纪检演讲稿范文

导语：如何才能写好一篇纪检演讲稿，这就需要搜集整理更多的资料和文献，欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文，供你借鉴。

篇1

尊敬的老师，亲爱的同学们：

大家好！我是初一2班的李骏豪。今天能够站在这里，感到十分地荣幸。我竞选纪检委员并不是为了追逐一个头衔，而是为了能主动地承担起一份责任，一份为学校建设而贡献自己力量的责任。

纪检委员的作用，就是能够管理好班级的纪律，使整个班级看上去井井有条。想要当好首先自己要有良好的纪律，这样才能去管理整个班级。我认为我平常遵守班级纪律，首先约束好了自己，所以我觉得我能胜任这个职位。

作为一名合格的金城中学学子，关键的就是学习，这也是对我的一大考验，我的学习时间也许会比别人少，但是只要我合理安排，严格要求自己，在学习上我也不会落后于人，从另一方面来说，这也可以提高自己的综合素质。

如果我能当选，我会加强与老师和同学们的联系，协助安排好力所能及的各项事务。我想我能够为老师分忧解难，努力使自己成为学生的好干部，老师的好助手。我想我一定不会辜负大家的期望，努力做好大家交给我的工作。

假如我这次没有竞选成功，我也不会灰心，仍然会严格的遵守班级纪律。做一个让老师满意的好学生。

篇2

大家好!我是xxx综合室的xxx，刚从xxx调来不久，就遇到这样一个既能向同事学习，又能展现自己的素质、锻炼自己的能力的难得的机会。我非常荣幸能够站在这里向大家汇报我的思想和学习，因此，特别感谢领导和同志们对我的关怀、鼓励与支持，谢谢大家！

我97年从xx师范毕业，还没满17岁就做了一名德高为师，身正为范的人民教师。由于渴望学习和进步，2年后，我考入aa教育学院脱产学习。2004年，参加全市公开考聘，调入xxx县委组织部工作。今年，我又非常幸运地成为xxx——这个我曾经只能仰望和向往的市级机关中的一员。

在这个更为宽广的舞台上，在委局领导的指导和室主任的带领下，我与同志们一起努力工作，顺利完成了对全市财政性抗震救灾资金使用管理的监督检查，全市建立健全惩治和预防腐败体系2008－2012年工作规划任务分解，全市治理商业贿赂专项工作的调研《保持强劲势头不断推向深入》，全市征兵廉政建设的监督检查。同时，还做了大量琐碎但却很实在的事务性工作，如：创新两员联系方式，开展调查问卷；坚持报送抗震救灾周报，完成委局抗震救灾先进集体申报材料；做好全市《中国监察》杂志征订，《行政监察证》的到期换发和新增办理；积极完成了全面推进依法行政第一个五年规划(2004-2009年)总结，完成行政执法责任制、平安创建和综合治理、计划生育、双拥等共同任务的工作总结。明年，将在室主任的带领下，以综合全市行政监察工作为主线，突出重点，统筹安排，更好地完成监察综合各项任务。

每一次竞争，无论成败，对我都是一笔促进成长的宝贵财富。是对自己能力的锻炼、总结和开发，是对过去的辨证否定，是对未来的无限憧憬，是对理想的不断追求。

感谢竞争，让我看到了别人的优点，看清了自己的缺点！

感谢竞争，让自己不断地进步，让年青的心永远向上；

感谢竞争，让我不断地更新自己的观念，完善自己，修正自己，战胜自己，获得超越自己的信念！

感谢竞争，就是要感谢一路走来给我关心和帮助的人们，就是要感谢给我支持，给我力量，鼓励我前行的人们！

尊敬的各位领导、同志们：

大家好!我是xxx综合室的xxx，刚从xxx调来不久，就遇到这样一个既能向同事学习，又能展现自己的素质、锻炼自己的能力的难得的机会。我非常荣幸能够站在这里向大家汇报我的思想和学习，因此，特别感谢领导和同志们对我的关怀、鼓励与支持，谢谢大家！

我97年从xx师范毕业，还没满17岁就做了一名德高为师，身正为范的人民教师。由于渴望学习和进步，2年后，我考入aa教育学院脱产学习。2004年，参加全市公开考聘，调入xxx县委组织部工作。今年，我又非常幸运地成为xxx——这个我曾经只能仰望和向往的市级机关中的一员。

篇3

我是xx班的学生，性格活泼开朗，处事沉稳果断。在高中我当过班长，在班务工作中，我学会了怎样为人处世，怎样接人待物，怎样使一个集体具有凝聚力，我认为，现在的我，已经有信心和能力加入纪检部。

俗话说“没有规矩，不成方圆”。小到一个家，大到一个国家，都要有纪律存在，纪律是一个准则，它是我们必须遵守的，使一个组织存在的前提。

在学校里，一些人为了自己的私欲，不遵守纪律，使学校不能成为一个让人学知识使人成才的地方，损害了大多数人的利益，所以我想加入纪检部，让我有为学校服务，为同学服务的机会。

篇4

大家好。我演讲的题目是：纪检监察一新兵。

伴着奥运的圣火，我走进了纪检监察的大门，走向了这没有硝烟的战场。记得报道的那天，我心情非常紧张，但当看到一间间整洁卫生的办公室和一张张亲切友善的笑脸，我紧张的心情得到了放松和宽慰。如今，我在这里工作已半年有余，这期间，我慢慢地完成了从乡镇到机关这种环境和角色的双重转变和适应，了解了纪检监察工作的重要性，懂得了纪检监察工作的神圣。正义与邪恶在这里拼杀，光明与黑暗在这里较量，你们用铁拳击碎腐败的妄想，用利剑刺穿贪婪的伪装，用廉政筑起坚固的堡垒，用信念奏响希望的乐章。我为自己成为一名纪检监察人而自豪和骄傲，为自己成为一名党的忠诚卫士感到荣光。

半年多来，我深刻感受到了领导们率先垂范、铁骨丹心的风范，看到了全体纪检监察人俯首扬清、高扬正气的风采。“

为什么我的眼里常含着泪水，因为我对这片土地爱得深沉。”每当想到这句诗的时候我都禁不住地问：诗人的情感世界里有着怎样的感动

，而这些感动又是怎样化作澎湃的激情？我不停地思索，终于找到了答案：正是因为深深的热爱，才沉淀出炽热的激情。为什么我们纪检监察人的脸上常挂着汗水，而我们的眼中却含着微笑？那是因为我们对自己所从事的这份平凡而伟大的事业爱得深沉！为什么我们付出很多却无怨无悔，那是因为我们始终懂得：维护、惩贪颂廉，需要我们不畏艰难；激浊扬清、除恶纠偏需要我们高擎利剑。让神州华夏荡清风、让党的红旗更鲜艳，就是我们对科学发展观的最好实践。

而我，一位纪检监察战线上的新兵，我深深地知道自己所掌握的知识对于现在的岗位要求来说，还差得很远。每接到一项工作，我就知道这是对自己能力的锻炼；每遇到一次困难，我就清楚自己还需要不断的发展；每听到一句夸奖，我就时刻提醒自己不能自满。

如今，我们正在深入学习实践科学发展观。“以人为本”，需要我们坚持惩防并举，把实现好、维护好、发展好最广大群众的根本利益作为出发点和落脚点；“全环境协调”，需要我们把反腐倡廉建设贯穿于社会主义环境建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设之中，保障反腐倡廉工作的协调发展；“统筹兼顾”，需要我们培育战略思维和系统思维，坚持“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、依靠群众支持和参与”的工作格局，自觉把纪检监察工作融入到环境社会发展的各个方面；“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的实践载体，更需要我们为了党的重托，为了人民的信任，把党风廉政建设和反腐败的重任牢记心间。

有一种精神叫奉献，有一种氛围叫和谐，有一种主题叫发展。正是有了我们纪检监察人默默无闻的奉献，才有了涡阳环境建设的繁荣与发展；正是有了我们纪检监察人无怨无悔的工作，才使我们的风更清，气更正，官更廉；正是有了我们纪检监察人孜孜不倦的追求，才有了涡阳纪检监察工作的蓬勃发展。

昨日的成就已经成为记忆的珍藏，明天的辉煌才是我们纪检监察人新的渴望。

篇5

大家好！

“时维九月，序属三秋”，又是一个蕴育着希望和收获的秋节，今天很高兴能参加这次演讲，我首先感谢大家给我这次演讲的机会，我感到万分的荣幸！

有一种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩；有一种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文精神。作为作为财政局，财政工作者，作为监管者，我们必须创建学习型机关，争做知识型职工，坚定理想信念，树立开拓创新的精神。唯如此，我们才能经受得住各种风险的考验，才会有勇气去战胜前进道路上的任何困难。

如今财政系统高屋建瓴、审时度势地提出了“创建学习型机关，争做知识型职工”的要求，对于我们财政局，对于我们财政工作者来说无疑会起到极大的教育作用，我们深深地明白这既是期盼，也是命令，是战士上前线的冲锋号。

“创建学习型机关，争做知识型职工”，这是多么简单而又神圣的一句话。那么，我们财政局、我们财政工作者又该用什么来诠释它呢？我想了想，觉得有两个方面我们需要引起重视。

一、提升素质谋发展，努力争做学习实践的排头兵

“麻雀虽小，五脏俱全”，工作千丝万缕，随着财政事业的发展，陈旧的观念将逐步淡化，如何选择工作着力点非常重要。面对日新月异的知识经济，提高素质已成为我们适应岗位需求、应对竞争和挑战、实现自我发展与进步的必须要求。我们要深入开展“创建学习型机关，争做知识型职工”活动，把学习实践做为提升能力素质的根本途径，勤奋学习，敏于思考，注重实践。既要学习自己财政监管的专业知识，也要学习和了解其他方面、其他领域的知识，既要讲究学习方法，端正学习态度，更要注重学习效果，既要向书本学，更要向实践学。向群众学，不断更新知识、气势磅礴知识储备、拓展知识领域，在学习实践中积累经验，经受锻炼，增长才干。

工作以来,我亲身感受到财政局的老同志们在工作上的风范和艺术,使我受益匪浅,收获甚丰。在我看来向前辈同仁学是非常重要的，如不虚心学习，积极求教，实践经验的缺乏必将成为制约个人工作能力发展的瓶颈。

二、弘扬新风促和谐，努力争做科学发展的排头兵

财政系统多年积累下来的光荣传统要求我们在政治上要具有敏感性；行动上要保证一致性；工作上要具备开拓性。自觉维护和贯彻执行上级关于“创建学习型机关，争做知识型职工”的要求，着眼和置身于十二五规划的发展大局，坚持解放思想，更新观念，提升境界，自觉地将个人的理想追求同财政系统未来发展的共同愿景结合起来，始终保持一心一意谋发展，同心同德促和谐的积极心态，做到大事讲原则，小事讲风格，，通力协作，主动为“创建学习型机关，争做知识型职工”的活动开展出主意，想办法，献计策，把积极性和创造性转化为推动“创建学习型机关，争做知识型职工”活动开展的中坚力量。

篇6

(1)双方皆赢是最佳模式。

与同级领导相处不易，若想做到双方皆赢更不容易。与同级领导相处，大体可以分为这样几种模式：一是我输你赢，即我不好，你好;二是我赢你输，即我好，你不好;三是双方皆输，即我不好，你也不好;四是双方皆赢，即你好，我好，大家都好;五是双方皆赢，否则作罢，即希望我好你也好，如果办不到，那就放弃。

很显然，除了双方皆赢，其他几种模式都不好，或不够好。当然，类似如参加某些人才选拔的特定情况下需要选择我赢你输，或我输你赢以及其他模式。但这仅仅是处理问题的策略而已，也不是根本上的输赢。

做到双赢确实不容易，但只有这样的选择才合乎人性、合乎规律、合乎自我实现的需要，也合乎市场经济所决定的现代社会关系法则。尽管市场经济是竞争性的经济，确实存在着优胜劣汰、冷酷无情的一面，但生活的本质、人际关系的本质并不是竞争的，而是以相互依存为根本的。在事业上的成功，都是贯彻平等互利的原则和坚持双方皆赢的方针的结果。损人利己者虽然一时得逞，但只能是一时，从长远来看，因小失大，还是要失败的。

因此，在现代社会中，我们应该提倡“吴越同舟”，而不是“鹬蚌相争”。其实，“鹬蚌相争”的事情在同级领导之间也不少见，但不论是我赢你输，还是双方皆输，对于处理相互关系，树立信誉和形象都很不利。相反，“吴越同舟”在同级间就是一种明智的竞争策略，既是对手又是朋友的最佳选择，而且也体现了公共关系的意识。这样做，一方面可以与同级友好相处、公平竞争，避免伤害对方而招致对方的暗算;另一方面，这种真诚友善、团结合作的态度还可以优化企业的形象和声誉，争取到更多外部公众的认可。

(2)积极配合，不设障碍。

所谓配合，就是同级领导者的协同合作。协同论告诉我们，协同导致有序，无协同导致无序。任何一个系统内部的结合能力都来自系统内部各个元素之间的协同作用。同一组织的领导群体也是如此，它表现的大量、明显的内容是协作与合作。它的团结、稳定、有序就是来自各个领导个体的协同作用。如果同级领导成员亲密合作、协同一致、互相学习、共扬所长、互补所短，就会形成合力，共同作用于组织的总目标。

篇7

尊敬的各位领导;

大家好!

感谢单位给我提供了这次竞聘上岗的机会.我是去年七月份从辽宁工程技术大学毕业,来到834处工作的.在这不到一年的实习时间里,我对我处有了较全面的了解,并较快地适应了这里的工作生活.根据我所学专业和我处实际工作的需要,在这次竞聘上岗中,我竞聘的岗位是基本建设与资产会计这一职位.

这一职位属于技术岗,主要职责是负责基本建设投资项目等收支财务核算和油脂,材料,燃料,备件帐目管理以及综合库安全改造的帐目处理.可以说这一职位的专业技术性较强.我在大学里学的是会计专业,全面系统地掌握了会计知识,具有较强的发展意思,管理意思和探索精神,并且在大学期间就已经取得会计人员从业资格证书,珠算等级四级证书和会计电算化合格证书.在财务科有将近一年的学习经验,由于年轻,学习能力和适应能力较强,面对新的工作任务,能更快更好地完成.如果我有幸能够得到组织的信任和领导的认可而竞聘成功,我将严格遵守各项会计法规,积极认真地辅助领导工作,听从领导安排,摆正位置,光明磊落,协调好人际关系,扎实地掌握好业务知识,勤恳工作.态度决定一切,这将是我的第一个工作岗位,我将格外珍惜,以全部的热情投入到工作当中去,更好地服务于834处,奉献于834处.也许我不是最棒的,但我会是进步最大的.

"长风破浪会有时,直挂云帆济沧海."这次竞聘上岗对我而言,是机遇与挑战并存,我将以此为契机,培养自己的责任感和事业心,锻炼自己的能力,完善自己的人格,争取在834处的培养下早日成长起来!

篇8

团队和群体是区别的，群体仅仅是量的组合，团队是捏合，质的提升。最常见的团队为监督型团队，最理想的团队依次为教练型团队、伙伴型团队、顾问型团队。团队要善于在模仿的基础上创新。埃及为文明古国，美国仅仅只有三百年历史，但埃及为什么落后？美国为什么强大？原因在于希腊抄埃及，罗马抄希腊，法国抄罗马，英国抄法国，美国抄英国，一路模仿创新过来，结果造就了今日世界霸主的地位。在今天，团队精神成为各企业的核心，一个有高度竞争力的组织，包括企业，不但要求有完美的个人，更要有完美的团队。无数的个人精神，凝聚成一种团队精神，这家企业才能兴旺发达，基业长青。团队精神的核心--协同合作；团队精神的境界--凝聚力；团队精神的基础－－挥洒个性。团队精神是看不见的堡垒；团队意识是同心合力、团结共进、群策群力、众志成城。那么，如何建立高绩效的团队，打造强势的凝聚力？

其实，团队有如冰山，看得到的部分只有十分之一，还有十分之九隐藏在水下。浮在水面的只有团队的目标和策略；水下的则有团队的文化、共识、学习、激励。在建立高绩效的团队的过程中，应该注意几点。首先，一个真正的团队应该是一个有机整体，有一个共同的目标，并为这个目标努力奋斗。其成员之间的行为相互依存，相互影响，并且能很好合作，追求集体的成功。人心齐，泰山移，团结就是力量。团队精神可以使团队保持活力、拥有创新、焕发青春、积极进取。第二，一家企业的生存和发展也是需要精神力量的。其实，一个企业就是一个小社会。企业是一艘巨大的舰船，装载着一个团队，这个团队齐心合力，就能使这艘舰船避开暗礁急流，乘风破浪、远航，企业需要的是一只高效的企业竞争力，是经过有效磨合能战斗的团队，团队精神是一个企业成功的基石、发展的动力、效益的源泉。员工渴望一个广阔的发展空间，希望生活在一个健康稳定、宽松和谐的集体之中。给员工一个充分展示自身才华的最佳位置，做到人尽其才，才尽其用；再次，给员工一个宽松和谐的工作和生活环境，使其心情舒畅、精神愉悦，企业就有了向心力，凝聚力。每一个企业需要作风严谨、敢于拼搏、勇于创新、融洽默契、同舟共济、同归殊途的精神.要力求设计合理的团队结构，科学发挥团队精神，让每个人的能力得到发挥、得到互补。企业才能立于不败之地，在市场经济的大海中乘风破浪，大展鸿图。

作为企业管理者，要有“员工为我，我为员工”的概念，员工同样是合作伙伴。要站在平等的角度上来理解沟通工作的范围和对象。应该重视员工的感情和需要，这才是企业快速运营的解决之道，也是适应新时期以人为本的沟通工作新理念。企业老总一是要关心员工，

了解员工的利益、员工遇到的难题，注重员工能力的培训。员工能拿多少薪水，永远是他们最关心的问题。公司能否保障和改善员工的待遇，是能否实现沟通的重要依据。二是与员工互动。老总们应熟练地完成身份转换，在公司里是上司，在公司外则是与员工无拘无束的朋友。在更为自然的环境中与员工沟通，和大家打成一片，往往能达到在公司里难以达到的效果。

通过建立高绩效的团队，打造我们强势的凝聚力；通过打造强势的凝聚力，使我们企业的团队精神与团队的力量发挥到淋漓尽致。

篇9

大家好！

我是来自食品药品监管战线的一名稽查员，名叫XX。今天，我要演讲的题目是《科学监管图发展无私奉献铸辉煌》。

众所周知，食品药品监管工作，关系人民群众的身体健康和生命安全，关系国计民生和社会发展，工作任重道远，责任重于泰山。为了不辜负党和人民的重托，为了全县80万人民的饮食用药安全，我们执法人员无论是数九寒冬，还是盛夏酷暑，都是早出晚归，披星戴月，风里来，雨里去。有时，渴了，就喝口井水；饿了，就啃点干粮；累了，坐在村头的树底下歇歇……

记得那是20**年的夏天，我们正在村子里进行日常检查，时近中午，大家又饿又累，就在这时，带队领导接到举报电话，陈汉山里一家诊所涉嫌卖假药。案情就是命令。我们泡好的方便面都来不及吃，上车直奔陈汉山。山高路陡，我们只得步行上山。当时正是烈日当头，骄阳似火，通往山顶的羊肠小道上早已不见行人的踪影，连树上的鸟儿也不知躲到哪避暑了。望着面前蜿蜒崎岖的天路，望着同事们几乎是爬行的背影，我不免有点心惊。饥饿、疲劳，加上天气炎热，使我双腿发软，眼冒金花。此时，我又想起那些服用假药延误病情而逝去的生命，想起药品监管工作崇高的使命，我不敢拉下半步。经过一个多小时的爬行，终于到达了山头的那家诊所。我们出示证件后进行检查，发现果然有举报人说的药品，我们立即进行查封。突然，不知从哪钻出来十几个毛头小伙，将我们正在制作的法律文书和封存的药品抢了过去，还扬言道：“我们就是在这道上混的，今天谁要是敢从我这拿走药品，我就敢叫他躺着出这门。”原来，这家诊所负责人就是这一带的土霸王，钉子户。看着眼前发生的一切，想起山西省吕梁地区药监局局长高志全同志因追查假药而被杀害的情景，我不免有点害怕。这时，带对领导义正严词地说：“怕什么！我们干的是正义的事业，维护的是群众的利益。要是现在被他吓倒，那以后的工作还怎么做！”然后，走上前耐心地向他们解释假药的危害和相关法律条文，动之以情，晓之以理。当事人在刚正不阿的同事面前低下了头，后来还主动配合我们追查假药源头。我们工作人员也专门上门对他进行法律法规培训，指导规范药房建设。如今，当年的钉子户已成了模范相对人。

从事药品监管，这其中的苦我们不怕，累我们不说，因为那是我们的本职工作，怕的是群众的不理解，难却的是人情和面子。一次，我们在执法检查时发现了邮寄的假药“复方定喘胶囊”，分管局长当即指示，立即封存所有假药。谁知一个前来取药的大爷不干了，说这是他的救命药，不管我们怎么说，他就是不信，拼命的护住药箱。围观的群众议论纷纷，有的说：“这药我用过，效果很好”，有的说：“亏你们还是国家干部，欺负一个农村老头，该不是想把这些药拿回去自个用吧。”这时，那位大爷更是来劲了，扯开嗓门骂道：“你们这哪是执法呀，这是在坑害我们老百姓呀。”分管局长一面向围观群众做解释，耐心的告诉老人，这个药品根本就没定喘功能，只是在里面加了些，短期服用后感觉良好，但是长期服用容易上瘾甚至死亡，一面吩咐工作人员拿出近年来该药致人死亡的报道给大家看，并先行垫付了老人购买假药的钱。一个下午，一场风波总算平息。

接下来，该是调查假药的来源了。可万万没想到，最后查出的涉案人竟然是该分管局长敬重的老上级的女儿。老领导一生沧桑，德高望重。他就是老领导亲手培养成长的。对老领导有着尊之为师、待之如父的深厚感情。当这位年过花甲的老人一再出面为女儿求情时，他感到的是那样的难以拒绝！

情与法的对立、情与忠的两难，在个人情感和人民利益之间，他别无选择！那一天，该局长痛苦而真诚地站在老领导面前：“您对我恩重如山，我时刻思谋回报。可我手中的权力是党和人民赋予的，不能用来殉私情啊。”

篇10

从2018年江苏盐城成人高考将于10月27日、28日开考可知2018年江苏成人高考成绩查询时间：11月25日。

2018年江苏盐城成人高考成绩将于11月25日公布，届时，考生可访问江苏省教育考试院网站(jseea.cn)查询。

查询方法：