关于我局领导班子民主生活会情况的报告
时间:2022-06-16 07:16:00
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保持共产党员先进性教育活动领导小组:
根据XX保持共产党员先进性教育活动领导小组统一安排,2005年x月xx日上午,我局召开了领导班子民主生活会。会议由局党总支书记、局长XXX同志主持,保持共产党员先进性教育活动督查组组长XXX同志参加了会议,部分党员和非党员群众应邀列席了会议。会议围绕工作实际,对照文件要求,认真查摆问题,深挖思想根源,充分发扬民主,开展了批评和自我批评,同时针对查摆出的问题,明确了整改措施和努力方向,民主生活会达到了预期的效果和目的。现将专题民主生活会情况报告如下:
一、基本情况
自x月xx日以来,我们根据保持共产党员先进性教育活动领导小组的统一部署,围绕征求意见、党性分析、民主评议等重点环节开展工作,较好地完成了任务。一是2005年x月x日下午,召开中层干部征求意见会,征求对领导班子的意见,收集意见13条。二是2005年x月xx日,召开局党总支成员扩大会,对中层干部所提意见进行了认真梳理,并认真部署了整改措施。三是2005年x月xx日,局领导班子成员以普通党员身份,参加各自所在支部组织生活会,并在会上进行了深刻的自我剖析。四是开展全方位交心谈心活动,班子成员之间开展交心谈心15余次,班子成员与群众交心谈心40余次。五是2005年x月xx日上午,召开局领导班子民主生活会,开展了批评与自我批评,对存在问题进行了认真研究。六是局总支深入支部及科室,对局领导班子征求反馈意见,大家一致认为局领导班子是一个团结的班子,务实进取的班子,廉洁自律的班子,局长、分管局长能各司其职,吃苦耐劳,开拓创新,在养老保险任务重、工作量大的情况下,相互协调,并带领全局党员、工作人员较好地完成了各项养老保险工作任务。
二、存在问题
通过召开领导班子民主生活会,广泛征求党员、群众对班子的意见,经过认真梳理,主要存在以下三个方面的问题:
1、政治理论学习不够。一是在业务工作繁忙的情况下,班子成员理论学习有时抓得不够紧,准确全面掌握邓小平理论、“三个代表”重要思想还有一定的差距。二是总支、支部组织党员进行系统的政治理论学习不够,经常性开展对党员的理想信念、宗旨教育等方面存在一定的差距,有时有重业务政策学习、轻政治理论学习的现象。
2、工作作风不够深入。一是工作涉及面广、服务对象多、社会关注度高,近几年通过简化办事程序、提高办事效率等措施,我们在改进服务、方便参保单位和参保人员方面做了大量工作,但深入参保单位和参保人员中间服务上门仍然不够深入细致;二是随着改革改制力度加大,工作中遇到的新问题、新难点、新热点问题多,政策宣传力度不够;三是由于任务重、人手少、接待量巨大,在接待参保人员时有的工作人员有时出现急躁情绪,服务意识有待进一步加强。
3、思想政治工作不够细致。一是总支、支部对群众的思想政治工作有时做得不够细致,部分入党积极分子、非党群众对党的知识缺乏了解;二是开展交心谈心活动不够,压担子多、关心少、体谅不够,不能及时掌握党员、入党积极分子、非党员群众的思想动态;三是由于经费原因,开展文体活动不够,职工文化生活没有以前活跃,导致干部职工队伍活力不够。
三、整改措施及努力方向
1、坚持“一制度两学习”。一是每月坚持中心组学习制度,制订专题学习内容,并展开讨论,提高领导班子成员政治理论素养;二是支部要加强组织党员进行政治理论学习,做到集中学习与个人自学、学习与讨论、学习与辅导相结合,保证学习内容、时间、人员到位,牢固树立全体党员的理想信念、宗旨观念和正确的世界观、人生观和价值观;三是加强业务知识学习,对全局工作人员开展业务知识培训和考试,提高全体工作人员业务素质。
3、转变作风强化服务意识。一是领导班子牢固树立群众观念,把人民群众的需要放在第一位,把群众愿意不愿意、高兴不高兴、答应不答应作为工作的出发点和落脚点,时刻牢记群众利益无小事,不断提高班子整体综合素质和执政能力。二是领导班子深入参保单位和参保人员,从群众反映的热点、难点问题抓起,专题调研,边整边改,并加大政策宣传力度。三是增强服务意识,继续推行“首问负责制”、“服务承诺制”、“限时办结制”等,改善服务态度,简化办事程序,提高办事效率,为参保单位和参保人员多办实事、多办好事。
3、加强基层党组织建设。一是坚持开展全方位交心谈心活动,班子成员之间、班子成员和普通党员群众、党员和群众相互开展交心谈心活动,使入党积极分子、非党群众感受到党组织的关心,思想上积极向党组织靠拢,行动上与党中央保持一致。二是加强和改进党员教育管理工作,以能力建设为重点,完善党员学习培训机制。三是继续深入开展“一帮一”帮扶活动,即一名党员帮带一名入党积极分子和非党员群众,党员关注帮带对象的思想动态,帮助他们解决思想矛盾,充分体现共产党员的模范带头作用。
二OO五年x月xx日