信用社党风廉政汇报
时间:2022-12-11 08:52:00
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根据省联社和××办事处的工作要求,按照××联社工作思路,为促进××信合科学发展、和谐发展、全面发展,认真贯彻省联社提出的管理年的要求,认真履行教育、预防、监督、惩处职能,积极推进党风廉政建设责任制落实,我们做了大量卓有成效的工作,现将工作开展情况汇报如下:
一、提高思想认识,加强对党风廉政建设责任制的领导
建立党风廉政建设责任制,是党风廉政建设和反腐败斗争实践经验的总结,是从制度上从严治党方针贯彻实施的有效措施,是落实反腐败各项任务的根本机制。为了保证党风廉政建设责任制工作的顺利开展,××联社明确了“三个加强”:
1.加强了对党风廉政建设工作的部署。年初,××联社制定了《党风廉政建设责任状》,并在全辖职工大会上,与各基层单位签定了《党风廉政建设责任状》。明确规定建立“三个负责制”:①建立分级负责制,按照“一级抓一级”的原则,确定了联社与基层单位的党风廉政建设责任制;②建立分线负责制,明确了领导干部抓好党风廉政建设的“一岗双责”制度;③建立目标管理责任制,把全年党风廉政建设和反腐败工作纳入到联社的目标管理项目之中。
2.加强了班子建设力度。①发挥党委的核心作用,班子做到事业心强,艰苦奋斗,抢前争先,和谐发展,认真落实民主议事原则。②发挥党员先锋模范作用,认真制定党员干部学习计划,每季安排一次学习内容。③完善管理机制,把责任机制规范化,把运行机制制度化,把考核机制正规化。
3.加强了机关干部学习。我们制定了机关干部学习计划,每季下达学习内容,每月下达具体学习提纲,做好学习笔记。
二、积极组织协调,认真实施党风廉政建设责任制
××联社形成上下一致,协调联动,齐抓共管的工作格局,保证党风廉政建设顺利实施,我们强调了“三个严格”:
1.严格宣传教育,实行日常教育与“党风廉政建设宣传月”专题教育相结合。
①突出党章学习,增强先进性观念;②突出荣辱观教育,增强荣辱是非观念。
2.严格组织,狠抓党风廉政建设责任制的管理。
①狠抓责任落实,突出了“三个责任人”,突出党委书记第一责任人地位,提出一把手要体现“三勤”,勤指导、勤督查、勤他律;突出主管领导的地位,要尽力抓主管之责,使目标任务落实到每个干部人头上;突出纪检监察部门责任人的地位,对干部履行党风廉政建设责任制情况进行监督,搞好廉政档案管理。
②狠抓目标书的落实,强化年度考核措施,体现教育制度,预防和惩治的思想。
③狠抓制度落实,以预防为主,关口前移,实行动态管理,认真贯彻落实《领导干部任职廉政谈话实施办法》。
3.严格信访程序。认真接待和处理群众的来信来访,每件信访主要领导亲自过问,件件有落实,件件有回音。
三、强化监督检查,促进党风廉政建设责任制的落实
为了保证党风廉政建设责任制的落实,我们实现了“三个到位”,即审查到位,监场到位,配合到位。
四、推行政务公开,巩固党风廉政建设成果
在实施党风廉政建设责任制中,我们积极推行政务公开,使党风廉政建设责任制的落实情况进一步加强,重点对服务公约、职业道德、服务规范、服务标准、服务措施、用户投诉等方面进行公开。
五、开拓深度管理,推进党风廉政建设责任制的发展
为了推进党风廉政建设责任制的深入开展,我们认真探索了充实完善的管理模式,加强了行风建设,提升了企业形象。
回顾过去,我们虽然在落实党风廉政建设责任制过程中做了大量工作,取得了较好成效,但也存在一些不足,一是部分干部对党风廉政建设工作在认识上还存在差距;二是抓工作的力度上有时紧时松的情况,量化考核也有差距。
党风廉政建设责任制的落实,有效地促进了××联社党风廉政建设和反腐倡廉工作。一年来,××联社没有发生一起违风廉政建设的案例。在以后的工作中,我们要再接再厉,把××联社党风廉政建设的工作再上一个新台阶。