电力企业教育创新措施

时间:2022-09-06 10:46:00

导语:电力企业教育创新措施一文来源于网友上传,不代表本站观点,若需要原创文章可咨询客服老师,欢迎参考。

电力企业教育创新措施

发挥青年主力军和先锋队的作用,在新一年里,紧密的团结在公司党委周围。充分调动团员的工作积极性和创造性,为把我公司建设成为“国内领先、国际一流”示范性炼油企业而努力奋斗!

团委将在公司党委和上级团组织的正确领导下,年公司即将开始“十二五”发展新规划。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,全面落实公司第一次党员代表大会工作部署,认真学习贯彻共青团大连市第十五次代表大会精神,围绕企业中心工作,切实履行共青团基本职能,牢记青春使命,汇聚青春力量,塑造红色、精专、文明、阳光的青年,为实现企业发展的新跨越贡献青春力量。

深入实施思想道德建设工程。不断掀起学习实践邓小平理论、三个代表”重要思想和科学发展观的新热潮,坚持用爱党、爱国、爱企业的红色时尚引领青年。持续开展“于祖国共奋进,与企业同发展”汗水奉献岗位,爱心回溃社会”等特色主题活动。突出理想信念,加强核心价值体系教育

深入实施青春凝心聚力工程。对企业文化及经验进行深入宣贯,坚持用优秀的企业文化、先进的管理理念凝聚青年。用优秀的文化引领青年;用先进的经验指导青年。开展学习型团组织和学习型团员青年创建活动,倡导“爱读书、读好书、善读书”良好风气,努力为青年员工成长成才服务。

深入实施青春建功立业活动。建设国内领先,坚持用企业的发展目标来激励青年。国际一流的示范性炼油企业”人的共同愿景和美好蓝图。为早日实现这一目标,将开展创新创效、三个一”五小”发明、青年文明号、青年示范岗、青年志愿者等活动,努力为公司发展建设的大局服务。

全力构建共青团工作新格局。坚持党建带团建,坚持以改革创新精神加强团的自身建设。高举旗帜,听党指挥,把团的工作放到党政大局中去思考;坚持育人为本,把握青年特点,竭诚服务青年,满足青年需求。健全完善工作体系,找准工作切入点,设计和搭建活动载体,推动团的工作不断创新,从而进一步增强团组织的凝聚力、感召力和战斗力,使共青团组织真正成为生力军和党的得力助手。

年团委活动安排表

时间

活动

备注

一季度

深入学习贯彻共青团大连市的十五次代表大会精神。

牢记使命,凝聚青年;发挥优势,服务大局。

与青年员工共度新春佳节。

为不能回家的青年办联欢、吃年饭,喜迎新年。

建立wepec团员个人信息档案和wepec单身青年档案。

为离团的青年赠送离团纪念品;为单身组织联谊活动。

二季度

全心投入大检修,让团旗更加飘扬。

发挥青年突击队作用,为大检修贡献力量。

参加“123大连青少年绿色行动。

让青春播种绿色,聚木成林,携手共建绿色家园。

组织球类、棋牌等文体联赛。

丰富青年业余生活,促进青年更好交流。

三季度

举办”用爱心点亮希望贫困助学“品牌活动。

培养青年形成良好的社会责任感和无私奉献的高尚情操。

凝聚力量、共建和谐,组织全体团员青年素质拓展。

牢固树立”品德高尚,技术精湛,团结自律“的wepec员工形象。

四季度

深入开展爱党爱国、企业文化等教育活动。

深化党史国情教育,强化企业文化感召,培养青年职业素养。

举办”非诚勿扰“联谊会,为单身青年搭建鹊桥。

为青年拓宽交友渠道,为单身排忧解难。