副书记个人思政党性剖析材料

导语：副书记个人思政党性剖析材料一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

活动开展以来，我通过深入学习理论，认真听取广大干部群众的意见和建议，联系个人思想实际和工作实际，认真查找问题，从思想上、作风上、工作上深刻反思，更加深切地认识到自己与党员先进性的要求，与人民群众的期望还有较大距离，与事业发展的需要及担负的重任相比，还存在一定差距。

一、存在问题

1、理论学习力度不够，思想政治水平需进一步提高。站在政治的高度、全局的高度分析和解决问题的能力还有待加强，还不能完整准确地掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场、观点和方法。对科学发展观的认识还没有完全达到党的十七届五中全会要求的新高度。一是学习有待进一步系统，深入。多就邓小平理论或中央精神的某一专题、某一侧面进行重点学习，学深、学透，融会贯通上还需加强。二是工作与学习的关系处理上还不够科学，抓时间、抢时间、挤时间学习的意识不够强。三是学习的重点有偏差，平时注重中央文件和法律、经济管理知识的学习，对政治理论的系统学习上投放精力相对不足。四是理论学习与实际工作结合不够紧密，学用脱节，学用“两张皮”问题还没有很好解决。没有做到带着问题学、结合工作学、反省自认学，致使理论联系实际不紧密，对落实科学发展观和建设“和谐社会”过程中出现的新情况、新问题深入思考不够，指导三个文明建设的实践水平还有欠缺。

2、对党的路线、方针、政策理解认识不够深入，创造性工作地力度不够。与党中央保持一致，虽然能够认真贯彻执行党的路线、方针和政策。但作为负责本县经济和社会发展的主要责任人之一，对自己的高标准、严要求还不能体现在时时刻刻、事事处处，创造性地落实上级重大决策还有欠缺。一是实际工作中能够不折不扣贯彻上级要求，但在寻找与本地具体结合点上深入思考不够，确定重点、攻克难点上研究不够。如省委、省政府提出了一线两厢”发展战略，县属“一线”地区，毗邻京津，具有得天独厚的优势，但我研究利用京津市场、资金、技术、人才等方面明显不足，尤其北京新的建设发展规划出台后，如何按照科学发展观的要求，保护好生态的同时，吸引、承接北京的外迁企业，还没有过硬的举措。二是工作中有求稳怕乱思想，工作上有时魄力不足，缺乏勇于创新、勇于开拓精神。如在处理项目建设时，对已明显违法的个别人，也总考虑尽量照顾，最好不采取强制措施。这样虽然保证了稳定，但也在一定程度上影响了项目建设工期。三是制定政策措施总先考虑是不是上级有“红头”文件，缺乏超前性和地方性创意。如开发区经过多年发展，可在基础设施建设上还很落后。今年，提出市政环卫事业市场化改革，首开全市先河，也正是吸取了以上教训。

3、工作作风有待进一步深入。就我个人来讲，一是由于各级领导和大的客商来我县开会、办事的较多造成我忙于接待等事务较多，下基层调研时间少；谋划思路多，解决具体问题少；看材料汇报多，面对面的指导少。二是对群众反映的热点难点问题关注不够。如我县下岗职工的社会保障和再就业问题，虽然责成有关部门制定了政策，但由于工作不够扎实细致，个别下岗职工没有得到妥善安置，在一不定期程度上影响了党群、干群关系。三是全心全意为人民服务的宗旨意识不够强，对人民的喜怒哀乐体恤不够全面。如近几年我县城建力度加大，硬件方面发生了明显变化，但在城市管理上没有形成一套科学的经常性的管理办法，县城脏乱差问题没有很好地解决，给人民群众带来很多不便，群众反映强烈，这我应该负责任。四是对上负责多，结合县域实际有欠缺。上级怎么要求的自己就怎么干，缺乏与上级的沟通。同时，在工作中自觉接受人大及其常委会的法律监督和工作监督、政协的民主监督、人民群众的社会监督不够。

4、执行党风廉政建设的有关规定还需进一步严格。作为从纪委工作过的党员干部，坚持率先垂范，严格遵守各项廉洁自律规定，并教育家属、子女和身边工作人员严格遵守。我家属现在工业大学分校工作，孩子正在上中学，不存在经商办企业行为。同时，作为政府班子一把手，我要求班子成员和各部门、各乡镇的领导切实按照“一岗双责”的要求，落实党风廉政建设责任制。但用党性党风标准衡量和作为县政府主要领导干部严格要求，也存在差距。一是有超标准接待现象，特别是对较高层次的外商、客户接待超出了规定的标准。二是对政府系统领导干部住房、乘车、通讯工具等思想重视不够，坚持标准、执行制度规定不严格。三是党风廉政建设责任制落实不到位。特别是对执法执纪部门的管理不够，执法不严、吃、拿、卡的现象还有时发生。

5、坚持民主集中制原则有差距。做为政府班子一把手，我能够坚持民主集中制的原则，但有不足。一是常务会议质量不高，每次常务会议均安排较多议题，一些涉及全县经济发展的重要议题，由于准备不充分，有议而不决现象。二是民主生活会上批评与自我批评的气氛不浓。开会只讲成绩，不讲问题；只谈工作，不谈思想；只讲集体，不讲个人，或者只讲自己，不讲他人。这与我自己的思想根源有直接关系，怕伤了和气，拍影响班子团结，怕影响班子声望，这一点在今后我会引以为戒。三是工作中存在抓得过严过细的问题。虽然注意把握大局，统筹兼顾，但对有些工作因担心干不好而过问得过细过严，或多或少地影响到一些同志在工作上创造性地发挥才干。

二、存在问题的原因分析

1、对加强学习重要性认识不足，对提高自身素质缺乏紧迫感。一是虽然形式上表现为工作与学习、学习与应用的关系没有处理好，但其深层原因是没有把理论学习的重要性提高到政治责任和政治任务的高度来认识，影响了学习的主动性、自觉性和积极性。没有深刻认识到思想素质是领导干部素质的灵魂，理论上的成熟是政治上的成熟的基础。二是存在政府主要是抓经济工作，只要按上级的部署抓好落实，经济发展了就不会出现大问题的思想，放松了对学习的要求。对政府领导干部来讲，事务繁杂，很容易陷入事务主义或实用主义。三是对日新月异的新科技、新知识的吸纳充实缺乏紧迫感，导致思想上的惰性和滑坡，带来的被动。

2、思想解放不够彻底，思想方法不够灵活，开拓创新胆气不足。一是思想方法上的片面性导致对主客条件认识不全面，影响了创造力的发挥，造成与新形势、新任务的要求不相适应。二是对自己的世界观改造抓得不紧，创优争先的意识不够强烈，特别是在取得一定成绩时，有自满松动情绪。

3、在工作作风和群众观念上需加强，在对上负责与对下负责一致性上把握不够好。从主观上深刻反思，一是执政为民的思想坚持得不够好。觉得党组织安排自己到这个位置上，是对自己的信任，所以要求自己在任期内要尽职尽责地做好工作，早出成绩、快出成绩，以不辜负党和人民的期望。但由于指导工作方法上大多依靠行政推动，用市场经济规律指导工作不足，造成了一些不必要的失误。这也提醒我在今后工作中要充分相信群众、依靠群众，因为我们工作的出发点和落脚点都是为了群众，任何一项重大决策和改革的出台，必须交给群众，充分尊重人民群众的意愿。二是片面理解保持一致性的内容，忽视马列主义具体问题具体分析的理论，有追求政绩、要脸面的思想。三是工作标准要求不高。总认为自己一天一晚忙忙碌碌，辛辛苦苦，就可以说是对党和人民尽职尽责了。而自我衡量的标准应定在“思想艰苦、工作艰苦、作风艰苦”上，定在“开拓、创新、务实、争先”上，定在党和人民的期望上。

4、廉政建设有依赖思想，对自己在这方面担负的责任和影响作风重视不够。在如何从深化行政管理体制改革上，从行政行为上有效防止腐败问题，缺乏足够深入的研究探索，采取的措施不够有力。

三、今后的努力方向

1、进一步强化理论学习，以理论上的成熟确保政治上的坚定。积极参加县委中心组学习；进一步强化自学，定出学习计划；同时自觉运用马克思列宁主义立场、观点和方法分析问题，认识问题，解决问题，加深对发展市场经济过程中出现的新形势、新情况的理性思考，提高学习的针对性和实效性，每年撰写几篇有理论观点、有认识水平的文章。

2、进一步改进思想作风和工作作风。以对党、对人民高度负责的精神认真履行职责，坚持不断解放思想，创造性地开展工作，推动全县各项事业更快更好地向前发展。减少事务性活动，多深入基层调查研究，抽出时间、集中精力，争取全年有三分之一以上时间深入基层。近期准备对全县园区建设搞一次深入调研，掌握第一手资料，争取尽快解决基础设施落后问题。

3、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识。真正做到情为民所系，利为民所谋，扎实落实政府工作报告中确定的“十件实事”，通畅信访渠道，认真解决好群众关心的热点难点问题。

4、深入开展批评与自我批评。作为一名党员领导干部，坚持从我做起，发挥带头表率作用，做到批评要讲政治，讲真理不讲面子、讲原则不讲关系、讲党性不讲私情。

5、严格执行党风廉政建设规定。其一，严格廉洁自律，时刻做到“自重、自省、自警、自励”，以党规规党纪严格要求自己，做到警钟长鸣。其二，切实肩负起政府系统廉政建设的领导责任。组织监察、审计、财政等部门加强内部监督，特别是注重加强制度建设，从源头上预防和惩治腐败。其三，加强行风建设。认真解决某些部门吃、拿、卡、要和以权谋私问题，抓住典型案例，进行严肃处理，努力塑造廉洁、勤政、务实、高效的政府形象,为经济社会发展营造良好环境。