机关效能建设个人的分析材料

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本人xxx，男，汉族，xxxx年10月生,中共党员，2003年以来，我一直在xxxx科工作。根据上级党委的统一部署与安排，我积极投身转变干部作风推进管理服务创新加强机关行政效能建设活动。在活动中，我认真学习《全区转变干部作风加强机关行政效能建设》等文件资料，学习了有关方针政策，积极参加了大讨论，使我个人在思想认识、政治觉悟、业务知识、工作能力等等方面都得到了很大的提高，进一步深刻认识到开展转变干部作风推进管理服务创新加强机关行政效能建设活动的必要性和重要性，增强了努力搞好交通工作的责任感和使命感。在“查摆问题”这一活动阶段里，我认真反省了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况，感到存在许多不足，现就自己存在的一些问题查摆和剖析如下：

一、思想方面

问题一：思想理论学习不够深，有时只顾忙于一些具体的工作，自觉主动在挤时间学习不够，闲时学一阵子，忙时学的少，有时看报纸也是看看大标题，结果对理论上的一些问题，尤其是对一些新问题的理解还不够深刻，使理论水平不能尽快得到提高。

原因分析：一是思想上对理论重要性的认识没有上升到应有的高度；二是时间观念不强，没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改方向：

（一）提高对政治理论重要性的认识，充分认识只有理论上的坚定与清醒，才能有政治上的坚定与清醒，作为党员干部必须有高的理论水平，必须进一步加强对马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习，并指导自己的思想和工作实际。

（二）认真执行党员干部的学习制度，积极参加党员的学习，参加单位的集体学习。

（三）自觉搞好自修学习，制定切实可行的学习计划，做到“三个落实”，即学习时间落实、学习内容落实、学习效果落实，反对图形式、走过场。

问题二：政治理论方面的内容看得多，市场经济理论，法律知识，电脑知识，科学文化知识等钻研得少，结果使得知识面不够广。

原因分析：一是在思想对干部应具备全面的素质，掌握更多的知识的重要性认识不足；二是工作比较忙，有时候难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改方向：

（一）加强学习，努力提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识。

（二）适当增加集体学习科学文化等内容的时间，发扬挤和钻的精神，充分利用点滴时间学习这方面的知识。

问题三：思想上有畏难情绪，自己在有些时候产生了缩手缩脚的畏难情绪。

原因分析：思想认识上不够清醒，不能正确地，很好地处理困难与工作之间的关系。

整改方向：

（一）加强学习，提高认识，树立正视困难、不怕困难、解决困难的勇气和信心。

（二）进一步解放思想，更新观念，增强市场经济意识和开拓进取意识，为更好地开展工作打下坚定的思想基础。

整改时间，边整边改，从即日起，消除畏难情绪，积极大胆在开展工作。

二、作风方面

问题一：谦虚谨慎的思想作风坚持得不够一贯。比如在廉洁自律方面，有自满情绪。认识不到位，总认为我本人做的不错，这样就不自觉地产生了自满情绪，以致在廉洁自律方面没有提出更高更好的要求。

原因分析：一是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够，对《党章》、《准则》对党员干部的基本要求学习不够，掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实，满足现状的思想不同程度的存在。

整改方向：

（一）进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习，提高对党风廉政建设重要性的认识。

（二）克服满足现状，不思更大进取的思想情绪，形成良好精神状态和谦虚谨慎，戒骄戒躁的工作作风。

问题二：开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常，在会上作自我批评多，在其他情况下作自我批评少；二是批评别人打不开情面，不够大胆，怕伤害同志间感情。不利于工作的顺利开展。

原因分析：一是思想认识不到位，认为目前整个大气候也就如此，认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题，二是认识比较片面、模糊，怕开展批评影响团结，影响同志们的积极性。

整改方向：

（一）提高对批评与自我批评重要性的认识，这是我们党的三大优良作风之一，任何时候都不能丢。

（二）正确运用批评与自我批评这个武器，从团结愿望出发，积极开展批评与自我批评，既要坚持原则，敢于同不良现象作斗争，又要注意对同志的批评方式，要有与人为善的态度，坚持“惩前毖后、治病救人”的方针，通过批评，达到新的团结和统一。

问题三：工作方法有时不够恰当，不够策略。

原因分析：一是对领导方法、领导艺术的重要性认识不够，总认为自己的指导思想是好的，方法问题欠缺一些；二是对领导科学知识学习不够。

整改方向：

（一）进一步加强对同志《党委会的工作方法》和有关经济科学知识的学习，提高思想认识，提高领导水平，提高领导艺术。

（二）加强自己的法制学习和法制教育，不断强化依法行政，依法办事意识，进一步克服工作方法不够科学开展工作的现象，努力使工作方法更加科学化、规范化、系统化。

整改时间，从即日起，在工作中注意自己的工作方法，征求同志意见，充分发扬民主，充分发挥大家的积极性，使之在工作中相互理解，相互支持。

三、工作方面

问题一：工作上的胆子不够大，一些该办的事不能办。

原因分析：主要是思想解放不够，积极探索，勇于开拓的精神不强，创造性地开展工作，做得不太好。

整改方向：

（一）进一步克服因循守旧，怕风险的旧思想，树立开拓创新，敢担风险的新观念。

（二）加强市场经济理论的学习，并运用这些理论指导实际工作。

（三）充分发挥积极性，要制定出必要的制度和措施，积极投入到实际工作中去。

问题二：创建精神文明单位的步子迈得不大。我所在综合科工作之一负责是全市交通行业精神建设工作，目前虽然我局已是市级文明单位，但还有不少需要解决的问题，一些软、硬件建设还有待加强，使如卫生制度，卫生设施，卫生习惯等还存在一些问题，这些影响着我们向省级文明单位的迈进，也不利于整个交通行业精神文明建设的向前推进。

原因分析：一是对精神文明建设，有时紧有时松的现象；二是主观努力不够。

整改方向：

（一）进一步加强对邓小平关于精神文明建设的论述的学习，进一步提高对精神文明重要性的认识。

（二）充分发挥大家的积极性，创造性。

（三）向省级先进文明单位学习，对照先进，找出差距，自加压力，勤奋工作，使本单位的精神文明建设能够再上新台阶。

四、纪律方面

问题一：对组织纪律方面的自我教育不够经常，有些时候组织纪律观念淡薄，遵守纪律不够自觉，任其发展，就会影响团结，不利于工作任务的顺利完成。

原因分析：一是思想认识不够高，有关纪律的条文、规定学习不够；二是对不遵守纪律的现象没有及时进行自我批评。

整改方向：

（一）加强《党章》、《准则》以及有关纪律的学习，把纪律上升到是关系党的团结，完成党的任务的保证来认识，使自己能自觉地用纪律约束、规范自己的行为。

（二）认真检查和督促对有关制度、有关纪律的自我落实情况。

问题二：抓廉洁自律自我教育不够经常。

原因分析：一是对有关廉洁自律规定学习不够；二是有爱面子思想。

整改方向：

（一）进一步加强对有关廉洁自律规定，关于《领导干部一定要讲政治》等内容的学习，充分认识党风廉政建设的重要性，真正把党风廉政建设提到关系党和国家死生存亡的高度来认识。

（二）进一步学习有关廉洁自律等的有关规定。用制度来自我约束、自我规范，真正起到约束在前，防范于未然的作用。

（三）自己带头做廉洁自律的表率，自觉用党员标准严格要求自己。