作紧密结合起来。

2、宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观和价值观的进一步改造，强调工作忙，压力大事务性多，与案件中的人民群众的联系有所减少，为人民服务的宗旨意识有所淡化，有时产生松口气的念头，致使某些细小工作做的不够实，不够深入，不够细致，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。对新形势下工作出现的新情况、新问题研究不够，影响了自身能力的发展和提高。

3、自我要求有所放松。对自我要求有时不高，常常满足于现状，不求做的好，只求过得去，得要到上级要求才会“临时抱佛腿”。忽视了自我的进一步完善和提高，不能紧紧跟上时展的需要，降低了自我要求，用一般的工作纪律、工作要求代替了党的先进性要求。

七、今后的努力方向和整改措施

(一)努力方向

针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心将按照党员干部标准严格要求自己，坚持为民务实清廉，始终把群众利益放在第一位，实实在在踏实办案，办好事，从小事做起，从具体的事情做起，树立素质强、形象佳，业务精，作风正，群众满意的良好纪监工作人员形象。

(二)整改措施

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开展科学发展观学习教育活动，是贯彻落实总书记视察**时重要讲话精神的重大举措，是贯彻落实省委确定的建设沿海经济社会发展强省目标任务的战略选择，是贯彻落实市委确定的抢抓新机遇、建设新**，在科学发展道路上实现新跨越目标的紧迫任务，也是我院全面落实科学发展观，努力实现“十一五”发展目标，全面建设科技型、创新性**院战略，走全面协调可持续发展之路的迫切需要。全院党员干部要从战略和全局的高度，深刻认识走科学发展之路的重大意义，以实际行动为我院、为**在科学发展的道路上实现新跨越做出自己的贡献。

二、学习教育活动的主要任务

此次学习教育活动，要紧紧围绕全面落实科学发展观和我院如何建设科技型、创新性企业，走可持续发展之路这一主题，紧密联系**经济发展和我院工作实际，着力解决思想观念、发展思路、强化管理、工作作风等方面存在的问题，使全院广大党员干部进一步牢固树立和落实科学发展观，达到认识的再统一，观念的再更新，思想的再解放，推动我院更好更快地发展。通过学习教育活动，一要增强科学发展的意识，要切实解决部分党员干部中存在的“差不多”、“无所谓”的思想，要将科学发展观融入到我院各项工作中去，使党员干部牢牢把握“科学”这个关键、“发展”这个主题，增强推进企业改革、产业建设更好更快发展的责任感和紧迫感，为实现**院健康、快速发展奠定坚实的思想基础。二要提高科学发展的能力，坚持用科学发展观指导科研、生产、经营工作，正确处理发展、改革、稳定的关系，科学治企、民主治企、依法治企，提高驾驭我院改革与发展的能力。三要创新科学发展的体制，不断创新我院发展的政绩导向机制、评价考核机制和激励约束机制。四是创造科学发展的业绩，引导党员干部深刻认识，要树立和落实科学发展观，必须树立和坚持正确的政绩观，以百折不挠的勇气、奋力开拓的锐气，创造我院科学发展的新业绩。

三、活动的方法步骤

按照市委的安排，我院的学习教育活动从4月底开始，到8月18日结束，共分四个阶段进行。

第一阶段:学习提高阶段（4月30日至5月28日）本阶段重点学习中央关于科学发展观的一系列重要论述，省委对落实科学发展观的要求，市委八届三次全会精神以及“为民、务实、清廉”的主题教育活动内容。全面准确地把握以人为本，全面协调可持续发展的科学发展观的深刻内涵和基本要求。将所学习的内容按照“分层次、有重点、重实效”的原则进行学习。学习的形式采取党委中心组、党支部集中学习与个人自学相结合，其中集中学习时间不少于40小时。要做到“四个一”，即全院要召开一次党员干部会，由党委书记进行一次宣讲，每名党员干部撰写一份生动的心得体会，在全院组织一次严格的理论考试。要坚持党员干部带头学习，不断提高学习的带动性；要坚持理论联系实际的学风，不断提高学习的针对性；要坚持完善和落实学习制度，不断提高学习的实效性。

第二阶段：对照检查阶段（5月28日至6月28日）党员干部要按照科学发展观的要求，紧密联系我院实际进行对照检查。院级领导干部要认真查我院确定的发展战略，看发展思路、目标要求和具体措施是否符合科学发展观的要求；查为员工办实事的落实情况，看是否符合坚持以人为本，一切依靠广大职工的要求；查近年来对科研、培训经费的投入情况，看是否符合我院可持续发展的要求；查干部政绩评价标准、考核制度、奖惩制度和作风建设情况，看是否符合科学发展观要求的政绩观。普通党员干部要查落实科学发展观的主动性和自觉性、查为实现科学发展所作的努力和贡献、查为广大职工办实事办好事的具体情况，看是否符合科学发展观的要求。党员干部自查后，要撰写自查剖析材料，各党支部要召开一次民主生活会，通过对照检查，摒弃不利于持续、快速、健康发展的思想观念，努力把思想和行动统一到科学发展观的轨道上来。

第三阶段：案例剖析阶段（6月28日至7月28日）在学习提高对照检查的基础上，院级领导干部要结合分管的工作开展专题调查，按照科学发展观的要求，重点就如何处理好我院发展、改革、稳定、和谐方面的关系，规模、质量、结构、效益方面的关系，如何树立正确的业绩观，进行诊断和剖析。在本阶段结束后，写出案例剖析专题报告。广大党员干部，要就近就便开展专题调查，对我院改革发展提出意见和建议。

第四阶段：整改落实阶段（7月28日至8月18日）本阶段，我院要制定和完善符合科学发展要求的发展规划、目标和落实措施，并写出专题报告报市委。各单位要及时发现、总结在学习活动中的好经验和好做法，把学习教育的成果转化为落实科学发展观、走科学发展之路的实际行动，确保学习教育活动不走过场，收到实效。

四、活动的组织领导

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（一）扎实开好专题民主生活会和组织生活会

局党组按照市纪委、市委组织部和市委学习实践活动领导小组办公室的要求和安排，以贯彻落实科学发展观为主要内容，于6月18日召开了一次专题民主生活会，市委组织部和指导检查组的同志对会议进行了指导。这次党组班子专题民主生活会，有几个特点，一是准备充分，开展了集中学习，广泛征求了群众意见，每个班子成员都认真撰写了发言材料，班子成员之间广泛开展了谈心活动；二是主题鲜明，大家始终围绕“实践科学发展观，促进领导班子建设”这一主题，深入查找存在的不足和问题，提出了整改措施；三是检查认真，每个班子成员都本着严肃认真的态度进行对照检查，开展批评与自我批评；四是气氛融洽，这次专题民主生活会真正发扬了批评与自我批评的优良传统，体现了既团结又民主的良好氛围。这次民主生活会的主要收获有：一是形成了《领导班子分析检查报告》；二是为今后的工作奠定了基础；三是统一了思想认识，明确了努力方向。

在组织党员、干部进一步学习规定内容，广泛开展谈心活动的基础上，以党支部为单位，于6月19日认真召开了组织生活会。会上，广大党员、干部分析查找自身在思想、工作和作风等方面存在的不适应、不符合科学发展观要求的问题，进一步明确了努力方向。党组成员以普通党员身份参加支部专题组织生活会，人人都在会上严格解剖自己，认真开展批评与自我批评。广大党员、干部十分重视这次专题组织生活会，不仅积极参加，而且严格按照程序和要求进行对照检查。

（二）发扬民主，广泛征求意见

分析检查阶段中，局党组把广泛征求意见作为重点工作来抓。为切实找准市体育局领导班子、局领导存在的问题，我们向各镇、街道、部门、体育协会和体育经营场所等相关单位发放征求意见表80多份，同时在温岭体育网上征求意见，征求意见电子信箱。并于5月27日召开了，有各镇街道文体站长、教练员、市政协委员、党员代表参加的民主恳谈会，会议围绕如何推动我市体育事业健康发展、实践科学发展观和领导班子建设的主题开展恳谈，与会人员提出了不少良好的建议和意见。通过以上各种渠道，我们共征求到意见或建议49条。我们将征求到的49条意见或建议进行了梳理归类，整理为28条。其中,肯定性的意见有13条，主要表现为：班子思想解放，科学发展意识强烈，思路清晰，开拓创新，措施有力，成绩突出，团结开明，廉洁公正，作风过硬，服务基层好。建议性意见的有14条，主要表现为：加大基层体育工作的指导培训力度，要注重实际操作和业务性指导；进一步丰富健身项目培训，促进体育培训多样化和健身项目普及化；加强基层体育设施的建设和维修，提高设施利用率；加强市体育中心管理和对外开放力度；争取政策培育体育产业发展等等。批评性的意见和建议共有2条，主要表现为中心理论组学习要正常化、制度化；在推动全民健身活动的同时，要组织并开展民众喜欢的体育项目，切忌迎合少数的喜好，搞形式的，针对上级检查的活动。我们将征求到的意见原原本本整理、原汁原味反馈，并在班子党组民主生活会上进行认真对照检查。

（三）分析讨论形成了市体育局领导班子分析检查报告

形成高质量的分析检查报告，这是分析检查阶段的中心环节，是前阶段活动成果的集中体现，也是整改落实的主要依据。按照要求，为形成高质量的分析检查报告，局党组再次开会进行分析研究，分管领导和办公室的同志也进行多次修改完善。为了找准我们在科学发展方面的突出问题，《报告》充分吸收了征求到的意见和建议，同时初步形成今后全市体育工作科学发展的一些具体举措。

二、主要收获

（一）查找了存在的突出问题，明确了努力方向。通过分析检查，党员、干部深入查找存在的不足和问题，提出了整改措施。局领导班子通过反复对照检查，查找到了全市体育工作中存在的一些问题。为了切实解决这些问题，局党组在深入讨论的基础上，提出了具体的整改措施，落实了整改责任，初步形成了局党组班子重点问题整改方案，为下一步整改落实创造了条件。

（二）增强了科学发展观念，推动了工作开展。通过分析检查，广大党员、干部受到了科学发展观的教育，有效地增强了用科学发展观指导工作的自觉性、积极性。特别是局领导班子形成了分析检查报告，是今后一段时间体育工作发展的指导性文件。机关上下认真贯彻落实科学发展观，有力地促进了全市体育工作又好又快地发展。