组工信息员培训会讲话

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同志们：

一、切实提高对组工信息工作重要性的认识，进一步增强做好组工信息工作的责任感和使命感

组工信息来源于基层、来源于实践，来源于各个阶层、各个角度。可以说，它是领导的参谋和助手，是领导科学决策的依据，是促进组织工作各项任务落实的一项重要措施，是我们组工干部了解情况的重要渠道、研究问题的重要园地、交流经验的重要平台。它的重要性不仅体现在它是上情下达和下情上传的重要渠道，更是了解一个地方单位组织工作的重要“窗口”。邓小平同志指出，做管理工作的人没有信息，就是鼻子不通，耳子不灵。信息工作开展得如何，在一定程度上反映了一个单位的组织工作水平，反映出单位领导干部和信息干部的素质，直接检验我们的工作成效。从实际工作看，本地信息被上级部门采用，是对本地工作的肯定和宣传，能够促进相关工作的深入推进和工作经验的推广。做好信息工作的意义不只在于信息本身，更在于它能够反映我们的工作深度、工作水平、工作成效和工作作风等，还能够提高我们工作的知名度。

当前，经济社会快速发展的新形势和新任务，给组工信息提出了新要求和新课题。

首先，飞速发展的新形势，给组工信息工作提出了新要求。目前，我县正处于大投入、大建设、大发展的大好机遇期，一大批重点工程项目建设全面顺利推进，各项社会事业蒸蒸日上，可以说这是我县改革开放以来发展势头最好的阶段，作为全省“五大百亿”工程之一的滩坑电站、重要交通要道金丽温高速**段等重点工程的建设，去年**稻田养鱼被联合国粮农组织确定为首批五个世界农业遗产保护项目之一，都为我县今后的发展带来了很好的机遇。但同时，我们也要看到，当前也是我县发展任务最为艰巨的关键时期，仅滩坑电站移民工作，牵涉了全县很大的精力。各项事业的发展都需要组织部门提供强有力的组织保证，作为组工信息员如何发挥自己的岗位特色，促使我县的各项事业顺利发展，这给我们每位组工信息员提出了新的要求、新的期望。

其次，工作方式的新改变，给组工信息工作提出了新课题。当今社会信息高度发达，可以说谁先掌握了信息，谁就争得了工作的主动，谁先利用了信息，谁就抢占了发展的先机。随着公共媒体、互联网等信息技术、信息载体的快速发展，各级党委工作的方式、方法也在不断改进和完善。在制定政策、推动决策落实方面，各级领导更加借助信息的作用，更加重视国内外的最新动态及兄弟县市的成功经验，以取得他山之石、事半功倍的效果。如何适应工作方式的新变化，站在全县的高度，眼观六路，耳听八方，总揽各方面的信息，发挥“参谋部”的作用，为领导提供具有深层次、前瞻性、针对性的信息，既是各乡镇各部门义不容辞的职责，也是做好组工信息工作必须认真应对的挑战。

面对这些新要求和新课题，我们组工信息员要充分认识自己工作角色的重要性，进一步增强做好组工信息的责任感和使命感，发挥自己的聪明才智，共同把我县的组工信息工作做好、抓出成效。

二、大力弘扬求真务实精神，紧紧围绕组织工作中心任务开展信息工作

组工信息是为党的建设和组织工作服务的，信息工作能否抓出成效，取决于报送的信息能否为党的建设和组织工作中心任务开展有效的服务，能否如实地反映当前组织工作出现的新情况、新问题，对上级党委领导决策起到参谋助手作用。今年，我县组织工作的主要任务目标在年初召开的党建工作会议上作了明确，概括地说，就是“坚持一个统领，实现五大目标，抓好六项工作”。一个统领就是坚持用科学发展观统领组织工作全局。五大目标就是：干部教育培训要有新进展；领导班子建设要有新加强；先进性教育活动要有新成效；基层组织建设要有新提高；组织部门自身建设要有新气象。六项工作是指：一是以继续扎实抓好先进性教育活动为重点，全面推进基层组织和党员队伍建设；二是以乡镇换届为契机，切实加强领导班子和干部队伍建设；三是深入学习贯彻十六届五中全会精神，全面落实干部培训任务；四是不断深化干部人事制度改革，认真贯彻实施公务员法；五是严格执行《干部任用条例》和有关规定，加强对干部选拔任用工作的监督；六是坚持公道正派、永葆先进性，加强组织部门自身建设。围绕上述组织工作中心任务，当前重点要对巩固和深化保持党员先进性教育长效机制建设；围绕建设社会主义新农村这个课题，如何发挥基层中党组织的坚强堡垒作用和党员的先锋模范作用；在不断深化改革、扩大开放的过程中，如何把广大党员和干部教育好、管理好，使他们始终保持共产党人的政治本色；和乡镇干部“住村联心”工作制度、村级办公场所建设、党员干部现代远程教育工作的落实情况以及在村务公开中进一步扩大和落实群众的“四权”等方面进行研究、探讨和跟踪报道。这就要求我们组工信息员必须紧跟形势，立足本地实际，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，深入基层调查研究，多向上级组织部门反映一些事关本乡镇、本部门工作中的创新做法和破解难题、操作到位等典型事例，特别是对党员干部和基层群众反映强烈的热点、难点问题进行深入的剖析，挖掘根源、认真总结。

三、切实加强对组工信息工作的领导，努力建设一支政治强、业务精和作风硬的信息员队伍

组织工作质量的优与劣，成效的大与小，与单位领导对信息工作的重视与否密切相关。实践证明，领导重视的单位，信息工作就好，领导不重视的，信息工作也就很难开展。现在，上级组织部门领导对信息工作非常重视。但我们有些单位的个别领导，对组工信息工作重要性还没有真正认识到位，没有把这项工作摆上重要的议事日程，抓得不够紧，导致实际工作中办法不多，工作机制不健全，信息员的工作积极性不高。所以，作为各级党组织的领导，重视组工信息工作不能只停留在口头上，还必须做到以下几点：

一是要进一步明确领导职责。各个单位领导要把组工信息作为一项具体的工作任务，把它当成推进组织工作深入开展的一项重要措施，贯穿在组织工作的全过程。对全年信息工作要有一个正确的定位，有一个鼓劲的、奋发向上的目标。单位党组织负责人作为组工信息的第一责任人，要经常过问组工信息工作的开展情况，分管领导是信息工作的直接责任人，具体负责信息目标任务的分解落实，要加强管理和具体指导，要经常出题目、交任务、教方法、抓落实，对组工信息员要多支持多鼓励，做到政治上多关心爱护、工作上多指导帮助，生活上多排忧解难。为组工信息员更好地开展工作创造各种条件和提供各种方便，如参加有关会议、阅读文件、随同领导检查工作、下基层调研等，一些重要的工作布置要及时让他们了解，争取机会让信息员多参加各种学习和培训。

二是要加强组工信息制度建设。抓好信息工作，制度建设是保证。为了让大家有一个更好的交流平台，我部将不定期在《组工信息》、《基层组织建设通报》、体现各个时期组织工作重点的简报和《**党建网》组工信息专栏上，刊发各个单位上报的高质量信息。同时，部里己出台了全县组工信息员考核办法，将对全县各个乡镇、部门和组工信息员进行年终考核评比，对成绩突出的单位和个人进行奖励。各个单位也要逐步建立责任明确、工作规范、重点突出、奖罚分明的组工信息工作机制，通过建立科学的信息工作机制，防止和纠正不重视信息工作，不积极向上级组织部门报送信息的倾向，同时，也要防止和纠正单纯追求上稿率而忽视信息质量的倾向。

三是要下大力气抓好信息员队伍建设。组工信息工作是一项非常辛苦的工作，对信息员素质要求非常高。各个单位的领导，在这方面应多采取一些办法和措施，使这个岗位成为一个能够吸引人、培养人的岗位，这样才能使信息工作不断取得新的进步。一定要注意重视抓好骨干信息员及后续力量的补充和培养。对信息员既要严格要求、严格教育、严格管理，又要满腔热情地关心他们的学习、生活和成长进步，为他们发挥作用创造良好的环境和条件。要坚持把组工信息工作岗位作为培养锻炼干部的重要渠道，要舍得把那些政治素质好、工作能力强、文字功底扎实、有奉献精神、公道正派的干部选派到这个岗位上，进行培养与锻炼。对工作实绩突出、群众公认的组工信息员，要优先提拔使用，使信息工作既出成果又出人才。对信息工作不重视和发挥作用不得力的信息员，要予以通报批评。

四、不断提高自身素质，为开创我县的组工信息新局面作出应有贡献

你们都是从各个单位精选出来的优秀干部，但对大部分同志来说，从事组工信息工作还是个新任务，还有一个适应工作的新问题。组工信息工作的性质和特点不仅要求信息工作人员政治上坚定，反应上敏锐，业务上熟练，而且作风要强，工作要细，效率要高。每位组工信息员都要结合当前开展的保持党员先进性教育活动，大力弘扬“滩坑精神”，尽快把自己培养成政治坚定、业务过硬、博学多才、一专多能、作风扎实、纪律严明的组工信息员。为此我提四点要求：

一是要在强化学习上下功夫。学习是提高信息员队伍素质的前提，也是从事这项工作的同志的基本功。首先，是不断加强对党的基本理论、方针、政策的学习，提高自身的政治素质，提高政治敏锐性和鉴别力。要认真地学好党章和党的每次重要会议精神，自觉地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己，只有这样才能把握方向，写出的信息才能把握得准。其次，还要深入地学习上级的组织会议精神，深刻领会、全面把握当前和今后一个时期党的建设和组织工作的总体思路、总体目标和总体要求。善于抓住组织工作的最新动态，增强信息工作的思想性、政治性。第三，要努力扩大知识面，开拓视野。要不断地加强组工信息的基本知识，提高文学水平，提高写作的基本功，要多学习、多深入、多思考、多动笔，注意把握好学习、调查、研究、写作、运用这五个基本环节。只有强化学习，不断提升业务水平，才能对组织工作驾轻就熟，看问题、写材料、报信息才有深度。今天，我们专门邀请了市委组织部易远明同志在百忙之中来给大家上课，请大家要好好地把握好这次机会，真正学有所思、学有所得。

二是要在超前把握决策需求上下功夫。组工信息员要有超前意识，一定要从坐等信息、坐等领导出题目的被动服务中解脱出来，超前了解县委重大决策的需求，吃透“上情”，增强组工信息服务的主动性、前瞻性和针对性。组工信息员要深刻领会党委在不同阶段的重大决策部署，近年来，县委县府先后作出了“构筑组团滨江城市、建设小康秀丽侨乡”和打造“平安**”的重大决策部署。推进这两大战略的实施是当前和今后一个时期县委、县政府的中心任务。如果不了解、不掌握县委、县府的决策部署，对领导关注什么、思考什么，心中无数，为领导决策提供服务就无从谈起。超前服务、主动服务不仅要做到想领导之所想，还要力求做到想领导之未想，事前、事中、事后都要主动介入，要围绕县委县政府的中心工作紧扣领导的基本思路，以改革的精神和科学的态度研究新情况新问题，总结新经验，开辟新途径，寻找新路子。

三是要在强化调研上下功夫。调查研究是谋事之道，成事之基。信息工作只有与调查研究紧密结合，才有可能为领导决策提供高质量的信息。组工信息员要把功夫下在深入调查上，把功夫下在分析研究上，把功夫下在组织部门关注的高层次信息上。比如，通过跟踪研究，及时掌握组织工作决策部署的实施情况，提出促进决策顺利实施的建议。通过典型研究，从典型的鲜明个性中寻找出共性特点和发展趋势，为组织部门运用典型指导面上工作提供参考；通过综合研究，深入分析组织工作主观的新情况、新问题，为领导组织部门的决策当好助手、提供服务。为此，一方面要“沉下去”，就是要深入基层第一线，既要身入、又要心入，要及时、准确、全面地掌握第一手材料。另一方面要“浮上来”，就是要站在全面的高度看问题，善于抓住事物的本质和主流，在分析研究上下功夫，在立意提炼上下功夫。也就是说组工调研要善于发挥三面“镜”的作用：一是“广角镜”，即重视调研的角度，关注组织工作的新情况新问题，把握大局，抓住主流与本质；二是“显微镜”，即善于抓深藏于形态各异、错综复杂的大量现象之中的带有根本性、规律性东西揭示出来；三是“望远镜”，即要有点超前意识，眼光要望得远一点，脑瓜要想得更深一些，使调研具有前瞻性。

四是要在求实效上下功夫。信息工作一定要坚持实事求是，反对形式主义，切忌弄虚作假。搞好信息工作，首先，要讲究实用，要把信息工作的着力点放在有价值的信息开发与捕捉上，要站在全局的高度来撰写信息材料。从大的方面讲，特别是贯彻落实中央和中组部重大决策部署的情况，工作中遇到的新情况新问题、重大突发事件和重要的社情民意等方面的信息，要及时报送。从小的方面讲，就是对县委、县委组织部部署的工作，基层是如何贯彻落实的，就某一时期的中心工作，从上到下都带有普遍关注的热点、难点进行分析研究，这样的信息就有较高的价值。其次，要讲究特色。我们每个乡镇、部门都有自己的工作特点，所以，各地组织工作肯定也有许多自身的特色和亮点，有特色的信息更容易引起上级领导的关注，这就是你们的优势。要充分运用好这一优势，在突出特色上多做些文章上多下点功夫，要多报送一些突出本地、本单位具有典型性、创新性的信息，做到“人无我有、人有我新，人新我优、人优我特”。第三，要讲究时效。大家都知道，新闻是“易碎品”，讲究时效，稍有延误误，新闻就成了旧闻，“今天的消息是金子，昨天的消息是银子，前天的信息就成了拉圾。”这是对新闻时效性十分生动的比喻。同样的道理，时效性也是信息工作的生命，过期的信息毫无意义，所以要增强信息工作的时效性，要快速、及时、准确地上报信息，特别是对重大事件、紧急事件必须在第一时间上报信息，及时为领导提供有价值的信息服务和参考意见，使信息工作紧密联系我县组织工作实际，以此来推动和促进我县各项组织工作的全面落实。

同志们，做好当前及今后一个时期的组工信息工作，任务艰巨，责任重大。逆水行舟，不进则退，希望同志们继续发扬锐意进取、勇于创新、敢于争先的精神，以更饱满的热情、更有力的措施，更务实的作风，为领导决策提供更多更好的组工信息，努力开创我县组工信息工作新局面。