竞县委办主任讲演资料

时间:2022-08-30 04:28:00

导语:竞县委办主任讲演资料一文来源于网友上传,不代表本站观点,若需要原创文章可咨询客服老师,欢迎参考。

竞县委办主任讲演资料

想用三句话来结束我演讲:对领导说,最后。严格要求是努力工作的目标和动力。对同志们说,友谊和支持比什么都重要,三人行必有我师,处处留心皆学问

把参与政务、管理事务和搞好服务三大办公室主要职能有机结合起来,部领导的关心支持和各科室的大力配合下。主要在四个方面苦下功夫,一是献计献策,当好领导的咨询员”二是立足本职,当好大家的服务员”三是加强管理,当好部门的管理员”四是搞好关系,当好内外“协调员”通过近两年的办公室主任岗位的锻炼,由于我坚持原则,敢说实话,能办实事,无论对领导还是同事都一视同仁,得到大家的理解和认可,办公室工作也能较好地开展。个人能力特别是写作能力有了较大提高,去年我竞选办公室主任的演讲稿被全国应用写作核心期刊《应用写作》采用,并由资深编辑在佳作评析”栏作了详细点评。另外,由于近年来我云南日报》领导科学报》支部生活》农村.农业.农民》应用写作》秘书理论与实践》等省内外报刊发表了上百篇公文,今年被中国公文写作研究会吸收为会员。这里,要衷心感谢部领导,苦口婆心的教诲,使我学会了不少工作的方式方法和为人处世的道理,真正懂得了严是一种真爱”丰富内涵。同时,要感谢各位同事,大力支持和默契配合,共同营造了良好的工作氛围,推进了办公室工作乃至部门全面工作的有效开展。

对于从事组织部办公室四年多的来说,说实话。参加竞选办公室主任固然有轻车熟路的优势,但由于形成了固有的思维模式,容易按部就班,缺乏创新精神。特别由于工作阅历和自身个性的局限,有时在工作上偶有顾此失彼的现象,工作的超前性和预见性还有待于加强,对原则性下处理事情的灵活性把握得不够好。针对这些情况,今后我将在求真务实中清醒认识自己,积极进取中不断开拓创新,拼搏奉献中逐步完善自我目的于多方面获取实践经验,进一步提高自身综合素质,力争把工作做得更好。

对于组织部办公室来说,下一步。认为主要应在深刻领会十六大精神的基础上,坚持与时俱进的精神,一切从部门工作实际出发,自觉地把思想认识从那些不合时宜的观念、做法中解放出来,努力推进学习创新、制度创新、调研创新和服务创新,不断改进工作方式方法,搞好常规工作的同时,侧重抓好四项工作:

提高工作水平。歌德曾经说过

一、搞好理论学习。人不光是靠他生来就拥有一切,而是靠他从学习中所得到一切来造就自己”要高效推进部门的各项工作,一个很重要的前提就是要切实强化学习,不断拓宽视野。下一步,作为党支部宣传委员,将努力促进办公室和党支部的密切配合,有针对性地抓好部门干部的政治理论和业务知识的学习,部门树立“学习就是工作,认真学习是一种觉悟、一种责任、一种境界、一种能力”思想。要通过学习,增强部门干部的政治素质和业务素质,促使部门干部逐渐形成自我加压找着学、支部要求促着学、同志之间帮着学、科室之间比着学、经常检查逼着学的良好氛围。

防止工作“反弹”凡事预则立

二、强化制度督查。不预则废。一个单位没有制度和纪律作保证,什么也干不好的实践证明,只有通过建立健全规章制度并狠抓落实,努力造就一支“政治强、作风正、业务精、纪律严”组工干部队伍,才能保证组织部门各项工作的顺利推进。今年5月以来,由于部领导的关心支持,办公室根据工作需要对部门制度进行了全面修订和完善,并将全年工作要点进行了量化分解,具体落实到科室、个人,从而将各项工作纳入了制度化、规范化管理的轨道,有力地促进了部门各项工作的开展,部门管理逐渐由“人管人”制度管人”有序迈进。但是有些制度时间执行一长就容易出现“反弹”这就需要办公室加大督查督办力度。明年,办公室主要是要随时加强立项督查和各项工作情况的督查督办,保证事事有着落,件件有回音,将工作做实做细,切实做好有些制度因时间执行较长而出现的工作“反弹”现象。

当好参谋助手。没有调查

三、抓好调查研究。就没有发言权。随着组织工作中心的转移,办公室的工作重心从办文、办会、办事逐渐向调研、信息、督查,从为领导做好助手转向当好参谋。办公室要当好领导的参谋必须知情,要知情就必须深入基层调查研究。只有调查研究深入了掌握的情况和提供的材料才全面、具体、准确;只有吃透上情,熟知下情,把上级的决策、指示与我县组织工作实际有机结合起来,融会贯通,才能为领导决策提供科学的依据,才能“参”点子上,谋”关键处。明年办公室将积极协助各科室搞好调研选题,开展好调研活动,督促各科室写出12篇有一定价值的调研报告,一方面可做为成果上报,一方面用于指导工作实践,力争在调研工作上有新的起色。

树立良好形象。组织部办公室作为综合部门

四、搞好主动服务。头绪繁多,涉及面广,综合性强。服务工作作为办公室一项比较繁琐、杂碎的经常性工作,搞好了能树立起一个好的部门形象,搞差了则会影响一个部门的声誉。当前,面临着时展加快、工作手段变新的新形势,办公室所处的地位,决定了其工作有很大的被动性。如何在被动中发挥主观能动性,开展好主动服务,这-办公室人员必须思考的问题。对于我组织部办公室来讲,主要是把上为部领导分忧,下为各科室、各基层有关单位服务有机结合起来,努力在办文、办会、办事上坚持原则性下的灵活性,头脑要清,手脚要勤,待人要诚,心胸要宽,办事要公,言行要慎,要以自己的实际行动切实克服“门难进、脸难看、话难听、事难办”机关不良作风,力争不让领导布置的事情在办公室延误,不让传递的批件在办公室积压,不让各种差错在办公室发生,不让前来办事的同志在办公室受到冷落,不让部门的形象在办公室受到影响,努力发挥好组织部办公室作为党员之家、干部之家和知识分子之家的窗口作用。