劳保局继续解放思想调研报告

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日前，*市劳动和社会保障局开展“继续解放思想，推动*大发展、快发展”大讨论活动已进入“查摆问题，征求意见”阶段。局党委召开了“全市劳动保障系统开展‘继续解放思想，推动*大发展快发展’第一阶段总结暨第二阶段动员大会”，对“查摆问题，征求意见”阶段做出明确安排部署，重点查摆抢抓机遇问题，创新意识问题，大局观念问题，发展环境问题，创业氛围问题，关注民生、构建和谐社会问题和求真务实作风问题；采取召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱、领导接待日、12333热线电话、问卷调查等多种方式，在干部群众和社会各界广泛征求意见和建议，并深入基层、深入企业，深入职工群众之中，倾听基层呼声，了解群众意愿；开展“我为*大发展、快发展建言献策”活动，要求每一名干部职工提出扶持全民创业、推动劳动保障事业大发展的政策、措施、建议；每一名干部职工根据查摆的问题和征求的意见建议，深入剖析问题根源，有针对性地制定整改措施。

局党委提出“查摆问题，征求意见”阶段要重点抓好“三个结合”：

一是要把解放思想大讨论活动与关心和解决民生问题结合起来。着力解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，化解可能发生的各种社会矛盾，让解放思想大讨论活动成果更多地体现到改善民生工作上，营造和谐稳定环境，推动*大发展、快发展。

二是要与开展的各项工作结合起来。要进一步完善相关政策，促进全民创业促就业。实现创造城镇就业岗位3万个、城镇新增就业人数3万人、下岗失业人员再就业1.2万人、小额担保贷款工作位居全省前列、“零就业家庭”持续动态为零的工作目标；要大力发展劳务经济，统筹城乡就业，实现新建劳务输出基地14个，累计劳务输出12万人；健全城乡一体的社会保障体系，让职工群众达到老有所养、病有所医、工伤有保险、失业有救济；进一步加强对“零就业”家庭和“4050”人员、下岗失业人员、低保家庭适龄子女的培训，努力构建新型培训体系；要加强劳动者权益保护，加大行政执法监察力度，实现劳动合同签订率达到95％以上；农民工举报投诉案件结案率达到100％；农民工工资当期支付率达到100％的工作目标。建立健全预防和解决拖欠农民工工资长效工作机制、劳动用工管理机制、执行最低工资标准监督制约机制，依法维护劳动者合法权益，构建和谐劳动关系，促进社会和谐稳定。

三是要把大讨论活动与加强干部和人才队伍建设结合起来。进一步转变工作作风、增强服务意识、提高办事效率。进一步完善体现科学发展观要求的干部考核制度，形成用科学发展观武装头脑、指导实践的长效工作机制。要切实改进工作、完善服务、提高效能，全面加强机关作风建设和政行风建设，做到依法行政，廉洁奉公，打造一支学习型、创新性、服务型、廉洁型机关队伍，让解放思想大讨论活动真正成为联系群众的“连心桥”和解决群众实际困难的“直通车”。

*市劳动和社会保障局要求，全体干部职工在开展解放思想大讨论活动的“查摆问题、征求意见”阶段，要拿出改革创新的果敢气魄，坚决扫除阻碍科学发展的思想障碍，紧紧围绕“服务民生、保障权益、加快发展”这一主题，搞好调查研究，强化整改措施，务求工作实效，把大讨论活动第二阶段的各项工作落到实处。