自我剖析总结范文
时间:2023-03-27 07:40:00
导语:如何才能写好一篇自我剖析总结,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
一、精心组织、周密安排
为了使本阶段的活动能顺利进行,教育办专门组织校长会议进行了周密的安排。决定每周一、二、四下午召开问题剖析会,要求老师要深刻反省、认真对待,力求找出问题的根源。对于剖析不深刻的,要及时给他们做思想工作,使其端正态度,重新查找问题,直到剖析准确、全面、深刻为止。
二、深刻反省、全面交流
按照本阶段要解决的主要问题,各校组织全体教师召开了问题剖析会,交流了剖析材料。各位老师就自身所存在的主要问题进行了全面、深刻的揭摆,基本能抓住实质、击中要害。
三、经过整理,大家剖析的问题主要有以下几个方面
第一,不能认真履行教师职业道德规范,不注意教师形象,事业心和责任心不强;不能公正、平等的对待学生,教育方法简单粗暴,偶尔挖苦和变相体罚学生;不注意仪表形象,不讲普通话,工作时间办私事。
第二,不注意学习,不了解教育发展的新理念、新动向;墨守成规,因循守旧,不能迅速适应新课程改革的要求;不注意学习先进的教育理念和先进教学手段,不能及时对自身教学理念和经验进行反思等
第三,不注意钻研业务;对待教育教学工作敷衍了事,得过且过,教学成绩落后;教育教学方法单一,忽视学生的主体地位,不能激发学生的学习兴趣;不注意向优秀教师学习,团结协作意识不够;不注意加强对学生的思想道德教育,德育工作的针对性和实效性不强。
第四,教学生活中有懒散、拖沓现象。
四、广开言路,集思广益
教师自身有什么问题不能光靠自己说了算,还虚心接受大家的意见。教育办用一周时间广泛征求社会各界意见,召开会议,不拘形式,制定并发放了问卷表、调查表、自查表,向家长、社会各界发放“征求意见表”,确保人人过关,逐人反馈。并且及时把大家的意见进
篇2
一、民主生活会的准备
这次民主生活会主题是:贯彻学习党的十八精神,提高企业管理水平,促进企业长足发展。它紧密结合公司实际,对企业今后发展具有重要的现实意义,为了开好这次民主生活会,公司支部进行了积极认真的准备。
1、广泛征求意见。根据文件精神,为开好此次民主生活会,公司党支部及时在职工大会通报了此次民主生活会的时间和主题,在全体职工中征求公司领导班子在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的问题,同时广泛征求相关部门的意见和建议,为找准问题和切实整改打下了良好的基础。
2、认真学习、提高认识,为开好民主生活会奠定思想基础。公司领导班子成员在过去学习的基础上,深入学习了认真学习和贯彻落实党的十会议精神,通过学习统一了思想,提高了认识,为开好民主生活会奠定了思想基础。
3、深入开展了谈心活动,支部成员之间开诚布公,坦诚相见,沟通了思想,增进了理解,加强了团结。在认真学习和深入谈心的基础上,深入进行自我剖析,积极开展批评和自我批评,写出了针对性强,质量较高的民主生活会发言提纲。
4、根据广泛征求意见和自我查找问题。
二、专题民主生活会的召开
12月12日上午,2013年党员领导干部专题民主生活会正式召开,由公司4名成员参加。民主生活会按照有关要求顺利的进行。
会议由公司支部书记、经理同志主持,首先由支部委员同志宣读,一同学习了党的十讲话精神,随后由同志作《2013年支部总结》,接着公司支部成员依次对在今年以来思想政治建设、工作风建设等方面存在的问题和差距,进行了开诚布公的自我剖析和自我检查,他们的发言从挖思想根源入手,结合自己的思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面,系统地、逐条地检查,在自我对照检查中,他们不谈成绩,只谈问题,深挖细找,敢于正视自己存在的问题和不足,敢于切入实质和要害,对问题不遮丑、不护短,是什么问题就谈什么问题,有什么问题就谈什么问题。在领导班子及支部成员自我批评过后,大家又开诚布公地开展了批评,大家秉着有则改之,无则加逸的态度,对领导班子和领导干部近年来在工作上存在的问题、差距、不足进行了诚恳的批评,提出了合理的建议和希望。
最后,公司党支部书记、经理同志对本次民主生活会作了总结:1、支部成员态度端正、准备充分、认识明确,民主生活会自我剖析深刻,能够按照科学发展观的基本要求,从理想信念、精神状态、推动发展、群众工作、廉政建设等方面深入剖析,认真开展批评与自我批评;2、紧扣主题,从不同角度谈体会、认识,开展了利于团结、健康的批评与自我批评,对班子自身建设提出了很好的建议。同志表示会后要对民主生活会上大家提出的建议和意见进行汇总、整理,在今后的工作抓好整改工作的落实。
篇3
关键词:自我剖析;案例教学;人格心理学
人格心理学是心理学专业的主干课程,是研究个体内心世界领域的心理科学,学习人格心理学首先要让学生分析自己、了解自己的人格特点,作为心理专业的学生只有全面透彻剖析自己,才能更好地了解别人,了解每个人的人格特异性。这样一门探讨人的各种心理活动的学科,如果单纯进行理论讲解,没有学会实际分析人的性格特点,那么,学习本门课程就没有起到应有的效果。因此,在教学过程中要求学生运用自我剖析、案例教学,可以让学生先学会分析自己的人格特征,推演分析别人的心理特点,把不同流派和不同理论家的观点都可以运用在个体分析中。
一、案例教学的意义
(一)有利于激发学生的学习动机
大部分学生对待专业课比较认真,人格心理学作为心理学专业的基础主干课程,学生对待这门课有较多期待,能投入更多的热情,教师如果能在学生较高热情基础上,在教学中适当采用案例教学,就能强化学生投入学习的热情。讨论分析是个案教学的主要手段,案例是学生自身相关经历以及自我剖析的心理状态,这样的案例促使学生参与热情高涨。
(二)有利于发挥学生的主动性
培养学生主动思考、主动质疑能力,是教学的必要目标,案例教学可以作为发挥学生主体性的实践活动,较好地挖掘学生的潜力和主观能动性。案例教学把书本知识和学生自身特点融为一体,能让学生运用专业知识去分析自己的人格特点及成长经历,案例教学以课堂分析讨论、小组学习、解决问题作为主要途径,使学生主动参与到课堂讨论中,在学习过程中较好地体现主动性。
(三)有利于培养学生分析能力
目前在教学过程中,仍然以教师讲授为主要形式,学生被动地接受知识,思考能力和分析能力却没有提高。因此,可以在课堂中尝试使用案例教学,实现把心理学知识应用在具体现象和人格特征的分析中。分析讨论的过程是可以极大地锻炼学生应变能力、知识运用能力、发现问题能力等一系列能力的过程,可以提高学生专业水平,从而,为专业学习提供保障。新课程倡导以教师为主导,发挥学生主体性,学生主动参与、勇于探索的学习方式,案例教学体现了这种学习方式,能够在这种教学方式中加强教学相长的体验。
二、人格心理学案例教学的实施过程
在教学过程中为包头医学院医学心理学专业学生选用郑雪主编的《人格心理学》,该教材系统性强,各个理论流派知识连贯,为了让学生掌握专业知识,笔者基于发挥学生主动性的教学理念,把教学分为两个部分,第一部分为专业知识的讲解,第二部分为案例教学。案例教学的作用是服务于专业知识的讲授,使专业知识更加形象地印在学生的脑海中。
(一)选取案例
人格心理学的案例可以选取学生个人成长经历的生活事件,也可以是个体特点的自我剖析,还可以是对学生影响较大的创伤性事件。同时,我们在课堂上要强调,心理学专业的学生都应该遵守“保密原则”,对每一位学生提供的案例,只供课堂学习,不能私下议论,更不能传播,同时对每一个案例,在课堂前需经学生同意作为教学个案,让更多的学生参与,共同学习讨论,在讨论中使用的案例不是随意列举的例子,而应在教学目标的要求下,在尊重个案学生本意的前提下,可以进一步设计研讨的事例。案例运用得当,可以帮助学生应用知识,提高技能,还能帮助学生分析自身的人格特点。
(二)呈现案例
选择合适的案例后,就要把它呈现在课堂上。人格心理学案例大多采用自我剖析的方式,通过学生自己描述具体事件发生时间、过程、当时的心理感受,以及对自己生活的影响,再次提及此事件时的感受。通过学生自己描述,可以观察学生的声音、表情、语言和动作,甚至一部分学生在陈述案例时痛哭流涕或欲言又止,通过这样一系列微表情和语言都能让学生们更准确地体会这个案例,更好地分析个体的心理过程。同时,这样的释放和倾诉也能让案例本人得到一定的心理疏导,许多压抑在心里的问题随着倾诉逐渐释怀,反而能让案例本人在这件事件中的阴影消失。这类案例分析安排的时间应该在学生掌握理论知识之后,这样在巩固课本的理论知识基础之上进行知识的应用具体化,能让学生把两者统一起来。
(三)指导分析
对于学生提出来的个人案例,同学们未必把握个案的核心内容,也不能快速分析个人的个性特点,这也是个体案例教学的优势,它通过教师启发性指导,利用开放性问题引发学生思考,分析个案描述的事件与个人人格特点的相关性,进而引发学生主动地思考自己的心理特点。
(四)课堂讨论
讨论是案例教学的必要环节,是检验学生掌握专业知识情况、锻炼学生分析问题、解决问题,相互参照对比,进行自我分析的有效手段。课堂讨论一般按人数划分为若干小组并让每名小组成员把自己的思考、观点、疑惑都表达出来,然后小组成员共同讨论。这样就能激发学生们主动性和参与性。课堂讨论的过程是合作学习的过程,学生个案讨论中了解别人的观点,学会理解个体的心理问题可以有不同的解决方案和思考方式。在讨论过程中,需要教师管理课堂,根据学生讨论情况及时指导,使学生始终围绕个案进行讨论分析,同时教师要善于引导学生完全表达自己的观点,可以纵深分析,拓展广度,尽量避免表露教师的观点,以免给学生过多的心理暗示。
(五)课堂总结
个案讨论后,教师要及时给予总结,对学生表达的观点、思考的方向进行分析,同时分析专业知识在个案中的运用,分析个案中显示的个体的人格特点,并对相关人格特征及问题进行分析与辨别。教师在总结的过程中要及时肯定并回应学生,同时也要指出问题所在,这样能使学生在参与案例的讨论中,既有动力又有压力,有利于调动学生学习的主动性。
三、案例教学在人格心理学教学中存在的问题
(一)案例选材不恰当
在教学过程中,选择合适的案例需要教师和学生花费较多的时间,这样才能保证案例教学紧紧围绕课堂知识点进行。如果案例选取不得当,那么在学生讨论分析的过程中不能把个案和个人特点及专业知识联系起来,不能正确地分析各种人格障碍,那么案例教学就失去了分析的意义。所以在对人格心理学进行教学改革的过程中,教学案例的恰当性需要认真把握。
(二)教师和学生素质有待提高
教师管理课堂的能力在个案剖析中十分重要,在个案教学中,需要教师有耐心认真地引导学生开拓思维方式,而在具体的操作中,教师往往因为授课时间有限,学时数有限、学生知识有限等缺少必要的引导。同时,人格心理学作为分析人的一门学科,在分析个体人格特点的时候,可能会出现一些难以预料的痛哭、崩溃、发狂等心理焦躁的状态,给教师带来不小的挑战,需要教师应对这些特殊情况,对一部分特殊案例和情绪失控的学生及时做出安排。同时学生也要改变只接受讲授的方式,要调动自己参与到课堂的讨论中,使自己成为课堂的一分子,而不是旁观者,所以学生在积极主动参与课堂能力上有待提高。
四、结束语
在以探讨人的个性形成的特点以及人格障碍为主线的人格心理学的学习过程中,案例教学法是一种较好的方法,能让学生体会不同的人格特点,在这些差异中,积累不同的案例素材,可以丰富他们的背景知识,锻炼学生自主学习的能力,留给学生更多的思考空间,为以后心理学专业课的学习打下坚实的基础。
参考文献:
[1]曹丽娟.案例教学法在心理学教学中的运用[J].丹东师专学报,1999,(4).
[2]张建育.案例教学在教育心理学教学中的运用[J].现代教育科学,2010,(5).
篇4
一.工作剖析
1.纪律方面。本人一直严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律;严格自律,始终保持清醒的头脑,廉洁自律,不谋私利。工作认真专心,严守工作纪律,保守工作秘密,不迟到、不早退,无任何违法乱纪行为。在前一个月的报刊征订工作中,本人坚持日清月结,财务账目清楚,已具备较高的政治素质。
2.效率方面。本人认真学习,勤奋敬业,不断加强知识积累和经验积累,并养成了“今日事、今日毕”的良好习惯,坚持及时地完成各项工作任务,报刊征订、网评文章、调研材料等工作都能够按时完成。在认真做好每一项工作内容的过程中,业务工作能力不断增强。
3.作风方面。本人始终保持高度的责任感、使命感,坚持正确的政治方向,深入贯彻落实科学发展观,坚决围绕中心,积极服务大局,实践全心全意为人民服务的宗旨,努力维护人民群众的利益。在工作、生活、学习中时刻严格要求自己,具有强烈的工作责任心。
二.参加演讲比赛经验体会
围绕“三比三提”活动所学内容,本人参加了全市纪检监察系统以“如何做好新形势下纪检监察工作”为主题的演讲比赛。经过孙保宏主任对演讲文章的指导,文章的结构更加清晰合理、内容更加务实具体。经过周文生常委的指导,参加决赛时演讲语速保持稳定,声音音量也明显提高。以积极心参与、以平常心对待,虚心学习,认真总结,虽然与出色的选手相比仍有一定的差距,但与自己相比,确实有着明显的进步。整个演讲比赛的参与过程,是提高写作水平和演讲水平的过程,同时也是进一步对“三比三提”活动的深入实践过程。
三.有待进一步提高的方面
篇5
按照区委办、区政府办《关于在全区开展干部作风集中整顿的通知》(新都委办发[XX]21号)要求,我局充分运用第一阶段学习成果,扎实地开展了第二阶段工作,现总结如下:
一、开门,查找问题,形式多样效果好
为了更好地查找问题,我局结合实际,采取多种方式进行开门。一是采取请进来的方式,将政风行风监督员请到局上来,召开座谈会听取他们的意见;二是采取走出去的方式,向社会各界干部、群众和来机关办公证、找律师的服务对象发征求意见表;三是采取设置意见箱、公布举报电话的方式收集意见。通过以上三种方式,共查找出单位重点整改的问题和薄弱环节五个方面七个问题:一是普法工作力度不够、形式单一;二是办理公证效率不高、办理公证所需材料向服务对象宣传不够;三是法律援助形式单一,渠道少;四是开拓创新精神不足,创造性解决问题的办法不多;五是工作制度不完善。针对开门收集到的以上五个方面的问题,局党组高度重视,立即进行了研究,并制定了具体的措施加以整改。
二、自我剖析实事求是,自查自纠深入到位
一是全局干部职工对照牛敏书记在5月10日全区领导干部大会上提出的5个方面问题和“创建优质文明单位”通知中提出的6个重点,结合实际,从思想道德、服务意识、敬业精神、工作态度、工作能力、业务水平、学习态度、遵章守纪、完成任务等九个方面,开展批评与自我批评,实事求是地写出了剖析材料。在所在科室进行自查自纠,自查自纠面达100%,并就自查自纠情况进行了测评,满意率达100%。
通过自查自纠,相互沟通,干部职工之间增进了了解,增强了团结,为促进工作打下了基础,达到了提高自身素质的目的。
二是领导班子及成员的剖析和自查自纠,我们采取在全局范围内征求意见的方式进行,通过广泛征求意见,共收集到对领导班子的意见4条,对三位领导班子成员的意见12条,然后将所征集的意见反馈给班子及成员。班子及成员收到所提的意见对照牛书记提出的5个问题和“创建”中要求查找的6个重点,各自写出了剖析材料,于6月14日下午在全局干部、职工大会上进行了自查自纠,会上还就自查自纠情况进行了民主测评。对班子自查自纠满意率和基本满意率达100%,无不满意票;对班子成员的满意率和基本满意率达100%,无不满意票。
通过向领导班子及成员提意见,使干群之间进一步沟通了、距离缩短了、凝聚力增强了。
三、领导重视,措施到位,效果明显
通过开门和自我剖析、自查自纠,使干部职工的精神面貌进一步改观:一是从局领导做起,实行外出公示制度,增强了干部职工遵守纪律的自觉性;二是干部、职工的工作态度更进一步端正了,精神状态更好了。如:由于局长张玉霖同志不辞辛苦拓展公证业务,使近期公证任务加重,公证处的每一位同志星期天都没有休息,但没有一位同志有怨言;另外,由于近期为了配合区上的中心工作,有些同志不顾盛夏酷署、早出晚归地工作都很乐意。这些都是通过“整顿”带来的明显效果;三是将干部作风集中整顿与“三创”和“创建优质服务单位活动”有机结合,大家都能雷厉风行地完成好每一项工作,无论是周五到责任地段打扫卫生,还是平时“三创”执勤,没有一个同志马虎对待;四是“整顿”和“创建”工作安排具体,资料很规范,信息报道快,工作到位。通过自查自纠,激发了干部职工的工作干劲和工作热情,使队伍得到锤炼,干部、职工提高了综合素质。正如6月9日区“干部作风集中整顿”第四督查组到我局督查时给予的评价:“领导重视,措施到位,成效明显”。
四、存在的不足
一是个别同志按局上规定的时间写出剖析材料;二是个别科室未按局上规定的时间进行自查自纠,但总的来讲未影响全局工作的进行。
篇6
认真学习党的十七大精神,学习贯彻科学发展观,重点是联系自身的思想境界、发展要求、工作思路、思想作风、管理服务等内容,深入查找制约学校和谐发展的突出问题,查找群众反映较多的热点难点等突出问题。通过组织生活会,进一步认清差距、发现不足,切实做到在思想观念上有一个大转变,在境界要求上有一个大提升,在干劲作风上有一个大改进,推动学校又好又快发展。
二、会议时间与地点11月27日,学校五楼会议室
三、参加人员:学校党政班子成员
四、主题:“坚持科学发展,提高教学质量,构建和谐校园”
五、方法和步骤
(一)会前准备
1、制定方案。按照县委、教育党委的要求,结合我校实际,制定切实可行的组织生活会方案。
2、认真学习。组织生活会召开前,组织班子成员认真学习陈柱平、钟伟良、毛文国、徐元林等同志的先进事迹,使学习成果真正转化为推动科学发展、促进社会和谐的精神动力和实际行动;学习践行科学发展观读本并与工作相结合,把解决思想问题与解决实际问题相结合。进一步统一思想、提高认识、端正态度、摆正位置,解决自身矛盾、提高班子整体合力。发扬理论联系实际的学风,为对照检查、自我剖析和开展批评与自我批评做好工作准备。
3、广泛征求意见。组织生活会之前,在一定范围内通报会议时间和主题。围绕组织生活会主题,通过谈心、调查问卷等方式,广泛征求干部群众意见,既要征求对班子集体的意见,又要征求对班子成员的意见。对征求到的意见要按照领导班子集体和领导班子个人分别进行梳理,属于对班子集体的意见,要在组织生活会上向班子成员通报,属于对班子成员个人的意见,由班子主要负责人在会前反馈给本人。班子成员要虚心听取各方面的意见和建议,对提出的意见和建议,正确的要诚恳接受并切实改正;不符合事实或不完全符合事实的,要实事求是地作出说明并要引以为戒。
4、撰写发言提纲。班子成员要围绕本次组织生活会主题和征求到的意见,认真开展批评与自我批评,着重检查践行科学发展观、工作作风、本职工作、管理服务等方面存在的问题与原因,深刻剖析思想根源,明确今后的努力方向及具体整改措施,认真撰写发言提纲。
(二)召开会议
会议程序是:通报本次组织生活会前征求意见情况;就开好组织生活会提出具体要求,并带头和引导班子成员发言;开展批评和自我批评;针对查摆出来的问题,提出整改意见,制定整改措施;会议总结与形成会议报告。
组织生活会采取一人一议的方式,逐人进行自我剖析和评议。要按照“团结--批评--自我批评--团结”的方针,切实拿起批评与自我批评的武器,增强组织生活会的实效。克服和纠正只谈工作不谈思想,只讲成绩不讲缺点,或者就事论事、敷衍了事的做法。组织生活会主要围绕以下四个方面的问题展开:1.提出我校目前发展过程中存在的重大问题,找出解决这些问题的基本思路;2.联系工作实际,认真检查自己是否存在“不思进取、得过且过、对分管工作不到位”的作风;3.认真检查自己是否存在“漠视群众、脱离实际”的作风;4.认真检查自己是否存在“独断专行或软弱涣散”的作风;5、认真检查学校和自身不符合科学发展观的思想行为。
(三)会后整改
认真落实整改措施。要针对群众反映和组织生活会上查找出来的问题,提出整改措施,明确整改重点,落实整改责任,切实进行整改。针对群众反映的突出问题和会上查摆出来的主要问题,分析原因,找出症结,逐条逐项地制定明确具体、针对性强的整改措施。整改任务要责任到人、规定完成时限。属于个人的问题,本人进行深刻检查,提出具体的整改措施。属于集体的问题,由集体研究讨论,制定整改措施。对近期能够整改的要立即组织整改,近期无法解决的要确定具体整改时限,并保证如期完成整改任务。对于组织生活会中适合通报的内容和整改落实情况,要在一定范围内以适当方式向党员、教师通报。
六、会议具体要求
(一)切实做好会议的指导工作
党组书记要加强对组织生活会的指导,高度重视并带头做好会前的各项准备工作,切实开好本次组织生活会,不走过场,不走形式。
篇7
初中班主任工作高度讲究技巧性和艺术性,结合学生身心特点开展自主管理模式尝试,不失为一种较好的方式,本文主要针对这方面进行论述。
一、自主拟定班级规章细则,增强学生主体意识
班级是大家的班级,每一位学生都是这个班级中不可或缺的成员,大家有责任、有义务主动参与到班级各项工作中。班级的运行离不开规章制度的约束,许多教师在这方面完全照搬学校规章制度,实际上班级之间有个性化的差异,学生之间也有独特的地方,所以在遵循学校整体规章制度的前提下,应当体现个性差异,使管理工作更具针对性,这就需要在班级规章细则制定方面进一步完善和提高。笔者在班级规章细则制定方面充分体现学生智慧,让学生充分参与其中,从而得到更多学生的支持。笔者要求班级每一位学生针对班级工作献计献策,可以提不足也可以提建议。
然后由班委会进行意见汇总整理,形成一些具有较高借鉴价值的内容,和学校规章制度融合起来,进行整理吸收和充实,形成班级管理工作的制度初稿。然后提交全班学生进行讨论修改完善,最终进行无记名投票,全体学生中超过百分之八十的比例赞成则通过班级管理制度。这样的管理细则无论是制定过程还是具体内容,都得到了学生的广泛拥护和支持,为接下来的实施奠定了良好的群众基础。
二、自主确定班级管理团队,选出不同岗位干部
班级管理团队对班级工作影响较大,如何确定班级的管理团队也在考验着班主任教师的智慧,如果单纯采取教师指定的方式,则显然有可能得不到大多数学生的拥护。因此在班级干部产生的过程中,笔者采取民主推荐、公开竞争等方式相结合的模式,让学生能够有自我展示的平台,选出大家公认的学生担任班级干部。针对班干部的岗位特点,设置精选条件动员学生报名,由专门的工作小组进行筛选,确定参加精选的正式候选人。每一位候选人站在讲台上向全班同学介绍自己的优点,阐述自己的岗位目标、施政纲领,接受大家的评判,采用这样的方式选举产生的班级干部,更能够获得同学的用户。每一位学生都参与投票,根据自己的印象及对候选人的评价,选出自己拥护的班级干部,班级的团结协作意识得到显著提升。
三、自主开展日常检查总结,提高学生参与程度
在班级管理工作中,常规管理是最为重要的方面,每一项常规工作都需要进行检查考核评比。笔者在班级管理工作中要求每天进行一日常规检查,内容涵盖学生从早读课到晚自习下就寝的全过程,内容涉及学习、生活、纪律、文体等诸多方面,既体现了检查面广,更体现了时间的纵深跨度,让常规管理工作与学生整个在校学习生活实现无缝对接。
在检查过程中,除了班委会成员进行分管项目的检查之外,笔者每天还安排一定数量的学生随机进行跟班协助,按照学号顺序或是自主报名方式,参与每天各个项目的检查。凡是参与监督的学生代表和班级干部要共同签名才能确定检查结果,通过这样的方式使班级管理工作能够更加透明。哪些地方出现问题,公正地指出来,每天进行检查情况汇总,形成当天全班同学一日常规的基本考核记录。
四、自主进行长处不足剖析,主动查纠存在不足
开展一日常规考核,特别是量化方式,能够帮助学生对某方面的学习生活有更加明确的认识。笔者每周都组织学生进行自我剖析,一方面要求得分较高的学生上台,讲述自己这一周来是从哪些方面着手取得高分的,另一方面要求班级扣分较多的学生进行自我剖析,自己在这一周的学习生活中哪些方面做得不好,哪些方面存在问题,以及下一步如何改进,等等。班委会负责检查考核的每一位成员,要分别讲述自己在上一周的检查中发现了哪些问题,具有哪些改进建议。这一环节的目的,在于让全体学生对一周以来工作学习生活中存在的问题有更加清楚的认识,避免茫然不知所措的浑浑噩噩状态。在每星期及每个月的自我剖析和点评活动中,笔者还对班级整体面上存在的问题进行点评,指出哪些方面存在不足,要求班级学生在学习生活中注意改进。这样的方式方法能够为学生自我教育提供一个较好平台,更加客观公正地认识自己,检查分析不足,知不足然后能改,实现自我教育成效的最大化,主动纠正存在的诸多问题。
五、自主设计组织各类活动,集聚智慧丰富生活
初中生的校园生活应当丰富多彩,除了紧张忙碌的学习之外,还应当有生活的趣味性,让他们的校园生活摆脱黑白色,变得五彩缤纷。在一些重大节日时,班主任教师可以组织学生开展一些庆祝活动,例如国庆、元旦等,教师可以组织学生利用晚上时间开一次联欢晚会,让学生紧张的生活增添一些丰富的因子。具体来讲,教师可以要求班委会吸收广大学生献计献策,主动积极完善活动方案。在活动过程中应当组成若干团队,分别由班级干部带领、其他同学参与,进行场地准备、文稿编写、节目编排,等等。活动的设计组织过程中,教师更多时候应该发挥指点引导作用,具体实施环节要放手让学生进行,通过这样的路径使学生能够具有更多的参与机会、更大的展示平台。在活动组织过程中锻炼了能力,提高了兴趣,丰富了他们的学习生活。
综上所述,强化初中生自主管理对增强学生自我教育能力具有积极意义,广大教师应当强化这方面的研究与尝试,为学生的健康成长服务。
篇8
一、认真开展查摆
为确保剖析查摆阶段工作健康有序开展,就如何开展剖析查摆阶段工作进行了认真研究。根据上级要求,结合本职工作的实际情况,制定了带领分管同志推进作风建设专项活动剖析查摆阶段实施方案和日程安排,并明确了工作目标、具体步骤和要求。
二、带头查摆,确保活动引向深入
一是带头学习。搞好理论基础,是开展好专项活动的首要任务,我在学习活动期间带头学习,不断丰富学习内容,拓展学习平台,为全站干部职工做好学习表率。
二是带头写心得。把自己科学的学习计划、合理的学习内容、端正的学习态度与同志们分享,充分发挥带头作用。
三是带头查摆。通过自我剖析、同志查找的形式,从思想观念、从政行为、工作作风等方面,以“三个代表”重要思想为镜子,对照廉洁自律和转变工作作风进行带头查摆。
三、查摆中存在的问题。
对自身在工作作风、纪律、能力等方面存在的问题和不足,进行了深刻剖析,主要表现在三方面。
一是自我批评求真求实不够。在自我批评时,都能结合自身实际情况,把自身存在的问题全盘托出,不回避问题,不掩饰矛盾,但对认真分析产生问题的主、客观原因还不够深入和具体。
二是互相批评坦诚互助不够。在互相批评中,大家本着开诚布公、互相帮助的原则,既提不足和问题,又帮助批评对象对问题进行分析理解,但一些分管同志对相互的批评还不足,没有更加全面和深刻的认识。
三是虚心接受端正态度不够。对每位领导干部的批评和建议没有全部进行虚心接受,自认为别人还不如自己,不承认自身存在的工作还有不断提高,作风还有待转变,服务有待提升的空间。
四、下一步工作计划
一是进一步加大学习力度。剖析查摆阶段的工作涉及到的突出问题,要将下一阶段内容开展好、组织好。加大学习力度,制定好切实可行的学习计划,进一步增强广学习、活动的主动性,通过有效的学习来促进各项工作的全面开展。
篇9
一、导入环节有趣。
教师设计了游戏导入,引导学生猜照片,符合二年级孩子的年龄特点。然后让学生讲一讲成长过程,初步体现长大的含义,最大限度发挥学生的主动性、发展性、创造性。
二、活动过程有序。
教师选取精华,让学生初步感悟。回忆成长中最难忘的典型事件,让学生在回忆中有一种幸福感。在些基础上,让学生了解、归纳、总结自己的特点、优点、缺点,多角度、多层面进行自我剖析。每一个活动都不是孤立的,而是环环相扣,层层递进。
三、结尾设计有效。
篇10
按照县党委及XXX统一安排部署,今天我们XX召开专题民主生活会。XXX党委对这次会议高度重视,XXX 同志和XXX同志出席会议,让我们以热烈的掌声表示欢迎和感谢! 参加今天会议的有:XX村党总支和村两委成员。 今天的会议共有六项议程,下面逐项进行。
首先,进行第一项议程:明确会议主题和要求,介绍会前准备工作。 本次民主生活会的主题是:党总支、村两委班子成员要围绕政治功能不强;“四个意识”牢不牢;“四个自信”有没有;“两个维护”和工作作风实不实; 发挥作用好不好;自我要求严不严,深入查摆具体问题,进一步坚定理想信念,强化党性修养,改进工作作风,全面提升服务发展的能力和水平。经请示上级党委同意,我们决定于今天召开民主生活会。 我相信,有三塔镇党委领导指导,有各位扎实细致的前期工作,我们一定能把这次会议开成一次严肃认真、实事求是、民主团结的高质量生活会。
进行第二项议程:由我代表胡大村村两委及个人进行对照检查发言。
………………………….
进行第三项议程:请各位成员对胡大党总支及我个人进行批评发言。
XXX发言……….
XXX发言……….
大家的批评意见很客观、很实在、很中肯,每一条都切中了要害,抓住了本质,我虚心接受。会后,我一定逐条梳理、逐项整改。在此,对同志们开诚布公的批评、诚心诚意的帮助,表示衷心的感谢。
进行第四项议程:党总支委员和村两委委员进行个人对照检查发言。
请XXX同志进行个人对照检查发言。
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请大家对XXX同志开展批评。
XXX发言……….
XXX发言……….
XXX发言……….
请XXX同志对大家的批评意见进行表态发言
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请XXX同志进行个人对照检查发言。
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请大家对XXX同志开展批评。
XXX发言……….
XXX发言……….
XXX发言……….
进行第五项议程:请XXX同志代表XXX党委作重要讲话。
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