社区先进事迹材料范文

导语：如何才能写好一篇社区先进事迹材料，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

工作感悟

同志在社区工作实践中深深感到，警察岗位是为老百姓办事了事的岗位，爱岗才能敬业，敬业就是爱民。只有发自内心把老百姓当亲人，老百姓才会把你当自家人;只有把老百姓的事真当事、当大事，老百姓才会买你的帐;只有与老百姓融在一起、达成一片，才能培养建立起深厚感情;只有树立起公道、正派、廉洁的公众形象，才能得到老百姓的理解、支持和信赖。

同志于、连续两年被分局评为优秀民警;5月被市局治安管理局评为信息采集先进个人;12月被阎良区政府评为社区工作先进个人;元月因工作成绩突出荣立个人三等功;2月荣获全市社区民警比武竞赛一等奖;2月被市局评为优秀警务室民警;她的先进事迹被《西部法制报》等多家媒体报道13次;7月参加了“市局学习科学发展观先进事迹报告团”。

一、舍小家，为大家，吃苦耐劳大家夸。

同志的丈夫长期在外地工作，她独自一人带着年幼的孩子，在全市开展的警务综合平台信息大会战中，她白天下社区采集信息，晚上指导全所录入信息，常常加班到晚上十二点钟以后才带着孩子回家。她克服了常人难以想象的困难，经常可以看到，她在电脑前专心致志的录入信息，孩子在办公室的沙发上睡着了。在信息化建设攻坚阶段，她以14245条高质量的信息录入，被评为市局信息采集先进个人。

同志利用业余时间认真钻研公安业务，坚持理论联系实际，苦练基本功，全面准确地掌握了社区民警工作技能，在市局举办的社区民警大比武竞赛中，以“双百”取得了全市局户政口业务技能练兵第一名的优异成绩。

二、社区工作注深情，诚心开创好局面。

同志从担任佳苑社区民警起，就凭着对基层工作的挚爱和孜孜追求，以强烈的责任感和敬业精神，用真心和耐心同社区干部和群众进行工作交流和沟通，赢得了基层干部的支持配合和群众的信任，迅速开创了社区工作的良好局面。在708栋走访时，得知张大娘想迁户口，由于年龄大行动不便，一直没办成。主动提出帮其办理，第二天就将办好的户口簿送到其家，张大娘连声感谢：“没想到我的困难解决得这么快，谢谢好民警”。她先后为社区群众办好事32件，群众满意率98%。

三、励精图治抓防范，争创一流保平安

在防范这一社区工作的重要环节上，同志始终保持了强烈的责任感和使命感，做到了职责明确，基础牢固，措施到位。她积极完善各项工作制度，把创建“零发案社区”定为长期目标，坚持定期召开单位负责人和群众代表会议，定期分析治安形势，通报发案情况，向群众广泛宣传安全防范知识，组织群防群治，在社区居委会和社区群众的大力支持下，组建了以50名治安积极分子为主的红袖标巡逻队伍，做到让红袖标在社区飘起来，在她的有效管理下，佳苑社区均保持了发案连续下降的良好势头。在市电视台对辖区群众就安全感问题的随机采访中，群众普遍反映安全感有了大幅提升。

四、勇于探索实践创新警务新模式

10月，根据分局加强和改进城乡社区警务战略的工作要求，同志大胆探索，勇于创新，提出在互联网上建立网上警务室以及“e网工作法”的设想，得到了所支部的充分肯定与大力支持，同志克服困难，加班加点，经过半个月的紧张设计、规划。11月23日网上警务室建成并开始对外办公，网上警务室内容包括向群众宣传日常安全防范常识及常用法律法规，向群众提供辖区最新治安动态及便民利民措施，还设置了投诉举报、在线咨询、在线留言等警民沟通栏目，征求群众对社区警务工作的建议和意见，随时为群众解答疑惑。同时将自己的qq号、邮箱地址公布于众，便于群众采用多种方式联系、沟通。

篇2

既然选择社区工作，就必须付出汗水。2001年10月，她来到××社区，那时，××社区居委会人员少，待遇也很低，但每天要忙于打扫小区卫生、民政低保、计划生育、解决居民纠纷等社区各项工作。面对繁重的社区工作，她没有退缩，每天她都带领姐妹们穿梭在居民区里，特别是2003年“非典”期间，她怀着身孕，挺着大肚子，冒着被传染的危险，穿梭在居民之中，哪家来了客人，她都要亲自去查，嘱咐大家如何“防非”。每天还坚持喷药、消毒、搞卫生。一次，在入户过程中，她跌倒了，当时，她大汗直流，居民赶忙把她扶起来，她只说了句“没事”，继续入户查询，此外，她还要照顾好家庭，因为家里没有婆婆，还要侍奉68岁的老公公，忙得有时透不过气来，但倔强的她，想到领导对她的信任，居民对她的渴求时，她没有退缩，她把社区繁重的工作当成磨练工作意志、实现人生抱负的舞台。居民被她的精神感动，纷纷义务打扫街道卫生，帮助居委忙这忙那，小区环境有了很大改观。

用心去干才能找到社区工作的试金石。随着社区建设雨后春笋般发展，丰南社区建设步伐加快，新兴、××社区居委会新址相继落成，她深知居民对所居住社区的人文环境要求会越来越高。××社区辖财政局、地税局、唐坊楼等14个生活小区，4000多人，小区住着大都是离退休干部和区直、乡直干部家属，他们的文化素质比较高，但他们忙于工作，邻里之间缺乏沟通，居民大事小情都不互相来往，社区居民对文化生活的渴求越来越强烈，这些她装在脑子里，想在心里头，她几次只身一人到××社区参观学习考察，当她看到启动“邻居节”情况时，她感触颇深，她决心办××社区自己的“邻里一家亲系列活动”。她带领居委会人员每天穿梭在小区，她发现各生活小区邻里间关系差异很大。如：××亚利楼小区，居民大都在唐山亚利陶瓷公司上班，相互都有所了解，同单位、同工作注定居民相处得比较融洽和睦，但其他小区邻里关系比较淡薄。为使“邻里一家亲”永驻社区，她先从邻里关系淡薄的一个小区试点入手，展开问卷调查，征求意见，发放邻里亲情联系卡，远亲不如近邻，近邻更胜远亲，她用心与居民彼此温暖，当与小区内很多文化名人走访谈心时，激发了她很多灵感，她先后举办“书画展”、“同楼小朋友互送玩具”、“家长联谊舞会”等多种邻里情活动，拉近居民的亲情，增进居民之间的了解。起初很多人不理解，多少个日子里，她都在作群众的思想工作，当居民得到邻里互助时，很多居民都在默默地支持和帮助她。多少个夜晚，她都在和居民搞联谊活动。中秋之夜，万家灯火时，她还在为居民搭台、组织唱戏，活跃居民文化生活，可家里的小孩还嗷嗷待哺，母亲给她照看着，小孩哭的厉害时，只能给小孩喂奶粉充饥，母亲看着瘦弱的小外孙女时，多少次都背着女婿偷偷地掉眼泪……

也许丰硕的果子只垂青用心良苦的人。不久，在她的带领和影响下，小区就涌现出了一大批好邻居典型。财政楼小区李爱君，丈夫因癌症离开了她，一直待业在家，还有一个上学的孩子，同楼的李小芳向她伸出援助之手，及时向居委会反映她的情况，为她办了低保，同时还积极为她联系工作，使李爱君感受到社区“家”的温暖；瑞明楼60多岁的老大爷李成启，义务监督楼道里的环境卫生，哪家楼道里的盆花快枯了，垃圾忘倒了，他都负责照看……，××社区邻里之间相互关照蔚然成风。唐山及周边区领导纷纷到××社区参观考察，对他们“诚信平安”社区创建给予很高评价，居民们也都交口称赞：“我们得感谢××这个年轻姑娘啊！”

为使社区居民少有所乐、老有所学，她乘势而上。多次和丰南科协联系，跑人员，跑场地，深入社区找退休的老专家、老教授谈心，谈自己想创办一所居民真正的大学，她的理想和执着精神深深打动了社区的每一个人，在她的精心组织下，一所容医学保健、家庭教育、书法美术、微机等专业的科普大学成立了，每周坚持培训、交流，每周她都忙得不可开交，有时给公公做完饭后，她连饭都顾不上吃，为讲课的老师们居民朋友们做好服务。白晰的脸庞晒黑了，人也瘦了一大圈儿。她对居民的爱深深打动了前来讲课的老师和居民们，很多老教授都提前到场，居民们朋友们也都早早来听课。每当看到科普大学深受社区居民欢迎，给居民带来切身好处时，她欣慰地笑了。74岁的张大荣老人是从卫生局退休的，虽说年龄不饶人，可不管刮风下雨，老人总是按时前来听课，用他自己的话说，“你别看我原来也知道点儿卫生保健常识，可退休这么多年了，知识更新得又快，早不够用了，现在××姑娘组建的科普大学上课，我受益多多，尤其是老师们讲的卫生保健课中心脑血管病的防治，这心里可明白多了。”如今到科普大学听课“充电”已经成为××社区居民的一种时尚追求。乐亭、开平等很多外地单位也都慕名来取经。科普大学不仅为××社区居民重新打开了知识的大门，而且在许多居民的心目中，是××这个要强的姑娘，让他们圆了梦寐以久的大学梦。

“想居民所想，急居民所急”是××一贯的准则。她从办好群众“看得见、摸得着”的事情做起，真正让居民认可社区居委会。××社区园东楼西侧至公园400米空地，以前是土路，多年来这里的居民出入不方便，她多次和领导协调建设局，最终为居民铺了甬路，居民交口称赞：“多年头痛的事，××书记来了就解决了”；××社区建行楼小区一直没有盖车棚，居民因此与建行矛盾很大，××积极向办事处领导请示，联系建行单位，现已盖起了车棚，并派居委会专门巡逻人员看管，居民的心情舒畅了。象解决居民衣食住行这样的事在××还有很多，居民都说生活在××社区，找到了“家”的感觉。

新的任务、新的召唤。不知是艰巨的任务热衷于敬业的人，还是敬业的人青睐于艰巨的任务。在街道领导的指导下，××深入创建“文化型社区”的课题摆在了××这个年轻人的面前……

篇3

——分公司北林中心向阳红社区网格长宋宏波

一年来，宋宏波通过竞聘担任了分公司北林中心紫来社区网格长。紫来社区网格有员工8人，其中合同职员工3人，劳务派遣工5人，担负着四十二个小区9648户家宽、集客和3687户固话的维护任务。

一年来他带领员工顶寒风踏积雪冬战三九，顶烈日熬酷暑夏战三伏，出色地完成了家宽安装维护任务；在战役情、保畅通时他挺在前面，最危险的小区他带头进入；整治弱光时爬屋顶钻地沟他眉头不皱，星期日带领员工开展“满意关怀”活动，上门回访用户时他走在前面；新商品销售业绩他是网格的第一名。

宋宏波常说：“网格的事虽然都是小事，可每个小事处理不好，积攒到一起都会影响经营这个大事”。一次手机派单系统升级后，一名员工操作流程掌握不准确，误以为不点击“是”“ 否”需要上门这一项，就可以完成工单预约，结果造成了故障处理超时。他发现这一问题后，立即纠正这一错误做法，并在早晨会上让员工们讨论，吸取教训，起到了互鉴共享的效果。

宋宏波爱护员工、关心员工生活。他常说：“网格这七八名员工就是一个家，只有互相关爱才能团结一心向前进”。他始终记得老领导的一句话：作为一班之长，只有想员工之所想，解员工之所急，这个集体才会有向心力、凝聚力、战斗力。因此，他把关心员工冷暖生活的事首先放在心头，优先去解决。他积极向公司申请，解决了网格办公房屋破损、厕所漏水问题。向工会申请在网格安装了了淋浴器、购置了洗衣机、微波炉、烧水快壶，解决了员工日常生活所需，为网格员工建设了舒适的工作环境，营造了和谐的工作氛围。

他工作中诚恳听取员工意见，及时向上级反映员工的意见和要求，敢于为员工说话、办事，注重维护职工的合法权益。他注重发挥工会小组作用，每个季度中都会利用空闲周末时间组织联谊活动，丰富了年轻员工们的业余文化生活。

宋宏波作为一名网格长，在思想上积极上进，在早晨会上带领员工们学习公司的经营政策、工作要求，引导员工们树立正确的人生观、价值观、职业观。他常说：“我们天天面对社区用户，一言一行都代表了公司的形象”。他号召员工们要做有正能量的事，注重自身良好的思想品德修养。一年来他带领的员工共收到用户表扬信4封，打电话表扬11次。

在组织员工完成经营工作的同时，他充分发挥自身社会关系较多、熟人多、联系广的优势，一年来为网格员工办好事、解决困难问题二十六件。以此团结了员工并提振了网格员工的工作积极性。

打铁还需自身硬。作为网格长，他认真学习光纤通信技术理论知识，虚心向技术人员请教，不断充实提高自己。他注重学以致用，融会贯通，不断在实践中提升自己，现在已经变身为移动光纤家宽业务的行家里手。他不光自身学还注重言传身教，每天早晨会上都要分析处理疑难故障的得失，找出问题原因，总结经验、帮助员工们共同吸取教训。一年来，他请工程师来网格讲课培训六次，解决了疑难弱光等技术难点问题17个，显著提升了家宽维护KPI指标。他培养出来的员工在绥化分公司家宽业务技能大赛中勇夺第一名和第三名的好成绩。

他常说：“用户是我们服务的客户，更是我们的衣食父母，为用户提供优质服务是我们的第一职责。”

2020年1月24日是中国的农历春节，为了网格管区内的9648个用户在三十晚间都能正常的使用家宽业务，都能正常的观看春节晚会，他带队值班，备齐工具材料，坚守岗位。他和员工们决定三十晚间23点前的故障全部不得延期，要在第一时间内上门处理完成。确保辖区内每一个移动用户都能看上春节晚会，让用户们舒心的过好年。

大年三十晚上 22时36分，接到了铁路材料厂家属楼小区2号楼3单元402 室用户（联系电话18745559276）的宽带故障申告后，他立即带领员工上门给用户修障。经排查确认，是视频线损坏了，仅用26分钟就排除了故障。看到精彩的联欢晚会画面又出现在电视屏幕上，用户一家人非常开心！非常满意！

大年三十全天完成修障18户，其中晚间上门服务完成修障1户，晚间远程指导完成修障4户。他们用辛勤的付出，换来了用户们舒心的过春节。

他非常注重安全生产，早晨会常说一句话：“经营工作满分是100分，如果没有前面安全生产这个1，经营结果就是0。”

为了安全生产，他每日早晨会必讲安全，根据当日工作特点、天气、作业环境的变化，及时提醒员工安全注意事项。他积极联系员工家属，让家属们了解班组工作性质特点，了解安全危险点都有哪些，让家属们做好安全监督员，在家里限制员工晚上上网时间，让员工早休息，保持足够睡眠时间，做到不饮酒上岗，不带病工作，高高兴兴上班来，安安全全回家去。在家属们的积极配合下，一年来紫来社区网格消除了人身轻伤以上事故，实现了安全生产。

社区网格在一体化经营中既肩负着家宽安装维护任务，又担负着移动业务营销和新商品随销任务。为了带动员工营销积极性，他率先在冰箱彩电等家用电器营销上下功夫，发动亲属、同学、朋友帮助宣传，发微信群、朋友圈进行宣传，开展营销攻坚活动的第一个月就营销了0.85万元的家电商品，获得奖励5百余元。用实际行动鼓舞了员工们的营销干劲。一年来，紫来社区网格共计完成新商品销售额8.26万元，营销宽带1176线、IM固话339台、魔百盒173台、语音遥控器66个，在分公司所有网格中营销业绩排第一名。

2020年1月24日，北林区疫情突发，政府采取了封城、封闭小区的防疫措施。2月4日绥铁新城小区6号楼2102室用户（帐号yd15184508394）通过平台申告宽带故障。包片员工在第一时间和用户取得联系，了解到用户由于误操作把光猫数据删除，致使家宽业务无法使用，要求上门处理。经与用户解释现在由于疫情严重各小区已禁止出入，无法上门处理。用户是个学生，一再电话投诉，还强调说，这些天我在家隔离不能出门，家里就有一个宽带能上网，没有别的娱乐的东西，这以后一天天的该怎么熬啊！显得情绪非常焦虑。宋俊涛知道这个事情后，考虑到特殊用户的需要，他决定亲自去给这个用户排障。他带领员工做好防护后赶到用户所在的小区，经和值班门卫物业防疫人员反复协商说明情况，防疫人员表示理解，要求铁通人员在物业门卫进行了二次消毒后，方获准进入小区为用户排障。故障排除后这位学生非常高兴，用户家人连连鞠躬表示感谢。

篇4

XXXX社区杜安贞的家庭，虽然平凡朴实，但却赢得周边居民的羡慕和赞誉。

这是一个谦让宽容的家庭。在杜安贞老两口、三儿三媳及三个孙女组成的十一口人的大家庭里，没有争吵、没有埋怨。自古以来婆媳关系、妯娌之间惟妙惟肖、易发纷争的现象在这个家庭已被理解、宽容、尊重、谦让所代替。两年前，杜安贞所在村面临整片制拆迁，如何分配安置房和拆迁补偿款，有些原本和睦的家庭因此亲情疏远甚至恶语相加。但杜安贞一家人召开了家庭协调会议，大儿媳、三儿媳主动表示自己近年来已单独购置了房屋，不要任何拆迁补偿，把拆迁补偿全部用于年迈的父母和经济基础相对薄弱、没有稳定就业的二儿子小两口。如今，杜安贞一家拆迁安置的三套房子，老两口和三儿子各住一套，另一套出租，但三套房屋产权属三儿子，其他两个儿媳没有任何异议。杜安贞一家在拆迁补偿方面所表现的宽容大度、相互体谅受到拆迁组成员以及周围居民的交口称赞。

这是一个尊老爱幼的家庭。杜安贞多年来伴有心脏病、糖尿病，老伴梅宗文去年刚做完咽喉肿瘤切除手术，并长期患有高血压。由于杜安贞老两口体弱多病，平时住在身边的二儿媳自觉担负照顾老人的生活起居，十多年如一日，二儿媳没有丝毫的抱怨。而另外两个儿媳每个周末回来看望公婆，并常常为老人购买营养品和衣物。去年杜安贞因心脏病发作住院治疗期间，每天晚上三个儿媳轮流在医院看护。有一次，大儿媳白天工作太累，伏在婆婆病床前睡着了，同室的病友都夸老杜有福气，有这样一个胜似闺女的好媳妇。而大儿媳则认为这是自己应尽的责任。住院这段日子，老杜总是嚷着要早些回家。三个儿媳明白婆婆是担心大笔的医疗费增加子女的负担。纷纷主动与婆婆聊天，让婆婆安心养病，并说大家已经预付足额的医疗费，今后只要省吃俭用一点就可以了。这么多年来，老两口看病花费将近八万元，而老两口手头没有宽裕的资金，只有一份微薄的退休工资，仅够满足基本生活。平时医疗费用都由三个儿子根据自己经济实力自发贴补。

这是一个注重教育的家庭。杜安贞退休前是一个力求上进、热爱本职工作、精益求精的村会计。几十年来，她不管干什么工作，都是以身作则，尽可能地把每件事做得最好，并深受人家的好评，也成为孩子们学习的好榜样。她教育孩子们要有高尚的思想道德品质，引导他们向高素质、高文化、高品德的现代化人才发展，教育孩子们要相互帮助、和睦相处、尊老爱幼。她总是以“吃得苦中苦、方为人上人”、“活到老、学到老”来教育孩子们。在她的影响和教育下，大儿子从小学习刻苦努力，小学到高中他从不旷一节课，成绩总是名列前茅。后来在部队并以优异的成绩考入军校。可是他没有骄傲自满，而是更加奋发上进，严格遵照父亲的教诲潜心学习。如今在南京炼油厂担任车间主任，其勤奋敬业的工作作风、宽厚温和的处世态度给厂方留下良好的印象。二儿子为了就近照顾父母，在家门口做起了私家车营运生意。小儿子多年刻苦钻研业务，拥有深厚的园艺技术，多年来担任古林公园的园艺师。杜安贞以身作则的作风不仅影响了三个儿子，还带动子全家人。三个儿媳妇也在自已的岗位上尽职尽力，认真地做好了本职工作。尤其是二儿媳，三十多岁下岗后，毫不气馁，重新学习财务知识，如今在一家私营企业从事的会计工作有声有色。儿孙们也在长辈的悉心教导下虚心求教，勤奋好学。如今，孙女们个个不甘落后，在各自的学校里刻苦努力，成绩均名列前茅。

这是一个爱心盈溢的家庭。杜安贞虽然身体不太好，但她全家乐于助人的品格使得邻居们一致推荐她担任楼栋长。杜安贞热衷于社区公益事业,处处维护邻里的利益,维护楼栋的治安安全,并及时调解邻里纠纷,帮助居民代收水电费。记得那去年底，楼栋内两户家庭在闹矛盾，只为楼上晾晒的拖把滴水沾湿了楼下的衣物，两家为此即将大打出手。杜安贞听说此事，立即和风细雨的上门劝说，最终两家消解怒气重归于好。身为楼栋长的她常开导社区居民：“邻里关系要和谐，有事大家好商量，远亲不如近邻”。家庭其他成员在她的带动下，也关心公益事业，乐于助人。杜安贞的老伴自愿担当社区志愿者，常年免费管护所在楼栋附近的花草树木，经常浇水、锄草、修剪树木，使得周围的花草树木格外繁茂。门口有户生活拮据的单亲家庭，其3岁的女儿到了幼儿园入托年龄，但苦于经济困难一直耽搁着。全家人统一思想，决定共同资助孩子入托，以致这位单身母亲泪流满面，逢人并夸杜安贞一家爱心之举。大儿子所在单位有时招聘临时工，他就主动向单位领导推荐社区居民，目前已有5人在他牵线搭桥之下走上就业岗位。社区开展创建文明城市期间，两位老人主动地从自已做起，以“洁净家园、人人动手”为主题，自行打扫楼栋卫生、销毁非法小广告，并动员周边居民共同营造优美的人居环境。在今年“5·12”汶川大地震抗震救灾募捐过程中，全家老少分别通过单位、学校、社区共捐赠了3000元。

这是一个服从大局的家庭。中国有句古话“养儿防老”。为了带头做好计划生育工作，从三个儿媳刚进门时，杜安贞就灌输儿媳们 “男女平等”的思想。如今杜安贞三个儿媳生的都是女孩。当第三个孙女刚出世时，三儿子担心父母亲情绪不好，就赶紧打电话准备安慰父母。没想到，二老正准备给小儿子“洗脑”呢!二老劝诫小儿子，重男轻女的封建思想要不得，男女都一样，只要用心培养孩子，孩子能健康成长、自食其力就是全家最大的安慰了，我们可要做遵纪守法的公民啊!杜安贞又怕小儿媳有心理压力或有其他想法，整个月子期间，杜安贞尽管身体不适，但却天天守在小儿媳身边，在精心照顾的同时，其谆谆话语让小儿媳感受到婆婆的深明大义、拳切母爱。

篇5

他叫，今年岁，是“社区守望相助活动”组织者。同志200年从毕业后，从事工作，今年6月，在他的带领组织下，由上海区带领个街道办事处的个居委会代表到都江堰市镇举行了“社区守望相助”活动，正式启动以居委会与村委会之间的交流、居民家庭之间的交流、社区青年的交流为重点的两地社区及居民之间的结对共建活动。

关心孤寡老人，帮助孤寡老人解决一些力所能及的事，是社区主要任务之一。抱着这样的理念把孤老的困难记在心上。如街有一位90多岁的孤老，她单身一人年老体弱，居委很关心她，经常上门探望她。坚持隔天到婆婆家里探访。遇到台风、暴雨、寒冷天气的时候，必到她家探望1—2次，见她平安才离开。平时还经常给她送些汤水和食物，帮她搞卫生，维修电灯、水喉，与她一起吃团年饭、闹元宵、吃汤丸等。

他在处事上体现了大度的胸襟和气魄，胸如地大、心比天宽，与他相处，他大度的处事态度，使社区居民的心儿靠得更近，双方在信任诚意中你来我往，那么的顺畅、融洽、热烈。他的大度如一颗红日将人与人之间存有的阴天、冰雪地驱散了，溶解了，给相处在一起的人一个暖洋洋的艳阳天。境由心造，他的大度的品德会使我们感到世间原是另一番天地，人间本来一片美好。贫穷也不要心浮气躁，富贵也不能为富不仁；不卑不亢，不左不右；就像孟子说得那样，“富贵不能，贫贱不能移”。大度高尚的道德是他最重要的素质。

积极组织“社区守望相助活动”活动，不仅关心孤寡老人，关心孤老的同时，非常关心社区青少年的成长，因为他们是祖国未来的接班人。利用“社区守望相助活动”活动，热情而积极组织青少年交流互动，并以自己的经历，从艰苦童年到在党的培育下成长的亲身经历，讲给青少年听，鼓励他们奋发向上，为将来服务社会打好基础。同时，鼓励自己的亲戚朋友与自己一起做义工，上门探望孤老，到老人院和老人聊天，为老送上欢声笑语。

几年来取得的工作成绩，是奋发努力、开拓进取的结果，当然，这也离不开各级领导和全体人员的关心和爱护，更离不开家庭的理解和支持。他就像是一朵守候幸福的云彩，在今后的工作中，将会继续加强业务知识的学习，努力提高自身素质和管理水平，使他所领导的社区管理工作再上新台阶，为产社区和谐、经济的不断提高作出不懈的努力！就像一样，他在一点一滴的生活小事中展现自己人格方面的优点，从而把这些优点发扬到为官、为民当中，爱民、护民，想人民之所想、急人民之所急，从而成为一名德高望重、高山景行的人民父母官！在今后的工作中，将会继续加强业务知识的学习，努力提高自身素质和管理水平，使他所领导的工作再上新台阶，为居民和谐、经济的不断提高作出不懈的努力！

篇6

覃凤美，作为一名普通的社区工作者，同时又是一名普通的党员，自从开展疫情防控工作以来，积极响应组织号召，时刻以党员的标准严格要求自己，积极投入到疫情防控工作中，和所有奋战在抗“疫”战线上的所有“战士”一样，尽自己最大的努力，全力以赴做好本职工作，为打赢这场没有硝烟的防“疫”战而努力。

她，瘦小的身躯里充满了大大的能量。她总是骑着电动车，为值守关卡的工作人员送水、泡面、纸巾等物资，同时做好考勤、排班、协调等工作。只要镇北社区关卡守护群有人提出需求，她便有求必应，急人之所及，第一时间赶到需要帮助的同志身边。无论刮风下雨，总能看见那一抹穿梭于生活小区、巷口的身影，哪里需要，她就去哪里。镇北社区共设置有29个关卡点，做好这些关卡点的后勤保障工作并非易事，但覃凤美同志以极大的耐心和热情出色地完成了任务。她说：“这是我应该做的。”

自1月28日以来，覃凤美同志和全体镇北社区的所有工作者、党员志愿者，街道办同事一样，全身心地投入到疫情防控工作中：备齐疫情防控宣传单、入户登记表等赶往社区各个小区、街道楼幢，街巷进行入户防控排查、信息采集。前期作为社区“防控小组”，主要负责不间断地对社区开展宣传、巡查、排查、入户走访等工作。同时通过移动喇叭，张贴横幅，发放宣传手册等方式把防疫知识传递进市场、小区楼幢。为确保不遗漏一个家庭，做到无死角全覆盖，每天都要穿梭在每一个楼幢，每一个单元，每一个住户之间进行采集，排查登记。与此同时，发挥党员的积极性，组织开展流动党员疫情防控宣导，为疫情防控自愿爱心捐献等工作。

她说：“防疫工作尚未成功，仍需努力。经过这次的经历与考验，在今年后的工作中，我将会以更加饱满热情，更加自信地投入到社区的工作中，更好地完成各项工作任务。”是的，正如覃凤美同志所言，目前，我们仍需咬紧牙关、齐心协力抗击疫情，不获全胜决不轻言成功！

篇7

社区是疫情防控的主力军，党员是冲锋陷阵的先行者。X同志作为X社区党委书记，带领社区干部职工积极响应上级防控部署，第一时间筑牢社区防控安全线。

“两天内完成部署和工作人员培训，两周内完成所有住宅居住人员的排查和管理，做好充足准备迎接春节后的复工潮”，这是X在社区两委班子扩大会上对全体社区干部职工提出的要求。

一方面，社区成立联防联控领导小组，街道挂点领导、挂点部门深入社区，两委成员担任网格长，对辖区网格进行责任包干，带领网格员与深入x个网格通过电话、微信、小程序、LED显示屏等方式，与网格员一起宣传、排查疫情，切实做到外控输入、内防传播。截至X月X日，该社区X名湖北籍人员已全部完成核查，其中X月X日后来深湖北籍人员X名，暂未发现疑似病例。

另一方面，由于X社区毗邻X，X辖区内共设置X个防疫检查站，其中x个由X两个街道负责，X书记发扬主人翁精神，第一时间为检查站接通水电，并带队到防疫检查站关心了解检疫人员需求，送去热水壶、矿泉水、帐篷等应急物资，并且每天上午X和下午X为检疫人员送上姜茶，驱寒保暖，解除他们的后顾之忧。

社区办公大楼是疫情防控的大本营，只有自己“干净”了，老百姓才能放心跟你接触。X书记要求社区办公场所一定要做好防护，要求每天对办公楼进行消杀，电梯按钮贴上保护膜并定期更换，一楼设置统一的废弃口罩垃圾箱等，同样的要求也传达到各企业和居民小区。

为了更好地做好疫情防控工作，X书记还经常带头深入企业、网格、居民楼等，一线防控工作虽然有危险，但作为一名党员，在危难之际就要挺身而出，担起守护家园的责任。

篇8

企业是舟，管理是水。

这是省市区信用联工员社党委书记、理事长卢天录在经营管理企业中的重大的体会。

精细、科学的管理是企业做大做强的保证。管理的意义在于使各项工作有序、快速地发展，进而形成一种良性循环，以确保一个企业的发展活力和战略目标的顺利实现。优秀企业的闪光点应当是成熟的管理。区信用联社就是这样的一个具有成熟理念的闪光企业。

信合看，信合看。在深化农村金融信用体制改革试点过程中，“信合”已成为一个响当当的全国品牌，而信合所属的区信用联社，资金实力在区金融机构和市金融系统占有半壁江山，与市四大商业银行比，市场占有份额稳居第一，成为全省乃至全国农村信合工作的排头兵。

科学创新管理至上

在卢天录理事长的带领下，区信用联社始终坚持向管理挖潜力、向管理要效益，在实践中探索，在探索中实践，采取了一系列独特而鲜明的管理措施。

经营品牌创新?注重品牌是现代企业的重要标志，也是谋求企业长久发展的战略需要。区联社提出了“良心换人心、热心换冷心、诚心换实心、孝心换忠心”的理念，组织开展“五个一”活动，即“千家企业进信合”活动、“万名妇女情牵信合”活动、“十万学生唱信合”活动、“社区服务尧乾澍一卡通”、“把信用社建成农村经济服务中心”，并在国家工商局抢先注册成“瀛信企”、“巾帼情”、“栋梁情”、“尧乾情”、“兴财源”五个经营品牌。提升了信合无形资产的价值，开创了组织资金发展业务的五条宽敞跑道，搭建了新的发展平台。 本文来自chazidian.com

随着市场经济机制逐步完善，金融服务竞争日趋激烈，如何在服务上突破和创新，是卢天录理事长一直思考的问题。联社把“以我心灵美，换来信合美；以我诚信情，赢得客户情；视人民为父母，为客户谋幸福”作为服务理念，组织全区信用社围绕地毯式服务和星级服务管理，创造性地开展了个性化、亲情化、差异化、贵宾化的金融服务，得到了广大客户的一致好评，使信用社真正办成了老百性的贴心银行。

合力在文化中凝聚本文转载自chazidian.com事迹材料网

篇9

一、尽职尽责，做好社区带头人

xxxx常说，做社区负责人要具备四种能力，实际工作中她就是这样做的。一是具有自身能力，才能增强社区的凝聚力。她时刻注意自己的言行、待人、工作方式，在居民中树立良好的社区干部形象，不但拉近和居民的距离，并且给居民一中亲切感。每当她走在辖区里和居民聊天，都有说不完的话，居民有事都爱和她说，有困难她会尽力帮助解决。二是具有管理能力，才能带好队伍。社区工作的开展，离不开一支过硬的社区干部队伍。常言说：打铁先得自身硬。xxxx在工作中，要求别人做到的自己首先做到。无论是劳动纪律、工作态度都给社区干部做出榜样。她具备良好的素质和修养，并具备能写、能说、能干的素质，社区各项工作都能说清楚，有决策能力和工作方法，对文字材料、迎检等工作拿得起放的下，为社区干部做出表率。在带队伍方面，她坚持严格管理与人性化做事相结合，诚心待人与考核机制相结合，采取以例会代培训、布置工作代分工、检查工作代总结，评比工作xxx核的管理机制，使社区干部队伍作风一派正气，居民信得过，作风建设《基层干部先进事迹材料》。三是务实工作的能力，才能培养一批贴心的社区骨干力量。她说话办事始终坚持一个原则，那就是为居民做事要务实。在社区工作的开展中，她要么不做，做就做好。无论是为居民服务还是组织各项活动，都代表辖区居民的利益，只要居民高兴她就高兴，居民满意就说明了社区的价值。所以居民信任她，居民骨干都全力支持社区工作，形成了社区与居民的鱼水关系，这是和她的务实工作分不开的。四是具备协调能力，才能调动辖区单位参与社区工作。几年来，xxxx采用以诚相待又不失社区职能的霸气，主动上门沟通又经常搞联谊活动的做法，和辖区各单位建立了良好的工作关系，保持较好的社企共建局面，为社区工作的开展奠定了基础。正是xxxx的这四种能力，使她的社区形成了团结和谐的良好氛围。

二、心系居民，脚踏实地为居民做事

几年来她忙忙禄禄，很少休过安稳的周末及节假日，居民家中有困难，她跑前跑后的帮助解决，居民有事找社区，尽管她的权力有限，她就上下左右联系，让居民满意，

篇10

一、岗爱业,为教坛奉献力量

该教师忠于党的教育事业，有高度的工作责任感，自觉服从组织、学敬校、领导分配，兢兢业业地工作，不敢有丝毫的马虎，全力以赴，做到精益求精，成为一名优秀的人民教师。自从当上团委书记,就一心争当一名优秀的团员干部,在工作中不断取得新的进步，得到了领导的肯定和表扬。她能认真做好团员的思想工作,建立一支团结向上的队伍,出色的完成团委开展的各项工作以及学校交给的各项工作。

二、以校为家，实践理想

以校为家，如何把“家”的工作搞好？她十年如一日地把青春、生命奉献给教育事业，在岗位上执著追求，用实际行动实践着自己的理想。响应上级号召，每年，她组织我校青年教师“送温暖行动”、探望孤寡老人、军烈属，五保户、“扶贫助学”等活动。能积极参加无偿献血活动，参加江海区开展的自然生态夏令营活动，组织江海区团委开展的贫困生一日游活动。热爱帮助同事，协助学校领导和教育局领导开展工作，加班加点搞好学校宣传栏、学生喝牛奶、学校合唱队和鼓乐队工作，帮助教育局整理教师档案，撰写普通话测试证书和学生获奖证书等等。在工作中发扬无私奉献，不计较个人得失的精神。今年当上团支部书记，有了学校领导的信任、大力支持和亲自率领，以及每个青年教师怀着为集体为学校争光的热情把接回来的任务一个一个出色的完成，受到学校和办事处领导的好评。例如：顺利完成迎“奥运”亲子登山活动，参加江海区五四青年节文艺汇演，我们学校获得二等奖，“画说文明礼仪”动漫比赛，我们学校高丽燕获得第三名，参加江门市社区文艺表演取得金奖（一等奖），参加江海区教师节文艺汇演获得一等奖等。在今后，大家相信她能带领着这支精英队伍一如既往地继续为学校取得更多的荣誉。

三．以德治教，构建良好班风，

班级管理方面，她遵循“以德治教，育人为本”的教育思想，大胆创新，严慈有度，教育过程中非常讲究工作艺术，尊重和热爱学生，不体罚学生，关心他们身心健康发展，在教育学生方面，常和家长沟通，共同商讨教育方法，善于把握各个学生心理、情绪变化特点，个性特点，培优转差成绩显著。她所教的班班风好。学校举行的各类比赛均拿到好的成绩。其中，罗忠珍、赵家敏、聂凤喜等同学多次被评为优秀班干部，指导同学参加学校、区的比赛多次获奖。

四、投身教改，狠抓质量

她认识到“教学质量是学校的生命线”，认真学习新课标，钻研新教材，探索新教法，不断尝试，做到实干巧干，精益求精。她追求一种以生为本，科研先导的教学模式，注意运用多种教学方法和手段去调动学生的积极性。因此她所授的英语课深受学生的喜爱。教学质量高，所教的班英语成绩历年超江海区平均分，名列区的前列,合格率高，优秀率高，得到老师的肯定，家长的肯定，连续九年，专业人员考核被评为优秀。其中XX年度人事考核被评为优秀。参加我校教学、教研、教改工作，努力探索，大胆尝试，坚持带头教改实验，教学水平和教研水平不断提高，带动年青的其他教师。

五、点滴成绩，再接再厉

99-XX年连续五年获得“优秀副班主任”称号，XX年在学校举行的普通话比赛获得一等奖。XX年代表滘头办事处参加税法知识竞赛获得第一名，XX年参加广东省普通话测试,以优异的成绩取得普通话二甲证书，XX年撰写的论文获得江海区论文评选三等奖，XX学年执教英语新课获得江海区二等奖，同年撰写的论文，并在江门日报青苹果报中发表，论文《点燃情感火花，激发学习热情》获江门市论文评选三等奖，参加江海区首届英语教师技能展示，板书设计比赛、英语歌曲比赛、才艺展示比赛均获一等奖，参加江门市所表演的英文歌曲获得三等奖，同年被学校评为优秀教师。11年论文《培养学生学习英语的主动》获得全国基础教育论文评选二等奖。