刑侦大队教导员述职报告

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今年，我在分局党委和上级公安机关领导下，以“三个代表”重要思想为指导，结合学习中共中央《关于进一步加强和改进公安工作的决定》和全国、全省、全市公安、刑侦工作会议精神，努力加强自身修养，扎实开展各项工作，为全面推进队伍建设，尽了自己的努力。根据年度考核要求，现将自己一年来的工作情况作一回顾和总结：

一、以“三个代表”重要思想为指导，加强政治学习，严于律己，不断提高自身政治素质。

一年来，我坚持学习与理解马列主义、思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论，以“三个代表”理论为指导，运用于工作实践，落实到刑侦改革、队伍建设、侦查破案等各项工作中去。通过学习中共中央《关于进一步加强和改进公安工作的决定》和全国、全省、全市公安、刑侦会议精神，结合贯彻执行公安部“五条禁令”及市委、市政府《关于加强政法队伍党风廉政建设若干规定》活动的深入开展，我坚持一手抓队伍管理，一手抓案件侦破，根据队伍人员思想状况及特点，不断调整工作思路，改进工作方法，努力提高自己的管理水平，推进队伍规范化建设。我坚持以为人民群众排忧解难为己任，以人民群众满意为工作的目标，把自己定位在为人民服务、为刑侦大队工作服务、为干警服务的位置上，为推动队伍工作向前发展，为增强队伍战斗力而进行不懈努力及工作尝试。

在工作中，本人认真学习领会党在新时期的建设目标及各项方针政策，与党中央保持一致，服从上级公安机关和分局党委的领导，维护团结，坚持党的原则，积极开展批评与自我批评，政治理论水平有了一定提高，平时注意严格用党纪、政纪约束自己，做到廉洁自律。

二、适应形势，强化分管中队的打击效能

为适应新的社会治安形势的需要，保证全年刑侦工作良性开展，针对刑事犯罪的新情况、新特点，我服从安排，积极探索新形势下刑侦工作的新思路、新格局，加强对分管中队工作的领导、指挥与协调，促成中队形成合力，保证刑侦工作科学、有序、合理运行，为提高斗争水平和质量尽心尽力、尽职尽责，为完成全年工作任务及量化指标取得坚定的保障。

2004年我以对工作高度负责的态度以及自己在工作实践中的理解与心得，认真对待，配合大队支部分析研究和解决工作中遇到的困难和问题，力求周密安排，狠抓落实，通过与同志们的共同努力，较好完成年度工作任务指标。

工作中我明确指导思想和目标任务，加强调控，追求最佳效果，在持续开展的各专项行动中，领导动员分管中队民警以坚定的信心、高昂的斗志、有力的措施投入战斗，引导同志们不断改进战术策略，探索传统侦查模式向新的侦查模式的转变，不断提高侦察破案效能。

三、向素质要警力，思想建设、业务建设齐抓共管。

今年1至4月我任刑侦大队副大队长，根据大队工作分工，我分管刑侦二中队和三中队工作。本着对中队管理工作的认识，我配合、指导分管中队的中队长、指导员建立、健全了中队政治、业务学习机制，结合日常工作努力提高全员的政治、业务素质，以适应新时期工作的需要。为实现有效的管理，我本着与中队领导、刑警共同学习、共同提高的心态。摆正位置，工作中不居高临下，不盛气凌人，平等待人，发挥同志们工作的主动性、积极性，坚持从优待警，帮助解决实际困难，努力做好协调工作。一年来，分管中队能较好完成各项工作任务，队伍管理未出现违法违纪问题，队伍建设和侦察破案均名列大队前矛。

5月以后，我转任大队副教导员，负责大队政治思想和队伍建设工作，并分管综合科、情报信息中队、案件审理中队和刑侦二中队。此时，大队刚发生二起民警因违法违纪被查处案件，队伍形象受到破坏，民警情绪低落，队伍士气萎靡不振。我及时调整工作思路，分析当前队伍存在的主要问题，抓住症结，提出了加强队伍建设、以规范化建设为着力点、建立长效工作机制的目标，下大力气进行整治，狠抓制度的落实，克服队伍管理的随意性，取得良好成效，队伍面貌得到较大改观。

1、贯彻落实“五条禁令”，强化队伍内部管理。去年，大队发生了民警违纪事件，教训十分深刻。今年，我以高度负责的精神，教育动员干警从切实担负起巩固共产党执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业的政治和社会责任的高度，加强学习，严格遵守法规法纪。及时发现各种不良倾向和苗头，对突出的重点问题立项整改，严肃查处违反规章制度的行为，落实打招呼、谈话、告诫制度，切实开展帮教工作，通过各种形式加强与同志们的思想交流。我以身作则，加强自身建设，深入调查研究，切实掌握民警思想动态，关心民警八小时以外的生活，及时发现问题，并通过谈心交流等方式，把问题解决在萌芽状态。

2、加强作风建设，深入贯彻执行《内务条令》，立足岗位实际认真抓好大练兵工作。

今年大队在持续开展作风建设的同时，深化落实《内务条令》，不断加强警容风纪、内务环境、行为习惯、警体技能规范化建设，提高干警的整体素质和战斗力。督促指导各中队把贯彻条令与创建等级中队相结合，整肃警容风纪，收到良好效果。7月，我积极协调、筹集经费，对大队值班室进行修缮，完备硬件设施，使窗口更加明亮，同时对部分中队办公用房进行了调整，优化办公环境。根据分局安排，分批分期组织民警进行警体培训，组织并带队参训，从加强着装、仪容、举止、礼仪等警容风纪以及单兵、集体队列、盘查搜身、擒敌配套等知识学习和训练入手，不断规范民警的行为举止，强化民警的个人防范能力，提高民警的参与积极性和主动性，使民警在思想上主动由“要我练”转变成“我要练”，提升了队伍整体战斗力，提高了队伍攻坚克难的能力，参训人员合格率达到100％。

3、认真贯彻市委、市政府《关于加强政法队伍党风廉政建设的若干规定》，建立健全监督制约机制。

根据市局、分局的统一部署，组织大队同志认真依照分局关于贯彻执行市委市政府《规定》实施方案的要求，坚持以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导，按照市局“敢抓敢管就是能力，严格查处就是政绩，发现问题就是水平，回避问题就是失职”的要求，按照《规定》的第二、三、四、八条内容条款，逐一对照,认真查摆执法活动中存在的突出问题，及时整理、分析和研究并通报全大队，积极采取整改措施，端正执法思想，转变执法观念，牢固树立清正廉明、执法为民的执法观，针对以往工作中重打击、轻保护；重管理、轻服务；重实体、轻程序等问题，努力提高全队从领导到民警的思想认识，将转换观念变成自觉行为，将《规定》要求做到耳熟能详，坚决入脑入心，打牢依法实施监督、自觉接受监督和严守纪律的思想基础，力争通过自查自纠改变队伍执法活动中的不良习惯和不足之处，规范执法行为，使检查落到实处，达到效果。

工作中，我坚持把贯彻执行《规定》同公安工作和队伍建设实际结合起来，同部长“九要九不要”的要求结合起来，同贯彻执行“五条禁令”结合起来，重点推进六个专项整治。今年大队发生了***违法办案被审查事件，暴露了队伍管理中存在严重漏洞，为此，我组织召开了支部扩大会议，进行反思，并在大队全员开展大反思、大讨论活动，要求每个民警都写出心得体会，从身边事例中吸取教育，引以为戒，举一反三。同时，严格监督机制，规范管理，严防违法违纪行为的再次发生。使大队全员产生切莫挺而走险、莫以队伍形象、个人前途和家庭灾难为代价违法违纪的共识。

4、推行绩效考评工作，提高办案质量，增强队伍整体素质。

今年，组织大队实施绩效考评工作，将破案等任务指标分解到中队、探组及民警个人，探索制定队伍建设加、扣分条款，力求科学量化，建立长效机制。使同志们明确长、中、短期任务,初步实现日常工作有目标、督促检查有标准、人人肩上有压力的量化工作责任制，保证全年任务较好完成。我们健全并力求完善案件质量“四级”审核把关和疑难案件集体研究制度。严肃错案责任追究，强化依法办案的意识。

四、完善科学管理，推进队伍规范化建设。我认为，规范化管理是队伍建设的核心，只有坚持制度管人，并狠抓落实，严格遵守执法程序和纪律规定,才能真正建立起严格、公正、文明执法的长效机制，队伍不出问题才有保证。今年以来我亲自抓值班备勤和上班早会签到制度，组织学习有关规定，通过各种形式的监督检查来纠正、杜绝违纪情况的发生，严肃执法纪律，努力营造良好的遵守制度规范的氛围。针对容易产生违法违纪的实际问题，克服困难，做了以下几项工作，取得良好成效：

1、建立物证室，规范赃款赃物保管制度。要求暂扣物必须办理规范手续，24小时内上交大队,由大队指定专人保管，杜绝暂扣物（款）不出具暂扣单据的现象。规定暂扣款物必须随案移交，不得违反规定进行暂扣、没收等处理。开具的暂扣单据应由经办民警、保管人分别签字，并将“收据联”交被扣物（款）人。

2、加强档案室的建设。刑侦大队案卷材料原来一直由中队自行保管，没有形成统一规范的案卷保管登记制度，因此案卷保管责任难以落实到人，日常案卷调阅也很不顺畅，随着大队机构改革和人员变动，刑侦案卷缺失的情况时有发生。针对文件材料收集不全、分散保管、部分文件材料缺失等问题，我组织案件审理中队从收集资料起步，坚持循序渐进，开展案卷整理归档工作。一是整理归档。要求案件审理中队对历年案卷进行全面收集，剔除不必要或重复的文件。案卷材料整理出来后，清洁卷面，按照规范标准进行装订，并全部使用电脑打印卷内目录、全引目录等，由专人规范填写档案盒封面，确保了档案资料的齐全、完整和规范。二是规范立档。对案卷进行规范化整理并编制检索工具，按月收集立卷，编制《案卷目录》等检索工具。按谁办结谁送档的原则，要求案卷经办归档前进行全面检查，保证案卷材料齐备、法律文书齐全，由档案室集中管理。三是提供硬件保障。建立综合档案室，把档案室的库房建设、技术管理、安全要求、管理制度纳入警务规范化建设的内容，加大经费的投入，购买了空调进行降温抽湿，配置了干粉灭火器、双层防光窗帘布等，在档案柜放置了樟脑精，并安装了防盗门、锁和铁窗栏，加强了对档案库室设施的维护和保养。同时，配置复印机，专门购买了电脑、碎纸机，严格保密管理。四是提供制度保障。把案卷材料的积累、整理和立卷归档列入考核民警工作成效的内容之一，与民警绩效考评和年度考核挂钩，确保档案工作质量。加强案卷保管和保护工作，如案卷利用、移交登记、案卷定期检查记录等。按照《档案保管制度》等相关制度要求，明确档案员的职责任务和工作要求，规范档案员的管理行为，使档案管理工作有章可循，责任明确。通过上述措施，目前大队历年案卷收集逐步齐全完整，案卷质量也逐步提高。由于把案卷从“抽屉里”摆到了橱柜里，便于对整个案件侦查过程进行监督，有效杜绝了办案过程中不按程序执法、徇私枉法事件的发生。

3、完成二级技术室创建工作，并积极迎接上级验收。年初，大队制定了创建二级技术室目标，我积极协调各职能部门，请示分局党委及主要领导的支持，得到200多平方米的办公地点，先期投入了10余万元资金，按标准紧张筹建。目前技术室办公用房已全面峻工，技术中队已搬迁至新的办公地点投入正常运作。当前刑侦技术室硬件设施已经具备创建一级技术室的条件，将刑侦技术硬件设施在全市处较落后的面貌一举改变，为实现更高的创建目标打下坚实基础。

五、身体力行，攻坚克难，全力侦破大要案。

在实际工作中，我以普通一兵的姿态，参与了分管中队所有重大案件的侦破工作，从现场勘查、调查访问的基础工作做起，身体力行，以表率带队伍。在困难面前，我冷静思考，把握大局;在艰苦面前，我与干警们同甘共甘，深入作战第一线，发挥指挥员与战斗员的双重职能。我与广大民警一道，齐心协力，攻坚克难，发扬无私无畏、英勇善战的刑警作风，还攻克了一系列影响重大、性质恶劣的重特大案件，履行了一名刑警的天职，维护了一方平安。

尽管今年的工作取得了一定的成绩，我在工作中仍然存在不足和需要完善的地方。法律水平还需要进一步提高。工作中，柔性有余，刚性不足，对一些同志存在的错误和问题，应更直当明确提出意见和批评建议，教导员工作的业务素质也有待进一步提高。

总之，一年来，在上级领导和广大干警支持下，我较好完成了上级下达的各项工作任务，在新的一年里，我将恪守一句名言：做警察，要吃苦受累，要勇敢无畏，要足智多谋，要服从命令，要忠于职守，要无私奉献。力争在未来的职业生涯中取得更骄人的成绩。