组织学习实践科学发展观会讲话

导语：组织学习实践科学发展观会讲话一文来源于网友上传，不代表本站观点，若需要原创文章可咨询客服老师，欢迎参考。

同志们：

学习实践科学发展观是今年组织部门一项重要工作，也是为推进科学发展提供组织保障和人才支持的重要基础。组织部门在学习实践活动中，要注重“三个结合”，确保活动实效。

一、结合讲党性活动，强化公道形象

公道正派是组织工作的生命线。开展学习实践科学发展观活动，就是要求组织部门在实际工作中坚持原则，自觉摈弃那些不符合科学发展的制度、行为，真正树立组织部门公道正派的工作形象。一是树立对已公清形象。身正影自直。组织部门要在学习实践科学发展中牢固树立“人可言我不可言，人可行我不可行”思想，大力倡导“迷事而不迷官”的正气，发扬甘为“人梯”、乐为“基石”、善为“伯乐”的精神。要树立科学的世界观、人生观和价值观，时刻保持和树立蓬勃的朝气，昂扬的锐气，浩然的正气。要守得住清苦，耐得住寂寞，不为名利所惑，不为浮华所动，用自己的言行举止引导干部思发展、谋发展、干事业。二是树立对人公正形象。科学兼顾公平。作为组织部门，特别要在选人任人上做到公平、公正，全面了解干部，公正评价干部，合理使用干部，用科学的眼光认识社会，用健康的心态对待人生，用正确的准则规范行为。要坚持原则，实事求是，敢讲真话，敢于反映真实情况，敢于坚持正确意见，不能利用手中的权力，谋己之私利，要以对人公正的心态行使手中的权力，坚决克服私心杂念，坚决抵制“吃、拿、卡、要”等不正之风，自觉履行自己的工作职责。三是树立对事公道形象。公道自有人心在。组织部门是管党员、管干部的部门，这对组工干部提出了比他人更高、更严的要求。因此，在日常工作中，组织部门和组工干部要坚持党性原则，按政策办事，按规定办事，按程序办事，做到贯彻政策不走样，执行规定不变调，严格程序不简化，真正把组织部门建设成名副其实的“干部之家”、“党员之家”、“知识分子之家”。要切实克服对上的“俗气”、对下的“霸气”、对内的“惰气”和对外的“骄气”，建立和谐的人际关系，增强自身的亲和力、凝聚力和人格魅力。

二、结合科学观要求，推进工作创新

组织部门学习实践科学发展观，关键在于用科学发展观的思维、方式、方法和途径，解决组织工作中的热点、难点问题，不断推进工作的创新、创优。一是整体推进干部人事制度改革。干部人事制度改革是一项涉及面广、影响力大的系统工程，要学会用统筹兼顾来整体推进干部人事制度改革，以科学化、民主化、制度化为目标，在识人、选人、用人、育人等方面整体联动，整体推进，相互协调。要以政治体制改革为基础，以体制改革带动人事改革，从而实现整个机制的良性互动。二是统筹推进基层党组织建设。要把基层党组织建设工作放在围绕中心、服务大局的大前提下去思考，置于促进农村发展、农民致富的大背景下去谋划，打破区域、行业、城乡界限，推动城乡基层组织之间、不同类型党组织之间广泛“互联共建”，形成上下贯通、左右联动的基层组织网络，实现城乡党员的双向教育、双向管理、良性互动和共同提高，使党员联系服务群众的内容和形式更加丰富。三是科学推进组织部门自身建设。组织工作要为党的中心提供坚强有力的组织保证和人才支持，就必须把科学发展观作为组织工作的衡量标准，继续深入推进科学发展观,把学习实践活动中形成的好经验、好做法运用到组织工作和组织部门自身建设的经常性工作当中。

三、结合活动主题，突显活动实效

学习实践科学发展观活动，组织部门既是组织者，又是学习者，更是实践者。要搞好这次主题活动，我们必须结合实际，突显实效。一是搞好调查摸底。要认真研究和切实把握组织工作面临的形势任务，特别是当前国际国内形势提出的新任务、新要求，并结合党员干部群众对开展学习实践活动的思想动态，为全面学习实践活动提供第一手详细资料。二是找准突出问题。这次学习实践活动最鲜明的特点是突出实践性。突出实践性关键在于解决问题、取得实效。要在调查研究和广泛征求意见的基础上，根据科学发展观的本质要求，切实找准党员干部思想、工作、作风方面存在的不符合科学发展观要求的问题;对照先进地区、本系统先进单位的工作经验，找准在推动科学发展中存在的差距;根据自身职责任务，找准在服务科学发展方面的不足;根据人民群众的愿望和要求，找准群众最急最盼、事关群众切身利益的突出问题，确保取得实效。三是搭好活动载体。在学习实践活动中确立一个鲜明的主题和统一的载体，很有意义，也非常重要。有了主题、载体，学习实践活动就有了主线、有方向，就容易统一思想、形成合力、取得实效。作为组织部门，要根据组织工作的特点以及今年组织工作任务、要求，积极创新活动载体，搭建活动平台，提升学习实践活动效果，使学习实践活动既能体现时代特征，符合科学发展观的要求，又紧扣部门实际，体现各自特色，具有很强的承载性，确保在推动学习实践活动上取得明显实效，达到党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目的。