审计局关于创优发展环境工作报告

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2013年，我局切实以开展创业服务年和深入学习实践科学发展观活动为契机，紧紧围绕区委《关于创优发展环境的实施意见》工作，上下协同，狠抓落实，促使相关工作稳步推进，取得了显著成效，达到了推动工作、服务大局、诚信为民、提效提速的预期目的，全面树立了区审计局“创新务实、廉洁从审”的新形象，得到了被审计单位和群众的一致好评。

1、工作环境面貌好。根据创建“四型”机关、“创业服务年”活动要求，我局严肃工作纪律，采取定期、不定期检查的方式，对部机关各科室效能建设情况进行检查，杜绝上班玩游戏、上网聊天、炒股等现象，促使部机关干部职工进一步改进工作作风，强化服务意识，提高服务质量；二是规范了工作流程和各项制度，进一步改进机关工作流程和工作管理，全面推行首问负责制、岗位责任制、服务承诺制、一次性告知制、限时办结制和否定报备制等制度，切实做到办公制度、职责身份和工作人员去向“三个公示”，坚持以制度规范行为，以制度管人管事。

3、政务公开、信息公开成效明显。通过在区政府网站公开、定期信息以及提升服务水平、加快办事效率、树立良好形象活动的开展，透明、公开、公正、顺畅、规范、科学、高效的工作运行机制初步显现，广大群众能全面、方便、快捷地了解审计局的行政管理职能、当前工作重点、审计项目流程、监督投诉电话等，给被审计单位和群众提供了极大的便利。只要不涉及保密内容的文件与事项均做到早、快、全地在区政府网站等媒介上公开，接受社会各界和群众的有效监督。

4、为民联系通道畅通良好，服务基层更加高效。一是区“三民三增”活动开展以来，我局12名党员全部到挂点村、社区进行走访，能当场解决的问题即当场作出解答。党员们通过一家一户走访，仔细的询问了群众的生产和生活情况，了解群众最迫切的现实困难和问题以及党和政府的各项民生和惠农政策在基层的执行情况、执行效果，现场向群众宣讲了有关政策，广泛征求基层群众的意见和建议。同时开展“送农资农技农业信息下乡”活动，指导农户备春耕，对于群众提出的实际困难，我局尽最大努力予以解决；二是开展科级以上干部“1+1”结对帮扶困难户活动，我局党员领导干部为困难群众解决最现实的生产生活困难，同时鼓励他们克服生活困难，增强信心。

5、机关作风和干部队伍建设成效明显。以开展深入学习实践科学发展观和机关创业服务年活动为契机，着力解决在干部素质、发展环境等方面存在的突出问题，干部职工素质明显提高，服务群众的意识和水平进一步提升。建立健全信息宣传工作机制，强化信息宣传服务功能，开创了信息宣传工作新局面，较好推动了我局各项工作的发展。

6、2013局的招商引资工作采用“上下联动，全面动员”的方式，一是细化责任制，把招商引资工作作为目标管理的重要组成部分，并细化到股室、个人，让招商工作的成效与年底评先评优相结合；二是要求全局干部职工采用发短信、打电话等方式积极联系在外同学、朋友，发挥乡情亲情优势，恳请他们为家乡的发展出主意、想办法，多吸引厂家来家乡投资；三是按区委、区政府要求，积极报送招商信息。