扶贫挂职总结范文10篇

在部人事司和州委组织部的统一安排和精心组织下，我于2006年5月底到县开展扶贫工作。一年来，根据部里扶贫工作的总体要求,在县委、县政府领导和部扶贫联络组胡司长的关心、支持、领导下，以及部内有关司局帮助和指导下。我积极投身到的扶贫工作中，与当地干部、群众打成一片，动真情，扶真贫，在各方面都得到了提高和锻炼。现将一年来的工作情况汇报如下。公务员之家版权所有

一、主要工作

(一)认真学习理论，为搞好扶贫工作打好基础

一是认真学习中央领导在新世纪中央扶贫工作会上的讲话，深刻领会中央关于作好新世纪、新阶段扶贫工作的重要意义，增强了搞好扶贫工作的信心和使命感。

二是尽快掌握和熟悉了党中央、国务院有关减轻农民负担、稳定和完善农村土地承包和进行农村税费改革试点工作等方面的方针、政策。由于工作上的关系，到扶贫以前，对上述方面的政策了解不透彻，为了适应新的工作环境，在参加部里统一组织学习的基础上，我仔细阅读有关文件，将重要的内容抄录在记事本上，以备工作所需。

三是积极用党的廉正纪律要求和约束自己。积极参加县里组织的“改进作风、拒腐防变”主题思想教育活动，认真学习省里统一编印必读教材，并做好学习笔记；积极收看湖、龙清秀等优秀干部的专题教育片和《厦门走私案》、《“赌”向深渊》、《责任的呼唤》等典型案例教育片。进一步端正了自己的思想，时刻牢记自己所担负的扶贫职责，在的工作、生活中注意约束自己的一言一行，提高拒腐防变的警惕性。

根据市委组织部安排，**年6月由市直18家单位开始对我县18个行政村进行对口帮扶，同时从每个帮扶单位选派出1位副县级后备干部来我县挂职锻炼，下派挂职的干部所从事工作涉及法律、宣传、经济管理、财经、水利水电、教育、卫生等专业。我部将选派出的挂职干部分派至村级组织，分别担任村党支部副书记或村主任助理进行挂职锻炼。半年来，大部分帮扶单位充分发挥单位自身优势，积极引进项目，多方筹集资金，下派挂职干部利用自己门路广、掌握信息量大的优势和特点，为所包挂帮扶的村想实招、办实事、解难题、出实绩。现将**我县包挂帮扶联系工作情况总结如下：

一、帮扶工作的基本情况

半年来，大部分帮扶单位和下派挂职干部认真贯彻市、县委文件精神，想群众之所想，急群众之所急，帮群众之所需。据统计，帮扶单位领导共计深入示范村次数181次，联系示范户305户，帮扶贫苦户265户，上党课搞培训53场次。半年来共为我县18个村协调资金39万元，帮扶办公设备折资4.18万元，帮扶农用物资折资4.65万元，争取项目13个，已完成的项目工作量达209万元。与此同时，帮助制定新农村建设规划18个，帮助建成优势产业示范基地4800亩，协调输转农村劳动力1097人次，指导建成小康示范住宅175套，帮助完成村级道路硬化5.6公里，所帮扶的18个村农民人均纯收入达到了4766元。

二、帮扶工作取得的成效

1、帮助理清了发展思路，促进了农村基层组织建设。半年来，帮扶单位和挂职干部帮助各村级组织、村组落实党员“”制度，协助村支部召开两委班子和党员会，为本村发展理清了思路。同时还组织农村党员学习“三个代表”，学习党在农村的方针政策，加强对党员的政治理论和实用技术培训。各帮扶单位和挂职干部在为所包村组谋发展、理思路、办实事的同时，围绕农村经济结构调整和增加农民收入，加强了村级组织领导班子建设和农村精神文明建设，切实搞好了农村综合治理，使帮扶工作与党的基层组织建设结合起来，互相促进，成效显著。

2、注重农村基础设施的帮扶，逐步改善农业生产条件和人居环境。大部分帮扶单位对一些村组的水利建设、道路工程等基础设施工程从资金上、项目上给予了大力支持，为农民致富奠定了基础。同时，大部分挂职干部还积极参与新农村建设，帮助各村制定了《新农村建设规划》，并积极争取建设项目，指导小康住宅建设。市粮食局帮助大庄子乡头墩村争取到日协渠道衬砌工程0.9公里，两栖项目1个，渠道3公里，道路1.2公里；市移动公司帮助大庄子乡永丰村争取到5.8公里的道路建设项目1个；市公安局帮助航天镇永胜村三组争取到人饮病改项目1个；市人大、市粮食局、市移动公司、市发改委、市人防办、市交通局、市农建指挥部等7家单位为所对口帮扶的7个行政村捐助46500元的农综配套建筑物和农用物资用于道路硬化、小康住宅建设等。

受中油集团##油田公司的委派，我于2007年初到##县开始为期两年的挂职锻炼。按照县领导班子分工要求，具体负责中石油对口支援##县各项工作，协助分管领导抓扶贫工作。一年来，我以科学发展观为指导，围绕和谐抓扶贫，努力进取，圆满地完成了挂职扶贫的各项工作任务。现汇报如下：

一、深入学习，明确使命，理清思路

一年来，我系统学习马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党的“十七大”会议精神，深入学习了十七届三中会议精神和科学发展观，重点参加了“反对分裂、维护稳定”主题教育学习，以及县党代会报告及政府工作报告。

通过学习，我提高了政治理论水平，也深刻认识到作为一名中共党员、始终要保持同人民群众的血肉联系，关心人民群众的疾苦和冷暖，想人民之所想，急人民之所急，为人民做实事办好事。在开展对口扶贫工作中，要始终以强烈的社会责任感和使命感深入现场和基层，贴近群众，努力做到带着感情、亲情和热情去扶贫。在工作中我增进了与##干部群众的感情，得到广大干部群众的支持，为开展工作创造了良好条件。

二、心系群众，尽心履职，开拓性地做好扶贫工作

1．认真开展调研，理清工作思路

第一篇

一、省级帮扶单位

由省委政法委牵头，民革省委、省公安厅、林业厅，中信银行分行、通用机械研究院、中储粮分公司、学院、学院共9家省级单位在我县开展定点扶贫工作。

2014年省委政法委选派石世权同志到我县任挂职扶贫副县长。到目前为止，先后有学院、省公安厅、通用机械研究院、学院和省委政法委等5家省级单位向我县派出扶贫挂职干部5人。

二、工作开展情况

一年来，9家帮扶单位除省委政法委选派石世权同志1人挂职干部，中信银行分行开展组织团员职工一行39人来到我县娄庄镇蒋圩村开展“创先争优服务月――送清凉”主题扶贫帮扶活动（该行扶贫帮扶活动主要针对Y圩村余桥和蒋圩两个自然庄12户贫困农户、低保户、计划生育二女户、老党员户等，其中有6户是残疾贫困户。中信银行分行的团员职工为每一户都送来5L福临门大豆油、一台电风扇、一件夏装和500元慰问金）外，其他省级单位无一单位帮助引进任何项目和资金。

2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，是决战决胜脱贫攻坚之年。今年10月17日是我国第7个扶贫日，也是第28个国际消除贫困日。为组织开展好2020年扶贫日系列活动，根据《区2020年扶贫日活动方案》文件精神，结合实际，制定如下方案。

一、指导思想

以新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的和二中、三中、四中全会精神，深入学习宣传关于扶贫工作的重要论述，围绕决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚主题，组织开展扶贫日活动，展示林业生态贫、产业扶贫成就，总结林业脱贫攻坚经验，广泛凝聚全社会力量，营造浓厚氛围，提升林业脱贫攻坚工作成色。

二、活动内容

（一）开展交流研讨活动。全面深入总结党的十八大以来我区林业扶贫工作做法、成效和经验，参加全区社会扶贫工作经验交流。

（二）开展成就展示活动。深入挖掘林业生态扶贫、产业扶贫、消费扶贫典型事例、典型人物，逐级报送典型情况和典型案例图片，通过图文展板等形式展示林业脱贫攻坚主要成就。

同志们：

今天，我们在这里召开水利部定点扶贫工作座谈会，主要任务是总结《水利部定点扶贫规划（年－年）》完成情况，分析水利定点扶贫工作面临的形势，共商当前和今后一个时期水利定点扶贫大计。刚才，重庆市委常委、常务副市长马正其同志发表了热情洋溢的讲话，水利部定点扶贫工作组以及房县、武隆、丰都县委、县政府领导同志作了工作汇报，云阳、城口县委书记，开县、巫溪县长发了言，大家讲的都很好，听后深受鼓舞、倍感振奋，同时也为水利定点扶贫工作取得的可喜成绩和贫困县城乡面貌发生的巨大变化感到由衷的高兴。

水利部是第一批开展定点扶贫的10个中央国家机关单位之一。长期以来，水利部党组高度重视定点扶贫工作，始终把定点扶贫当作政治任务，列入重要日程。进入新世纪，水利部按照党中央、国务院的统一部署，充分发挥行业优势，以“五水加科教”为主要内容，以项目扶持、对口帮扶和干部挂职为主要渠道，在重庆武隆、城口、巫溪、开县、云阳、丰都和湖北房县等7个国家扶贫开发重点县开展了水利定点扶贫。在重庆市和湖北省各级党委、政府以及水利、扶贫等有关部门的高度重视和大力支持下，经过十年不懈努力，水利定点扶贫规划顺利完成，取得显著成效，7个定点扶贫县农村贫困人口大幅减少，收入水平稳步提高，基础设施明显改善，县域经济快速发展，村容村貌焕然一新。据统计，年到年，7个定点扶贫县贫困人口从211.9万人减少到40.82万人，减少了80.7%，贫困村从1320个减少到711个，减少了46%；农民年人均纯收入从1538元增长到3341元，增长了117%；GDP从129.6亿元增长到372.9亿元，增长了187.7%；财政收入从6.4亿元增加到27.23亿元，增加了325.4%。水利定点扶贫工作有力地促进了当地群众脱贫致富和经济社会发展，为《中国农村扶贫开发纲要（年－年）》目标的如期实现做出了重要贡献，多次受到国家扶贫主管部门的表彰。

十年来，水利定点扶贫工作主要采取了以下措施：

一是加强组织领导，帮扶机制逐步完善。成立了由部领导任组长的扶贫领导小组，每年至少召开一次领导小组会议，研究部署水利扶贫工作。由37个部机关司局、直属单位组建7个帮扶小组，分别对口帮扶7个县。先后印发了《水利部扶贫领导小组工作制度》、《水利部定点扶贫挂职干部管理暂行办法》、《关于加强水利扶贫工作的指导意见》，建立了水利扶贫联络员体系、水利部定点扶贫对口联系机制、水利扶贫年度投资计划会商制度和年度工作统计总结机制，形成了扶贫领导小组统一领导，各成员单位对口帮扶，两省（市）7县密切配合，上下联动、合力推进的工作格局。

二是加大投入力度，项目建设加快推进。十年来，定点扶贫7县累计完成各类水利水电投资73亿元，其中中央投资36.8亿元。开县鲤鱼塘、城口羊耳坝、丰都弹子台等大中型水库和巫溪文峰引水、云阳咸池二期调水等一批重点水利工程建成并发挥效益，房县三里坪电站、武隆接龙水库、丰都蒋家沟水库、云阳梅峰水库、开县水位调节坝等骨干水利工程开工建设。三峡中部、渝北东、小江3个大型灌区续建配套与节水改造项目加快实施，巫溪民主、开县兴隆、房县平坝中型灌区开工建设。目前，7县共建成各类水利工程8万余处，解决了246.96万人的饮水安全问题，完成400余座病险水库除险加固，建设防洪堤3000多公里，新增、恢复、改善灌溉面积62.86万亩，水利工程蓄引提水能力近14亿立方米，比年增加8.2亿立方米。治理水土流失面积3868平方公里，农村水电装机达85万千瓦。

第一章总则

第一条为正确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的公务员队伍，根据《中华人民共和国公务员法》和中组部、人事部印发的《公务员考核规定（试行）》，结合我省实际，制定本办法。

第二条本办法所称公务员考核是指对非领导成员公务员的考核。对领导成员的考核，由主管机关按照有关规定办理。

非领导成员公务员是指机关中除机关领导成员以外的公务员。

第三条公务员考核坚持客观公正、注重实绩的原则，实行领导与群众相结合，平时与定期相结合，定性与定量相结合的方法，按照规定的权限、条件、标准和程序进行。

第二章考核内容和标准

第一章总则

第一条为正确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的公务员队伍，根据《中华人民共和国公务员法》和中组部、人事部印发的《公务员考核规定（试行）》，结合我省实际，制定本办法。

第二条本办法所称公务员考核是指对非领导成员公务员的考核。对领导成员的考核，由主管机关按照有关规定办理。

非领导成员公务员是指机关中除机关领导成员以外的公务员。

第三条公务员考核坚持客观公正、注重实绩的原则，实行领导与群众相结合，平时与定期相结合，定性与定量相结合的方法，按照规定的权限、条件、标准和程序进行。

第二章考核内容和标准

第一章总则

第一条为正确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的公务员队伍，根据《中华人民共和国公务员法》和中组部、人事部印发的《公务员考核规定（试行）》，结合我省实际，制定本办法。

第二条本办法所称公务员考核是指对非领导成员公务员的考核。对领导成员的考核，由主管机关按照有关规定办理。

非领导成员公务员是指机关中除机关领导成员以外的公务员。

第三条公务员考核坚持客观公正、注重实绩的原则，实行领导与群众相结合，平时与定期相结合，定性与定量相结合的方法，按照规定的权限、条件、标准和程序进行。

第二章考核内容和标准

第一章总则

第一条为正确评价公务员的德才表现和工作实绩，规范公务员考核工作，促进勤政廉政，提高工作效能，建设高素质的公务员队伍，根据《中华人民共和国公务员法》和中组部、人事部印发的《公务员考核规定（试行）》，结合我省实际，制定本办法。

第二条本办法所称公务员考核是指对非领导成员公务员的考核。对领导成员的考核，由主管机关按照有关规定办理。

非领导成员公务员是指机关中除机关领导成员以外的公务员。

第三条公务员考核坚持客观公正、注重实绩的原则，实行领导与群众相结合，平时与定期相结合，定性与定量相结合的方法，按照规定的权限、条件、标准和程序进行。

第二章考核内容和标准