关于贯彻落实廉政准则工作报告

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一、高度重视，精心组织。根据县纪委的工作部署，我委于二月四日召开了党政联席会，由时任党工委副书记、园区办主任同志向班子成员认真学习了中央和省委苏书记的批示精神和省两厅下发的《关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定》、市纪委监察局下发的《关于对元旦、春节期间干部改进工作作风和廉洁自律情况加强监督检查方案》，以及县纪委监察局相继下发的吉纪字[2013]2号、吉纪字[2013]3号和吉纪字[2013]4号文件精神，传达了县纪委有关贯彻落实《廉政准则》的文件精神。会议讨论后认为，贯彻落实《廉政准则》是一项严肃的政治任务，要常抓不懈，警钟常鸣。会议要求班子成员要带头学习宣传和遵守维护《廉政准则》，带头落实，发挥表率作用，带领全园区党员落实好《廉政准则》。根据《廉政准则》，园区办对照自身，逐条进行了自查。

二、遵纪守法，服从命令。我委自始至终认真贯彻执行党的路线方针政策，遵守国家法律、法规和上级党委、政府的决定、命令以及“三重一大”事项集体决策制度。园区重大问题决策由管委会主任会议研究讨论，充分发扬民主。园区已设置纪工委、监察分局，在做好自身工作的同时，主动接受县纪委、监察局的监督检查，找出差距，排查问题，进一步完善我们的工作。

三、反腐倡廉，提高效能。党风廉政工作是一项长期而艰巨的工程，在县纪委的督促、巡查和指导下，我们对照《廉政准则》，结合园区实际，进一步提高了认识，加强教育，加大监督力度，严肃党风党纪，廉政从政，厉行节约，推行反腐倡廉体系建设，真正做到立党为公、执政为民，有力促进我办党风廉政建设工作取得更大成效。作为我县工业的窗口单位，领导干部严格落实党风廉政建设责任制，带头签订党风廉政建设责任状，紧紧抓住“三进三解三促”群众路线教育实践活动契机，深入基层了解民情，切实解决群众实际困难，强化服务意识，转变工作作风，严格落实政务公开制度、首问责任制、一次性告知制、限时办结制等制度，机关效能建设得到稳步推进。

四、积极排查，严密防范。我们深入贯彻落实县纪委党风廉政建设的有关文件精神，按照《廉政准则》要求，贯彻落实中央“八项规定”和省、市、县有关规定，结合开展“三进三解三促”群众路线教育实践活动要求，采取多种手段和形式，开展廉政教育，订阅了《公务员职业道德学习读本》、《党建教育》、《中国纪检监察报》、《学习活页文选》等读本及其他教育性报刊杂志。结合园区工作实际，从岗位、局室、单位三个层次，特别是掌握公共权力和社会资源管理的岗位在权力运行中不同程度存在的风险和管理中的薄弱环节，认真查找岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面存在的或可能出现的不廉洁行为和不作为、乱作为等导致各类事故发生的廉能风险点，并制订和完善防范措施和相关制度。截至目前，我委未出现一起违纪违法案件和损害群众利益的突出问题，未接到一起检举和控告。

五、严格执行，加强监督。一是强化执行，推进“三重一大”集体决策。重大决策、重大项目安排集体研究、广泛讨论、民主决策，对事关县域经济社会发展长远目标规划、重大改革措施、重点建设项目等重大事项决策，首先进行认真调研，形成初步意见，再征询各方意见，对专业性、技术性较强的重大事项决策，对项目可行性研究聘请有相应资质的科研机构、中介机构或有关专家进行咨询或评估论证，最后再提交工业园管委会主任会议讨论决定。重要干部任免坚持提名考核、结果公示、纪律部门监督制度。对干部人事任免，实行无记名投票产生任免结果。大额资金使用坚持公开透明、程序严格、监督到位原则。严格规范大额资金使用的审批审核手续，对大额资金的使用逐项进行审计。严格招投标制度。在政府采购、重大建设项目等招投标活动中始终坚持依法行政、规范操作、公平交易。二是加强监督，健全决策评议机制。召开“三重一大”集体决策会议时，邀请县纪委有关人员列席会议，通过会前沟通、会上举谏、会后监督参与其中。同时，要求领导干部加强述职述廉工作，并形成报告，积极组织召开民主生活会，认真开展批评和自我批评。

通过这次自查自纠活动，进一步提高了我们对贯彻落实《廉政准则》重要性的认知。在接下来的园区建设发展进程中，我们将认真扎实的开展工作，全力贯彻落实《廉政准则》。