法制办制度执行力工作汇报

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现将我办开展提高制度执行力专项活动的总结报告如下：

一、积极宣传发动，切实提高干部职工的制度意识。及时制订了提高制度执行力专项活动实施方案，召开了全办提高制度执行力专项活动动员大会，全面分析了我办制度执行现状，强调了制度执行的重要性和必要性，引导广大党员干部深刻理解专项活动的部署要求，充分认识开展活动的重大意义，准确把握活动的指导思想、目标要求、主要内容和具体安排，找准开展活动的着力点。办领导和各科室紧密结合所分管工作和本科室的职责，通过组织专题学习、开好组织生活会、上党课等形式，持续调动党员干部参加活动的热情，大力强化干部职工的制度执行意识，努力营造出按制度办事、用制度管事的良好氛围。

二、紧密结合实际，严查制度执行存在问题。按照由个人到科室再到办领导的顺序，通过自查、评议和班子研究确定的形式，针对工作制度制定、执行、监督等环节中存在的薄弱点，查制度制定和执行情况，看制度的制定和执行是否紧密结合本岗位、本科室和我办实际，突出规范性文件制定、行政复议应诉等重点工作制度，兼顾其他制度，做到横向到边、纵向到底，全面查看我办现有的21项制度，切实解决了一些苗头性问题。综合起来，主要存在以下问题：个别同志对制度建设的长期性和重要性认识不足，抓制度执行的自觉性不够；个别制度在执行上存在紧一阵松一阵的问题，需要进一步加强；制度执行上需要进一步创新，用科学发展观指导制度执行方面做得不够，用创新的举措来解决新形势下制度执行中的实际问题的办法不多。

三、深入分析问题，针对性采取整改措施

（一）认真抓好宣传教育，进一步增强党员干部执行制度的自觉性。针对制度执行的自觉性不够的问题，深挖思想认识根源，从提高思想认识入手，切实抓好各项制度的宣传教育，真正把各项制度转化为党员干部的行为准则和自觉行动。一方面，把制度宣传教育列入领导班子重要议事日程，定期学习制度，认真抓好落实，通过广泛深入宣传制度的重要性和必要性，有效强化党员干部的制度意识，不断提高制度执行的自觉意识。另一方面，采取经常性教育和特色教育相结合的方式，定期开展学习制度活动，既要注意分类别分层次开展教育，又要通过测试的方式定期不定期进行检查，促使各项制度入脑入心，不断提高党员干部执行制度的自觉性。

（二）领导干部以身作则，进一步提高制度的执行力。针对制度执行落实不到位的问题，认真分析原因，充分发挥领导干部的表率作用，增强领导干部带头执行制度的意识，牢固确立在制度面前没有特权、制度约束没有例外、制度贯彻没有变通的思想，领导干部带头学习好、贯彻好、执行好各项规章制度，要求别人做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己坚决不做，切实带领全办干部职工认真执行各项制度，逐步形成人人学制度、个个守制度的良好风气，不断提高制度的执行力。

（三）不断完善各项制度，进一步提高制度的科学性和可行性。针对制度执行不符合实际需要和缺乏创新的问题，认真抓好制度完善工作，深入进行调研，广泛征集民意，积极开展论证、科学制定制度，对过于原则化的制度详细制订实施细则，不搞模棱两可、似是而非，既要有实体性要求，又要有程序性规定，确保制度行得通、管得住、可操作，为提高制度执行力提供有力的制度保障。建立健全制度执行情况信息反馈机制，畅通反馈渠道，及时掌握执行过程中存在的问题，适时进行修改完善。建立健全制度执行力评价体系，对制度进行评估、完善、清理，已经过时的要及时废止，存在缺陷的要进行修订，使制度在执行中优胜劣汰、与时俱进、逐步完善。

（四）积极做好监督检查，进一步推动各项制度的执行和落实。针对制度执行存在畏难情绪和落实不到位的问题，在抓好制度宣传教育的同时，认真做好监督检查，突出督点，紧紧围绕“权、钱、人”三个重点，定期不定期对人事、财务、规范性文件制定与审查、行政复议应诉等制度执行情况进行监督检查。完善制度执行的督查机制，逐步完善上级、同级、下级对制度执行的监督检查机制，把日常督查、专项检查和年终督查结合起来，促进各项制度执行到位。创新督查办法，把科技手段运用到制度执行上，发挥网络媒体和群众的监督作用，广泛搭建监督平台，确保制度执行过程公平、公开、公正。

（五）做好责任追究工作，进一步加大对制度执行不力的查处力度。针对制度执行落实不到位的问题，以落实制度执行责任为抓手，每项制度都明确责任单位和责任人，把严肃执纪、加强责任追究作为制度执行的重要手段，对制度执行不力的情况进行责任追究，做到有法必依、执法必严、违法必究。建立完善制度执行责任追究制度和制度执行考评体系，将制度落实情况作为重要内容列入工作考核，做到奖罚分明，形成良好的制度执行激励约束机制。严肃追究党员干部带头干扰破坏制度的行为，对违反制度的党员干部要进行批评教育，情节严重的依法进行处理，从而促使人人敬畏制度、个个严守制度，为制度得到有效执行营造良好的氛围。

四、认真总结，切实巩固提高制度执行力专项活动成果

提高制度执行力专项活动结束后，我办对活动进行了认真总结，总体上说收获很大。通过开展提高制度执行力专项活动，我办对现有的21项制度进行了全面的梳理和修订，年内对《市规范性文件制定程序规定》进行了了认真修改，结合工作实际，起草了《市规范性文件管理办法》，同时，进一步结合我办特点，完善了人事管理、财务管理、工作纪律等一系列规章制度。在此基础上，加强了制度执行情况的信息反馈和评估机制建设，认真抓好了制度执行情况的监督检查，干部职工执行制度的自觉性得到了有效增强，全办的制度执行力得到了有效提高。下一步，我们要进一步巩固提高制度执行力专项活动成果，积极建立制度执行力长效保障机制，切实为各项工作提供有力保障。