审计局效能目标工作报告

时间:2022-08-31 11:00:23

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审计局效能目标工作报告

根据区委办、区政府办南办发〔2012〕25号号关于印发《区机关目标绩效考评暂行办法》通知,我局结合实际情况,制订机关目标绩效实施方案,有条不紊的组织实施,取得较好成绩。现将机关效能目标绩效开展情况总结报告如下:

一、制订机关效能建设实施方案,明确指导思想

区委办、区政府办2012年4月13日发出南办发〔2012〕25号通知,我局结合实际情况,制订了机关目标绩效实施方案。在健全局机关目标绩效考核领导小组,明确以邓小平理论和“三个代表”思想为指导,以落实科学发展观为统领,认真学习贯彻党的十七大精神,进一步加强机关效能建设,改进机关作风,提高工作效能,提高审计质量,为促进我区经济又好又快发展,发挥审计职能应有的作用的指导思想。制订量化了2012年目标任务,报区效能办,后经区委办、区政府办南字〔2012〕34号批准。局机关目标任务和绩效考核在局长的领导和安排下,按计划有条不紊的组织开展。

(二)、深入开展学习实践科学发展观活动,提升审计水平

根据区委南发〔2012〕6号《关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施意见》的部署,我局从2012年3月下旬始,开展了深入学习实践科学发展观活动。学习活动以“践行科学发展观,实现新跨越”为主题,以“坚持科学发展、提升审计水平,服务快速崛起”为实践载体的指导思想,历时5个多月,保质保量地完成了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的各项规定动作。整个学习实践活动呈现四个特点:一是把创新审计理念、提升审计水平、服务发展作为发展思路;二是局领导班子成员坚持做到以身作则,率先垂范,发挥表率作用;三是把群众满意度贯穿于活动的各个阶段和各个环节,接受群众测评,接受群众检验;四是围绕清理解决规章制度废、改、立问题,针对制度不完善的地方,健全和完善有关规章制度。

(三)、机关目标任务量化管理,工作循序渐进

根据区委办、区政府办南办发〔2012〕34号《关于印发2012年度目标任务的通知》量化我局2012年度的定量任务,如审计41个项目任务;招商引资1800万元任务;新农村建设5000元任务;12个党政领导任期经济责任审计任务;3个村级负责人经济责任审计5项任务。

定性任务如“大滁城”建设、全区项目工程招投标、政府采购过程审计监督、科学发展观学习活动、党风廉政等7项目标任务,上述定量、定性任务均实行任务分解,责任到人,在局长的组织和领导下各项工作有条不紊循序渐进地开展。

到11月30日,上述定量任务已全部完成,其中审计任务已超额完成,并提前完成分配的协税任务。

较好的完成七项定性任务,特别是“大滁城”建设任务时间紧、困难大,组织人员加班加点克难攻坚。如花亭东路是“大滁城”建设重点工程之一,在时间紧迫、任务繁重、情况复杂的情况下,采取倒排工期、落实责任,并实行“5+2”、“白+黑”的工作模式,加强宣传引导,耐心解释,算细账以理服人,争取群众理解支持,历时两个月,提前完成了花亭东路16户的拆迁任务,拆迁面积2867.18平方米,安置人口61人,安置面积2440平方米。

与此同时认真做好服务“大滁城”建设,先后完成区政府临时交办的的“大滁城”建设涉及到的15家企业拆迁评估复核审计。组织财政、监察等部门人员加班加点对工作队丈量的数字进行现场逐项丈量、清点复核;对区认证办的认证依据进行审核;对评估事务所的评估依据和赔偿标准进行审核,共核减拆迁补偿款207万元。

(四)、正常学习与专题学习相结合,提高服务意识

我局始终坚持每个星期一上午党支部(市民文明学校)学习制度,集中组织观看《永不凋零的巴山红叶——记四川省南江县原县委常委、纪委书记王瑛》纪录片,向干部职工发放并组织学习《要结果不要理由》、《致加西亚的信》和《冰山在融化》三本书等。根据要求开展了以下专项教育活动:一是根据区纪委、区委组织部、区委宣传部、区科学发展观学习办公室南纪发〔2012〕21号部署,开展了“加强党性修养、弘扬优良作风、促进科学发展”主题教育活动。二是根据中共区委组织部南组〔2012〕24号文件《关于城乡结对共建有关工作的通知》的部署和要求,我局机关党支部与乌衣镇白庙村党总支开展互帮互助结对共建活动。签订了2012年“互帮互助结对共建”活动计划协议,确定并实施帮扶二名特困党员和资助一名贫困学生完成学业计划。三是根据机关工委区直工字〔2012〕19号《关于开展向吴大观同志学习活动的通知》要求,从8月5日至12日开展向吴大观同志学习活动。专项主题教育活动,激发了审计干部工作热情,为按时圆满完成年度目标量化任务,做出了积极贡献。

(五)、创新完善相关规章制度,建立长效机制

在学习实践科学发展观活动中,为提升经济责任审计的时效,研究制定了《区审计局提升经济责任审计时效的暂行办法(试行)》;为解决审计人员不足问题,研究制订《区审计局聘请外部专业人员参与审计工作管理办法(试行)》,为使审计处罚客观公正制订《区审计局审计行政处罚细化标准》、《区审计局关于依法行使审计行政处罚自由裁量权的操作规范程序》等,从而为提升审计的时效性和审计工作的公平、公正性奠定了基础。

(六)、“法制”与“审计创新年”活动相结合,促进审计创新

将开展“法制”创建工作及“五五”普法教育活动与省审计厅开展的五年行动计划“审计创新年”活动结合开展,先后制订“法制创建活动的实施意见”和“审计创新年”活动实施方案,继续开展了流动审计能手活动和优秀审计项目评比活动,创新完善了审计相关制度,并积极探索试行“OA”电算化审计,提升了审计人员的质量意识和风险意识,规范审计执法行为,提高了审计执法水平。

一年来,在区委、区政府的领导下,组织落实区委办、区政府办南字〔2012〕34号批准局机关目标定量、定性任务。经全体干群的共同努力,截止11月30日,完成了43个审计单位(项目),占计划任务104.87%;完成招商引资1800万元占任务的100%;完成党政领导任期经济责任审17个占计划141.6%;完成村级负责人经济责任审计3个占计划任务100%,新农村建设扶持资金5000元占计划任务100%。其他量化的任务以及协税任务均按时圆满完成。

虽然取得的了较好的工作成绩,但也存在不足之处,如今年初虽然完成审计专网的安装和“AO”审计软件,由于队伍年龄老化专业结构失衡,对较快应用“AO”审计软件,还有一个学习和探索“AO”审计的过程。今年我们已探索对一个审计项目试行“AO”审计,通过总结力争明年多安排一些项目开展“AO”审计,适应计算机审计工作的需要和发展。对于上述存在的不足,我们将继续加强学习,采取送出去培训与组织学习相结合,努力提高和掌握运用“AO”审计的能力提高工作效率。