领导在组织史征编工作会议上的讲话

时间:2022-07-11 04:58:00

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领导在组织史征编工作会议上的讲话

同志们:

从我市开始征集编篡组织史以来,已编写了两卷组织史,时间从1922年9月我市有第一个党组织和第一个中共党员开始到1995年5月,现在第三卷组织史编写工作已经开始。这项工作是全市各县区、各单位、各部门的共同任务,必须依靠大家的共同努力才能做好。今天把大家请来,就是要研究一下,我们如何把这项工作做好,以便保证高质量地完成我市第三卷组织史的资料征集和编写工作。下面,我代表市委组织部讲几点意见。

一、要提高认识、重视组织史资料的征编工作

众所周知,盛世修史,这是中华民族的一个宝贵经验和优良传统。西汉汉武帝时是我国封建社会一段强盛时期,当时的太史公司马迁就修篡了著名的《史记》。到了宋朝,宰相司马光编篡《资治通鉴》,都在我们民族的历史上留下了熠熠光辉;还有其他不少史籍如二十四史等等,组成了中华民族一部伟大恢宏的历史长卷,成为凝聚中华民族团结统一、自强不息、生生不已的强大内在动力。历史是过去的今天和明天,历史经验,能够昭示现在,启迪未来,进而为我们更好地认识社会,认识社会发展的客观规律,提供不可替代的作用。大家都知道,主席就十分重视历史,历史经验对他把马克思主义中国化、指导中国革命和建设的实践中都发挥了十分重要的作用。同志也号召全党要学习历史,特别是中共党史,这都说明,修史学史是不可忽视的,是非常重要的。学习历史可以使人明智,尤其是我们党的事业史,对于今后做好工作尤为重要。组织史,又是我们党的事业史中的一个相当重要的组成部分,对于我们从事组织人事工作的干部,更显得尤为重要。

组织史资料征编,是党中央批准开展的一项加强党的组织建设的重要工作,作用是“存史,资治,育人”,是新时期新的伟大工程的一项基础性工作,是功在当代,益在千秋的事业。它的意义在于,我们编写的组织史,在一定程度上,是党的组织建设、政权建设和各项事业发展建设经验的体现,是一个时期组织建设的经验积淀和结晶。我们常说,历史是一面镜子,以史为鉴可以知兴替。从组织机构的发展沿革轨迹中,我们可以得到很多有益的启示,能够给今后的工作提供许多宝贵的指导和借鉴,这正是组织史“资治”作用的意义所在。

组织史征编工作是过去组织史资料的收集整理和编写,涉及的是过去组织机构发生的变化和组织工作的重大事情。客观地讲,这项工作不如当前工作迫切,也容易被不太了解情况的同志所忽视,正因为如此,才需要我们充分认识这项工作的重要性。为了党的事业的长治久安,为了党的组织建设的需要,为了更好地服务于新世纪新时期党的建设伟大工程,我们一定要有做好征编工作的责任感和使命感,把党的建设的这项基础性工作做好,做扎实,做到对历史负责,对事业负责,为现实、为今后党的建设树起真实的历史之镜。

这项工作,各县区,各单位已经有了一个好的基础,我们已经圆满完成了我市第一卷组织史的征编和第二卷组织史的续编,征编质量受到省委组织部的肯定。我们要努力提高第三卷组织史的编写质量,要树立新标准,达到新水平,以改革创新,与时俱进的精神,在坚持已有经验做法的基础上,努力改进征编工作,使第三卷组织史编得更好,更能体现时代要求,更能发挥组织史的应有作用。

二、要抓好工作落实,从组织上、物质上、精神上,为组织史资料的收集、整理和编写工作提供必要保证

对这项工作重要性的认识,要体现和落实在具体工作上,这是各单位领导的责任所在。各县区委组织部,要切实按照省委组织部要求,把这项工作“作为组织部的一项经常性业务工作”列上议事日程,认真组织,周密安排。要明确具体科室负责这项工作,安排专人从事这项工作。从以前的经验来看,有一个相对稳定的征编工作队伍,是取得工作主动权的根本所在。要精心选择具体工作人员,把那些责任心强,工作扎实,作风细致,有一定文字基础,熟悉组织工作的同志选配到征编队伍。相对县区来说,市直各单位征编工作量不是很大,因此不一定配备专门人员单纯做这项工作,重点是按照阶段性要求,把本单位的组织史资料收集整理上报。但应该注意到,正因为工作有阶段性,容易被忽视,因此,市直单位更要认真组织力量,安排熟悉情况、业务能力相对较强的同志,如一些经验丰富的老同志,担当此项任务,以便在规定时间内保质保量地完成任务。

组织史征编,有它的特殊性。既需要有一定政策业务水平的工作人员,又需要一定的工作条件,工作中会遇到一些问题和困难。因此,各单位对这项工作的关心和支持显得十分必要。各县区、各单位领导,要在物质条件、办公经费、工作环境上全力支持。工作中遇到难办和棘手问题的时候,领导同志要理解征编同志工作的苦衷和难处,要及时说话,出面协调、帮助解决一些实际问题。省委组织部领导曾指出,组织史是“给共产党修家谱的”,得有钱办事,财力上要支持。关于经费问题,要按照省委组织部的文件规定,列入各县区、各单位财政计划,专款专用,落实不好的县区和单位,要由组织部门领导出面,争取按需划拨,及时到位。

组织史征编工作,默默无闻,比较清苦,只能干好,不能干坏。工作人员必须责任心强,一丝不苟,坚持原则,实事求是,忠于史实,兢兢业业,埋头苦干。各单位领导要切实从政治上、工作上、生活上关心他们,做到心中有数,不冷落这些同志。

三、增强精品意识,严把质量关

组织史是党的组织建设历史的有形记录,其中包含党的建设的大量信息。组织史又是我们党的各级组织建设的唯一历史记载,对其准确性,权威性,可靠性,科学性的要求勿庸置疑。我们征集的资料,所写的组织史,必须体现这种准确性,权威性,科学性。只有这样,组织史才能最大限度地发挥它的实用价值和历史价值。因此,我们在从事今天的征编工作的同时,要时刻想着组织史今后将要发挥的重要作用,要通过我们认真的工作,给党组织给后人留下一份可资治世的不易之作,对得起组织上对我们的信任,无愧于时代赋予我们的历史责任。因此,质量问题是我们编写组织史好坏成败的关键,必须引起高度的重视。

抓好征编质量,首先领导同志要从严要求,坚持原则,坚持高标准;其次,对工作人员要加以指导,不断改进工作方法,从软件硬件上提供保证;第三,本着“尊重历史,求实存真”的原则,对组织史资料认真审阅,严格把关,使其从客观实际,到选材把握,都能做到准确无误。第四,要吃透上级对组织史的一系列要求,并很好地贯穿于工作的全过程。市县级组织史如何编写,省里已有明确的纲目,也有具体要求,需要我们认真理解,很好把握。对各县区以外的其他单位来说,相对单纯一些,不必编写,只需收集整理上报资料,但工作性质是一样的。关键之处,都在于征集资料的全面性、完整性和准确性,要符合单位实际,忠于历史。

在抓好上述工作的同时,还要注意抓好以下几个环节:

一是要明确组织史资料收集范围。哪些单位,哪些职务必须收集,哪些涉及到的相关资料必须俱备,需要收集哪些文件资料,特别是作为机构,人员任免的文件都是哪些,这些东西是否齐全,完整。

二是要“广征”。开始阶段,收集的资料要尽可能多,之后再逐渐筛选,这样可以避免遗漏不全。应该说这卷组织史时段离我们比较近,各单位资料应该比较齐全,收集起来比较容易些。但也要看到,这些年正是深化改革的时期,机关、团体,企事业单位机构、人员变化比较大,机构、职能沿革情况比较复杂,给资料的收集整理会带来不少新情况、新麻烦,做具体工作的同志一定要勤动手,多动脑,不厌其烦,务求把情况搞清楚,把资料收完整。

三是核实,审定。对收集到的资料,要一件一件地核准,做到清楚、准确,不能含糊,不能想当然,凭印象,搞推理。要切实查到文件,没有文件依据的东西,不能落笔,不能上报。对于这一点,要体现原则性。口头上的东西,不管是谁说的,都不能确定为组织史资料。

四是多方收集,反复查对。因为情况不准,理解不同,可能一次不能搞得很完备。要注意上下沟通,左右协调,反复查对。可能有的同志刚刚从事组织史征编工作,对工作不太熟悉,也可能单位变化较大,或者情况比较复杂,一时会有不清楚的地方,遇有这种情况,请大家及时与市委组织部组织指导科进行联系和沟通,把资料查实、查准。

五是要创新方法,提高效率和质量。随着科学技术的日新月异,组织史征编工作也迫切需要技术创新和手段创新。省委组织部对这项工作非常重视,专门组织科技力量开发出了省、市、县三个版本的组织史资料编篡计算机软件系统,通过运用,效果非常理想。省委组织部在不久前召开的全省征编工作会上明确要求,县级本第四卷的征编,必须使用这套系统,因此各县区要认识到位,要高度重视并认真做好这套软件的使用工作。一会儿我们还要对这项工作进行具体布置。

四、要增强事业心和责任感,一丝不苟地完成组织史编写任务

对于我们从事组织史征编工作的同志来说,领导安排我们从事征编工作,是出于对我们的信任。我们做具体工作的同志,应该更清楚地认识、更深刻地领会到这项工作的重要性。我们既然做的是“存史、资治、育人”的历史性工作,就容不得一点随意、马虎。我们写的是史籍,白纸黑字,要经得起历史的检验。要完成好这项任务,一要充分发挥我们的工作主动性。比如,单位资料缺失;机构人员变动了;本单位资料不全,需要向其他单位征集、核实等等,除了工作到位,埋头苦干之外,还要多向领导请示汇报,争取领导的关心、支持和帮助。这就要求我们调动自身的积极性,创造有利于开展工作的良好环境和条件。这对一些年轻的同志来说,也是一种能力、方法的锻炼。二要注意学习业务,把征编组织史工作搞透彻。要注意学习党的知识、党章;学习宪法、组织法、政协章程、群众团体有关章程;干部任免条例、公务员条例、参照公务员条例等。此外,还要知道一些社会各业的知识,以及必要的编辑业务知识。三要有大局意识,乐于为党的组织建设服务,这也是我们政治责任感、革命事业心的体现。要对历史负责,对事业负责,工作成果要经得起历史和群众的检验。如果我们写的东西靠不住,反倒形成误导,起到不良作用。这就要求我们必须按照实事求是的原则,包括叙述情况,要恰如其分,不偏颇,不走样,成绩和不足都要符合实际;所列机构、名录,必须属实,准确,绝不可主观臆断,马虎从事。

五、要做好经常性的资料收集整理工作

组织史征编要长期延续下去,市委每一届换届后,我们都要相应地编写这一届期间的组织史。我们首先要把我市第三卷搞出来,同时,还要进行下一卷资料的收集工作。今后,组织史资料的收集,要变为经常性工作。每年年初,各单位都要结合工作总结,把组织史要求收集的资料收集上报。这样做的好处是,资料不易散失,情况便于准确记录下来,容易做到全面,完整,确切。如果年年都有完备的资料,就可以给以后编纂打下扎实基础。

我们这次资料征集的办法是,下发资料征集软盘,里边是具体要求和格式。我们把第三卷的资料上报后,还要按同样的内容格式,把每年单位的资料收齐上报。各县区,各单位都要注意做好经常性的组织史情况的汇集和整理工作,明确具体同志负责这项工作,以便保持工作的连续性。

同志们,这次组织史续编工作任务比较繁重,要完成好这项任务,有赖于全市各县区、各单位以及在座的各位同志们的大力协同和扎实工作。局部影响全局,哪一方面,哪个单位的工作出现疏漏,都会造成全市的缺陷,我市的组织史就不可能做到完善、完备和完美,因此这是我们大家共同的责任。让我们一起努力,上下配合,共同完成我市组织史征编工作,争取把工作做得更好。

谢谢大家。