城市管理执法工情况调研报告
时间:2022-03-25 08:13:00
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为了促进城市管理综合执法提高水平,保持和发扬我区综合执法全国、市先进单位的荣誉,根据区人大常委会年度工作要点,今年下半年,我们对区城管大队实施综合执法工作情况进行了调研。调研采用召开座谈会、个别访谈和填写调查问卷结合,听取内部意见和外部意见结合、明查暗访检查好的和检查差的地段结合的形式。主要通过十个授权单位(市容、市政、绿化、水务、环保、公安、工商、建设、房地产、规划管理部门)、各街道镇、部分人大代表和城建工委委员,了解区城管大队实施综合执法中依法行政、公正执法和长效管理水平,了解各方面对城市管理综合执法的满意度。同时,也听取了区城管大队领导班子成员和各分队长对综合执法的意见。现将情况报告如下:
一、综合执法的总体评价
(一)调查问卷中的评价。外部对本区实施综合执法的总体评价:满意32.35%,比较满意44.12%,不满意23.53%。其中,对综合执法实施前、后效果比较,认为明显好的20.53%,较好54%,不明显25.45%;对城市管理难点问题处理的满意度,满意32.44%,基本满意41.34%,不满意26.17%。参加调查的人大代表的评价:比较满意。城管大队内部的自我评价:满意56%,比较满意44%,不满意没有。从调研情况看,调查问卷中的评价与座谈和访谈中的评价基本相符,外部与城管大队内部对综合执法的总体评价存在着一定的差异。
(二)综合执法的作用和成效
1综合执法在区城市管理中发挥了重要作用。各授权单位对区综合执法工作给予充分的肯定。认为,这是一支实施全方位、全天候、全覆盖的城市管理的队伍,行使相对集中行政处罚权以来,强化了城市建设和管理,提高了行政执法效率,成效比较明显。街道、镇认为:综合执法与街道、镇关系密切,相互离不开,社区的文明城区建设、日常管理、突击整治,城管大队是一支有战斗力的队伍。综合执法实施以来,打了不少硬仗,破解了一些城市管理中的热难点问题,我区的城市管理水平总体上有了较大的提高。
2综合执法的形象和水平比过去提高了。区城管大队依法行政、文明执法的理念强了,抓队员的组织纪律、文明执法比较严,依法行使行政处罚权更加规范。如:对无证乱设摊的管理,一般采用先文明劝阻,对不听者再依法处罚,执法程序规范。据了解,今年1-10月,综合执法依法查处各类违法案件29783起,没有发生一起行政复议和行政诉讼案件。徐家汇广场“城管文明执法示范岗”获得区总工会和广大过路群众的好评。
3区城管大队与授权单位协调配合比较密切。区市容局与城管大队领导坚持每周一次工作联系制度。区公安指挥中心有城管大队工作人员,双方配合行动。区环保局、绿化局、市政署等单位都在执法管理方面对城管队员进行过业务培训。区水务署和市政署等单位反映,城管大队与他们配合默切。区规划局、房地局认为,城管大队在查处违法建筑工作中发挥了其他部门难以替代的积极作用。风貌保护区建立综合执法快速拆违队伍,执法力量主要是依靠城管大队的。
二、综合执法工作的不足和问题
1综合执法与街道(镇)的“1+13”的作用没有充分发挥。街道普遍认为,区城管大队领导与街道(镇)分管领导、市政科长(教导员)的工作沟通、交换意见比以前少了,综合执法与街道(镇)的相互协调配合不如以前密切,两者的互补互助的优势没有充分发挥。在调研中,街道(镇)的不少同志很动感情地说,我们对综合执法是很有感情的,十分留恋过去相互协助、密切配合的关系。城管大队的领导表示,在先进性教育中,大队领导班子把街道(镇)提出的批评作为抓整改的一条重要的意见,现在已经有了改进措施。
2对城市管理中的一些热难点问题的处置偏软。不少同志说,自长桥街道出了“10.13”事件后,综合执法明显软下来了,不敢碰硬。“严格执法怕出事,多做多错怕多事,不做不严就没事”的畏难情绪影响了城管队员。一些原已解决的城管难热点问题在个别地区又有所抬头,如“菜场尾巴”、“马路洗车摊”、“夜排挡”等。对违法建筑的拆除、无证设摊等行为的取缔,处理软了一点。
3队伍的整体素质与综合执法的要求有差距。主要的意见:城管队员综合执法技能不够。综合执法任务大幅度增加了,队伍的业务能力没有相应提高,有些队员只熟悉街道监察队时的业务,不清楚其他行政执法的法规内容;工作责任性不够。“往往动嘴、动笔的多,动手动脚的少(指到一线整治、巡查执法减少)”。有的队员在一个地区时间长了,关系多了,执法时也难免留些情面。
4综合执法的法规还不够完善。城管队员反映,现在,城管成了包罗万象的筐,凡是难以处理的、复杂的社会性的城市管理问题都要我们去解决。其中,有些是超出城管职能范围的,执法主体上不够明确;有些近似的执法内容,法律法规的处罚标准不一,伸缩余地较大,城管队员有一个适应过程;有些专业领域的执法,城管队员缺乏专业知识和相关的检测设备,执法有些困难。意见比较集中的是:对市府《决定》、《暂行办法》中对公安、工商等行政管理部门支持、配合城管综合执法的规定不够明确具体,认为本区自从公安人员从城管大队撤回后,综合执法的威慑作用和效果明显不如以前。
5综合执法的社会环境比较差。普遍认为,由于综合执法对象中弱势群体多,外来人员、下待岗和无业人员都很容易得到群众的同情。这部分社会群体常以谋生为由,无证占道乱设摊,影响市容市貌和周边环境卫生。城管队员在执行公务中时常遭到一些人的围攻谩骂、甚至殴打。城管队员依法取缔或收缴设摊物品时,时常遭到围观市民的反对和指责。据统计,从综合执法实施两年来,城管队员遭受暴力抗法有59起,其中,被公安部门采取强制措施或处理的有20起,今年有23人次被打。而且,队员受伤后,有些群众不肯帮助取证,到公安部门处理,还不能作妨碍公务处罚,挫伤了执法队员的积极性。
三、综合执法面临的新的困难
1综合执法的内容与综合执法的授权范围产生矛盾。成群结队的西藏人、新疆人在闹市区无证设摊,处理不好会引起冲突,涉及民族矛盾。马路书报亭、蘑菇亭一亭出租多户,占道、扩大经营,有关部门只批不管,城管感到难管。大楼居民把大幅标语贴在自己家里的玻璃窗上,城管队员无法处理。碰到居民在违法建筑中经商,有营业执照的(主要是以前批的),城管很难执法。最难的是拆除违法建筑。有的用综合执法的常规办法难以解决问题:搭违章者,有意躲避,城管队员多次上门找不到人,走程序拆不掉违章。个别的“你拆我的违章,我就以死拼命,”城管缺少可操作的办法。
2综合执法感受到了城市管理中的各种矛盾的沉重压力。拆除违法建筑、制止夜间施工噪音等城管执法难点问题授给综合执法后,把综合执法推到了矛盾的焦点上。在大量增加综合执法任务的情况下,城管大队靠队员每周加班增加管理力量,靠街道和有关单位补贴解决部分经费的不足。最近,区行风评议,综合执法评为倒数第一名,给城管大队带来了沉重的压力。明年,综合执法的范围继续扩大,铁路南站正式开始投入使用,区域内轨道交通建设的地面开挖全面铺开,综合执法的管理难度进一步加大,承受的压力将更大
3综合执法与授权单位的矛盾已经显现。由于城管是十个单位授权执法,因此,难免会产生矛盾。在对拆除违法建筑的行政处罚程序上,有时,城管大队认为要走程序,有关部门认为,这是以走程序为理由,推、拖。夏天,夜间施工噪音投诉量很大。城管大队查处夜间施工噪音污染时,主要查有没有夜间施工证,对稍微严重一点的夜间施工噪音污染的处罚,还是要环保局实施。对于这种授权,有些人认为还不如不授权。有的菜场有菜场尾巴,街道认为,城管分队应派人到菜场帮助管理,城管认为不能管菜场里的事。类似要城管做,城管认为不能做的情况确实存在。有的涉及专业领域执法的授权单位希望城管大队掌握好行政处罚力度,不能都走简易执法程序。城管感到,面对155项授权执法任务,受到人员、条件的限制,有时还管不过来。
四、办法和建议
1加强对新情况新问题的研究,努力提高综合执法水平。区城管大队曾经获得过全国先进单位的荣誉,今年,又被市系统评为市的先进单位,在市各区城管大队中有一定的影响。要想保持先进荣誉,区城管大队只能面对现实:当前改革开放进入社会矛盾突现期,城区管理的难度加大,城管大队必须加强调查研究,采取确实可行的措施,提高解决新情况新问题的能力。
2正确对待街道的批评意见,改进城管大队与街道的关系。街道对城管大队有意见,说明街道对城管大队的重视程度高,工作要求高。也说明城管大队在处理与街道的关系上,对原来的一些好的制度,没有坚持好、发展好。城管与街道双方,必须坚持和发展好我区原来的1+13>14的成功经验,目标一致,条块结合,形成合力。
3完善与授权单位的联系制度,加强相互之间的协调配合。综合执法事权进一步扩大后,工作中难免会碰到困难和问题。希望区里能有一个工作协调委员会(可以与区创建办的工作例会结合起来),由分管区长主持,协调解决城管大队与各授权单位的工作矛盾和问题。城管大队与各授权单位要不断完善工作联系制度,进一步加强沟通、密切配合、落实长效管理。
4抓紧队伍自身建设,强化综合执法的正面宣传。要有计划、有针对性地加强对队伍的政治教育、法律法规和业务技能等的岗位培训,力争使广大队员通过培训持证上岗,提高队伍行政执法水平。要坚持优胜劣汰、人员能进能出、队员交流轮岗等制度,从制度上防止执法办“人情案”或滥用职权的现象发生。在社会舆论方面,要大力宣传依法行政、文明执法的正面形象,正面报道综合执法的先进人物、先进事例,减少社会上负面宣传的不良影响,不断提高市民对综合执法的了解、理解和信任度。
5学习借鉴外地综合执法的经验,解决综合执法的实际困难。要学习、研究外地公安部门的公安支队、派出所领导分别兼任区城管大队、各分队领导干部的做法,整合城市管理和治安管理、社区管理力量,建立城管与公安、街道等联合执法机制,支持城管综合执法的经验。另外,在执法条件方面,建议政府根据综合执法的实际需要,适当调整预算经费,如:将部分拆违经费拨划给综合执法。同时,要抓紧解决明年铁路南站和轨道交通建设对城管的压力问题。尽量减少城管队员经常加班的情况。
6建议市人大研究综合执法法律法规问题。现在,综合执法的范围越来越广,要求越来越严。但是,相应依据的法律法规、配套规章制度和规范性文件的制订却没有及时跟上,至今还没有一部城市管理综合执法的法规,也没有具体的实施细则和配套制度。希望市人大把研究、制定综合执法相关法律法规或配套规章制度放上议事日程。
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