领导在集中学习教育活动电视电话会议上的讲话

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中央作出了在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的部署。6月8日，中央印发了《“三个代表”重要思想学习纲要》；6月15日，中央发出了《关于在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的通知》；7月1日，总书记在“三个代表”重要思想理论研讨会上发表了重要讲话。同志的重要讲话，站在全局和战略的高度，对“三个代表”重要思想的历史形成、指导地位、时代特征、本质要求等方面作出了新的理论概括，对兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重大意义进行了深刻阐述，对坚持用马克思主义态度学习贯彻好“三个代表”重要思想提出了明确要求，对在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮作了总动员。讲话高屋建瓴，内容深刻，全面系统，富有新意，令人振奋，通篇闪耀着马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的光芒，具有很强的理论性、思想性和指导性。我们一定要认真学习，坚决贯彻。

各级组织部门应当成为认真执行中央指示精神、深入学习贯彻“三个代表”重要思想的表率部门。最近，中央组织部就在全国组织系统兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮下发了通知。今天我们召开这次电视电话会议，就是要对这项工作作进一步动员和部署。下面，我讲三点意见：

一、深刻认识兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重大意义，把思想和行动统一到中央的精神上来

“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、思想和邓小平理论是一脉相承而又与时俱进的科学体系，是马克思主义在中国发展的最新成果，是面向二十一世纪的中国化的马克思主义，是新世纪新阶段全党全国人民继往开来、与时俱进，实现全面建设小康社会宏伟目标的根本指针。在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮，是一件关系党和国家的工作全局、关系实现全面建设小康社会的宏伟目标、关系中国特色社会主义事业的长远发展、关系中华民族的伟大复兴的大事。我们一定要从这样的高度，深刻认识兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重大现实意义和深远历史意义。

第一，兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，是全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的必然要求。在新世纪新阶段，全面建设惠及十几亿人口的更高水平的小康社会，体现了人民的根本利益，反映了时代的发展要求，是党的历史性任务，是符合我国国情和现代化建设实际进程的宏伟目标。在实现这个目标的进程中，我们将长期面对三大课题：一是要科学判断和全面把握国际形势的发展变化，正确认识和妥善处理影响世界和平与发展的各种复杂和不确定因素；二是要科学判断和全面把握我国将长期处于社会主义初级阶段的基本国情，正确认识和妥善处理人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产这个社会主要矛盾；三是要科学判断和全面把握我们党所处的历史方位和肩负的历史使命，正确认识和妥善处理党在改革开放和发展社会主义市场经济条件下执政遇到的新情况新问题。同志指出：“能否始终解决好这三个重大课题，关系我们党和国家的前途命运，关系全面建设小康社会的成败”。“三个代表”重要思想为我们正确认识和处理这些重大课题提供了科学理论和科学方法。“三个代表”重要思想提出三年来的实践已充分证明，科学理论一旦为广大党员和干部群众所掌握，就会变成推动社会前进的巨大的精神力量和物质力量。兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，必将进一步凝聚全党，团结人民，坚持正确的前进方向，坚定战胜困难的信心，推动全面建设小康社会的历史进程，实现全面建设小康社会的宏伟目标。

第二，兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，是全面推进党的建设新的伟大工程的迫切需要。加强和改进党的建设问题，是实现全面建设小康社会宏伟目标必须长期面对并切实解决好的三个重大课题之一。历史证明：要把中国的事情办好，关键在我们党；全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化，同样关键在我们党。如何从思想上、组织上、作风上全面加强党的建设，不断提高党的执政能力和领导水平，不断增强拒腐防变和抵御风险的能力，是时代对我们党提出的严峻考验。把思想建设放在首位，是我们党搞好自身建设的重要经验。“三个代表”重要思想把党的建设新的伟大工程同中国特色社会主义伟大事业紧密联系起来，赋予党的性质、宗旨、指导思想和任务以丰富的时代内容，确定了党的建设的总体部署。推进党的建设新的伟大工程，最根本的就是坚定不移地用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装全党。在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，就是要进一步用马克思主义在中国发展的最新成果教育党员和干部，努力把全体党员锻炼成“三个代表”重要思想的坚定实践者，使我们党始终充满生机与活力。这对于保持全党思想上政治上的高度统一，对于提高全党马克思主义理论水平，对于解决党员思想入党、保持党的先进性，都具有十分重大的意义。

第三，兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，是开创组织‘作新局面的强大动力。去年年底召开的全国组织I作会议提出，要认真贯彻落实党的十六大精神，努力开创新世纪新阶段组织工作的新局面。要达到这一要求，必须建设一支忠实实践“三个代表”重要思想、作风过硬、业务精湛、工作出色的高素质的组工干部队伍。用“三个代表”重要思想武装组工干部的头脑，指导实际工作，具有关键性的意义。前一段，组织系统紧密联系工作实际，认真学习十六大精神和“三个代表”重要思想，取得了一定成效，特别是按照中央的部署，在坚持“两手抓”、夺取“双胜利”方面提供了坚强的组织保证，在开创组织工作新局面的开局、起步中发挥了重要作用。但现在的学习还是初步的，与中央《通知》的要求和开创组织工作新局面的实际需要相比，无论是在对“三个代表”重要思想的理解和把握上，还是在学习贯彻的自觉性上，都需要进一步深化和提高。组织系统的同志，要把思想和行动统一到中央的重大决策和部署上来，认真落实中央《通知》的各项要求，在兴起学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮中，不断提高自身素质，进一步解放思想、与时俱进、开拓创新，切实加强和改进组织部门的各项工作。

二、认真贯彻中央《通知》和同志“七一”讲话精神，切实把兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的各项要求落到实处

中央作出在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重要部署，同志就如何兴起“新高潮”作了深刻阐述。组织部门贯彻落实中央《通知》和同志讲话精神，怎样体现“新高潮”的要求?我认为，最主要的是要在对“三个代表”重要思想的认识上达到新的高度；在充分发挥组织部门的职能作用，为学习贯彻“三个代表”重要思想提供组织保证方面作出新的贡献；在联系实际开创组织工作新局面上取得新的成效。

(一)抓好组织系统自身的学习，在对“三个代表”重要思想的认识上达到新的高度。兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，前提是要深刻领会“三个代表”重要思想的基本精神。“三个代表”重要思想是一个涵盖了经济、政治、文化和党的建设各个领域，体现在改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军各个方面的系统科学理论，内涵丰富、博大精深。只有深入地学、持久地学，才能真正学懂弄通。组织部门作为党委的重要职能部门，要努力傲到先学一步，多学一点，学深一些。广大组工干部要认真研读十六大报告和党章，认真研读同志《论“三个代表”》、《论党的建设》和《论有中国特色社会主义(专题摘编)》等一系列重要著作。同志在“三个代表”重要思想理论研讨会上的重要讲话，是学习贯彻“三个代表”重要思想的指导性、纲领性文件，要抓紧学习，深刻领会。要把《“三个代表”重要思想学习纲要》作为重要的辅导材料，认真阅读。原则上组工干部在年底前要轮训一遍，请各地各部门作好部署。要把孔繁森、郑培民、谷文昌等优秀领导干部的动人事迹，特别是今年抗击非典斗争中涌现出来的先进基层党组织和优秀共产党员的感人事迹，作为学习贯彻“三个代表”重要思想的生动教材，从他们的模范行动中，进一步加深对“三个代表”重要思想的理解。要用马克思主义态度学习好“三个代表”重要思想，大力弘扬理论联系实际的学风，努力做到学以致用、用以促学、学用相长。既要紧密联系本地区、本部门组织工作的实际，认真思考研究新形势下组织工作面临的突出矛盾和问题，提出解决的措施和办法，推动组织工作的创新和发展；又要紧密联系组工干部的思想实际，把理论学习与改造世界观结合起来，真正做到在改造客观世界的同时改造主观世界，寓改造主观世界于改造客观世界的过程中，用改造主观世界的成效来推进客观世界的改造。

(二)在充分发挥组织部门的职能作用，为学习贯彻“三个代表”重要思想提供组织保证方面作出新的贡献。中央《通知》指出，组织部门要把学习贯彻“三个代表”重要思想与干部培训工作结合起来，与加强领导班子建设和基层党组织建设结合起来，加强组织协调工作。各级组织部门要按照中央《通知》要求，切实发挥好职能作用，大力推动中央部署的贯彻落实。按照中央的要求，组织部门要会同有关部门重点抓好两方面的工作：

一是抓好县(处)级以上领导干部对“三个代表”重要思想的学习。兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，领导机关和领导干部是关键。各级领导干部要学在前面、用在前面，努力成为学以致用、用有所成的模范。中组部已会同有关部门制定了《关于今年下半年对县(处)级以上领导干部进行“三个代表”重要思想轮训的实施意见》，已经中央批准，近日将下发。中组部重点抓好省部级干部的学习。今年下半年以中央党校省部级领导干部培训班为依托，举办学习贯彻“三个代表”重要思想研究班，对省部级领导干部进行培训。调整下半年在中央党校和国家行政学院举办的其他研究班的学习计划，重点学习“三个代表”重要思想。我们还将会同有关部门，利用中央教育电视台或中央电视台教育频道开办学习贯彻“三个代表”重要思想系列讲座，各地各部门要组织好党员、干部的收看和学习。各级党委(党组)中心组要以“三个代表”重要思想为主要学习研讨内容，制定学习计划，完善学习制度和措施，切实增强学习的针对性，保证学习效果。各级党委及其组织部门要按照干部管理权限，充分发挥各级党校、干校、行政学院的作用，通过举办各种形式的研讨班、培训班和学习班，分级把地(厅)级和县(处)级干部轮训一遍。

二是充分发挥基层党组织的作用，抓好基层党员干部对“三个代表”重要思想的学习。经中央同意，中组部已经下发了《关于在党的基层组织中贯彻落实<中共中央关于在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的通知>的实施意见》。各地各部门要按照《实施意见》的要求，根据不同特点，采取不同形式抓好企业、农村、机关、学校和城市社区党员干部的学习贯彻。凡有一定文化水平和阅读能力的党员干部，都要学习十六大报告和党章，学习《“三个代表”重要思想学习纲要》，学习同志在“三个代表”重要思想理论研讨会上的重要讲话。要对文化水平低的党员干部进行通俗易懂的讲解；注重抓好偏远地区农村党员的学习，抓好新经济组织、下岗失业人员、流动人口中的党员的学习。各级老干部工作部门要抓好离退休干部的学习。要注意发现、总结和推广学习贯彻中的好经验，及时研究和解决出现的问题，不断把学习引向深入。

(三)坚持学以致用，在联系实际开创组织工作新局面、完成全年工作任务上取得新的成效。深入学习贯彻“三个代表”重要思想，最重要的是联系实际、解决问题、推动工作。当前和今后一个时期，我们要把兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮作为首要任务，并以此为强大动力，认真贯彻落实党的十六大和全国组织工作会议的部署，扎扎实实抓好以下五个方面的工作，这也是今年下半年的工作重点。

第一，按照“三个代表”的要求，围绕全党工作的大局，为落实“两手抓”、夺取“双胜利”提供强有力的组织保证。坚持一手抓防治非典这件大事不放松，一手抓经济建设这个中心不动摇，是党中央作出的重大决策，是维护和实现广大人民的根本利益、实践“三个代表”重要思想的具体体现。为落实“两手抓”、夺取“双胜利”提供坚强的组织保证，是组织部门义不容辞的责任。各级组织部门要注意了解领导班子和领导干部贯彻落实中央重大决策和部署的实际表现，注重在重大斗争中和关键时刻考察、识别和锻炼干部；要发挥人才在抗击非典中的重要作用，积极组织卫生、教育、科技等方面的专家和技术人员，集中优势力量，加快科技攻关，在关键项目、关键手段上取得突破性进展；要教育引导基层党组织和广大党员在完成好防治非典与促进发展的各项任务中充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，并及时总结这方面的好经验、好做法，运用到党的建设经常性工作中去。通过扎实有效的工作，切实把学习的成果落实到防治非典和促进发展的实践中去，体现到夺取“双胜利”的实际效果上来。

第二，努力把各级领导班子建设成为坚持贯彻“三个代表”重要思想的坚强领导集体。各级组织部门要把学习贯彻“三个代表”重要思想与加强领导班子建设结合起来，把是否认真学习和坚持贯彻“三个代表”重要思想，作为衡量领导班子和领导干部政治上是否合格的首要标准。注重把那些认真学习实践“三个代表”重要思想、德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀干部及时选拔到各级领导班子中。根据换届以后的实际，领导班子建设的重点要转到思想政治建设上来，真正用“三个代表”重要思想武装广大干部，坚持“两个务必”，做到立党为公、执政为民，着力解决领导干部在思想作风方面存在的突出问题。下半年，中组部将召开加强地方领导班子和中央国家机关领导班子思想政治建设两个座谈会，进一步交流经验，强化措施。要深入研究换届中出现的新情况、新问题，拿出切实可行的改进和完善办法。抓住换届以后领导班子相对稳定的有利时机，加强后备干部队伍建设，及时调整补充后备干部。

第三，坚持党管人才原则，大力实施人才强国战略，做好新形势下的人才工作。5月22、23日，中央政治局常委会议和中央政治局会议先后对进一步加强和改进人才工作进行了研究和部署。各级组织部门要认真学习、深刻领会中央政治局会议精神，充分认识实施人才强国战略和坚持党管人才原则的重大意义，真正把做好人才工作作为实践“三个代表”重要思想的重大举措来抓，作为关系党和国家事业的全局性、战略性和关键性问题来抓，按照中央的要求，形成党委统一领导、组织部门牵头抓总、有关部门各司其职、密切配合的人才工作新格局，抓紧建立和完善人才工作机制，整合人才工作的力量。对人才工作已有的部署和安排，如《2002—2005年全国人才队伍建设规划纲要》、《西部地区人才开发十年规划》等指导性文件，要一以贯之地抓好落实。今年下半年，要筹备召开全国人才工作会议，对人才工作进一步作出部署。要开展人才工作理论、政策和实际问题等方面重要课题的调查研究，取得成果，指导实际工作。要研究制定西部地区人才队伍建设的有关政策，组织实施西部与东中部地区之间的人才交流，加强西部地区的人才培训，为西部大开发提供人才支持。

第四，深化干部人事制度改革，努力推进干部工作的科学化、民主化、制度化。要以“三个代表”重要思想为指导，按照十六大和全国组织工作会议提出的要求，围绕实现干部工作科学化、民主化、制度化的目标，以建立健全干部选拔任用和管理监督机制为重点，努力形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制。各级组织部门要严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，做好干部选拔任用工作。今年7月份，是《干部任用条例》颁布一周年，要以此为契机，进一步加大宣传、落实《干部任用条例》的力度。下半年，各地各部门要普遍对贯彻执行《干部任用条例》的情况进行一次自查。从8月中旬开始，中组部将会同有关部门派出检查组，对部分省区市和中央国家机关进行检查，检查的情况将在一定范围进行通报。这些年来，我们在干部人事制度改革方面进行了积极探索，推出了一系列重大举措，取得了一些好的经验。对于已经出台的改革措施，各地各部门要加大执行力度，全面抓好落实。对于需要进一步研究探讨的问题，要把握方向，大胆探索，力求取得新的突破。要不断完善民主推荐、民主测评、考察预告、差额考察、任前公示等制度；积极推行公开选拔和竞争上岗以及实行党政领导干部职务任期制、辞职制和调整不称职干部等制度；进一步健全对领导干部特别是主要领导干部的监督制度；进一步探索和完善党政机关、事业单位和国有企业的干部人事制度以及干部双重管理体制，改革和健全公务员制度，健全和完善《干部任用条例》的配套制度。

第五，大力推进基层党建工作，把党的基层组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，各级组织部门要坚持围绕中心、服务大局，拓宽领域、强化功能，进一步加强和改进基层党建工作。坚持把贯彻落实“三个代表”重要思想、促进本地区本单位中心工作的实际效果，作为衡量基层党建工作成效的根本标准。要深人开展好农村基层组织建设“三级联创”活动，巩固农村“三个代表”重要思想学习教育活动成果，形成让干部经常受教育、使农民长期得实惠的新机制。认真抓好全国农村党员干部现代远程教育试点工作，探索运用现代科技手段开展农村党员干部教育工作的新路子。要在坚持不懈地抓好国有企业党的建设的同时，把非公有制企业党建工作放到突出位置来抓。下半年将召开全国非公有制企业党建工作经验交流会，总结推广典型经验。要以服务群众为重点，建设一批城市党建工作示范区，努力构建城市社区党建工作新格局。要抓好在县(市)进行的党的代表大会常任制试点工作，积极探索党的代表大会闭会期间发挥代表作用的途径和形式。

开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，是十六大作出的一个重大决策。从前一段试点工作的情况看，进展比较顺利。下一步，要把中央关于兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的各项要求落实到试点工作中去，努力在提高党员素质、服务人民群众和促进各项工作等方面取得更加明显的成效，为在全党开展先进性教育活动提供经验。要用“三个代表”重要思想进一步统一认识，研究发展党员工作中的思想认识问题和政策问题，制定《关于做好新时期发展党员工作的意见》。积极稳妥地抓好在新的社会阶层中发展党员试点工作，总结试点工作经验，为在全国开展这项工作打好基础。

在组织系统迅速兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，各级组织部门的领导干部肩负着重要的领导职责。特别是主要负责同志作为学习活动的第一责任人，要善于筹划，精心组织，带头学习，以身作则。要在党委(党组)的统一领导下，对学习活动作出周密安排，务求取得好的成效。

三、把开展以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，作为组织部门兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重要载体，在兴起新高潮中树立新形象

中组部机关今年上半年开展了以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，在部内取得了明显成效，在社会上产生了良好反响。根据各地各部门的要求，这项活动下半年要在全国组织系统推开。各级组织部门要把这项活动作为兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的重要载体，紧密结合自身实际，精心组织，使这项活动有声有色，取得实效。

(一)以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，是把组织部门建设成为学习实践“三个代表”重要思想的表率部门的一项有力措施。组织部门实践“三个代表”重要思想，一个很重要的方面，就是要坚持公道正派的原则，增强公道正派的意识，树立公道正派的形象。为什么这么说呢?

首先，这是由党的根本宗旨和执政的根本要求决定的。全心全意为人民服务，是我们党的根本宗旨；贯彻“三个代表”重要思想，本质在坚持立党为公、执政为民。党管干部是执政的重要内容，其实质就是代表人民管理干部。只有坚持公道正派的原则，才能为党和人民把好用人关。

其次，这是由组织部门的职能特点决定的。组织部门是党委的重要职能部门，担负着管干部、管党员、管人才的重要职责。用群众的话说，组工干部是“管干部的干部”、“管党员的党员”。只有坚持公道正派，才能更好地履行职责；才能把人选准选好，树立正确的用人导向；才能把基层党组织和党员队伍管理好、建设好。否则，就是失职，就会失去人心，社会也就有可能因此失去公正和正义。

第三，这是由继承和发扬组织部门的优良传统和作风的必然要求所决定的。公道正派，是组织部门的优良传统，也是党的三代领导核心对我们的一贯要求。同志曾经指出：“在干部政策上要坚持正派的公道的作风，反对不正派不公道的作风，借以巩固党的团结统一”。邓小平同志强调：“政治机关的干部，特别是管干部的干部，要很公道，很正派”。同志要求，组织部门要树立公道正振、清正廉洁的新形象。同志指出：“要切实加强组织部门的自身建设，继续发扬组织部门的优良传统和作风，坚决抵制各种腐朽思想和不良风气的侵蚀，把组织部门建设成为党性最强、作风最正、工作出色的部门”。长期以来，各级组织部门和广大组工干部认真落实这些要求，使公道正派成为组工干部形象最鲜明的特点。在新的历史条件下，这个优良传统决不能丢。

第四，这是由组织部门和组工干部队伍的现状所决定的。当前，各级组织部门在坚持公道正派方面总体上做得是好的，绝大多数同志做得是好的。但也必须看到，在有些同志身上还存在种种不符合公道正派要求的现象，有的甚至还比较严重。比如，有的口大气粗，盛气凌人；有的利用职权为自己和亲属、朋友谋取特殊利益；有的组织纪律观念不强，在考察、推荐干部中夹杂个人感情，等等。一些地方出现的用人失察、失误，甚至“跑官”、“要官”、“买官”、“卖官”等腐败现象和不正之风，原因是多方面的，其中有一些是与少数组工干部不公道不正派直接有关。解决部分组工干部在公道正派方面存在的问题，有效抵制和防止用人上的不正之风，必须坚持正面引导、自我教育，树立组织部门和组工干部公道正派的良好形象。

公道正派是一种思想作风，也是一种人格力量。对共产党人来说，则是一种政治品质，是党性的重要体现。对组织部门和组工干部来说，它是立身之本、为人之道、处事之基，是组织工作的“生命线”。公道正派既是一种道德情操和思想境界，又是一项基本的行为准则和工作要求；既具有很强的现实针对性，又是组织部门加强自身建设的永恒主题。开展以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，是组织部门学习贯彻“三个代表”重要思想的重要载体，是组织部门优良传统的继承和发扬，是加强组工干部职业道德建设、提高队伍素质的重要途径，也是抵制和防止用人上的不正之风的有效措施。

(二)开展以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，要正确把握公道正派的具体内涵。结合中组部三个月的集中学习教育活动的实践，我将公道正派的内涵概括为“对己清正、对人公正、对内严格、对外平等”四句话，也就是从四个方面提出要求，把公道正派形象具体化。一是对己清正，就是政治上清醒、坚定，思想上坦荡、磊落，作风上清正、廉洁，堂堂正正做人，规规矩矩做事，清清白白做“官”；二是对人公正，就是客观公正地考察、评价和使用干部，公道合理地了解、看待和处理问题，处人处事都要出以公心，坚持原则，实事求是，敢讲真话，主持正义；三是对内严格，就是坚持从严治部，严格要求、严格管理、严肃纪律，严把“人口关”、畅通“出口关”；四是对外平等，就是胸襟开阔，海纳百川，谦虚谨慎，平等待人，用组工干部特有的人格魅力增强“党员之家”、“干部之家”、“知识分子之家”的凝聚力和亲和力。

(三)开展以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，必须在四个方面下功夫。一是在深入学习上下功夫。形象是素质的外在表现。树立公道正派的良好形象，必须坚持内强素质，把学习放在首位，打牢坚实的思想基础，增强自我教育的自觉性，努力提高做好组织I作的政策、知识水平和工作水平。二是在联系实际上下功夫。广大组工干部要根据岗位职责和要求，联系个人的思想和工作实际，查找差距和不足，制定改进措施。通过这项活动，促进突出问题的解决，促进组织部门作风的进一步转变，促进业务工作的发展。三是在开拓创新上下功夫。既要大力弘扬我们在作风建设特别是坚持公道正派方面的好传统、好做法、好经验，更要坚持与时俱进，开拓创新，不断赋予公道正派以新的时代内涵，积极探索新世纪新阶段组织部门加强自身建设、树立公道正派新形象的方法、载体和途径。四是在建章立制上下功夫。集中学习教育活动成果怎么体现和检验?一方面，要通过活动的开展，使干部受到教育，另一方面，更为关键的是要建立和完善一套保持公道正派形象的制度和规范，纳入日常管理，使之制度化、经常化。总之，开展这项活动，我们要达到三个目的：一是使广大组工干部思想上受到教育，真正把公道正派的理念牢固地树立在心中；二是紧密联系实际，切实解决一些突出问题；三是建章立制，推进规范化、制度化建设，建立起保持公道正派的长效机制。

(四)开展以“公道正派”为主要内容的“树组工干部形象”集中学习教育活动，要在党委(党组)领导下进行。活动的时间各地各部门可根据自己的实际情况灵活安排，但集中学习教育活动的总体时间不得少于三个月，内容不能少，标准不能低。这次活动采取自上而下、分级实施的办法。从中组部机关开展活动的情况看，这项活动大体可分为动员部署、制定方案，认真学习、深化认识，听取意见、查找差距，搞好总结、完善制度四个阶段。各级组织部门领导班子要对这项活动加强领导，机关党组织具体负责实施。“一把手”要负总责，班子成员发挥带头和示范作用。要搞好调查研究，摸清情况，谋划思路，制定具体方案。上级组织部门对下级组织部门开展活动的情况要加强督查与指导，及时通报情况，总结推广经验。要妥善处理开展集中学习教育活动与业务工作的关系，做到“两不误”、“两促进”。各级组织(人事)部门要向党委(党组)汇报开展这项活动的实施方案，在党委(党组)的领导下，扎实有效地推进。中组部一方面要总结、深化、拓展部机关集中学习教育活动的成果，并根据基层反馈的意见，进一步解决中组部机关存在的问题；另一方面要注意了解掌握各地各部门开展活动的情况，注意总结他们创造的新鲜经验，找出带有规律性的东西，指导全国组织系统开展好这项活动。

在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，是党的事业继往开来、与时俱进的战略任务。各级组织部门和广大组工干部要紧密地团结在以同志为总书记的党中央周围，在党委(党组)统一领导和安排部署下，积极行动起来，迅速在组织系统兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮，按照“三个代表”的要求，努力开创组织工作新局面!