办公室干部作风建设活动心得体会

时间:2022-01-07 02:11:00

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办公室干部作风建设活动心得体会

一、学习与收获

1、通过这段时间的学习,我认识到总书记在中纪委第七次会议上的讲话,要切实解决和认识领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题,倡导领导干部树立八个方面的良好风气的紧迫性、重要性。从我自身来讲,提高认识,端正思想,才是解决思想深处问题的金钥匙。因此必须从勤政廉洁的角度认真分析检查自身存在的问题,纠正不足。

2、共产党员的形象和共产党员的作风,我们党从1921年建党,历经50多年的风雨,事实证明,我们党能够取得社会主义建设和改革的胜利,赢得全国人民的拥护和爱戴,是与我们成千上万优秀共产党员的榜样力量分不开的。得民心者得天下,失民心者失天下,如何才能得民心,形象好、作风好才能得民心,因此要求我们党员必须具备良好的政治素质、业务素质,树立全心全意为人民服务的思想,努力实践“三个代表”的重要思想,我们党的形象就会辉煌无比。

3、强化了廉政建设的意识,增强拒腐防变、抵御风险的能力。总书记“两个务必”的思想,就是告诫我们全党要经受住长期执政、改革开放和发展社会主义市场经济的考验,就必须继续发扬艰苦奋斗的优良传统。加强和改进党的作风,大量的事实证明,在新的历史条件下,能不能坚持“两个务必”,能不能经得起权力、金钱、美色的诱惑,对我们每一个党员干部是一个很现实的考验。因此我们必须针对这些新的情况,针对自己的工作实际,秉公执法,廉洁勤政,要正确对待手中的权力,坚持按政策办事,按程序办事,反对人情,反对徇私舞弊,要推行阳光政务,倡导民主监督,接受群众的批评,以提高我们行政能力的公信力。

二、查找问题与不足

对照总书记提出的八个方面良好风气情况,深入查找自身在作风方面存在的不足和问题。

1、在理论学习方面对自己要求不够深入,学习还很肤浅,没有达到深度,总书记对领导干部一再要求“学习、学习、再学习”语重心长。目的就是要求干部通过学习达到一个新的思想境界,认识问题的能力,是非界线的辨别,党性的培养都是通过学习、认识逐步提高的。

2、工作作风不扎实,浮在面上,没有深入实际,调查研究,体验生活、掌握和了解职工的思想,以及他们的生活、工作、学习。思想上、行动上存在说的多,落实的少,有为难情绪。工作积极性不高,影响了自身的工作发展和创新。

3、干部职工的思想政治工作还不够周到,干部队伍的教育、管理只抓了传达文件,学习讲座,而忽视了寓教寓乐,没有把生动活动的文化生活贯穿于教育活动中,缺乏生机活动。

4、支部工作还存在薄弱环节,党员队伍的管理、党员的发展、党员干部的管理,都不同程度地存在问题,没有充分发挥党支部的作用。

5、创建文明行业工作力度还需要进一步加强,要在活动载体上结合行业的特点,调动每个职工的积极性、创造性、参与性,不断提高干部职工的政治素质、文化素质、健康素质。

三、剖析思想根源和今后努力的方向

1、工作作风不扎实,说的多,落实的少,党员干部的考核管理没有落到实处,从自己思想深处查原因,就是事业心、责任心不强,安于现状,创新意识薄弱。这些年,由于征稽体制的僵化,家庭实际困难,造成有时情绪低落,心理变化较大,主观上放松了对自己的要求,造成部分工作只停留在表面上,存在着形式主义,影响了一些党员干部的积极性、创造性。要端正思想,从严要求自己,坚持做到个人利益服从组织全局的利益,要克服急躁情绪,平静心态,保持良好的精神风貌,要向模范共产党员牛玉儒、李玉刚同志学习,他们执政为民,廉洁自律,无私奉献的精神是我效仿的榜样。

2、职工队伍的教育、学习是提高素质,提升工作水平的必要载体,而单纯追求学习教育而忽略了文化情趣,就会显得呆板,达不到学习教育的目的。寓活动与教育、寓教寓乐多种形式,并结合单位工作特点,赋予主题内容,同时发挥工会成员的作用,关心国家大事,关心单位的大事。召开这样一些群众性的座谈会、谈心会,共同会诊,献计献策,参与民主管理,增强对单位的感情,形成一种文化、一种凝聚力。

3、支部工作要高标准,适应新的形势的需要,这就要求党员队伍过硬,基础工作扎实,思想工作活跃,首先要加强对党员干部的管理,突出党性的教育,通过学习不断提高党员干部的思想素质、政治素质、业务素质,引导培养党员干部树立正确的人生观、价值观、权力观,端正思想,纠正不足,激发他们的主观能动性和创造性,体现党员干部以身作则、率先垂范、勇挑重担的良好作风。同时,要加强党风廉政建设,抓好党员干部廉洁自律,纠正各种歪风邪气,要坚持民主集中制的原则,扩大党内民主,要注意解决职工群众关心的热点问题,要解决主要矛盾,尊重和保护党员畅所欲言的权力。

4、创建文明行业要结合窗口文明服务工作。各基层单位在原有服务工作上,要更加人性化、细节化,活动载体要结合本单位自己工作的特点,围绕规费征收这个中心,调动每个职工的积极性,在“窗口”服务过程中,要贯彻按政策办事,按程序办事,靠制度管人的工作理念,提升“窗口”服务质量,突出“以人为本”的思想,既车主第一,服务到家,构建征稽人员与车主和谐平等,尊重的关系,我们必须认识到硬件建设是形式的体现,软件建设才是车主体会的内容。因此,减化办事程序,提高工作效率是窗口服务的一项根本内容,要开动脑筋,一切从实际出发,反对照抄照搬,制定切实可行的措施,彻底地加以改进和纠正。