服装毕业设计总结范文
时间:2023-03-17 12:13:09
导语:如何才能写好一篇服装毕业设计总结,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
服装设计师直接设计的是产品,间接设计的是人品和社会。今天小编给大家为您整理了服装设计毕业实习个人总结,希望对大家有所帮助。
服装设计毕业实习个人总结范文一作为已经大四的服装专业的学生,我全面学习了服装专业的各门学科,掌握了关于服装专业重要的理论知识,不过我深知自己的实践能力还不足以在企业创造可观的价值。对于这次的参观实习的机会,我是非常珍惜的,希望对服装厂增加了解检验已经学到的理论知识。参观过程中我认真地观看厂里流水线的设置与工人们的分工情况。看到工人们的熟练操作,我感觉到自己的实践能力真的还有待提高。我会在大学最后的时光里继续努力学习专业知识,同时不断提高自己的实践能力。
老师给我们安排这次实习对我们的学习有非常大的帮助,在实习期间可以把在学校学到的专业知识应用到实际当中。在理论与实践相结合的时候,能够更快更好的体会到理论的精髓所在,体会到理论与实践的区别。从而巩固自己所学的知识,增强发现问题、分析问题、解决问题的能力。从而做到理论与实际的融会贯通。实习是学生大学学习很重要的实践环节。实习是每一个大学毕业生必的必修课,它不仅让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,还使我们开阔了视野,增长了见识,为我们以后更好把所学的知识运用到实际工作中打下坚实的基础。实习使我更深入地接触专业知识。
虽然读了三年多的的大学,然而大多数人对本专业的认识还是寥寥无几,对自己在学校学到的东西在今后走向工作岗位有何具体作用一知半解。对于本专业到底适合什么职业,能干那方面工作,将来前途如何等这些问题心里面一直很茫然。在满怀期待的心情下,带着这些问题我参加了这次参观实习。
公司简介
繁昌县华阳服装有限公司属民营服装生产加工企业,是专门从事出口服装生产加工企业,是一家具有丰富外贸服装生产经验享有盛誉的民营公司。始建于 2015年12月,位于孙村镇国际服装工业园东区(东区4号),占地面积13320平方米,标准厂房6000平方米,厂区绿化率达45%,是一座花园式工厂,公司主要从事服装出口加工,目前拥有管理人员和高素质员工800余人。各类专用及通用生产设备480台套,具有年产670万件服装的生产能力。 2015年实现营业收入5991万无元,上缴税金295万元,实现自营出货值135万美元。产品主要出口欧洲、美洲、澳洲、非洲和中东等地区。
公司以建立一流服装加工企业为目标,在硬件设施建设上坚持高起点,软件建设不断加强,本着 务实、守信、开拓、创新 的经营理念,坚持 信誉为本,服务大众 的服务宗旨,努力实践 完善自我、勇于超越 的精神。
公司坚持以人为本,和谐立厂。一为员工提供舒适的工作环境和生活条件,车间、宿舍和食堂都安装了空调,配备了应急药 箱,员工食宿全部免费。二为员工提供展示自己才能的平台,鼓励员工积极参与公司的管理、技术创新,为员工们发挥自己的潜力提供条件,创造机会。三为员工排忧解难,对员工子女上学就业、伤病等困难,公司都给予大力帮助。四为残疾人提供就业机会,公司有选择地安排一些适合残疾人工作的岗位,专门安排了十余名残疾人在厂就业。
公司先后获得 市纳税大户 市重点民营企业 市民营企业百强 A级纳税信用单位 服装设计毕业实习个人总结级信用企业 等光荣称号。
参观目的
企业参观实习是在完成服装专业教学任务的基础上,结合服装生产企业产品生产流程和工艺的相关知识,深入服装生产企业的时间学习,是服装设计与工程专业校外教学时间的重要环节,也是培养学生动手能力的直接有效手段。
通过实习,实现理论与实践的有机结合,使学生运用包括服装系列设计、服装结构设计、服装生产管理、制定生产工艺流程、不同类型服装在生产中的工艺要求和工艺标准等知识,提高专业综合应用能力。
要求学生在实习过程中,服从老师统一安排和管理,强调安全第一意识,对所学服装结构知识进行复习和检验,巩固理论,提高专业技术水平。
任何理论和知识只有与实习相结合,才能发挥出其作用。而作为思想可塑性大的我们,不能单纯地依靠书本,还必须到实践中检验、锻炼、创新;去培养科学的精神,良好的品德,高尚的情操,文明的行为,健康的心理和解决问题的能力。
希望通过实习,把所学的专业理论知识与实践相结合,巩固所学的专业理论知识?提高自己的实践能力,增强综合运用专业知识的能力,加强所学专业理论知识的认识,做到真正的理论联系实际。
希望通过实习,培养自己严格要求自己、严格遵守各项规章制度和各项纪律的自觉性,培养自己的自学能力,善于观察、善于思考的能力,培养自己的动手能力,提高自己的交际能力,提高自己的口头表达能力、写作能力和应对问题的能力。
希望通过实习,真正的深入社会、融入社会,加深对社会的了解,确切的了解社会的现状,了解自己的处境,真切的了解当今的就业形势,感受真正的工作氛围,了解工作中会遇到的什么问题,以及学会处理问题,学会安排和应对各种情况,从而为自己即将步入社会,毕业后找工作积累经验,打下坚实的基础。
参观内容
我们先是整体的参观了整个厂区布局,对公司有了一个整体的认识,工厂虽然规模庞大却也并不是我们所想象的那样复杂,各个生产部门都是有条理的,安排的方式都是有效率的,这些是我们以后需要去深入了解的,毕竟学校对于我们的培养得方向是高级技术岗位实用性人才,除了对技术的精益求精外,更要对整个服装产业做到一目了然,才能从根本上推动服装行业的发展。
在对工人技术程度要求最高的裁剪车间里,技工们在裁布台上熟练地操作裁布机,动作很轻很快,每刀下去,正好裁在板纸上印好的线上,不容有一丝一毫的疏忽,一旦出现些许偏差,这几十匹的布料就全报废了。这不仅仅要求工人有丰富的生产知识,而且要在日常的工作中认真积累,反复实践,才能达到准确无误的操作裁布机的技能。
接下来我们又参观了生产线,生产步骤流水化操作,各个环节紧密配合,我们沿着生产线一路向前走,一摞摞的布片魔术般变成了一件件漂亮的衣服。服装厂参观实习报告精选3篇服装厂参观实习报告精选3篇。生产线的最后工序便是熨烫组、包装组和检针组,经过细致的熨烫、包装和认真仔细的安全检针,成品服装就可以装箱出厂,流向世界各地的商铺卖场,来到消费者身边了。
参观感悟
这次的工厂参观活动令我受益匪浅,我不但学习到了很多生产知识,直观了解了生产流程,对工厂运作的参观使我悟出了许多道理。
首先,尊重知识,加强科学化管理。在裁剪车间里,我看见现在许多工厂仍然手工绘制图样,但是她们的工厂已经改进技术,用电脑绘制图样,直接印到打版纸上,不仅提高了工作效率,而且经过电脑计算,将浪费降到最少。企业增加利润不能仅仅依靠增加投资,扩大规模来完成,尤其是全球面临金融危机的今天,企业想在危机中生存,靠的应该是先进的知识及现代化的操作,充分的进行生产调研,运用技术革新,开发新产品;加强科学管理,降低物耗来提高生产效率,从而提高企业的比较优势,使企业在竞争中立于不败之地。
其次,重视团队合作。在工厂的流水线上,我们直观地感受到了合作的重要性,每个操作工只需完成自己熟悉的一部分工作,这些步骤连接起来,就是制衣的全过程。工作一年来,我发现公司的任何一个项目的完成 ,都需要各部门之间,上下级之间通力配合。日常工作需要的也是配合,工作不是张扬个性的舞台,要把个人积极地融入集体中才能推动公司事业的发展。一个员工即使再优秀也不可能独立完成所有工作,所以,工作中一定要学会宽容,学会合作,学会补位,让自己成为团队中合格的一员,大家一定要同舟共济,谁也不能强调自己特殊,更不能只顾自己,不顾他人。
最后,细节决定成败。流水线的作业由不得一点马虎,每一个细节都会关系到成衣的合格率。我们的工作也是一样,一定要认真仔细,注重每个细节,要以科学的理论知识指导自己的行为。要知道,失之毫厘,谬以千里。工作中,可能由于自己的一点疏忽而导致整个业务的失误,这是在教我们养成良好的工作习惯,防患于未然,不要因为自己的失误造成团队的损失。
从头至尾的从流水线车间走过一遍,从一摞摞布到一箱箱衣服,连我们这些参观的人都兴奋地充满成就感。工作是一件很有乐趣的事,总以要完成某件事情为目标,又以圆满完成为结果。从一名刚毕业的大学生到业务上能独当一面的职业人, 需要不断的学习实践和领悟, 相信这些宝贵的实践经验会对我将来的工作和人生发展产生深远的影响。
这次在华阳服装厂的参观实习,不仅让我进一步了解了服装生产流程,对服装厂的设备布置有了深刻的认识,还让我对服装这一专业有了更深的热爱,让我对未来有了更多的憧憬。我下定决心学好服装专业的各方面知识,到时候在企业里施展本领,实现自己的人生价值。
服装设计毕业实习个人总结范文二我们实习所在的工厂是科倍服装厂的分厂在新沂, 具有所加工的产品种类繁多, 变化快, 且产品完成质量好,工艺规范等诸多优势,非常适合作为我们学习观摩的服装企业。这是我 第一次正式与社会接轨,踏上工作岗位,开始与以往完全不一样的生活,从学校到社会,环 境的转变,身边接触的人也完全换了角色,老师变成老板,同学变成同事,相处之后完全不 同,一切都处在巨大的转变中。
刚一到厂的时候,我们先是整体的参观了整个厂区布局,对公司有了一个整体的认识, 工厂虽然规模庞大却也并不是我们所想象的那样复杂, 各个生产部门都是有条理的, 安排的 方式都是有效率的, 这些是我们以后需要去深入了解的, 毕竟学校对于我们的培养得方向是 高级技术岗位实用性人才,除了对技术的精益求精外,更要对整个服装产业做到一目了然, 才能从根本上推动服装行业的发展。
我们的日程安排根据实习内容规定的四个方面, 由于时间比较短, 实行的是分组轮换制, 每一个阶段一天,在第一阶段,我被分到了公司技术部的制板室,这让我心中一阵暗喜,我 喜欢打板师这个职业,因为我喜欢思考,对数字敏感,对服装的变化好奇,制板这门技术把 服装款式设计的感性思维上升到了理性分析的层次。
我们还参观了 CAD 制版,其次一般工厂都有纸样间用来保存纸样,多年来积存下来的 纸样非常多,不但占用房间,保存困难,而且查询非常麻烦。使用 CAD 以后让所有的纸样 都成为数字,不管有多少纸样都可以保存在计算机里,每时每刻轻松查询。
后来我们到生产线上去呆了一天, 详细地记录下每一道工序, 从样衣制作的过程中去体 会纸样。同时也是对下一个环节的学习。在外贸服装企业,客户是要检查样品的,因此,邮 寄过去的样品一定要符合其在样衣订单里的要求, 这样才能进行下面的步骤, 但是这一过程 是十分反复的, 往往要经过几次甚至十几次修改才能做到最后的确认下生产订单。
过长的时 间的反复,不仅浪费了人力物力财力,更重要的是违背了“时间就是金钱”的现代市场准则, 因此,这就要求业务部和技术、生产线各个环节更好的沟通协作,提高质量和效率;次一方 面,还要考虑减少邮寄的时间和费用,降低成本。
因为工厂实际生产的需要,我们被调到后段工作了几天,后段在工厂里指的是锁钉、整 烫、检验、包装等几个服装加工的后整理阶段。我待在检验的时间最长,体会也就最深:
检验是质量控制必不可少的重要组成部分。
没有完善的质量检验系统要完成质量是不可 能的。质量检验与质量预防相比,虽然说是落后了一个节拍,属于事后把关,但是把关毕竟 仍是一种重要而有效的控制手段。
如果预防看作为是可以不发生质量缺陷, 那么检验的积极 一面就是为了下次不再发生。
因此要对所有的产品作 100% 的检查, 如果返修或重新整理, 会影响出运。
在实习的期间, 厂方还专门安排了经验丰富的师傅给我们进行了理论课程的培训, 这与 在学校的理论课程是截然不同的, 是以闫师傅二十多年的从业经验为基础的, 以真实事例为 范本,讲述服装加工工艺和管理,分别从样品试制、原材料的组织、工时定额、裁剪缝制以 及织物密度、色差、缩率等等一一进行了详细的讲解,更与我们讨论了现代服装企业的管理 中的一些问题。使我们对实习有了更深刻的体会。 半个月的实习转眼而过,回顾实习生活,我在实习的过程中,既有收获的喜 悦, 也有一些遗憾。
那就是对服装企业有些工作的认识仅仅停留在表面, 看人做, 听人讲如何做多, 亲身感受做具体处理一些工作少, 还未能完全领会其精髓所在, 但也使我对服装企业生产有了深层次的感性和理性认识, 对服装的流程有了更深 了解。
服装设计毕业实习个人总结范文三这个暑假,为了增加动手能力,我找到了一家服装厂进行了一个月的社会实习。
首先,初步了解了服装厂的整个运营情况。对与一个服装厂它的基本流程是:订单生产库存客户。订单影响着整个企业的运营和发展;生产则是保证工厂持续发展的关键环节;库存是服装产销的必经阶段;客户是企业获取生存的对象。它们是环环相扣、缺一不可的。对其进行的初步了解启发了我对生产效益的理解,一道我正确处理资源配置和人员配置,促使我以尽量少的人员以及尽量短的时间完成高质量的产品,这些对我以后无论从事何种工作都会受益非浅。
其次,工厂是课堂知识的延伸和扩展。在工厂期间我所学到的全是一笔不可估量的财富,我从未曾听闻过的到亲手操作;从对工厂理解的误区到熟知工厂的各项运营,无一不证明着自己的一种成熟与进步,尤其是在此期间认真观察和学习的服装工艺流程。
通过对本厂设计产品结构特点、工艺要求、生产方法与设备性能的了解与掌握,我可以正确的确定其工艺流程,主要包括以下三个阶段:
一、裁剪:验料排料铺料开裁验片分包编号扎包送缝纫车间
二、缝纫:小片加工组合缝纫成品检验送整烫包装车间;
三、整烫与包装:1、上衣,烫内袖烫外袖烫左右肩烫里襟烫门襟烫烫背胁烫衣领烫袖癃烫袖山修正熨烫钉扣成衣检验包装进库;2、下装,烫腰身烫下裆钉扣成衣检查包装进库。
每一道工序都有专门的技术人员进行操作,当然也都有其配套的机器,主要机器设备有:设计、裁剪、粘合、缝纫、饰绣、琐钉、熨烫、包装和其他辅助材料。只有在正确掌握了服装的工艺流程之后才能更好的制作出高质量的产品,而这些往往从课堂中难以既准确性又争对性地去获取。
再次,磨练的同时,获取了知识又启发了我的创作思维。在学校通常只是按图索骥,而在工厂每一个细节都需要自己去字靠和钻研,在每一次的失败中成长壮大。特别是在打版室里的那段时间,从收集素材扩大知识面到动手绘图查找缺点、错误并更正再到吸取经验积极面对,我的投入在不知不觉中进行了丰收。
在采购中了解服装面料的分类与选择。服装面料主要包括:纤维制品、裘革制品、塑料制品和其他制品,其中较为常用的纤维制品又包括机织物、针织物和集合制品。服装材料的繁多是满足于服装种类的多样。我们则需要深入了解然后投其所好,根据服装的用途和要求进行选择。比如精纺尼绒手感柔软、呢面细洁、织纹清晰、色泽鲜艳,用做春秋女装或冬季女面衣面料;再如长毛绒一般作为冬季大衣里子、衣领、帽子和手套等使用。
而服装辅料的选用也极其的重要,主要根据服装的种类造型要求、花色及穿着、保养方式等确定的选用的辅料应在外观、质地和性能上同服装面料相匹配,选料得当可以提高服装的整体效果和档次,反之,将影响服装质量与销售。
在制图中我可是扎实基本功、修正自己、学会思考和变通,理解了学会打版是短时间的,而学好打版却是长期的道理。没一个具有创新思维的人们,他们的成功不是偶然和运气,而是需要辛勤耕耘的结果,我懂得了汗水是成功的必经阶段。
然后,真正学会将理论运用于实习。假如你咬文嚼字,依旧照本宣科的去读解理论和实习之间的关系,那么你还是停留在理论的阶段,只有参与行动,你才会体会实习所具有的真正魅力。例如:对机械理解的误区,在实际操作中得到了纠正;对服装制作工序刻板化了解,在动手制作中深受启发,知道了不同材料、不同款式的服装各自有相应的配置和不同的流程安排而不是一尘不变的;每一次制图都使我不断发展问题、解决问题并在实习中得到了引导。
在工厂实习的一段时间里,将自己所学的知识运用在了实习上,慢慢的发觉并不可以将理论直接的运用于实习,而是需要敏捷的反应力和成熟的思考力相辅相成的。而这些不仅需要长期的经验积累,还需要一种叫做智慧的东西。
最后,实习期间让我看清了外来的方向,不再迷茫。在大三这个通常大家会乱了阵脚的时刻,我找到了自己的方向,知道了自己能做什么和要做什么。而在短期内我该做的是:第一,学好英语;第二,学好专业。我热爱自己的专业,喜欢一切和服装有关的信息,对美的东西特别的眷恋,所以以后我一定要进如这个行业的圈子,而并不会象一些人一样转舵追寻属于他们的另一片天空。
我想成为一名优秀的打版师兼优秀的经营者,尽管梦想总是难以实现,但我要用剩下不到两年的时间用功钻研和发奋图强,我相信自己的定位,更相信我行,并且矢志不移。
篇2
关键词:服装专业; 毕业设计;改革
我国的服装专业高等教育从20世纪80年代初到现在已经走过30年的历程,毕业论文(设计)是服装专业本科教学的重要环节,我国多数高校的服装专业又以毕业设计为主。要进行毕业设计,学生首先要进行市场调研,收集设计素材,遴选设计方案,进行设计定稿,服装制作、成品展示等多个环节。毕业设计是学生对所学知识全面、综合的运用,是对学生整个专业学习的总结和检验,同时也是对专业教学效果的综合评估,对于提高和培养学生的综合素质能力、实际动手能力、勇于探索的创新精神等具有其他课程不可替代的重要作用。但是,近年来,由于各种因素的影响,使得服装专业的毕业设计教学工作受到很大影响,毕业设计质量逐年下滑。结合本校服装专业近几年毕业设计课程的实践及体会,对本科服装专业毕业设计教学改革提出几点意见。
一、调整课程时间设置,实现“双赢”
毕业设计是高校学生毕业前的最后一个教学环节,按照常规教学计划,本科生的毕业设计环节一般都是安排在第八学期进行。服装专业的毕业设计不同于其他专业,学生要根据指导老师拟定的主题完成整个系列的服装设计作品,其中包括设计效果图、结构图、设计说明书、成品服装等,精力投入多,时间耗费长。
随着我国改革开放的深入,高等院校的学生就业普遍呈现提前的趋势,学生在进行毕业设计同时面临着巨大的就业压力,以至于真正能够用来做毕业设计的时间少之又少,根本无法全身心的投入到毕业设计中,尤其像我校这种地处中西部、服装产业不发达地区的一般本科院校,服装专业学生的就业区域主要是东部沿海发达地区,远离学校,因此不管是去公司面试还是实习都会影响毕业设计工作进程,从而影响毕业设计质量。
我校服装专业的毕业设计教学是以系列服装的设计制作及相关书面材料的准备为课程内容,毕业设计工作所需时间久。毕业设计课程曾经根据就业需要,专业教师通过调研,调整了教学的时间,把毕业设计工作提前到第七学期,毕业实习设在第八学期,使得学生既能有充裕的时间保质保量的完成设计作品,又有足够的时长用于实习、找工作,改善了毕业设计与就业的矛盾冲突,但是违反了学校的教学规范,得到相关部门的通报。也实践过不改变毕业设计教学必须安排在第八学期的教学规范,让学生把毕业设计带到企业里去完成,力求做到学习、工作两不误。但由于大多数服装企业是私企,是以追求企业的最大效益为主要目的,学生在企业里几乎没有做毕业设计的空间和时间,为了修到学分,学生最后一般都是找人代做或者草草了事,严重影响毕业设计作品质量。
笔者认为要想实现教学与就业“双赢”,同时又不违反学校的教学规范,就要调整部分课程的时间设置。以我校的服装专业课程设置为例,培养方案中第七学期除了有8周的毕业实习以外,还有一些课程设计,第八学期则安排有14周的毕业设计课程。根据需要,我们可以增加与成衣设计制作相关的课程设计周数,利用课程设计时间完成毕业设计内容的成衣设计制作内容。增加毕业实习的周数,使其贯穿第七、第八学期,有利于学生的就业试用。同时减少培养方案中毕业设计课程的周数,因为第八学期实习归来的学生仅需要少许时间完成毕业设计的书面材料部分即可,甚至这些材料也可以利用实习间隙完成。
这样的解决方案,,在大幅度提高毕业设计教学质量的同时,也预留了大量的时间满足学生就业的需求,能真正形成教学质量与就业率“双赢”的良性循环。
二、改革指导模式,做到“优势互补”
这几年,随着国家扩招政策的推行,高校的学生人数不断增加,而高校的教师队伍建设却没有同步跟进,高校教师尤其是一般高校的教师严重不足,并且现有的师资结构也不够合理。前面提过,各院校服装专业现在的毕业设计课程内容主要是系列服装的设计与制作,整个过程耗时长,内容多,毕业设计的一般的指导模式是一个教师指导几个学生的毕业设计。指导老师对每个学生的指导内容包括选题方向、款式设计、结构制版、面料选择、工艺制作、成品展示、文字材料的书写等所有环节,指导范围广泛。而且许多服装专业教师除了指导毕业设计的任务,还有日常课堂教学工作以及科研任务,导致毕业设计指导教师的数量和精力都有所不足,在一定程度上影响了毕业设计过程对学生设计质量的严格把关。
同时每个专业教师的学科专长都有不同。在实际指导过程中,指导教师对自己所熟悉及擅长的毕业设计环节的指导就比较细致、深入,而对不擅长的环节则可能降低要求,指导教师的这种不全面性指导就很容易影响到毕业设计作品质量,最终使得毕业设计效果不佳。
笔者以为要想更好的提高服装专业的毕业设计质量,就需要改变目前这种一个专业教师包揽学生毕业设计所有环节的指导方法,做到不同教师指导不同环节的“优势互补”。具体来说,就是专业教师根据学科专长不同先进行分组,尽可能保证每个指导小组里面配齐各个学科方向的专业教师,然后由整个小组的教师一起指导一定数量学生的毕业设计工作,组内的各个教师分别负责指导自身擅长的环节,这样就可以实现更好的指导分工。例如,在款式设计阶段,学生可以找指导教师组内擅长设计的教师进行指导,在纸样制作阶段就可以找组内擅长结构制版的教师进行指导。各个环节的分别的有效指导最终将能很好的提高指导效率,提高整个毕业设计作品的质量,实现毕业设计课程的教学目的,且在一定程度上也能弥补专业教师数量不足的缺憾。
三、改革课程内容,强调“以人为本”
“学院化”的专业教学模式难以与市场发展需求接轨。近几年,国内各本科院校的服装专业都不同程度地进行了专业设置、教学模式等的改革和调整。但是很少有院校对毕业设计课程内容进行根本性的改革,各院校服装专业的毕业设计内容主要是系列服装的设计与制作,这对于设计能力和工艺能力较好的学生来说,能起到提高自身实践能力的作用。但是服装专业学的不仅有设计、制版、工艺,还有跟单、营销、策划、贸易等内容,而且毕业后真正从事服装设计工作的学生也只有一小部分,多数学生主要还是从事服装贸易、跟单等工作。那些对服装设计不感兴趣的学生,完成毕业设计的热情不高,对毕业设计就敷衍了事,达不到毕业设计课程设置的目的。
笔者认为应该对服装专业毕业设计课程的内容进行改革,改变以往这种不考虑学生学习兴趣,不考虑学生就业方向的“一刀切”的单一毕业设计内容,要结合学生的兴趣及就业意向,实施“以人为本”的培养理念,丰富毕业设计的内容。课程内容改革后,学生可以根据兴趣爱好及就业意向,选择系列服装的创意设计与制作,也可以选择版型与工艺技术的创新研究、服装的营销方法研究、特定服装产品的开发企划等不同方向的毕业设计内容,然后根据不同的内容选择不同方向的指导教师。毕业设计的内容改革可能要增加教师的工作量,但是它可以使每个学生的优势和兴趣都得到施展,实现“以人为本”的教育理念,进一步增强学生的能力,为更有针对性的就业做好准备。
四、结语
毕业设计课程是高校学生走上社会工作岗位的实践基础,是高校几年教学质量的检验标尺。服装专业的毕业设计课程教学应当根据社会发展需要,以市场需求为导向,以提高就业为目的,积极改革课程不足,合理安排教学过程,为社会培养高素质的面向新世纪的服装应用型人才和管理人才。
参考文献:
[1] 孟秀丽.服装专业毕业设计新模式探索.商场现代化,2009年2月
[2] 洪春英.服装设计专业毕业设计的组织与思考.辽宁工业大学学报(社会科学版),2009年6月
篇3
(一)明确毕业设计在专业人才培养中的地位与作用
服装设计专业的毕业设计在人才培养中具有重要作用,它是综合实践的教学环节。岗位核心能力课程“女装设计”“男装设计”重点解决学生从事服装设计师助理所需具备的单品设计能力;“服装品牌设计与企划”主要培养学生后续从事服装设计师或企划师必备的系列成衣企划与设计能力;“毕业设计”重点培养学生就业及后续发展所需的创新、创意以及方法能力、社会能力。实训项目的难度和综合度逐步递增。
(二)明确毕业设计实践教学方式
对于毕业设计,湖南工艺美术职业学院系部曾经尝试多种教学方式:一是将毕业设计课题带入企业,由学生在顶岗实习中完成,但这既影响企业生产活动,又因为学生工作任务重、时间不够,造成作品效果不佳;二是由学生在校自主完成毕业设计,容易出现学生找工作室代工、购买成衣等现象。松散式管理导致教学环节形同虚设,难以实现教学目的。目前,系部采取的是教师全程指导的教学方式,杜绝了购买和代工等现象,切实提升了作品质量和学生综合能力。
(三)明确毕业设计选题方向
选题的合理性直接影响毕业设计教学目标的实现。首先,选题要融入前续课程的所有技能点,具备综合性;其次,选题的难度要高于岗位核心能力课程的技能难度,且各选题之间的难易程度相当;再次,选题应来源于社会和企业,与新技术、新工艺、新材料接轨。因此,系部组织教师到行业企业调研、研讨后确定选题。服装设计专业毕业设计选题主要分为两类:一类是服装设计大赛选题。因为大赛以发掘设计师的创新思维,追求作品的创意性与实验性为目的,这与毕业设计定位一致。另一类是以创作灵感的类型为选题。在选题中引入湘绣、苗绣、织锦等非物质文化遗产元素,既贯穿学院一直以来“承袭传承与保护非物质文化遗产”的指导思想,又鼓励学生跨专业、跨行业进行非遗文化的创新。
(四)明确毕业设计的组织机构和工作流程
成立毕业设计工作小组,编制毕业设计工作方案,召开专题会议,统筹布置,明确毕业设计的时间、任务、责任人、工作流程等,确保毕业设计工作按质按量如期完成。
二、加强毕业设计教学过程管理
(一)组建教师团队,明确教学任务和要求
毕业设计教学前,组建教师团队,召开指导教师会议,每班由一名设计教师和一名工艺教师联合指导,既分工又合作,同时明确“学生主体、教师主导”的定位。学生是毕业设计的创作主体,教师起引导作用。教师在指导中不能结论性评价多,具体意见少,也不能指定学生的创作主题,帮学生找参照图甚至设计,全程高密度参与。鼓励教师创新教学组织设计和方法手段。通过集体研讨、头脑风暴等,解读每类选题的创作路径、方法;通过创作分享会、学生陈述点评会等开拓思路,完善作品;加强示范教学,启发学生思维;采用大学城空间、微信、QQ等方式辅导学生,帮助学生克服畏难情绪,加强团队合作、精益求精等职业精神培养。毕业设计教学过程中,定期召开指导教师研讨会,及时了解教学进度与质量。
(二)召开学生动员大会,加强学风建设
召开毕业设计学生动员大会,一是讲解毕业设计整体安排以及相关要求;二是激励学生提高创作热情,争取多出好作品。在教学过程中,还会根据学生的具体表现,不定期组织召开学生会议,及时解决学生在毕业设计中出现的旷课、拖沓等问题。
(三)严格进行四个环节的作品质量评审
第一环节是设计图评审。如由系主任、工学部主任、企业专家、指导教师以及学生代表制定毕业设计图纸的评价标准,集中评审,提出修改意见。第二环节是面辅料选配评审。例如,由于湖南的面辅料较单一,因此毕业设计的材料全部是在广州中、大纺织市场采购。车票购买、酒店预订、面料采购等工作全部由学生负责,教师团队随行前往,把握采购进度,做好面辅料选购评审工作。第三环节是坯样及第一套成品评审。毕业设计中期,组织对坯样及第一套成品进行评审,形式是学生展示作品,陈述设计构思及制作方法,教师团队研究问题,进行指导。其目的一是及时了解毕业设计的整体进度;二是锻炼学生陈述与表达能力,为答辩做准备;三是及时修正问题,提高毕业设计的整体质量。第四环节是毕业设计成品评审及答辩,可邀请企业专家和全体指导教师共同评分;模特穿着毕业设计作品,学生团队展示创作过程的图文资料,陈述创作灵感、设计方法、所遇问题及解决办法,畅谈收获与体会。
(四)做好资料上传和总结推广工作
组织评选优秀毕业设计作品在学院“毕业设计开放展示周”中表演展示,并安排专人检查学生的毕业设计说明书、教师的评分记录及评语等相关资料等。
三、反思
毕业设计教学管理毕业设计结束后,应及时进行教学管理反思。
(一)反思毕业设计的系统设计。如毕业设计选题、教学方式、时间进度安排、教师安排、评价标准等。
(二)反思作品质量是否有提升。广泛了解各院校同行、企业专家及家长对作品的评价,了解学生创新思维和专业技术能力的提升,由此获得专业教学改革的思路。
篇4
关键词:跨专业;毕业设计;团队教学
毕业设计是本科教学各项环节的一个最后环节,是对学生四年学习的一个总结和鉴定,也是本科教学计划中一个必不可少的实践环节,这一点在艺术类专业学生中体现的尤为突出。学生通过毕业设计,可以综合运用课堂所学的理论知识,结合自身专业发展和社会实际需求去完成,这样可以让学生在大学毕业之后更快地适应今后的工作环境和工作需要,实现自己的人生价值。随着社会的迅猛发展,对于人才的需求愈发的挑剔和严格,复合型人才的需求量不断增大并受到用人单位的欢迎,这让传统的毕业设计教学模式不能够满足社会的需求,因此需要及时对这些显现的弊端进行修正。因此,有必要对毕业设计教学模式进行不断的创新。笔者认为,通过运用跨专业毕业设计模式,能够对学生的综合能力、创新能力以及团队协作能力起到一个很好的促进作用。通过这种毕业设计模式,能够扩大学生的专业领域,提高学生的专业水平,更好地提高学生的就业竞争能力。
一、艺术学类毕业设计教学模式现状
大部分高校采用的毕业教学设计过程首先是让学生从学院指定的题目中进行选择,或者自己拟定论文题目,然后通过文献法、调查法等对所选题目进行论证完成毕业设计;最后出具毕业设计作品或论文并参加相应的论文答辩。可是这种传统模式的毕业设计存在着以下几点弊端:
1.毕业设计选题方向单一,缺乏跨专业选题意识
不利于学生跨专业综合能力与创新能力的培养在以往的毕业设计选题过程中,大部分专业的学生都会选择和本专业相关的题目去研究和创作,很少有学生进行跨专业选题。这样做导致学生的跨专业能力不足、创新精神缺乏,不利于学生对跨专业知识的融会贯通。
2.毕业设计的完成单打独斗,缺少团队协作意识
现在的大部分工作要求员工具有良好的沟通和团队合作能力才能够出色的完成。但是,以往的毕业设计很多都是学生自己个人去完成的,这种独立精神固然尤其值得肯定的地方,但也存在弊端:在毕业设计完成的过程中,学生单打独斗、孤军作战,使得学生之间缺乏必要的交流,其作品设计也只能说是“闭门造车”。
3.学生专业知识狭窄,就业选择面单一
以往的毕业设计,关注面主要在学生对于本专业知识的运用能力掌握如何,忽视毕业设计中跨专业知识的运用,导致学生毕业后可选择的就业方向单一,影响到学生的就业质量。
二、跨专业毕业设计团队教学模式
针对艺术学类毕业设计教学模式现状,结合艺术类学生特点以及他们今后选择从事的职业进行针对性的专业能力培养,特别是在毕业设计的教学模式上,要进一步推进改革。
1.何为跨专业毕业设计团队教学模式
所谓团队教学模式是指在通过不同学科人员之间共同去参与涉及课程教学的一种合作模式。其中“团队”一词含义广泛,可以是教育者,也可以是受教育者。团队教学的最大特点是学科的融合、协作和传递。跨专业毕业设计团队教学模式则指的是在学生毕业设计过程中,去打破各自专业的隔膜,不同专业的教师和学生各自组成相应的团队,教师团队去帮助和指导学生团队,完成毕业教学设计。
2.跨专业毕业设计团队教学模式实的施过程
(1)毕业设计的团队组成。从概念出发,这种团队教学模式首先必须打破各自的专业限制,由视觉传达设计、珠宝首饰设计、服装设计等不同专业背景出身的老师来组成一个指导团队,同时选择其中一名老师来担任组长。相应地,让不同专业的学生组成毕业设计团队,选定一名同学为组长。以小组为单位,去共同完成要给教学设计作品。
(2)毕业设计的选题确定。题目的选择可以让教师团队共同商量决定,其原则是毕业设计的选题无论从选题的内容还是形式上,都应该同传统毕业设计不同,应该更加突出综合性和融合性。只有这样的选题,才能提升学生的能力,达到拓宽学生知识面的作用和目的。具体应兼顾以下几点:①选题要求:以能体现视觉传达设计、珠宝首饰设计等专业的综合性和融合性为选题对象。②选题内容:以视觉传达设计、珠宝首饰设计、服装设计专业等的交叉点作为选题的内容。
(3)教学实施方法。首先由每组设计团队去顶一个题目,通过教师团队和学生团队的集体协作,共同完成这一设计创作。具体的指导与完成步骤如下:①将选定的题目按照不同专业分解为相应的子课题,由相应专业的老师分别给予学生指导;②指导老师将子课题继续进行分解,根据学生的兴趣特点和能力下达给每个学生,分别让他们去完成;③在这一过程中,要定期召集团队老师和学生进行交流和探讨,完善各自的设计任务;④学生根据计划完成各自的任务,撰写毕业设计说明书。
(4)毕业设计的成绩评定。学生毕业设计的成绩评定依据有四部分组成,分别是平时成绩、毕业设计说明书成绩、毕业设计成绩以及答辩成绩。
(5)毕业设计展览。毕业设计的展览是按照项目进行划分。同一项目的各专业学生再同一区域进行展示,确保展示的完成性。
3.跨专业毕业设计团队教学模式的管理
(1)指导教师的管理。在毕业设计过程中,管理至关重要。每组教师组长要根据毕业设计的时间来认真计划,并监督项目的整体完成进度,确保毕业设计的整体质量,并定期组织本组各专业指导教师见面讨论、汇报毕业设计进展情况等。
(2)学生的管理。在毕业设计过程中,每组学生组长要负责不同专业学生之间的日常沟通与交流,协调他们之间的关系。同时,随时同指导教师进行联系。教师应不断激发学生的主动性和积极性,维护学生团队合作、沟通的协调性,使学生在跨专业毕业设计团队教学模式中,不断提高自身的各项能力。
参考文献:
篇5
出生于深圳的罗宇豪是人们口中常说起的“80后”中的一员,中学毕业后,他以高分被清华大学录取,开始独自一人前往遥远的北京求学,主攻服装设计。四年后,他再次以出色的本科毕业成绩被著名的英国皇家艺术学院录取,成为女装设计专业唯一的中国研究生。目前他工作于Nicole Farhi英国高端时装品牌工作室,担任品牌创作顾问,为明年秋冬系列做筹划。说到未来,罗宇豪相信自己会在时尚界闯出一片天。
iLook:留学生活带来最大的收获是什么?
罗宇豪:也许和许多留学的朋友一样,留学中的自己各方面都得到迅速成长。这与英国的教育方式有关,凡事都靠自己动手,自己思索和奋斗,以达到你想要的目标,并没有捷径可以走。我记得刚来的时候手受伤,用包扎着石膏的手吃力地在缝纫机下熬夜的日子,那种在异国他乡里孤独无助但又不得不坚强面对的感受,都是成长最好的催化剂。学业上的收获自然也是巨大的,感受到了东西方艺术和设计的强烈对比,不仅眼界有所提高,对设计的认识也更深,从“为做设计而设计”提升为“为灵感而设计”。
iLook:能跟我们分享一下你设计中的灵感来源吗?
罗宇豪:有段时间我特别沉迷于从异域文化中汲取灵感。比如伊斯兰文化的图腾星盘就是我毕业设计的方案之一,后来成了我和Mulberry合作项目的灵感;而本科的毕业创作Soul Taker,灵感则来源于我特别喜欢的黑泽明的作品《梦》,在试图捕捉梦境感受的同时加入了很多日本江户时期的武士服元素。有时候我还喜欢以艺术家的作品作为出发点,比如英国艺术家Kate MccGwire的视觉艺术作品,日本摄影大师杉本博司(Hiroshi Sugimoto)的作品等。
iLook:Lady Gaga穿着你的Minimal Mechanism系列出席活动,曾是一段时间内时尚界的话题热点,你是如何引起她的注意?这件事情有没有给你带来什么新的机会?
罗宇豪:我一直很相信自己的作品,相信它们的一定会引起公众的关注。5月底皇家艺术学院的硕士毕业秀后,Lady Gaga让助理联系我,希望我协助Gaga进行新专辑的造型设计,准备在最近的宣传活动穿着。Gaga说她很喜欢简练又有建筑感的衣服,和她最近的Mood(情绪感受,还有她的新专辑风格趋向吧)很相似,希望借我的作品进行宣传。在国内我也接受了许多明星的邀请,为她们设计礼服,拍杂志封面;还有名人想穿我的毕业设计走上红毯。能被大家喜欢我很开心。
iLook:你认为服装设计中最重要的是什么?
罗宇豪:服装设计从来都是靠细节打动人的艺术,这是我一直所秉承的原则。同时,作为服装设计师,一定要有前瞻的思想和为之付出的勇气。我喜欢在掌握传统工艺的基础上融入新的概念和技术,比如这次毕业设计,我就用木榫组合和解构衣服的概念取代传统的缝纫组装技术,希望通过一个器械的效用形成一切。其中很多滑动的锁扣等微小细节,我使用了新兴的3D打印技术,不仅轻便,而且精巧细腻。这些都是我在皇家艺术学院无数个日夜不断和技师讨论、和其他系同学交流意见,以及一次次建模试验和调研探究所得出的最优方案,目的就是让观众理解我的概念之余,感受到我对艺术的这份执着与诚意。
iLook:不难看出你对新工艺的偏好,通常如何来确定一个想法是能够实施的?
罗宇豪:我对工艺的探索十分宽广,从泡沫板到木材,再到金属、硅胶、树脂……全部都尝试过。比如试验传统榫卯拼接时候,我做了很多中国古建筑的榫卯形态样本,然后思考如何与面料巧妙结合。为了突出榫卯器械的质感,我到木料工厂了解材料的质地、轻重以及切割的耐受度,还有木工器械所能达到的最细腻工艺是什么程度。我很享受这个探索过程,作为服装设计师最难得的是有这份冒险精神。大家看到的Minimal Mechanism系列中的器械装置,采用最新的3D SLA打印技术。新工艺的应用使得面料的精确度被放到最大,韧性足以作为骨架和关节支撑整件衣服。我想,工艺探索需要全方位考量,要在其中归纳总结出你想要的信息才最重要。
iLook:在你的每一期的作品中都有明显的“棱角分明”的特点,是否有一个贯穿的设计理念?
罗宇豪:我受东方服饰的裁剪影响十分深厚。这也和我的性格很相似,棱角分明。我的设计理念一直是干练硬朗,在精致细腻的细节处流露出“以柔克刚”的气度。或者可以说,是我追求比较纯粹的形态,不喜欢过度修饰的曲线,并且山本耀司的哲学气度在服装设计上给我带来很深的影响。
iLook:如果你能和任何你喜欢的人合作设计服装,你会选择和谁一起合作,为什么?
罗宇豪:我会想和奥黛丽-赫本合作。请她为我设计一套男装,我再以这套衣服为创作灵感为她设计一个系列,为她在戏剧中形象蜕变的情节做新的尝试。赫本是20世纪50年代极具品位的代表,精致、优雅像是《蒂凡尼的早餐》和《窈窕淑女》中的形象。一位满脑子都是想法的时尚女人为一个东方来的设计师创作的衣服肯定特别有趣,如果可以穿越,我更希望回去和她邂逅,取代纪梵希成为她的设计师――感觉这将是一段灵感满溢的故事。
篇6
1、设计(论文)目的及意义(含国内外的研究现状分析)
设计(论文)的目的是:
我的设计选题是《一箭双雕》,故事发生于北周时期,长孙晟护送千金公主到突厥和亲,通过自己高超的武艺赢得了突厥人的尊重,并为促进民族融合作出了重大贡献,影视动画开题报告。
我的论文选题是《试论民族文化在二维动画造型艺术中的体现》,从中通过分析自己的设计作品及部分国内外优秀的动画作品进行阐述,人物造型艺术是与故事所处的时代、地域及民族文化密切相关的。
这次毕业设计和论文是一次检验自我、展现自我的机会,希望通过毕业设计和论文,综合性地运用所学知识去独立创作、制作一部动画短片,在此过程中,使所学知识得到疏理和运用。它既是一次检阅,又是一次锻炼,我希望通过这次设计能达到以下几点:
1.能综合应用大学四年所学的理论知识和专业技能,独立制作一部十分钟的动画短片,并使我熟悉动画的制作流程,锻炼自己在各个环节中的控制能力及解决实际问题的能力;
2.使我了解制作动画片所必需具有的全局观念、生产观念和经济观念,树立专业的设计思维方式和严肃认真的工作态度;
3.训练自己掌握文献检索、资料查询的基本方法以及获取新知识的学习能力;
4.熟练运用基本技能(如绘图、计算机应用、翻译、查阅文献等)的能力;实验研究的能力;撰写论文和报告,正确运用国家标准和技术语言阐述理论和技术问题的能力;
5.培养创新意识和严肃认真的工作态度。
设计(论文)的意义是(理论或实际):
通过设计,我可以从中了解到北周的历史,扩展到大的历史背景来了解魏晋南北朝和隋唐的建立、发展和灭亡;以及当时的建筑风格,服装特色,文化发展,称谓、语言习惯等等。哈佛大学的一位校长说:了解历史,就可以知道我们今天社会为什么是这样,而不是别的样子,开题报告《影视动画开题报告》。
通过论文,我从分析研究中可以对中国古代艺术文化有一个宏观的认识与了解,对中国各类传统造型艺术作一个归类,并从中吸收营养。通过对国外优秀动画片中造型艺术的分析,总结他们所运用到的民族元素。使我对动画造型艺术有了更进一步的认识和体会。
毕业设计和论文是我们在校期间向学校所交的最后一份作业,它为我们提供了自主学习、自主选择、自主完成的机会。毕业设计和论文具有实践性、综合性、探索性、应用性等特点,同时也为启发我们的思维以适应新兴动画人才素质要求及心理素质的培养,提供了综合训练和实习机会。
2、设计(论文)任务、重点研究内容、技术方案及进度安排
设计(论文)的任务是:
①前期毕业设计的选题,及毕业论文的选题;
②完成文字剧本、分镜头台本、设计稿
③角色设计、背景设计
④原画、动画;
⑤后期剪辑
⑥加音效对白
⑦片头片尾的制作;
⑧制作展版;
⑨论文打印,最后装订成A4文本。
设计(论文)需要重点解决的问题:
文字剧本的加工创作,需依据历史史实,应有清晰的创作思路,对选题定位、创意特点要充分思考、规划和准备。
分镜头剧本应将故事完整清晰地表述出来,以整体构思为依据,它是对脚本的再创造。如同未来影片的预览。
角色设计和场景设计要将历史和现代生活中的素材加工成为动画形象,它是对来源于生活的感受以及对生活中素材进行集中、概括和提炼加工等一系列的艺术活动。根据我选的剧本,我要参考些古代壁画、建筑、服饰及北方的环境特征。
加动画中要考虑力学原理、表情与口型、运动规律等。
片中的背景音乐要根据剧情搜集大量不同风格的音乐素材,以便参考筛选。
设计(论文)的进度安排是(应具体到哪一周):
第1周:选题和撰写开题报告;
第2周:编写剧本,开始文字分镜工作;
第3周:开展角色设计工作,并开始毕业论文选题;
第4-6周:完善角色设计,开始背景设计工作和分镜头台本,并开始毕业论文
的构思及资料收集与准备;
第7周:完成背景设计图稿,开始原画和动画的绘制;
第8-10周:绘制完成原画稿和动画稿,开始毕业论文的撰写;
第11-14周:完成后期制作和毕业论文的撰写;
第15周:打印和毕业设计展览,交给指导教师审阅我这段期间所完成的毕业论文
及展版等,准备毕业答辩工作;
第16周:毕业答辩
篇7
(1)创建艺工结合开放式实践教学网络管理模式。以实践创新能力培养为核心,以现代教育技术为手段,以计算机网络为支撑,自主研发实验室与实践教学综合管理系统。系统包含三大模块:包含实验项目、实验队伍、实验室数据上报和报表汇总、成果管理等 8 项内容的实验室综合管理模块;贯穿于毕业设计(论文)全部流程的管理子系统;包含本科生科研训练管理、实验室开放项目管理、学科竞赛项目管理 3 个子系统的大学生创新计划管理模块。
(2)构建“三层次、五模块”的实践教学体系。建立基于网络管理的“基础实验技能训练”“专业综合能力训练”和“设计创新能力训练”三层次和“验证性实验设计性与创新性实验跨课程综合性实验艺术创作(工程设计)能力实训集成创新实践(创作、研究开发)”五模块的实践教学体系。
(3)夯实基础,强化创新,多方位拓展和丰富实践教学内容,重塑学生知识结构。创建本科生科研训练、实验室开放和学科竞赛项目,并将其作为实践教学的重要内容。积极开展项目教学,推进产学研合作。将三类项目与相关课程相结合,突破传统内容局限,实现理论与实践的紧密融合。
(4)搭建贯穿人才培养全过程,多方协同、资源共享、产学研合作的“大实践”平台。将相关实验室和工作室、大学生创意工厂、市级实验教学示范中心、校级科研和学科竞赛基地等校内资源与校外人才培养基地等资源进行有机整合。
(5)建立实践教学项目的评审、管理和奖励等长效机制。制定各类项目管理办法,建立教务处、各教学部门、项目负责人的三级项目管理制度。每年以网络为平台,开展项目的立项工作,并强化网上过程管理,定期进行项目验收与总结。
篇8
关键词:实践教学;主动性;服装设计
中图分类号:G642.0 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2015)46-0138-02
服装行业对于专业人才的需求的综合能力呈现的是动态变化,强调学生的实际操作运用能力成为企业选拔人才的重要考虑因素。人才培养需要紧跟不断进步的专业技术发展,适应快速反应市场的能力,熟练运用网络等数字化技术等多方位的服装专业的人才培养目的。实践教学是服装设计专业理论教学的延展和提升,是人才培养计划中不可缺少的教学环节,如何突破传统的理论一统教学的局面,切合市场需求,改革调整实践教学模式,使之更有效地服务日常教学才是作为服装设计专业应用型人才培养的核心价值观。
一、确定实践教学模式的设立
服装设计专业课程设计主要按照传统院校教育模式设置,其课程以理论性教学为主,培养的专业人才偏重于应试教育与素质教育相结合的特点。教学过程偏重理论教学模式,学生缺乏社会实践经验,学习过程中难以达到学以致用,导致学习过程中目的茫然性,被动地接受知识,缺少学习的主动性,直接影响人才培养的最终效果。解决教学效果首先着力于人才培养计划方案的修改,设立以“应用型人才”为服装行业人才培养方向的思路,明确教学目标和培养计划,将理论教学与实践教学、校内教学与校外调研、日常教学与企业实习互相搭配,由浅入深逐渐实现环环相扣的完整教学体系,要让学生自身能主动地学习、理解和掌握知识的原理和发展应用的过程。实践课程是强调创新能力和实践能力的教学环节,给予学生更多的机会完成创造性任务,以达到培养学生严谨创新的思维习惯和能动的动手能力,有着理论课程所无法取代的作用。以社会对于专业人才的需求为前提,在实践教学环节中授课模式结合学生的学习特点总结出以下的实践教学模式(见图1),将实践课程理论与实践相结合,通过不同部分教学环节的有效结合,设定符合培养目标的教学计划,充分体现出教学的整体观,达到良好的教学目的。
二、夯实多层次实践教学模式的开展
传统课程的设计实际上是对以书本为主,教师讲授为中心的灌输式教学的改进,无法体现服装专业方向教学以培养应用型人才为主导性的特点。实践教学环节的实施实际上是对传统填鸭式教学模式的提高,教育模式侧重点的改变,势必对于教师的教学方法提出新的要求和挑战。教师对于课程的设计也由课堂为主转换为实际操作和实地调研考察能力的培养方向为主,只有以发展变化的研究态度,适应不断变化的市场需求,将所知的知识结合实践才是实践教学教师所要掌握的技能。服装设计属于应用性极强的职业类别,强调相关从业人员的实际操作和运用能力。具体的课程开设体系中,确立以企业市场需求为教学主线,课程环节实现调整整合,形成相对合理的教学模式。确保明确教学目的和教学内容的基础上,具体的实施方案根据不同年级的学生的掌握专业知识的程度,采用层层递进、丰富多样式的教学方式,积极探索多样化的教学模式。根据不同年级对于专业知识的掌握程度,制定符合实际情况的实践教学内容。大一的新生刚接触专业知识,对于服装设计没有形成完整专业概念,实践教学内容以校内实习为主,在实习工厂完成第一阶段的实践教学,以教师示范为主的引导式教学模式,学生按照实践指导步骤进行实习,教学主要以熟悉服装的基本工艺和设备的操作为主,了解相关的设备和基本流程,初步接触专业设备。第二阶段针对大二、大三阶段的学习。服装设计专业课程中将实践教学进行新的安排,利用项目教学、案列教学、市场实地调研等教学模式,调动学生的主动能动性,化被动为主动。以市场调研实践课程为例,从目前采用的教学方式和教学资源方面来看,显示出该课程的受重视度明显不够。第一方面课程的教学主要停留在理论教学的基础之上,对于调研的对象缺乏深入分析研究,仅仅局限于专业教材或者网络上的认知,没有主动研究企业现况,结合企业发展过程中真正需要解决的问题。第二方面艺术专业学生的逻辑及数学基础普遍比较薄弱,整个课程的完成过程需要熟练地运用到统计学、数学以及逻辑思维,知识的不足让实践环节很难形成完整的体系,影响到专业学生对于课程的掌握和运用。第三方面作为最后总结性的调研结果,主要是以文字的形似呈现,停留在书面上的文字,成果的实践操作环节缺失,无法真正地满足市场的需求。该课程主要培养学生实地调研能力,通过对于不同服装市场的实地调研,总结出服装市场、消费群特征、流行趋势以及集群的特征等一手资料,调研地点集中在长株潭城市体。课程由多名教师为主导,几个平行班级的同学以小组的形式共同完成。模拟服装企业对于对手品牌和服装市场的设计、发展动向、运营状况等内容,让教学贴近实际企业市场运营模式,以学生作为课程的主导地位,充分调动学生的学习兴趣。根据产业的发展的实际需求不断改进实践教学模式和操作程序,提高教学效果。第三阶段以大四毕业生实践课程开设中,显著地增加实践课程的开设,通过企业实地实习,让学生主动地学习企业的新技术、新工艺、新管理模式、新发展研究方向等,有意识地将企业所接触和学习到的内容,借助毕业设计的制作过程进行融会贯通,最终呈现出毕业设计的作品。只有通过自我接受消化的过程,才能掌握服装实践课程的技能和知识,真正提高学生进入社会所需技能水平。
三、教学环节模式的探索和对策
传统课程效果的考核主要是以考试的方式,侧重于学生对于课堂及书本知识的掌握程度,体现出学生的记忆能力、基本概念的掌握能力,其内容主要以教材为主。课程评价方法的单一性相对而言服装专业方向方向的调研实践教学环节主要培养学生的实践能力以及团队合作精神,大部分的时间是在课堂以外完成,调研报告的研究分析以及回报情况才是该课程的考核的标准。考核方式的改变需要教师以及学生调整学习方式,激励他们真正地深入到市场中,激发他们的热情,运用所学知识和新媒体做出完成并具有实际操作意义的调研报告,整个过程的学习培养学生敏锐的市场洞察力及完整的表达能力。针对于实践教学课程改革中所存在的若干问题,有效结合服装专业方向的学生教学特点,采用以下几点建议,做到有效提高实践环节的教学质量:
1.秉承实事求是、科学教学的研究态度,客观地分析该专业在其学校中具备的教学资源和专业特色,让教学内容的组织与设计具有可行性和连续性。担任主要教学任务的教研室,在教学领导方面占据积极主动的地位,通过教师之间不断地学习、探讨、总结,从而对于教学环节中遇到的问题给予及时的修改和调整,让教学过程更为顺畅。
2.教师作为教学的主体起到了决定性的领导作用。教师应主动地学习实践课程的内容,深入企业学习,提高自身的实践动手能力,培养市场敏锐性,接触最时尚最前沿的咨询、技术、科技等。只有自身对于实践课程实际操作方式和内容有了切身的了解和体会,才能制定出符合学生特点并且切实可行的学习计划。教师在整个教学活动过程中起到指导和辅助作用,最大限度地调动学生的学习能动性、应变能力、团队合作意识,对于有效资源的分析及运用能力,真正意义上让学生体会到应用型人才所要具备的技能和能力。
3.结合专业课程的教学特色,切合课程教学及培养目的,建立符合自身规律的教学模式,通过课堂及课后的多方面考察和评估制定出综合的考核计划。在评价考核过程中实现方案的制定、实地考察评价、小组报告的汇报及教师评价的整体考核体系。恰当的考核分配,能做到更有效引导学生的学习侧重点,通过考评结构的多元化,调动学生学习的积极主动性,倡导学生的主动地位,公平公正公开地评比出结果,给予适当的考评分数,更好地达到教学目的。
四、结束语
社会不断发展进步,简单地依靠学校优异的成绩来评判人才的培养目标,已经不适应市场发展的现况,服装企业对于人才综合性素质要求的提高,强调实际操作动手能力势必对于培养适应市场需求人才的服装设计专业教学提出新的要求。实践教学成效是检验理论教学与实际运用是否能有效实施的检验方法之一,关系到整体教学的质量与人才的培养。提高实践教学比重,加强实践教学教学模式研究,确定实践教学地位,对于过去教学过程的不断总结调整,以实践教学成果为主要目标,掌握市场的需求,深化实践教学的改革,将实践教学环节的质量提高到新的发展高度和水平,让专业教育以正确的发展轨道持续进步发展。
参考文献:
[1]刘蔚琳,申鸿.浅析研究型大学服装专业方向实践教[J].教育前沿,2012,(10):93-94.
篇9
高校学生服装设计作品的市场推广,不仅能够使本土市场的整体服装设计水平有所提高,而且能够带动大学生就业,进一步拉动内需,提高国内生产总值。然而放眼望去,无论是官方还是高校联盟,对于学生服装设计作品的市场推广的策略和激励措施都尚待丰富。部分学生参加旅游纪念品设计大赛,或者一些服饰品、家纺产品的设计大赛,入围之后,作品成为品牌商家的生产货源。但仍有很多服装设计专业学生虽然有极具创意的设计灵感、新奇的表现手法,但他们的设计作品往往只能停留在概念性阶段,少有机会在T台上展示,更难以投放市场,这样不仅极大地压抑了他们设计创作的积极性,更拉大了高等人才教育与社会、市场需求之间的距离,形成了恶性循环。我国的现代服装设计起步较晚,而且以往服装行业主要依靠手工细致、劳动力成本低廉、更新速度快等优势扩大服装生产,而这种扩大建立在以代加工贸易为主的基础之上,大部分企业接受国外品牌服装商和经销商的款式定制。随着世界贸易的不断发展,大量国际服装品牌进入中国,使本土民族服装品牌遭遇一定的危机,面临市场份额的减少。近年来,随着各大高校不断扩招,服装设计专业在获得迅速发展的同时,也存在人才培养与市场需求脱轨,教育教学质量参差不齐,输出人才实践能力不足等问题,这在一定程度上导致了服装设计专业学生就业难。而以往教学理念的偏失和教学秩序的混乱,更让服装设计专业学生的服装设计作品缺少理念引导和推广宣传的平台,只能在作业中进行表现,这在一定程度上又加大了其服装设计作品市场推广的难度。
二、学生服装设计作品推广策略的构建
1.构建正确的教育教学理念
高校教育要以明确教育理念为前提,以提高质量为核心,侧重于以人才培养为目的。教师要注重学生的因材施教、取长补短、查漏补缺,让他们有针对性、有选择地依据自己的兴趣进行学习,同时加强师生之间的互动,教师要学会倾听学生最真实的诉求,学生要努力配合教师的教学开展工作,努力做到零障碍沟通。同时,教育工作者一定要走在行业的最前沿,第一时间把最新潮、最时尚的设计理念和思想传授给学生,让他们时刻与时代同步前进。各高校之间要加强交流互动,进一步交流学科建设和教学经验、理论方法,以求共同进步,不断推动学科全面发展。高校要定期举办论坛、讲座活动,聘请行业精英,让他们把最新的行业动态传授给学生,讲述他们艰苦创业的励志故事、企业管理经营理念,开阔学生的思维和眼界,让学生及时请教一些不懂的问题,总结经验和教训。
2.学生多途径寻找发展机会
当今社会,机遇无处不在。面对瞬息万变的市场发展,大学生不能故步自封或者随波逐流,而要奋发图强,自己寻找发展的机会。可以成立学生作品工作室,服装设计专业学生每年都有许多毕业设计作品,将这些作品连同平日的优秀设计作品在此展出并销售,同时提供定制服务,进一步扩大宣传力度,提高知名度。申请入驻大学生创业孵化园区,利用便利的场地和经费支持,不断广开销路、扩大生产规模。充分利用便捷的信息网络,成立淘宝店铺,进行线上设计销售,开通微博营销、微信营销,设计制作专业APP手机客户端。这样多途径、多渠道、多方面地构建营销平台,拓展服装设计作品营销的广度和深度,使高校学生服装设计作品推广又好又快发展。
3.政府进一步完善政策体系
政府应大力促进高校毕业生就业创业政策的提出和落实,积极发挥政府引领和配置的作用。落实好相关政策,做好高校毕业生就业创业工作;进一步支持高等院校大学生创新创业工作;进一步加大财政金融支持力度,加强科技平台建设,促进高校毕业生就业创业;加强高校创业孵化园及创新创业俱乐部建设,促进大学生创新创业工作跨上新台阶。要进一步在高校内营造良好的创业氛围,搭建创业平台,提高学生的创业能力;要积极研究完善现有政策措施,简化申请流程,进一步提高操作性、针对性;要进一步加大对高校毕业生就业创业的支持力度,创新体制机制、政策措施和工作方式方法,促进“以创新推动创业、以创业带动就业”的落实。
4.企业要有社会责任感
企业在自身发展壮大的同时,要明确自己所具有的社会责任,为社会提供更多的就业机会,尤其是对大学生创业者给予更多的关怀和帮助,让他们尽快步入正轨,少走一些弯路。企业在招聘人才时不要唯学历论,而要给更多普通高等院校的学生一个机会,注重人才的实践能力,倡导男女平等。服装企业可以不定时地举办季节性服装款式设计比赛,让更多的高校大学生参与进来,把更好的设计理念引入市场,同时提高大学生的实践能力,带动他们的学习积极性。品牌商场可以为服装设计专业大学生提供场地廉租的优惠措施,让他们在市场前沿自产自销,寻找一条合适的创业之路。政府可以联合高校、相关企业创建青年就业创业见习基地,为大学生提供创业演练地和实战场。投融资机构要全面掌握大学生创业企业的发展状况及其特点,了解其融资需求和意愿,分析其发展趋势,研究创业企业如何高效实现差异化融资。金融机构要准确定位优质创业企业,最大限度地帮助他们解决资金链问题。
5.其他
篇10
关键词:皮革服装专业;德育教育;渗透
“人无德不立,业无德不兴。”德育教育在中职教育教学工作中尤显重要。德育教育即对学生进行思想、政治、道德、法律和心理健康的教育。职业教育不仅仅是培养技能型人才,更要彰显人文精神,培养具有创新、合作、责任等意识的具有综合素养的复合型技术技能人才。因此,在课程中渗透德育教育尤为重要,只有在日常教学中不断渗透德育教育,才能更好地实现人的全面发展。
一、专业技能教学中渗透德育的意义
(一)培养符合区域经济发展所需的人才
皮革产业是海宁经济的支柱产业。随着海宁皮革产业的转型升级,皮革行业技术技能人才的缺口越来越大。企业对人才的需求也从单纯的技能型人才逐渐向德技并修的复合型人才转变,需要的是既具备高精尖专业技术技能,又拥有扎实的专业文化素养和职业精神素养的人才。因此,将产教融合、德技并修理念运用到培养学生的目标中,挖掘专业课程的思政元素,培养具有综合素养的技术技能人才,已成为中等职业教育人才培养的重要任务。
(二)全面提高本专业人才培养质量
在中职皮革服装专业教学中,教师始终坚持把立德树人作为中心任务,突出以社会主义核心价值观为引领,以理想信念教育为核心,以课程思政为抓手,牢牢抓住提高人才培养质量这个核心点,通过课程思政有序引领专业教学,提高道德观念与道德标准的要求,进一步提升自身素质,从实际出发,增强道德教育的针对性与实效性,促进中职皮革服装专业学生更好地全面发展。
二、在专业技能教学中渗透德育的教学策略
(一)以学生为主体,以双师为主导,培养学生合作探究精神
在皮革服装专业技能教学中,教师可开展综合实践活动,如“爸爸的皮衣”主题性生产实习,以学生为主体,以学生的学习体验为中心,教学任务由企业师傅与学校教师共同承担。企业师傅围绕产品生产组织技能实操、教师围绕产品生产强化理论教学。事先根据学生学情与个性特长按需分组,推选组长,将任务落实到组员。在项目教学中以学生思维发展为中心,相互合作、共同探究,充分发挥集体智慧来解决实际问题;让学生亲身实践,获得深刻的感悟,在亲身体验中实现全面而有个性地成长。
(二)明确责任内容,达到实习目标,精益求精铸就工匠精神
校企共为项目实施主体,双方在实施过程中明确各自职责,发挥各自优势。学校教学管理处负责整个实习项目的统筹规划,外联处负责校企对接协调,企业负责安排场地及指导师傅,专业部负责项目具体开展和学生管理,专业组教师和企业师傅协同共育,完成学生生产实习内容的实施、评价与考核。校企双方各司其职,形成联动机制,使项目顺利实施。以“爸爸的皮衣”为主题的项目教学活动,校企双方共同拟订方案,让学生在两周内,根据企业质量标准,在师傅指导下完成皮裙、马甲与男式皮衣制作。具体化的实训内容使学生实训目的清晰,指导教师明确指导内容和评价标准,有效减少了企业师傅和学生双方在实训过程中的盲目性。同时,采用师徒结对形式开展实训,学生由一位师傅指导完成产品制作的整个生产过程,改变了原来因没掌握某一道工序而无法完成整个成品制作的状况,实训效果较好。实训中结合专业特点实施课程思政,进行有针对性的德育教学引导,将劳动教育、工匠精神渗透其中,培养学生的职业精神,提升其综合能力。
(三)教学生产相结合,促进产教融合,提高学生综合职业能力
教学过程与生产过程对接。如以“爸爸的皮衣”为主题的教学项目,将贯穿整个技能学习过程,学生需完成“妈妈的皮裙”“我的小马甲”“爸爸的皮衣”的制作,完成尺寸测量、款式设计、打样板、验料、排料、划皮、裁剪、画净样、小烫、缝制、熨烫与整理等一整套工作内容。整个学习过程对接企业生产过程,学生实习过程即企业工人生产过程,内容对接标准,学生的作品即企业的产品。这种教学模式可以有效地促进产教融合,提升学生的职业能力。
(四)项目主题化,渗透感恩教育,提高自信心、增强责任感
主题性教学项目可以提升学生的综合能力。在不同学期设置不同难度的技能教学项目,递进式提高学生的专业技能水平,以此达到复合型技术技能人才培养要求。在设置项目的同时,为每个产品添加制作对象,如“妈妈的皮裙”“我的小马夹”“爸爸的皮衣”。在整个教学过程中将技能教学与德育教育融合渗透:学生在为父母量体、设计、裁衣、制衣与试衣的整个过程中加深了与父母间的沟通交流,活动渗透感恩教育,增强了学生的社会责任感与自信心,增进了亲子关系。因为生产实习场所在企业,学生实习时也能感受企业文化,向优秀员工学习,使自己的思想道德、观念意识、行为举止在不知不觉中有所改变,增强了职业意识,激发了职业自信,让学生体验成功与快乐。育德、修技是提升学生就业创业能力的“双引擎”,强调人文素养、职业精神和职业技能为一体,学生在择业前早已熟悉各个阶段的实训项目,也可以为其未来就业创业铺路。
(五)观毕业设计,品育人成果,践行德技并修的育人理念
笔者所在学校连续六年举办“爸爸的皮衣”毕业设计汇报演出。每组作品具有不同风格、主题鲜明,充分体现了学生的技能水平和创造力,为学生提供了展示自我的舞台,增强了学生的自信心。当舞台音乐响起,大屏幕上滚动播放着感人的VCR,学生们现场为爸爸换上了亲手缝制的皮衣。爸爸们为孩子正衣领,听着子女的深情诉说,穿上皮衣的那一刻,早已泪光闪闪,与孩子相拥而泣,脸上是掩盖不住的激动。更有家长,现场竖起了骄傲的大拇指。这是对孩子的鼓励,对活动的肯定,更是对职业教育的赞赏。整场汇演既有技能展示,又有德育渗透,充分体现德技并修的育人理念。活动不仅点燃了学生的兴趣与热情,更展示了一种有爱的、有温度的教育。
三、在专业技能教学中渗透德育的教学案例
(一)寓思政于教学
如在“爸爸的皮衣”教案中,在教学目标设定时加入育人目标:通过自身体验,弘扬传统文化,体现感恩之情,总结学习方法,展示学习成果,体验成功喜悦。在设计导入环节,请孙涛大师进行现场指导,将大师精神渗透其中;导入《游子吟》短视频,创设情境,融入感恩文化。在纸样制作环节,针对教学难点,利用教师自制袖笼弧度教学工具,采用袖笼弧度教学法,利用袖笼曲度尺进行调整。在制作过程中,企业师傅认真指导,学生认真学习,体现出服装人的匠心。在评价环节,设置专业内容评价和思政评价两个模块,对整个课程的专业教学内容与课程思政进行评价,采用自评、互评、教师相结合的评价模式,将课程思政元素融入其中,对评价数据进行统计与分析,在教学团队中进行交流研讨,对数据进行分析与提取。通过这种形式,促进教师课程思政能力的提升。
(二)寓思政于实训
“爸爸的皮衣”实践项目不再是机械的技能实训过程,而是倾注了感情和心意的制作过程。在整个过程中,德育无痕融入,学生在学校教师与企业师傅的引导下,通过为父母量体、设计、裁衣、制衣,不但加深了相互间的沟通,还融合了感恩教育。在企业实训的过程中,学生也能感受企业文化、劳动纪律、职业规范、工匠精神,增强了职业道德观念和社会责任感。实训中,学生通过一笔一画、认真细致的款式设计,一心一意、严谨专注的样板制作,一针一线、注重细节的成衣缝制,培养了追求卓越的创新精神和精益求精的工匠精神。
(三)寓思政于活动
活动从一个班级参与到整个专业都参与,从班级展示扩展到学校展演,从面向皮革部到网络直播,规模越来越大,影响力不断扩大。孩子与父亲携手一起走上人生闪亮的舞台,共同感受这份心中的爱与肩上那份责任,此时亲情与担当共存,孩子与父亲拥抱在一起,无声胜有声。活动将“政行企校”“产教研学”“技能德育”有机地融合在一起,“爸爸的皮衣”已经从一场简单的毕业设计汇报逐步发展为涵盖整个学习过程的德技并修育人模式新品牌。
四、小结
在皮革服装专业主题性生产实训项目教学中,将技能与德育有机地融合在一起,最终实现课程思政、德育无痕。这样不但能激发学生的学习潜能,培养学生的学习能力、创新思维能力,强化职业能力,还能有效提升其综合能力。
参考文献:
[1]邓婷尹.浅谈中职学校专业课程教学中的德育渗透[J].新教育时代电子杂志:教师版,2017(42).
[2]李洵.浅谈中职服装专业课教学中的德育渗透[J].教育教学论坛,2014(26).
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