独家原创:公司副经理民主生活会个人报告

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按照省公司党委关于开好2009年度民主生活会的通知要求，在公司党委的统一领导下,我认真地研读了同志《全面加强新形势下的领导干部作风建设》、《深入学习实践科学发展观活动联系点安塞县调研时的讲话》的讲话，学习了科学发展观的一系列论述。现本人本着实事求是的态度从理想信念、党性修养、政策观念、大局意识、领导责任、密切党群干群关系等方面进行自查，以学习和实践科学发展观为主题，全面加强新形势下的自身作风建设为目标。通过总结时间学习阶段的点滴体会，我认真查找自己存在的不足，有一些深刻体会：

一、对科学发展观的认识

科学发展观坚持以人为本，全面、协调、可持续的发展观，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾。这次以“学习和实践科学发展观”为主题的党员领导干部民主生活会，对我触动很大，我是第一次参加这样的会议，给我提供了一次很好地学习和树立科学发展观的机会。

通过学习实践科学发展观系列活动，我深刻的认识到，这次在全党开展的教育活动，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。作为一名党员，一名基层干部来说，我认为，认真贯彻落实科学发展观，就是要把科学发展观贯穿我工作和行为的始终。

二存在问题和分析原因

根据学习调研阶段和剖析检查阶段的任务要求，对照科学发展观的要求和贯彻落实科学发展观的标准，认真检查剖析自我，查找在践行科学发展观方面存在的问题，深刻剖析问题存在的主客观原因，深感自己距科学发展的要求还有很大差距。

（一）学习上，理论的广度和深度有所欠缺

虽然制定了学习制度和学习计划，我平时利用空闲时间记学习笔记和写学习心得，但由于平时忙于工作，有时便产生了以干代学的思想，没有学深学透。在平时的学习中，满足于已经下发的书籍资料，主动去看科学发展观理论方面的书籍较少。围绕科学发展观虽然学习了一些知识，但理论的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够。而且在学习的方法和效果上有所欠缺，没有创新学习方法和学习形式，通过学习来指导实践不够。主要是思想上未能引起高度重视，学习目的和计划性不够明确，学习时缺乏认真思考和钻研精神。

（二）工作上，把握全局能力不足

作为一名分管主管安全生产领导，我对自己分管工作能够尽心尽力，但对全公司范围工作则考虑得不深。工作上本为思想经常在自己的头脑中作祟。大局意识不够强。对于分管的部门，则考虑他们的工作多，关心他们的思想成长少；考虑他们的任务完成情况多，关心他们工作困难少。主要原因是自己开拓进取精神不强，满足于维持现状。大局意识不够强，考虑局部问题较多。

（三）作风上，与群众联系不够密切。

我是一名安全主管，出于锻炼科里副职的想法，有一些具体的工作就让科里副职去管，我自身感到与群众的联系、沟通少了。有时了解情况不够全面，听的多，面对面听取普通职工的想法少；就事论事多，贯彻管理意图多，征求意见听取建议少。工作觉色的转变，有时我也困惑，我感到耳朵聋了，分管工作“常规动作多”，“自选动作”少。主要是自己群众观念有时淡化，经常深入到一线，深入到群众中去少，工作方法、工作艺术还欠缺，缺乏“弹钢琴”的艺术。

（四）纪律上，廉洁自律、反腐败斗争意识不强。

作为一名管理干部，在廉洁自律方面应该严格遵守。自觉遵守廉洁自律硬性规定，职业纪律和领导干部廉洁自律规定，增强反腐败斗争意识，将反腐败工作变为自觉行动，融入日常生活、工作之中，时刻绷紧这根弦，防微杜渐，坚持廉洁从职，做到以身作则，严于律己，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。具体体现在工作中的“三无现象”：无收受财物现象，无以权谋私现象，无奢侈浪费现象。在管住自己的同时，还加强对身边工作人员的教育和管理，坚决制止腐败行为的发生。

三今后的努力方向和整改措施

通过这次开展此次民主生活会，充分认识到以前存在问题思想根源的危险性，在今后的工作、生活中要按照科学发展观的要求努力克服自身存在的问题和不足，按照贯彻落实科学发展观的具体要求来审视自己、规范自己、严格要求自己。

一要勤奋学习。科学发展观重在科学，科学发展是践行科学发展观的重要体现。作为一名党员干部，自己必须首先学好科学发展观理论，吃透其精神实质，以便更好地把握、理解党和国家的大政方针及经济建设发展的新思路、新战略。勤奋学习是贯彻落实科学发展观，增强党性、提高本领，做好工作的前提。要牢固树立终身学习的理念，把学习作为一种政治责任，一种精神追求，一种思想境界，带头学习先进理论和科学知识，弘扬良好学风，提高思维层次。在当前，中国石油面临的严峻经济形式下，学习好科学的管理理念，才能在不断地竞争中利于不败之地。

二要提高素质。企业要持续发展，就要有高素质的职工队伍，随着近几年企业管理不断强化，对员工素质要求也越来越高，在生产管理上，无论是成本控制、内控管理，降本增效，各种信息平台的搭建，都要求我全面提高各种能力和素质，从自身要在理论学习的基础上，及时掌握新业务知识、新理念，努力探索生产管理的新思路和新方法，不断提高各方面素质。在自身素质提高同时带动全体业务人员学习好专业知识，全面提高整体素质。

三要调查研究。调研是学习实践科学发展观活动的一个阶段主题，作为企业安全生产管理者，强化安全管理也是做好生产工作的基本任务。搞好管理，发现问题必须经常深入到第一线，调查研究，在调查研究的基础上，找出工作中的盲点，从而加强管理，堵塞漏洞。

四要思维创新。科学发展观重在科学，企业在实践的基础上要有科学的理念。近几年生产工作不断的更新，各种信息平台的搭建给生产工作增加了新的压力，每一个人感觉一天不学习就有掉队的危险，尤其是今年新上的资金监控系统和ERP信息系统为企业管理提供了信息及时准确的保证，作为生产管理者要在管理上运用信息提供的资料，在管理上增加创新意识，从思维上进行更新及时给领导提供管理上的信息决策。

坚持以科学发展观为指导,加强理论学习,进一步提高落实科学发展观的能力；坚持以科学发展观为指导,立足本职,进一步提高宗旨意识；坚持以科学发展观为指导,形成与科学发展观相适应的工作作风。坚持原则，高标准、严要求。以学习和实践科学发展观为主题，全面加强新形势下的领导干部自身作风建设为目标。践行科学发展观，不断提高执行力，落实和完善各项规章制度，清正廉洁，勇于奉献、勇于自我批评，敢于承担责任，虚心接受同志们的意见。与班子成员精诚团结，同心同德，开拓进取，努力完成上级领导交给我的各项任务，为建设持续发展的和谐石化企业贡献最大力量。