辞职申请范文

时间:2023-03-14 13:29:32

导语:如何才能写好一篇辞职申请,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。

辞职申请

篇1

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请

来到公司也已经快一年了,在这近一年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。由此我开始了思索,认真的思虑。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,部门新的项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到部门今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

经与部门领导和主管沟通和批准,考衡班次和岗位问题,我于提出辞职当天离职,离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得前辈们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼

篇2

尊敬的领导医院您好:

感谢您抽出时间阅读我的一封真诚辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后,由于得到您对我的关心、指导和信任,使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得医院目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。为了不因为我个人能力的原因而影响医院的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在医院和护士组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!

篇3

因此小a问:辞职报告批了就算解除合同了?如果算已解除合同了,那单位上还卡着各种关系不放是否应该?如果算合同未解除,那么要求不辞职并继续履行合同,单位是否可以不批准?

这不是编造的故事,虽然有点像蹩脚的电视剧的情节:与老板一句话翻脸就一拍桌子“老子不干了!”

据我了解,您这个问题很难找到有关法律法规和政策的具体规定,因此,只能谈谈我个人的看法。

在合同法中,有要约和承诺的说法,前者就是就某件事(比如您的辞职)向对方发出自己的要约(辞职),对方在接受到你的要约后,答应您的要约而达成一致,称为邀约(批准辞职)。此时合同便成立。要约人要修改自己的要约,必须在对方接受承诺前,在其后的,要对方同意才能修改。以上的法理可能不是十分全面,但主要意思不会错。

由于我国只有《劳动法》而没有《劳动合同法》,所以对劳动合同签订、更改、解除等没有非常详细的规定,比如您提的问题就没有谁能下一个准确的结论。不过根据上面的法理,我们可以知道,您向公司提出辞职,公司接受了您的辞职,这两方面是一件事

(一个合同)的完整的程序,在整个程序完成后,任何一方要更改自己的主张,必须得到对方的同意,并协商一致,单方面无权更改。

篇4

级领导:

自4月入司以来,倍受关注却业绩平平,然心中压力与日剧增,顿生辞职转行之意,以减心中愧疚。经几番斟酌,决计于7月底(即7月31日)辞去--一职,免误公司发展前途之大计。烦请各级领导予以批准,定不忘知遇之恩。

某某某

2019年某月某日

篇5

本人刘勇(身份证号:XXXXXX)由于个人原因,向监事会申请辞去本人担任的第四届监事会监事的职务。

根据《公司法》《公司章程》的有关规定,本人的辞职会导致公司监事会成员低于法定最低人数。为保障监事会的正常运行,在公司股东大会选举产生新任监事前,本人仍将依照法律、行政法规和《公司章程》的规定继续履行监事职责。

辞职后,本人不再担任公司任何职务,将按照法律法规及《公司章程》规定,对公司和股东履行忠实及保密义务。

篇6

你们好!我是管家部康体中心的###。

首先,很高兴能够在奥林匹克实习#个月,这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事!

在这里我认识了很多对我有帮助的人;无论是李总监时常的问候还是周总监的大度,到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人;

在这里你们认真教我做了许多的事;无论是从打扫卫生或收银入账洗洗弄弄,到如何与客人沟通对客人服务与提高自身的做事能力我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗善良的心做事;

所以,在此请允许我说声“谢谢你们”。

之后,请允许我于月日辞去“康体中心服务员”一职!原因如下:

第一:我个人对人事安排不认同;或许这不该我管的事,但堂堂康体中心只有这么一个服务员,常常忙得不可开交!这也不重要,重要的是每次我这个唯一的服务员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班,抱歉,我不想长期生活在这样的环境下,我受不了!

第二:我个人能力不足,不能够胜任康体服务员一职;不得不重提,我经常因为某些原因得罪客人,我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率,为了减少酒店损失,我只能选择辞职;

第三:我个人觉得实习生与正式员工差别太大;举一个例子,工资差距那么多。也许你们会说我们是实习生,但是我可不可以这样说,大家同样是干活,我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生,请问,既然我们是实习生,为什么却是一个人?我和正式员工区别在哪里呢?

第四:从真正意义上说我的第一份工作就是在这里,在这每天很开心的和同事们做事,每天说的做多的就是为人、处事,但是因我个人原因,确实有事需要离开这是集体。

为梦想今天我选择离开。因为我知道,走的路多了才能到达一定高度,得到自己认识的认可,成为每一天的主演。即将离开,这条路我们走的依然清晰。

最后,请领导批准我的辞职,我相信我离开后会有一个更加适合的人来填补我的职位。

祝:酒店明天会更好、同事工作一切顺利!

此致

敬礼!

篇7

“房子非常满意,惟一美中不足的就是离我的工作单位太远,坐车上班至少也要两个小时。”小张这样对妻子说道。

“活人还能让尿憋死,将来你调到一个离家近的单位工作不就行了。”妻子的这句话解决了小张难题。

住进新房后的一天,小张向自己所在的公司递交了一份辞职报告,全文如下:“各位公司领导:因我刚搬的新家距公司路途遥远,又加之交通堵塞,造成我上班十分不便。故我申请与公司提前解除劳动合同,请公司领导予以批准。”

一个月过去了,小张的辞职报告仍然没有获得公司领导的批准。就在他为此事着急的时候,一位朋友告诉他:“劳动法说了,员工辞职只要提前30天通知单位,不管单位同意不同意,30天以后劳动合同就算解除了。你给单位的辞职报告已经超过30天了,现在有权让单位给你办理离职手续了。”

小张听了这话非常高兴,立即前往公司人事部,要求公司为自己办理解除劳动合同手续。可谁知,公司人事经理却说:“你递交的辞职报告还没获得领导的批准,所以你的劳动合同还不能算解除,现在不能给你办理离职手续。”

面对上述两种说法,小张茫然了。

到底哪种说法正确呢?

《劳动法》第三十一条规定:“劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。”这是对劳动者单方解除劳动合同,提出的程序要求。一般来说,如果用人单位在劳动合同中,没有对劳动者单方解除劳动合同附加其他约定的话,劳动者在行使单方解除劳动合同权时,只须提前30日书面通知用人单位,并不需要征得用人单位的同意。30日后即会产生劳动合同已经解除的法律效力。应该说,本案例中小张的朋友所说之意,就在于此。

篇8

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职报告。

来到公司也已经快两年了,在这近两年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。

能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

篇9

尊敬的经理:

您好!我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 我来公司也快一年了,也很荣幸自己成为 xx公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,公司的经营状况也处于良好的态势。非常感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。 但是我因为个人原因需要辞职,因我新购房屋在城南,到公司的距离超过15公里,每天往返公司的时间超过3个小时,这对我的工作已造成不良影响,(离职原因也可以写成:因本人身体的缘故,需回家调养,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。)因此,我不得不忍痛离开热爱的岗位。

我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定会站好最后一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。 祝您身体健康,事业顺心。并祝公司以后事业蓬勃发展。

辞职人:xxx

申请日期:

参考二

尊敬的领导:

我自xx年来到公司,工作中得到公司和您的培养,个人得到了很大的成长,公司的文化和环境也令我工作得非常开心。

现由于个人原因,我不得不提出辞职,希望能于x年x月x日正式离职,请公司批准我的这份辞职书。并请公司在x月x日前安排好人员接替我的工作,我将尽心交接。

再次对您x年来的培养和指导表示衷心的感谢。

最后祝您及公司的所有同事一切顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

申请日期:

参考三

尊敬的领导:

我进**已经有几个月了,由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑,我决定辞去我目前在公司所担任的职位。

我非常重视在**公司内这段经历,也很荣幸成为**的一员,特别是**的处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!

望领导批准我的辞职申请,并请协助办理相关离职手续(本人在2**年*月*日离职)。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

愿祝**生意兴隆!

敬请领导同意并批复!

辞职人:

申请日期:

参考四

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自年月日进入***股份有限公司,年月日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

篇10

   教师辞职申请书800字左右

  尊敬的领导:

  您好!

  要离职了,抱歉,也是没有达到领导当初给予的期望要求,自己的确能力方面也是有些不足,同时对于这份工作,真的感受到,不是那么的合适,有压力,同时事情做得还不是那么的好,还需要同事们帮了我很多,虽然她们没说,但是我也是知道,的确她们对于我的工作也是不那么的满意,我也是不想再添加麻烦了,所以决定离开幼儿园。

  刚来的时候,其实我抱着很大的期待,给我小班来带,也是给予我信任,虽然每个老师都是这么经历的,但是小班也是最难带的,我们班级更是如此,和同事们聊天也是知道我们此次的小班的确不容易,她们虽然也是教过了很多次了,但是也是觉得小班是很辛苦而这次的孩子也是比较的闹腾,并不容易去带好,经常的哭,经常的闹,而且很多孩子的性格都是很不相同的,他们的相处也是不容易,而我们作为老师也是格外操心,而我作为一个新人虽然之前也是有过实习,但是对于这种情况,我也是有很多的担忧,自己也是无法去很好的做好它,的确压力特别的大,同时我也是发现我的脾气并不是那么的好,容易暴躁,而这并不合适来做工作,特别是对于孩子更是需要耐心,我也是为了孩子,很多时候有脾气了,都是让其他的老师来帮我,而自己独自回办公室来发泄或者解决,但这也不是个办法。

  而且在幼儿的教育里头也还是会遇到各种的问题,而我的脾气的确不是那么的合适,同时对于工作,我也是没有了以前的那种兴趣,对于这个专业,以及工作,其实之前自己也是没有太多的想法,父母让我做什么也是去做什么,而没有去考虑过会如何,又是会有什么影响,自己是否真的合适,开始也是有些兴趣,毕竟自己也是喜欢孩子的,但是喜欢的却是别人家的孩子,听话的孩子,而真的相处去工作,而今的我还是做不好的。抱歉我也是无法去面对今后的工作了,的确能力上有欠缺,而且脾气上也是无法很好的处理好,因此做的也是不快乐的,我也是不想再这样下去。

  很感激给予了我这次工作的机会,但是我确实没有很好珍惜,同时也是看到自己的能力是怎么样,更擅长的方面以及薄弱的又是哪些,而这也是让我知道以后要该怎么走了,而此次离职也是望领导理解,予以同意。

  此致

  敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

  教师辞职申请书800字左右

  尊敬的xx校长:

  您好!首先向您诚挚的说声对不起,正当我们学校开学之初缺少老师之际,我辜负了您对我的期望,向您提出辞职申请。

  自从20xx年9月进入xx中学这个大家庭以来,我备受各位领导、同事长期对我工作、生活的帮助,支持,肯定及关心,在这里跟大家道声感谢!这两年来我在为xx中学服务的同时,自身也在各个方面得到良好的发展。正值xx中学迎来大好发展的今天,我选择离开xx中学,我内心也有很多留恋与不舍,因为这里是我三尺讲台生涯的头两个年轮,这里记录了我从一个准教师逐渐走向成熟教师的每一个脚印。之所以我选择离开xx中学,原因有很多:

  一、离家太远,不能照顾年老父母

  都说养儿能防老,可是我在离家这么远的地方工作,未能尽到做儿子的责任。我母亲常年有病在身,近年来身体越来越差,年事已高的父亲要忙地里的农活,两个姐姐早已出嫁,且被生活所迫到沿海地区打工维持生计,没人照顾,所以我今年参加我们黔东南州内的事业单位考试,而且有幸考上,我想去离家近点的地方工作,周末可以回家照料母亲。

  二、方言不同,沟通困难

  我从小生活在少数民族地区,直到小学毕业老师都在用民族语言交流,来xx的这两年,我说话有很多时候别人都听不懂,挺尴尬的。我也有心在教育事业做贡献,很想跟陆-校您申请担任班主任,可是想到要和学生家长沟通,我就犯难了,打退堂鼓了,写好的申请书没有交给您,因为我知道我们的方言不一样,跟家长沟通起来真的好困难,有时候好坏事。

  还有很多原因,这里我就不一一罗-列出来,这次辞职是我经过了深思熟虑之后做出的决定,在平塘工作的这两年,我也与这片美丽的土地结下了不解之缘,[莲~山课件]为了表达xx中学对我的恩情,我决定把我20xx年上半年的绩效工资捐给xx中学,作为办公经费。我也为我这次辞职给教育局带来的麻烦,道声对不起!我愿意为当初来xx许下的承诺承担相应的责任。最后祝x校及学校所有老师,身体健康,幸福美满,事业顺利!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  申请日期:

  教师辞职申请书800字左右

  尊敬的某某幼儿园领导:

  您好!

  很抱歉,我要辞职了,我知道我恐怕要辜负园领导的培养了,很抱歉我决定选择离开,感谢这么长时间以来园里给我的帮助和培养。我知道我选择离开可能对园里来说会造成一定的困扰,毕竟每个班都有固定的老师,没有很么替补人员,但是我会在找到合适的人手之后再离开,这点请园里放心。

  之前以为喜欢小孩子最初选择了幼师这个职业,也选择了我们园作为进入社会后的第一个工作单位,一开始进行工作,看见那么多可爱的小朋友,自己每天都很开心,觉得小朋友们就像小天使一样围绕在我的身边,我喜欢带给他们知识也喜欢他们带给我的欢乐。可是,我发现做一名合格的幼师不仅需要一颗喜欢小朋友的心,更多的是一份责任心,家长将孩子交给我们园,我们园又将孩子托付给我照顾,这十多个孩子对我们来说就是十多个责任。

  毕竟,我自己未婚,没有带小朋友的经验,虽然经过园里的培训了解学习到不少教育小朋友的经验,但是,毕竟自己还年轻,责任心不够大,还是会出现疏于照料的情况,导致小朋友磕着碰着,孩子家长也找过学校。本人深感自责,虽然一心想照顾好这么多小朋友,但是心有余而力不足,我想,做为一名优秀的幼师,我还是远远不够资格的。

  这段时间,家里在搬迁。新家附近有一家公司愿意给我一个机会进行实习,我想借这个机会锻炼自己的能力,同时也可以将现在这个幼师的岗位让给更优秀更适合这个岗位的人。一直以来,园里给我很大的支持和鼓励,带我进入到一个不同的环境,在这个环境里,大家共同为某某幼儿园而奋斗努力,在园里,我经历从学生到成人的蜕变洗礼,某某园成为我踏入社会的第一个台阶,我也为我曾是某某园的人而骄傲。但是,我还年轻,需要多方面的锤炼和磨砺,所以我选择最具挑战力的销售来锻炼我自己,相信园领导能够支持理解我这个决定。

  最后祝愿全园的师生事事顺心,幼儿园发展规模日益壮大。

  此致

  敬礼!