机关事业单位“吃空饷”整治报告

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按照《中共县纪律检查委员会文件财政供养人员长期》财政供养人员长期不在岗“吃空饷”专项清理活动领导小组办公室要求，现将财政供养人员长期不在岗“吃空饷”专项清理活动情况及相关材料报告如下；

一、基本情况

自2011年成立以来，共计人员27名，公务员6名，事业人员3名，工勤人员13名，公益性岗位4名，临时工1名，经过认真自查，有1名工勤人员因为患有抑郁症，不能正常上班。

（一）成立机构，加强领导

为了确保专项清理工作顺利实施，成立了由局长为组长，副局长为副组长，各科室为成员的清理吃空饷工作领导小组，自查清理工作做到一把手负责牵头，副局长组织安排，各科室具体落实和协调配合。

（二）严格把关，排查清理对象

按照清理对象，对照编制，每位干部职工的工资表、在岗人员名册、考勤记录等严格把关，存在漏洞和有问题的环节，严肃清查，做到不遗留任何角落。依照“五查三对照”，即查每个人的身份、查调入调出关系、查工资底册、查手续、查在岗情况；身份证与本人档案照片对照，工资审批手续与工资底册对照，在岗情况与职工反映对照。

二、扎实开展自查，确保工作实效

通过自查自纠工作的大力开展，按照清理要求和任务分工认真清查，有两名工勤人员2017年查出患有忧郁症，至今无法正常上班。2017年在岗天数为0，2018年返岗天数为0，该名职工的工资2017年按时发放、2018年执行病假工资。2017年目标绩效资金未发放（建议未返岗之前目标绩效资金不予发放）。经过与其家人协商后，要求该职工的家属将其带往看病，等病情有所好转后继续上班，病情如无好转建议病退。