工作事迹材料范文

导语：如何才能写好一篇工作事迹材料，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

实业集团有限公司作为以有色金属资源深加工为主的工业企业，把节约能源和充分利用资源，降低成本，降低消耗当成企业提高经济效益，走可持续发展之路的重要手段来抓。采取了一系列节能降耗的有效措施，努力打造资源节约型企业。，万元工业增加值能耗达到1.367吨标煤/万元，主产品锌锭综合能耗为0.654吨标煤/吨锌锭。具体做了以下几方面工作。

一、强化领导和管理机制，狠抓节能减排工作

集团公司主要领导把节能减排工作当成企业的头等大事来抓，经常召开专题会议研究节能减排工作；公司确定了一名高管领导，主抓节能减排和环保工作；并设立了环保和能源管理的职能部门，实施环保和能源管理；设立了能源管理统计岗位，建立了能源统计台帐；在水、电、气等主要能耗环节都配备了计量器具，并定期进行鉴定和校准；实施了环保和节能减排工作目标责任制，与各分子公司签订了年度工作目标责任书，年终进行严格考核，实施奖罚兑现；在月度工资分配中把节能降耗、成本控制、环保管理作为主要指标进行考核，与当月工资分配紧密挂钩，实施奖罚兑现。

二、努力提高金属回收率，充分利用矿产资源

三、加大水循环利用，努力节约水资源

四、强化电力管理，降低电能消耗

五、实施尾气治理，最大限度降低so2排放

篇2

随着农村中小学现代远程教育在教育教学过程中的推广和应用，使得教育教学的发展步入现代化、信息化轨道。一年来,我校抓住远程教育工程建设的契机，充分利用远程教育设备和资源，以教育信息化带动教育现代化，带动新一轮课程改革。

一、领导重视，严格管理

1、加强组织领导。为了加强远程教育工程的管理，学校领导班子召开了远程教育专题会议，成立了组织机构，制定了远程教育发展规划和应用方案，把发展和推广现代远程教育作为学校发展的重要战略目标制订到学校发展规划中。成立了以校长孙立伟为组长的远程教育领导小组、以刘君副校长为组长的远程教育应用教研小组、以教务主任何淑波为组长的校本培训小组、以管理员刘玉敏为组长的技术支持小组。形成了学校主要领导亲自抓，分管领导具体抓，职责分工明确。

2、配置专人负责。在学校房屋非常紧张的情况下设立专用教室,指派专业水平高、责任心强的老师具体负责远程教育设备和资源的管理。目前学校安排远程教育管理人员共三人，一名专职管理员，两名兼职技术人员，负责现代远程教育技术和校园网络的管理和维护，学校网站的建设，特别是合理安排多媒体教室、网络教室、光盘播放室的使用以及调度，做到资源的及时准确利用。

3、强化制度建设。为了保证农远设备和资源的有效利用，我校制定了专用教室使用管理制度和安全管理制度，对设备和资源应用都制定了相关的管理制度及各项评比细则，并组织师生学习贯彻执行。

4、用好设备资源。对农远设备及资源进行登记造册，建立设备登记册、维修记录，资源借阅记录，专用教室使用记录。

5、做好安全工作。对各专用教室安装了防盗门，教学楼一楼窗户安装了防盗护栏，在校园安装了夜视监控仪，卫星接收设施了安装避雷器、添置灭火设备、设备防尘布、安装避光窗帘，做到了“五防”设施齐全。各专用教室使用后，主动关机、关闭显示器及相关设备，每天下班前管理人员检查各室门窗及拉闸。

6、及时维护设备。管理员做到每天及时对远教设备检查和维修，排出安全隐患，保证教育教学应用。做到软件故障自行维修，硬件找售后维修。

二、提高认识，重视培训

1、参加上级培训。 XX年底我校选派了1名教师参加省模式三培训，掌握了农远设备的安装调试及模式三设备与资源应用知识。XX年3月学校又选派了2名教师参加市级摄像培训。2011年8月选派1名教师参加市级摄影培训。

2、加强校本培训。培训对象有校领导班子等教育教学管理人员、学科教师、班主任、学生。培训内容有远程教育及其模式理论、远教设备及其使用、远教资源的查阅及使用、计算机网络基础、制作多媒体课件。在校本培训中，我校坚持集中学习和自学相结合，在集中培训的同时，我们鼓励教师自学，针对一些老教师计算机水平低的实际情况，我们充分发挥老教师课堂教学经验丰富、青年教师信息技术水平高的优势，实行青年教师与老教师结对子，互帮互助，共同提高的办法，促进了青年教师教学水平和老教师信息技术水平的提高。

通过培训，多数教师掌握了计算机的操作方法和多媒体设备的使用方法，能积极上网查阅自己想要找到的相关资料，并能根据所接收的远教资源结合教学需要选择自己与教学有关的课件、材料进行合理修改、整理后进行教学。

三、促进应用，提高质量

一是为了保障农远设备及资源的有效应用，制定了教师农远教学应用计划，建立了农远资源应用考核细则，统一纳入学校教师绩效考核评比之中。让远程教育资源“走进课堂，面向学生，用于教学”成为我校教学的指导思想。

二是制定了专用教室课程表，纳入学校总课程之中。对于提高专用教室的使用率，满足所有师生教学需要，对专用教室课程表我们实行动态调整，例如在第一学期，每班远程资源应用课表实行语、数、外、理化每周每班一节和史、地、生、政单双周课表。

三是丰富多彩的教学形式。在光盘课、多媒体课、信息技术课、学科整合课、实践课、同步课堂等远程资源应用课教学中涌现出一大批优秀学科教师，创造性地运用了远程教育资源，实现课堂教学呈现形式及学习手段的创新。如王晓荣老师的语文课堂情境教学，程凤玲老师的语文综合性学习，李海良老师的几何画板在数学中的应用，宋艳秋老师的基于实践的地方课程教学，梁才奎老师的光盘教学与多媒体教学的融合，曾影老师地理课等都深受学生喜爱。

四是拓宽了德育工作渠道。远程教育工程为德育工作提供了鲜活的教材。我校利用爱国主义影片、专题片和配套的德育教学光盘等资源，通过主题班会、写观后感、板报、演讲比赛等形式，对学生进行爱国主义、集体主义和革命传统教育、法制教育、心理健康教育、安全教育，效果显著。

五是促进教研工作的开展。我校教师在参加市、区级各级教研活动的同时，还充分利用远程教育资源进行教研活动。以教研组为单位通过观看讲座、课堂实录等资源进行研讨，形成了“观摩——研讨——实践——反思”的校本教研模式。每周一次教研组会议，研究本周课堂教学集体备课、听课、研讨、反思，及时总结远程资源应用课的经验。远教资源的运用，进一步更新广大教师的教育观念，提升了教师的现代教育技术水平，提高了教育教学质量。

六是开展远程教育三种模式应用年活动。2011年为郊区远程教育三种模式应用年，我校积极参与区教科局远程办、进修学校组织的应用年赛课活动。在校内开展了骨干教师上示范课、青年教师上汇报课竞赛。从多媒体教学设计、说课、课堂教学、课件制作等四个方面进行评比。在区视频赛课活动中，地理老师邹艳军的《中东》、语文老师《在沙漠中心》、白云鹏老师的英语课深得区教研员的好评。

由于领导的重视，我校现代教育技术的应用工作在学校教师当中很快形成了共识，学习和应用现代教育技术步入良性循环的轨道。目前，我校领导班子9位领导100%会操作计算机；学科教师100%能有效应用农远设备和资源进行教学；100%的教师会查询下载资源库及互联网上的资源；65%的教师能独立制作课件。

农远工程实施过程中，我校师生对远程教育资源的运用热情很高，校领导先后筹措资金达16万元，先后为多媒体教室添加了功放器、音响、数码展台、摄像头、无线麦克等，2011年6月在8个班级安装了电脑和投影机。在增加硬件投入的同时，我校也注重资源的开发，教师自制的和搜集的资源积累起达2.5g，现在我校教育教学资源总计达500 g。

由于全校老师充分认识到现代远程教育的重要性和必要性，思想上高度重视，行动上积极参与、学习和应用现代教育技术蔚然成风。育龙教师平台和卫星接收资源中的培训教程、教学案例为提高教师的素质、促进新课程改革和教师备课提供了参考和巨大的便利，为学生提供了享受优质资源的机会,为课堂教学提供了示范，充分显示了远程教育技术的优势，达到了资源共享的目的。

四、利用资源，服务三农

一年来，在教育教学应用的同时，我校积极开展为农服务工作。使远程教室达到了“上课学生用，课余教师用，节假日农民用”的“一机多用”，“一室多功能”的目标。每学期配合乡党委、政府，村支两委举行两次以上农村干部远程教育培训，并通过多种形式开展为农服务工作。组织当地农民学习农村政策、法律法规、农业经营管理和农村实用技术等知识。定期向农民发放自制的实用技术报，运用下载的技术资源的录像刻录光盘赠给农民，我们将致富信息和实用技术送到农民手中，应用于生产，部分农民还在课余时间来校利用网络教室查询信息，通过学习，广大农民朋友了解了国家的富民政策，增强了致富信心。尤其是一些种植业和养殖业方面的资源，深受广大农民朋友的欢迎。其中很多农民朋友都能把理论知识应用于农业实践，反馈效果很好，真正使广大农民享受到远程教育工程带给农民的实惠。

五、加强反思，促进发展

1、理论培训与技术培训同等重要。我校在实施远程教育工作以来，让所有的教师了解现代教育技术、让了解的教师更多地参与、让参与的教师更多地深入、让深入的教师更多地带动。为此，我校远程校本培训不但重视技术培训，更重视理论培训，尤其是利用远程教育资源提供的关于素质教育、新课程标准解读和学科整合课、光盘课、综合实践课的教学课例等方面的知识对教师进行培训，使教师重新解读素质教育、新课程理念，以及审视远程教育在21世纪孩子发展中的重要意义，只有这样才能更好地应用远程教育资源实现全纳教育理念，让远程教育工程为教师发展、学生发展、学校发展做出贡献。

2、学科整合与辅助教学同等重要。教师们已经把信息技术和远程教育手段的使用，作为课堂教学的重要组成部分，通过不断探索，我校教师深深地认识到现代教学媒体应该在新旧知识的连接处运用；在教学的关键处运用；在教学的难点处运用；学生思维的困惑处运用。恰当地运用多媒体对突出教学重点、解决教学难点、拓展学生思维、调控教学信息、优化教学过程等都能产生积极的作用。在实践教学的探索中，我校既重视教师利用远程设备进行计算机辅助教学，又重视学科整合，在利用网络教室进行的学科整合课，促进了学生自主学习、综合性学习和合作学习。现代教育媒体运用于教学，不仅可以作为知识信息的载体、调控教学的有效手段，而且可以将远程教育设备和资源做为学生自主学习的平台，促进学生学习方式的转变。

3、教育应用与教学应用同等重要。在远程教育资源中有大量的、丰富的、直观的德育素材，我校在将远程教育资源应用于教学的同时，注重利用远程教育资源进行德育活动。远程教育资源中的光盘资源和卫星下载资源中有涉及爱国主义教育的影片和专题片，有如奥运主题班会、安全教育、心理健康教育、可持续发展教育等等大量的可供我们进行德育活动的素材，我们通过主题班会等各种形式开展系列教育活动，这些资源的应用，使教师单纯的说教变成了直观形象的教育，寓教于乐，学生更益于接受，教学效果会更好。

篇3

那么，在新的一年里，××红河人应怎样做才能继续创造销售佳绩呢？笔者认为，主要应该做好四个方面工作。

一是要冷静面对已经取得的成绩。

总体来说，就是既要看到成绩，更要看到需要提高之处。在2008年里，××集团生产内销卷烟290.8万箱，同比增加4.5万箱，实现税利253.03亿元（含乌兰、山昆），同比增长29.95亿，增幅13.42%；红河集团生产内销卷烟169.8万箱，同比增长10.5万箱，实现税利106.50亿元，同比增长12.44亿元，增幅13.23%。应该说，2008年，我们已经取得的销售成绩是有目共睹的，这一突出成绩是全体营销人员心血和汗水的结晶。但是，在实实在在的肯定这些成绩的同时，我们也应该看到自己的不足之处。概括起来，这些不足主要表现在以下三个方面。

首先是要进一步增强独立闯市场的能力。客观地说，我们的营销工作还不够成熟，主动性、竞争性和创新能力不强。在这几个方面，我们还应该虚心向其他烟草企业学习好的经验好的做法。以1月23日烟草在线消息为例，浙江中烟在成功改版大红鹰（新品）、大红鹰（软新品）后，在近期又整合了新安江（软），更名为大红鹰（软蓝）。上市至今，在浙江诸暨枫桥市场，大红鹰（软蓝）的销量为17大箱，10元档大红鹰系列的总销量为54箱，环比上升31%。如此业绩，必然有其特色之处，值得我们去深入研究。

第二是我们要进一步提高把握市场的能力。从2006年至2008年在浙江奉化市场销量前16名排名当中，我们可以看出，红河的排名位置仍然有很大的上升空间。当然，由于烟草行业的特点，从我们自己来说，存在着这样或那样的不足，而其他品牌可能存在着这种或那种的优势，但是，这些差距需要我们很好地进行总结分析、不断进行完善和整改，以便及时准确地掌握规律、把握机遇，以更好地把握市场。

第三是要进一步减少营销运作上的不足。俗话说，“金无足赤，人无完人”，同样，在我们2008年的营销工作当中，也存在着一定的不足现象。这些失误和不利因素是多方面的，实事求是地说，既有客观的、也有主观的，既有上面的，也有下面的，既有我们自己的，也有我们的合作伙伴的。我们要认真进行总结，认真进行分析，要吸取教训，把握规律，采取有效措施，加以避免，以利于再战。

回顾过去一年的销售工作，我们要认识到，良好的销售管理是花费最小、最有效地增加年收入与利润、市场份额、现金流、投资回报及净现值的途径。与此同时，还可以战胜竞争对手，使自己成为赢者或胜者。正确地聘用、培训、报酬、激励与评估销售人员并不会增加多少开支。有效的时间与区域管理、预测、计划、预算以及良好的沟通与控制并不会比做好这些工作花费更多。

二是要进一步转变传统的营销观念。

在许多人看来，“做营销就一定能挣到钱”，但是事实上并非完全如此。营销工作是企业的重中之重，市场是企业的第一车间，是企业在竞争中求生存的第一战场。营销工作的好坏，在某种程度上决定着一个企业的生死存亡。而营销人员的业务素质、敬业精神、工作能力、创新意识和管理水平以及竞争本领本身则是决定企业营销工作成败的关键。为此，多年来，我们一直坚持在国家相关政策的指导下，下功夫与市场对接，千方百计搞好营销工作，积极抓好营销人员队伍建设。通过不断深化改革，我们实现了选人才、挖人才、用人才，推进了企业在激烈的市场竞争当中的快速发展。我们不但进一步增强了营销人员的竞争意识，促进了优胜劣汰，更加快了集团公司改革的深化。更为重要的是，通过深化改革，逐渐增强了营销人员“竞争意识、责任意识和抵御风险的意识”，树立了“为企业把好关，为企业多挣钱，就是为自己多挣钱的意识”。

三是要准确把握当前卷烟市场形势。

俗话说，“知已知彼，方能百战不殆”。虽然，通过重组，××红河集团已经成为中国第一、世界前五的大型国际烟草集团，我们拥有××、红河两大骨干品牌，但是并不意味着在激烈的市场竞争当中我们就一定能够取得全胜，我们面临的竞争压力仍然很大。

从国内来看，“品牌发展市场筛选度、集中度提高，重点品牌贡献度提升”等成为国内内行业竞争的主要特点。以2008年奉化市场为例，品牌的市场竞争相当激烈，有的品牌销量大幅提升，显现王者之风；有的品牌则亦步亦趋，步步为营；还有的品牌则明显表现出锐气不足，失地面扩大，有的已经被市场无情抛弃。以往大红鹰凭着“嘴尖、爪利、翅硬”而“纵横天下，其他品牌难以插足”的形势已经不再，利群、雄狮、五一、红梅、红河也都在奉化市场上已有了自己的一方天地。这就充分说明，消费环境的变化是不以生产方和供应方主观意志为转移的。只有真正掌握了市场规律、把握了市场脉搏，才有可能在市场竞争当中立于不败之地，才能站稳脚跟。

从国外看，一些大型跨国烟草集团在“相对规范的欧美市场受到越来越多的限制，大大影响其盈利能力”的情况下，把宣传的重点已转向规范不严的中低收入国家”，可以说是步步紧逼。以世界排名第二的英美烟草公司为例，自上世纪90年代中期起就在中国为肝炎等传染病慈善组织提供资助，试图转移公众对吸烟严重危害健康的注意力他们还大力宣传“二手烟仅仅是污染大气的一个不重要因素”，采取资助空气过滤技术，并向公众劝说，良好的通风和先进的空气过滤系统基本上能消除二手烟的危害。与宣传攻势相配合，他们还呼吁暂缓在酒店、机场、餐馆等公共场所推行禁烟，代之以把禁烟区和吸烟区分开。其目的当然是要抢占中国这一巨大的市场，要在本已经白热化的市场竞争当中再大分一杯羹。

另外，国际上加强环境保护的呼声日烈，烟草当中有害成分对人的健康方面的影响也日益得到人们的关注，这些都为集团的发展产生一定影响。

四是要进一步拓展市场搞好销售工作。

在于近日召开的集团销售工作会议上，马宗泽总监明确表示：2009年××红河集团营销工作的总体思路是：“紧盯一个目标”，突破“两个重点”，立足“三个深化”，构建“四个体系”。一个目标即集团制定的“4122”发展目标，两个重点指提升云烟品牌结构，扩张红河品牌规模。立足三个深化即深化协同营销、终端建设和一省一策。构建四个体系是指构建扁平高效顺畅的组织管理运作体系；构建预算授权控制结合的资源分配体系；构建过程控制，结果导向，绩效量化的绩效考核体系和构建以人为本，和谐创新的文化价值体系。

要落实好这一总体思路，关键是要抓好以下方面工作：

一是要围绕目标落实计划。计划包括年度计划和阶段计划。年度计划和阶段计划要与市场实际有机对接，市场对接的落脚夫点是客户。全年能销售多少产品，应有定向的合同或意向性协议，实现销售流向定位。不论是年度计划还是阶段性计划，靠估计不行，靠坐在门里等也不行，靠经验凭设想定也不行，要靠实实在在的工作，靠各种不同类型的市场预测和意向性定位。阶段性计划要在适当时机通报落实情况完成任务情况，确保生产与计划的有机衔接。

二是严格履行工作责任状。工作责任状是一种契约，同时，也是一种管理手段，要人人有压力，做到卖与不卖不一样，卖多卖少不一样。要通过责任状的履行，激励营销人员主动寻找商机，拓展市场、拉住客户，多卖产品。

三是必须加大调研的广度和深度。在今后的销售中，每一个销售区域应该进一步更多地了解和掌握相关的信息情报，及时反馈信息。同时，在信息方面要进一步加大广度和深度。比如，要及时了解和掌握本销售区域的气候条件、人口数量、民族构成、经济消费收入水平、吸食的口味、交通情况、其他品牌卷烟的厂家、数量、成本、价格销售方式等。这些都应该全面、及时、准确了了解和掌握。这对于决策非常重要。

四是要加大产品和集团的宣传力度。宣传是一种手段，同时，也是一种艺术。对于卷烟这种特殊商品，宣传工作历来是犹报琵琶半遮面，这就需要有更多的宣传技巧和手段。在这方面，集团公司已经做了大量卓有成效的工作，并还在继续加大这方面的努力。与此同时，营销人员要了解和掌握集团的基本情况（包括企业的历史、企业文化理念、取得的荣誉等），产品生产工艺情况、内在质量、获奖情况等，做到及时、准确地向用户和协作伙伴宣传和推销自己的产品，只有自己了解自己，才能更好地推销自己。

此外，营销人员、特别是营销中心的负责人还应该精心策划好用恳谈会的形式、时间、地点，完善相关制度，让更多的人了解我们、认识我们、支持我们，以这种形式，进一步增进友谊，沟通感情愿意与我们长期友好合作，以实现集团整体工作目标。

篇4

驻村帮扶队入驻陆村后，立即组织调研。一是深入村民家中，了解陆村经济发展状况，村民增收渠道，资源优势和发展潜力等，明白该村今后经济发展和产业结构调整的方向；二是深入党员、村干部家中，了解村“两委”班子现状及存在的问题，明白搞好村级组织建设的主要任务；三是深入科技示范户、创业带头人家中，了解村经济发展现状和制约发展的因素。 通过调研，我们了解到影响和制约陆村发展的突出问题和急需解决的困难主要体现在以下几个方面：一是经济结构调整滞后，村民纯收入趋缓，集体经济薄弱。大多沿袭传统的一季小麦，一季玉米的单一种植模式，粮食作物所占比重大，经济作物少。由于结构单一，使农民收入增长缓慢。村集体无经济来源，更谈不上办福利公益事业。二是精神文明建设有待加强。村民的文化素质较低。年轻人中多数是初中或者小学毕业，高中毕业生很少。村民安于现状，进取精神不够。

针对调研情况，驻村帮扶队和村两委按照建设“生产发展，生活富裕，乡风文明，村容整洁，管理民主”社会主义新农村的工作要求，制定了陆村扶贫工作计划和目标。具体做了以下几方面的工作：

一切实加强村级组织建设。帮助村两委干部在议事中规范程序，在办事中健全制度；重点细化落实村情民意恳谈两会制度，村两委议事制度，村务公开制度，党员发展制度等，巩固党在农村的群众基础和执政基础，增强党在群众中的影响力；

二积极协调相关部门搞好村建设。一是近几年，由于陆村街道年久失修、坑洼不平，一到雨天连村都出不去，群众意见很大。人社局帮扶队积极协调交通部门，争取到2.6公里联村公路修建计划，现已铺好路基，9月份即可使用。二是为支持养鸡大户发展带动贫困户脱贫，协调县扶贫办专程到陆村进行了考察，养鸡扶贫项目得到县扶贫办大力支持和赞许，项目正在积极申办中。该项目将能带动几十户贫困户脱贫。三是该水利设施少，农田灌溉困难，有部分耕地基本上是“望天收”。帮扶队了解后，协调县水务局争取到节水灌溉项目。全村2600亩耕地将全部实现节水灌溉，将大大提高农作物的亩产量。

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一、加强统筹协调，形成接待工作合力

公务接待工作是一个复杂的系统，加强组织领导和统筹协调是做好接待工作的关键。高新区管委会切实加强对接待工作组织领导，统筹公务接待资源，着力构建“大接待”工作格局，形成接待工作的合力。在接待工作中，管委会主要领导亲自挂帅，接待部门牵头协调，全区有关部门密切配合，确保了接待工作的科学合理运行。在每次重大接待任务筹备工作阶段，由管委会主要领导或分管领导牵头，召集与接待任务有关的单位和部门研究接待工作方案，统筹各方意见，力求做到“无缝衔接”。在接待过程中，接待管理部门与有关职能部门分工协作，确保上下畅通，密切左右协调，取得了良好的接待效果。

二、加强学习教育，增强接待队伍素质

接待工作能不能做好，关键在人。为此，高新区加强了接待人员教育培训，着力打造一支政治素质优良、工作纪律严明、业务技能精湛和勤恳吃苦耐劳、勇于开拓创新、甘心热情奉献的接待工作人员队伍。一是加强了思想教育，促使每位接待工作人员拥有一颗平常心、敬业心和上进心，甘当不为名利的“小草”，乐于奉献的“蜜蜂”，恪尽职守的“螺丝钉”。二是加强了理论与业务学习，进一步提高了接待人员的综合素质，增强了责任感、事业心和服务意识。三是坚持“走出去、请进来”的学习方法，积极组织接待工作人员到外出学习，借鉴先进的接待经验为我所用，同时，在兄弟省市（县）同行来我区考察时，积极主动交流经验，做到了相互学习，共同提高。四是建立健全了关爱激励机制，优化接待工作人员政治、工作、生活环境，充分调动接待工作人员工作的积极性和热情，激发了接待队伍整体活力。

三、严格管理制度，规范接待工作运行

我区在接待工作中，严格执行接待工作各项制度，坚持“热情礼貌、大方得体、周到细致、勤俭节约”的原则，精心组织、优质服务，做到领导放心、来宾满意。一是强化责任制考核。加大了对接待工作岗位责任、任务的考核力度，月度考核、年终考核相结合，并明确考核结果作为年终评定各类先进的主要依据，作为组织上考核、提拨任用的重要依据，促进了接待工作质量的提高。二是进一步规范接待流程。加大了对接待档案的收集、管理工作，并实行“撰写接待日志”制度，要求接待人员把每一项接待工作的全过程以书面的形式记录下来，确保资料的全面性和准确性，既促进了工作的规范运行，又为之后改进接待工作积累了经验。三是强化对公务接待的监督。加强了对公务接待费支出情况的监督和检查，杜绝了超范围、超标准或虚列接待费等违纪违规行为，同时，探索推行了接待费用公示制，自觉接受群众监督，确保了各项工作的规范运行。

四、创新方式方法，提升接待工作质量

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几年来，我们在市委和市关工委的正确领导下，坚持以三个代表重要思想为指导，围绕教育部门中心工作，加强对青少年的思想政治、道德品质教育，在推进素质教育、促进青少年健康成长、培养四有新人等方面，做了很多实实在在的工作，取得了一定的成绩。

1、加强领导，完善管理，为做好关心下一代工作提供保证我们对关心下一代工作一直高度重视，按照国家、省、齐市和我市有关要求，切实将关心下一代工作摆上重要议事日程。

2、是健全领导组织。成立了关心下一代工作委员会，并设专人负责，在领导、资金、活动内容等诸方面给予满足。直属及各乡镇学校层层建立了由党政主要领导任组长，由主管领导、离退休老同志和有关负责人组成的关心下一代工作领导组织，全市教育系统共有基层关心下一代工作组织35个。形成了从上到下，层层有组织、层层有人抓的局面，确保了工作的有效开展。

写作，是一种心情 二是完善运行机制。为使关心下一代工作有序运行，我们制定和完善了《工作目标责任制度》、《工作考核评估制度》、《工作汇报制度》、《家访制度》等。教育局党委每年初都召开关心下一代工作会议，对上年工作进行总结和对当年工作进行安排部署。每半年召开一次工作汇报会，听取基层单位关心下一代工作开展情况汇报。局党委和关工委还经常召开专门会议研究解决工作中出现的新情况、新问题。平时召开会议，在部署其它工作的同时，都要对关心下一代工作进行安排部署。我们还把关心下一代工作纳入基层党支部和学校业绩考核的重要内容，要求有方案、有专人负责、有组织机构、有具体工作措施。在对基层党、工、青、妇工作进行检查时，也把关心下一代工作作为重要内容。

3、是加强队伍建设。为使关心下一代工作能够切实落到实处，我们重视加强关工委队伍建设。在层层设立专兼职工作员的同时，还充分发挥离退休老干部的积极作用，聘请教育老干部担任教育局关心下一代工作工作员。一些学校还自行聘任老干部做学校的关工委校外工作员，在教育系统形成了专兼结合、在岗和离退休干部结合、人员广泛的关心下一代工作员队伍。我们不断提高基层单位关工委工作人员的政治业务素质。教育各级关工委组织根据教育党委的统一部署，组织关工委全体同志认真学习xx大及xx届三中全会文件，深刻领会其精神实质与重大意义，进一步提高对关心下一代工作的认识。学习中密切联系关工委工作实际，认真分析研究新时期、新阶段青少年思想教育的规律和特点, 从实际出发，不断探索、总结关工委工作新经验，真正做到开拓创新、与时俱进，使关工委工作更贴近学生的思想实际，更符合时展的需要。

二、突出主旋律教育，积极开展读书活动

关心下一代工作，教育有不可推卸的责任。在开展教育教学活动的同时，我们把开展主题读书活动作为贯彻实践三个代表重要思想的有效载体，作为对青少年进行主旋律教育、弘扬时代精神的重要形式。坚持经常在全市中小学生中开展主题读书教育活动，做到了三个结合。

2、是把读书活动与学生日常教育活动相结合。为使读书活动能坚持经常深入开展，我们把读书活动与学校主题班团队会、纪念活动有机结合。充分利用各中小学每周一节的主题班会，学校团组织和少先队组织定期召开的主题团队会，开展读书教育活动。在全市中小学生中开展了以《高举光辉旗帜，誓做时代新人》为主题的读一本好书活动。各学校还利用各种节日、纪念日针对青少年特点开展丰富多彩、寓教于乐的多种活动，增强了实效性。一些学校把主题班团队会开成读书竞赛会、读书汇报会等。讷河二中和讷河一中等单位都在市关工委的大力支持下，开展了以爱我中华为主题的读书活动，收到了明显的教育效果。

3、是把读书教育活动与教育教学工作相结合。我市在深化基础教育课程改革实验中，把读书活动与校本课开发有机结合，开设了读书课。团结中心学校等学校在校本教材的编写中，以《高举光辉旗帜，誓做时代新人》为蓝本，自编教材。通南中心学校等学校结合读书活动，组织学生从现实生活情境中选题，开展研究性学习探究实验，收到了较好的效果。

三、发挥主阵地作用，促进下一代健康成长

轻松写作-公文易 我们在注重开展读书教育活动的同时，还发挥教育主阵地作用，通过做好教育常规工作，把关心下一代工作落到实处。

一是采取有效措施，促进娱乐不断发展。近几年，我们大力开展普及学前教育工作。现在，全市农村学前一年教育普及率已达到99%，并开始普及学前二年、三年教育。我们还充分利用娱乐中心，对全市各类幼儿园(所)教师进行培训，开展观摩活动。同时，加强对其他单位和个体幼儿园(所)的建设，加强管理，有力地促进了全市幼儿园(所、班)的迅速发展，全市办园(所、班)质量明显提高，为下一代接受良好的学前教育，使身心健康成长奠定了坚实的基础。

二是通过严格控制中小学生辍学，依法维护未成年人受教育的权利。从1999年以来，每年3月和9月开学初的前两周，我们都在全市组织开展控辍工作会战周活动，形成了一项制度。还实行控辍责任承包制度、初二和初三后分流制度，并严格禁止教师歧视后进学生，实施提优补差工程，对后进生由教师和学生进行帮扶。同时，加强对家庭贫困学生的救助。

建立特困生救助基金，由各学校在开学初对一些特困生免收学杂费，还通过组织开展手拉手、献爱心、让希望工程在身边筑起和推进利民行动等，组织师生对贫困学生进行救助。有效地维护了中小学生接受义务教育的娱乐权利。

三是加强中小学德育工作，培养学生良好的道德品质和遵纪守法的法制观念。我们充分发挥课堂教学思想教育主渠道作用。要求教师在课堂教学中结合学科特点深入挖掘教材内容中的思想教育因素，在传授知识的同时，渗透思想教育内容，使学生在潜移默化中受到教育。同时，加强对学生进行养成教育。通过对学生平时纪律、卫生行为的管理，对好人好事大张旗鼓地表扬和对不良倾向严肃认真地批评，对学生进行良好行为习惯和抵制不良倾向教育。还通过组织开展各种活动，对学生进行专题教育，培养学生的良好品质和遵纪守法的法制观念。

四是不断深化教育改革，为中小学生身心健康发展创造良好教育环境。我们实行小学升初中取消考试，免试直升，并对中小学考试制度、评价制度进行改革，使小学生能轻松愉快地学习。同时，在教学内容上，结合课程改革实验的实施，注重学生德智体美劳各方面全面发展。通过建立各种学生课外兴趣小组，开展各种课外活动，培养和发展学生的个性特长，促进学生全面发展。近几年，我们加大了减轻中小学生过重课业负担的工作力度，使中小学生从繁重的课业负担下解放出来，促进了身心的健康发展。

篇7

一、加强组织领导力度协会成立了由主席担任组长的公共机构节能工作领导小组，领导小组下设办公室。研究制定了节能工作的具体措施、办法及节能工作相关制度；积极开展了公共机构节能检查和指导，并配合上级相关部门对协会节能工作进行考核评比。

二、加强节能知识宣传教育力度自开展公共机构节能工作以来，我会广泛、积极宣传了节能工作的重要意义，增强了干部职工的节能意识，普及了节能知识。现在协会干部职工都能自觉做到从现在做起，从自身做起，从小事做起，节约一度电、一滴水、一升油、一张纸、一支笔、一分钱，养成了勤俭节约、爱惜公物的良好习惯。

三、加强用电设备节能管理力度一是加快照明系统节能改造。做到人走灯灭，人少灯少。晴朗天气白天不开灯，走廊没人走动时要关灯。同时以使用节能型用电器材为主，办公室内及办公楼走廊全部更换了节能灯；二是节约办公设备用电成本。在计算机、打印机、复印机及传真机等办公设备不用时，做到了随时关闭。在长时间不使用以及下班后，及时切断了电源，减少了待机消耗。在办公室无人时，关闭饮水机电源，并严禁在办公大楼内使用电磁炉、电热壶等大功率耗电设备；三是加强用电设备运行管理。对电器设备实行定时开关制度，在夏季下班时间实行拉闸限电。干部不得在公共场合利用公共电源给私自带电的各类电器充电、用电。各公共机构办公区及办公楼公共场所照明实现限时开启、间隔开灯，关闭了不必要的夜间照明。通过以上三条措施，今年在2011年基础上，人均节电率达到10%以上。

四、加强供水系统节能管理力度我会对水设备施行日常维护管理制度，及时检查更换老化的供水管路及零件，对水耗超标的洗手间设施进行了节水改造，并在用水区域内设置了节约用水标识；控制各个阀门、龙头的出水流量，杜绝了“长流水”现象，切实减少耗水量。通过加强供水系统节能管理，在2011年基础上，人均节水率达8%以上。

五、加强公务用车节能管理力度为切实做好节能工作，我会加大公务用车日常管理力度，对公务车辆统一实行定点维修、定点保险和定点加油，严格执行单车油耗定额，努力降低油耗。坚持科学、规范驾驶，按时保养，减少车辆部件非正常损耗，降低了车辆维修费用支出。在集体公务活动中，进行了集中乘车。杜绝公车私用现象。通过努力，在2011年基础上，公务用车车均百公里油耗节油达5%以上。

六、加强办公耗材节能管理力度一是加强对办公用品的使用和管理。在日常工作中，我会逐步规范了办公用品的采购、配备和领取制度，以节能为前提配备办公用品。二是强化文印耗材管理工作。淘汰高耗能的计算机、打印机等办公设备。提倡双面用纸，降低纸张消耗数量，减少重复打印、复印次数，注重稿纸、复印纸不泄密的前提下再利用。当打印机、复印机、传真机的油墨、墨粉用完后，都做到了重新灌装，再次使用。现今，纸张等消耗在2011年基础上节省8%以上。

篇8

____师承全国肛肠协会主席____教授，毕业后到____县中医院工作，成为一名肛肠科医生。多年来，她心中装着患者，运用娴熟的医术，视患者如亲人，只要病情需要，她随叫随到，毫无怨言，深得广大患者、家属和同事的好评。

____年冬天的一个深夜，____已经休息。一阵急促的电话铃声惊醒了她，原来肛肠科来了一位病人，请她过来会诊。____二话没说，顶着凛冽的寒风，赶往医院。这位病人是阜城镇林海居委会的陈奶奶，年轻时就有肛周脓肿，当时因为羞于启齿，便未作治疗。三十多年来，患者流脓水的症状时常发生，当晚病情又发作，患者疼痛难忍，家人将她送到了县中医院。____一边询问病人的病史，一边详细查看陈奶奶的病症，她分析病人的情况后，诊断为高位复杂性肛瘘，手术比较复杂，但还是可以治好的。陈奶奶住院后，____帮她做了“高位复杂性肛瘘切开加挂线术”，一个月以后就痊愈了。出院以后，陈奶奶逢人便说，周医生医术太好了，治好了她三十多年的顽疾，现在她也能过正常人的生活了，是周医生给了她第二次生命。

____年3月，家住教师____村的施老爹来到医院，因为多年前中风后半身不遂，常年坐轮椅，导致痔疮病情加重，病人十分痛苦，急需进行手术治疗。面对意识不清、不能配合治疗的患者，别人都建议____要慎重，但是她没有丝毫的犹豫，迅速为患者制定详细的手术预案，并和病人家属进行认真交流，详细了解病人的病史，在一切工作准备就绪后，为患者实施了手术。有人疑惑，为什么你自己承担风险还这么坚定的为他做手术？她说：“能够解除患者的痛苦，就是我最大的幸福！”

从医27年来，____坚持不断学习，为提升自己的学术层次，她多次到外地进修，不断积累专业知识，更好地服务广大患者。同时还在日常工作中，用爱心来营造医患之间的和谐环境。____年3月，东沟镇一位年近八旬，名叫刘国伍的五保老人来到县中医院，请____为其做痔疮手术，她不仅为其做好了手术，解除了老人肉体上的痛苦，还在生活上对他进行细心的照顾。老人住院后，____在料理老人的日常生活之余，还常常从家里煲好汤带到医院，为其补充营养。出院那天下着雨，____担心老人路滑跌倒，特地叫来出租车，细心嘱咐师傅一定要将老人安全送回家，她才返回工作岗位。

____用自己的方式温暖着患者，患者们也用特殊的方式让她感受温暖。____年6月，一面“医德高尚、服务热情”的锦旗送到了____的办公室，原来是板湖敬老院的五保老人薛成英在临终前特地嘱咐板湖敬老院帮她送过来的。86岁高龄的老人之前因为不慎跌倒伤了腿，来中医院就诊，____见其行动不便，主动护送她到七楼骨科住院治疗。在院期间，她多次去看望老人，关心她的生活起居，老人大便干结，排便不畅，____为了减轻老人的痛苦，还为老人掏大便。出院以后，老人还时常唠叨周医生的好。____医生一直都能感受到患者的信任和依赖，在平常的工作中，她还坚持对病人进行回访，了解病人的日常生活情况。对她来说，行医并不仅仅是一个职业，还是一种救助和守护。

在平时的工作中，____给自己立下了这样的规矩：不收红包，以免徇情；不惜时间，以免误人。经过她治疗的病人都说：周医生关心病人，从不接受病人钱物，从不接受病人吃请，这样的医生我们信得过。

篇9

雄鹰翱翔于蓝天，不是为了炫耀自己，而是本性的追求。“踏踏实实工作，老老实实做人”是××*同志的生活格言。艰苦的环境锤炼出了他不畏艰难险阻、敢于创新的勇气和毅力，培养了他勇挑重担的责任感。**同志**年7月毕业于山西大同煤炭工业学校，经组织分配来到白芨沟矿工作，在领导及各级组织的关怀下，十几年来先后在采二区、通风科、生产技术科工作，现任神华宁煤集团白芨沟矿副总工程师兼生产技术科科长。工作中他能严格要求自己，虚心向老一辈工程技术人员学习，做到理论同实践相结合，无论在哪一个岗位工作，他都能发挥自己的专业特长指导矿井生产，为白芨沟矿的发展贡献了自己应尽的力量。

因为热爱才更专注与执着。他的工作案头，经常放有《矿井设计手册》、《矿山机械》和《煤矿开采学》等业务方面的书籍，一有时间就静下心来潜心钻研业务。他深知，学习是自身发展的需要，更是工作的需要，为此，他积极参加各种业务知识培训，安全管理知识，企业文化建设理论等一系列知识学习，通过学习，增长了知识，拓宽了视野，提高了思想认识，不断的加强个人修养，提高个人业务素质。在工作中能坚持学以致用，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路，促进工作的措施，更加科学、正确、可行地决策，不断增强他工作的科学性、计划性、全局性，减少盲目性、随意性和片面性，不断提高全矿井安全生产技术工作的效率和水平，不断提高他对煤矿安全生产技术管理工作的驾驭能力。他把领导的信任和工作的认真负责当作鞭策自己的动力，工作中以身作则、不辞劳苦。生产技术管理工作繁琐复杂，安全技术管理工作要求极严，现场管理和设计把关不容有一丝马虎。为此，他经常深入井下一线，随时掌握井下现场的生产实际情况，井下发生任何技术管理方面的问题他总是随叫随到，常常赶赴现场制定解决方案，及时处理。同时对于重点工程，关键环节，关键部位，急、难、险工作，更是跟踪把关，确保各工程安全顺利完工。面对今年全矿安全生产不利的严峻形势，他没有惧怕和退缩过，而是带领全科职工，团结奋进、求真务实、开拓进取、扎实工作，通过艰苦的拼搏，为完成矿全年生产生产任务做出了卓越贡献。

随着矿井开采深度的延深和应用新技术后，矿井生产能力年年逐步得到提高，矿井原有的生产格局已被打破，原有的开拓方式及生产格局已不适应现代化矿井发展的需要，因此对矿井进行长远规划和技术改造已迫在眉睫，面对此项复杂而庞大的系统工作，他能发挥自己的专业特长，大胆实践，积极配合集团公司及宁夏煤矿设计院完成白芨沟矿矿井安全系统改造方案的优化及审定工作。对白芨沟矿安全系统改造工程的施工方案进行再次优化，确保安全系统改造工程的可行性。并且积极配合有关单位完成矿安全系统技术改造初步设计说明书、工程概算、预算书的审定工作。随后作为主要设计人完成了白芨沟矿2009～2011年战略规划编制、白芨沟矿创建五型企业规划编制等工作。通过以上工作的开展，缓解了矿井采、掘、抽接续失调的矛盾，矿井生产系统复杂的局面将得到彻底解决，为白芨沟矿形成“一井一面”高产高效的开采模式奠定了坚实的基础。随着近些年来新技术，新工艺在白芨沟矿的推广使用，他重点参与了两硬特厚煤层综采放顶煤技术的攻关，针对南二采区2421㈡破碎顶板下综采放顶煤技术，在国内尚无成功经验可借鉴的前提下，提出两硬特厚煤层破碎顶板下放顶煤开采方案，使放顶煤开采技术在白芨沟矿得到了拓展，针对4521“孤岛”工作面上、下两巷矿山压力大的特点，提出4521工作面运输顺槽采用锚网支护配合金属支架联合支护方案，为综采工作面正常生产奠定了良好的基础。

以上就是**同志自参加工作以来在煤矿生产技术管理中取得一些成绩，虽然通过十几年来不断学习，具有较强的引进、消化、吸收先进技术及推广应用新工艺、新技术、新产品、新材料的能力，能独立解决安全生产工作中的技术难题，具备了承担集团公司及矿重点项目攻关能力，但今后煤矿生产技术管理工作中还有一段很长的路要走，他有能力有信心做好自己的工作，为集团公司及白芨沟矿可持续发展做出自己的贡献。

篇10

一、制订有效措施，抓好廉政建设

在党风廉政建设责任制落实中，积极做好党总支帮手，主动发挥好组织协调作用。年初，结合纪检监察工作新精神和企业实际，修订了《党风廉政建设责任书》，督促领导班子成员和全体党员按程序签订了责任书，强化了领导班子和党员的责任制意识。

为进一步增强班子成员廉洁自律意识，规范工作行为，我们给班子成员和每个党员发放了廉洁自律手册，并在党员中开展了“学法规、守法规”活动，个别党支部还在广泛自学的基础上组织了学习讨论，党员还写出了心得体会。结合实际，我们还组织收看了廉政建设的反面典型电教片，对班子成员起到了警示作用。我们还在企业开办宣传专栏，宣传党和国家的方针政策，宣传勤政为民的楷模——牛玉儒同志的先进事迹，年底，我们又在领导班子目标责任的考核中对班子成员执行责任书的情况进行了认真检查，真正使责任制落实工作做到年初有布置、年中有检查、年末有总结，落到实处。

二、做好行风评议，促进廉洁自律

根据工作安排，我们全力组织并实施了企业的工作评议工作，从活动方案的策划，到公开民主评议的测评，再到整改方案的制定，紧扣我公司的实际及工作中存在的问题边查边纠。在此期间突出关注班子成员在工作事务中的行为规范，要求在工作中廉洁自律，并在公司开展了构建节约型社会等方面的宣传教育。

三、加强制度建设，推进工作规范

纪检监察工作必须以党的路线、方针、政策和各项工作制度为依据。为了更好开展检查监督，保证纪检监察工作的规范性、科学性、合理性，我们针对过去工作中的薄弱环节，适应形势发展要求，修订了《党总支领导班子成员党风廉政建设岗位责任》等制度，把多年实施监督的工作上升到理论高度，促进了纪检监察工作向法制化迈进。

四、坚持企务公开，提高职工地位