四风和腐败问题治理方案7篇
时间:2022-07-28 08:27:30
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为深入贯彻落实十八届中央纪委五次全会、省纪委九届五次全会和市纪委四届五次全会精神,按照区委部署,决定从今年7月开始,到明年1月底,在全镇范围内集中开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作,制定如下工作方案:
一、工作目标
紧紧围绕在十八届中央纪委五次全会讲话精以及我镇发现的突出问题,开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作,在镇委领导下,纪委具体组织实施。通过专项治理,对损害群众利益突出问题和“四风”问题进行清理排查,发现一批案件线索,化解一批信访隐患,解决一批突出问题.查处并通报一批典型案件,处理一批违法违纪干部,切实维护群众合法权益,促进干部作风明显转变,推动党风廉政建设创新发展,着力构建维护群众利益的长效机制,为实现镇风清气正的政治生态和经济社会的健康运行提供坚强有力的保障。
二、治理范围
专项治理的范围主要是:群众反映强烈的镇机关党员干部;镇直单位、村党员干部等损害群众利益问题和“四风”问题;虽已调查处理但问题解决尚不到位、群众仍不满意的问题;新发现的损害群众利益问题和“四风”问题。
(一)镇村党员干部,重点查处以下七个方面的问题
1、严肃查处干部违反中央八项规定精神和“四风”方面的问题。重点查处干部玩忽职守,滥用职权,给国家、集体和人民群众造成重大损失的问题;干部作风粗暴、生冷硬推、欺压群众并造成严重后果的问题;用公款或集体资金违规吃请、送礼、变相旅游、发放福利及奢靡享乐、生活腐化,奢侈浪费造成严重影响的问题。
2、严肃查处干部吃拿卡要、收受财物及在资金管理使用中损害群众利益的问题。重点查处贪污、挪用、截留、骗取惠农补贴、扶贫救灾救济资金,低保社保资金等问题;“三资”管理不到位,在资金使用方面以权谋私、虚报冒领、贪污侵占等问题;政务不公开,集体资产随意处置,村干部贪污受贿等问题;违规收受礼金、有价证券、支付凭证等问题。
3、严肃查处干部拉帮结派、买官卖官、拉票贿选等腐败问题。重点查处干部认干亲、拜把子、称兄道弟、拉帮结派、搞团团伙伙、结党营私等违反政治纪律问题;村干部违规操作、贿选,在选人用人和换届选举中买官卖官,或利用宗教宗族家族势力、黑恶势力干扰、操纵、破坏选举等严重违反组织八项纪律的问题。
4、严肃查处涉农资金和工程项目不按规程操作徇私枉法,侵害群众利益等腐败问题。重点查处违规操作、弄虚作假、套取冒领各项补偿款,以及在农林水利、公路交通、新农村建设、小产权房开发等工程建设中官商勾结,贪污贿赂等问题;涉及土地补偿、危房改造筹违规问题;在群众建房中乱收费、乱罚款的问题以及内外勾结有非法采石行为的,一经发现将严肃查处,达到刑事犯罪的将移送司法机关。
5、严肃查处学校乱收费问题。重点查处学校在乱收费、乱办班、乱补课以及在招生录取、基建招标投标、教学设备和教材教辅资料采购、后勤服务等环节以权谋私,收爱贿赂的问题,查处学校克扣寄宿生活补贴费用,私设小金库、乱开支问题。
6、严肃查处食品药品、医疗机构的腐败问题。重点查处食品药品安全监管中失职读职、纵容放任制假售假并造成严重后果的问题;医疗机构工作人员拿回扣、收红包以及贪污、套取医保资金的司题。
7、严肃查处干部办事不公、为黑恶势力充当“保护伞”的问题。重点查处在低保社保、救灾救济款物发放中办事不公、优亲厚友的问题;假借殡葬改革、计划生育政策乱收费,乱罚款的问题;特别是司法机关、行政机关执法人员执法不公、以案谋私、贪赃枉法、收受贿赂和为黑恶势力充当“保护伞”的问题。
(二)镇直单位党员干部,重点查处以下七个方面的问题
l、严肃查处不作为问题。坚决查处执法、监管、公共服务等窗口行业和领域工作人员对待群众态度生硬、作风粗暴、故意刁难,对应给群众办的事情推三阻四、拖着不办、推诿扯皮、相互“踢球”等问题。
2、严肃查处乱作为问题。着力查处用公款违规吃请、送礼变相旅游、发放福利等问题:严肃查处滥用职权、不按权力清单、不按服务承诺办事,简单程序复杂化,告知事项不说清楚,让群众来回跑,不给好处不办事、给了好处乱办事等问题。
3、严肃查处落实惠民政装变通走样问题。严肃查处在低保、农机具购置及种粮补贴发放、救灾救济物资发放、特困群体救助等工作中把关不严、违规操作、优亲厚友、群众应得的实惠没有足额到位等问题。
4、严肃查处征地诉迁中的腐败问题。重点查处违反国家征地拆迁补偿安置政策和标准以及贪污、截留、挪用征地拆迁补偿资金的问题。部分党员干部在政策规定范围内不支持、不配合,暗中阻挠征地拆迁工作等问题。
5、严肃查处侵占惠民资金、收受财物的腐败问题。重点查处截留、挤占、挪用、骗取惠民资金以及贪污、私分、挥霍惠民资金等问题;在申报项目、争取资金中以跑项目、跑资金、跑部门的名义索取、摊派资金等问题;在落实惠民政策、提供便民服务中钱权交易、索贿受贿、优亲厚友等腐败问题。
6、严肃查处执法不公腐败问题。严肃查处司法机关和行政机关执法人员执法不公、以案谋私、收受贿赂和礼金,搞选择性执法,随意性执法,办“关系案”、“人情案”、“金钱案”的问题。
7、严肃查处乱收费、乱罚款、乱摊派、乱培训等腐败问题。着力查处利用办证、建房、入学、医保、计生和兴办公益事业等机会,巧立名目,超标准、超范围、超期限收费、罚款,违反规定强行要求服务对象参加培训、集资捐助、承担费用以及设立小金库”、“账外账”等问题;执法监管部门以罚代管,滥用自由裁量权随意罚款。
三、工作步骤
从2015年7月开始至2016年1月,分五个步骤进行;
(一)制定方案,宣传动员(7月2日前)
制定《镇开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作方案》,并召开动员会,安排部署专项行动各项任务。各村、单位要认真做好宣传动员工作,积极营造转变党员干部作风、解决群众身边腐败问题的良好氛围。
(二)集中排查,建立台账(7月3日至7月中旬)
对本次专项治理的重点问题进行集中排查、摸清底数,建立工作台账,实行销号管理。重点排查党的十八大以来发生在群众身边的“四风”和腐败问题,对职责范围内问题线索,组织力量进行查纠,需要追究纪律责任的,移交纪委处理,确保问题线索件件落实。各村、单位排查情况要于7月10日前报镇领导小组办公室审核、备案。集中排查后要坚持动态管理,每月6号前排查一次,做到及时发现、及时登记,如果发现镇直单位及村对腐败案件不作为、听之任之,后又被群众举报或镇纪委发现,将严肃处理单位负责人或村主要负责人,并定为本年度党风廉政不合格单位或村。
(三)调查核实,分类处理(7月下旬至11月中旬)
针对排查出的问题进行分类处理。按照“谁主管,谁负责”的原则,依法调查处理到位。对于排查出的涉及党员干部违纪违法问题,由纪委组织核查。严格实行“一个案件、一套班子、一种解决方案”的工作模式。对不按规定处理或相互推诿的,启动问责程序,追究单位领导和经办人的纪律责任。
(四)集中查办,落实整改(11月下旬-12—下旬)
根据核查情况,综合考虑违纪事实、性质、情节等因素,集中力量迅速查办,分类整改。对于反映问题不属实的,要向群众解释清楚,消除误解、化解矛盾;对情节轻微的一般性问题,要进行诫勉谈话;对情节严重的违纪违法问题,按照有关规定严肃处理;对存在问题较多、问题类型相似的地方,及时发出监察建议书,促使问题得到整改,并将整改处理逐件上报镇领导小组审核结案。
(五)检查验收,总结提高(12月底至2016年1月)
活动结束后,领导小组将对各村、单位进行检查验收、对不合格的单位责成限期整改并落实责任追究。对专项治理活动中发现的典型案例,及时曝光,发挥案件的警示教育作用。对党员干部不正之风和违法违纪行为的案件,进行总结分析,通过个案剖析,梳理出机制和管理上的薄弱环节以及带有共性的问题,督促有关方面举一反三,及时建章立制,堵塞漏洞,形成解决党员干部不正之风和违法违纪行为的长效机制,从而有效规范和减少违法违纪行为的发生。
四、工作要求
(一)加强组织领导。镇成立“严肃查处发生在群众身边的‘四风’和腐败问题专项治理工作领导小组,负责具体组织实施。各村、单位要成立相应组织,一把手要亲自抓,负总责,制定方案,明确责任,确保活动取得实效。
(二)强化监督检查。查处发生在群众身边的四风和腐败问题,工作重点在镇直单位,着力点在镇村。
党组织要切实履行主体责任,纪委要履行监督责任。镇领导小组将组织督查组,对专项治理工作开展情况进行全程督查和指导。对自查上报没有发现问题或避重就轻,一边群众越级上访,一边自查不上报,弄虚作假、造成严重后果的进行重点督查。同时,坚持“一案双查”,严格责任追究,对专项治理工作不认真、不负责,态度消极、简单应付的,将通报批评、责令限期整改,并追究相关人员的责任,对因责任不落实、工作不到位造成恶劣影响的,不仅要追究直接责任人,而且要追究主要领导、分管领导的责任。
(三)注重惩防并举。坚持“两手抓”。将专项治理与建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系结合起来。在严肃查办案件的同时,注重查纠结合、查教结合、查建结合,深化廉政教育引导,强化制度建设,加强对权力的制约和监督,推进惩治和预防腐败体系建设,努力从源头上铲除损害群众利益腐败问题滋生蔓延的土壤和条件。
(四)严格工作责任。专项治理工作的组织协调,违纪违法问题的交办、查办及督办,由镇纪委负责,涉法涉诉方面的问题由镇群众工作中心负责;涉及干部作风效能方面的问题镇效能办负责;涉及“三资”管理、涉农资金方面问题’由镇财政局、农技站负责;涉及低保救济方面的问题由民政所负责;涉及退耕还林等方面的问题由林业站负责;涉及教育方面的问题由中心校负责;涉及医疗卫生方面的问题由卫生院负责;涉及计划生育方面的问题由计生办负责;涉及食品药品方面的问题由市场监督所负责;涉及征地拆迁方面的问题由国土所、城建所负责;其它问题由相关职能部门负责。凡部门查处不彻底、处理不到位,造成群众向区纪委、区委及上级纪委举报经查属实的,不仅要处理相关责任人,还要追究部门主要负责人责任,切实做到“一案双查”
(五)加强协调配合。纪委要发挥好组织协调、查办案件作用,各单位要各司其职,各尽其责,通力协作,密切配合,强化工作衔接,防止相互推诿,围绕专项治理工作目标和重点,认真分析发生在群众身边的“四风”和腐败问题,组织开展专项治理活动。加大执纪执法力度,加强政风行风建设,推动专项治理工作深入开展,取得让群众看得到、体会得到的成果。
第二篇:统计局四风和腐败问题治理方案
一、工作目标
紧紧围绕在十八届中央纪委五次全会讲话精神,开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作。在党组的统一领导下,由纪检组长组织,各股室参加,开展专项治理工作,对损害群众利益突出问题和“四风”问题进行排查,切实维护群众合法权益,促进干部作风明显转变,推动本局党风廉政工作的健康开展。
二、主要任务
(一)整治党员干部不作为。
严肃查处干部不作为问题,工作人员对待群众态度生硬、作风粗暴、故意刁难,对应给群众办的事情推三阻四、拖着不办、推诿扯皮、相互“踢球”等问题。强化宗旨意识,提升统计服务质量。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,切实增强做好新时期统计工作的责任感和紧迫感,忠于职守,用心谋划统计、用心开展统计、用心发展统计,主动去适应不断发展变化的形势,加倍努力工作,千方百计为经济社会又好又快发展服好务。
(二)严肃查处党员干部乱作为。
着力查处用公款违规吃请、送礼等问题、认真执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》规定,大力推进节约型机关建设,推进节约型机关建设作为加强党风廉政建设重要内容狠抓落实,对不按制度规定执行的严格追究相关责任。
三、工作要求
以专项整治为契机,坚持一抓到底的原则,充分发扬钉钉子精神,拧紧每一个环节,严防前紧后松,高标准、高质量地推进整改落实,确保取得实效。
(一)加强组织领导。局成立“严肃查处发生在群众身边的‘四风’和腐败问题专项治理工作领导小组”,局长刘运远任领导小组组长,领导小组办公室负责活动的组织实施,明确任务,确保活动取得实效。
(二)正风肃纪严格问责。紧紧围绕当前统计工作面临的形势,切实增强责任感和紧迫感,加强自查自纠,突出问题导向,把发现问题、解决问题贯穿于活动的始终,把开展专项整治与做好当前统计工作和搞好各项中心工作结合起来,做到两手抓、两不误,用统计工作的成果来检验专项治理取得的成效。
第三篇:体育办四风和腐败问题治理方案
一、工作目标
通过开展专项治理工作,对损害群众利益的突出问题和“四风”问题进行清理排查,发现一批案件线索,化解一批信访隐患,解决一批突出问题,查处并通报一批典型案件,处理一批违法违纪干部,切实维护群众合法权益,促进干部作风明显转变,推动党风廉政建设创新发展。进一步加强制度创新,着力构建维护群众利益的长效机制,从源头上防止损害群众利益问题的发生,为促进体育工作健康发展,创建“健康”提供有力保障。
二、治理范围
治理的范围主要是:群众反映强烈的损害群众利益问题和“四风”问题;虽已调查处理但问题解决尚不到位、群众仍不满意的损害群众利益问题和“四风”问题;在专项治理活动中新发现的损害群众利益问题和“四风”问题。
1、严肃查处不作为问题。坚决纠正对待群众态度生硬、作风粗暴、故意刁难,对应给群众办的事情推三阻四、拖着不办、推诿扯皮、相互“踢球”等问题。
2、严肃查处乱作为问题。着力查处用公款违规吃请、送礼、变相旅游、发放福利等问题;严肃查处滥用职权、不按权力清单、不按服务承诺办事,简单程序复杂化,告知事项不说清楚,让群众来回跑等问题;在项目审批、资金分配等工作中搞暗箱操作、权力寻租,不给好处不办事、给了好处乱办事等问题。
3、严肃查处落实惠民政策变通走样问题。严肃查处在救灾救济物资发放、特困群体救助等工作中把关不严、违规操作、优亲厚友、群众应得的实惠没有足额到位等问题。
4、严肃查处征中的腐败问题。重以及贪污、截留、挪用征地拆迁补偿资金的问题,征地拆迁中官商勾结、权钱交易的问题。部分党员干部在政策规定范围内不支持、不配合,暗中阻挠征地拆迁工作等问题。
5、严肃查处侵占惠民资金、收受财物的腐败问题。重点查处截留、挤占、挪用、骗取惠民资金以及贪污、私分、挥霍惠民资金等问题;在申报项目、争取资金中以跑项目、跑资金、跑部门的名义索取、摊派资金等问题;在落实惠民政策、提供便民服务中权钱交易、索贿受贿、优亲厚友等腐败问题。
6、严肃查处执法不公腐败问题。严肃查处执法人员执法不公、以案谋私、收受贿赂和礼金,搞选择性执法、随意性执法,办“关系案”、“人情案”、“金钱案”的问题。
7、严肃查处乱收费、乱罚款、乱摊派、乱培训等腐败问题。着力查处利用办证、兴办公益事业等机会,巧立名目,超标准、超范围、超期限收费、罚款,违反规定强行要求服务对象参加培训、集资捐助、承担费用以及设立“小金库”、“账外账”等问题;执法监管部门以罚代管,滥用自由裁量权随意罚款,以及指定各类服务性机构垄断经营,高额收取费用等问题。
三、工作步骤
从2015年7月开始至2016年1月底结束,分五个步骤进行:
(一)制定方案,宣传动员(7月2日前)
研究制定《区体育办关于开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作方案》,并召开动员会,安排部署专项行动各项任务。结合本单位情况,做好宣传动员工作,积极营造转变党员干部作风、解决群众身边腐败问题的良好氛围。
(二)集中排查,建立台账(7月3日至7月中旬)
对本次专项治理的重点问题进行集中排查、摸清底数,列出问题线索清单,建立工作台账,实行销号管理。重点排查党的十八大以来发生在群众身边的“四风”和腐败问题,对职责范围内的问题线索,组织力量进行查纠,需要追究纪律责任的,移交区纪委处理。办领导小组要加强组织协调,切实履行再监督职责,确保问题线索件件落实。集中排查情况要于7月12日前报区领导小组办公室审核、备案。集中排查后,要坚持动态管理,每月8日前排查一次,做到及时发现、及时登记。
(三)调查核实,分类处理(7月下旬至11月中旬)
针对排查出的问题进行分类处理。按照“重程序、讲规矩、明权限”要求,进行梳理归纳,分类处理。对于利益诉求类问题,由办领导小组依法调查处理到位;在调查核实中发现的违纪违法线索,应及时移交区纪委。对于排查出的涉及党员干部违纪违法问题,由办领导小组组织核查;涉及副科级以上领导干部及影响特别重大的案件,经办领导小组研究后报区纪委直接查办或牵头查办。严格实行“一个案件、一套班子、一种解决方案”的工作模式。对不按规定处理或相互推诿的,由办领导小组启动问责程序,追究主要责任人和经办人的纪律责任。
(四)集中查办,落实整改(11月下旬-12月下旬)
根据核查情况,综合考虑违纪事实、性质、情节等因素,集中力量迅速查办,分类整改。对于反映问题不属实的,要向群众解释清楚,消除误解、化解矛盾;对情节轻微的一般性问题,要进行个别谈话;对情节严重的违纪违法问题,按照有关规定严肃处理;对存在问题较多、问题类型相似的地方,及时发出监察建议书,促使问题得到整改,并将整改处理情况以适当形式向群众进行反馈。整改处理结束后,要将调查处理情况逐件上报区领导小组办公室审核结案。
(五)检查验收,总结提高(12月底至2016年1月底)
活动结束后,办领导小组将对专项活动成果进行检查验收,对验收不合格的责成限期整改并落实责任追究。对专项治理活动中发现的典型案例,要及时通报曝光,发挥案件的警示教育作用。对党员干部不正之风和违法违纪行为的案件,进行总结分析,通过个案剖析,分析案发的特点规律,梳理出体制机制和管理上的薄弱环节以及带有共性的问题,及时建章立制,堵塞漏洞,形成解决基层党员干部不正之风和违法违纪行为的长效机制,从而有效防范和减少党员干部不正之风和违法违纪行为的发生。
四、工作要求
(一)加强组织领导。成立办“严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作领导小组”(以下简称“办领导小组”,名单见附件),负责具体组织实施。单位“一把手”,要亲自抓,负总责,制定方案,明确任务,确保活动取得实实在在的效果。
(二)强化监督检查。办党组要切实履行主体责任,领导小组将组织督查组,对各股室专项治理工作开展情况进行全程督查和指导。对自查上报没有发现问题或避重就轻,一边群众越级上访,一边自查不上报,弄虚作假、造成严重后果的进行重点督查。同时,坚持“一案双查”,严格责任追究,对专项治理工作不认真、不负责,态度消极、简单应付的,将通报批评、责令限期整改,并追究相关人员的责任;对因责任不落实、工作不到位造成恶劣影响的,不仅要追究直接责任人,而且要追究主要负责同志、分管负责同志的责任。
(三)注重惩防并举。坚持“两手抓”,将专项治理与建立健全教育、制度、监督并重的基层惩治与预防腐败体系结合起来。在严肃查办案件的同时,注重查纠结合、查教结合、查建结合,深化廉政教育引导,强化制度建设,加强对权力的制约和监督,加大科技防腐力度,推进惩治和预防腐败体系建设,努力从源头上铲除损害群众利益腐败问题滋生蔓延的土壤和条件。
(四)严格工作责任。凡因查处不彻底、处理不到位,造成群众向区纪委、区委及上级纪委举报经查属实的,不仅要处理相关责任人,还要追究相关股室和主要负责人的责任,切实做到“一案双查”。
第四篇:街道四风和腐败问题治理方案
为贯彻落实中纪委五次全会、省纪委五次全会和市、区委文件及会议精神,经研究决定,自今年7月至2016年元月底,在街道范围内的各党组织、社区、股室(站所)中集中开展群众身边的“四风”及腐败问题的专项治理活动。现把工作方案通知如下:
一、目标要求
为贯彻落实在中纪委五次全会的讲话精神和近年来工作中存在的突出问题,集中开展群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作。街道党工委统一领导,纪检监察具体组织,各单位、各党组织牵头负责实施。重点对损害群众利益的突出问题和“四风”现象进行一一排查治理。做到发现一批线索、化解一批隐患、解决一些突出问题、查办一批典型、处理一批违法违规违纪的干部,切实维护群众利益,促进作风明显转变,推进党风廉政建设,从源头上做到权为民用、利为民谋、责为民负、心为民系,为街道整体工作再上新台阶夯实基础。
二、治理范围
群众反映强烈的党员干部,损害群众利益的问题;四风方面的问题、欠拖不决、处理结果群众仍不满意的问题;专项活动中新发现的“损民”及“四风”问题;民生及惠民政策的贯彻不到位,兑现不完全的问题;不作为、乱作为影响单位形象的问题,党员干部违规违纪问题等。重点排查治理以下几个方面的问题:
1、严肃查处乱作为、不守规的问题。
着力查处公款违规吃请、送礼、变相旅游、发放福利等问题。查处滥用职权、不按规矩办事、该办能办的事不给办、告知不清、不引导导致群众来回跑的问题。证件办理、惠民政策落实中,搞暗箱操作、优亲厚友、权力寻租、不给好处不办事、给了好处乱办事的问题。
2、严肃查处惠民政策落实走样,以权谋私的问题。
严肃查处居民低保、廉租房使用、救灾救济款物发放、特困群众救助等工作中把关不严、违规操作、以权谋私,造成群众应得的没有享受到位等问题。
3、严肃查处征地拆迁中的腐败问题。
重点查处违反国家征地拆迁安置政策和标准,截留、贪污、挪用补偿金,在征收过程中暗箱操作、权钱交易等问题。重点查处党员干部在政策规定的范围内不支持、不配合、暗中阻挠征地拆迁工作等问题。
4、严肃查处侵占惠民资金、收受财物的腐败问题。
重点查处截留、挪用、骗取惠民资金和贪污、私分、挥霍资金的问题。查处在落实惠民政策、提供便民服务中权钱交易、索贿受贿、优亲厚友等腐败问题。
5、严肃查处“四乱“现象等腐败问题。
着力查处利用办证、建房、入学、医保、计生等时机,借机敛财、吃拿卡要、违规办理、乱收费,乱集资、乱培训等,违反规定设立“小金库”、搞“账外账”等问题。
6、严肃查处违反“八项”规定和“四风”方面的问题。
重点查处党员干部玩忽职守、滥用权力、作风粗暴、生冷硬推、欺压群众;违规吃请、叼难索要、奢靡享乐、生活腐化、奢侈浪费等问题。
7、严肃查处吃拿卡要、收受财物、虚报冒领等问题。
重点查处财务不公开、资金、资产随意处置、违规收受礼金、虚报冒领、贪污侵占等问题。
8、严肃查处拉帮结派、拉票贿选等问题。
查处党员干部认干亲、拜把子、拉帮结派、拉团团伙伙,在社区换届中违规操作、进行贿选,利用宗族及社会势力操纵和干扰换届工作。严查党员干部办事不公正、不公开,为黑恶势力当“保护伞”等问题。
9、严重查处失职渎职、作风懈怠、违背社会道德等问题。
10、严肃查处不作为、慢作为、怕担责的问题。
坚决查处依法从政、监管公共服务等窗口行业的工作人员,对待群众态度生硬、作风粗暴、故意刁难、推三阻四、拖着不办、推诿扯皮、索要财物、工作不主动、怕担当等问题。
11、其他方面的问题。
三、工作步骤
从2015年7月开始至2016年元月底结束,分5个阶段进行。
(一)制定计划,宣传动员(7月5日前)
成立组织、研定计划、召开会议、宣传动员。
(二)集中排查,建立台账(7月5日至7月20日)
各单位、各党组织学习动员,集中摸底排查、走访群众,建立问题台账,责任定到个人,牵头解决。各单位、各党组织的排查情况以文字材料7月10日前报街道专项治理工作领导小组办公室。实行动态管理,每月5日前上报新排查治理的结果。
(三)调查核实,分类处理(7月20日至10月20日前)
按照“谁主管、谁负责”的原则,对排查问题分类处理。违法违纪的线索要及时上报到位,严格依照规定进行处理,发现线索不报、推诿和治理不到位的,启动问责程序,追究单位领导人责任。
(四)集中查办,整改落实(10月20日至12月20日)
反映属实的综合问题,集中查办整改。不属实的做好解释、消除误解;一般性的问题要实行戒勉谈话,违法违纪的问题,依规严肃处理。
(五)检查验收、总结提高(2015年12月30至2016年元月20日)
街道专项整治工作领导小组在整个工作过程中将认真做好督查指导,督查阶段工作组织开展情况,对组织不力、工作不细致、存有排查不全面的,将提出批评,限期整改。重大问题的故意瞒报,一经查实,按照党纪、政纪和相关法律严处。做好典型案件的剖析,警示教育党员干部要建章立制,堵塞漏洞,制定长期有效的防范不正之风和违法违纪发生的制度,使专项活动的开展取得群众的满意效果。
第五篇:办事处四风和腐败问题治理方案
为深入贯彻落实十八届中央纪委五次全会、省纪委九届五次全会和市纪委四届五次全会精神,根据区委部署,结合我街道实际,决定从今年7月开始到明年1月底,在街道范围内集中开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作,制定如下工作方案:
一、工作目标
紧紧围绕在十八届中央纪委五次全会讲话精神及区百名纪检干部下基层工作以来发现的突出问题,开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作。由街道党工委统一领导,纪检监察机关具体组织,各有关单位负责实施。通过开展专项治理工作,对损害群众利益突出问题和“四风”问题进行清理排查,发现一批案件线索,化解一批信访隐患,解决一批突出问题,查处并通报一批典型案件,处理一批违法违纪干部,切实维护群众合法权益,促进干部作风明显转变,推动基层党风廉政建设创新发展。进一步加强制度创新,着力构建维护群众利益的长效机制,从源头上防止损害群众利益问题的发生,为实现区在全省“总量进十强,增速争先进,收入超平均”三大目标提供坚强有力的保障。
二、治理范围
专项治理的范围主要是:群众反映强烈的基层站所、城市社区和党员干部,以及卫生院、中小学校的党员干部等损害群众利益问题和“四风”问题;虽已调查处理但问题解决尚不到位、群众仍不满意的损害群众利益问题和“四风”问题;在专项治理活动中新发现的损害群众利益问题和“四风”问题。
(一)对街道、社区党员干部,重点查处以下七个方面的问题
1、严肃查处基层干部违反中央八项规定精神和“四风”方面的问题。重点查处基层干部玩忽职守,滥用职权,给国家、集体和人民群众造成重大损失的问题;基层干部作风粗暴、生冷硬推、欺压群众并造成严重后果的问题;基层干部用公款或集体资金违规吃请、送礼、变相旅游、发放福利及奢靡享乐、生活腐化、奢侈浪费造成严重影响的问题。
2、严肃查处基层干部吃拿卡要、收受财物及在资金管理使用中损害群众利益的问题。重点查处贪污、挪用、截留、骗取惠农补贴、扶贫救灾救济资金、城乡低保社保资金等问题;三资管理不到位,在资金使用方面以权谋私、虚报冒领、贪污侵占等问题;财务不公开,集体资产随意处置,社区干部贪污受贿等问题;违规收受礼金、有价证券、支付凭证等问题。
3、严肃查处基层干部拉帮结派、买官卖官、拉票贿选等腐败问题。重点查处基层干部认干亲、拜把子、称兄道弟、拉帮结派、搞团团伙伙、结党营私等违反政治纪律问题;社区干部违规操作、贿选,在基层选人用人和换届选举中买官卖官,或利用宗教宗族家族势力、黑恶势力干扰、操纵、破坏基层选举等严重违反组织人事纪律的问题。
4、严肃查处涉农资金和工程项目不按规程操作,社区干部徇私枉法,侵害群众利益等腐败问题。重点查处违规操作、弄虚作假、套取冒领各项补偿款,以及在工程建设招标投标、工程建设中官商勾结.贪污贿赂等问题;在基层群众建房中乱收费、乱罚款的问题。
5、严肃查处各类学校办学中乱收费问题。重点查处学校在乱收费、乱办班、乱补课以及在招生录取、基建招标投标、教学设备和教材教辅资料采购、后勤服务等环节以权谋私、收受贿赂的问题;查处学校克扣寄宿生活补贴费用,私设小金库、乱开支问题。
6、严肃查处食品药品、医疗机构的腐败问题。重点查处食品药品安全监管中失职渎职、纵容放任制假售假并造成严重后果的问题;医疗机构工作人员拿回扣、收红包以及贪污、套取医保资金的问题。
7、严肃查处基层干部办事不公、为乡村黑恶势力充当“保护伞”的问题。重点查处在城乡低保社保、救灾救济款物发放中办事不公、优亲厚友的问题;假借殡葬改革、计划生育政策乱收费、乱罚款的问题;特别是司法机关、行政机关执法人员执法不公、以案谋私、贪赃枉法的问题,收受贿赂和礼金,为黑恶势力充当“保护伞”的问题。
三、工作步骤
从2015年7月开始至2016年1月底结束,分五个步骤进行:
(一)制定方案,宣传动员(7月2日前)
根据我街道实际,研究制定《街道开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作方案》,成立《街道开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作领导小组》(以下简称“街道领导小组”,领导小组并召开动员会,安排部署专项行动各项任务。领导小组如下:
(二)集中排查,建立台账(7月3日至7月中旬)
各相关单位要对本次专项治理的重点问题进行集中排查、摸清底数,列出问题线索清单,建立工作台账,实行销号管理。重点排查党的十八大以来发生在群众身边的“四风”和腐败问题,各相关职能部门对职责范围内的问题线索,组织力量进行查纠,需要追究纪律责任的,移交街道处理。各相关单位排查情况要于7月10日前报街道纪检室审核、备案。集中排查后,要坚持动态管理,每月8日前排查一次,做到及时发现、及时登记。
(三)调查核实,分类处理(7月下旬至11月中旬)
针对排查出的问题进行分类处理。按照“谁主管,谁负责”的原则,由相关职能部门依法调查处理到位;相关职能部门在调查核实中发现的违纪违法线索,应及时移交纪检监察机关。对于排查出的涉及基层党员干部违纪违法问题,由街道同意上报区纪委监察局组织核查;严格实行“一个案件、一套班子、一种解决方案”的工作模式。对不按规定处理或相互推诿的,由街道上报区纪委启动问责程序,追究单位领导和经办人的纪律责任。
(四)集中查办,落实整改(11月下旬-12月下旬)
根据核查情况,综合考虑违纪事实、性质、情节等因素,各单位要集中力量迅速查办,分类整改。对于反映问题不属实的,要向群众解释清楚,消除误解、化解矛盾;对情节轻微的一般性问题,要进行诫勉谈话;对情节严重的违纪违法问题,按照有关规定严肃处理;对存在问题较多、问题类型相似的地方,及时向街道汇报,促使问题得到整改,并将整改处理情况以适当形式向群众进行反馈。整改处理结束后,要将调查处理情况逐件上报街道领导小组办公室审核结案。
(五)检查验收,总结提高(12月底至2016年1月底)
活动结束后,领导小组将对各单位专项活动成果进行检查验收、对验收不合格的单位责成限期整改并落实责任追究。街道将对专项治理活动中发现的典型案例通报曝光,发挥案件的警示教育作用。对基层党员干部不正之风和违法违纪行为的案件,总结分析,通过个案剖析,分析案发的特点规律,梳理出体制机制和管理上的薄弱环节以及带有共性的问题,督促有关方面举一反三,建章立制,堵塞漏洞,形成解决基层党员干部不正之风和违法违纪行为的长效机制,从而有效防范和减少基层党员干部不正之风和违法违纪行为的发生。
四、工作要求
(一)加强组织领导。
街道领导小组负责具体组织实施。各单位要成立相应的组织,“一把手”要亲自抓,负总责,制定方案,明确任务,确保活动取得实效。
(二)强化监督检查。
查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题,着力点在街道和社区。各级党组织要切实履行主体责任。街道领导小组将组织督查组,对各单位专项治理工作开展情况进行全程督查和指导。对自查上报没有发现问题或避重就轻,一边群众越级上访,一边自查不上报,弄虚作假、造成严重后果的进行重点督查。同时,坚持“一案双查”,严格责任追究,对专项治理工作不认真、不负责,态度消极、简单应付的,将通报批评、责令限期整改,并追究相关人员的责任;对因责任不落实、工作不到位造成恶劣影响的,不仅要追究直接责任人,而且要追究主要领导、分管领导的责任。
(三)注重惩防并举。
坚持“两手抓”,将专项治理与建立健全教育、制度、监督并重的基层惩治和预防腐败体系结合起来。在严肃查办案件的同时,注重查纠结合、查教结合、查建结合,深化廉政教育引导,强化制度建设,加强对权力的制约和监督,加大科技防腐力度,推进惩治和预防腐败体系建设,努力从源头上铲除损害群众利益腐败问题滋生蔓延的土壤和条件。
(四)严格工作责任。
专项治理工作的组织协调,违纪违法问题的交办、查办及督办,由街道纪委监察办负责;涉法涉诉方面的问题由街道综治办负责;涉及基层干部作风效能方面的问题由街道效能办负责;涉及基层干部违反组织人事纪律等方面的问题由街道组织办负责;涉及城市管理方面、征地拆迁方面的问题由街道城建办负责;涉及“三资”管理、涉农资金方面的问题由街道财政所负责;涉及低保救济方面的问题由街道民政所负责;涉及教育方面的问题由街道宣传办负责;涉及医疗卫生方面的问题由街道安全办负责;涉及计划生育方面的问题由街道计生办负责;涉及食品药品方面的问题由街道市场监督管理所负责;其它问题由相关职能部门负责。凡因主管部门、相关职能部门查处不彻底、处理不到位,造成群众向街道领导小组及上级纪委举报经查属实的,不仅要处理相关责任人,还要追究主管部门主要负责人和相关职侧部门主要负责人的责任,切实做到“一案双查”。
(五)加强协调配合。
街道纪检监察人员要发挥好组织协调、查办案件作用,各相关单位要各司其职,各尽其责,通力协作,密切配合,强化工作衔接,防止相互推诿。要坚持“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,围绕专项治理工作目标和重点,认真分析发生在群众身边的“四风”和腐败问题的区域、行业特征,组织开展管辖范围内的专项治理活动。各行业主管部门要注重发挥行业监管作用,加大执纪执法力度,加强政风行风建设,切实形成抓系统、系统抓的工作局面,推动专项治理工作深入开展,取得让群众看得到、体会得到的成果。
第六篇:林业局四风和腐败问题治理方案
为深入贯彻落实十八届中纪委五次全会、省纪委九届五次全会、市纪委四届五次全会和区纪委八届五次全会精神,根据区委部署,结合我局实际,决定从今年7月开始到明年1月底,在全区林业系统内集中开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作,制定如下工作方案:
一、工作目标
紧紧围绕在十八届中央纪委五次全会精神及我区开展的百名纪检干部下基层工作以来发现的突出问题,在全区林业系统开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作。在局党组统一领导下,纪检组具体组织,各有关部门负责实施。通过开展专项治理工作,对损害群众利益突出问题和“四风”问题进行清理排查,力争发现案件线索,化解信访隐患,解决突出问题,切实维护群众合法权益,促进干部作风明显转变,推动我局党风廉政建设创新发展。进一步加强制度创新,着力构建维护群众利益的长效机制,从源头上防止损害群众利益问题的发生,为实现全区林业跨越式发展,建设美丽提供坚强有力的保障。
二、治理范围
(一)严肃查处不作为问题。坚决查处工作人员对待群众态度生硬、作风粗暴、故意刁难,对应给群众办的事情推三阻四、拖着不办、推诿扯皮、相互“踢球”等问题。切实整治“庸懒散”,出工不出力,严肃处置无故旷工、迟到早退、擅离职守,上班时间上网聊天、购物、看电影等行为。
(二)严肃查处乱作为问题。着力查处用公款违规吃请、送礼、变相旅游、发放福利等问题;严肃查处滥用职权、不按权力清单、不按服务承诺办事,简单程序复杂化,政策规定不透明、宣传解释不到位,告知事项不说清楚,让群众来回跑等问题;在行政许可、项目审批、执法检查、违规违法案件查处等工作中的暗箱操作、权力寻租,不给好处不办事、给了好处乱办事的行为。
(三)严肃整治落实惠民政策缩水走样问题。严肃查处林业惠农政策不公开、不公正,不及时、不到位等问题;在林业性惠农资金、补贴等强农惠农政策操作中把关不严、违规操作、弄虚作假、以权谋私、优亲厚友、林农应得实惠没有足额到位等问题。
(四)严肃查处侵占林业惠农资金、收受财物的腐败问题。重点查处截留、挤占、挪用、骗取林业惠民资金以及贪污、私分、挥霍林业惠民资金等问题;在申报林业项目、分配林业资金中以跑项目、跑资金、跑部门的名义索取、摊派资金等问题;在落实林业惠民政策、提供便民服务中权钱交易、索贿受贿、优亲厚友等腐败问题。
(五)严肃查处执法不公问题。严肃查处林业行政执法人员执法不公、以案谋私、收受贿赂和礼金,搞选择性执法、随意性执法,办“关系案”、“人情案”、“金钱案”的问题。
(六)严肃查处乱收费、乱罚款、乱摊派等腐败问题。严肃查处利用办证、执法检查、林业行政案件查处等机会,巧立名目,超标准、超范围、超期限收费、罚款,违反规定强行向服务对象摊派费用等问题;林业行政执法部门以罚代管,滥用自由裁量权随意罚款,不给或少给票据,利用工作之便搞搭车行为和捆绑服务等问题。
三、工作步骤
从2015年7月开始至2016年1月底结束,分五个步骤进行:
(一)制定方案,宣传动员(7月3日前)
根据我局实际,研究制定《区林业局开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作方案》,并召开动员会,安排部署专项行动各项任务。
(二)集中排查,建立台账(7月3日至7月中旬)
各股、室、站、所要对本次专项治理的重点问题进行集中排查、摸清底数,列出问题线索清单,实行销号管理。重点排查党的十八大以来发生在群众身边的、与本部门职责范围密切相关的“四风”和腐败问题。局纪检组将对问题线索,组织力量进行查纠,需要追究纪律责任的,移交区纪委处理。各相关股、室、站、所排查情况要于7月9日前报局纪检组审核、备案。集中排查后,要坚持动态管理,每月8日前排查一次,做到及时发现、及时登记。
(三)调查核实,分类处理(7月下旬至11月中旬)
针对排查出的问题进行分类处理。按照“谁主管,谁负责”的原则,由局纪检组牵头,相关股、室、站、所配合依法调查处理到位;在调查核实中发现的违纪违法线索,应及时移交纪检监察机关。
(四)集中查办,落实整改(11月下旬至12月中旬)
根据核查情况,综合考虑违纪事实、性质、情节等因素,要集中力量迅速查办,分类整改。对于反映问题不属实的,要向群众解释清楚,消除误解、化解矛盾;对情节轻微的一般性问题,要进行诫勉谈话;对情节严重的违纪违法问题,按照有关规定严肃处理;对存在问题较多、问题类似的地方,及时发出监察建议书,促使问题得到整改,并将整改处理情况以适当形式向群众进行反馈。
(五)检查验收,整改提高(12月底至2016年1月底)
活动结束后,局活动领导小组将对活动成果进行认真自查,对相关股、室、站、所的整改落实情况进行检查验收。对专项治理活动中发现的典型案例,及时通报曝光,发挥案件的警示教育作用。对党员干部不正之风和违纪违法行为的案例,进行总结,通过个案剖析,发现特点规律,树立出体制机制和管理上的薄弱环节以及带有共性的问题,举一反三,及时建章立制,堵塞漏洞,形成解决问题的长效机制,从而有效防范和减少林业系统党员干部不正之风和违法违纪行为的发生。
四、工作要求
(一)加强组织领导。成立“区林业局严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作领导小组”,负责具体组织实施。实行“一把手”亲自抓,负总责,制定方案,明确任务,确保活动取得实效。
(二)强化监督检查。局党组要切实履行主体责任,纪检组要认真履行监督责任。局活动领导小组将对相关股、站、室的工作情况进行督查和指导。对专项治理工作不认真、不负责,态度消极、简单应付的,将通报批评、责令限期整改;对因责任不落实、工作不到位造成恶劣影响的,要追究相关责任人的责任。
(三)注重惩防并举。坚持“两手抓”,将专项治理与建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系结合起来。在严肃查办案件的同时,注重查纠结合、查教结合、查建结合,深化廉政教育引导,强化制度建设,加强对权力的制约和监督。
(四)加强协调配合。纪检组要发挥好组织协调、查办案件的作用,其他各相关股、站、室要各司其职,各尽其责,通力协作,密切配合,强化工作衔接,防止相互推诿。要加大执纪执法力度,加强政风行风建设,切实形成抓系统、系统抓的工作局面,推动专项治理工作深入开展,取得让群众看得到、体会到的成功。
第七篇:教体局四风和腐败问题治理方案
一、总体目标
紧紧围绕在十八届中央纪委五次全会讲话精神,开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作。通过开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作,对损害群众利益突出问题和“四风”问题进行清理排查,发现一批案件线索,化解一批信访隐患,解决一批突出问题,查处并通报一批典型案件,处理一批违法违纪干部,切实维护群众合法权益,促进干部作风明显转变。进一步加强机制制度创新,着力构建维护群众利益的长效机制,从源头上防止损害群众利益问题的发生,努力取得让群众看得到、体会得到的成果,为我区经济发展、社会稳定提供有力保障。
二、治理范围
专项治理的范围主要是:教体局机关党员干部、中小学校及教职工损害群众利益的“四风”和腐败问题;虽已调查处理但问题解决尚不到位以及在专项治理活动中新发现的损害群众利益的“四风”和腐败问题。重点治理以下方面问题:
(一)严肃查处不作为问题。坚决纠正对待群众态度生硬、作风粗暴、故意刁难,对应给群众办的事情推三阻四、拖着不办、推诿扯皮、相互“踢球”等问题。
(二)严肃查处乱作为问题。着力查处用公款违规吃请、送礼、变相旅游、发放福利等问题;严肃查处滥用职权、不按权力清单、不按服务承诺办事,简单程序复杂化,告知事项说半句留半句,让群众来回跑等问题。
(三)严肃查处各类学校办学中乱收费问题。重点査处学校乱收费、乱办班、乱补课问题,以及在招生录取、基建招标投标、教学设备和教材教辅资料釆购、涉农资金使用、惠民资金发放、后勤服务等环节以权谋私、收受贿赂的问题,严肃查处学校克扣寄宿生生活补贴费用,私设小金库、乱开支问题。
(四)严肃查处群众反映强烈、频繁举报的重复信访件。
三、工作步骤
从2015年7月初开始至2016年1月底结束,分四个步骤进行:
(一)制定方案,宣传动员(7月2日前)。研究制定《区教体局开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作方案》。及时召开动员会,宣传上级文件精神,安排部署专项治理工作。明确工作要求,切实加强师德师风教育和法纪教育,强化遵纪守规意识。积极营造转变党员干部作风、解决群众身边腐败问题的良好氛围。各单位将学习宣传动员情况于7月11日前报区教体局专项办。
(二)集中排查,建立台账(7月3日至7月中旬)。各单位对本次专项治理的重点问题进行集中排查、摸清底数,建立台账,7月11日前报区教体局专项办审核、备案。各校要就本校及教师是否存在教育乱收费、乱办班、乱补课等教育“三乱”问题,是否存在违规招生问题,以及在基建、教学设备、教材教辅图书资料釆购、后勤服务等方面是否存在违规招投标、违规釆购等问题进行自查,自查材料于7月11日前报区教体局专项办。集中排查后,各单位要坚持动态排查,每月10日前排查一次,做到及时发现、及时登记。排查过程中,要加强与纪检监察机关、司法机关、财政、物价、审计等部门联系,筛选移送案件线索。
(三)调查处理,落实整改(7月下旬至12月中旬)。按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,对于排查出的机关党员干部和学校及教职工违纪违法问题,由教体系统纪检监察部门按干部管理权限,依法组织核查。并根据核查情况,综合考虑违纪事实、性质、情节等因素,进行分类处理。对于反映问题不实的,要向学生或家长解释清楚,消除误解、化解矛盾;对情节轻微的一般性问题,要进行诫勉谈话;对顶风违规违纪的,按照有关规定严肃处理并公开通报。对存在问题较多、问题类型相似的地方,及时发出监察建议书,促使问题得到整改,并将整改处理情况以适当形式向群众进行反馈。
整改处理结束后,要将调查处理情况上报区教体局专项班。
(四)检查验收,总结提高(12月下旬至2016年1月底)。各单位对发生在本地本单位党员干部违法违纪案件,要进行总结反思,通过个案剖析,梳理出体制和管理上的薄弱环节以及带有共性的问题,举一反三,及时健全完善制度,堵塞漏洞。要按照专项治理工作安排,认真开展群众满意度测评。形成解决基层党员干部不正之风和违法违纪行为的长效机制,从而有效防范和减少基层党员干部不正之风和违法违纪行为的发生。
四、方式方法
(一)公布举报电话。各单位要设立举报电话,并在当地媒体公布。有条件的要开通网上举报,方便群众投诉。区教体局举报电话:。
(二)开展专项检查。区教体局组织分别由监察室、督导室、基教股、职成教股、校安办、仪器站、勤俭办等部门牵头的检查组,对教育“三乱”、以及学校招生录取、在基建招标投标、教学设备和教材教辅资料釆购、后勤服务等情况进行专项检查。通过检查,发现问题及时纠治。
(三)开展案件调查。由教育纪检监察部门牵头,有关业务股室参与,按照“五个一批”的要求,重点查处教育“三乱”等违规违纪案件,做到有诉必理、有案必查,一经查实,严肃处理。典型案件公开处理。
(四)建立案件协办、督办、通报制度。按照“属地管理、分级负责”原则,对各地排查出的案件线索及信访举报件各单位自办为主,必要时,教体局纪检监察部门协办。区教体局将定期召开办案情况汇报会,了解情况,跟踪督办。各单位每月10日前将投诉受理办理情况上报区教体局专项办,区教体局专项办每月进行一次办案情况通报。
(五)开展“最美教师”评选活动。着眼于建立长效机制,由监察室、师训办牵头,九、十月份组织开展“最美教师”评选活动,由学生及家长评选出师德师风方面的优秀教师,并在一定范围内表彰奖励。
五、工作要求
(一)加强组织领导。区教体局成立开展严肃查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项治理工作领导小组,负责具体组织实施。各学校都要建立强有力的领导机构,加强对专项治理工作的领导,要成立专门工作机构,制定方案,分解任务,明确责任,细化措施,确保专项活动取得实实在在的成效。
(二)注重惩防并举。在严肃查办案件的同时,注重查纠结合、查教结合、查建结合,积极开展党纪政纪、师德师风教育,深化廉洁教育,强化制度建设,努力从源头上铲除损害群众利益腐败问题滋生蔓延的土壤和条件。
(三)严格责任落实。开展专项治理,各单位“一把手”要亲自抓、负总责,及时了解掌握情况,釆取措施强力推进。要旗帜鲜明地支持区教体局纪检监察部门办案,发现问题坚决纠正,不得姑息迁就。区教体局纪检监察部门作为监督主体,充分发挥组织协调作用,切实抓好监督执纪问责,积极协助党委抓好专项治理工作,确保专项治理工作深入开展,取得让群众看得到、体会得到的成效。
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