高校负责人工作报告

时间:2022-11-02 10:15:00

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高校负责人工作报告

虽然取得一些成绩,回顾一年来的工作。但自身也有不足之处,如理论学习还不够系统,工作中求胜心切,等等,这些都是今后要加以认真解决的现在担任植物保护学院党总支书记,将团结班子成员,带领全院教职工,校党委和行政的领导下,认真贯彻落实校第五次党代会精神,完成学校下达的各项任务,积极开展创先争优活动,坚持“以人为本”和内涵发展、特色发展、和谐发展的办学理念,坚持以学科建设为龙头,以队伍建设为抓手,以项目申报为平台,以改革创新为动力,以培养创新创业人才为目标,以加强和改进党的建设为保证,推进人才兴院、质量立院、特色强院战略,做好“十二五”开局之年的各项工作,恳请上级党组织一如既往的关心我帮助我将用百倍努力,回报组织和师生员工对我信任与期望。

现就个人主持总支工作总结如下:按照校党文件规定。

一、不断加强理论学习。

十分注重理论学习,作为总支负责人。注重将理论学习与提高个人领导水平、服务能力结合起来,注重将理论学习与促进实际工作结合起来,改变以往党委让我学什么我就学什么,党委要求怎么学我就怎么学的被动学习状态,始终坚持把理论学习放在首要的位置,主动学习。因为只有理论认识上的深刻,才有思想上清醒,才能更好地把握工作的方向,才能更有效地开展工作,才能让师生员工们满意。理论学习是提高个人修养、决策能力的重要途径。不仅完成组织指定的学习内容,还坚持自学,一年来,自学了十七大报告读本》十七届四中全会学习辅导》划清四个重大理论界限》七个怎么看》等众多著作和十七届五中全会精神,重温了党章》和《科学发展观读本》不仅要求自己多学一点,还要求自己学得深一些,坚持边学习边思考,做到学思结合、学以致用;不仅坚持自己学习,还组织理论中心组、学院教职工等学习,还及时将自己的学习所得通过党课、形势与政策课与师生交流,提高自身的同时,加强对师生的指导。通过学习,使我理论水平和理论素养逐步提高,更增强我做好工作的责任感和信心。

二、不断加强班子建设。

珍惜班子的团结,重视班子建设。把建设团结一致、廉洁高效的领导班子作为工作重中之重。一是注重在工作中相互配合。学院里的工作不仅多,而且重,每件事都与师生员工密切相关,都很重要。要想把工作做好,相互配合就显得尤为重要。工作中主动与行政负责人紧密配合,不分分内分外,积极补台,主动工作,遇事提前跟班子其他成员通气,相互协商,不仅营造了团结和谐的班子氛围,更把每件工作落到实处。二是认真贯彻民主集中制,坚持党政联席例会制度,不断完善党政班子议事决策机制,提高班子决策的科学性。学院党政班子在决策时,特别是事关学院发展、教职工切身利益的决策时,不仅注重发挥班子成员的积极性和集体智慧,还始终坚持在广泛调研的基础上进行决策,真正做到顺应民意、集中民智,提高工作合力,推动学院各项工作。如在十二五”规划的制定中,几上几下,广泛征求意见;学位点申报中,动员每位教职工参与,发挥每位教职工的智慧与资源;开展创先争优活动中,调动每位党员参与,立足工作实际,做好本职工作,使学院创先争优活动卓有成效。

三、加强学院党的建设。

提高基层党组织的凝聚力和战斗力,加强党的自身建设。学院各项事业成败的关键。重视学院党的建设,采取抓住重点,带动全局的工作思路和方法,努力提高工作实效。一方面,结合正在开展的创先争优活动,努力建设坚强有力的领导集体,发挥党总支政治核心和监督保障作用和党员的先锋模范作用,使创先争优活动融入到学院日常工作中去,做到两不误、两促进”切实推动学院工作全面向前发展。另一方面,注重党总支委员的专长与特点,具体做好各项工作。一年多来,学院无论是人才培养、还是人才引进;无论是学科建设,还是科研与社会服务,都取得了令人骄傲的成绩,如在学位点申报工作中,突出班子中院长、教授的主体地位和学术影响力,组织青年教师积极参与,使得学院今年学位点申报工作取得很大的进展,园艺学一级学科博士点和食品科学一级学科硕士点获得成功;学院创先争优活动扎实推进,省委副书记王明方同志来我院检查指导工作时给予我高度认可;支持和关心学生工作,注重发挥总支委员中年轻教师活力和智慧,指导学生活动的开展,成绩显著,分别取得了校2010理想、责任、奉献”辩论赛冠军和第二届大学生职场模拟面试大赛的第一名、第二名和优秀组织奖,暑期“三下乡”优秀组织奖,2010年就业工作先进集体;支持和关心院部门工会工作,分别获得教工运动会优秀组织奖和教工篮球赛优秀奖。

四、廉洁自律。

学院良好制度制定的基础上,党风廉政建设是关系党的形象和民心向背的大事。高度重视党风廉政建设。一是注重制度建设。着重抓好制度的落实,发挥现有制度的作用,做到用制度管人管事。如收支两条线的财务管理制度,公开透明的院务公开制度,等等。二是注重作风建设,始终坚持密切联系群众方针,坚持从群众中来、群众去的群众路线,经常深入学生宿舍、教师办公室,解师生员工的需求;深入学生活动和教职工活动一线,亲自关心和指导学院师生员工课余文化活动开展,营造团结和谐的校园文化氛围,建设和谐学院。三是廉洁自律、克己奉公。要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受廉政部门的监督检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力;以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。具体工作中,有关程序和细节上公开透明,严格政策,为学院改革发展用好权,把好关。由于自己能够严格要求自我始终坚持群众路线,一心谋求学院发展,收到师生员工好评与支持。