县司法局作风建设指导实施办法

时间:2022-11-09 03:07:00

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县司法局作风建设指导实施办法

司法局为切实加强队伍作风建设,提高司法行政效能,坚持六抓六强化,推进司法行政工作全面发展,不断开创司法行政工作新局面。

一、抓学习,强化领导干部作风建设

为了提高全体干警的综合素质,更好地发挥先锋模范作用,一是一把手主持中心组坚持每月学政治、学理论、学法规,并亲自进行辅导。二是完善了学习制度,将学习制度化、经常化。今年重点学习了党的十七大报告精神,“三个代表”重要思想,科学发展观理论,党的基本知识,学习了吴战保同志的先进事迹和《中国共产党纪律处分条例》及党建知识等,全面提高了党员干部的综合素质。三是组织举办了各种业务培训班,对党员干部进行党的理论和党建知识培训,执法人员进行业务培训。

二、抓管理,强化机关单位作风建设

认真贯彻党的十七大精神,严肃党的纪律,加强内部管理,坚持用制度管人,制定和完善了各项规章制度。制定了《开江县司法局2010年目标管理考核办法》,对党员干部的政治思想、业务素质、勤政务实、工作业绩、廉洁自律等方面进行综合考核。进一步明确了工作职责,使管理更加规范化,制度化,为把司法行政队伍建设成为一支政治可靠,作风过硬,纪律严明、业务精悍的高素质队伍提供了纪律保障。

三、抓活动,强化组织纪律作风建设

开展了以“六个一”、“创先争优”、“挂、包、帮”为主题的一系列活动,让司法行政干警面向基层,与民同心,为民服务,树立了良好的司法行政干警新形象。开展了丰富多彩的文娱体育活动,利用“三八”、“五一”、“七一”、“十一”等节日,组织开展了党建知识竞赛、演讲比赛、乒乓球比赛等形式多样的文娱体育活动,活跃了职工文化生活,激发了工作热情,增强了党组织的凝聚力和向心力。

四、抓廉政,强化机关廉政作风建设

一是自觉带头遵守《廉政准则》及党风廉政建设的各项规定。二是对全体干警进行了警示教育。三是明确了班子成员的分工和责任,形成了“一把手”负总责,分管领导具体负责,一级抓一级,层层抓落实的责任体系和工作格局。四是完善了财务管理制度,严肃了财经纪律,从源头上治理腐败。

五、抓表率,强化机关服务作风建设

一是局党组书记、局长作为机关作风建设第一责任人,首先做到以身作则,从上下班签到、请销假到日常事务起到了表率作用。二是严格执行限时办结制,提高办事效率。公证工作和法律援助工作凡申请资料齐全符合规定要求,做到及时办理完成各项审批事项。三是调动广大司法干警的工作积极性,热情服务群众。对一些老弱病残的当事人上门服务,并做到服务后定期回访,征求意见和建议,受到了社会的一致好评。为实现司法行政事业跨越式发展做出了积极贡献。公务员之家

六、抓意识,强化全体干警思想作风建设

以党的十七大精神为指导,认真践行科学发展观,提高服务意识。一是把全体干职的思想引导到全心全意为人民服务的观念上来,牢固树立执法为民的理念;学习从党中央到地方各级政府有关廉政勤政建设的政策法规,充分认识建立规范、高效、廉洁机制的重要意义,增强责任意识,增强业务能力,加强职业道德教育,改变不良作风,树立以人为本的服务意识。二是坚持局中心学习组定期学习制度。结合敏感时期,做好领导干部廉洁自律教育工作。通过各种渠道开展教育学习活动,使党员干部提高思想认识,增强拒腐防变能力,坚定共产主义理想信念,牢固树立宗旨意识,执政为公,勤政为民。做到“五无”:工作无失误、岗位无失职、人员无告诫、干职无违纪、群众无投诉。全面提高了司法行政队伍素质,转变了干警作风,增强了党组织的凝聚力和战斗力。