领导班子思想政治建设思考

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*县委从维护农村稳定发展的大局出发，在乡镇领导班子及领导干部中强化四个方面的教育，提高了领导班子思想政治建设整体水平。

一、强化政治标准教育。持续开展了党的民族宗教政策、马克思主义“五观”、“四个认同”、“三个离不开”思想等内容的教育，不断增强各级领导班子及干部的政治敏锐性和政治鉴别力。把维护稳定工作纳入乡镇、部门党政领导班子和领导干部年终考核体系。对因责任心和措施不落实而发生影响稳定事件的单位和部门，严肃追究领导班子和领导干部的责任。

二、强化科学发展教育。教育引导各级领导班子及干部紧紧围绕发展战略，结合各自实际，广泛深入地开展解放思想的大讨论。通过大讨论看清差距，破除影响和阻碍发展的思想障碍，进一步增强发展意识、责任意识和竞争意识，真正把广大干部群众的思想行动统一到县委、政府的决策部署上来，以思想的大解放推动经济社会的大发展。

三、强化民主观念教育。县委主要领导带头执行民主集中制原则，认真落实集体领导下的分工负责制，明确班子每个成员的工作职责，使他们各司其职，积极主动，创造性地开展工作。进一步规范基层党委议事决策规则，健全完善科学民主的重大事项决策机制等，坚持重要事项、重大项目、干部任免和大额资金使用等事项均由集体讨论决定。重大事项决策前，领导班子成员广泛听取各方意见，充分发扬民主，集思广益，科学决策，形成了推进改革发展稳定的强大合力。

四、强化服务意识教育。县委领导班子和班子成员坚持做到带头解放思想、实事求是，求真务实，开拓创新；带头深入基层、深入群众，联系1个乡镇、1个村队、结对帮扶1—2户困难户；带头艰苦奋斗，勤俭节约，真正把有限的资金用到促进发展、改善民生上；带头严格遵守党员领导干部廉洁自律的各项规定，切实发挥好表率作用；带头改进文风、会风，自觉做到务实为民；带头落实领导干部个人有关事项报告制度、述职述廉制度，自觉接受组织的监督，营造了干事创业的深厚氛围。