班委会会议总结范文
时间:2023-03-15 09:36:01
导语:如何才能写好一篇班委会会议总结,这就需要搜集整理更多的资料和文献,欢迎阅读由公务员之家整理的十篇范文,供你借鉴。
篇1
会上,委机关各处室、直属事业单位和省计生协负责人依次走上讲台,用多媒体向委系统全体同志,详细汇报了各自上半年工作情况及下半年打算。内容翔实,声情并茂,赢得大家阵阵掌声。
**在讲话中客观实际地总结了全委上半年工作情况,同时强调要突出重点,狠抓落实,全面做好下半年各项工作。她指出,全面完成下半年各项工作,对“十二五”开好局、迈好步至关重要,要在上半年已有成绩的基础上,重点抓好以下工作的落实。
一、加大综合改革力度。围绕“六大机制”的建立,重点在扩职、克难、转型、创新上实现突破,更加完善以县为主统筹解决人口问题体制机制的内涵。
二、实施“三大工程”不放松。要加大对母亲健康工程的指导,加大全省30个县优生促进工程试点力度,继续做好指导计生家庭创业试点,加大资金和技术扶持力度。
三、认真做好“十二五”规划编制工作。要正确分析总结“十一五”人口计生发展形势和任务,找准制约发展的突出问题,抓住西部大开发、城乡一体化以及其他社会事业改革的机遇,研究思考在统筹解决人口问题的机制上实现哪些突破,进一步明确“十二五”期间工作的指导思想、主要任务和政策走向,准确定位,提出切合实际的目标任务和对策措施。
四、开展目标责任考核改革的试点。着重在四个方面有所变化:一是对市的考核要建立以县为主,统筹解决人口问题的考核评估体系;二是对省级部门的考核要采取书评和查验相结合的方式;三是对人口计生部门的考核要围绕重点工作任务完成情况;四是对委机关的考核要严格,注重年终、半年和平时考核相结合,科学合理设置考核分值,保证考核公正、公平性。
五、加强依法行政。深入开展基层文明规范执法活动,加强督促检查,对执法过程中大的违法违纪行为要严肃查处,确保活动落到实处。
篇2
按照市纪委常委会的统一部署,派驻机构干部培训工作自4月20日开始,历时10天,先后组织派驻纪检组书记赴外地考察,集中派驻机构干部培训学习,截止今天就要结束了。应当说,这次培训是市级派驻机构实施统一管理后的首次集中学习,也是近年来委局机关举办一次比较系统的学习培训,这对于大家熟悉纪检监察业务,顺利开展好今后工作具有非常重要的现实意义。这段时间,大家态度端正、精力集中、遵守纪律,充分体现了良好的精神风貌。刚才,各组书记做了发言,准备充分,体会深刻,认识到位,思路明确,谈得都很好,今后关键是抓好落实。
4月19日召开的市纪委、监察局派驻机构统一管理工作会议,标志着全市纪检监察工作格局发生了深刻变革,跨入了新的历史时期。派驻机构成立之初,我们就树立了争创一流的工作目标,这种高起点的定位和高标准的要求,也是这次培训活动取得圆满成功的重要保证。通过十天紧张而充实的学习培训,大家普遍反映收获很大:一是提高了素质能力。大家积极投入到学习培训之中,认真听、认真记,认真思考、相互交流,对纪检监察业务有了进一步了解,从宏观上把握政策法规的能力有了进一步提高。二是增强了工作信心。通过学习培训,使派驻机构干部进一步增强了职责意识和角色意识,增强了开展工作的责任感和紧迫感,增强了做好工作的信心和决心。三是明确了工作思路。大家在学习中思考,在交流中启发,对今后如何开展工作心里敞亮了,方向明确了。四是完善了工作制度。大家学习研究了机关有关制度规定,修订了派驻纪检组、监察室业务工作暂行办法,为今后派驻机构各项工作的规范化运转奠定了基础。总之,这次集中学习培训时间虽短,但成效明显,大家进一步统一了思想,提高了认识,鼓舞了士气,达到了预期目的。
这次集中学习培训,是对大家的一次充电、一次加油,最终目的是为了推动工作。我们要以这次集中学习培训为契机,进一步认清形势,明确任务,以坚定的信念、饱满的热情、昂奋的精神,务必做到派驻工作起好步、开好局。下面,我再提以下五个方面的要求:
一要继续加强学习。这次学习培训只是一个良好的开端。今后,大家的任务会很重,工作会很忙,但越是紧张忙碌,越是不能放松和忽视学习。要把学习作为一种工作需要、一种生活习惯,持之以恒地抓紧抓好。要同机关一起执行好周五上午集中学习制度,由于条件所限,各派驻机构干部不能和机关干部一起集中学习,希望各派驻机构要按照机关统一部署,自行组织好本组的集体学习。要继续深入学习政治理论、纪检监察基本知识,尽快掌握了解所监督检查部门单位的业务知识,努力成为纪检监察业务的行家里手,不断增强政策理论水平和执纪执法水平,切实提高依法执纪、依法监督的权威性。
二要准确把握定位。派驻机构的工作是全市纪检监察工作的重要组成部分,各派驻机构和市纪委、监察局机关都要正确处理好“四大关系”。对派驻机构的工作,市纪委常委会将高度关注关心,将其纳入全市反腐倡廉工作的整体中来谋划,站在推动全市反腐倡廉工作全局的角度来开展。近一个时期,市纪委、监察局各常委、各局长要拿出足够的精力,为派驻机构开展工作提供一切便利条件,扶上马带一程,促其尽快打开工作局面。各室要把支持派驻机构工作作为今后工作的重点,全力帮扶,悉心指导。对涉及市直的各项日常工作,要放手交给派驻机构来具体负责,做到指导不包揽;对重大工作,需各室出面组织协调时,也要协同派驻机构一起进行。各派驻机构要定准位、卡好位、站好位,在市委、市政府的坚强领导下,紧紧依靠市纪委常委会来开展工作,自觉接受机关各室指导推动工作。
三要不断完善制度。我们前期制定的相关制度只是派驻机构工作制度建设的一部分,制度完善对我们派驻机构而言将是一个长期的任务和不断探索的过程。制度具有长远性、根本性和全局性,制度建设如何,直接决定我们今后的工作开展。有了制度的依据,各项工作的开展才能有板有眼、有章有法,进退有据、有条不紊,才能掌握工作的主动权。学习培训后,各派驻纪检组要把完善制度、建立机制作为最紧迫任务,抓紧把制度框架搭起来,这是工作有序顺畅开展的前提。要沉下心来认真研究,在吃透中央和省、市委有关文件精神的基础上,结合自身实际,突出重点、抓住关键,着手建立理论学习、工作程序、干部管理、后勤服务等相关细则,理顺工作关系,逐步构建高效统一的工作运行机制,促进工作的科学化、制度化和规范化。
四要搞好部门对接。这一环节非常重要,各派驻机构从一开始就要做到高度重视。市纪委、监察局的初步想法是,对接要由委局统一进行安排部署。首先,要做好前期的准备工作。要认真学习市委、市政府《实施意见》,雷建国书记重要讲话,吃透我代表市纪委常委会在培训班开班仪式上讲的有关要求,消化好外市的经验做法,摸清所监督部门的基本情况,做好对接前的一切有关事项。第二,要具体操作好对接。拟确定由市纪委各副书记出面对接。对接要确定好所监督检查部门人员的参加范围,讲清对接的内容,成熟一个对接一个。第三,进一步搞好调研工作。对接后,利用一段时间做好深度调研。调研可借助巡视方式进行,要把所监督检查部门单位的工作重点、难点以及廉政风险点了解清楚,为今后开展工作摸清底子。这项工作大约利用两个月时间完成,干部室要抓紧研究制定方案。同时,各派驻机构要抓紧安排与市纪委、监察局各常委、各局长及各室对接。各常委、各局长及各室要主动地搞好衔接。
五要加强内部管理。纪检监察工作是一项非常严谨、非常严肃的工作,政治性、政策性都很强,大家都要做到按规矩办事,按程序办事,特别是涉及、案件、审理、执法、纠风等业务性工作,要严格履行有关工作程序。市纪委、监察局《机关管理规章制度汇编》、《派驻机构文电处理等暂行办法》、《派驻机构后勤管理暂行办法》等有关制度规定已印发给大家,有关业务的几个规定也正在酝酿研究,待市纪委常委会通过后抓紧下发。对这些制度规定,请各派驻机构认真学习、遵守执行。要严格执行文电、保密、后勤等制度,明确专人负责,与委局机关搞好衔接,做到文电处理流程化、保密工作专业化、后勤保障精细化,实现规范运作、高效运转。同时,各组书记务必要发挥好“班长”作用,担负起“抓班子、带队伍”的重要职责。机关和派驻机构的全体同志都要老实做人、干净干事,爱岗敬业、乐于奉献,特别是要执行好培训开班仪式上提出的“五不准”要求,不折不扣地执行好工作日中午禁酒制度 。各派驻机构到部门单位对接时,要一定做到清茶一杯,以自身的实际行动和表现赢得市委、市政府和社会各界的拥护和支持。在这里也明确告诉大家,市纪委、监察局将努力做好大家关心的干部使用和后勤保障工作,为派驻机构工作生活创造一个良好的环境。
篇3
大学班级宣传委员的职责:1、根据每个时期党的工作任务,宣传党的路线、方针、政策,并尽可能多的宣传并发表至班级网站博客。2、认真积极作好团委会会议记录并发表至博客团委宣传栏中。3、积极按时按量做好月学期工作总结工作计划。4、负责班级征文的传达,及鼓励同学积极主动撰稿,并作好征文收集工作。
扩展资料
大学班级宣传委员的职责:认真作好班级的对外宣传工作,尽可能多的'将支部推向外面,与总院、各分院、各班级给联系起来。开展活动时,负责出海报,挂横幅,组织拉拉队,画黑板报等,并作好相适应的宣传工作,并努力撰写好策划书。开辟多种透明渠道,广泛听取同学们对班级及班委等的意见与建议,对思想变质的同学要进行心理教育使其思转正。认真配合建设与管理班级网站,博客等;作好班级对外宣传工作,同时建设更多自由的言论平台。
(来源:文章屋网 )
篇4
关键词:电大教育 班主任 自我管理
教师和学生分别是教学、学习活动的主体,师生关系、同学关系好坏,直接影响着人的能动性的发挥,关系着教学活动的成败。这一切又决定于班主任的领导艺术和管理水平。
1.电大班主任的特点
电大班主任是为了建立和发展电大教学班集体而设立一种特殊岗位,是学校工作的一个重要组成部分,是学校各项工作不可缺少的力量。由于电大教育的特殊性,决定了电大基层教学班级类型的多样化,因而电大班主任工作具有特殊性。
近年来,电大班主任队伍也出现了一些问题:放任自流,对学生情况不闻不问,班主任形同虚设;只抓日常工作,忽略了自己在学生和学校及社会各环节中应起的沟通作用;不了解远程教育规律,不知道针对不同类型教学班,班主任应负哪些职责等等。
2.电大班主任的素质要求
由于电大学生的特殊性,使得电大班主任工作开展比其它类型学校要困难得多,电大班主任的素质要求相对要高一些,基本上包括以下几个方面。
2.1电大班主任要有公仆精神
工作是要有点精神的。中小学的班主任,往往是一种特有的温柔和细腻,循循善诱地培养花朵般的园丁精神。高等院校的班主任是一种以特有的人格力是和学者的气度引导学生健康成才的导师精神。电大的班主任需要的是一种不卑不亢、脚踏实地,不辞辛劳,付之心血,耗之生命,竭诚为学员服务的公仆精神。这种服务精神是与电大学员的特点和电大教学的特点相吻合的。在实际的工作中,班主任可向学员提供以下“服务”:第一,帮助学员确立专业思想,制定学习计划。第二,指导学习方法,进行考试分析,提高学习效率。第三,引导学员健康情趣,保持学员生活热情。第四,分类指导,因人制宜,做好思想工作,解决实际困难。
2.2电大班主任要有教师专业知识
班主任既是管理人员又是教师,既要懂得组织管理,又要懂得教学,有一定的专业知识。在电大,班主任的配置往往是重管理、轻专业知识。文理错位的不少,学文科的当理工科班主任,学理科的当经济管理类的班主任。可想而知,一个对电子专业一窍不通的去当电子专业班主任,他还有什么发言权?他对教与学还能有什么沟通呢?电大的班主任最好能兼课,有一定的教学能力,这样一方面在专业知识的学习上可给学生直接的帮助,另一方面班主任老师通过讲好课又能用自己严谨的治学态度为学生树立一个无声的榜样。实践证明,课讲得好的老师大多在学生中享有一定的威信。班主任还应认真学习本班的课程计划、教学大纲,熟悉教材大体内容,初步了解专业课基本理论、基本知识,建构一套专业知识的结构。
2.3电大班主任要有较强的管理能力
电大班主任管理能力,是凭借班主任思想精神、专业知识,运用现代教育理论及电大特有规律去完成办班任务的能力。这种能力从性质上说有与一般教师能力所不同的特殊内涵。电大班主任的管理工作有思想管理、教学管理、组织管理、后勤管理等,一个合格的班主任都应具备这种能力。思想管理上,班主任要帮助学生树立正确的道德观念,帮助学生形成正确认识判断问题的能力,还要创造一个良好的学习环境,形成一种优良的学风、班风。教学管理能力方面包括能明确本班专业教学目的,掌握好教学大纲、课程基本内容;能指导学生自学,考评作业,进行教与学的沟通;能组织电化教育掌握播放工艺;能掌握上级电大各项教学信息,进行分析研究,上传下达贯彻实施,能组织学生开展专业实习及组织毕业作撰写、答辩等。电大班主任的组织管理和后勤管理能力也非常重要。电大班教学班有其特殊的地方,其管理方式自然不同于中学班级管理与普通高校班级管理,管理方式可采取学生自我管理。
3.电大班主任应培养学生自我管理能力
著名教育家巴特尔说过:“违反规律的教育,也可能得到暂时的部分的成功,不过,它往往是以更大的损失做代价的。”为什么有的班主任用管理中小学生的那一套方法,辛辛苦苦,大事小事亲自过问,亲自处理,而收不到预期的效果呢?为什么有的班主任一味用责备、批评的方式对待学生的缺点、错误,问题非但得不到解决,反而激化了师生之间的矛盾呢?为什么有的班主任用恐吓、威胁的手段来束缚学生的不轨行为,都无济于事呢?这正是因为电大教育对象的特殊性,他们中许多已成年,世界观、人生观也基本形成,并且大多数有自己的工作单位。根据教育对象的这些特点,电大班主任应充分应用成人的各种积极因素,发挥其应有的作用。首先要建立一个强有力的、具有一定威信和组织能力的、敢说敢管的班委会,同时与有关部门协商组建好党、团支部。组建好后,班主任就可放手让班干部开展工作,要充分地信任和依靠他们。要做全班每一个人都可以当班委会的候选人,候选人的产生可以采用个人申请和上一届班委会推荐相结合的方法,也可以采用民主选举与班主任指定相结合的方法,最后通过民主选举产生班委会。在组织班委会时,要注意班委会成员的“搭配”,要注意到党团组织干部的人选问题,班委成员应有一定女性代表。班委会成员任期一般为一年,原则上不连任。在改选前要求班委将一年的主要工作向学员报告。这样做可以改进班委成员的工作和提高民主意识,使全班学员共同监督班委工作,好的肯定,不足的及时指正。通过改选将竞争机制引进班委工作,使班委成员更感到责任的重大。每月开一次班委会会议,回顾总结前段情况,研究部署后段工作,一经会议决定,就由班委会、团支部分工去贯彻,在贯彻中去锻炼他们的组织才能,在落实地立他们的威信,不断培养他们自治自理的能力。为此除让班委会参与正常的教学管理活动之外还可以从以下几个方面开展工作。
3.1建立学生自学组织
电大班应建立必要的自学组织,保证电大学生的自学有计划、有组织地进行,电大学生的自学组织,可根据电大学生多数属于成人学习、业余学习的实际进行组织。建立以班主任为核心,包括辅导教师、班委会成员在内的自学领导小组,负责电大班的自学管理。自学小组可按居住地区,工作单位,兴趣爱好等组建,由班委会成员兼任组长负责协调联系工作,充分发挥班委会的信息联络和模范带头作用。班主任要对学生自学过程进行监控,要了解自学小组的自学计划,定期让自学小组组长汇报自学进度情况。
3.2适当开展集体活动
对班委会成员,班主任要给予一定任务,并经常开展一些活动,能增强班委的责任感和光荣感。电大学生中有许多能人,班主任必须充分发挥他们的作用。可以围绕“学习”这一中心开展有益于身心健康的集体活动,尽量给班上每位同学分配一定与集体有关的工作,尽可能使班委会外其他学生有事可做,将每一个同学与整体维系在一起。这样可以使每个人都受到锻炼,为集体多做贡献,同时还可以体会到当班干部的难处。通过集体活动,加深学生间的相互认识、理解,使其达到思想和心灵的沟通。每学期可以要求班级开两三次有意义的活动。如搞一些校友联谊活动。这主要是针对新生而言,可以帮助新生与本专业的优秀电大毕业生取得联系,请他们现身说法,用他们的切身体会来引导、教育新生。同时,邀请本专业著名专家、学者给新生作专业介绍,使他们对本专业的框架有一个整体的了解,班委会在这种活动可以起来组织者的角色。再如做一些有针对性的主题班会,中秋国庆联谊晚会等,既可以培养班委会的组织管理能力,又可以增进同学之间的感情。学生在学习过程中不同时期会有不同的表现,刚入学时,学习的理想与电大现实有矛盾;在学习期间,学生的需要与教学现实有矛盾;在毕业阶段,学员的文凭与能力,个人与社会有矛盾。矛盾贯穿于学习过程的始终,有了一个好的群体,形成某种从众行为,使学生实际上对于自己的学习动机常常会有意无意地与他们所属群体成员进行比较,当发现个人与群体不一致的时候,会感到心理紧张,就会进行必要的修改和调整。班主任正可以通过建立良好的班委会带动整个班级的班风,形成一个良好的群体,一个班的班风又与这些有影响的几个“关键人物”密切相关。
培养学生自我管理的能力,并不意味着班主任对班级工作的解除,而是促使班主任改变“大班长”的工作方法,采用“导师式”的工作方法,班主任要协调班干部之间的关系,要为他们当顾问当参谋,多为班委会提供办事的思路;要大力支持他们的工作,要关心他们的学习、政治、生活、工作方法等具体问题,要掌握和分析每一个学生的具体情况,特别是要注意做后进生的转化工作,要适时注意集体管理与自我管理的有机联系。班主任还要寓思想工作于教学管理中,要参与并关心聘任兼课教师、课时和教室的安排、教材供应、讲课效果以及学习情况等等,并及时将学生的需求和情况反馈给任课教师。班主任除了在教室与学生接触外,尽可能地在其它场合也与学生接触,这样能增进与学生的感情。班主任还要以身作则,这样才能做到不令而行。总之,电大班主任管理要善于培养学生的自我管理能力,班主任做好“导师”工作。
参考文献:
[1]贾海燕.做学习者心灵的朋友.教与学论坛,2003.3.
[2]曹丽萍.现代远程教育存在的问题及对策研究.远程教育杂志,2004.3.
[3]于云秀.开放教育人学指南百问[M].北京:中央广播电视大学出版社,2005.8
篇5
【关键词】高校辅导员;班级干部;班级管理;思考
近年来,我国改革开放不断深入,社会主义市场经济日益蓬勃,人民生活水平不断提高,我国高等教育事业也进入了前所未有的快速发展阶段。由于高校的不断扩招和各种社会思潮的影响,大学生在世界观、价值观、心理已及自律性等各方面也出现了越来越多的问题。众所周知,学生管理工作是高校教育事业的发展至关重要,学生管理工作水平对高校教育事业的长远发展具有举足轻重的作用。高校辅导员一般是以班级为单位开展学生管理工作的,因此高校辅导员应当不断加强教育理论知识学习,不断丰富班级管理工作方法,不断提高班级管理能力。笔者是一名从事了多年学生管理工作的辅导员,拟在下文中结合自己的工作实际就高校辅导员通过班级干部开展班级管理工作谈几点粗浅的看法,与各位同仁共勉。
一、注重班级干部选任,培养健康班级风貌
班级干部是班级管理必不可少的核心力量,班级学生干部的选任得当与否将直接影响甚至决定对整个班级班风的形成。高校班级中的优秀班级学生干部应当具备较强的集体责任感、较高的思想政治觉悟、较强的主观能动性、良好的沟通协调能力以及较为宽广的心胸。在初次选任班级干部时,就应侧重于从以上几个方面进行考察。在大一新生刚入校时,可以要求学生填写相关的个人信息类表格,表格尽量要求填写详细,通过对大学生的个人信息表进行详细了解和分析,可以发现学生的班级工作经验、个人基本情况及特长。当然,这不能说只要当过班干部的学生,就可以选做大学的班级干部了。下一步工作是,在分析个人信息表的基础上,与其进行谈话,了解其个性特点、班级管理工作经验和处理事务能力,以便经过考察后,将安排在适当的职位上,发挥其特长。在大学生担任班级干部之初,辅导员应从多方面给予指引和支持,帮助其在班级中树立威信,建立良好的人际关系。辅导员在主持召开班级干部会议时,应当对每个学生干部的工作进行明确分工,并要求他们互相配合、帮助,具有团队意识,共同承担责任,坦诚交流,提高整个班级所有学生干部的凝聚力。
二、注重级班干部培养,形成优良班委风气
班委是由所有班级干部共同组成的,班级干部的工作能力直接影响着班委在班级中发挥作用。因此,培养班级干部的工作能力是不容置疑的。班级干部的工作能力主要包括政治思想敏锐感、工作的积极主动性和沟通协调能力三方面。
班级干部的政治思想敏锐感关系到整个班级同学是否具有正确的的政治取向。使全班学生具有正确的的政治取向是辅导员学生工作的重要任务,辅导员可以通过班级干部掌握全班同学的动向。对于政治思想敏锐感,笔者认为应当从以下几个方面进行加强:首先,可以通过班委会会议、个别谈话等方式提高班级干部自身的思想政治素养;其次,在发展入党积极份子、评选先进个人、三好学生时,应当强调并重视学生的政治取向;最后,要对政治素养较高、政治敏感度较强的班级干部提出要求,要求其关注周围同学的政治取向并及时汇报。
班级干部的工作主动性在其工作过程中不是一成不变的,会有所波动。辅导员应及时了解班级的发展动向,及时鼓励、及时批评,多方调动班级干部的工作积极性,引导班级干部努力发掘自身的潜力,在工作中成就自己。
对于班级干部的沟通协调能力培养方面,笔者认为应当从以下几个方面进行提高:首先,要使班级干部具有大视野,怀,站在人类、国家、学校、班级整体的立场看问题,使其提高自身的全局观念;其次,在部署工作时要制定明确的工作目标,使班级干部的工作具有努力的方向;最后,要给班级干部留有一定的自由空间,以更大程度地激发学生的自主性。班级干部的沟通协调能力关系到班级同学之间的关系是否融洽。辅导员应当及时了解班级干部处理班级事务的效果以及学生的反应,正确估量并及时掌握班级干部在处理班级事务时体现的沟通协调能力。对于沟通协调能力欠缺的班级干部,应当从以下几个方面帮助其改进:首先,要使其学会“换位思考”,站在工作对象的角度思考问题,坚持“以人为本”的原则,妥善处理所面临的问题;其次,要让班级干部学会通过“班委会”“班级工作畅所欲言”等方式增进沟通和了解,从而避免工作开展过程中产生误会;最后,要使班级干部在处理事务的时候尽量采取以柔克刚的方法,例如侧面解决、以人情处理、暂时冷却、降低冲突级别等。
三、注重班级干部宿舍安排,营造和谐宿舍氛围
宿舍是学生的主要生活场所,也班级管理的重要阵地,宿舍管理情况好坏将直接影响全体同学的情绪和整个班级的气氛。目前,大部分大学采用学分制教学模式,同一宿舍的学生上课的时间和地点比较分散,而各宿舍又主要以同班级同学进行区分,同学住宿、午休、休闲以及自学等均在宿舍进行,因此宿舍里同学们的关系也至关重要。在初次进行学生宿舍分配的时候,应尽量在每个宿舍安排一名学生干部,方便平时传达、通知学校、院系和班级的安排以及及时了解、掌握对宿舍内其他同学的情况。值得一提的是,此种安排能够通过学生干部的责任感和对班级的认同感影响整个宿舍的其他同学,从而营造积极进取、和谐友好的宿舍氛围,为健康、积极、团结、向上的班风培养打下良好基础。
四、注重班级活动组织,提高班级凝聚力
班级活动是丰富广大学生课余生活,增进同学间彼此了解,加深同学间友谊、形成良好班级风气的重要方式。组织班级的活动应当遵循目的性和实效性原则,即通过组织班级活动既能提高班级干部的策划能力、组织协调能力、沟通能力以及应急事项处理能力,又能提高整个班级的凝聚力。班级活动的组织应当按照以下几个步骤开展:
(一)拟定班级组织活动的主题。组织班级干部对准备开展的活动进行调查、访谈,即科学了解班级绝大多数同学倾向于开展何种类型的活动,以提高全体同学参与班级活动的积极性。
(二)引导班级干部组织、策划班级活动。这是组织班级活动的重要环节,班级干部首先就活动的内容、可能出现的状况、可能造成的影响、如何提高活动的参与度和效果等方面以班委会的形式进行讨论并制定应急对策。
篇6
一、强烈的责任感和事业心是当好班主任的前提条件。
其实责任感和事业心是干好任何事情的前提条件。既然当老师,就要把学生教会,既然是班主任,就要有把班级管好的强烈愿望。即“态度决定一切”。作为班主任,在努力提高自己管理水平的同时,要自我促进,自我加压,全心全意地投入,才能赢得学生的信任、尊重。
二、关爱学生是当好班主任的基础
1、建立融洽的师生关系。
对学生一视同仁是融洽师生关系的核心,也是关爱学生的具体表现。我们都喜欢学习好又听话的学生,但对差生,有时态度就变了。差生的转化是一个班级工作的难点,对于这个转化,我坚持以平等的身份与学生交往,态度真诚地与他们谈心,从生活上关心他们,从感情亲近他们,使他们逐渐消除疑虑、自卑心理,树立起自尊与自信。
2、尊重和信任学生。
中学阶段的学生,由于处于特征的心理、生理时期,自尊心特强,在处理某些事上,要特别注意维护学生自尊。既使是“问题学生”,也要多一些尊重,少一些轻视和惩罚。
3、善于沟通,以情感人。
融洽的师生关系,关键是班主任用真挚的感情温暖学生。只有理解学生,有了师生感情,才能沟通才能深入学生内心,解决存在的问题。在与学生交往的过程中,赞扬或鼓励学生显得尤为重要。表扬学生时注意说话要坦诚得体,不但要赞美对方的长处,夸赞学生的优点,要带着十分诚挚的心意和认真的态度,让学生乐于相信和接受。赞美绝不能离谱,更不能用虚伪的态度说话,让学生识破而产生不快。有时背后赞美学生比当面夸奖效果还要好。
三、培养良好的班风和学风是班主任工作的关键。
1、重视非智力因素的培养。
哈佛大学研究结果青蛙:人生成就至多有20%归诸智商,80%则受其因素的影响,如意志力、自信力、控制情绪等。在学习的学习方面,我重视成绩名次,更重视努力程度。所以我强调最多的是刻苦勤奋和持之以恒。为此我通过长期观察,在班里树立了刻苦学习的典型,像刘冰洁、李梓民等,在树立典型中,我注意到区别对待,既有尖子生,也有处于中游的,他们虽然成绩不突出,但学习上却刻苦努力。我常对学生说:"你可以不是成绩优秀的,但要成为最努力的。"
2、培养科学的学习习惯和学习方法。
学习习惯和学习方法的培养是初中学生的重点,这主要体现在学习的各个环节上预习-上课-课后复习巩固,其中上课专心听讲,提高效率是关键。课后复习提倡睡前的"放电影",即睡前把白天每一节课的内容在大脑中过一遍,想不起来,第二天早上马上看看,印象特别深;学习要有恒心,只要持之以恒,没有学不好的。大型考试后,让优秀的学生站在讲台上,以答记者问的形式解答每一位同学学习方法上的疑问。
3、培养竞争意识。
争强好胜是孩子们的天性,利用这一点,班内组织了形式多样的竞赛小组:劳动竞赛、宿舍间学习竞赛、小组间学习竞赛;在学习上还鼓励结对子,优差组合或同等水平学生结对子,形成互帮互学,互相竞争的局面。
4、重视德育教育。
首先从常规教育入手,狠抓学生的养成教育。通过学生学常规、用常规,使学生养成良好的行为习惯,其次,在集体活动中,培养学生集体主义精神,增强班集体的凝聚力和向心力,在活动中,让学生学会合作,勇于吃苦。再次,利用好班会形式对学生进行经常性教育,教育学生,孝敬父母,尊敬师长,遵纪守法。
5、加强管理,重在落实。
加强学生管理,需要把工作落到实处,制定严格明确可行的班规,依法治班,民主管理,使学生有章可循,使老师有法可依,奖罚分明,只重规定不抓落实,规定也只能是一纸空文。为了及时准确的把握学生的思想状态及学习情况,采用了每周一次的班委会会议制度,通过班委委员所反映的情况,对一周的工作进行总结,提出下一周需要改进的地方,对班干部的工作给予肯定和表扬,给他们以信心。
6、建立强有力的班干部队伍。
作为班主任都有一个共同的体会:要带好一个班,没有得力的班干部绝对不行。一个好的班委会核心一旦形成,就能使一个松散的班级变成一个团结、坚强的集体,班主任也自然会从繁杂的琐事中解脱出来,更有精力搞好教育教学工作。而班干部的才干不是天生就有的,选出班委成员后,要进行培养,给他们提供锻炼的机会,传授方法。在班主任的指导下进行工作,在班干部有了一定的工作经验以后,放手让他们大胆工作,大力表扬敢于管理,独挡一面的班干部。让他们自己制定班级公约,加以约束,制定出奖惩措施,来加强学生的自身管理,班委会定期召开班会,只有在班干部处理有难度的情况下,班主任才加以解决。这样进而达到班主任在与不在一个样。
四、班主任要有创新意识
我在班主任工作中创新的一点就是建立班级量化制度。
本班的量化共分为:学习、卫生、纪律、文体、其他五个方面。学习成绩以每次考试排名为依据,1―6名底分为10分,7―15名7分,16―25名5分,26―35名为3分,36名以后为1分。如果名次前进或后退,则在此基础上进行加减分。纪律方面以双倍扣分原则,班级文体方面主要是黑板报和运动会,以5、4、3、2、1分进行加分,目的在于激发学生参与活动的积极性。每周一次的卫生大扫除,如果没扣分,则给本周干值日的同学每人加一分。宿舍纪律一周不扣分,该宿舍内的每人加一分,但由于某位同学扣分,其他人不得加分,从而提高学生的自觉性。另外结合本学期级部对位于全级前15名的同学在班级量化中加分的政策,我也制定了相关政策:位于前15名的同学在个人量化的学习一栏中加3分,中考地生考A等的同学,每人加6分。
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一、 加强道德法规教育
好的习惯总是不容易被同学们接受,好习惯的养成对同学们来说总是一个艰难的过程,没有老师严格的要求很难形成,没有同学们自身艰辛的努力很难成功。但习惯的养成,对于人的性格、命运都起着重要作用,它对于一个良好班风的形成也起着至关重要的作用。
给学生自和知情权。民主意识从学生开始培养,班级事务让学生作主,班级干部由大家选举,让所有的学生都能够明确自己是班级的主人。公开班级的一切事务,让大家生活在一个公平和谐的集体中是舆论监督作用得到发挥的首要条件,只有大家都意识到自己的主人翁身份,班级的舆论才能从根本上起到作用。
通过组织各种活动,进一步巩固正确舆论的形成。班上的主题班会、班委会会议、团员会议、墙报、演讲比赛、体育比赛等都是班级舆论形成中可供利用的活动形式。笔者在管理中充分利用主题班会来讨论班级成员共同关心的话题,反映健康思想和情趣,表扬班级中涌现出的先进,鼓励后进,形成你追我赶的良好风气,利用学生的从众心理发挥集体舆论的促进作用和约束作用。
二、培养优秀的班干部队伍
带好一个班级使之形成一个奋发向上,团结友爱的集体,仅靠班主任一个人的力量是办不到的,必须要有较强凝聚力和组织能力的班委,他们是团结全班同学共同进步,贯彻执行班主任意图的桥梁和纽带。正确选拔和培养班干部是加强班级管理的关键。在选拔时,要重视他们的品行和能力,观察他们在各种场所的表现,班干部必须能吃苦耐劳,勇于奉献;要大公无私有正义感,发挥表率作用。工作中班主任要给予他们热心地帮助与指导,特别是在工作方式方法方面。在班级中要树立班干部的威信,调动全班同学支持和配合班干部的工作。
三、密切关注学生学习的点滴
关爱学生,是形成良好班风的基础班风的形成不能仅靠制度约束,还需要学生的配合、支持。常言道:爱人者人恒爱之。我认为,用心关爱学生使学生信任,学生就会配合,就会主动与我们交流沟通,建言献策,形成亦师亦友的关系。要做到这一点,必须从日常小事做起,以父母之爱,关心学生一辈子,以自己的实际行动来感染学生。如学生有困难,主动帮助,使他感到温暖;学生成绩差了,不要批评,应帮他们总结教训,及时补救;学生情绪波动时,多交流、多疏导。虽然是小事,但是爱心所在,只有这样,才能赢得学生的信任、配合、支持,才能顺利开展工作,才能形成良好班风。所以,关爱学生,是形成良好班风的基础。
四、树立榜样,以身作则
教师在学生中的地位和影响是相当大的。他的一言一行,一笑一颦都会给学生留下深刻的影响,甚至终生难忘,故教师要加强自身修养,养成良好的行为习惯,以自己崇高的人格影响每个学生。最令我头疼的事情就是天气一旦冷下来,学生就会贪睡,这样子就造成了大片大片的学生迟到。为此我无论天气好坏,每天提前10分钟一定到达教室,对迟到的学生,我都会找他谈话,了解迟到的原因,帮他们分析找出克服办法。这样一天、两天、三天……迟到的学生越来越少,一段时间以后,学生都养成了按时到校的好习惯。故作为班主任要经常用学生的日常行为规范约束自己,这样才能影响和感染学生,树立长久威信,有助于形成良好班风。
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一、小学一年级德育工作计划中指导思想:
从大处着眼,小处着手,“文化育人,和谐发展”,切实推进少年儿童社会主义核心价值观教育,努力提高学生的道德水准。
二、全期德育工作目标:
1、培养学生形成良好的行为习惯和道德品质。
2、加强学生自主管理,提高学生自我管理的能力。
3、积极参加学校组织的各项活动,使学生在活动中受到教育。
三、本学期班级德育工作基本要点:
1、确立班级奋斗目标
在实现班集体的奋斗目标的过程中,充分发挥集体每个成员的积极性,要让他们分享集体的欢乐和幸福,从而形成集体的荣誉感和责任感。
2、行规方面:
充分利用晨会、班会的时间强调《一日常规》、《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,并在日常生活中让学生知道什么行为是对的,什么是不对的,使学生养成良好的学习和生活习惯。我们将在班级设立“值日班长”,专门负责监督检查学生的日常行为。班主任每天在放学前进行一日总结,对表现不够好的学生,及时进行点拨、指导,加强教育。
3、在学生中培养竞争意识,有“你追我赶”的比学风格。
(1)通过各种方式,端正学生的学习动机和态度,指导他们掌握科学的方法和良好的习惯。
(2)指导本班学生的课外阅读,组织和举行读书会,培养他们良好的文化底蕴。
(3)充分利用课堂教学中向学生渗透德育进行教育,经常与各门学科的任课教师进行沟通,了解学情做好协调工作。
(4)督促学生养成良好的卫生习惯,做到不乱扔、乱吐、乱画。学会清理书包、抽屉,学会打扫教室卫生。培养学生讲卫生,重礼仪,守纪律、爱公物的良好行为习惯,把每一个习惯的养成落到实处。
4、积极参加学校组织的各项活动,使学生在活动中受到教育。联系班内学生的思想实际,通过有意义的活动进行思想教育,是行之有效的方法。
5、健全班委会,明确分工,提高小干部的管理能力。发挥班干部的带头作用,要求各班干部严以律己,主动做到模范带头作用,督促班中的学生自觉遵守行为规范,力争上游。
6、加强安全教育,利用晨会、集会、升旗、黑板报等形式开展安全知识教育,平时多深入了解,及时发现问题,及时处理,确保学生安全。通过班会课,教育学生要端正学习态度,懂得学习没有捷径可走,必须主动学习,克服学习上的种种困难,自觉养成良好的学习习惯。7、抓好两操的教育,合理利用升旗仪式、重大节日,加强学生的德育教育。举行一些有意义的主题班队会,使学生懂得做人的道理,培养爱国主义情感。同时,让学生在各种活动和劳动中学会合作,学会生活。
8、继续作好行为规范示范员、行规之星、行为规范示范班的申报、结合少先队优秀队员的评比,开展“群星闪耀”评比活动,以评比树榜样,促发展提高。
9、家庭教育指导方面:
召开学年度第一学期三级家委会会议,鼓励家长积极参与学校管理,为学校发展献计献策。
加强家校联系,及时了解学生在家的生活和学习情况,做到及时发现问题,解决问题,与家长共同教育孩子,使他们全面发展。
10、坚持正面教育,寓教育于讲故事之中
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班干部学期总结一
光阴似箭,时光如梭,转眼间一个学期马上就要结束了。几个月来,本部门的工作开展得井井有条,同时也得到了广大师生及学生会各部门的一致好评。
在开展常工作的过程中,本部门每月召开一次大型会议,每星期召开一次例会,并要求各班纪律委员参加,具体针对各班出现的纪律方面的问题与现象进行讨论,共同研究解决与处理此等现象的具体方案和措施。各班纪律委员以身作则,积极汇报各班考勤记录,本部经过总结,给予违纪(旷课、迟到、早退等等)的同学进行扣除学分处理,由各班纪律委员在各班班会上通知各个同学,对于情节严重的进行通报批评。在开展工作中也遇到过一些困难,但我们并没有放弃对工作的开展,而是在工作中寻找工作方法和解决问题的方法,使我们的工作得以正常开展。一个多月下来各方面纪律问题都得到了很大的改善,使整个校园充满文明优雅的气息。
为了各位同学的健康着想,学生会决定:由纪律部每天晚上负责查寝工作。要求所有学生必需在校住宿,十点开始查寝,凡未在宿舍的给予夜不归宿处理,扣除学分十分,并通报批评。这样做是为了为保障各位同学的健康。虽然在此期间纪律部每天晚上都要查寝,非常辛苦,甚至有些同学拒绝开门,但是任何困难不能打倒我们,我们全体纪律部成员不怕苦,非常负责任,努力做好每一份工作。经过我们共同的努力,在流感期间我院没有发现任何流感症状的同学。虽然流感已经结束;虽然冬天的天气虽然很寒冷,但是我们为了大家着想,每星期还是会进行抽查。
目前,我们纪律部每星期都会对各班考勤进行抽查,记录各班迟到、早退、旷课人数。每月对工作进行总结,并向各班纪律委员说明,让各班以后杜绝迟到、早退、旷课现象。各班纪律委员积极配合工作,值得表扬。孟母三迁的故事告诉我们:环境决定也个人的成就和发展方向。我们纪律部以后也会更加努力,以身作则,让我们院每堂课不会出现迟到、早退、旷课现象,为大家营造一个良好的学习环境。
12月初,为丰富大家的大学生活、营造良好的学习氛围、丰富大家的课外生活,由学生会办公室发起的以“我的青春谁做主”为主题的辩论赛。邀请演讲与协会会长、院系领导和各位老师参加。辩论赛分:初赛、决赛和总决赛三个层次。在辩论赛之前,纪律部和生活部成员帮忙打扫会场,为辩论赛的举行营造一个良好的环境。在比赛期间,纪律部负责会场的纪律工作,维持会场秩序、保持会场安静、禁止外出、私自走动等等。当然,也有外系的同学来看辩论赛,我们会让他们作下听辩论赛,为他们营造一个舒适的环境。总决赛让纪律部进入白热化阶段,同学们热情高涨,辩手个个都是精英。由于是总决赛,全体学生都来观看辩论赛,场面空前壮大,会场热闹非常,人多了必然会乱。但是,由于我们纪律部成员全力维持会场纪律,辩论赛顺利的进行。辩论赛时,纪律部维持会场纪律、生活部做后勤工作,两部合作,使辩论赛圆满结束。虽然在此期间,有些同学违纪,但很快平静下来。这点是我们的失职,我们以后会努力改正,做到一丝不苟,希望各位同学监督!
虽然我部本期以来在各方面的工作都很顺利,但是也还存在一些不足与欠缺。如管理体制还不够健全,各干事在做自己的工作时还缺乏一点热忱,当然既然发现了问题,我部肯定会做出相应的措施,及时解决问题,让我们的工作开展的更顺利,让我们的部门成为学生会一颗闪亮的明星,让我们全院的师生有一个良好的学习环境。
班干部学期总结二
时间过得飞快,转眼间我的大一生活就要结束了,来到这个学校我什么都不是很懂,但经过一年的相处和锻炼,让我长大了很多,特别是辅导员对我的指导帮助和关心,这一年里我学到了怎样管理班级等等,这期间我对自己职务有很多的思考和感受,现将本学期工作总结如下:
一、本学期完成的主要工作:1:积极的配合学校,系里和几位辅导员的工作,认真努力的对待自己的工作,极力开展各种班会形式来传达学校系里的要求,加强对同学们的思想教育,培养同学们要有良好的道德品质。2。加强班级管理制度,培养同学们团结,积极的参加各项有意活动,随着课时和知识复杂的加重,同学们开始对学习,自己的前途失去了信心,在这方面,我作为班长,及时向班主任,辅导员反映班里同学目前的学习情况。3。每天的考勤也都认真的记录,对于迟到,旷课的同学及批评教育,及时反馈给班主任,做好安全宣传工作,因为安全工作例来都是学校各项工作中的一个重点工作,它关系到班里同学们的人身安全,和系里对同学们的关心,因此每天晚自习我总会强调,在宿舍不能用违规电器,注意用电安全,晚上夜不归宿等问题,就是为了让同学们提高对安全知识的了解。4。学校升本是重中之重,我们班同学在升本期间积极配合学校和系里的要求,打扫卫生,以及参加各项活动,来增强同学们的体质,因此在本学期,我班的跳大绳比赛及各项活动中都取得了较好的成绩。
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六年级是小学生至关重要的一个年级,学生面临着毕业考的压力,而班主任需要承受着更重的压力与挑战,班主任的管理工作直接影响学生的素质,所以,在开学之际,班主任需要制定详细可行的工作计划,并按计划执行,帮助学生顺利毕业。下面是小编整理的2021年上学期小学六年级班主任工作计划,希望对大家有所帮助!
2021学期小学六年级班主任工作计划(一)一 班级基本情况分析:
本班共有学生x名,其中男生x人,女生x人。基础参差不齐,班级整体学习成绩一般,出现了两极分化的趋势。优生能积极主动的学习,但不够灵活,差生基础不扎实,出现了知识断层现象。总体上分析,全班学习态度比较差,由于处在小学阶段的末期,面临升学,有的在积极进取,有的失去了信心。针对本班学生的情况特制定以下工作计划:
二、指导思想:
坚持“以人为本、为德为首”,围绕“校园文化”建设这条主线,大力抓好班风班貌、学生文明礼仪。与时俱进,全面提高教育质量。根据学校的教育教学工作,结合本班学生的情况特点,进一步贯彻新形势下的新教育精神,本学期我班将以全面推进素质教育,提高学生的综合素质,帮助学生从小学跨入中学的大门为核心,深入开展各种活动。
三、工作目标:
1、在学生日常行为规范管理上形成特色。
2、培养学生良好的学习习惯,营造浓厚的学习氛围,为六年级的毕业考试夯实基础。
四、工作重点:
1、紧抓学生的日常行为规范.。
2、建设班风和学风,使学生养成良好的学习习惯和学习风气。
五、主要工作:
(一)进一步抓好行为规范教育.常规教育
充分利用班队会及晨会的时间学习《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,并在日常学习的过程中使学生养成良好的学习和生活习惯.我将在班级设立小小监督岗,专门负责监督检查学生的日常行为,并在每周五进行一周总结,通过监督岗的汇报,评出最佳拇指奖.对表现不够好的学生,及时进行点拨,指导,加强教育,加强《小学生日常行为规范》的学习与教育,进行“国旗下讲话”、“晨会”、“主题班队会活动”、“讲德育故事”等途径,提高规范教育的针对性和实效性,加强行为规范养成教育。重点抓学习习惯、遵章守纪习惯、文明礼仪习惯、劳动卫生习惯的教育和训练。
(二)加强学生的德育教育
1、充分利用升旗仪式,重大节日,加强学生的德育教育.利用教师节参加学校举行的征文比赛,国庆节参加红歌大合唱比赛和元旦举行踢毽子比赛等一些有意义的活动,使学生懂得做人的道理,培养其爱国主义情感.同时,让学生在各种活动和劳动中学会合作,学会生活.
2、深化爱国教育,加强对学生的"
五爱"教育。要充分利用德育基地以及丰富的人文资源进行爱国主义、集体主义、社会主义教育,大力弘扬民族精神,引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观。要充分发挥少先队组织作用,以重大节日、重要人物和重要纪念日为契机,通过丰富多彩的少先队活动,努力提高德育实效。
3、结合基础道德教育,强化“关心他人、诚实守信、尊老爱幼、遵纪守法”的教育,帮助学生规范品行,端正为他人服务的思想。
4、每月至少向学生推荐1本爱国主义书籍。
(三)班级纪律方面
一个班级,要想有良好的班风,必须要有良好的纪律才行.因而,我从以下几点入手:
1、课堂纪律:首先师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩办法.这样学生既感到有趣,又有动力,而且可以在不知不觉中遵守纪律.由于是孩子们自己制定的,这样变被动的各种要求为主动的行为,有助于学生将文字内化为行为.我们班的宗旨是说到就要做到.
2、课间纪律:课间是学生轻松休息的时间,良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛.然而,丰富多彩的课间活动,就是解决课间纪律乱的法宝.我将针对学生的年龄特点,采用师生共同参与的方式,开展跳绳,踢毽子活动,使学生既健体又受教育,还能增进师生之间的感情,扩大交流的空间.同时,随时提醒学生要注意的危险活动和场地,寓教于乐.
3、路队纪律:为了让学生养成良好的行为习惯,
,将在班级开展路队小标兵评比活动,使学生不仅做到快,静,齐,而且能够进行自主管理.每一个路队将分别设立一个小队长,使学生在小队长的带动下,上下课的秩序有所提高。
(四)卫生方面:
讲究卫生很重要.俗话说,病从口入.收拾好卫生,既能使身体健康,又能养成良好的生活习惯,还能创设一个良好的学习环境.
1、个人卫生:要求衣着整洁,做好三勤,课桌勤清,物品勤摆,两操勤做.
2、班级卫生:每天早,中,晚分派值日生清扫,设立卫生监督岗,进行检查与监督.对于主动,及时打扫学生给予鼓励,并发给加分奖。
3、“人人争做环保小卫士”的主题教育:利用晨会和学生讨论环保的重要性,说一说日常生活中如何做到环保,提一些合理化建议,收集环保方面的成就,在班中进行交流。
(五)抓班风,促学风,培养良好的学习习惯和学习方法。
1.抓好班级小干部队伍建设,使之成为老师的好助手。
2.每四周召开一次班委会会议,了解班级风貌。
了解学生的思想情况,及时采取措施,指正学生改正不足。
3.举行一次家长会,力争家校互动,形成良好的学习氛围。
4、发挥家长的作用。
(六)、加强班队建设。
1、深化主题班会教育内容,每周主题班会不少于1次,精心设计,开出特色。
2、根据每月不同教育主题,评选优秀队员。
3、做好学生日常的安全工作。
每日必讲安全。
(七)、重视对后进生的教育工作
针对每一个学生的基础和特点,进行正确的指导和必要的帮助,使每个学生都能得到充分的发展。帮助他们制定学习计划,并通过划分学习小组的形式提高他们的学习成绩。
(八).指导培养小干部
班级小干部是班主任的左右手。要认真选拔小干部,同时要精心培养小干部。
第一,帮助小干部树立威信;
第二,鼓励小干部大胆工作,指点他们工作方法;
第三,严格要求小干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即“以点带面”;
第四,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即“以面带面”。
(九)针对特殊学生,开展特殊教育
学期初排出特殊学生名单,通过多种途径,采取多种方法,对特殊学生开展教育。通过观察、与学生谈心、听取各方意见,建立起丰富的信息网络,随时掌握与调控特殊学生的心理健康状况和思想行为动向。要力争和科任老师及家长对学生有一致的要求和态度,并时常同他们交换意见。特别要充分调动家长的积极性,取得共识,配合学校教育好孩子。
(十)家长工作:做好家访工作,做到及时联系。
1.开好家长会,继续办好家长联谊会,积极引导家长参与“创建学习型家庭”活动,努力使其成为教育教学的有益补充和助手。
2.利用家长力量和社会力量,拓展教育阵地。
2021学期小学六年级班主任工作计划(二)一、指导思想:
坚持德育为首位,以日常行为规范为准绳,以新的教育理念为中心,大力培养同学们的创新精神和实践能力,力争我班各方面的工作有新的突破。
二、班级基本情况:
本班共有66名学生,男33人,女33人,是个大班。针对毕业班的特点,即将要进入中学了,但是有的思想还不够成熟,还有不少男同学学习目的不是太明确,纪律松懈,行为习不够规范,需要我们班主任做大量思想工作。
三、本学期工作要点和措施:
1、要求学生严守学校规章制度,端正学习态度,提高学习兴趣,培养学生主动学习,不断提高学业成绩。
针对班级一部分同学平时对自己放松要求,在学习方面随随便便,导致期未考试成绩不好的,严格要求他们进一步端正学习态度,做到平时多学、多问、多看、多做,向优秀生学习,努力提高学习成绩。
2、鼓励同学大胆创新,勇于表现自己,积极参加学校、班级的活动,如歌咏、演讲和体育竞赛等,增强班级的凝聚力,活跃班级气氛,争取在学校的各项竞赛中多获奖。
3、培养学生良好的行为习惯,做到讲文明、有礼貌、守纪律、讲卫生。
看见教师能主动打招呼。在公共场合注意形象,不得损坏学校和班级的荣誉。
4、民主选拔班干部,做到公开、公正、公平,健全班委会,分工合作,提高学生的自我管理能力。
班干部必须带动全体同学学好每门功课,搞好各项活动。
5、做好弱势学生的工作。
我班弱势学生主要是几个经济特困生和智力有障碍的学生。对生活比较困难的如钟勇、黄金美等想办法帮助他们;对智力有障碍,学习有困难的学生如柳水长、董萍等,多关心他们,帮助他们,使他们不断树立信心,使他们的学业成绩在原有的基础上有蝗显的提高。
四、班级主要活动安排:
第1、2周
(9.1-9.11)
1、9月1日报名注册
2、打扫教室和包干区卫生
3、调查暑期情况,检查暑假作业
4、做好常规教育,使学生能安下以来学习
5、做好假日活动的报名工作
6、爱心捐款活动
7、校报、班报刊出
8、班干部选举和分工
第3、4周
(9.12-9.25)
1、推选三名同学参加大队干部竞选
2、上报假日活动有关材料
3、期初家访和家长联系工作
4、推普周活动
第5、6周
(9.26-10.9)
1、参加校急性跳远竞赛
2、迎接校教学常规检查
3、老人节,为老年人做好事
4、班报刊出
第7、8周
(10.10-10.23)
1、建队节活动
2、班级演讲赛
3、班级歌咏会
4、运动员训练
第9、10周
(10.24-11.6)
1、期中考试、试卷分析
2、野炊活动
第11、12周
(11.7-11.20)
1、组队参加校运会
2、家长会
3、校“新道德、新风尚”演讲赛
4、班报刊出
第13、14周
(11.21-12.4)
1、六年级朗读竞赛
2、班级大合唱训练
第15、16周
(12.5-12.18)
1、六年级计算过关
2、校跳绳比赛
第17、18周
(12.19-1.1)
1、校迎元旦大合唱比赛
2、校报、班报刊出
第19、20周
(1.2-1.15)
1、复习迎考
2、检查总结本学期好人好事事例
第21、22周
(1.16-1.29)
1、期未考试,质量分析
2、学生各类评比
3、班主任工作小结
4、布置寒假作业
2021学期小学六年级班主任工作计划(三)一、指导思想
以《学校工作计划》和《德育工作计划》为指导,认真贯彻落实《小学生守则》、《小学生日常行为规范》,以行为习惯养成教育和安全教育为重点,积极参加学校和德育处组织的各项活动,创造温馨之家,使六年级成为一个有特色的班级。
二、班级基本情况和目标
我班的学生活泼可爱,大都有着较强的上进心。他们好奇心强,求知欲旺,但是男生自制能力较差,时常不能控制自己,大多数男生的学习习惯较差。很多行为习惯有待进一步培养。
三、具体措施
(一)因材施教,做好培优转差的工作
1、重视尖子生的培养
(1)对尖子生加强培养,发掘其潜力,设计更多的弹性问题,让心有余力的优秀生留有扩展延伸知识的机会,积极引导学生独立思考,主动探索,寻求解决问题的途径。
(2)多方面了解学生的兴趣特长,因势利导,鼓励学生参加校兴趣小组,课余时间勤学苦练。
(3)多方面培养有特长的学生,在全面进行素质教育的同时,注入特长教育,在各科教学中注重优秀生的培养和辅导。
2、重视后进生的转化
(1)对后进生,多倾注些关心和爱心,耐心辅导,谆谆善诱。给他们创造表现机会,鼓励他们的信心和勇气。采取“一帮一”,“众帮一”等措施,给后进生创造一个温暖的集体氛围。
(2)对后进生进行经常与家长取得联系,目的是取得家长的配合和支持,,把学生的在校表现告诉家长,同时了解学生的在家表现。
3、定期召开家长会,向家长汇报学生的全面情况,共同研究教育内容和方法,密切家校联系,同步教育学生,促进转化工作的有效开展。
(二)做好劳动、卫生和安全教育
1、要求学生积极参加家庭中的自我服务性劳动,让学生真正做到自己能做到的事自己做。
2、教育学生做好个人卫生工作,要勤洗头,勤洗澡,保持衣服整洁,讲究个人卫生,养成讲卫生的好习惯,教育学生认真做好值日生工作,保持班级的整洁。
3、加强安全教育增强安全意识,提高自我防范能力,利用班会课,组织学生学习《中小学安全须知》和《中小学自我防范安全常识》。
利用墙报出有关安全、防火的知识,增强学生的安全意识,提高他们的自我防范能力。教育学生不玩火,不能随便到江河游泳,不做危险动作,上学和放学路上要注意交通安全。
(三)狠抓班集体建设
1、培养—支守纪、责任感强、素质高的班干队伍。
(1) 进—步完善班干部的组织队伍,选拔品学兼优者充实班干队伍,培养自我管理和管理他人的能力,形成表率,当好班主任的好帮手。
(2)不定期召开班干会议,做到及时了解情况,及时反馈处理。
2、创建班级窗口工作,开展读书、读报活动。
选举图书管理员,制定好图书管理体制,让学生在有序的借阅中,培养良好的行为习惯,做到“有借有还,有损必赔”。
四、每月工作安排:
九月:
1.做好开学各项工作,了解学生思想状况,进行收心工作;
2.搞好日常管理工作,组织和建立班集体,狠抓各科纪律,保证学生遵章守纪;
3.教学生学会听课;要求学生把各科作业按时完成,保质保量,提高效率;
4.做好两操的评比;清洁分配到户,责任包干;
5.进行班级情况调查,确定本学期班集体建设目标;
6.开展“交通安全宣传月”活动;
7.结合“教师节”,出版相关内容的墙报。
十月:
1.做好安全检查及思想教育工作;
2.继续做好学生的学习纪律的监督、督促以及各项常规的检查;
3.开展
“一帮一”互助活动,创设良好的学习氛围;
4.结合“十一”假期,对学生加强安全教育。
5.出版“迎国庆,庆十一”墙报。
十一月:
1.做好安全检查及教育工作;
2.继续做好学生的学习纪律检查的监督和督促;
3.组织学生积极参与学校开展的各种活动。
4.期中考试总结;
班科联系。
5.更新班级墙报内容。
十二月:
1.做好安全检查及教育工作。
2.继续做好学生的学习纪律检查的监督和督促。
3.做好学生的复习工作计划。
4.开展主题班队活动。
5.加强安全教育。
6.更新墙报内容。
一月:
1.做好安全检查及教育工作。
2.组织学生复习,参加期末考试。
3.做好学期结束各项工作。