石油系统个人汇报材料范文
时间:2023-03-24 10:48:45
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篇1
1.1编制目的
有效保障成品油市场供应,及时掌握成品油市场动态,建立健全统一指挥、分级管理、职责明确、反应灵敏的应急机制,快速、高效地处置成品油供应中断事件,最大程度地避免和减少成品油供应中断所产生的影响和危害,维护公共安全和社会稳定。
1.2编制依据
《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国价格法》、《中华人民共和国反不正当竞争法》、《*县突发公共事件总体应急预案》等法律法规和有关规定。
1.3适用范围
本预案适用于本县行政区域内成品油供应中断事件的防范和应急处置。
1.4工作原则
1.4.1分级负责,协同处置。坚持在县人民政府和县成品油供应中断事件应急指挥机构的统一领导和指挥下,各有关部门按照职责分工,坚持分级管理、分级响应、属地管理的原则,加强协调配合。
1.4.2强化监测,积极预防。各有关部门要加强对国际原油、成品油价格和供求变动情况的了解,及时掌握国内特别是本县周边市场变化,有效预测成品油供需情况,实时监控成品油运销存情况,积极预防成品油供应中断事件的发生,做到早预防、早准备、早处置。
1.4.3突出重点、维护稳定。各有关部门要以大局为重,根据轻重缓急,保障重点单位、重点部门、重点企业的油料供应,维护社会稳定,最大程度地减少影响及危害。
2.组织指挥体系及职责
2.1应急组织机构
2.1.1县人民政府成立*县成品油供应中断事件应急领导小组(以下简称县应急领导小组),由县人民政府分管副县长任组长,县人民政府协管副主任、县商务局局长任副组长,县应急办、县财政局、县公安局、县交通局、县工商局、县物价局、石油公司等负责人为领导小组成员。
县应急领导小组办公室设在县商务局,由县商务局局长兼任办公室主任。
2.1.2各乡镇人民政府(办事处)要成立相应组织机构,在县应急领导小组办公室的统一调度指挥下,负责当地成品油供应情况的收集、整理、上报及相关应急事项的协调落实工作。
2.2应急组织机构职责
2.2.1县应急领导小组
统一领导、指挥全县成品油供应中断事件的应急处置工作;研究成品油供应中断事件应急决策和部署;下达应急指令,宣布启动或终止应急预案;适时成品油供应中断事件信息。
2.2.2县应急领导小组办公室
及时了解和汇总相关情况;落实县应急领导小组下达的应急指令;监督本预案执行情况,及时协调解决应急处置中的有关问题;负责成品油供应中断事件的信息报告及工作。
2.2.3县应急领导小组成员单位
县商务局负责县应急领导小组办公室的日常工作;组织、协调成品油供应中断事件的预防、预警和成品油供应保障工作;负责成品油经营活动的监督管理。
县财政局负责保障成品油供应中断事件应急处置所需经费,并监督使用。
县公安局负责重点部位、重点场所、处置成品油供应中断事件现场等安全保卫、治安管理和消防扑救工作;协助维护各加油点的交通秩序。
县交通局负责保障成品油公路、水路运输通畅。
县工商局负责防止应急状态下成品油资源外流,保障成品油市场正常的经营秩序。
县物价局负责加强对成品油销售价格的管理和监督,防止哄抬价格。
石油公司负责本单位应急情况调度处置,执行县应急领导小组工作安排。
3.预防预警机制
3.1预防预警信息
县应急领导小组办公室要加强对成品油市场供应情况的监测和分析,定期对成品油销售、库存情况进行调度,同时建立重大事件报告及通报制度。石油公司将成品油销售和库存情况每周汇报、每月汇总报县商务局;在成品油资源相对紧张时,每日向县应急领导小组办公室报告调运入库和实际库存动态。
3.2预防预警行动
成品油供应出现持续短缺情况时,石油公司要及时将情况报告县应急领导小组办公室。县应急领导小组办公室接到报告后要立即向县应急领导小组汇报并提出处理意见。县应急领导小组根据事件的严重程度预警信息,研究部署安排。同时,要加大配置计划调运力度,组织外地资源支援,努力保持合理库存。相关部门要积极配合做好资源组织和调运工作,有效防范紧急状况出现。
3.3预警级别
成品油供应中断事件预警分为一般预警(IV级)、较重预警(III级)、严重预警(II)级、特别严重预警(I)四级,分别以蓝、黄、橙、红四种颜色表示。
3.3.1一般预警(IV级):指资源缺口较大,持续时间较长,石油公司无法凭自身力量解决,必须动用政府力量,协调加大成品油的配置计划,抑制成品油的消费,缓解供需矛盾;因局部地区自然灾害或其它原因影响局部地区油品供应,需紧急从毗邻地区调油以保证发生突发事件地区供应,尽量减少、避免对社会生产和居民生活造成影响的状态。
具体包括:(1)库存低于10天的正常需求;(2)局部地区出现严重自然灾害、其它原因等阻断交通、急需油料救灾的情况。
3.3.2较重预警(III级):指资源缺口已经无法依靠加大供应量来弥补,必须使用行政手段实行比较严格的资源消耗控制,将不可避免的影响到部分社会生产和居民生活的状态。
具体包括:(1)一般预警启动后,情况未能得到有效控制,有进一步加剧的趋势;(2)成品油库存低于8天的正常需求。
3.3.3严重预警(II级):指县内资源供应已经不足正常需求的50%,短时间内无法缓解,将严重影响全县工农业生产。必须严格控制用于非生产的成品油消耗;必须严格控制资源外流;必须动用严厉的行政手段打击倒买倒卖成品油的行为;必须动用公安对成品油油库、加油站等重点部位进行周密保护。
具体包括:(1)因已经处于较重预警状态,情况未能得到控制并且恶化迹象明显;(2)成品油库存低于6天的正常需求。
3.3.4特别严重预警(I)级:指县内资源已经不足正常需求的20%,国内原油供应出现严重问题。
具体包括:(1)已经处于严重预警状态,情况未能有效控制,正在进一步恶化;(2)成品油库存低于4天的正常需求。
3.4预警
县应急领导小组办公室在收集、核实成品油市场供应情况的基础上,组织专家研究,提出建议,报县应急领导小组预警,宣布进入预警状态。
4.应急响应
4.1应急响应级别
成品油供应中断事件按其可控性、严重程度和影响范围,分为一般成品油供应中断事件(IV级)、较大成品油供应中断事件(III级)、重大成品油供应中断事件(II级)、特别重大成品油供应中断事件(I级)四级,级别确定标准与预警级别相对应。
4.2应急响应行动
4.2.1IV级
(1)协调机制。发生一般成品油供应中断事件并启动IV级响应后,县应急领导小组办公室及时召开县应急领导小组成员单位会议,通报情况、布置工作,协调解决成品油供应工作中的矛盾和问题。
(2)资源保障。县商务局协助和配合石油公司向上级主管单位申请增加成品油配置计划。石油公司加大外地成品油配置计划的调运力度。县相关部门协调铁路运输部门加强罐车调控,优先保障管内装车。如属于局部地区自然灾害或其它原因影响局部地区油品供应,由石油公司从毗邻地区紧急供应。
(3)销售控制。县商务局会同县物价局报请县人民政府同意,临时调整进销差价,与毗邻地区价格接轨,防止资源流失,保障成品油供应。县应急领导小组办公室采取调度令的形式对重点单位实行成品油指定供应,保障重要厂矿、重点工程的用油;对社会加油站实行限量供应;对出租车、私家车、过境车辆实行限量加油。如属于局部地区因突发事件影响油品供应的,在相关地区实行计划供应。
4.2.2III级
(1)协调机制。发生较大成品油供应中断事件并启动III级响应后,县应急领导小组办公室及时召开县应急领导小组成员单位会议,通报情况、布置工作,协调解决成品油供应工作中的矛盾和问题,适时召开新闻会,正确引导舆论。
(2)资源保障。县商务局向上级有关部门汇报,争取增加资源配置。石油公司根据县应急领导小组的安排,将有限资源集中到深塘油库,实行资源集中调度。公安部门进驻深塘油库,实施安全保卫。
(3)销售控制。县商务局会同县物价局等部门研究并报请县人民政府同意,依法对成品油销售征收价格调节基金,抑制成品油消费,保障成品油供应;县应急领导小组办公室可采取调度令的形式对其它重点单位实行成品油指定供应,对重要厂矿、重点工程的用油进行限量供应;严格限制对普通厂矿的用油供应,停止对社会加油站和其他经销商的用油供应;对过境车辆、私家车辆限量加油。公安部门进驻油库和成品油重要销售网点,实施安全保卫。
4.2.3II级
(1)协调机制。发生重大成品油供应中断事件并启动II级响应后,县应急领导小组立即召开成员单位会议,通报情况,制定应急措施,布置相关工作,定期召开新闻会,向全社会通告应急预案执行情况和相关的应急处置措施。
(2)资源保障。县人民政府向市人民政府汇报,请求增加成品油供应和运力保障。运输部门优先保证成品油运输。公安部门对油库及重点加油点实行特别安全防护,严厉打击倒买倒卖成品油行为。鼓励推广使用替代能源。
(3)销售控制。县商务局会同县物价局等部门研究并报请县人民政府同意,加强对成品油销售价格监管,依法加大成品油销售价格调节基金征收幅度,进一步抑制成品油消费。石油公司库存资源由县应急领导小组统一调配使用,对成品油实行计划供应。停止对社会加油站、经销商和普通厂矿、出租车辆、私家车辆的用油供应,控制过境车辆加油,限制企事业单位公务用车加油。县内保留1—2个加油站,按照县应急领导小组统一安排进行供应。公安部门进驻油库和重点加油站,实施管制,确保安全。
4.2.4I级
(1)协调机制。发生特别重大成品油供应中断事件并启动I级响应后,县应急领导小组立即召开县应急领导小组成员单位会议,通报情况,进行事态发展的趋势分析,研究制定应急处置措施,迅速执行成品油计划供应的办法和规定。每天定时召开新闻会,向全社会通告应急预案的执行情况和相关的应急处置措施。
(2)资源保障。县人民政府负责上报市人民政府,请求动用国家储备油。县财政局配套相应资金。县应急领导小组直接组织县内资源调运。
(3)销售保障。全县设1—2个特供加油站,严格实行计划供应。
4.3信息报送及处理
建立严格、完整的重大事件应急通信网络,编制应急机构成员名册及通信联系方式的详细资料,确保通信网络畅通。县应急领导小组办公室接到事件报告后立即向县应急领导小组汇报并提出处置措施和建议,县应急领导小组根据事件严重程度研究决定启动应急响应。重大事件发生以及应急预案启动后,县应急领导小组办公室要及时向有关机构成品油供应中断事件情况、应急预案执行情况等信息。任何单位和个人不得瞒报、缓报、谎报成品油供应中断事件信息。
4.4应急处置
启动应急响应后,县应急领导小组迅速召集县应急领导小组成员单位召开专题会议,安排部署应急处置工作。各成员单位按照县应急领导小组的部署和要求,开展应急处置工作。县应急领导小组办公室负责具体工作的协调、指挥和落实。
4.5信息
信息要遵循及时准确、把握适度、突出重点、分类处理的原则。成品油供应中断事件发生后,县应急领导小组办公室第一时间按照有关规定,做好信息工作。
4.6应急结束
当石油公司的成品油库存与后续资源供应恢复到正常水平,县应急领导小组决定宣布应急结束。
5.善后工作
5.1善后处置
应急结束后,有关部门要及时组织调查统计应急处置期间造成的各种损失,并上报本单位在应急处置期间所做的主要工作和造成的损失。
5.2总结评估
县应急领导小组办公定对成品油供应中断事件应急处置全过程进行总结评估,形成书面材料报县应急领导小组。
6.应急保障
6.1物资保障
石油公司在保障正常供应的基础上,适当增加应急库存。
6.2交通运输保障
交通部门要建立公路、水上交通保障动态数据库,确定保障车辆提供单位、数量、功能、驾驶员名册等。县商务局负责协调铁路部门制订铁路运输应急保障方案。
6.3治安保障
公安部门要拟订应急状态下维护社会治安的准备方案。
6.4资金保障
按照分级负担的原则,各乡镇人民政府(办事处)要根据处置成品油供应中断事件的工作需要,安排必要的专项资金。石油公司要设立应急工作专项资金。
6.5通信保障
建立完善成品油供应中断事件应急通信网络,确保应急指挥系统通信联络畅通。应急指挥机构要设立值班电话,实行24小时值班制度。
7.监督管理
7.1宣传、培训和演练
县应急领导小组办公室要加强预案宣传、贯彻、培训和演练工作,普及成品油供应中断事件的应急常识和技能,不断提高应急处置能力。
7.2责任追究
对在成品油供应中断事件应急处置工作中不认真履行职责、且造成重大损失的,要给予责任人行政处分;触犯法律的,依法追究法律责任。
篇2
一、充分认识管道维护工作的主要性
石油天燃气是国家主要的战略资源,石油天燃气管道维护工作事关国家动力保证和发展不变大局。《石油天燃气管道维护法》的执行,对进一步保证石油天燃气保送安全和公共安全,维护国家动力安全具有主要意义和效果。我县是石油天燃气管道里程长、保送量大的主要区域,承当着向、等地的天燃气和制品油保送任务,各级相关部分和企业必然要站在保证国家动力安全、维护发展不变大局的高度,充分认识做好管道维护工作的主要性,认真贯彻《石油天燃气管道维护法》,保证我县境内管道安全疏通。
二、指导思想和总体工作目的
(一)指导思想:以科学发展观为指导,以具体贯实《管道维护法》为总抓手,以增强监管责任、疏通沟通渠道、创新工作机制、维护运转次序为重点,坚持安全第一,预防为主,分级治理、各负其责、专业维护和社会维护结合的准则,加大工作力度,依法律范维护和监管行为,切实保证石油天燃气管道的平稳运转,保证国家动力大动脉的安全疏通。
(二)总体目的:落实管道安全责任制,完善管道设备维护工作长效机制,疏通沟通渠道,增强监管责任,规范监管行为,着力处理影响管道安全的突出问题,增强对管道沿线群众的宣布道育,保证动力安全。
三、管道近况及维护范围
(一)天燃气主管道。全县境内天燃气主管道总长75.077KM。其中包括:1、陕京二线输气管道。2005年8月建成通气,总长36.77KM,管径1016mm,管压10Mpa,年输气才能170亿立方米,路过辛庄乡、小作镇、石街市陉矿区(1公里)、孙庄乡。2、陕京三线输气管道。年12月建成通气,长度38.3KM,与陕京二线基本并行,管径1016mm,管压10Mpa,年输气才能150亿立方米。路过辛庄乡、小作镇、南陉乡、孙庄乡。3、陕京三线输气管道支线,估计年12月建成。长度18.3KM,管径219mm,管压6.3Mpa,年输气才能3亿立方米。路过孙庄乡、威州镇、微水镇。4、陕京三线输气管道支线城区管网管道。管压0.4Mpa,管径325mm,路过微水镇、城区。
(二)制品油主管道。全县境内输油主管道总长42KM,2007年建成投用,管径355.6mm,管压12.5Mpa,年输油才能321万吨,路过吴家窑乡、南王庄乡、南障城镇。
四、首要职责及任务
(一)县管道维护和监督工作指导小组:组织协调全县管道维护等严重问题,组织批示应急救援工作。
(二)县管道维护和监督工作指导小组办公室:把握全县辖区内管道近况,已建输油气管道建设结构、建设质量、维护范围、维护要求、安全运转、应急救援等状况,为管道维护和监管供应具体、精确的基本材料;指导监督各乡(镇)县政府及有关单位实行管道维护任务;负责把握处置突发事情的具体状况;制订县石油天燃气管道突发事情应急预案。
(三)各乡(镇)人民县政府对本行政区域内管道设备维护和监管负总责。各乡(镇)人民县政府管道维护主管部分负责制订本区域内石油天燃气管道突发事情应急预案并处置突发事情;依法查处风险管道安全的违法行为;组织对沿线群众进行管道设备安全维护的宣布道育,并负责协调停决管道设备巡查、维修和事故抢修时的暂时用地等事项。
(四)县安监局:负责督促石油天燃气企业落实管道设备安全生产责任制和生产运转安全防护办法,整治事故隐患,监督检查管道运转生产安全状况,组织或许参加管道设备事故抢险和事故救援工作,依照有关规则做好生产安全事故的上报工作。负责县县政府受权的生产安全事故查询处置牵头组织工作,参加或共同有关部分对其他非生产安全事故的查询。
(五)县公安局:负责重点区域、重点地段的管道安全防备工作,严厉治理,严厉监控;依法查处侵犯、毁坏、偷盗、哄抢等风险管道设备安全的行为;负责突发事情现场交通控制和维持现场次序,依据需求组织群众分散、避免次惹事故,组织消防部分参加管道设备安全事故的抢险、现场戒备和事故查询处置工作。
(六)县住建局:负责督促城市门站以内管道燃气企业落实管道设备安全维护和运转工作,依法查处风险管道安全的违法行为;会同安监、环保等部分对治理建设选线方案的审核;对符合城乡规划的,依法归入本地城乡规划。
(七)县国土局:负责依法查处各类违法用地的行为。协调停决有关管道设备巡查、维修和事故抢修时的暂时用地。
(八)县交通运输局:负责道路施工时管道的安全,保证管道设备巡查、维修和事故抢修时道路的疏通等工作。
(九)县环保局:负责管道突发事情形成情况污染和生态风险区域及风险水平监测,并组织专家进行评价,提出处置建议。
(十)县监察局:负责查处相关部分不实行管道维护职责的行为,参加管道突发事情的查询处置工作。
(十一)县林业局:负责避免在管道安全维护范围内植树造林及栽种深根作物等风险管道设备安全的行为。
(十二)县水务局:负责协调石油天燃气管道企业和有关部分做好水土坚持等工作。
(十三)县质监局:负责组织专家对应急救援及现场处置进行专业技能指导。
(十四)县消防大队:负责管道设备安全事故救援方案的制订、抢险工作,参加事故查询工作。
(十五)石油天燃气管道运营企业:是管道生产安全的责任主体,是管道安全第一责任人。要健全安全生产责任制,构建自我约束、继续改良的安全生产长效机制。严厉执行管道设备运转操作规程,坚持安全检查、维修维护、事故抢修等安全治理准则;设置分明的安全维护标记,装备专职人员巡回检查;设立并向社会抢修电话,执行24小时价班;制订应急预案,实时扫除、处置毛病和事故。
五、工作要求
(一)增强组织指导。各相关乡(镇)县政府要依照《管道维护法》要求,明确主管部分,成立响应的组织机构,明确工作职责。首要指导亲身抓,分担指导详细抓,坚持起“县政府指导、部分联动、地企结合、群众参加监督”的安全防护工作机制,的确增强对管道维护工作的组织指导,构成管道维护工作的长效机制。要将维护工作列入主要议事日程,按期研讨部署,协调停决工作中的严重问题,具体落实管道维护工作的各项办法,把管道维护工作做细、做实,保证人民生命财富安全。
(二)严厉落实主体责任。石油天燃气管道企业是安全生产责任的责任主体,是第一责任人,要积极共同县政府和有关部分的监管,切实实行好管道维护和安全运转的责任。要进一步增强内部治理,加大技防和安保经费投入,切实健全和落实各项安全生产准则,增强安全生产责任,做到警钟长鸣,长抓不懈,严厉防备各类生产安全事故。要真正坚持一支高本质的管道巡护队伍,加大力度,创新工作,完成有用的管道维护。
(三)增强沟通协调。各级县政府管道维护主管部分要与有关部分和石油天燃气管道企业实时沟通,进一步摸清本辖区内管道近况,把握已建输油气管道建设结构、建设质量、维护范围、维护要求、安全运转、应急救援等状况,为管道的维护监管供应具体、精确的基本材料。管道企业要自动向本地县政府汇报工作,提交管道隐患整治目次,亲密共同,实时处置影响管道安全的各类问题,一起做好管道安全维护工作。
(四)增强指导检查。各级各有关部分要增强共同、通力协作、分工负责,构成合力,要本着对党对人民高度负责的精神,不折不扣地落实管道维护工作的指导,采取有用办法,协助企业处理工作中呈现的实践坚苦和详细问题,坚持健全事故隐患排查管治准则、严重事故隐患申报准则和事故隐患排查管治责任制。对排查确认的各类事故隐患,要认真制订完好改办法,做到责任、办法、资金、时间及应急预案“五落实”。对严重事故隐患排查管治不力的,要依法依规追查责任。要进一步增强管道安全信息化建设,坚持健全长途监控系统。完善安全结合督导工作机制,按期召开工作例会,分析存在的问题和缘由,研讨探究监督治理工作办法和方法,切实把监督治理工作落实到实处。严厉执行严重安全隐患整改指令督导准则,对重点事情和问题较多的管段下发《严重安全隐患整改指令书》,杜绝安全事故发生。
(五)大力清算违章占压。针对违章占压触及面广、牵扯好处复杂、清算难度大的特点,要本着“先易后难”的准则,有方案、有步调地清算违章占压。对人口密集、占压严厉、风险性大的占压点,石油天燃气管道企业要与本地县政府管道维护主管部分一起研讨办法,组织力量集中整治。要积极探究由县政府统一组织,主管部分牵头,企业亲密共同,集中清算整治违章占压的有用方法,彻底消除管道占压存在的安全隐患。
(六)执行新建占压申报准则。因为经济社会的快速发展和城市建设的加速,新的违章占压随时都能够发生。石油天燃气管道企业要增强巡护,一旦发现新建违章占压,要实时申报本地县政府管道维护主管部分,还抄报县、市管道维护主管部分要会同石油天燃气管道企业采取切实有用办法,果断避免新建违章占压。
(七)杜绝第三方施工毁坏。在管道安全维护范围内进行施工,建设单位和个人要事前申报本地县政府管道维护主管部分,本地县政府管道维护主管部分要责成施工单位制订管道安全维护方案,采取响应的维护办法。石油天燃气管道企业要安排专人负责到现场进行监督指导,24小时价班看管,保证不发生问题。管道沿线县政府和有关部分在规划审批项目,以及从事房屋、道路桥梁等建设工程施工时,要充分思索对管道安全的影响,新建或改扩建项目,如触及管道安全,应约请安全监管部分和石油天燃气管道企业参与项目审查。
(八)加大对毁坏管道行为的打击力度。各级县政府管道维护主管部分要依照《管道维护法》规则,与公安、国土、安监等部分共同,积极采取有用办法保证管道设备安全,实时组织有关部分避免、查处本行政区域内发生的侵犯、毁坏、偷盗、哄抢管道设备和管道保送的石油、天燃气以及其他风险管道设备安全的行为。
篇3
华东理工大学国家技术转移中心自成立开始,就坚持以项目为纽带,以技术集成能力建设为核心,从确定跟踪服务的拟转移项目为起点,充分整合资源,发挥重点实验室、工程技术研究中心的研发优势,注重过程研究与工程研究紧密配合,强化技术集成。中心的经营理念是在充分整合校内外技术转移要素的基础上,依托学校能源、资源、化工、生物、医药、新材料等领域的综合优势,面向企业创新需求,汇聚资源、信息、服务与联盟、共享机制,构建技术转移创新服务平台,提供一门式、网络化技术转移全程服务,努力成为促进能源、资源、化工等领域及区域间、国际间的知识流动与技术转移的引领者和带动者。
青海盐湖工业集团有限公司无水氯化镁工程就是在国家技术转移中心的一站式技术转移全程服务下,科技成果成功转化的范例。技术成果在华东理工大学实验室诞生后,国家技术转移中心立即介入其中工程设计研究院负责技术集成、产业化设计;中试基地对实验室成果进行放大研究;环境咨询专业人士赴青海开展环境评价、工程安全风险分析等等。将“毛坯”的科技成果加工成“半成品”后,科研成果产业化之路便走得顺畅多了。青海盐湖集团年产1500吨的无水氯化镁项目顺利实施,使我国成为继挪威之后世界上少数几个掌握此项技术产业化装备的国家。
打造服务联盟 积极尝试创新
近年来,华东理工大学国家技术转移中心全方位、多渠道拓展产学研合作形式。2007年3月转移中心联合上海交通大学国家技术转移中心、中科院上海分院国家技术转移中心与上海宝山区科学技术委员会共同创建一种新型的产学研合作模式,即建立长期、稳定的区、院、校共同发展的战略合作伙伴关系――“国家技术转移联盟宝山科技创新服务中心”。该中心将充分发挥高校院所和地方经济发展的综合优势,结合市场需求,提供各种科技信息及可转化的科技成果,进行各类技术培训和人才培养,改造传统产业及提升传统产业的技术水平,发展高新技术产业,促进宝山区产业结构调整和经济发展。
与江苏省丹徒经济开发区经济发展总公司共建的“江苏丹徒经济开发区科技创新服务中心”自2007年6月成立以来,华东理工大学国家技术转移中心已组织相关专家近20人二次前往开发区与入住企业技术人员进行面对面的深入洽谈,已有2个项目在开发区内实施。近日,双方正在组织申报2008年度江苏省科技支撑计划,并就“化工企业安全生产,事故防范应急处置技术集成应用及示范”编写申报材料。
今年3月,“国家技术转移联盟吴兴工作站”正式入住湖州科技创业园。该工作站的建立是我校技术转移体系建设的又一举措,是继上述两大“服务中心”之后的又一技术转移服务平台。它整合了上海高校及科研院所的科技、人才等综合资源,加大了我校与湖州的合作空间,可以使我校在科技成果转化、人才交流合作、科研载体建设、决策咨询服务等诸方面进行全方位、多渠道、多层次、多形式的科技合作。
华东理工大学国家技术转移中心不仅与地方政府建立了多种形式、多种内容的产学研战略联盟,而且结合自身特色、积极尝试创新,努力探索产学研合作新途径。国家技术转移中心近两年来先后承接了教育部科技成果推广信息平台“石油化工频道”和上海能源化工技术转移平台的建设。
“石油化工频道”(syhg.省略)通过组建教育部首个“石油化工技术转移联盟”的形式,整合包括十六所石油、化学、化工重点高校以及地方政府、园区、企业在内的资源优势,构建由政府、高校、企业紧密结合的科技成果推广公共服务信息平台。
同时,为服务技术转移全过程,实现最大范围的资源共享,国家技术转移中心还重点建设了上海能源化工技术转移平台(shectt.省略)。该平台是上海研发公共服务平台的子平台,是一个面向能源化工技术研发和技术转移全过程的集数据信息、应用系统、技术服务和技术咨询为一体的综合系统。平台有别于成熟技术的推广频道建设,而是注重拟转移项目的协作和资源共享,与许多技术成果网站以供需见面和成果交易为主要目标不同,上海能源化工技术转移平台以信息技术和信息化手段支持能源化工技术开发和技术转移的全过程为目标,面向技术创新和技术转移对数据信息、专利情报、专业技术服务和专业技术知识的需求,集成数据资源、应用软件、服务机构、专家等各类软硬资源为一体的服务系统。
随着产学研合作模式的多样化、网络化,将逐步发展成为汇聚各类资源、辐射长三角的技术转移新高地。初步形成了一门式、网络化的技术转移创新服务运营体系。
依托中心工作 助推成果转化
“多喷嘴对置式水煤浆气化技术”是在华理学术带头人于遵宏教授的带领下,经过二十多年的不懈努力,开发的具有完全自主知识产权的国际领先技术。该技术首先于2006年在兖矿国泰化工有限公司的日处理1150吨煤的商业化示范装置上获得成功。在该项技术的应用推广过程中,国家技术转移中心积极介入,推动了该项技术的产业化进程。
2003年,经国家技术转移中心优选、策划、推荐,该专利技术获“第一届中国技术市场协会金桥奖”;2005年,由转移中心重点组织策划参加上海工博会。获“中国高校”展区优秀展品特等奖,由转移中心组织推荐到教育部,入选中国高校一大型企业合作科技创新十大案例;与上海华谊集团签订战略合作协议,重点在煤的清洁转化、高效利用、煤化工等领域展开战略合作等,进行了一系列的协同蓄势准备。
2005年5月13日,镇江市党政代表团来上海考察,并在上海虹桥宾馆举行了上海学习考察合作交流洽谈会,会上于建国副校长与镇江市副市长签署了“镇江市人民政府一华东理工大学科技与人才战略合作协议”。在此前后,国家技术转移中心精心组织了一批学校近期的优秀科技成果信息,由镇江方面在网上予以公布,同时镇江方面也提供了一批企业技术需求信息,转移中心有针对性地组织了专家、教授进行认真剖析和研讨,进而双方逐步就一批科研项目达成了合作意向。同年6月,在镇江科技成果洽谈会上煤气化项目“973”首席科学家王辅臣教授与江苏索普(集团)有限公司签订了合作意向书,并多次组织了深入的交流研讨与针对性现场考察,充分完成了所有的蓄势准备。在随后江苏索普(集团)有限公司甲醇装置的招标中,转移中心和科技人员共同为其提供了煤气化、甲醇合成及其他部分相关工艺、装备技术,在与GE公司的同台竞技中一举夺标,从此打开了“煤气化技术”的产业化实施推广之门。至今,“多喷嘴对置式水煤浆气化技术”相继在山东华鲁恒升化工股份有限公司、凤凰化肥有限公司、兖矿鲁南化肥厂、江苏灵谷化工有限公司、浙江半山IGCC发电示范工程、神华宁夏煤业集团有限责任公司、烟台万华聚氨酯股份有限公司、华谊集团有限公司等进行专利实施,已有30余台多喷嘴气化炉在运行或建设中,将带动超过150亿元的产业经济规模。
由房鼎业、应卫勇教授等开发成功的“管壳外冷-绝热复合型甲醇合成反应器技术”,在国家技术转移中心的协同、助力推动下,与近30家企业签订了“管壳外冷-绝热复合式固定床催化反应器”专利实施许可合同,甲醇技术的国内市场占有率在50%以上,累计设计生产能力达900万吨甲醇以上,又是一个已经带动产业规模40亿元并将带动200亿元以上产业经济规模的专利实施许可范例。经国家技术转移中心积极组织推介,该项技术在2007年中国国际工业博览会上获得了中国高校展区优秀展品一等奖。同时,该项目与国家技术转移中心骨干成员一起双双荣获“第三届中国技术市场协会金桥奖”优秀项目奖和先进个人奖。
篇4
[关键词]:炼化厂 石油化工装置 检修 安全
中图分类号:F470.1 文献标识码:A
一、引言
石油炼化装置检修与其他行业的装置检修相比,具有工期短、作业面大、作业复杂、危险性大等特点。据统计,在石油炼化企业发生的重大安全事故中,装置检修过程中发生的占42.6%。因此,加强装置检修过程的危险防范,避免或减少检修安全事故,是实现石油炼化企业安全生产的重要环节。
二、石油化工装置检修中的危险因素
(一)动火作业的危险性
主要包括以下几点:
1.系统动火前的安全不到位,置换不彻底,存在死角,盲板加的不合理或加的少,动火时易发生火灾及爆炸;
2.可燃、易爆的物质附着在设备及管道的内壁积垢或存在于外部的保温壳间,这样的话检查不彻底、处理不干净.动火作业易产生爆炸;
3.装置区周围及下方存在易燃易爆品,如果未处理干净,易发生爆炸;
4.在检修过程中不严格执行动火制度。
(二)有限空间作业的危险性
主要包括以下几点:
1.有毒、有害未清洗置换合格;
2.含氧量不足,可能造成窒息;
3.作业时问长、通风不好,可能造成危险;
4.有限空间内用电、照明电源不是安全电源或电源线漏电,造成危险;
5.进入有毒的有限空间作业,长期安全准备不足,如为戴防毒面具或防毒器材未检修合格就使用。
(三)高空作业的危险性
主要包括以下几点:
1.脚手架搭设不规范,稳定性差,造成高空的坠落;
2.周围环境变化,有毒气体突然散发时,易造成中毒及高空坠落事故的发生;
3.措施不落实(未办理高空作业证、未系安全带、未戴安全帽)高空坠落事故及物体打击事故的发生:
4.检修过程中,围栏、楼板等移开后未采取措施,如做维护加警告标志而发生高空坠落。
另外,处以上介绍的三种危险因素之外还包括有被烧伤的危险性;在有限空问碰撞捧伤跌打损伤等。被运行的机器设备造成人身伤害:检修过程施工用的起重设备,手动砂轮机的发生的事故等等。全部都是需引起安全的高度重视的。
三、防范石油化工装置检修中危险因素的建议
(一)检修的组织
检修领导小组为全厂检修的领导机构,领导小组下设检修办公室,具体负责检修工作的组织与协
调工作。检修办公室成员在检修办主任领导下,实行分工负责、相互协作的工作原则。
(二)检修的项目材料
常规检修项目由车间申报,经机动科统一汇总平衡,由机动科根据项目的情况组织论证。检修期间的检修追加项目由车间提出,报检修办公室审批后,由机动科组织实施。根据论证和审批通过的项目由车间根据项目提出材料计划,经检修办公室及厂领导审批后报供应科采购。
对于需要根据测厚结果才能确定的项目,必须经机动科组织相关部门予以审核,同意后方可安排施工,否则追究车间主管人员的责任。要严格控制项目在审定的范围内实施。凡具有图纸的.严格按图纸施工。严禁车间借项目搭车从事与检修无关的施工或实施未立项的项目。
(三)施工队伍
检修施工队伍统一由检修办公室归口管理,施工队伍必须服从检修办公室的统一调配。所有施工队伍必须经过人厂安全教育合格并报检修办公室备案后方可从事检修施工。对于起重、焊接等特殊工种及国家有明确规程要求的施工作业,施工队伍必须提供相应人员的有效合格证件方可从事与证件相符内容的施工作业;对于无证或持有无效证件的人员不得从事相应的作业。
施工队伍在从事检修施工前必须有完善的施工组织设计、施工方案、施工计划进度安排.并必须得到检修办公室的审核批准。所有参加检修的施工队伍必须严格遵守胜华炼油厂的各项规章制度,对违反后造成的一切后果,责任自负。
(四)施工管理
检修及车间技改项目的施工管理由机动科具体负责。
1.机动科必须与施工队伍签署检修施工合同,明确检修的工作内容:工期及有关的安全、质量等要求,明确违约责任及其它需载明的事项,合同经甲、乙双方主管领导签字盖章后生效。
2.所有施工队伍要严格执行施工规范,安全、优质、文明施工,杜绝野蛮施工现象。
3.检修项目的工程量统计及预结算工作由工程科预算室组织实施,施工队伍的取费等级、类别、付款方式等相应内容按预算室的要求执行。
4.所有检修项目必须经验收合格,施工队伍在竣工验收的同时必须向机动科提供相应的竣工验收资料。根据验收合格与否,机动科向预算室出具是否准预结算的证明,预算室接到准预结算的证明后方可进行结算工作。
5.检修项目要根据检修办公室的安排,由相应施工队伍承担72小时的开工保运工作。
(五)检修质量
检修项目根据项目性质、内容实行检修办公室、机动科、车间三级验收网络。检修办公室、机动车间组织验收的管辖范围按机动科关于检修质量验收的有关规定执行。
1.所有验收工作必须填制相应的质量验收报告,由参加验收的人员会签存档。
2.检修项目的验收按相应的国家关于建筑安装工程的相应标准,炼油厂装置,检修规程及胜华炼油厂关于施工质量验收的规定进行。
3.因施工质量不合格造成的返工、工期延误等后果及相应引起的费用和经济损失按所负责任予以追究。
(六)检修进度
施工队伍在进行项目施工时,必须按照检修停工时间安排、车间检修进度计划,排定详细可行的项目计划进度表,报检修办公室审查批准。
1.所有项目必须严格按审定的检修项目计划进度表实施,重大项目计划调整必须报检修办公室批准。
2.检修办公室根据检修进展情况必须定期听取车间、施工队伍关于检修进度情况的汇报,对不能按照总体计划进度实施的项目,检修办公室要对相应项目的施工力量作出调整。
(七)检修安全
所有施工队伍的人员必须完成安全科组织进行的人厂安全教育,并由安全科向检修办公室出具安全教育合格证明后,方可人厂从事施工作业;施工队伍必须配备相应的安全管理人员。
1.所有施工队伍必须严格遵守胜华炼油厂关于安全、环保、生产、计量、保卫等各方面的规章制度,对于违反规定的按相应的规定处理。
2.施工队伍从事检修施工作业要严格遵守安全科关于安全管理的各项规定,施工手续齐全后方可从事施工作业。对于动土、动火、用电、起重、高空及进入有限空间作业,必须严格按审批的作业时间、地点、方式进行。
3.对于交叉、危险场所的施工,施工人员必须遵循甲、乙方安全管理人员、施工管理人员的安排进行施工。
四、结语
总之,只要是加强检修施工的安全管理、严格按规章制度及工作流程施工,作到安全施工,人人有责,提高全员的安全意识,从每一个人做起,那么石油化工装置检修的安全系数就回大大提高。
五、参考文献
篇5
年上半年,在市委、市人民政府的正确领导下,在省商务厅、省招商合作局的指导下,在市直有关部门的支持下,市商务局认真贯彻落实市委二届十次全会精神,紧紧围绕服务中心、建设队伍、创先争优、促进发展的主题,积极应对复杂的金融危机,按照年初制定的工作计划,加快农村流通市场体系建设、提高外贸进出口管理、加强内贸流通监管、成品油管理、整治和规范市场经济秩序、加大招商引资力度等中心工作任务,商务招商各项工作取得了较好成绩。
一、商务招商各项工作完成情况
(一)招商引资成效明显。招商引资成效明显。引资成效明显上半年,全市新签约的国内招商引资项目38个,协议投资总额为275.83亿元,实际到位市外资金51.8亿元,完成了市政府下达年度目标任务的49.8%,其中省外资金到位37.7亿元,完成省政府下达我市年度计划的54.7%。
(二)外资、外贸工作稳步发展。
1、1-5月份全市实现进出口总额382万美元,完成省政府下达我市全年目标任务1000万美元的38.2%。新增备案登记自营进出口企业昭通葡泉酒业有限公司、绥江县世通农副特产开发有限公司、昭通市吉安商贸有限责任公司等3户,壮大了我市外贸进出口队伍。
2、召开了全市外商投资企业参加的联合年检工作会议,在相关部分及参检企业的通力配合下,通过参检企业积极努力,实际参检企业5户,全部年检合格,提前全面完成我市年外商投资企业的联合年检工作。
(三)市场流通监督有力。
1、万村千乡市场工程农家店建设。万村千乡市场工程农家店建设。按照省商务厅《云南省商务厅关于做好年“万村千乡市场工程”工作的通知》(云商市【】73号)分配给我市年“万村千乡市场工程”省级建设指标为:农家店300个、配送中心4个,结合各县区的实际情况,已将指标分配给各县区,并提出相关的工作要求。对已建农家店开展了后续指导、服务工作36人次,完成-年万村千乡农家店、配送中心一户一档建档工作,向省商务厅上报了-年万村千乡农家店、配送中心汇总统计表及年万村千乡农家店、配送中心摸底调查规划情况。
2、全面开展“家电下乡”工作。自年开展“家电下乡”工作以来,我局认真监督,抓好落实。上半年,督促全市家电下乡产品销售网点、家电下乡产品售后服务网点按时报送相关材料,申报并获得批准了家电下乡产品售后服务网点60个。与市财政共同组成检查组,对全市十一县区截至年4月30日的家电下乡销售网点746家、售后服务网点60家开展了检查验收工作。继续实施国家扩大内需的各项政策,使家电下乡销售网点乡镇覆盖率达90%以上,截至年6月30日,已备案登记家电下乡销售网点800家(6月份新增22家)。共销售家电下乡产品97529台(部),销售额为15042.08万元,销售的产品分别是冰箱21827台、彩电29170台、洗衣机35862台、手机654部、电脑2191台、空调521台、热水器5673台、微波炉105台、电磁炉1526台。财政已补贴87098台(部),补贴金额1726.33万元,其中销售居前三位的是镇雄、巧家、昭阳,补贴居前三位的是镇雄、巧家、昭阳,6月份全市补贴兑付率达95.55%。
3、切实做好乡镇农贸(集贸)市场项目争取工作。结合我市实际,对各县区推荐上报项目进行认真调研、筛选,向省商务厅上报了争取的项目。目前,省财政厅、商务厅已联合行文下达了我市年乡镇农贸(集贸)市场和特色专业批发市场建设、改造项目9个,涉及全市7个县区。
4、成品油市场监控有力。根据《成品油市场管理办法》成品油市场监控有力。和商务厅要求,认真组织了全市年度成品油经营资格年度检查工作。经审核,全市年度年检合格的加油站共210座,其基本情况是:中石化昭通石油公司54座、中石油昭通销售分公司4座、社会加油站152座。年上半年,全市共销售成品油16.31万吨(其中:直销1.6万吨,批发0.5万吨,零售14.21万吨。)。其中:中石化昭通石油公司销售总额为7.12万吨,居全市成品油经营企业之首,充分体现了目前昭通市成品油市场供应的主渠道作用;中石油昭通分公司销售量为3.15万吨,社会加油站销售3.93万吨)。
5、生猪定点屠宰监管不断加强。生猪定点屠宰监管不断加强。按照《生猪屠宰管理条例》和《生猪定点屠宰厂(场)病害猪无害化处理管理办法》的规定,开展了对全市生猪定点屠宰行业及生猪定点屠宰厂(场)病害猪无害化处理的督促、检查60人次,同时按照国家商务部要求,开展了对全市十一县区共32家生猪定点屠宰场(厂)、点屠宰证书的换发工作。
6、加强二手车、拍卖、典当、酒类流通、茧丝绸等行加强二手车、典当、酒类流通、茧丝绸等行酒类流通业的管理业的管理。对全市二手车交易、拍卖、典当、酒类流通、茧丝绸等市场加强了指导和管理,对相关企业开展了年检工作,基本完成了企业信息收集,建立了企业
档案,规范了企业的正常竞争。(四)对外经济合作交流工作。对外经济合作交流工作。今年以来,我局积极开展对外经济合作工作。认真做好了第十五届重协区市长联席会的前期联络工作,参与了年昆明进出口商品交易会昭通团的相关工作以及年泛珠洽谈会的前期准备工作,并积极组织、动员本地企业参加国内外一系列展会。通过认真组织,我市今年荣获了昆交会的最高奖项——最佳组织奖。同时,积极向省商务厅争取,收集各类经济合作信息,充分利用国内外的各种展会提供的宣传平台,组织、动员本地企业参加泰国世界食品博览会、韩国首尔国际食品展、第七届马来西亚国际清真展等会展,目前正在为参加“中国上海采购大会”做准备工作。
(五)昆交会参会参展工作顺利完成。第十八届昆交会于6月6日----10日在昆明召开,我市组织了11个县区共31家企业和部门参加。此届昆交会我市共签订招商引资项目24项,协议引资268.23亿元(其中,省级签约项目1个,协议引资3亿元,市级签约项目23项,协议引资265.23亿元。)行业涉及资源、物流、轻工、基础设施、建材、旅游、电力等。全市商品共成交9981.45万元,其中订单成交9928.48万元,现场销售52.97万元,创我市参加昆交会历史最高纪录。通过认真组织布展,昆交会组委会授予我市最佳组织奖。
(六)国企改革顺利完成。企业改制完成后,积极做好后续服务工作,为原市外贸公司驻宜宾经营站13名退休职工办理改制后参加医疗保险转移手续,解决了多年的遗留问题。每月按时为改制企业退休职工67人按时拨发退休养老金。
(七)做好水富国家一类口岸的申报工作。3月,陪同省政府口岸办刘杰处长一行,到水富对水富申报国家一类口岸的情况进行调研,并于调研后代市政府拟定了申报文件并报省政府口岸办,现水富口岸已列入云南省口岸建设“十二五”规划。
(八)继续开展商业节能工作。在年工作基础上,进一步做好商业节能减排的各项工作。按市政府节能办的要求,围绕“节能减排、全民行动”的主题,认真开展了节能减排宣传周活动,将宣传画册等资料发放到市区内几家大型超市、商场进行张贴,在局机关张贴了宣传标语、画册,切实做好宣传工作。
(九)商务执法工作顺利推进。今年初组织、指导各县区联合相关部门开展了生猪定点屠宰、成品油市场整顿的专项执法检查,出动执法车辆279辆次,出动执法人员1931人次。积极与省商务厅汇报,指导镇雄、盐津、鲁甸、威信四各县开展12312商务举报投诉服务工作联系点和商务执法试点工作,向省商务厅上报了申请县级城市执法试点工作的相关资料。12312商务举报投诉服务中心举报投诉服务电话启用后,共受理家电下乡、万村千乡、生猪定点屠宰等业务咨询80人次;受理家电下乡产品销售投诉2件,按照规定调换错发商品、补办手续,并给予口头批评,结案率达100℅。
(十)扶贫工作完成情况。今年上半年,市商务招商局处级领导干部深入挂钩村2人次,科级及以下干部职工深入帮扶家庭8人次,深入挂钩扶贫村开展调研,查看了受灾情况和正在建设中的村卫生室和仙马小学,看望了接对帮扶对象,为帮扶对象送上机关职工捐赠慰问金及物资,并专门对抗旱救灾,解决人畜饮水困难问题给予5000元资金支持。
二、机关建设进一步加强。
(一)开展创先争优活动。积极响应市委号召,开展了深入开展创造争优活动,成立领导组,制定了实施方案,全面启动了深入开展创先争优活动,组织了继续深入开展“个人形象一面旗、工作热情一团火、谋事布局一盘棋”主题实践活动,对相关文件精神进行了学习,并按照要求向市直工委上报了学习实践情况。
(二)继续抓好党建工作。继续抓好党建工作。今年上半年以来,市商务局继续抓好党建工作,按照市委办通知要求,年初制定了党组中心组学习计划,并按计划完成了第一、二季度的学习要求,定期按照计划召开了局机关支部和老年支部学习会议。
(三)进一步加强党风廉政建设。按市委、市人民政府与局机关签订的年党风廉政责任书的要求,结合惩治和预防腐败体系建设“十一五”规划及《昭通市年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解》中的具体工作任务,采取有力措施,切实抓好党风廉政建设。局党组与各科室签订了党风廉政建设目标责任书,明确职责,责任到人,并将执行情况列为年终考核的重要内容。认真组织学习了《党员领导干部廉洁从政若干规定》及省、市年党风廉政建设的各项重要文件精神,使全局干部职工进一步提高认识,筑牢反腐拒变的思想大堤。及时上报了年党风廉政建设的各类材料、报表。
(四)做好行政绩效考核及行政行为监察的各项工作。按市政府文件要求,认真做好局机关行政绩效考核的各项工作。及时将局机关列入绩效考核重要工作的月、季度工作总结等材料录入昭通市市直部门考核系统。按《昭通市监察局关于印发昭通市实施行政行为监督制度工作方案的通知》要求,制定了《昭通市商务局实
施行政行为监督制度工作方案》,确定了局机关行政行为监督的重点岗位和环节,在网站上公布并报监察部门备案。三、下半年工作重点
1、完成今年争取到省商务厅下达我市的300个万村千乡农家店和4个配送中心建设工作。
2、认真落实,完成好省商务厅下达我市的9个乡镇农贸(集贸)市场和特色专业批发市场建设、改造项目建设工作。
3、认真做好异地商会的登记和管理工作。
4、继续做好扶贫工作。
5、加强机关队伍作风建设,提高队伍整体素质,搞好廉政建设工作。
6、完成市政府下达的20项重点工作中分配涉及我局的各项工作任务。
7、加大对外贸出口企业指导力度,努力争取完成我市制定进出口1000万美元的目标任务。
8、增强对外来投资企业服务的意识,推进各项优惠政策出台,切实协调帮助解决外来投资企业的困难和问题,提高项目履约率、开工率。
9、再接再厉,继续抓好商业节能工作。
篇6
第一,我市矿产资源开发基本态势。主要体现在以下三个方面。一是基础地质勘探力度不断加大。经过国土等部门的积极争取,辖区内现有勘查单位30余家,实施地质勘探项目122个,勘探企业、项目、队伍、人员明显增多。二是矿业企业推进速度明显加快。这是较为突出的特点。经过几年的不懈努力,大多宝、翠宏山、争光、三吉屯等项目启动建设、进展较快,关鸟河、东安等项目的矿权设置制约问题也得到解决,推进速度明显加快。三是建成企业显现良好经济效益。爱辉区三道湾子岩金矿一次缴税近7000万元,一个企业把全区的财政支撑起来了,把全市的财政收入拉动起来了,成为地方支柱产业。据省财政厅1-4月份各市(地)直及所属县(市)财政收入增幅排名数据显示,不论市直,还是全口径财税收入,在全省排名均为第一,采矿权价款收入和矿业企业缴税收入占了很大的份额。从目前情况看,1-5月份我市全口径财政收入实现5.5亿,增长68.3%,增幅空前,全年有望突破12亿。财政出现这么好的形势,尽管有其他方面的收入,但主要是矿山企业的拉动,矿业将逐步成为我们财政的一个增长极,必须牢牢抓住不放。我想出现这么好的发展态势,主要有两方面原因,一个是市场的推动,另一个是各级领导干部的推动。在市场推动方面,近年来,矿产品价格逐日攀升。我刚到工作时,铜大约每吨1.2-1.3万元,最高1.7万元,现在达到6万多;煤炭、铁矿石、石油等价格也在不断上涨,与去年年初相比,铁矿石价格上涨60%,钢材由每吨3000元涨到6000元,国际石油每桶由100美元涨到138美元。我个人分析,矿产品作为一种稀缺和不可再生资源,市场有需求,价格在攀升,短期内不会回落,开发的速度一定会逐渐加快。从我市看也是如此,多年来,我们一直在强调矿产资源开发,包括原省长邵奇惠来视察时也讲,称是全省继东部煤城、大庆油田以后的第三个增长极,那时为什么没开发出来,而近年却不断加快呢?主要是受市场和价格推动。在领导推动方面,几年来,我们各级领导在矿产资源开发上,投放了相当多的精力,做了大量的工作,这应充分肯定。特别是近一个时期,东胜副市长带领有关部门,多次跑省进京,积极协调争取,一项一项的做,一项一项的争,一项一项的落,成效非常明显,其中也离不开发改委、国土、环保、林业等部门的积极配合。经济要发展、要腾飞,必须扭住几个大项目,三吉屯煤电化项目就是其一,该项目总投资130亿元,拟建两台60万千瓦机组、50万吨电解铝等,建成后,的经济总量和财政收入可能会实现更大的突破。总之,正是由于市场和领导的推动,加上相关部门的积极配合,我们的矿产资源开发才会取得如此成效,全市经济才会呈现出目前的良好态势。
前一段时间,省委吉书记、省政府栗省长到调研时,对生态环境保护及矿产资源开发提出明确要求。吉书记提出要“精心保护,合理开发,综合利用”,栗省长提出要“整装勘察,系统规划,集约开发,稳步推进”,两位领导的要求,为我们开发矿产资源指明了方向。按照两位领导的指示,我们在保护生态环境的前提下,要认真研究如何开发矿产资源,总体想法是矿产资源开发的步伐不能停止。大家也看到了,大兴安岭地区和我们一样,都是重要的生态功能区,但前几天也在哈尔滨签订了煤电联产项目,建年产1000万吨煤矿和4台60万千瓦机组。所以,对矿产资源开发,在注意环境保护的同时,我们还是要抓、要推,不能停。目前我市矿产资源已进入了全新的开发期,我们要按照两位领导的要求,进一步明确基本原则,增强矿产资源开发的科学性、规划性和统一性。具体地讲,一要坚持科学规划、系统规划原则。当前,要重点搞好市矿产资源开发规划的修编、完善工作。发改委、国土资源局及矿管办等部门,要积极对上沟通,争取将其列入省级规划,增强权威性和指导性。各县(市)区也要结合实际,制定总体规划和铜、铁、金、钼、煤等方面的分项规划,以便做到科学有序开发。此外,各县(市)区特别是有矿产资源分布的,要研究制定生态功能区建设规划,怎么保护资源、怎么限制开发,限制开发区、重点开发区、禁止开发区都要具体细化、有所侧重。发改委对此要加强指导,并参照省市规划,帮助调整充实,特别是要把多宝山、翠宏山等几个重点项目摘出来,做好具体规划。首先是生产区的规划,如何发展,多大空间,厂房、路网如何配置;其次是统筹考虑中心城镇规划。城镇发展以产业为带动,没有产业发展,就没有城镇发展,这是历史已经证明的。多宝山、翠宏山等大型矿山企业,逐渐会建设成为一个相当规模的城镇,甚至比现有的乡镇规模还要大,一定要合理规划,以产业带动城镇发展;第三是统筹考虑矿区生活区规划。企业建成后,居民住宅、水电设施等配套建设也要列入规划、同步建设,并由政府统一审批,坚决杜绝私建乱建,留下历史遗憾。二要坚持在保护中开发、在开发中保护原则。这也是两位领导反复强调的。在矿产资源开发中,一定要注意生态环境保护,既要注意提高企业的准入门槛,严格审查环评要件,从源头上防止出现破坏生态环境行为,又要按照国家规定,落实环保责任,加强植被恢复和矿区环境治理,增强企业保护环境的意识。这个一定要做到。三要坚持集约开发、综合开发原则。在今年“两会”温总理的政府工作报告中,明确提出要集约、节约开发矿产资源。我理解,所谓集约,就是要最大限度减少资源的损失和浪费,既要做到通过一次开发能够把所有的矿种全部提取出来,又要搞好产业配套,延长产业链,提高综合开采能力。在这方面,有的地方正在考虑建铁冶炼基地、铜加工基地,有的还提出建设金属冶炼加工园区,这种想法非常好。集约节约开发是保证矿产资源开发具有长久生命力的关键所在,各地和各相关部门一定要认真研究,并出台政策,建立机制,鼓励和约束企业集约、节约开发矿产资源。四要坚持规模开发原则。在矿产资源开发中,一定要引进那些有开发实力、有技术水平、科技含量高的企业,绝对不搞小打小闹,否则,容易留下后患。大的企业,比如紫金矿业,有先进的开采技术和安全生产技术,并有条件聘一些高级技术人员,各方面都有保证,综合效益较好。大多宝、翠宏山等矿区建设成后,嫩江、逊克的财政也会壮大起来。对此,各地一定要严格把关,特别是各县(区)政府主要领导,必须在引进大企业、建设大项目上下功夫、用足劲,引进一个大企业、建设一个大项目,两三年建成后,可能就会成为支撑本地财政的半壁江山。总之,要在保持现有发展态势的基础上,科学、合理、有序开发矿产资源,逐步把我市建成以矿业及其加工业为主的原材料供应、加工基地和我省西北部的工业重地,优化我省原材料工业产业格局。
第二,要有序合理的加快矿产资源开发步伐。我们总的指导思想是既要注重生态环境保护,又要适度开发矿产资源。为什么这么讲呢?国家确定的限制开发区里面就有一条,适度开发矿产资源,对此我们有政策依据。所以,我们要加大工作力度、加快开发步伐。在这方面,一是要深入调查研究,摸清底数,掌握储量。我们现在掌握的矿种、分布、储量、品位及经济价值等数据都是过去的,有的甚至是几年、十几年前的理论数据,与真实数据有很大出入,在一定程度上影响了招商引资、项目建设和开发进程。各县(区)及国土等部门,要组织力量,集中开展一次资源详查或普查,拿出最新、最真、最准的数据。比如,关于翠宏山铁多金属矿的品位,有的说45%,有的说37%,而通过开采,最低也在48%以上,高的达60%多,与掌握数据出入很大;再如,关于矿产资源潜在经济价值,过去一直说5000多亿,但我想现在保证不止5000亿元,具体是7000亿、8000亿,还是更高?都需要进一步估算。前几年,没有进入实质性开发,只能凭理论数据推算,现在有的矿区已经开发建设了,品位也大体掌握了,就要具体测算测算,起码有个基本估价,对我们确定价款收入、科学决策及向上争取,都很有必要。同时要对在我市进行勘探的单位进行一次调查,谁在勘探,勘探什么矿种,勘探到什么程度了,问题是什么等等,都要搞清楚。二是要尽快启动公益性地质勘查试点工作。今年,经过争取,省国土部门已经基本同意我们进行公益性地质勘探试点,对我们加快矿产资源勘探和开发非常有利,是难得机遇。以往,咱们也在研究、在争取,但受多种因素影响,一直没有成功、没有破题,现在争取到了,我们就要尽快启动,确定标准,并根据企业开采进度,支持企业进行资源勘探,加快步伐。三是要进一步争取扩大自主勘探区域。受管理体制影响,我市嫩江、爱辉、孙吴等地,都存在矿产地被个别外地公司持有探矿权而不实质推进的问题,我们想推进,却无法参与。各县(区)要积极向上汇报和争取,把这些区域的探矿权拿回来,便于进行自主性勘探。四是要进一步加快矿产资源开发项目各种手续办结速度。从前一阶段工作进展看,各相关部门对涉及矿产资源开发手续的办理,如环评、矿权审批备案等工作,都能够相互配合,办理速度较快,工作效率较高。省委吉书记用一句朴素的语言把发展两个字表达出来了,就是要把心思集中在发展上。对我市来讲,今后一个时期,就是要继续保持好的工作态势,争取把各项工作办好做好,形成凝心聚力求发展的劲头,加快办结速度就是促进发展。对个别部门工作中存在的推一推动一动、你不推我不动的工作态度,市政府要问责。至于困难,有很多种,更有诸多理由,但如果努力去做,大问题就会成为小问题,小问题就会得到解决,这就是工作态度问题。不论是矿产资源开发,还是促进经济发展,我们都必须心往一处想、劲往一处使,拧成一股绳,形成强大合力,该争的争、该跑的跑,切实加快各种手续的办结速度。五是要加强矿区基础设施建设。按照相关规定,矿权价款主要用于矿区基础设施建设,省财政厅也明确要求我们要加强矿权价款监管,确保合理使用。目前,我市重点矿区的公路、铁路、供水、供电等基础设施极需完善,得到价款的县(区),要集中财力,完善基础设施,为资源开发创造条件。对矿权价款使用情况,审计部门将集中审计,各地必须按要求使用和管理。六是要注重抓好专业技术人才的引进。这是迫在眉睫的问题。我市矿产资源丰富,但技术人才极缺,矿产资源分布集中的县(区),可以超编引进矿院毕业生,给领导当参谋,在矿业规划、矿业管理、矿业开发等方面,提出合理的建议,既有利于领导科学决策,也为将来发展蓄积技术力量。晶川同志在任市长期间,提出三年引进150个大学毕业生,这个决策非常正确,这是为未来积蓄人才,三、五年内可能看不出来,但十年后,这些大学毕业生将在各行业挑大梁。领导掌握的专业知识不可能那么全面、那么深入,也不可能是万能的,但必须能调动人才的积极性,合理的使用人才,这是好领导应具有的素质。
第三,认真履行地方政府的职能,加强各项监管。一是要加强环境保护的监管。这件事情一点不能含糊,抓好环境监管,是我们矿业开发持续发展的重要一环。如果现在我们不注重的话,一旦被检查出问题,矿业开发的步伐可能放缓,尤其是在国家和省越来越注重生态环境的新形势下,我们必须加强环境监管、工作到位,特别是各级环保部门,要认真抓好环境评估、环保恢复责任和领导责任落实、过采区治理、尾矿矿渣处理、废水处理等工作。同时,要针对环保需要,着手研究制定矿业开发环境管理办法,对煤、铜、铁等矿产资源开发,都要确定具体的保护标准、提出不同的要求,纳入规范化管理的轨道。现在管严一点是为了长远可持续发展,现在管不严,将来出现问题就会很严重,特别是目前有些企业,把矿山劈了一半,矿渣到处皆是,尾矿随意丢弃,哪天企业走了,咱们怎么办?包括废水、矿渣的处理,各级环保部门,都要严格监督,尤其是有的重金属流入水中,极易造成中毒,甚至危及人的生命,何况所有的小溪,最终都将汇入,而是重要的水源地,又是界江,更要加强监管。在这方面,要处理好服务和监管的关系,既要服务又要监管,但绝对不是管死。我反复强调,要加强生态功能区保护,包括一些耕地、湿地的保护,如果企业排水没经过处理,流到湿地里,国家相关部门检测后,有一项超标就要通报你,企业就得停产,可能还要殃及其他企业,再报任何项目,也很难通过审批。所以,这件事情一定要重视、要严管,绝对不能开一片矿山、留一片废墟、留一份遗憾。二是要加强安全生产的监管。近年来,我市矿山企业不断增多,规模不断扩大,同时危险系数也在不断提高。对此,我们一刻也不能放松,特别是金属矿山大量使用炸药,炸药监管不到位,极易引发安全事故。还有,我市的煤矿,虽为低瓦斯,但也可能发生冒顶、渗水等事故,尤其是渗水事故,大部分煤田地势低洼不平,要时刻注意煤田上面的水泡子,那是透水事故发生的隐患。安全监管部门一定要监管到位,该整改的必须限期整改,并下发通知书,否则,出现安全事故,没监管到位就追究你的责任。三是加强矿权转让及私采滥开的监管。近年来,我市对矿权转让、私采滥开及砂金开采等,管得很好,制止及时,保护了生态环境。大家都知道,砂金开采区的水,对环境破坏特别重,如果流到养鱼池,可能全部死亡。桦南向阳山水库就曾经发生过这样的事情,由于上游开采砂金,水流入水库后,几十吨的鱼全都死了。所以,各相关部门还要继续加大对矿权转让、私采滥开及砂金开采等行为监管和打击力度,保护好生态环境。四是加大对税收的监管。在矿产开发上,我们不给更多的优惠政策,只提供更优良的服务,日前出台的招商引资优惠政策,已把矿产资源开发企业剔除。现在,开发矿产资源的企业是趋之若鹜,只要有利他就干,为什么这么说呢?加工企业创造增加值,需要付出艰辛的劳动,而矿产资源开发的是有限的资源,却是暴利。年初,为加强煤炭税收征管,成立了煤炭调查队,我个人认为非常重要,至少可以把煤炭生产的基础情况掌握清楚了,增加税收。三道湾子岩金矿交纳所得税7000万,企业的经经济效益一定更为可观。所以,在矿产资源开发上,我们不给让利的优惠政策,该收的税费坚决全额征收,各地和各相关部门一定要把握好、把好关。虽然从广义上讲,开发企业为国家提供资源了,但如果资源开发了,利润企业得了,地方再得不到足额的税收,我们就会得不偿失。
篇7
追求工作中的细心体现服务中的贴心
努力实现“让党委放心、让老同志满意”的工作目标
首先欢迎局老年处的各位领导莅临检查指导工作!
胜利发电厂现有离退休职工189人,现有党员96人,其中,离退休职工党员86人。我们围绕“让党委放心、让老同志满意”的工作目标,努力追求工作中的细心,体现服务中的贴心,持续提升老年工作管理水平,被管理局授予离退休工作先进单位。
————领导重视,老年工作有保障。厂党委历来对老年工作十分重视,去年及时调整充实了以厂党政主要领导、分管领导任主任的“胜利发电厂老年工作委员会”、“关心下一代工作委员会”、“电厂老年大学”和“电厂老年文化体育协会”等组织机构。
在现有老年活动中心的基础上,厂里又整合资源,增加了阳城小区和电厂新区两个活动中心,室内功能设施齐全,是老同志学习、娱乐、健身的好场所。小区内配有适合老同志活动的多种简易健身器材,使老同志出了家门就能随时随地的锻炼身体。
局老年处、厂党委为我厂老年活动中心的规范化建设和相关设施配套方面给予了大力支持,厂涉老部门在活动的开展方面给予了精心指导。门球场铺设草坪,进行了改造,场地焕然一新,代表油田参加国家比赛的局老年门球队在我厂进行了集中训练。建立了羽毛球场馆、更新了图书,与厂工会结合,积极吸收老同志参加太极拳、合唱、摄影、书法等协会,进一步拓展了老同志的业余文体生活。厂里在资金紧张的情况下,还拔出专项资金为离退休职工购置了微电脑控制的保健按摩床、按摩椅,受到广大老同志的热烈欢迎。
————规范管理,老年工作上水平。规范管理,以“四好”为标准,不断提升老年工作管理水平。
一是老年活动开展好。老年文体活动是丰富老同志晚年生活、培养健康向上的精神风貌、稳定离退休职工队伍的重要举措。坚持以重大活动贯穿全年工作,以活动求发展,以活动促稳定,使广大离退休职工在活动中不断受到陶冶、得到提高。在我厂组织的健身操比赛中,老年代表队位居冠军。针对老同志年龄偏大,行动不便等特点,定期组织一些适合老年人短、平、快的室内及户外参观学习活动。组织全厂离退休老同志分两批次到北京进行了观光考察。
以离退休职工为主的电厂合唱团在油田红歌大赛中摘金夺银。油田庆祝建党90周年暨第三届“胜利杯”离退休职工合唱大赛,电厂离退休职工斩获金奖。参加完离退休职工合唱大赛斩获金奖后,合唱团放弃休息,连续作战,精选了32名合唱骨干,于6月25日参加了管理局的合唱比赛,获得了银奖的好成绩,为电厂争得了荣誉。
二是老年作用发挥好。经常举办一些学以致用的学习培训班,通过组织引导,个人钻研等方式,积极为老同志断续发挥作用搭建平台。如:退休干部党员周洪明自告奋勇担任《胜电老年》杂志主编为老年人提供精神食粮,退休干部党员张为民为电厂小学生上党课、讲党史,退休职工王保章努力学习研究中医刮痧疗法为他人祛除病痛,霍银池积极写博客陶冶性情丰富人生等等。此外,离退休老同志还积极支援电厂的生产建设,多次参与机组大、小修义务劳动和党员奉献日活动。
三是老年队伍管理好。做好老年稳定工作是管理好老年队伍的核心内容。在重大节假日、敏感日,加大对老年队伍的管理力度,把不稳定因素控制在了萌芽状态,实现了管好老年工作不发生问题,做好工作让党委放心的目标。
四是“两项待遇”落实好。首先,及时组织老党员、老职工代表积极参政议政。每年我厂老党员、老职工代表都列席厂职代会;对国家、中石化系统,油田及电厂的改革发展情况都会及时通报给老同志,做到解惑释疑,把老同志的思想统一到一盘棋上来。在一年一度的老年工作总结表彰会,多名热心老年工作,老有所为的离退休职工受到了表彰。第二是生活待遇能从优。为老同志订阅了品种丰富的报刊杂志;定期给每名老同志免费查体;组织老同志外出观光考察;实行每月免费为60岁以上的老年人理一次发;统一为60岁以上的老年人办理了市内公交免费乘车卡;对生日蛋糕的品种和鲜花统一了规格和标准,并建立了信息反馈制度。在电力系统生产成本不断加大的情况下,我厂的职工收入明显受到影响,但厂党委、厂领导的依然大力关心支持下,老同志每年的非生产性生活福利待遇都高于在职职工。政治上做到了尊重老同志,生活上关心老同志,行动上方便老同志,促进了老同志的身心健康。
————用心服务,老年满意率有提升。紧密结合“创先争优”和“比学赶帮超暨精细管理年”主题活动,在厂里的大力支持下,我们修订和完善了老年工作制度,加强了对工作人员的培训,努力到“五不一满意”。即不让布置的工作在我这里延误;不让需要办理的事项在我这里积压;不让各种差错在我这里发生;不让来活动的离退休职工在我这里受到冷落;不让好的形象在我这里受到影响。通过用心服务让老同志满意。
创办老年杂志,积极宣传贯彻老年工作方针政策。经胜利石油管理局新闻出版办公室批准的《胜电老年(双月刊)》已连续出版了11期,越来越受到老年朋友们的欢迎。“《胜电老年》已成为我们老年朋友的生活顾问,知心朋友。这是我们自己的刊物,每期我阅读后,都悉心收藏着。”退休职工李兴国由衷地说。《胜利日报》还重点给予了报道。
用心服务就需要设身处地的为老同志着想,为此,我们结合管理局第86次岗检要求,还进行了以下几个方面的工作:
一是在活动中心设立了爱心应急雨伞,以备需要时使用;购置了擦鞋机方便了前来活动的老年人员,体现了服务工作中的人性化。
二是活动室更换了消毒灯,每天进行消毒处理,确保了公共场所卫生,有效消除了疾病传播情况的发生,为广大老年人的身体健康提供了保障;设立了服务窗口,为老年活动人员提供必要的活动器具。
三是加强了“6s”方面的管理,活动区统一实行定置管理,格言、温馨提示等标示已潜移默化地转变为一种良好的氛围;在活动场所布局合理地摆放了式样统一的垃圾箱,引导前来活动的老年人员自觉贴近文明卫生。
四是增加了安全标志和消防器材,为广大老年活动人员提供了一个安全的活动场所。定期对老年活动场所进行安全普查活动,消除一切不安全因素,确保活动场所人身、设备、设施安全。
篇8
26日以来,暴雪连绵,1月28日上午8时__市暴雪和道路结冰橙色预警;至28日下午2点,该市累计积雪深度已达38厘米,积雪量创市气象台1952年建台以来历史最高纪录,为五十年一遇。面对罕见自然灾害的侵袭,__供电公司及早谋划、全面考虑、系统组织、快速反应、高效执行,谱写了一曲勇于亮剑、团结抗战的辉煌战歌。
吹响集结号
气象未明筹划早。1月22日,苏南地区尚未有明显降雪迹象,气象预报也不明朗,__公司收到市政府转发的国务院文件。“虞则立,不虞则破”,该公司利用生产周会进行了前期布置,安排值班人员、抢修人员、抢修物资、后勤物资早准备,特别安排设备、线路特巡和车辆的检查,强调了系统和设备的安全运行状态。
暴雪来临应急快。26日下午,市政府召开紧急会议后,该公司负责人当即组织相关部门召开会议,迅速启动突发事件应急预案,成立抗雪保电应急指挥部,对抗击雨雪恶劣天气工作做出进一步部署,并决定推迟原定于28日召开的职代会,集中精力应对暴风雪。27、28两天,正是暴风雪肆虐之时,也是抗雪保电的关键时刻,夜寒地冻,极有可能发生导线覆冰、断线断杆等严重情况,为此该公司领导带队,应急指挥人员在公司本部集中在岗值班,以便随时商讨、采取有效措施。
雪冰转换应对细。1月29日大雪渐止,天气转阴,气温降低,暖雪转为冷冰。对此,该公司及时召开了富有转型特征的第二次抗雪保电应急会议,总结经验,研讨新的天气形势下的工作重点,特别是比照该市1984年暴雪对地区电网的影响和临近省市雪灾情况,充分考虑可能发生的问题,细化预防和应对措施。
一日三报沟通畅。准确及时的信息是正确决策的基础,该公司严格早中晚一日三报的信息汇报制度,指定专人每天数次与气象部门联系,并将气象信息及时发到应急指挥部的每个人员;各部门之间加强沟通,应急指挥部成员、值班抢修人员24小时手机开机,确保联络不断。
亮剑风雪中
组织是魂,电网是骨。确保电网安全、设备安全、人身安全是抗雪保电的重中之重。
嘉泽变电运行操作班管辖着常武地区西南16座变电所,在暴雪纷飞中,他们把所有变电所都仔细巡视了一遍,同时坚持对三座220千伏变电所每天巡视,班长张华对笔者说:“踩着近40公分的雪巡视真是不一样,平时巡视三个变电所的时间,现在只能巡视一个,一方面是车行、步行困难,另一方面每个机构箱都要打开看看,防止渗水短路。三天下来车子已经换了四付防滑链。”
该公司针对大雪及可能出现的及结冰情况,突出强调电网和设备的巡视,一方面严格贯彻省公司要求,重点对电网薄弱环节、500千伏过江线路、变电站及220千伏枢纽变等重要线站实施严密监控,对区内35千伏以上线路组织特巡57次,可疑之处还冒雪登塔检查;同时针对道路交通不畅的实际情况,充分发挥农电工、群众义务巡线员的作用,监视并及时通报临近高压线塔的积雪变化;各供电所也组织员工用绝缘棒对10千伏及以下线路除雪。29、30日,该公司还召集机关干部、党团员、后勤人员组成突击队,集中到分布在旷野中的变电所清除积雪,开辟巡视通道。__地区110千伏及以上电网至今运行情况良好,未发生事故。
该公司大量的生产用车普遍为无雪地行驶经验的兼职驾驶员使用,为此车辆管理部门在公司网站有针对性地冰雪天气车辆驾驶注意事项;组织全面的车辆检查,对查出的车灯损坏、缺机油等缺陷,强制性消缺后方允许上路;主动与石油公司联系,在油料紧张的情况下,确保电力生产和抢修车辆用油;积极准备防滑设备,安装了近200付防滑链。
花一样绽放
暴雪肆虐、寒风凛冽,挡不住供电人的服务热情。据统计,__公司95598供电热线从26日零点至29日中午12点,共接入常武地区报修电话7356次,高出了平时的三倍。“为应对这次暴雪,我们还专门从新区营业厅临时抽调了6名员工来充实我们的热线队伍”。该公司营销部对此次恶劣天气是作了充分的准备。
与此同时,保重要用户正常供电的工作也正按照应急预案,井然有序的开展起来。从26日开始,__公司就陆续组织人员对交通枢纽指挥中心、110指挥中心、行政中心、医院等重要场所进行特巡,其中仅星期日一天就出动人员近60人次。由于正值春运高峰期,此次暴雪给交通运输带来了不小的压力,为此,该公司将保障__铁路牵引站、铁路供电所电力供应做为了重中之重,设置了专人定点管理监控,严防死守,截至目前,__段铁路供电一切正常。在积极保障重要用户、居民百姓用电的同时,该公司还按上级有关要求,对高耗能企业进行让电或限电。特别是针对一些年底集中生产的企业,除了作好解释工作外,还上门协调,得到了广大客户的谅解和支持。
得益于平时工作的扎实,__地区主网、配网依然坚强,截至目前,常武地区仅发生15起配网事故,主要原因除了也是雪压树枝外,还有汽
车打滑撞杆造成,这些线路抢修均在雪停后的半天内抢修完毕。在做好本职工作的同时,还不忘履行好社会责任。28日一早,该公司广大干部员工就自发到邻近街道清扫积雪,协助迅速恢复城市交通;3辆高架车也紧急出动,协助园林部门修剪树枝,从28日晚上一直奋战到第二天凌晨三点,让城市道路沿线的一棵棵大树恢复了挺拔的身姿;30日,该公司还派遣了仅有的应急发电车紧急赶赴湖南,支援灾区……
雪染的风采
风雪是考验、风雪是洗礼,__供电人不畏艰险、无私奉献、忠于职守,他们是风雪中最可爱的人。
28日零点48分,__公司变电运村操作班接到通知:庙桥变10千伏ii段母线发生单相接地,任务就是命令,值班负责人邹少勃立即带领值班员蒋峰冒着鹅毛大雪,踩着深深的积雪奔赴变电所;处理刚结束,监控中心又通知工业园变观灯线跳闸,他们又马不停蹄赶到工业园变进行现场检查,一切处理结束回到操作班已是凌晨4时30分……,连续三天,__公司的6个操作班共出动处理险情或故障150次……在风雪最严峻的时刻,从一线到后勤、从值班员到机关干部,常供人始终在自己的岗位上守土有责、不辱使命。
篇9
目标责任书范文(一)
为了加强办公室安全工作,确保财产档案出车安全,特制订本责任书,内容如下:
一、治安安全
1.下班后关好门窗,切实加强钥匙管理,办公室离人必须锁门。
2.严密注意进入办公室的各类人员,严格严肃人员管理。
3.严格管理制度,认真管理好各类文件、资料和档案,各类资料进入档案室,必须严格登记制度、借还制度,重要的文件、资料要及时送学校档案室保存,机密资料、人事档案严防丢失、严防泄密事件的发生。
4.严禁将公私贵重物品在办公室存放。
二、消防安全
1.学习消防常识,树立消防意识,遵守消防制度。
2.保持办公室干净整洁,不准存放易燃易爆物品和刊物。
3.加强对计算机和其它办公设备的管理,人走断电,要严格遵守操作规程,发现问题及时请专业人员修理。
4.爱护所在楼道消防器材和消防设施,不随意挪动、挪用。
5.各部门、各办公室及各班级负责人每周对所管辖范围进行一次安全消防检查,发现线路、电器有漏电等消防安全隐患,要及时汇报学校领导,力求及时处理。
6.严禁随便使用配电箱送电接电。
7.严禁在办公室、教室乱拉电线,不用电炉和热水器。
8.严禁在电脑室、图书室等危险地方抽烟、用明火。
9.严禁用电设备周围堆放易燃易爆物品。
10.车库管理需要加强消防安全意识。
三、物资安全
1.档案室应通风、透气、干燥,做好防湿、防虫蛀的工作。
2.司机出车必须有办公室负责人安排,自觉遵守学校小车管理制度,遵守交通规则,确保行车安全。
3.时常检查办公室天花板材料、装饰物品、灯具、吊扇部件是否松动。
4.安全贮存物资不要以无序的方式贮存材料或者将材料贮存在可能坠落导致人员伤害的位置。
5.例行检查,开启电器设备前首先检查。
6.车库管理要加强防盗意识。
四、信息安全
1.文印室各项设施设备应有保密设置。
2.对文印室使用过的再生纸进行分类清理,消除泄密隐患。
3.加强学校网络安全设置,避免学校内部信息外泄。
4.注意消除学校LED安全隐患。
本责任书一式两份,双方签字后生效。
校长:
_____年_____月_____日
办公室主任:
_____年_____月_____日
目标责任书范文(二)
甲方:中石化百川经济贸易公司北京会议中心
乙方:北京红螺食品有限公司
中国石油化工集团公司机关服务中心(中石化百川经济贸易公司)为规范甲乙双方的商业行为,维护公平竞争,建立健全防治商业贿赂的长效机制,深入推进反腐倡廉工作,根据国家有关法律法规和中国石油化工集团公司(以下简称集团公司)有关规定,经双方协商,签订本廉洁从业责任书。
第一条甲乙双方共同责任
(一)严格遵守国家有关法律法规以及廉洁从业的有关规定。
(二)严格遵守商业道德和市场规则,共同营造公平的商务交易环境。
(三)加强有关人员的管理和廉洁从业教育,自觉抵制不廉洁行为,在商务活动中发现对方存在违规违纪违法行为,应及时向监察部门或司法机关举报。
第二条甲方及其人员的责任
(一)不得索要或接受乙方及其相关单位和人员提供的回扣、礼金、有价证券、支付凭证、贵重物品等。
(二)不得在乙方及其相关单位报销任何应由甲方或个人支付的费用。三)不得违反规定在乙方及其相关单位投资入股,不得向乙方单位及人员借款或委托买卖股票、债券等。
(四)不得要求、暗示和接受乙方及其相关单位和个人为其购买或装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女上学或工作安排以及出国(境)旅游等提供方便。
(五)不得参加乙方及其相关单位安排的可能影响公正执行公务的宴请及健身、娱乐活动。
(六)不得接受乙方及其相关单位购置或提供的通讯工具交通工具和高档办公用品。
(七)不得利用职权通过乙方及其相关单位为其配偶、子女及他人谋取不正当利益。
(八)不得违反规定在乙方或乙方相关单位兼职和领取兼职工资及报酬;不得利用甲方的商业秘密、业务渠道等谋取个人私利,或将其提供泄漏给乙方及其它企业和个人。
(九)不得利用职权和工作之便向乙方提出上述各项规定禁止事项或要求之外的与工作业务无关的事项或要求。
第三条乙方及其人员的责任
(一)不得向甲方及其人员提回扣、礼金、有价证券、支付凭证、贵重物品等。
(二)不得为甲方及其人员报销应由甲方或个人支付的费用。
(三)不得为甲方人员投资入股、个人借款或买卖股票、债券等提供方便。
(四)不得为甲方人员购买或装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女上学或工作安排以及出国(境)、旅游等提供方便。
(五)不得为甲方人员安排有可能影响公正执行公务的宴请、健身、娱乐等活动。
(六)不得为甲方人员购置或提供通讯工具、交通工具和高档办公用品。
(七)不得为甲方人员的配偶、子女及其他亲属谋取不当利益提供方便。
(八)不得违反规定安排甲方人员在乙方或乙方相关企业兼职和领取兼职工资及报酬;不得利用非法手段向甲方人员打探有关涉及甲方的商业秘密、业务渠道等。
(九)甲方对涉嫌不廉洁的商业行为进行调查时,乙方有配合甲方提供证据、作证的义务。
(十)未经甲方书面同意,乙方不得向任何新闻媒体、第三人述及有关甲方人员廉洁从业方面的评价、信息。
第四条违约责任
(一)甲方及其人员有违反本责任书第一条、第二条规定的,按照管理权限,依据有关法律法规和规定给予有关人员纪律处分或组织处理;涉嫌犯罪的,移交司法机关追究刑事责任
(二)乙方及其人员有违反本责任书第一条、第三条规定的,根据具体情节和造成的后果,甲方除有权要求乙方赔偿由此造成的甲方损失外,还将分别在企业内部给予通报、限制或禁止与其交易的处理;涉嫌犯罪的,建议司法机关追究刑事责任
第五条本责任书经双方签署后生效。
甲乙双方通过招投标或其他方式签订交易合同的,本责任书作为交易合同的附件,与合同具有同等法律效力;如双方未签订交易合同,本责任书独立有效。
第六条甲乙双方及其人员在经济合同履行完毕后,发生或发现违反本责任书规定的行为,仍按本责任书规定处理。
第七条本责任书一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方单位:(盖章)
法定代表人或授权委托人:
地址:
电话:
日期:20XX年XX月X日
乙方单位:(盖章)
法定代表人或授权委托人:
地址:
电话:
日期:20XX年XX月X日
目标责任书范文(三)
工程项目名称:
发包人:中国石油化工股份有限公司武汉分公司
承包人:
为加强工程建设中的廉政建设,规范工程建设项目承发包双方的各项活动,防止发生各种谋取不正当利益的违法违纪行为,保护国家、集体和当事人的合法权益,根据国家有关工程建设的法律法规和廉政建设责任制规定,特订立本廉政责任书。
第一条双方的责任
(一)应严格遵守国家关于市场准入、项目招标投标、工程建设、施工安装和市场活动等有关法律、法规,相关政策,以及廉政建设的各项规定。
(二)严格执行建设工程项目承发包合同文件,自觉按合同办事。
(三)业务活动必须坚持公开、公平、公正、诚信、透明的原则(除法律法规另有规定者外),不得为获取不正当的利益,损害国家、集体和对方利益,不得违反工程建设管理、施工安装的规章制度。
(四)发现对方在业务活动中有违规、违纪、违法行为的,应及时提醒对方,情节严重的,应向其上级主管部门或纪检监察、司法等有关机关举报。
第二条发包人的责任
发包人的领导和从事该建设工程项目的工作人员,在工程建设的事前、事中、事后应遵守以下规定:
(一)不准向承包人和相关单位索要或接受回扣、礼金、有价证券、贵重物品和好处费、感谢费等。
(二)不准在承包人和相关单位报销任何应由发包人或个人支付的费用。
(三)不准要求、暗示和接受承包人和相关单位为个人装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女的工作安排以及出国(境)、旅游等提供方便。
(四)不准参加有可能影响公正执行公务的承包人和相关单位的宴请和健身、娱乐等活动。
(五)不准向承包人介绍或为配偶、子女、亲属参与同发包人项目工程施工合同有关的设备、材料、工程分包、劳务等经济活动。不得以任何理由向承包人和相关单位推荐分包单位和要求承包人购买项目工程施工合同规定以外的材料、设备等。
第三条承包人的责任
应与发包人保持正常的业务交往,按照有关法律法规和程序开展业务工作,严格执行工程建设的有关方针、政策,尤其是有关建筑施工安装的强制性标准和规范,并遵守以下规定:
(一)不准以任何理由向发包人、相关单位及其工作人员索要、接受或赠送礼金、有价证券、贵重物品和回扣、好处费、感谢费等。
(二)不准以任何理由为发包人和相关单位报销应由对方或个人支付的费用。
(三)不准接受或暗示为发包人、相关单位或个人装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女的工作安排以及出国(境)、旅游等提供方便。
(四)不准以任何理由为发包人、相关单位或个人组织有可能影响公正执行公务的宴请、健身、娱乐等活动。
第四条违约责任
(一)发包人工作人员有违反本责任书第一、二条责任行为的,按照管理权限,依据有关法律法规和规定给予党纪、政纪处分或组织处理;涉嫌犯罪的,移交司法机关追究刑事责任;给承包人单位造成经济损失的,应予以赔偿。
(二)承包人工作人员有违反本责任书第一、三条责任行为的,按照管理权限,依据有关法律法规和规定给予党纪、政纪处分或组织处理;涉嫌犯罪的,移交司法机关追究刑事责任;给发包人单位造成经济损失的,应予以赔偿。
第五条本责任书作为工程施工合同的附件,与工程施工合同具有同等法律效力。经双方签署后立即生效。
第六条本责任书的有效期为双方签署之日起至该工程项目竣工验收合格时止。
第七条本工程建设项目廉政责任书由双方纪检部门监督执行。
发包人:(章)
法定代表人或委托人:
地址:
时间:
承包人:(章)
法定代表人或委托人:
地址:
时间:
目标责任书范文(四)
甲方:中石化石油工程地球物理有限公司华北分公司
乙方:乌鲁木齐菲林震源物探钻井有限公司
为规范甲乙双方的交易行为,维护公平竞争,预防商业贿赂,根据国家有关法律法规,经双方协商一致,签订本责任书。
第一条甲乙双方共同责任
(一)严格遵守国家有关法律法规以及廉洁从业的有关规定。
(二)严格遵守商业道德和市场规则,共同营造公平公正的交易环境。
(三)加强相关人员的管理和廉洁从业教育,自觉抵制不廉洁行为;在交易过程中发现对方及其工作人员存在违规违纪违法问题,应及时向监察部门或司法机关举报。
第二条甲方及其人员的责任
(一)不得索要或接受乙方及其相关单位、人员提供的折扣费、中介费、佣金、礼金、有价证券、支付凭证、贵重物品等。
(二)不得在乙方及其相关单位报销任何应由甲方或个人支付的费用。
(三)不得违反规定在乙方及其相关单位投资入股、合伙经营,不得向乙方单位及人员借款或委托买卖股票、债券等。
(四)不得要求、暗示和接受乙方及其相关单位和个人为其购买或装修住房、婚丧嫁娶、配偶和子女的工作安排或上学以及出国(境)、旅游等提供方便。
(五)不得参加乙方及其相关单位、个人安排的可能影响公平交易的宴请、健身、娱乐等活动。
(六)不得接受、占用或以明显低于市场价格购买、租用乙方及其相关单位和个人提供的通讯工具、交通工具和高档办公用品。
(七)不得通过乙方及其相关单位为其配偶、子女及其他特定关系人谋取不正当利益。
(八)不得违反规定在乙方或乙方相关单位兼职和领取兼职工资及报酬;不得利用甲方的商业秘密谋取个人私利,或将其提供泄漏给乙方及其它企业和个人。
(九)不得利用职权和工作之便向乙方提出与交易无关的事项或要求。
第三条乙方及其人员的责任
(一)不得向甲方及其人员提供折扣费、中介费、佣金、礼金、有价证券、支付凭证、贵重物品等。
(二)不得为甲方及其人员报销应由甲方或个人支付的费用。
(三)不得为甲方人员投资入股、个人借款或买卖股票、债券等提供方便。
(四)不得为甲方人员购买或装修住房、婚丧嫁娶、配偶子女上学或工作安排以及出国(境)、旅游等提供方便。
(五)不得为甲方人员安排有可能影响公平交易的宴请、健身、娱乐等活动。
(六)不得为甲方及其人员购置或以明显低于市场价值提供通讯工具、交通工具和高档办公用品。
(七)不得为甲方工作人员的配偶、子女及其他特定关系人谋取不正当利益提供方便。
(八)不得违反规定安排甲方人员在乙方或乙方相关企业兼职和领取兼职工资及报酬;不得向甲方人员打探涉及甲方的商业秘密。
(九)甲方对涉嫌不廉洁的商业行为进行调查时,乙方有配合甲方提供证据、作证的义务。
第四条违约责任
(一)甲方及其人员有违反本责任书第一条、第二条规定的,按照管理权限,依据有关法律法规和规定给予有关人员纪律处分或组织处理;涉嫌犯罪的,移交司法机关追究其刑事责任。
(二)乙方及其人员有违反本责任书第一条、第三条规定的,根据情节和后果,甲方除有权要求乙方赔偿由此造成的甲方损失外,还将在中国石化系统内分别给予通报、限制或禁止与其交易的处理;涉嫌犯罪的,报请司法机关追究其刑事责任。
第五条本责任书经双方签署后生效。
甲乙双方签订交易合同的,本责任书作为交易合同附件,与交易合同具有同等法律效力;未签订交易合同的,本责任书独立有效。
第六条甲乙双方及其人员在交易活动完成后,发生或发现违反本责任书规定的行为,按本责任书约定处理。
第七条本责任书一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方单位:(盖章)
法定代表人或授权委托人(签章):
日期:_____年_____月_____日
乙方单位:(盖章)
法定代表人或授权委托人(签章):
日期:_____年_____月_____日
目标责任书范文(五)
计划生育目标责任书
为切实加强对人口和计划生育工作的领导,确保20____年度人口和计划生育工作任务的完成,市委、市政府与各县区签订以下工作目标责任书。
一、工作质量指标
(一)人口出生率控制在12以内;
(二)人口自然增长率控制在6以内;
(三)出生人口政策符合率达到90%以上;
(四)出生人口性别比控制在110左右;
(五)出生统计准确率达到96%以上;
(六)第四轮农村已婚育龄妇女健康检查率年内达到85%以上;
(七)国家免费孕前优生健康检查项目覆盖应查人群达到85%以上;
(八)人口信息一证通系统应用率达到80%以上;
(九)群众对人口计生工作综合满意率达到92%以上;
(十)政策外多孩率控制在3%以内。
二、主要工作要求
(一)继续落实计划生育三个一领导机制和经费投入增长机制。区本级人均计划生育事业费达到9元,单列免费技术服务和5%的流动人口管理经费。落实兑现各项奖励优惠政策经费和重点工作项目配套资金,农村计划生育转移支付资金不低于转移支付总额的12.84%。
(二)扎实推进机构改革,20____年6月底之前全面完成卫生计生机构改革,同步完成妇幼保健和计划生育技术服务机构的优化整合,配套推进卫生计生执法机构和队伍整合。
(三) 巩固和加强计划生育基层工作网络,稳定机构和队伍,保留或合并原乡镇(街道)计划生育办公室,更名为卫生和计划生育办公室,配齐配强工作人员。年内至少有一个乡镇开展精细化管理试点工作。
(四)深化第四轮母亲健康检查和孕前优生健康检查。落实兑现计划生育各项奖励优惠和扶助政策,做好计划生育特殊家庭的扶助工作。
(五) 进一步完善流动人口服务管理一盘棋工作机制,全面推进流动人口卫生计生基本公共服务均等化,做好流动人口动态监测和服务信息平台管理。
(六)加强宣传教育,加大出生人口性别比综合治理力度,协调相关部门每季度开展一次打击两非行动,完成省上下达的年度出生性别比控制任务,年内至少查处打击两例两非案件。
(七)创新人口信息采集机制,提高全员人口数据库质量,推进部门信息资源共享。
(八)强化依法行政,年内县区、镇便民服务大厅全部建成,积极推进网上办证、代办服务和承诺制。解决好上访问题,杜绝计划生育恶性事件发生。继续扎实稳妥有序实施单独两孩政策,严肃查处违法生育行为,并征收社会抚养费。
三、考核奖励
篇10
关键词:高层建筑项目管理进度质量
在建筑市场竞争激烈,追求利益最大化前提下,如何实施科学的建筑工程项目管理,是保障建筑工程顺利施工、降低建筑成本的有力手段。高抗震性能的建筑毅然耸立,标志着建筑领域全新的时代到来,这样必然要求全新的、科学的建筑工程项目管理手段,来提高建筑工程质量,来实现建筑工程最大化效益。
1高层建筑工程项目管理中存在的问题
高层建筑工程项目管理在我国建筑领域中的地位是相当重要的,科学合理的工程项目管理有利于提高工程效益,有利于提升建筑企业核心竞争力。然而,就我国建筑工程项目管理的发展历史来看,我国普遍采用的是传统项目管理模式和方法,这样很难与新形势接轨,存在很多弊端。
(1)人员浪费
由于临时监理项目部,大量的所谓领导云集,使得项目管理机构重复设置,导致人员浪费严重。在建筑工程竣工后,临时的项目部撤除,上一工程所积累的经验随着项目部的撤除而消失;随着人员的流失,导致宝贵的项目管理经验无法变成能指导实际工程的技术资源,导致建筑企业无法在技术上进行更新,无法吸取以往经验教训,使得工程中人才大量浪费。
(2)安全隐患
传统的工程项目管理体系中,项目负责人往往是行政级别的领导,然而行政领导往往缺乏建筑工程相关技术知识,对于工程成本管理以及人员配置相关专业知识严重匮乏。这样直接导致领导者管理困难,实行决策时犹豫不决,更改技术手段频繁。种种管理行为,不仅大大延长建筑施工周期,降低施工工作效率,增大投资成本,而且给建筑工程带来隐患,对整个工程直接或间接的损失。
(3)超投资、超规模、超标准
关于建筑工程“三超”问题,其原因首先是在于项目管理不够专业,然而,更深层次地讲任何建筑工程项目的项目承建单位、监理以及使用单位都是“三超”的受益方。当然,传统模式的建筑工程项目管理存在问题远不止这些,种种问题的出现直接阐述出一个结论:随着技术的更新,传统项目管理体系已不能适应时代的需求,必须优化控制高层建筑工程项目管理。
2 加强高层建筑工程项目管理策略
2.1进度管理
我们进行进度管理的目的,是要按照承包合同规定的进度和质量要求完成工程建设任务;同时把项目费用控制在预算范围内,为企业获得合理的利润。进度管理的职责包括以下几个部分:
(1)制定进度计划。
我们在工程投标时已经按照招标文件或规定编制了粗略的施工方案和进度计划,中标后又根据现场施工条件和合同中的工期,编制出详细的施工进度计划。计划的内容包括确定开工前的各项准备工作、选择施工方法和组织流水作业、协调各个工种在施工中的搭接与配合、安排劳动力和各种施工物资的供应、确定各分部分项工程的目标工期和全部工程的完工时间等。
(2)组织进度计划的实施。
将施工进度计划报业主审批后严格执行。把进度计划布置下去,调配人力、施工物资和资金,确保到位。及时检查和发现影响进度的问题,并采取适当的技术和组织措施,必要时修订和更新进度计划。
(3)与业主保持密切的沟通。
我们定期向业主报告工程进展,对业主提出的"变更指令"和"赶工"或"加快指令"及时作出反应和处理。与业主的良好合作是顺利实施进度计划的一个重要条件。
(4)监督各分包单位的工作,及时协调分包单位的施工配合。
对有些工序采取技术组织措施(如采用三班制),增加人力、设备等,从而以可能的加快时间代替原来的工序所需时间。加快关键工序是最重要的。当关键工序缩短后,可能原来的非关键工序变成了关键工序,若仍无法满足要求,对新的关键工序也应进行调整。可延长一些非关键工序的持续时间,从非关键工序中调动一些资源到关键工作上,以缩短关键工序的持续时间。当上述办法仍不能满足工期要求时,应考虑新的工艺方案,开辟新的施工顺序和相互关系。如用平行作业代替流水作业。
2.2 质量管理
(1)按优化的施工组织设计和方案进行施工准备工作。做好图纸会审和技术交底及技术培训工作。对于推广应用的新技术、新工艺要组织有关人员认真学习。要求各级作业人员对施工工序、施工方法、注意事项和质量要求做到心里有数。正确选择和合理调配施工机械设备,搞好维修保养工作,保持机械设备的良好技术态度。
(2)严格按施工工艺(或施工程序)施工。根据对影响工程质量的关键特点,关键部位及重要影响因素设质量管理点的原则,并设专人负责。建立高效灵敏的质量信息反馈系统。专职质检员、技术人员作为信息中心,负责搜集、整理和传递质量动态信息给决策机构(项目经理部)。决策机构对异常情况信息迅速作出反应,并将新的指令信息传递给执行机构,调整施工部署,纠正偏差。形成一个反应迅速、畅通无阻的封闭式信息网。现场质检员要及时搜集班组的质量信息,按照单纯随机抽样法、分层随机抽样法、整群随机提样法客观地提取产品的质量数据,为决策提供可靠依据。并采用质量预控法中的因果分析图、质量对策表开展质量统计分析。
(3)根据有关规范和企业编制的作业指导书组织分部分项技术人员编制各工序工种的质量保证措施,并对施工人员交底,质量检查员进行监督。做好质量技术交底,将质量技术交底和作业指导书发到施工班组。所有原材料、半成品必须有合格证(材质证明)或检查报告。所有隐蔽工程记录,必须经监理工程师等有关验收单位签字认可,方可组织下道工序施工。每次测量放线后必须坚持做好复检工作。模板及其支架须具有足够的强、刚度和稳定性。按规范要求制作混凝土、砂浆试块,并做好标识,在专用水池内养护。到28天时送检。加强成品、半成品的保护工作,如钢筋绑扎好以后,要及时在过往通道上铺垫木板,防止踩踏。2.3安全管理
(1)确定安全生产目标:达到五无目标,即“无死亡事故,无重大伤人事故,无重大机械事故,无火灾,无中毒事故”。我公司安全工作领导小组领导全面的安全工作,主要职责是领导公司开展安全教育,贯彻宣传各类法规,通知和上级部门的文件精神,制订各类管理条例,每周对各项目工程进行安全工作检查、评比,处理有关较大的安全问题。项目部成立安全管理小组,并设专职安全员,主要职责是负责进行对工人的安全技术交底,贯彻上级精神,每天检查工程施工安全工作,每周召开工程安全会议一次。制订具体的安全规程和违章处理措施,并向公司安全领导小组汇报1次。各作业班组设立兼职安全员,主要是带领各班组认真操作,对每个工人耐心指导,发现问题即时处理并及时向工地安全管理小组汇报工作。
(2)在施工过程中,除正常的安全检查外,公司每月检查一次,工程处每半月检查一次,项目部每周检查一次,发现问题落实到人,限期整改,确保消除隐患。
(3)按照公司的安全教育制度,加强宣传教育,制订科学合理的施工方案,现场组织切合实际的作业程序,正确严格地执行和运用施工及安全规范。对进场的工人进行摸底测试,统一进行安全教育,增强质量、安全意识。各专业班组认真钻研设计图纸进行技术交底,认真学习和深刻体会施工技术规范和施工安全规范。经过培训交底达到合格的职工才允许上岗操作,为安全工作顺利圆满开展打下坚实的基础。在施工过程中,建立每周一次的安全教育,由项目经理或专职安全员主持。同时在每道施工工序进行前,由专职安全员做书面的安全技术交底,各班组长带领施工人员认真贯彻落实。
(4)奖罚制度。对违规人员的处理形式有:批评教育经济处罚停职检查开除。对安全工作模范个人和班组予以表扬和适当的奖励。特殊工种,如机械操作工、电工等一定要持证上岗按章操作。机械设备定期保养,不准带病运行,并做好记录。人机配合作业区应有专人指挥管理。进入施工现场区内的人员一定要戴好安全防护用品。宿舍、工棚范围内消防器具,严禁使用电炉,严禁携带有毒、易燃易炸物品进入宿舍作业区。在施工过程中,对于施工现场的各种防护工作,如"四口五临边"的防护以及各种安全设施的设置都要按照国家颁发的有关标准规范和市政有关规定严格予以落实。编制专项的安全防护措施,并设立专项安全负责人。施工现场设立安全标语和安全标志牌。
3 结束语
建筑工程项目管理涉及面广泛,无论是造价、合同还是施工方面,都涉及工程项目管理,必须加强分析传统建筑工程项目管理相关弊端,以保障工程质量,追求最大效益为基础,进行工程项目管理优化,才能使当前形势下的工程项目管理水平更上一层楼,才能保证建筑工程项目的顺利实施,为企业创造良好的经济效益。
参考文献
[1]齐宝库,工程项目管理[M],大连理工大学出版社,2003
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