关于机关干部廉政知识的实施工作体会

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为进一步加强对全街道党员干部的党风廉政教育，增强教育的针对性和实效性，实现反腐倡廉教育的经常化和规范化，结合街道实际，决定开设“廉政课堂”。现提出如下实施意见：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观和中纪委十七届五中全会精神，紧密结合党员干部的思想和工作实际，教育引导广大党员干部牢固树立和坚持正确的事业观、工作观和政绩观，以提高思想、增强责任、规范工作、筑牢防线为目标，切实增强廉政教育的针对性和实效性，全面推进街道的党风廉政建设和反腐败工作。

二、教育对象

主要是街道机关、下属单位党员干部和村（社区）班子成员等。

三、教育内容

针对目前党员干部素质的现状及当前工作的实际需要，教育内容虚、实结合，侧重于思想认识、岗位职责及工作规范。主要内容分为以下几方面：

（一）思想理论方面：加强党风廉政建设的重要性及必要性；如何提高反腐倡廉的自觉性等方面内容，主要包括党的四代领导人对党风廉政建设的重要论述、中央和各级党委、政府加强党风廉政建设的重要决定及各级纪委全会精神等。

（二）岗位职责方面：主要是认真落实党风廉政建设责任制，包括如何履行“一岗双责”、拒腐防变怎样从细节抓起、作风及效能建设如何真正抓落实等。

（三）政策法规方面：主要是遵纪守法方面的教育，包括党纪政纪条规及有关优化发展环境的工作政策等。

（四）业务操作方面：主要是贯彻执行相关制度、规范工作程序、提高管理水平方面的业务培训，包括“三资”管理（工程项目管理）及党内“四个民主”（民主决策、民主管理、民主监督、民主选举）的贯彻落实等。

四、教育形式

（一）集中学习。开设“廉政宣讲课堂”，主要分以下三个层次进行：一是“集中宣讲”，确定每双月第三个周五上午（逢节假日或要事，适当延期）为“廉政课堂集中学习日”，按教学计划统一组织相关人员到街道“廉政课堂”教室参加学习，集中接受廉政教育；二是“下村（社）送教”，由街道党政领导班子成员对所联村（社区）上一堂廉政党课，并填写《街道廉政党课记录表》，于年底交街道纪委存档；三是“分岗集训”，由街道机关内设各办（所、中心），特别是农经办、工贸办、社务办、综治办、城建城管办、财政审计所及劳保中心“七大办”分线对办内或线上工作人员集中进行一次岗位业务培训，时间一般安排在单月，培训内容应充分结合工作岗位，以规范工作程序、提高服务水平为主。各办3月20日之前向街道纪委上报《街道机关干部岗位培训分线安排表》。

（二）分散学习。为解决工学矛盾，鼓励党员干部利用空余时间进行个人自学或小范围群学。主要设置以下学习平台：一是开设“廉政网络课堂”，在街道网站开设专区，开辟“清风前哨”、“清风行动”、“清风文苑”、“清风解读”等专栏，及时让广大党员干部自学有关廉政信息、廉政知识、工作实务及廉政法规等内容；二是开设“廉政影视课堂”，充分利用农村党员干部现代远程教育站点，不定期组织党员干部观看有关反腐倡廉的影视片，同时做好观看记录。三是开设“廉政书屋”，各村（社）充分发挥村落文化宫、文化中心户等活动阵地的作用，整合现有的文化阅读资源，进一步充实书屋藏书，进一步加强组织管理，让党员干部在红色书籍中接受潜移默化地廉政教育。

（三）活动寓教。每年9月份定为街道“廉政文化活动月”，今年通过开展“四个一”活动（读一本廉政书籍并组织读后感展评；参观一处廉政教育基地；组织一次机关青年干部主题演讲赛；开展一次民主评议行风活动），营造氛围，加强教育。

（四）组织测试。年底组织党员干部进行一次党风廉政建设知识测试，以检验学习成果。

五、工作要求

1、加强组织领导。街道机关各办、各村（社区）、单位主要负责人要充分认识开设“廉政课堂”的目的及意义，切实做到思想认识上到位、组织工作上到位、学习精力上到位。街道纪委负责“廉政课堂”的具体组织落实工作，党政办、组织办、宣传办负责做好相关协助工作，确保廉政教育真正取得实效。

2、加强组织管理。首先各单位要落实专人做好相关组织工作，确保各项学习活动的参与率；其次要建立学习台账，详细记录每次学习的时间、内容、授课人、参加人员等。再者要针对教育内容、形式、效果等，及时提出整改意见，提高“廉政课堂”的时效性和针对性。

3、加强考核考察。要将组织参加“廉政课堂”学习情况列入单位及个人党风廉政建设责任制及年度考核内容，结果作为当年工作评优的重要依据。街道纪委将组织人员对各单位组织、参加学习情况进行监督检查，并对落实不到位的予以通报批评。